第一篇:陕西省义务教育学校管理基本规范一
陕西省义务教育学校管理基本规范
一、办学方向
1.以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,落实科学发展观,全面贯彻党的教育方针,坚持教育面向现代化、面向世界、面向未来,遵循教育规律和学生成长规律,面向全体学生,全面实施素质教育。
二、校务管理
2.实行校长负责制、教职工全员聘用制和岗位责任制。坚持教职工代表大会制度,民主管理学校,实行校务公开。密切学校与家庭、社区的联系,建立家长委员会,家长、社区代表参与学校管理,监督学校日常教育教学。
3.坚持依法治校,模范执行教育法律、法规和政策,不乱办学,不乱收费,不办“校中校”,不设重点班,坚持均衡编班,均衡配置校内教育教学资源。
4.管理制度体现以人为本,促进发展的基本理念,符合法律法规规定,符合素质教育要求和学校实际,涵盖学校各方面工作。学校常规管理严格、有效。计算机和网络在学校的各项管理中普遍发挥作用。
三、德育管理
5.坚持“育人为本,德育为先”的理念,将社会主义核心价值体系融入教育教学全过程,把立德树人作为学校最重要的工作。抓住课堂教学、社会实践、校园文化建设和教师队伍特别是班主任队伍建设等关键环节,不断增强德育工作的科学性、针对性和实效性。认真贯彻落实各级党委政府关于加强中小学德育工作的会议和文件精神,深入进行社会主义核心价值体系教育,扎实开展以“讲传统、讲诚信、讲守则,开展道德实践和创新实践”为主题的“三讲两实践”系列教育活动。认真落实小学品德与生活、品德与社会,初中思想品德课课程标准,在学科教学中重视德育渗透。心理健康教育坚持经常,心理健康教育骨干教师培训和心理咨询室建设符合有关规定。有符合要求的校外实践活动基地,社会实践活动丰富多彩。重视校园文化建设,精神文化、活动文化、环境文化、制度文化建设富有特色。每年举办校园科技节、艺术节和运动会。6.有健全的德育工作机构,专兼职结合的德育工作队伍。德育工作的时间、经费和人员保障到位。学校、家庭、社会“三位一体”的德育工作体系运行正常。教书育人、管理育人、服务育人的工作机制基本形成,德育渗透到学校工作的各个领域和各个环节,着力创建全员育人、全程育人的德育工作格局。
7.重视加强德育工作制度建设。学校教育常规、活动常规、学生工作常规、班主任工作常规等制度健全,致力于实现日常德育工作的科学化、制度化和规范化。德育工作有长计划、短安排,做到远期有目标、近期有计划、活动有措施、阶段有总结,认真落实德育工作年报制度。
四、教学科研管理
8.加强课程管理。学校有课程建设规划与计划,严格按照国家规定开齐课程,开足课时。重视课程资源建设,在综合实践活动课程、地方课程和校本课程实施中,逐步形成学校特色。有秩序地安排教育教学工作,不随意停课,不组织学生参加商业性的庆典、演出活动。上好体育课、艺术课,切实保证学生每天1小时体育活动时间。
9.不断改进教学方式方法,引导、鼓励和支持学生自主、合作、探究式学习,注重培养学生独立思考能力、创新能力和实践能力,发展学生个性特长。每学年参加社会实践活动的时间小学生不少于10天,初中生不少于20天。
10.切实减轻学生过重的课业负担。严格控制学生家庭书面作业总量,小学一、二年级不留书面作业,其他年级书面作业每天不超过1小时;初中各年级书面作业每天不超过1.5小时。提倡布置探究性、实践性的家庭作业。按照规定安排寒暑假和其他法定节假日,不利用假期组织学生集体补课,不搞有偿上课和补课。
11.建立校本教研制度,组织教师和员工围绕德育工作以及课程建设与实施中的实际问题,积极开展学科、联片和网络教研。鼓励教师积极参与教育科学研究与学术交流。学校有教研工作管理机构和专职管理人员,有教学成果评审和奖励制度,有教研工作与教师专业发展相互衔接的工作机制。
12.严格按照教育行政部门颁布的教学用书和资源目录,选定教 材和相关学习资源。不给学生统一征订教辅资料,不接受任何单位和个人推销的教学用书目录以外的书刊和音像制品。
五、学生管理
13.坚持免试就近入学的原则,一律实行划片招生,不举行或变相举行选拔性考试。严格执行教育行政部门关于规范招生行为的规定,不作违规招生宣传,不违规提前招生,不到规定区域外招收学生,不超出学校合理规模招生。
