乡镇14年上半年环保目标责任制落实情况汇报

第一篇：乡镇14年上半年环保目标责任制落实情况汇报

乡镇2014年上半年环保目标责任制

落实情况汇报

乡镇2014年上半年环保目标责任制落实情况汇报 今年以来，我镇党委、政府高度重视环境保护工作，认真贯彻落实环保法律法规和各项政策，根据县下发的《2014年县环境保护目标责任书》要求，以科学发展观为指导，紧紧围绕生态文明体制改革和建设“厦漳泉生态型核心区”的总部署，着力实施“蓝天、碧水、净土”三大环保工程，着力削减污染物排放总量，切实防范环境风险，持续改善环境质量。在具体实践中，我镇始终坚持“百姓富”和“生态美”的有机统一，狠抓环境质量、严控工业排污、提升环保设施、强化生态环境建设和环境监督管理等工作，取

得了较好的成效。现将相关落实情况总结如下：

一、工作情况

健全组织领导，层层落实责任 环境保护工作具有综合性、复杂性、长期性的特点，事关经济发展、民生保障和社会稳定。我镇历来重视环境保护工作，扎实推进城乡建设，致力改善镇容村貌，并把环境保护工作纳入重要议事日程，在“常”、“长”二字上下功夫，采取主要领导亲自抓、分管领导具体抓、专职人员专门抓、所站村居协同抓的机制，结合本镇实际采取集中整治和长效管理相结合，在年初全镇工作会上向各村签发《2014年环境保护目标责任书》，切实将责任落实到人、任务落实到位，做到事事有人抓、件件有回音，切实推动各项环保工作的落实。

加强综合管理，提高环境质量 一是通过加大宣传，积极引导村民使用电、气、油等清洁能源和散装水泥。督促建筑工地和石材生产企业切实采取防

护措施，减少扬尘污染，有效改善辖区环境空气质量。二是切实担负起辖区内龙津溪责任断面水质达到功能区划的总责，加大监管力度和应对突发性水污染事件的处置能力，特别是今年3月28日县政府召开流域水环境综合整治紧急会议后，我镇立即行动，全面部署，狠抓落实，确保水质达标。

严控工业排污，提升发展质量

一是严把建设项目审批关，落实“三同时”制度。作为枋洋水利枢纽工程水源保护区，我镇在引办项目时恪守“宁可少一点，也要好一点”的原则，对于不符合国家产业政策的项目均不批准落地建设。针对新引办的福建合泰岗石建材有限公司，我镇主动作为，及时跟踪，确保企业严格落实“三同时”制度，目前企业已完成项目环评。同时，针对去年依法强制取缔的黄建文废塑料加工点，我镇采取不定时巡查、突击检查的方式，防止死灰复燃，确保辖区内无“十五小”企业。二是多管齐下，加大环境监管力度。扎

实履行环境监管职能，加大辖区内所有工业企业的环境监管力度，加强日常巡查和定期检查，确保企业环保设施稳定运行，切实做到守土有责、守土尽责。加强对长泰祥和环保新型建材有限公司的监管，督促该公司严格按照环评审批内容生产，严禁生产粘土砖或机砖。三是巩固提升石材厂整治成果。制定《建筑饰面石材矿山开采企业关闭和石材加工业转型工作实施方案》，成立以镇长为组长的工作领导小组，加强对全镇石材厂的检查监督，有效遏制新建、抢建、扩建石材厂和偷漏排污水行为，对污水循环池设施不规范的企业，要求限期整改。同时，通过短信平台等手段加强宣传，积极引导鼓励加工企业转型升级，促进企业可持续发展。四是配合林墩环保站、县安监局等部门，对辖区内的废石渣堆放场进行环保设施、安全生产专项执法检查。对存在安全隐患的堆放场督促其限期完成整改，并加强日常管理；对1家无法整改到位的废石渣堆放场勒

令其限时关闭，并完成复耕。增加资金投入，完善设施建设

一是加强“片区农村环境连片整治示范项目”的日常运行管理，做好人工湿地后期运行管理和维护，建立长效管理机制，确保项目发挥效益。二是大力实施“十二.五”农村饮水安全项目。项目年度计划投资160万元，解决村、村、村共计4188人的不安全饮水问题。截至5月底，已完成投资85万元，占年度计划的%，已完成2座清水池、1座拦水堰建设；铺设输配水管道公里。三是全力实施农村垃圾治理工程。

根据泰委办﹝2014﹞3号文件精神，着力推进我镇农村垃圾治理工程。用好用活上级相关支持政策，各方筹措垃圾治理专项经费，不断完善提升“户分类、村收集、镇转运”的运行模式。截止目前，累计投入专项资金63万元，处理转运垃圾1971吨，全镇共配备保洁人员83人，保洁车辆83辆，专用垃圾运输车2辆，垃圾收集桶422个，垃圾中转站1座。

四是深入开展村容整洁和美丽乡村建设行动。贯彻落实泰委办﹝2014﹞4号文件精神，打造宜居富美乡村，截止目前累计投入资金万元，拆除旱厕96㎡，搭盖物34623平方米，硬化道路1600多米。狠抓污染整治，实现规范管理

一是严格落实畜禽养殖“两禁区”规定，加大巡查和宣传力度，组织人员机械加大对禁养区内的养殖场进行集中统一拆除，至今已拆除猪舍平方米，占总面积的％。重点抓好枋洋村的猪舍关闭拆除工作。枋洋村是我镇生猪养殖规模最大的村，全村共有生猪养殖户794户，猪舍面积万平方米，其中禁养区养殖户733户，猪舍面积万平方米。截至目前，枋洋村禁养区累计拆除猪舍724户，拆除面积万平方米，占禁养区猪舍总面积的%。3月5日～3月12日，3月21日～3月24日枋洋村开展了两轮的集中整治活动，镇、村两级领导干部全体出动，联合相关部门人员，聘请近20名专业拆迁人员，组成一支近70人的综合执法队

伍，从枋洋村1组开始，依次推进，对枋洋村11个村民小组禁养区内未拆除的养殖场采取去功能化、拆除隔板等综合整治措施2万多平方米，以此督促养殖户加快出售生猪，做好拆除准备工作。通过采取综合整治措施，枋洋村禁养区猪舍拆除工作有了突破性进展。养殖户纷纷加快出售生猪，自行拆除猪舍。全村新增猪舍拆除面积2万多平方米，生猪存栏数由集中整治前的万多头减少到100多头。二是抓好适度养殖区生猪养殖污染治理。组织驻村工作队和各村两委对禁养区外养殖户进行宣传，督促其按照泰政办﹝﹞99号文件要求，严格落实污染治理整治设施建设。截止目前，全镇共有适度养殖区养殖户159户、猪舍面积112364平方米，累计完成规范化整治51户，户数达标率为％。三是死守高压线，全面禁止牛蛙养殖。经各村巡查，未发现牛蛙养殖场。

