区城管局近期以来关于推进两化建设工作开展情况汇报

第一篇：区城管局近期以来关于推进两化建设工作开展情况汇报

区城管局关于推进“两化”工作进展情况

汇报

为进一步推进东宝区“两化”工作进程，提高城市管理水平，结合实际工作需要，及市、区关于创建国家园林城市，加强城市环境卫生综合整治的有关精神，我局近期以创建园林城市为抓手，以中心城区“脏、乱、差”整治为重点，全面开展环境卫生综合整治，着力打造整洁、靓丽、和谐的宜居环境，现将近期有关工作情况汇报如下。

一、近期工作开展情况

（一）深入宣传，注重引导，大力营造环境整治浓厚氛围 一是充分利用会议、发放宣传资料等多种形式，进行广泛深入宣传，让居民群众，认识到“爱护环境，人人有责”的重要性。二是通过开展“城管队员进社区”、“万名干部进社区”活动，执法人员与群众零距离沟通等形式，对市民进行相关法规教育，提高了市民的文明城市意识。三是充分利用新闻媒体、网络及时报道工作动态。通过多途径、多层次、多渠道宣传，形成了“创建国家园林城市，人人从我做起”的强大宣传攻势。近期我们还将进一步加大宣传发动力度，使“创园”工作深入人心，常抓不懈。

（二）突出重点，多管齐下，全面提升城市市容市貌形象 在近期工作中，我局以环境卫生、经营秩序、店招店牌、违法建设四个专项整治为重点，迅速组织整治工作专班，兵分四路，狠抓落实，开展了一系列的整治行动。

（一）大力开展环境卫生专项整治。一是完成新一轮环卫作业任务对外承包工作。为提高环卫监管效能，优化环卫作业质量，我局创新环卫承包管理模式，使承包人工作责任更加明确、奖惩兑现更加详细、管理要求更加严谨。同时，加大环卫作业资金投入力度，从今年9月1日起，全区增加24万元用于小街小巷垃圾的清扫、保洁、清运等工作；同时，核定环卫工人人数，明确到社区、责任到街巷，为扎实搞好环卫工作提供了有力的保障。二是加大巡查管理，防止“回潮”。开展环卫管理人员包联社区责任制，环卫管理人员深入包联社区，通过实地查看、走访调查、认真摸清环卫工人基本情况，建立管理人员与环卫工人责任路段联系点制度，随时监督责任路段卫生情况，真正实现了全覆盖巡查、无缝隙管理。同时，进一步完善了考核体系，制定完善了《东宝区环境卫生作业质量考核办法》、《东宝区环境卫生作业质量考核细则》等规章制度，定期安排督查专班对环卫作业情况进行检查、摄像、拍照。新增环卫保洁人员20名，规定了严格的清扫、保洁、清运时间，实行垃圾日产日清，重点路段全天保洁。三是完善环卫设施。积极听取采纳市民意见和建议，逐步完善环卫设施。针对市民反映的“垃圾倾倒难、卫生条件差”问题,根据路段不同需求先后在浏河沿河道、车沟巷、胡祠堂、读书台等街巷新建垃圾收集点(垃圾池)28个，投放各种不同型号垃圾桶620个，既方便了市民生活，又极大地改善了城市环卫基础配套设施。

（二）大力开展经营秩序专项整治。先后对工商小巷、南台路、园丁小区、车沟巷等小街小巷的占道经营行为开展整治。截止目前，共印发整治通知300余份，规范占道经营220余家，清理流动摊贩290余个，小街小巷的经营秩序得到了有效改善。同时，对重点路段实行全天候监管，节假日不休息，保证时间不留空档、管理不留死角，发现问题及时整改，很大程度上杜绝了“脏乱差”现象发生。