14.建立科学的学生学籍管理制度。按照规定时间和要求注册学籍。不留级,不开除学生。发现学生辍学,应立即向主管部门报告,主动配合有关部门依法使其复学并做好相关工作。
15.建立学生管理和自治组织,健全学生管理制度。以《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》为依据,加强学生日常管理,培养学生良好行为习惯。积极支持学生开展有教育意义的社团活动,加强对社团活动的指导和管理。
16.建立学生奖惩制度,鼓励学生全面、有个性的发展。善于发现和培养学生的优点和长处,在学生中广泛开展多种形式的评优表彰活动,调动学生积极向上的精神风貌。对犯错误的学生做深入细致的思想工作,努力帮助其认识和改正错误,按规定处理犯错误的学生。建立处分学生的听证、申诉和复议制度。
17.认真执行家庭困难学生资助政策,建立贫困学生救助制度,帮助他们顺利完成学业。建立健全家庭困难学生救助档案。
六、教师管理
18.以《中小学教师职业道德规范》为基本依据,加强教职工思想道德建设,引导广大教师爱岗敬业,教书育人,为人师表,做师德模范;对教师备课、上课、布置批改作业、辅导学生和组织课外活动有明确要求。教师要面向全体学生,尊重学生人格,不侮辱、体罚和变相体罚学生,维护学生的合法权益;对学困生耐心帮扶,不歧视、不放弃;不向学生推荐教辅资料;不搞有偿家教。
19.执行教师资格制度,实行持证上岗。重视教师培养和培训,制定并落实教师和其他专业人员专业发展中、长期规划,促进教师和其他专业人员教育观念、专业理论和技能的不断更新和提高。教师进 修、开展校本研训的制度和机制健全并能够全面落实。
20.实行人性化、民主化管理。建立评优激励机制,最大限度调动教职工的工作积极性。重视教师身心健康,丰富教师业余生活,努力改善教师的工作和生活环境,依法保障教师权益。
七、评价管理
21.建立促进学生全面发展的评价体系。全面推行日常考试无分数评价。实行学生学业成绩与成长记录相结合的综合评价方式。学校为每个学生建立综合、动态的成长档案,全面反映学生成长历程。学业考试成绩和基础发展目标评价等级作为学生毕业和升学的主要依据。小学学生学业成绩评价实行日常评价与期末考试评价相结合的评价办法,成绩评定实行等级制。严格考试管理,学校每学期大面积组织学生考试不应超过2次,提倡取消期中考试。不组织、不参加未经教育行政部门批准的各种统考、联考或竞赛、考级等活动。
22.学校、班级不允许以任何方式公布学生考试分数,不允许按照考试成绩给班级、学生排名或变相排名。
23.建立有利于强化教师职业道德和提高专业水平的评价体系。坚持内容全面、主体多元的评价原则,综合师德表现、工作态度、业务能力、工作量、工作难度和工作实绩等各个方面,科学评价教师工作。
24.在客观分析学生情况的基础上,评价教师的教学质量,不单纯以考试成绩评价教师或给教师排名,不以考试成绩或升学率作为奖惩教师的主要标准。
八、资产管理
25.建立健全教学设施设备和场馆使用管理制度。按照保证教育教学,服务学生和教职工的原则,延长开放时间,提高使用效率。积极创造条件,实行节假日免费向师生有序开放。
26.建立健全学校资金管理制度。认真编制学校预算,合理安排各项支出。加强财务控制与监督,完善内部管理制度。民主理财,财务公开。坚持勤俭办学方针,提高教育经费使用效益。
27.加强学校财产管理。建立健全资产购入、使用、报废等环节的管理制度,明确管理责任。按规定建帐、设卡,定期进行财产清查,保证帐、表、卡、实相符。图书、实验仪器、音体美器材、计算机等设备分类登记造册,定期清查、检修和维护。
28.加强校舍和校园环境管理。建立健全校舍定期检查、维修制度和安全预警机制,发现险情立即采取应急措施,同时向上级报告,争取尽快彻底排除险情。不使用D级危房。遵循校园绿化的宗旨和基本原则,提高校园绿化覆盖率和绿地率,丰富校园园林景观,改善校园环境质量,结合教育教学需要,搞好校园小种养和勤工俭学基地建设。
九、安全管理
29.根据国家《中小学幼儿园安全管理办法》、《学生伤害事故处理办法》等规章和文件,建立健全学校安全工作管理制度。制定并及时完善校园安全突发事件应急预案,定期组织师生演练,确保各项应急措施落到实处。