构建生态体系，创建生态文明 一是加强河道管理和水面清理。加强河

道的日常巡查管理，特别是辖区流域河道的采砂活动，保证无违法采砂及洗沙现象的发生。同时，紧紧围绕“三无”目标，高标准开展河道“三清”行动。累计投入资金近3万元，组织各村人员对河道上的水葫芦、垃圾、病死畜禽尸体及其他漂浮物进行及时打捞和清理，共清理漂浮物、垃圾吨，出动人员27人次。二是强化流域在建项目水土流失监管。成立水土保持领导小组，定期组织人员对辖区内的重大建设工程进行检查，严格依法申报辖区内各建设项目水土保持方案，落实水土保持防治措施，有效防止人为造成新的水土流失，保护流域水质，减轻水土流失危害。三是深入开展绿化工作。按照我镇造林计划，有序开展绿化工作，以公路、河流、重点村镇为主的绿化、美化为重点，切实加强沿线景观绿化美化，截止目前累计新增造林2182亩。四是全面禁止新种植桉树。配合林业站加大巡查执法力度，全镇范围内严禁新种巨尾桉，鼓励引导群众改

种乡土阔叶树种或多树种造林，对申请采伐的业主每亩收取500元的生态修复保证金。截止目前，累计上报采伐申请20次，采伐桉树面积1492亩，收取生态恢复保证金万元。五是扎实推进生态村创建工作。以创促建，通过前期发动宣传、中期项目实施、后期提升巩固三个阶段，尚吉村顺利通过省级生态村复核验收以及国家级生态村的初步验收工作，全镇生态文明建设迈出坚实的一步。

二、存在问题

我镇环境保护工作通过全镇上下的不懈努力，取得了一定的成效，但仍然存在许多问题，主要体现在：一是环保专项资金投入仍然不足。我镇作为水利枢纽水源保护区，环境保护任务繁重，工业发展受到严重限制，加上我镇经济总量偏小，财力有限，导致资金缺口较大，希望上级有关部门加大对我镇环保资金的支持和政策倾斜；二是生态补偿机制尚未形成。我镇是典型的农业乡镇，村民大都以养殖生猪为生。经过这一年来 的养殖业污染专项整治，全镇禁养区内的猪舍基本上被拆除，广大养殖户面临着转产的困境，急需上级部门安排一定的货币补偿，帮其渡难关。三是环境保护综合执法机制仍需健全。由于我镇目前仍未设立环保站，导致我镇专业执法人员、车辆和资金投入有限，监管力度亟待进一步加强。

三、下阶段工作计划 下阶段，我镇将一如既往的抓好生态环境保护建设，把流域水环境综合整治、石材业整治和城乡环境综合整治做为工作的重中之重，对全镇的生活污水、生活垃圾、养殖业污染进行综合治理，力争实现空气、水质、餐桌、村庄“四个无污染”，切实推进生态文明建设再上新台阶。

强化组织领导，进一步提升我镇环境生态水平。认真贯彻落实科学发展观，坚持走可持续发展之路，积极向上争取资金，加大环境基础投入，不断优化全镇的环境面貌，进一步提升我镇生态环境

水平。

强化宣传教育，进一步提高全民环保意识。通过多种渠道，采取形式多样喜闻乐见的方式方法，加强对干部和群众的环保责任宣传教育，加强对中小学生的环境渗透教育；加强对全社会的环保国策宣传，进一步提高广大群众环境意识，真正形成政府重视、群众参与的良好氛围。

加强污染控制，进一步改善环境质量。进一步落实有关环保目标责任制，认真抓好各种污染源的治理工作，建立健全污染源的治理的工作机制。继续深入开展村容整洁、垃圾治理行动，推动农村环境面貌的进一步改善。同时，积极引导养殖户、石材企业转产转型，发展新兴产业。

加强环境管理，进一步增强监督检查力度。加强环保、水利、土地、规划联合执法检查，采取定期巡查和不定期抽查相结合，严厉打击非法开采行为，发现一起查处一起，坚决打击乱砍滥伐树林，无证开采矿山和违法取砂等违法行为。县人民政府

第二篇：乾安县2011全省民政工作目标责任制落实情况的汇报

乾安县2011民政

工作目标责任制完成情况工作汇报

（2011年12月14日）

首先,我代表县委、县政府对考核组各位领导来我县检查指导工作表示热烈欢迎和衷心感谢！下面，按照考核组要求，将我县民政工作目标责任制完成情况向各位领导作以简要汇报。

自全省民政工作目标责任制下发后，我县高度重视，政府常务会专题进行研究，专门召开全县民政工作会议进行落实，县绩效办将其纳入了政府绩效考核目标体系，进行跟踪督导检查，县民政部门将其进行了全面细化分解，落实到具体科室和个人，经全县上下共同努力，较好完成了民政工作目标责任制确定的15个方面32项工作。2011年，我县民政工作受到国家民政部、省政府、省民政厅多次表彰。

（一）城乡社会救助体系建设制度健全，管理规范。1.城镇低保工作。组织开展了大规模低保清理核查工作，在低保审评中全面落实了“两级管理、三级联审”管理审批机制，建立了跨部门居民家庭经济状况信息核对机制，共清退不符合低保条件人员615户1600人，新增低保户528户991人。截止目前，我县城镇低保对象共有6466户13364人，占全县城镇人口的14%。月人均保障标准为255元，月人均补助水平达到221元，同比去年增长5.5%。累计发放城市低保金及各种补助金将达到3544万元,城市低保资金社会化发放达100%。

2、农村低保工作。清除各类不符合条件的已保农村低保对

１

象258户、587人，新增低保户301户、556人。截止目前，我县共有农村低保对象5868户10242人，占全县农村人口的4.6%。年保障标准为1421元；年人均补助水平1144.5元（省定的1144元），比2010年增长了14.45%，按省厅要求达到了上农村人均可支配水平的25%（据统计部门统计2010年乾安县农村人均可支配水平为5864元）。全年将发放农村最低生活保障资金1204.31万元。

3.医疗救助工作。2011年，我县在全面开展住院救助、门诊慢性病救助、临时救助、二次救助和慈善救助等常规救助的基础上，为了简化医疗救助程序，更加方便快捷的为弱势群体提供医疗服务，从6月1日起，面向县域内的城乡低保户、农村五保户、在乡重点优抚对象（不含1-6级残疾军人）试行开展了住院医疗救助和慢性病门诊救助“一站式”服务，符合条件救助对象住院只需交纳余下个人应承担的费用。已申请慢性病门诊救助并经定点医院诊断患有慢性病的救助对象可持相关证件到定点药店购药，根据救助对象的身份和病种的不同，年救助金额为50元至200元不等。截止目前，我县共救助城乡医疗救助对象1595人，支出医疗救助资金231万元。其中：住院救助对象为775人，支出救助资金152万元；门诊慢性病救助对象584人，支出救助资金13万元；临时救助236人，支出救助资金66万元。

4.物价补贴联动机制、参保参合和低收入家庭认定等制度得到完善

⑴、今年6-8月份，经市发改部门统计，我县居民基本生活

２

费用价格指数同比涨幅连续三个月达到了4.8%，根据《吉林省人民政府关于建立社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制的通知》和松原市民政局下发的《关于抓紧为低收入群体发放物价补贴资金的紧急通知》的两个文件精神，我县及时启动了城乡低保对象、五保对象、优抚对象物价补贴联动机制。发放时间是6-8份，发放标准为：城市低保对象、优抚对象、领取失业金人员每人每月发放13元；农村低保对象、五保对象每人每月10元。保障的低收入群体生活水平不因物价上涨而降低。