（三）大力开展店招店牌专项整治。我们积极联合龙泉街道、泉口街道及相关责任单位开展行动，印发《关于规范城区店面招牌的通知》1000余份，分别对象山大道、白云大道、千佛洞、东光路、金虾巷等重点路段的店面招牌进行规范；对部分不符合规范设置的新招牌及影响市容市貌的店面招牌要求其自行整改或帮助整改；对天鹅路等不合符规范的旧招牌进行依法拆除；对白云楼社区对面及车沟巷等路段市政府已纳入规划，准备统一按照标准设置规范招牌。据统计，截止目前，共规范店面招牌600余个、拆除不符合规定设置的大小店招店牌240余个，拆除率达80%。

（四）大力开展控违查违专项整治。一是加大监管力度。控违查违执法人员严格实行24小时巡查制度，坚持白天巡查，晚上蹲守，发现违法建设现场制止，加强双休日的巡查力度，使控违查违工作不留空挡，不留死角，确保辖区内违法建设“零增长”。有效控制违发建设行为。同时通过社区工作人员、信息员、附近居民监督举报等多种手段相结合的办法，使违法建设无法施工，确保违法建设停下来。二是清底清查，重点锁定。我局对违法建设数据进行了进一步核实。以街道（乡镇）、社区（村）为单位，发放违法建设摸底排查表，对辖区内在建和建成的违法建设进行清底清查，登记造册，建立违法建设台账，做到一户一表，一房一档。根据最新统计、核准的数据，中心城区现有违法建设654户，违法建设总建筑面积676124㎡，均已全面停工。三是依法拆除违法建设。8月1日以来，我局下发《责令停工通知书》91份、《责令限期改正违法行为通知书》65份、《限期拆除通知书》117份，并在区委、区政府的安排部署下，通过强拆、助拆、自拆“三箭齐发”的方式对辖区内14处违法建设进行了依法拆除，拆除总面积达37000平方米，有力威慑了违法建设行为，打击了违法建设行为的嚣张气焰。

二、下步工作打算

一是加大投入，完善管理，不断加强环境卫生监管力度。一方面定期安排专人对小街小巷环境卫生清扫保洁情况进行全天候检查，对中心城区小街小巷各路段卫生情况实行摄像、拍照，对垃圾清扫（运）不及时、不到位的进行现场曝光，并及时督促环卫保洁公司加以整改，确保环境面貌得到有效改善。另一方面将加大力度，逐步完善环卫基础设施建设。

二是加大宣传力度，舆论造势，让违建没有市场。一方面坚持通过不间断地在新闻媒体上广泛宣传整治活动的重要意义，印发宣传资料、编发简报等形式让居民群众深刻认识到违建的危害性，从而使广大市民群众也能积极参与到此次整治中，形成强有力的宣传攻势。另一方面做好群众的法制宣传教育工作，突出“正面宣传与反面鞭策”两手抓。在全社会营造控违查违浓厚氛围。

三是加大巡查、严密监管。组织专班每天坚持对重点路段进行不间断巡查，确保无一处新增违建。

四是摸底调查，认真清理。目前由市控违办牵头组织，区城管局、街道、社区一同对辖区内在建和已建成的违法建设进行重新清理清查，核准数据，建立违法建设台账，做到“一户一档”，为确保分类处置工作顺利实施奠定基础。

2011年9月20日

第二篇：“两化”建设汇报材料

“两化”建设工作汇报材料

（二0一一年九月）

首长和同志们：

你们好！首先，我代表第三通信总站一营全体官兵，对你们的到来，表示热烈地欢迎！

我营地处天津市南开区，编制××个连队，××人，现有×个连队，××人，其中干部××人，士官××人，义务兵××人，从事内线专业的××人（其中干部××人，士官××人，义务兵××人），从事外线专业的××人（其中干部××人，士官××人，义务兵××人）。布防情况是：一连在天津市南开区（台站代号××），现有××人，其中干部××人、士官××人、义务兵××人。三连在天津市塘沽区（机房代号××），现有××人，其中干部××人、士官××人、义务兵××人。四连在河北省沧州市（机房代号××），现有××人，其中干部××人、士官××人、士兵××人。市话连在天津市河东区真理道机关大院（台站代号××），现有××人，其中干部××人、士官××人、士兵××人。全营共维护波分复用设备××套，SDH、PDH等光端设备××部，DXC交叉连接设备××部，PCM基群设备××端，电源设备××部（组），附属设备××部（架），程控交换及宽带网设备××套，智能总机××套；共维护光缆线路××沟公里；主要担负天津、塘沽、沧州等地驻军以及北京至沈阳、北京至济南方向长途通信保障任务。