30.加强安全教育,增强师生的安全防范意识和自护自救能力。加强教育教学安全管理,确保教育教学安全;组织学生户外活动要有安全措施,校外活动要有安全保障方案。
31.定期对校舍、教育教学设施进行安全检查,确保防火、防盗、防坍塌、防触电、防溺水、防滋扰、防中毒、防意外伤害等措施落实到位,及时消除安全隐患,预防安全事故发生。
32.加强门卫管理,禁止无关人员和机动车辆进入校园。建立学生宿舍安全管理制度,落实管理责任。使用校车须有完备的法定手续,制定并严格执行校车管理制度。
十、卫生管理
33.认真落实国家《食品卫生法》、《传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》、《学校卫生工作条例》等法律法规,制定学校卫生工作的相关制度并严格执行。
34.将食品卫生、饮用水卫生、传染病预防工作作为学校卫生工作的重点,加强监督管理,落实措施,规范程序,努力做到万无一失。
35.制定突发性、群体性传染病和食物中毒应急预案,落实应急措施。一旦发生群体性传染病和食物中毒事件,要按照应急预案及时采取处置措施,并立即向上级部门报告。36.高度重视健康教育。制定和实施健康教育、健康咨询工作计划,增强学生健康卫生意识,引导学生养成良好卫生习惯。
37.开展教学卫生监督工作,确保学生食堂、宿舍、教室和其他生活、教学场所环境卫生,空气、光照和学生坐姿、用眼习惯等符合卫生要求。
38.积极创造条件建设并完善卫生保健室、心理咨询室,积极开展卫生知识、疾病预防宣传教育;及时发现学生卫生和心理方面的群体性问题,主动配合有关方面做好相关工作。
39.建立学校卫生打扫制度。组织学生定期打扫卫生,净化、美化室内外和校园环境,培养学生的劳动意识、劳动技能和自觉保持环境卫生的习惯。
十一、档案管理
40、建有档案资料室,健全档案管理制度,做到行政、教育教学、教科研工作、重大活动、教师业务、学生学籍、师生健康、人事、财务、固定资产、荣誉实物等各类档案资料齐全,努力保管好、使用好各类档案资料。
第二篇:《陕西省义务教育学校管理基本规范》自查报告
汉台区武乡镇邢坝小学
《陕西省义务教育学校管理基本规范》自查报告
为学习、贯彻、落实《陕西省义务教育学校管理基本规范》文件精神,端正办学思想,规范办学行为,促进我校和谐、健康、可持续发展,办人民满意的教育,我校于1月6日召开行教师会,学习文件,传达了中心学校会议精神,成立了学校专项行动领导小组,积极开展规范办学行为自查活动。现将自查情况汇报如下:
一、规范招生行为方面
我校坚持义务教育免试入学制度,确保服务区适龄儿童全部入学接受义务教育。在学生入学后,及时完成学籍电子注册,同时按要求做好学生变动及普及资料更新工作,目前学生学籍管理的制度健全。
二、规范教学行为方面
1、我校能严格执行课程方案,按照国家、省课程计划的规定安排教育、教学活动,做到:坚持按标准课时开课,不随意增减课时;坚持按课程设置开课,不随意增减科目,只要有条件的科目都有教师按时上好每一节课;坚持按课程标准要求教学,不随意提高或降低教学难度;坚持按教学计划把握进度,不随意提前结束课程和搞突击教学;坚持按规定的要求考试,不准随意增加考试次数。
2、我校每周上课5天,学生每日在校参加教育教学活动的时间不超过6小时,每节课上课时间为40分钟。严格执行节假日放假通知,不占用课余和节假日等时间,安排学生集体补课或上新课。严格执行规定的作息时间。学生在校时间上午为早8时00分至11时20分,下午为13时00分至16时10分,确保学生每天在校学习时间不超过6小时。同时,我们要求学生每天睡眠不少于10小时。
3、严格控制作业量。我校一、二年级原则上不留书面家庭作业,其他年级书面家庭作业量不超过1小时。双休日及节假日不加大作业量。教师能根据课改的要求,精选作业内容,不布置机械性、重复性、难度过大的作业,学生作业量基本上适中。
4、严格规范日常考试。我校未组织参加没经教育主管部门批准的各种考试、竞赛、考级等活动,对平时的检测也予以规范,严禁公布学生考试成绩及按成绩排列名次,更不得按考试成绩给学生安排座位等。实行学生学业成绩与成长记录相结合的综合评价方式评价学生。
三、规范教师行为方面