⑵、全额资助全县农村五保人员、城乡低保人员、在乡优抚对象纳入新农合和城镇居民医疗保险27272人，共支出资金112万元。

⑶、《乾安县城市低收入家庭认定实施细则》是在2010年11月1日由政府出台并开始实施的，此“细则”的出台和实施为规范我县廉租房，经济适用住房保障以及其他社会救助工作中城市低收入家庭认定提供政策依据，使各项社会救助工作得以顺利开展。

6.社会救助机构的建设

我县12个乡镇（园区）全部成立了综合服务政务大厅，每个大厅都设立社会救助窗口，此项工作的开展大大提高了城乡社会救助率，缩短了救助时间，提高了救助对象的满意度。

县级的“社会救助事业中心”由于省编委在我县人员编制的清理核查工作和县党政领导的换届工作因素，暂时没有建立，我县已向省民政厅汇报过，此项工作县政府将在近期和省编委沟通

３

尽快成立《乾安县社会救助事业中心》，从而进一步规范和提高我县的社会救助管理水平。

2011年省下拨“以奖代补资金” 114万元，我县按10%的标准落实工作经费11.4万元。

2011年，为进一步提高社会救助的透明度我县为全县的163个行政村和8个城市社区设立了社会救助永久性公示板，同时将“一图、一册”发放到每个村（屯）和社区。由于社会救助透明度的提高，2011年我县的社会救助达到了“零违规、零违纪”。

二、救灾救济工作

1.农村困难户泥草房改造工作

我县的农村困难户泥草房改造工作是由县发改局牵头并具体负责，民政部门负责困难户和民政服务对象身份的界定，为发改部门提供依据。我县2011年农村困户难泥草房改造任务按照县里的总体规划和要求已经完成。

2.救灾物资储备库建设工作

我县现有的2个救灾物资储备库，一个是烈士陵园和救助管理站的供暖锅炉房改造建成的，一个是民福楼招待所的仓库，两处建筑面积近200平方米，未达到省定的县级救灾储备库建筑面积600平方米的标准，经县里研究决定，待我县殡仪馆明年移出居民区后，将殡仪馆改建成我县救灾物资储备库（殡仪馆现有的建筑面积为1400平方米）。

3.全县所属乡（镇）、村级救灾应急预案编制全面完成 2009年我县已成立了乾安县减灾委员会。县里下发了《关

４

于成立减灾委员会的通知》（乾编发[2009]29号）文件。同时县、乡、村三级都制定了《自然灾害救助应急预案》，完成率达100%。

4.农村社会福利服务中心工作

2011年，全县共有五保供养对象933户1029人。其中集中福利院供养335户364人，分散供养598户665人。

农村“五保”集中供养标准，住楼房年人均4500元比去年增长了2.27%；住平房的年人均4200元，比去年增长了2.43%。分散供养标准年人均1976元，比去年1835元增长了7.68%。2011年五保供养经费全额列入了县财政的预算，全年五保供养预算资金237.55万元。

至现在全县13所农村社会福利服务中心床位利用率平均达到了60%以上，达到了省定目标。

三、社会福利工作

1.城市社区居家养老服务站建设建设任务全面完成。我县共有城市社区9个，我县的城市社区居家养老服务站的建设是从2010年开始的，2010年建成了3个（德建社区、在竹社区、昆池社区），2011年建成6个（鸣凤社区、丹青社区、传声社区、城东社区、大布苏园区社区、水字镇社区）。通过两年来的建设，我县城市社区居家养老服务从管理制度到具体工作的开展，人员配备和设施投入都逐渐得到了完善，基本达到了省民政厅对城市社区居家养老服务工作的要求。

2.城镇“三无人员”生活费及孤儿生活补贴全部落实。

５

因我县没有面向城镇三无人员的社会福利服务中心，所以城镇三无人员没有集中供养。2011年我县共审批“三无人员”25人，共有孤儿20人。2011年我县“三无人员”生活费达到了450元/月，全年共支出生活费13.5万元。孤儿共有20人，月人均生活补助费由2010年的600元提高到700元（含农村孤儿享受农村五保待遇，城市孤儿享受城市低保待遇），全年发放孤儿生活补助16.8万元，孤儿生活补助费全部落实到位。

3.发放高龄老人生活津贴达到100%。

为贯彻落实《吉林省人民政府办公厅关于发放高龄老年人生活津贴的通知》（吉政明电[2010]148号）精神，我县在2010年12月份开始启动了高龄老人审批工作，审批工作在2011年的3月末结束。全县共审批80-89周岁享受低保的高龄老人677人，每人每月50元；90-99周岁高龄老人84人，每人每月100元；100周岁以上高龄老人6人，每人每月300元。截止现在共发放高龄老人生活津贴56.32万元。

4.孤残儿童信息管理网络覆盖率达到100%。我县孤残儿童信息管理网络是在2月份投入使用的，现在运行良好。

四、优抚工作

1.重点优抚对象抚恤补助金按省定标准100%发放到位；优待金标准达到了当地上人均收入的30%。2011年全县共有优抚对象1186人，其中享受抚恤补助的在乡复原军人886人，残疾军人187人，“三属”113人。年发放优抚对象抚恤金714万元。全年下拨优抚事业费714万元，各乡镇（园区）民政办按时限发

６

放。

根据“吉林省人民政府令”第210号《吉林省军人抚恤优待办法》第27条：“在乡享受抚恤补助的残疾军人、复员军人、烈属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属、带病回乡退伍军人，由县级人民政府民政部门发给优待金。优待金列入县级财政预算，标准不低于当地县级行政区域上一农民人均纯收入的30%”。我县农民上年人均纯收入为4728元，我县2011年按省厅要求发放标准达到1400元/年。全县共需为954人发放优待金，需发放资金1335,600元，将在12月末全部发放到位。

2.重点优抚对象医疗参保率达到100%。在乡一至六级残疾军人享受全额公费医疗，并每人每年发放1200元医疗卡，用于门诊就医、买零药。

在乡七至十级残疾军人、在乡复员军人、带病回乡退伍军人、三属、两参人员全部由民政出资纳入新型农村合作医疗。每人50元，717人，2011年共计出资35,850.00元。

2010年我县出台了《乾安县实施在乡重点优抚对象医疗救助（暂行）办法》。乾民发[2010]8号。

3.光荣院建设工作。由于我县财力不足，至今没有建立光荣院。为了保证我县符合光荣院供养条件的优抚对象能够享受到此待遇，我县在民福招待所设立了光荣间。2012年我县准备在乾安镇农村社会福利服务中心改扩建中，将乾安农村社会福利服务中建成与荣军院为一体的福利项目。

五、退役士兵安置工作

７

1.2009年城镇退役士兵安置率达100%。我县历年来，对城镇退役士兵安置都是隔年进行的，为了贯彻落实省政府、省军区《关于做好2009年冬季退役士兵接收安置工作的通知》精神，我县2009年冬季退役士兵安置工作在2011年的5月末全面结束。