三年来，我们在上级党委和通信部门的正确领导下，坚持以江主席新时期建军思想为指导，以《光纤通信传输网值勤维护管理条例》、《光纤通信传输网维护规程》、《光纤通信传输网维护技术标准》为依据，以提高通信保障能力为目的，严格按照总部、军区有关“两化”建设的指示精神和总站司令部的具体要求，结合我营实际，狠抓了光纤通信传送网正规化、科学化值勤维护管理工作。经过全营官兵共同努力，我们比较圆满地完成了“两化”建设任务，基本上达到了“值勤维护正规化，网络管理科学化，设备运行标准化”的总体要求。

下面，我把我营三年来“两化”建设的基本情况，分四个方面作如下汇报。

一、三年来在“两化”建设上所做的主要工作

1、深入开展了“文明值勤，优质服务”活动，为开展“两化”建设打下了坚实基础。

2001年，是光纤通信传送网正规化、科学化值勤维护管理工作进行的第一年，也是打基础的一年。我营根据上级指示和要求，结合本单位实际情况，把开展“文明值勤，优质服务”活动，当作“两化”建设的一项基础性工作来抓，并作为2001年通信工作的侧重点，使之贯穿于全年通信值勤维护管理工作的始终。在开展这项活动中，我们把“改善值勤作风，提高服务质量”作为该项活动的宗旨；通过学习通规、通纪，对照检查、自查自纠、互查互纠，以及走访友邻台站、发放信息反馈卡等方式，促进了活动的开展。具体工作中，我们着重抓了两个重点：

一是狠抓了工作制度的落实。首先完善通信工作制度，规范战备值勤秩序。我们以总部《值勤维护管理条例》和《全军通信战备工作规定》为依据，针对自身存在的薄弱环节，严格抓了台站各项工作制度的落实，特别是抓了机房值班、预检预修、干部跟班、表报资料登记和工具仪表使用 “五项”制度的落实。按照总站司令部的要求，我们还坚持机房业务日制度，即利用每星期一下午的时间，由连长组织全体值勤人员到机房清理卫生，互查包机设备和表报资料登记情况；召开业务分析会，评比红旗包机组和值勤先进个人等。我们还结合本营实际，具体规范了“五个统一”，即：统一值勤设施，统一表报资料，统一操作规程，统一业务处理程序，统一勤务用语。在抓工作落实中，我们立足现有条件，按照上级要求一点一滴抓落实。

通过抓制度落实，解决了设备预检制度落实不及时、表报资料填写不规范、骨干值班和干部跟班制度落实不到位等一系列问题，从而规范了值勤工作秩序，提高了值勤维护管理水平。

二是狠抓了值勤服务质量的提高。开展“文明值勤、优质服务”活动的宗旨和目的，在于改善值勤作风，提高服务质量和通信保障能力。我营紧紧围绕这个宗旨，在全营广泛开展了“提供优质电路”、“接转优质电话”、“相互技术支援”、“文明值勤用语”和争当“先进台站”、争做“优秀话务员”、“优秀维护员”、“优秀值机员”的评比竞赛活动。活动期间，营长、教导员、业务助理，带领一连连长和两个内线分队长，多次走访天津警备区、交通运输工程学院、混七师、八分部、世纪通讯公司等友邻单位，进行座谈了解，广泛征求意见。一连传输和程控分队的朱昌海、张仁奎等同志先后多次到友邻台站进行技术支援，帮助解决设备存在的疑难问题。三连、四连、市话连都采取了不同方式，征求友邻台站的意见，互相研究讨论做好区域保障的有效方法。一连还在官兵中开展了树指导站形象、为网管站争光等活动，通过这些活动的开展，解决了业务用语不规范、相互配合意识差、台站之间扯皮告状等现象，从而提高了值勤人员的服务保障意识，友邻台站之间的关系更加密切了。