1、加强教师的职业道德教育和业务培训,提高教师专业化水平。学校制定了一系列师德建设规章制度,规范教师的教学行为。广大教师能够自觉遵守学校的规章制度,按照《汉台区中小学教学规范》的要求进行教学活动。认真开展教师职业道德考核,评选优秀教师、师德先进工作者,积极营造教书育人,爱岗敬业的良好风尚。
2、学校制定了教师备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价的基本要求,教师基本上能按要求进行备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价。学校每周开展 教学教研活动,围绕校本培训方案主题进行培训,促进教师专业发展。教师听课节数能达到规定的要求。
3、加强对教师的管理,严禁教师对学生实行有偿家教、有偿补课,教师也不得组织学生统一征订教辅材料。对有偿家教及统一征订教辅材料的教师,采取“一票否决”的办法予以处理,考核直接定为基本合格或不合格。从目前情况来看,极少数教师存在不尊重学生人格,体罚或变相体罚学生得现象,但通过谈话、谈心个别同志已决心改正不良行为。
四、规范收费、教材管理方面
1、贯彻落实义务教育经费保障机制的各项政策,并按照国家规定开展的教育教学活动等所需的合理支出从公用经费中开支,除教育、物价部门规定的收费项目及标准外,不再收取其它费用。
2、实行收费公示制度,做到收支两条线。学校未设立小金库和账外账。
3、贯彻国家财经法律、法规和财务规章制度,建立健全了学校经费收支、资金管理制度,合理编制学校预算,合理安排各项支出。同时加强财务控制与监督,完善内部管理制度,积极做好校务公开工作。
4、严格教学用书管理。我校学生所使用的均为省教育厅公布的中小学教学用书目录中教学用书。教辅材是在区教育局指导下由学生自愿征订购买。我校从不组织学生统一购买规定之外的学生用书,也从不向学生推荐各类教辅材料。
五、规范学校安全方面
1、根据《中小学幼儿园安全管理办法》等规章和文件,建立健全了安全工作管理制度和“一岗双责”责任制度,同时制定了校园安全突发事件应急预案,层层签订了安全工作责任状,确保广大师生校园内的安全。
2、我校始终把安全工作放在第一位,牢固树立安全教育,预防为主的方针。通过开展系列活动加强安全教育,增强师生的安全防范意识和自护自救能力。到目前我校未发生一起安全事故。
3、安全工作领导组定期对校舍、设施进行安全检查,及时消除安全隐患。同时协助有关部门加强校园周围环境的整治,净化校园周边环境。对教学楼和厕所我们 时时监控,一旦有问题立即采取措施。
4、贯彻《学校卫生工作条例》,制定和实施健康教育工作计划,增强学生健康卫生意识,增加学生健康卫生知识,促使学生养成良好卫生习惯。
5、按照市卫生学校标准,落实卫生责任区,学校每周组织一次卫生抽查,并将抽查情况张榜公布,定期评比颁发循环红旗,校园环境卫生总体来看还比较好的。
6、开展学生常见病及流行性传染病的宣传教育防治工作,同时积极做好学生的心理健康教育,促进学生健康成长。
通过自查,我们意识到规范办学行为,责任重大,意义深远。尽管我们在工作中做了一定的工作,取得了一些成绩,但与要求还存有差距。下一步我们将按“专项行动实施方案”的要求进一步做好各项工作,努力办人民满意的教育。
汉台区武乡镇邢坝小学
2010年1月8日
第三篇:关于加强义务教育学校作业管理细则规范
关于加强义务教育学校作业管理细则规范
为贯彻落实中央有关精神,进一步规范学校教育教学管理,全面提高教育教学质量,坚决扭转一些学校作业数量过多、质量不高、功能异化等突出问题,现就加强义务教育学校作业管理有关要求如下。
一、把握作业育人功能。
作业是学校教育教学管理工作的重要环节,是课堂教学活动的必要补充。各地各校要遵循教育规律、坚持因材施教,严格执行课程标准和教学计划,坚持小学一年级零起点教学。在课堂教学提质增效基础上,切实发挥好作业育人功能,布置科学合理有效作业,帮助学生巩固知识、形成能力、培养习惯,帮助教师检测教学效果、精准分析学情、改进教学方法,促进学校完善教学管理、开展科学评价、提高教育质量。二、严控书面作业总量。
学校要确保小学一二年级不布置书面家庭作业,可在校内安排适当巩固练习;小学其他年级每天书面作业完成时间平均不超过分钟;初中每天书面作业完成时间
平均不超过