我县共接收2009年冬季退役士兵186人，符合安置条件的城镇退役士兵87人。其中：有76名2009年冬季退役士兵安置到了政府开发的公益性岗位，其他11名符合安置条件的被安置到了农电、电信等企事业单位。

2.2009年城镇退役士兵自谋职业一次性经济补助金及时发放。为了解决政府对城镇退役士兵的安置压力，我县积极鼓励城镇退役士兵进行自谋职业，并及时发放了退役士兵自谋职业一次性经济补助金。我县2009年城镇退役士兵自谋职业3人，共支出自谋职业一次性经济补助金8.1万元。安置办与退役士兵均签订自谋职业协议并在县公证处对自谋职业协议进行了法律公正。

对2009年冬季退役的农村籍进藏兵、高原兵23人在7月份落实一次性经济补助金待遇，每人领取补助金3.9万元，共支出89.7万元。

3.退役士兵职业教育和技能培训率达到了45.6%（省定比例为20%）。为了进一步拓宽退役士兵的就业渠道，减轻政府安置退役士兵的压力，增强退役士兵自主创业的能力，我县制定详细的退役士兵培训计划，2011年11月2日-11月16日，我县对2010年冬季退役的84名城镇退役士兵进行了为期15天的自主创业专业技能的培训，共支出培训经费88200元。

８

六、社会事务工作

1.符合条件的流浪乞讨人员无偿救助率达到100%。我县严格贯彻执行《救助管理办法》及《实施细则》，坚持自愿救助的原则。至现在共救助流浪乞讨人员386名，其中男254人，女91人；本省214人，外省132人。其中：未成年人44人,累计出动救助车辆278次，共支出救助费用13万元。被救助的这些人大多是痴、呆、傻、精神病人，他们因家庭监管不当而流落在外，还有寻亲不遇、打工无着落或旅途被偷等发生临时困难的人员。我们主要是为其提供临时性食宿等生活救助、安排返家交通、安排医疗救助等常规性救助。

2.我县全面建立了婚姻登记员颁证制度。

我县婚姻登记办证员制度是在2011年7月建立的，颁证室设在民福招待所四楼会议室，设有专职颁证员1名。

3.第八次社区居委会换届选举工作完成率达100%。我县第八次社区换届选举于5月10日开始至7月15日全面结束。共推选居民代表1242人，选出居民小组长73人，居民委员会主任8人，副主任8人，委员26人，新当选的社区主任中党员100%。委员中大专学历69%，高中、中专31%，平均年龄37岁。此次换届使社区居委会的干部年轻化比例加大，整体文化程度有所提高，社区整体工作能力的提高将使社区更好的为居民服务。

4.我县城市社区服务中心建设任务达到了省厅标准。我县9个城市社区中已建立公共事务服务中心6个，城市社区公共事务服务中心建成率为66%，超出省厅要求的30%。

９

5.农村社区服务中心建设任务全面完成。2008年我县被省民政厅确定为县级社区建设实验县。2008-2009年我县共建成农村社区45个。2011年建设完成农村社区服务中心20个，农村社区服务中心建设率达到省里要求。

七、社会组织管理与区划地名工作

1.社会组织服务民生、行业协会“五自四五”改革、基层社会组织培育发展等三项社会组织管理工作任务全面完成。2011年我县民间组织共有43个。按照省民政厅《关于在全省行业协会商会中开展“五自四五”改革试点的通知》要求，我县对行业协会改革发展提出了新的要求，结合我县实际，从2011年7月起，在我县行业协会中进行改革，同时下发了《关于在我县行业协会中开展“五自四五”改革工作的通知》。在7月份对原有的行业协会进行了清理，对新增的行业协会，按照“五自四五”的要求进行了登记。至现在我县的行业协会均达到了“五自四无”标准。基层社会组织培育发展均达到了省里要求。

2.城乡地名标志覆盖率达到90%以上，实现常态管理。我县城区原来共设置门牌4500块，城区街路牌244块，今年有新设置门牌200块，都是按国家统一标准制作的，城市地名标志达到了90%以上。我县163个行政村都设立了村屯碑，农村地名标志覆盖率达100%。

八、民政资金管理工作

2011年我县共接收省拨资金6194万元，县级配套已到位的各项资金合计789.43万元，其中包括城镇低保地方配套资金214

１０

万元。农村低保地方配套资金55.6万元，城乡低保以奖代补经费11.4万元，优抚地方配套资金183万元，90周岁以上高龄老人补贴地方配套资金12.6万元，六十年代精简老职工生活费39.74万元，孤儿地方配套资金5.04万元，参军复员到企业地方配套资金5.47万元，城镇三无人员地方配套资金8.13万元，中央转移支付五保供养经费237.55万元，安置退役士兵生活费地方配套16.9万元。要求地方配套资金达到100%。

九、民政法制建设

2010年12月份，我县民政系统行政执法评议考核制度和行政执法过错责任追究制度均已建立，并以文件形式下发到了各行政执法科室和单位，通过两项制度的建立，我县民政系统2011年行政执法没有违规现象，得到了社会各界的好评。

十、民政信访、宣传工作

1.信访工作。我县民政系统，一直把信访工作作为一项重要工作来抓，在年初下发的《关于加强民政系统软环境建设的通知》（乾民党委发[2011]1号）文件中，对全体工作人员提出了明确要求，即：“认真做好信访接待工作。以《信访条例》为依据，按照“有序接待，有效处理”的原则，对符合法律、法规和政策的合理诉求，要及时帮助协调解决；对不符合法律法规和政策的诉求，要耐心做好政策解释和疏导工作，并做好记录。”2011年我县关于低保的进京上访事件一起。让字镇村民封有学，因自己当过兵，亡父是“老红军”要求把自己纳入农村低保救助范围，多次到县民政局来访，经县、乡民政部门的同志入户走访和核实

１１

其经济收入不符合我县农村低保条件，我们已书面答复形式对其进行了答复，但因其自己认为自己当过兵，亡父是“老红军”自己就应该享受农村低保于2011年2月22日进京上访，回来后我们县、乡、村又组成了联合调查组对其经济收入进行了全面的核实，对调查结果以书面形式对其进行了解答。

2.民政信息宣传工作。我县民政局对信息宣传工作非常重视，全年共编写各类信息30多条，分别向省民政厅信息科、省民情杂志社、省老龄网、乾安县委办公室信息科进行了报送。报送的信息被吉林省城乡社会救助简报采用一条，民情杂志社采用1条，省老龄网采用一条，乾安信息采用15条、县政府门户网站采用采用2条。

十一、福利企业工作

我县只有2户福利企业，即:乾安县博惠源实业有限责任公司和乾安县鸿安食品有限责任公司。安置残疾人23人,残工的四项保险达到了100%（残工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤险）。

福利企业通过金融机构及时为残工支付的工资高于省政府批准的最低工资标准，乾安县的最低工资标准为830元/月。博慧源残工月工资为900元。鸿安残工月工资为900-1000元。两户企业和每位残工都签订了一年以上的合法有效劳动合同。