分钟。周末、寒暑假、法定节假日也要控制书面作业时间总量。
三、创新作业类型方式。
学校要根据学段、学科特点及学生实际需要和完成能力,合理布置书面作业、科学探究、体育锻炼、艺术欣赏、社会与劳动实践等不同类型作业。鼓励布置分层作业、弹性作业和个性化作业,科学设计探究性作业和实践性作业,探索跨学科综合性作业。切实避免机械、无效训练,严禁布置重复性、惩罚性作业。四、提高作业设计质量。
学校要将作业设计作为校本教研重点,系统化选编、改编、创编符合学习规律、体现素质教育导向的基础性作业。教师要提高自主设计作业能力,针对学生不同情
况,精准设计作业,根据实际学情,精选作业内容,合理确定作
业数量,作业难度不得超过国家课程标准要求。各地教育行政部
门要经常性组织开展作业设计与实施的教师培训与教研活动,定
期组织开展优秀作业评选与展示交流活动,加强优质作业资源共
建共享。教研机构要加强对学校作业设计与实施的研究与指导。
五、加强作业完成指导。
教师要充分利用课堂教学时间和课后服务时间加强学生作业指导,培养学生自主学习和时间管理能力,指导小学生基本在校内完成书面作业,初中学生在校内完成大部分书面作业。
六、认真批改反馈作业。
教师要对布置的学生作业全批全改,不得要求学生自批自改,强化作业批改与反馈的育人功能。作业批改要正确规范、评语恰当。通过作业精准分析学情,采取集体讲评、个别讲解等方式有针对性地及时反馈,特别要强化对学习有困难学生的辅导帮扶。有条件的地方,鼓励科学利用信息技术手段进行作业分析诊断。
七、不给家长布置作业。
严禁给家长布置或变相布置作业,严禁要求家长批改作业。引导家长树立正确的教育观念,切实履行家庭教育主体责任,营造良好家庭育人氛围,合理安排孩子课余生活,与学校形成协同育人合力;督促孩子回家后主动完成学校布置的作业,引导孩子从事力所能及的家务劳动,激励孩子坚持进行感兴趣的体育锻炼和社会实践;不额外布置其他家庭作业。八、严禁校外培训作业。
各地要按国家有关规定,把禁止留作业作为校外培训机构日常监管的重要内容,坚决防止校外培训机构给中小学生留作业,切实避免校内减负、校外增负。九、健全作业管理机制。
各地教育行政部门要指导学校完善作业管理细则,明确具体工作要求,并在校内公示。学校要切实履行作业管理主体责任,加强作业全过程管理,每学期初要对学生作业作出规划,加强年级组、学科组作业统筹协调,合理确定各学科作业比例结构,建立作业总量审核监管和质量定期评价制度。十、纳入督导考核评价。
各地教育行政部门要将作业管理纳入县域义务教育和学校办学质量评价。督导部门要将作业管理作为规范办学行为督导检查和责任督学日常监管的重要内容。学校要把作业设计、批改和反馈情况纳入对教师专业素养和教学实绩的考核评价。各地要设立监督电话和举报平台,畅通反映问题和意见渠道,切实落实各项工作要求,确保义务教育学校作业管理工作取得实效。
2021
年
月
日
第四篇:农村义务教育学校基本办学条件
古驿镇黄渠河第二小学基本办学条件专项督导自查报告
为了贯彻落实中央领导关于确保农村义务教育学校满足教育教学基本需要指示精神、落实教育部国家发展改革委、财政部关于全面改善贫困地区义务教育薄弱学校基本办学条件的意见和湖北省人民政府教育督导委员会办公室《关于开展农村义务教育学校基本办学条件专项督导的通知》文件要求以及《襄州区人民政府教育督导委员会办公室关于开展农村义务教育学校基本办学条件专项督导的通知》文件要求,根据五台县委县政府关于确保我区农村义务教育学校基本办学条件的会议精神,我校成立了以校长王毅为组长,司光忠、马海俊为成员的领导小组。首先认真学习了湖北省人民政府教育督导委员会办公室下发的《关于开展农村义务教育学校基本办学条件专项督导的通知》《襄州区人民政府教育督导委员会办公室关于开展农村义务教育学校基本办学条件专项督导的通知》,参照农村义务教育阶段中小学合格校评估标准,进行了认真的自查,逐一对照,比对标准与学校实际,现就自查情况汇报如下:
一、基本情况
我校共有小学在校生715 人,教职工63 人,寄宿生601 人。
二、自查情况
1、D级危房情况:没有D级危房。
2、学生课桌椅配备情况:我校有715 套课桌椅,每个学生都有课桌椅,只是部课分桌椅较旧。
3、寄宿学生床位情况:我校现有床位 218套,能满足寄宿生床位需求。