十二、福利彩票发行工作

2011年，我县主要抓了投入站点定位、服务质量和标准化建设。目前我县共有福利彩票投注站43处，截止11月末福利彩票

１２

销售额1020万元，即开票134万元，人均40元（2010年同期销售额1103万元）。

十三、慈善捐助工作

2011年我县慈善事业发展三项指标（双日捐指标、慈善救助资金指标、乡级慈善机构覆盖率）全部完成。去年我县双日捐指标是80万元，慈善救助指标是30万元。2010年共接收捐款152.60万元,上年结余捐款37.01万元。截止现在共支出爱心捐助资金129.86万元，主要用于以下几个方面：为全县重点优抚对象泥草房改造补助资金22万元45户；济贫救灾助老等生活救助支出60.5万元1331人次。（其中老干部局8.9万元178人次;乾安县人力资源社会保障局16.5万元330人;教育和科技局6万元120人;地方病办公室0.4万元8人;农村各福利中心4.5万元23人次，卫生系统3万元60人，腾字种畜场5万元100人，国营鹿场2.0万元40人，良种繁育基地1.5万元30人，县残联5万元150人，总工会7.0万元270人，本级支出救灾助困火灾等支出5.6万元）；依据省慈善总会文件要求，对低保户边缘户生活救助9.8万元400户。为遭受自然灾害的乡镇备春耕支出1.26万元42户。两项合计支出救助资金11.06万元；“圆梦大学”支出6万元30人次，助学支出2.8万元10人次；解决贫困家庭医疗救助资金27.53万元，其中一般医疗救助支出5.5万元21人次；其中监护人无监护能力并危及社会的精神病患者10.8万元12人次；患有重大疾病帮助治病支出11.23万元74人次；上缴省慈善总会10万元。用于慈善救助资金达到了本的85%。

１３

我县12个乡镇（园区）民政办都为乡级慈善机构，乡级慈善机构覆盖率达到了100%。

十四、各项工作取得的荣誉 1.国家民政部表彰的工作

2011年我县民政局被国家民政部授予“全国农村五保供养先进单位”称号，吴国义同志被授予“全国农村五保供养先进个人”称号。

2.省政府表彰的工作

2011年我县的让字镇农村社会福利服务中心被省政府授予“吉林省农村社会福利服务中心先进单位”称号，同时王迁局长和顾学主任被省政府授予“吉林省农村五保供养工作先进个人”称号；（表彰文件为吉政函[2011]160号）；今年乾安县人民政府被吉林省社会救助体系建设工作协调领导小组授予了县（市、区）级“十一五全省社会救助体系建设工作示范单位”，水字镇人民政府、安字镇人民政府被授予乡镇（街道）级“十一五全省社会救助体系建设工作示范单位”。

3.省民政厅，省老龄工作委员会、省司法厅表彰的工作 2011年，我县民政局被省民政厅授予“全省五保供养工作先进单位”，让字镇农村社会福利服务中心、乾安镇农村社会福利服务中心、安子镇农村社会福利服务中心被授予“全省农村社会福利服务中心模范单位”，大布苏镇农村社会福利服务中心、赞字乡农村社会福利服务中心别授予“全省农村社会福利服务中心先进单位”；2011年我县老龄工作委员会办公室被省老龄工作委

１４

员会、省司法厅授予“夕阳幸福工程.法律援助在行动”活动先进集体，老龄委办公室主任李树民同志被授予“夕阳幸福工程〃法律援助在行动”活动先进个人。

看到成绩的同时，我们也认识到工作中存在的问题和不足。个别工作没有按时限要求保质保量地完成。解放思想不够，个别业务工作与上级要求和人民群众的期望相比还有差距；少数干部满足于现状，按部就班完成各项工作，争先创优的意识不强等。还需在今后的工作中加以改进。

１５

第三篇：乡镇2021目标责任制考核总结汇报

乡镇2021目标责任制考核总结汇报

同志们：

根据区目标责任考核领导组的要求，现在我就XX镇目标完成任务情况、领导班子工作总结以及我个人的述职述廉情况汇报如下：

2021年，XX镇在区委、区政府的正确领导下，在上级部门的大力支持和全镇干群的共同努力下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以基层党建工作统揽全局，以乡村振兴战略为总抓手，扎实工作，锐意进取，全镇经济持续健康发展，社会各项事业稳步推进。

一、2021工作目标完成情况

（一）抓产业转型，乡村振兴卓有成效

立足传统农业产业，促进转型升级。筑牢传统产业基础，今年完成固定资产投资4.5亿元，完成招商引资项目1个，培育”小升规”企业2个；推进XX专业合作社康益百草园大健康产业示范园建设、XX专业中药材初加工、XX合作社苗木种植、XX村韭花加工等项目开展，发展特色产业，不断延伸农业产业链，打造农产品品牌。促进一二三产业融合，打造XX农庄项目、XX新材料包装加工项目等，不断壮大村集体经济。打造文旅名品，以古镇开发为龙头，全面推进全镇文旅融合发展。在古镇市政工程建设、XX拆迁、XX外立面改造等重点工程下功夫，同时以古镇保护开发为中心，辐射XX康养基地、XX现代农业休闲观光疗养度假示范区发展。

（二）抓基础建设，生活品质逐渐提高

今年以来，我镇加紧推进村庄规划工作，大力推进公共基础设施建设。加强管网建设，协调XX、XX、XX三个村土地，推进XX天然气管道铺设工程；大力推进污水外管网铺设工程，投资1000万元在XX村、XX村铺设15000余米外管网，与污水处理厂对接，扩大污水储量，提高污水处理能力；推进XX村、XX村、XX、XX、XX、XX等村的水网改造工程。推进农田改造，通过完善修路、灌溉、深松、提高土地肥力等方式完成XX、XX、XX等8个村9800余亩的高标准农田改造。抓实灾后重建，严格摸底排查全覆盖，对道路受损、房屋倒塌、农田淹没等进行修缮重建，共完成灾后重建30户，确保受灾群众春节前入住安全住房。

（三）抓民生保障，各项事业全面推进

通过包联帮扶、走访调研、入户调查等方式，加强脱贫户、”三类户”致贫返贫风险动态监测，巩固脱贫成果，有效衔接乡村振兴。全年完成农村劳动力转移就业452人次，创收144多万；完成青年农民技能培训725人。全镇共有422户751人享受低保政策，发放低保金3667070元；有131户131人享受五保政策，发放五保金961653元；临时救助46人，发放救助金3万元。全镇适龄儿童入学率达100％，青少年义务教育入学率达100％，扎实做好控辍保学及”两免一补”工作。全镇新型农村合作医疗参合率达98％以上，县域内就诊率达90％以上，完成任务达100％。全镇残疾人有650享受重度残疾人生活补贴，共向56人发放了残疾人辅具。

（四）抓风险防控，社会治理成效显著

树立人民至上、生命至上发展理念，坚持打赢攻坚战和创新治理并重并举。坚持疫情防控不放松，慎终如始抓好疫情防控，严格落实”外防输入、内防反弹”防控策略，设立检查站和联合防疫卡口共计30余个，党员干部和志愿者等执勤人员200余名，及时跟上全国重点区域防控态势，及早完成对重点人员的判定、追踪和排查，落实集中隔离观察和核酸检测等各项措施，实行”五包一”防控。狠抓社会安全稳定，持续推进”三零”单位创建工作和扫黑除恶专项斗争，依托综治网格，解决各类安全隐患26处，化解各类矛盾纠纷43件次，解决政务热线12345指派到我镇各类矛盾纠纷事件80余件次，人民调解纠纷31起；大力推广”国家反诈中心”APP，注册学习量达全镇总人口量的50％。深化新时代”枫桥经验”，发挥乡村网格员作用，推动五治融合，全年解决安全隐患26处，化解矛盾纠纷43起，评选出星级文明户1500余户，构建起共建共治共享的基层社会治理格局。今年9月，为解决XX各楼盘小区开发商与业主之间的信访矛盾，设立社区管理办公室，成立临时党支部，选派经验丰富的离任村主干任职，有效化解3件信访矛盾，特别是在疫情防控期间，填补了防控漏洞和空白，切实落实了”五包一”责任制。坚持安全生产常抓不懈。全面落实《地方党政领导干部安全生产责任制规定》，严格执行安全生产大检查、安全生产例会、夜查突查、一票否决等制度，全年组织召开各类安全相关会议13次、检查企业60余次，发现企业安全生产隐患40余条，且对辖区内的26家重点企业进行了全覆盖，查出的问题要求企业一一进行了整改，实现了闭环管理。食品安全扎实推进，联合市场监督局对我镇食品安全进行摸排，建立食品安全责任制，全年全镇无食品安全事故发生。

（五）抓环境整治，生态环境优势凸显

牢固树立”绿水青山就是金山银山”理念，高度重视生态文明建设。强化生态治理工作，扎实开展农村人居环境卫生整治行动，全年集中开展环境卫生大整治6次，对XX、XX、XX等10个村进行了乡村绿化，创建绿化示范农户180个；对XX、XX等5个企业及其周边环境进行了绿化。打好污染防治攻坚战，严格开展护林防火工作，严把关口，杜绝焚烧秸秆现象；对涉煤企业、建筑工地等进行地毯式排查，确保企业物料堆放废料处理符合标准。垃圾分类工作有效推进，以XX、XX为示范点，全面推广垃圾分类，对非正规垃圾点进行了有效治理并完成销号，目前已实现垃圾不落地全覆盖；25个村严格开展垃圾分类工作，达78％，农村环境更加整洁。

（六）抓规范建设，战斗堡垒作用增强

持续开展基层党建规范化建设。一是压实基层党建责任。着力构建全方位、立体式的责任体系，制定党建工作要点，出台党委议事规则，健全完善意识形态研判机制，今年共主持召开党委会议专题研究党建工作8次。二是严肃党内政治生活。组织党员群众扎实开展党史学习教育，深入学习党的十九届六中全会、省市党代会精神，全年组织镇党委理论中心组专题学习13次，班子成员完成”我为群众办实事”12项，通过学党史进一步凝聚发展共识。三是筑牢组织战斗堡垒。圆满完成XX个行政村换届选举任务，调整XX、XX、XX3个农村党支部为党总支；以机构改革为契机，新设派出所联合党支部；优化非公企业党组织设置，将镇域企业纳入联合支部管理，实现党组织全覆盖；成立XX古镇文旅开发有限公司党支部，采用党员领衔包办，开展项目精细化管理，及时解决了7件项目建设中的困难；建立以党员为骨干的督查组，按工程建设节点加强质量、安全管控，形成”党建＋工程”共商共建共管的氛围。四是抓实支部规范建设。完善党支部书记抓党建责任制清单，将日常监管和年终考核相结合，抓好述职考评，确保党建工作实效。持续开展党组织软弱涣散整顿，XX村党支部实现转化提升；抓两头促中间，发挥先进党支部示范带头作用，加强支部间交流学习，推动基层党建全面发展。五是提升干部整体素养。通过每月以会代训等方式，开展村主干能力提升工程，将学习重点和工作重点有机结合，不断提升党员干部为民服务、改革创新的能力。对新任干部进行了履职能力培训，强化农村干部在基层组织规范化建设、脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接、学习党的理论知识、”三资”管理等各方面能力。同时出台《XX镇”三资”管理办法》《XX镇村级印章及银行印签管理办法》，把村主干个人银行印签也纳入镇核算中心统一代管，进一步优化保障村级财务运行，提升农村干部”三资”管理业务能力，有效加强村级财务监督管理。

二、存在的不足

在取得成绩的同时，我们也清醒认识到，我镇经济社会发展还存在不少困难和问题。一是经济发展缺乏重大产业项目支撑，古镇保护开发进度还需进一步加快，资源转型路径还需持续创新；二是农村基础设施短板仍旧突出，离人民对美好生活新期待仍有较大距离；三是政府服务效能还需进一步改善，在优化营商环境、招商引资等方面办法不多。针对这些问题，我们在以后的工作中采取切实有力措施，认真加以解决，以全镇各项事业的新气象新作为，迎接党的二十大胜利召开。

三、2022年工作计划

（一）夯实基础设施，全面改善发展条件

我们将坚持发展抓项目不动摇，以项目投资加快基础设施建设步伐。一是深入开展农村人居环境五年整治工作，突出抓好垃圾分类示范带动，加快补齐人居环境短板。重点抓好垃圾分类、污水处理、厕所革命、村容村貌提升，年内完成XX村农村标准化卫生改厕。二是加快推进重点水利项目建设，大力推进河道治理，重点以XX水建设为突破，加快对XX河流域进行治理，让”碧水蓝天在XX”的环境目标尽早实现。三是持续补齐基础设施短板，年内完成XX村、XX村集中供暖工程，XX村、XXX自来水管网改造工程、XX村、XX村污水管网改造，XX路、XX路和各村交叉路口亮化工程，打破制约产业转型、影响群众生活的瓶颈。

（二）发展壮大产业，扎实推进乡村振兴

我们将主动融入新发展格局，优化产业布局，形成具有更强创新力、更高附加值、更安全可靠的产业链，提高经济质量效益和综合竞争力。一是持续推进全域旅游，大力推动投资7000万元的XX村新东街改造项目、投资1500万元的XX项目落地，打响古镇旅游品牌，支持民俗酒店地产建设项目尽快完工，不断补齐旅游服务设施。二是加大文旅产业升级，引导多元投入，持续推进XX项目建设，同时对XX村进村路、广场改造、古院落、民宿进行修复改造，完善乡村旅游配套设施；打造XX湖乡村生态循环农业产业园、XX村绿色生态农庄项目，促进生态农业与全域旅游双赢。三是提升农业产业化水平，实施XX春秋大棚建设项目、XX村百亩大棚升级改造项目，XX村粮食烘干厂项目、XX村药茶中药材加工项目、XX村实用菌种植项目等，发挥特色农业优势，切实壮大村级集体经济。

（三）完善社会治理，切实优化发展环境

树立底线思维，强化问题导向，以担当精神、创新思路、强硬措施，着力防风险、保稳定、促发展。一是全面加强信访维稳。深入开展矛盾纠纷排查化解工作，把重点从事后处置转到事前预防，努力实现小事不出村、大事不出镇；二是防范化解重大风险。压实安全生产责任，深入开展企业生产、道路交通、消防安全和食品安全专项整治活动，及时发现排除事故隐患，坚决避免特重大安全事故发生；三是坚持疫情常态化防控。按照区委要求，加强排查管控，落实镇村责任，兜牢网格化管控防线。根据疫情形势适时启动对重点区域的管控，严格控制聚集性活动，及时更新疫情防控信息知识，教育引导群众形成文明健康生活方式。