4、饮用水安全情况:我校饮用水安全符合标准。
5、食堂满足师生就餐要求情况:食堂面积 850平方米,人均1.4平方米,满足师生就餐要求。
6、厕所满足师生需要情况:按照义务教育标准化学校建设标准要求,我校厕所有36 蹲位基本满足师生需要。
7、教室和寝室门窗完好情况:大部分门窗基本完好。
8、学生上下学突出安全隐患情况:学校没有对学生安全构成一定的威胁隐患点。
9、寄宿制学校为学生提供营养餐情况:我校能按照上级要求,学校能按规定使用,全额用于寄宿生营养改善,没有挪作他用。
10、配备数字教育资源接收和播放设备配备情况:学校配备了数字教育资源接收和播放设备。
11、按规定拨足公用经费情况:区财政、教育部门按规定全额拨 足学生公用经费。
12、开齐开足国家规定课程情况:学校按规定开足开全国家规定课程。但由于教师年龄结构极不均衡,教师年龄老化,未能配齐各门类学科教师,好多课程都是一个教师承担,难于上好各门类课程。老年教师大多体弱多病,教学思想老化,方法陈旧,知识能力胜任不了甚至承担不了现在的工作,更何况担当课程改革之重任。
三、今后的工作思路或改进措施
1、进一步多方筹措资金,改善办学条件,提高办学效益。
2、积极争取上级支持,优化师资队伍和资源配置,提高教育教学水平。
3、积极创建和谐校园、书香校园,使学生享受高质优效的教育,为学生的未来发展奠定基础。
通过自查,我校在办合格学校的硬件方面,存在许多不足之处。我校会结合实际,有目的、有计划地不断改善办学条件,切实加强教育教学管理,深入推进素质教育,办出我校特色。
二O一六年十一月十九日
第五篇:幼儿园管理基本规范
莱教发„2012‟47号
关于印发《莱芜市幼儿园管理基本规范
(试行)》的通知
各区教育局,高新区、雪野旅游区、经济开发区社会事务管理局,泰钢工业园,市直各幼儿园:
为加强和规范全市幼儿园的管理,不断提升幼儿园的办园水平,推动我市学前教育持续、健康、快速发展,依据《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》等法律法规,结合我市实际,制定了《莱芜市幼儿园管理基本规范(试行)》,现印发给你们,请遵照执行。
二〇一二年九月二十五日
莱芜市幼儿园管理基本规范
(试行)
为规范幼儿园管理,提升幼儿园的办园水平,依据《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》等法律法规,结合我市实际,制定《莱芜市幼儿园管理基本规范(试行)》。
一、幼儿园愿景管理
1、幼儿园愿景是师生家长共同形成的经过不懈努力可以实现的教育理想、工作愿望和目标。制定幼儿园愿景是幼儿园自主发展、内涵发展的重要体现,要通过开发愿景、落实愿景、实现愿景的过程,增强幼儿园及其团队的凝聚力、向心力、创造力、执行力,提升幼儿园办园品质,推动幼儿园可持续发展。
2、制定发展愿景要遵循科学导向、前瞻预测、民主管理、园本特色的原则,根据国家相关学前教育的法律法规、政策文件,综合分析幼儿园发展历程,以先进的教育理念和管理理念为指导,结合幼儿园实际,制定适宜本园实际的发展愿景。
3、愿景实施的管理。幼儿园要制定园所发展愿景、团队发展愿景、内部科室发展愿景、个人发展愿景,要根据发展愿景制定幼儿园发展规划和工作目标。
二、幼儿园文化管理
4、理念文化建设。归纳提炼富有幼儿园特色的办园理念、办园目标和园训、园风。幼儿园保育和教育管理以及队伍管理都要
体现办园的核心理念和价值趋向。
5、制度文化建设。制度文化建设包括健全各项规章制度,完善各项工作运行机制。依据国家颁布的相关法律法规和方针政策,建立园级组织、部门机构、家委会等组织机构,完善园级制度、部门制度以及教职工岗位职责、教职工考核评价细则等各项管理制度,强化教师对管理制度的认同感,提高教师执行力,形成执行有标准、行动有考核、结果有奖惩的制度管理文化。
6、环境文化建设。环境文化建设主要包括校园环境和人文环境。校园环境布置要符合儿童年龄和季节特点,校园场地环境、廊厅环境、各类活动室环境、功能室环境设计要体现儿童化、教育化、生态化、特色化。人文环境即建立和谐的人际关系,主要包括幼儿园领导班子的关系、领导与教职工关系、教师与教师的关系、教师与幼儿的关系、教师与家长的关系、幼儿园与社区的关系,积极开展相应的主题活动,改善并建立良好的人际关系,形成文明、团结的和谐集体。