（四）增进民生福祉，全力提高生活品质

深入开展”我为群众办实事”实践活动，结合脱贫攻坚巩固提升行动，紧盯人民群众”急难愁盼”问题，健全完善困难群众最低生活保障动态管理机制和社会医疗救助机制，全面落实重大疾病医疗保险和异地就医结算政策，积极引导鼓励本土大学生、长期外出务工人员返乡创业，不断提高全镇群众收入水平和生活品质。扎实开展优化营商环境专项行动，健全公共服务体系、创新管理方式，完善镇村便民服务中心运行机制，让数据多跑腿，群众少跑路，逐步实现”只进一扇门、最多跑一次”。

（五）加强自身建设，打造廉洁高效政府

坚持把依法行政贯穿政府决策、执行全过程，严格按权力清单和法定程序履行职责。全面落实县委、县政府和镇党委的决策部署，自觉接受镇人大和社会各方面的监督。全面落实首问负责制、岗位责任制、限时办结制、实事承诺制、政务公开制，健全目标管理责任机制，坚决纠正懒政、怠政、失职、渎职和不作为、慢作为、乱作为等问题，切实提高服务质量和效率，做勤政、为民、务实、廉洁的表率，树立人民政府的良好形象。

四、个人述职述廉情况

2021年，本人以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻十九大精神和十九届五中、六中全会精神、习近平总书记视察山西重要讲话精神，认真落实省委、市委、区委各项目标要求，团结带领XX镇全体干群，坚持统筹推进疫情防控和经济社会发展，全力推动全镇高质量发展迈上新台阶。现将个人履行岗位职责和党风廉政建设情况述职如下。一是坚持融会贯通、学以致用，思想政治素质不断提升，切实抓好党史学习教育，加强理论中心学习，不断提升业务水平，深化学用结合。二是坚持统筹兼顾、突出重点，发展水平不断提高，围绕乡村振兴战略要求，抓实抓好项目建设、环境整治等各方面工作，同时不断自我革新，切实提升党委政府治理能力。三是坚持民生优先、牢记宗旨，社会保障不断提升，始终坚持疫情常态化防控，全面巩固脱贫攻坚成果，全力维护镇村和谐稳定，切实加强应急管理。四是坚持克己奉公、压实责任，拒腐防变防线不断加强，深化全面从严治党，始终做到依法行政，坚决做到廉洁从政，切实营造了风清气正的政治生态。

第四篇：2012目标责任制落实情况汇报

2012目标责任制落实情况汇报

一年来，我公司根据《临汾市投资公司2012下属子公司目标责任管理考核方案》的要求，紧紧围绕临汾市投资公司的各项工作部署，积极进取、开拓创新。在公司领导的正确带领和自身不断努力下，全体员工齐心协力、攻坚克难，各项工作取得了阶段性胜利，为明年的施工、销售等奠定了坚实的基础。现将我公司2012年目标责任制落实情况汇报如下：

一、整体统筹，奠定工作基础

1.建章立制，加强目标管理

根据公司的实际情况及发展需要，我公司健全组织机构，不断完善各项规章制度，完善公司管理体制，规范部门职责和岗位责任制、明确工作范围、提高工作效率，实现了各部门工作的合理分配、统筹发展。

2.完善手续，保障施工顺利进行

截止2012年年底，我公司已办理《建设用地规划许可证》、《国有土地使用证》、《建设工程规划许可证》，同时工程项目所需的环评手续、人防审批手续、消防审批手续、节能审批手续、保障房配建手续等都已完善。

二、分工协作，提高工作效率

(一)工程部周密部署，集地质勘查、图纸审查、现场施工于一体，第一栋商业楼已投入使用，同时为一期施工做好准备。具体完成任务如下：

1.2月15日—3月21日，进行金域王府项目一期工程地质勘查工作，并在4月16日拿到了真实有效的地质勘查报告，为一期施工图设计提供可靠的依据；

2.集中商业楼投入使用，为市民了解金域王府提供实体参考。5月1日，第一栋集中商业楼开工，建筑面积7069.04m2，通过基坑开挖、主体施工、二次结构施工、室内外装饰装修等一系列的措施，于12月28日，公司各部门进驻商业楼，为金域王府的整体施工提供坚强后盾；

3.泊庄变电站电缆隧道改道工程电缆隧道总长约2062m，钢筋混凝土结构，规格为宽×高（2m×2.1m），少部分为1.5m×2.1m。从11月18日开工到现在，已经完成约1200m，剩余工程正在紧锣密鼓地进行；

4.金域王府一期桩基工程，采用钢筋混凝土钻孔灌注桩，共2953根，截止12月24日已完成1928根；

5.一期工程施工单位已确定，临建设施，从9月20日开始搭设，到目前已基本完成，为一期施工作业人员提供可靠的生活保障；

(二)销售部积极做好对内培训、项目宣传、积累客户，积极完善金域王府的营销策划及预售工作。

1.3月起，销售部扩大营销队伍，招聘置业顾问，同时对置业顾问进行强化培训，加强专业技能；

2.3月28日，根据项目宣传，已统一接待说辞、接听电话说辞、前期答客问，同时，相关电子表格已制作完成，截止5月中旬，金域

王府的相关宣传工作已初见端倪，项目整体沙盘落实到位，并对外展示；相关海报、纸袋及高档名片已设计制作完成；

3.截止目前，经过2个月的接待，积累了120组登记客户，接听了220组来电，并积累了一定量的A级客户；

4.约见众多高端商家，做好宣传准备、宣传接待，寻求合作与资源共享。

(三)在财务管理和成本控制上，财务管理团队以效益为中心，及时准备完成核算工作，积极做好公司经营发展监督服务，真实反映公司财务状况经营结果，确保公司资金平衡；

(四)在行政管理、制度建设及运行机制等方面进行认真的剖析，经过梳理，针对公司管理制度进行修改、补充和完善，办公室及时发给各部门进行学习和落实。

三、2013年工作计划

新的二〇一三年，面对良好的发展势头，我们必须集中精力，将项目作为公司形象进行打造，全力以赴抓好项目建设、销售及市场招商工作，实现公司经营目标。

1.继续建立、组织德才兼备的员工团队，提高对公司的认知，增强员工的敬业精神，加强工作责任心；组织员工学习房地产业的相关专业知识和专业技能，提高公司管理水平，增强员工的大局观念；

2.不断完善各项管理制度，进一步规范内部工作程序，提高工作效率，降低行政管理成本，提高公司的执行力；

3.加强对外协调和内部管理，争取政府支持和促进工作相协调；

4.加强和做好市场调研制定切实可行的营销推广，通过彩页、电视、短信等形式加大宣传力度，不断提升销售量，确保项目的资金调配及新项目的运作，确保资金回笼；同时，寻找优秀合作伙伴，实现双赢；

5.工程建设以加快工程进度、保证工程质量、严格成本控制为基础，继续完成钢筋混凝土电缆隧道沟的剩余工作，加快一期钻孔灌注桩工作的进度，切实加强安全施工管理。

回顾一年来的工作，我公司各项工作都取得了一定的成绩，这些成绩的取得是政府与投资公司正确领导的结果，是公司精诚团结、扎实苦干的结果。随着金域王府一期工程项目准备工作的完善，2013年将是公司具有挑战性的一年，公司上下齐心协力、鼓足干劲、进一步解放思想、扎实工作，为打造金域王府品牌形象，为临汾经济建设作出积极的贡献。

附件：1.《资产负债表》

2.《一般企业利润表》

3.《2012先进工作者推荐表》

临汾市城投金科房地产开发有限公司

二〇一三年一月二十二日

第五篇：喀什市建设局2011年落实科技目标责任制汇报材料

依靠科技进步

提升城市建设水平

─喀什市建设局2011年落实科技目标责任制汇报材料

今年以来，喀什市建设局党政班子以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，坚持“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的科技工作方针，以“节能、节水、节地、节材和环境保护”为重点，大力推广应用节能环保新技术、新材料、新产品、新工艺，加快行业信息化建设，提高科技创新能力，促进建设行业结构调整、增长方式转变。认真开展科技建设工作，全面实施科技进步战略，促进了建设管理由过去的粗放性向集约性、质量性管理转变，规划、建设、管理的科技含量进一步提高，有力地推动了2011年城市建设任务的顺利实施。

一、深化科学技术是第一生产力的认识，把科技工作提上重要日程抓落实。

城市建设管理的实践证明，能否注重科技创新，实现建设、管理协调发展，科技的进步程度至关重要。近几年来，我们始终把科技工作纳入党政工作的重要议事日程，充分调动各方面的积极性，明确科技工作主要领导职责，明确各部门在科技工作中的主要责任，明确各部门在科技工作中的主要任务，做到科技工作与建设、管理一起部署，一起落实。针对城市规划、建设科技含量低，工作难度大的实际，紧紧依靠科技专业人才开展技术攻关，广泛听取专家意见、建议、科学决策、民主决策，较好地解决了城市供热热源单

一、新材料、新技术在建设行业应用等难点问题。

二、认真落实科技进步目标责任制，扎实推进先进科技成果的运用

以科学的建设、发展观念抓科技工作，在确立建设、发展工作的同时，安排落实科技工作，坚持把科技工作落实在发展的全过程，向科技要质量，用科技求发展。党政一把手定期听取科技工作汇报，适时研究部署科技工作，及时、有效解决科技工作中存在的问题。不断健全各级党政领导在科技工作中的目标责任制，始终把科技工作提上建设、管理部门的议事日程，明确职责，强化落实，严格督促，在全系统形成了抓科技工作的良好氛围。运用最新科技成果解决重点项目工程建设取得突破进展。

一是继续推广建设领域“四节一环保”工作。加强监督管理，进一步提高新建民用建筑节能50%标准实施率；完善建筑节能监管制度，加强规划、施工图审查、施工许可、工程质量检测、工程质量监督、竣工验收备案、房屋销售等环节的监督管理，保证建筑节能工程质量；按照“减量化、无害化、资源化”的要求，做好节约用水、污水垃圾处理和节地监管工作，提高水资源利用率、污水垃圾处理率，促进集约节约使用土地。

二是路灯节能科技创新。2011年新装路灯灯头部分全部外加新型功率转换器，即在上半夜人流量和车流量大时，消耗功率250W，在下半夜人流量和车流量少时自动调整为消耗功率150W，节电率可达20%左右。继续安装大功率LED路灯，作为路灯节能实验，相比传统250W高压钠灯，节电率可达58%左右。LED路灯与传统路灯在发光寿命（LED路灯有效寿命50000小时，传统路灯有效寿命12000小时）、智能化控制（LED路灯可根据不同时间段的需要设定不同的亮度，更加提高节能效果）、光能利用率等方面相比有着无可比拟的优点。三是利用建筑垃圾制造空心砖，变废为宝。建筑垃圾95％以上的成分为废弃的砖、瓦、瓷、石、砼块等无机固体废料，在建筑垃圾中添加12%—15%的水泥，再复合泡沫制造的“保温装置”，生产出来的空心砖砖具有保温、防水和防火等多种功能。轻质免烧空心砌块能够替代传统的实心黏土砖，适用于工业及民用建筑住宅的内外墙，是防火、防震、防渗漏、防白蚁的理想新型建筑墙体材料。产品符合国家规定的绿色建筑材料要求，放射性物质含量低，经国家卫生部的有关专家实地测量，低于国家规定室内环境标准98％以上，是我国在21世纪的重点发展项目。目前我市正处于大开发、大建设的起步期，空心砖的用量将逐年增大，开办建筑垃圾空心砖场已得到政府的大力支持，正积极为企业申请国家环保节能项目资金，利用建筑垃圾制造空心砖的项目正在我市全面推广。

四是继续应用热电联产为喀什市集中供热。喀什公司二期热电联产供热工程完成后，供热面积达290万平方米，每年可节约标准煤7582吨、减排二氧化硫110吨、烟尘577吨，集中供热工程对于满足喀什市部分住宅小区集中联网供热需求，改善城市供热条件和大气环境质量，降低污染，节约能耗，提高城市居民生活质量，具有十分重要的意义。

三、创新工作机制，优化科技人才发展环境。

我们采取政治上关心，生活上帮助等多种措施，为科技人才成长创造良好环境。特别是在后备干部推荐中，注重对科技人才的发现、选拔作为重要条件，一批具有发展前途的科技人才先后进入后备干部队伍，一批具有科技知识，又有实践经验的中高级专业技术人员陆续走上了领导岗位和部门重要工作岗位，进一步为科技工作人员成才、建功、创业创造了环境，调动了他们热心科技工作，献身科技工作的积极性。

四、2012年科技工作重点

一是结合我市实际，重点围绕抗震加固、既有建筑改造、可再生能源应用等方面，积极开展技术项目研究工作，为建设事业发展提供技术支持。

二是在建设领域组织引进、推广应用区内外先进、适用的新技术，提升建设行业整体技术水平；认真做好科技成果推广目录编制发布工作。

三是认真抓好建设部批准立项的可再生能源建筑应用示范项目、低能耗示范项目和绿色建筑示范项目的建设工作。

四是加强建设科技宣传培训工作，重点抓好新的政策法规、技术标准、各项新技术的宣贯培训，增强宣传培训工作的实效性，不断提高管理人员和技术人员的政策水平和技术能力。

在以后的工作中，我们紧紧围绕市委和市人民政府提出的“文化立市，科技强市”目标，紧紧抓住依靠科技进步，提升城市建设管理水平，坚持“抓建设、靠科技、抓科技、促发展”的原则，按照上级要求和建设管理实践的需要创新机制，完善措施，落实工作，坚持以科技为向导，全力实施市委提出的“科技兴市”战略，以科技进步推动城市建设发展。努力实现建设行业持续健康发展，为资源节约型、环境友好型社会建设作出应有贡献。

喀什市建设局 二〇一一年十一月十八日