7、历史文化建设。历史文化资源是不可再生的资源,是幼儿园独特的软实力。幼儿园要深挖城市历史文化和幼儿园发展历史,在幼儿园历史的积淀中,形成历史文化特色。
8、行为文化建设。幼儿园行为文化主要包括领导行为文化、教师行为文化、幼儿行为文化,还包括幼儿园园旗、园服、园歌、园诗、园徽、园誓词以及幼儿园特有的教育行为、教学行为、管理行为、服务行为等,基于教育爱与责任和希望的交流与对话。
三、幼儿园一日活动组织管理
9、按照《莱芜市幼儿园一日活动组织规范》要求,落实好一日活动的九个环节:入园、盥洗、进餐点、饮水、入厕、户外活动、午睡、离园和集体教育活动。要研究学习每个活动环节的标准和要求,掌握具体实施方法和操作要点并执行到位。
10、树立一日生活即课程的大课程观,深入挖掘一日活动的各个环节的核心发展价值,在生活中寻找教育的契机,教师将每个生活环节中潜在的、独特的教育价值进行开发、提炼,形成系统的生活课程,丰富教育内容,提高整合生活和教育的能力。
四、幼儿园的常规管理
11、树立依法治教、依法办园、规范管理的理念,认真贯彻实施《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要(试行)》等法律法规,实施人本管理、科学管理,不断提高办园水平。
12、按照《幼儿园工作规程》做好幼儿园招生工作。严格按年龄分班并控制班额。托班(2至3周岁)20人;小班(3至4周岁)25人;中班(4至5周岁)30人;大班(5至6周岁)35人。
13、要设立保教部门和教研组,定期召开保育和教育研究性活动,提升幼儿园保育教育质量。要做幼儿园和各部门的计划、学期计划、月计划制定工作,定期检查并进行总结。
14、合理制定幼儿一日生活作息制度,幼儿一日活动的组
织应动静交替,注重幼儿的实践活动,保证幼儿愉快的、有益的自由活动。
15、幼儿园必须严格按照收费政策收费,建立收费公示制度。按国家有关财务管理规章制度进行本校财务管理,幼儿园经费账目清楚,收支规范。幼儿伙食账目单设,全部用于幼儿膳食,每月向家长公布。不得以培养幼儿某种专项技能为由另外收取费用。
16、严格园产管理制度,实行财产保管责任制。固定资产、帐薄设置规范,有关手续完备,产权明晰。
17、建立健全各类档案,如园务档案、保教人员档案、教育教学档案、卫生安全保健档案、幼儿档案、财务档案等。重视资料和信息的收集、整理。档案有专人负责管理,专橱存放,分类科学,管理规范。
18、牢固树立起“以人为本,安全第一”的思想。认真落实《中小学幼儿园安全管理办法》,建立健全幼儿园安全管理组织机构,制定并严格执行门卫制度、幼儿接送制度、晨检制度、食品卫生安全制度、房屋设备防护检查制度、责任落实制度、责任追究制度、各类应急预案等安全制度。对师生及家长进行安全知识教育,并定期进行安全逃生演练,增强自我保护意识和能力。幼儿园配备专职保安人员,安装配备安保、消防设施设备,并设有易于儿童识别的标识和意外事故紧急出口、通道。
五、幼儿园教育管理
19、认真贯彻落实《幼儿园工作规程》及《3~6岁儿童学习与发展指南》。幼儿的学习与发展分为健康、社会、科学、语言、艺术等五个领域,在各领域实施教育时,要以游戏为基本活动,保教并重,关注个别差异,促进每个幼儿富有个性的发展。
20、制定幼儿园各类教育教学计划,并要切实可行。每班有学期教育工作计划、月重点、周安排、一日活动计划等。活动组织紧凑、合理,注意动静结合及室内外活动结合。
21、使用山东省省编幼儿园活动材料,实行主题化教学。无小学化、成人化、学科化等倾向。为幼儿提供安全、丰富的活动材料并及时更新。每班创设的活动区域不少于4个。
22、建立科学的幼儿发展评估体系,教师能细心观察幼儿,正确评估幼儿的发展,并能根据幼儿的不同发展水平及需要制定相适宜的教育措施,使每个幼儿都在原有水平上得到发展。
23、建立家园联系制度,通过设立开放日、召开家长会议、设家教宣传栏、建立家园联系册等,与家长建立平等、互动的联系。成立家长学校和家长委员会,指导、帮助家长掌握科学育儿知识。
六、幼儿园卫生保健管理
24、认真贯彻执行《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》和省市有关规定,制定健康检查、疾病预防、卫生消毒制度、安全制度、体弱儿童管理制度、营养管理制度等,严格执行。
25、幼儿园应设立保健室或卫生室,其设置应当符合《托儿所幼儿园卫生保健工作规范》保健室设置基本要求。根据接收儿
童数量配备符合相关资质的卫生保健人员。工作人员持《托幼机构工作人员健康合格证》上岗,每年进行一次健康检查。
26、新入园幼儿须持有《儿童入园(所)健康检查表》,在园幼儿每年体检一次,每半年测身高、视力一次,每季度量体重一次。协助有关单位做好儿童计划免疫、预防接种工作。
27、做好每日晨检、午检工作,进行全日健康观察,发现问题及时处理,对缺课儿童及时进行追踪,并做好详细记录。接受家长委托喂药时,应当做好药品交接和登记,并请家长签字确认。卫生保健人员每日深入班级巡视2次,发现患病、疑似传染病儿童应当尽快隔离并与家长联系,及时到医院诊治,并追访诊治结果。
28、保证儿童每日充足的户外活动时间。幼儿户外活动时间在正常情况下每天不得少于2小时,寄宿制幼儿园不得少于3小时。寒冷、炎热季节、高寒、高温地区可酌情增减。
29、严格执行卫生消毒制度,对室内外环境、教玩具定期消毒,床单被褥要勤洗勤晒。保持室内外环境整洁,空气流通,阳光充足。
30、食堂严格执行《食品安全法》并取得《餐饮业卫生许可证》,厨房清洁卫生,布局合理。幼儿餐具符合安全卫生的要求,每餐消毒。用具生熟分开,食品实行48小时留样。严格按幼儿年龄和季节不同科学地制定代量食谱,每周更换。每月进行营养分析,保证幼儿进食量和营养量。
31、根据儿童年龄特点合理安排每日进餐和睡眠时间。制订餐、点数,儿童正餐间隔时间3.5~4小时,进餐时间20~30分钟/餐,餐后安静活动或散步时间10~15分钟。3~6岁儿童午睡时间根据季节以2~2.5小时/日为宜,3岁以下儿童可适当延长。
七、教师管理
32、幼儿园实行园长负责制,园长全面主持幼儿园工作。贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规、规章,坚持正确的办园方向。
33、加强管理和指导幼儿园的保育和教育工作,不断提升保教质量;制定切实可行的幼儿园发展规划、工作计划、各项规章制度并建立执行、监控机制;重视教师队伍建设,积极开展园本培训活动,提高教师的业务能力。
34、认真执行《幼儿园教师专业标准》,加强教师思想道德建设,使教师热爱学前教育事业,具有职业理想,尊重幼儿人格,富有爱心、责任心、耐心和细心;为人师表,教书育人,自尊自律,做幼儿健康成长的启蒙者和引路人。
35、根据幼儿园保育教育要求制定保教工作计划(学期计划、月计划、周计划、日计划);严格执行一日作息制度,组织安排好一日活动;积极参加业务学习及教研活动,通过各种方式和途径做好家园共育工作。
36、对教师进行综合评价。教师评价内容包括教师师德、卫生保建、教育教学、家长工作、教科研研究、获奖荣誉、参与幼儿园管理等方面,幼儿园要制定相应的评价标准,采取园长评价、同事评价、自我评价及家长评价相结合的方式,对教师进行全面系统的综合评价。
八、幼儿园课程管理
37、应贯彻落实《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》,结合本园实际制定课程方案,开展各项教育活动。
38、根据幼儿身心发展特点和学习兴趣,灵活调整学习内容。幼儿园教研部门要定期分析、完善幼儿园的活动教材和课程内容,合理组织和实施幼儿园课程。研究有效地教学方法、形式和手段,提高课程实施的容量与质量。
39、注重课程资源的开发,充分利用社区、家长、社会、城市文化、传统节日等多种资源,精确把握价值取向、提炼文化精华,构建特色化、园本化、本土化的幼儿园课程。
40、幼儿园要开展幼儿园人力资源的研究,制定发展规划,组建一支师德高尚、专业精湛的教师队伍。幼儿园应加大对教学仪器、设施设备、图书资料的资金投入,满足课程实施的需要。加强和完善以课程规划与开发、课程实施与评价、教师培训与课程资源建设等方面课程管理制度的建设。
主题词:幼儿园 管理规范 通知
莱芜市教育局办公室 2012年9月25日印发
共印35份