2、深入开展通信值勤法规学习活动，全面贯彻依法治军方针。2002年，是全军进行“两化”建设的第二年，也是深入落实正规化、科学化值勤维护管理工作的重要一年。我们深深感到，积极有效地开展通信值勤法规学习活动，不仅是落实“两化”建设的一项主要内容，而且是提高值勤维护管理水平、坚持依法治军的一条重要途径。我营根据上级的指示精神和总站的具体安排，以《值勤维护管理条例》、《维护规程》、《技术标准》和《考评标准》四本值勤法规性书籍为依据，在2002年4月和2003年3月，先后两次在全营官兵中深入扎实地开展了“通信值勤法规学习月”活动。

一是党委、支部重视，领导带头抓落实。在开展这项活动过程中，我们多次召开党委会、支委会，分析我营正规化、科学化值勤维护管理工作的形势，在官兵中进行深入的学习和动员。通过动员，使官兵充分认清了教育学习的重要性和必要性，统一了官兵的思想。在活动中，我营本着认真组织学习、客观对照检查、实事求是地解决现实问题、增强官兵法规意识和战备观念的指导思想，制定了具体可行的学习计划。在具体落实中，我们严格查找了存在的问题，深刻剖析了原因，为教育学习明确了重点和方向。在学习中，各连支部成员都不同程度地担负起了教育学习活动的辅导任务，他们查找相关的学习资料，亲自任教员组织官兵集中授课，促进了此次活动的顺利开展。

二是形式多种多样，学习实践深入。每年的三、四月份是各连专业训练的最紧张的时候，也是线路摸底和整修的关键时期。针对这种情况，各连能够把通信值勤维护管理法规学习活动融入到正常的训练和值勤维护工作中，充分利用业务学习和专业训练时机，采取个人自学、集中授课、法规宣讲、讲座交流等主要形式进行学习和实践。我们打破了以往重形式、轻内容、走过场的通病，采取个人自学，课上辅导，课后讨论，成立疑难问题解答小组、营业务助理电话抽考、下连提问等形式配合活动开展。促进了台站正规化、科学化建设。一连、市话连将值勤维护工作与学习法规结合起来，不仅促进了值班制度的落实，而且对值勤维护管理法规有了更深的理解。通过学习和实践，全营官兵基本上掌握了通信值勤法规的基本内容，明确了工作标准。期间，全营共组织授课324课时；课后，营连及时进行了考核，各连及格率都达到了98％以上。

三是总结、讲评不流形式，奖优、罚劣不走过场。在法规学习过程中，我们坚持每周收集各连在本周的法规学习中出现的问题和涌现出的好人好事，及时的进行讲评。对于值勤法规学习活动中表现较差的个人和单位及的进行批评教育，解决了值勤维护中存在的“工作职责不清”、“设备指标不明”、“法规意识不强”、“学习风气不浓”等一些问题。2002年，一连因维护的光缆阻断，被营取消了评选先进连队资格，连长受处分，包括营长、教导员在内7人被扣发当年奖励工资。对在值勤维护管理工作中，学习认真、遵纪守法、文明值勤、严格履行职责、作风优良的值勤维护人员，及时进行表扬；同时，还与入党、考学、学司机、转士官挂起钩来，三年来先后有21名技术骨干入党、15名技术骨干学司机、6名技术骨干考学、10名技术骨干转为士官、1名士官提干。由于奖惩严明，大大的调动了广大官兵学习的工作积极性。

3、深入开展了以训练为主的专业技能培训，为巩固“两化”建设提供了技术保障。

今年，是落实全军光纤通信传送网科学化、正规化值勤维护管理工作的最后一年，也是巩固“两化”建设出成果的关键一年。我们迫切感到，开展专业技能训练，进行岗位练兵，是为“两化”建设培养技术骨干的有效途径。因此，从年初开始，我们就把开展专业训练当作“两化”建设的一项中心工作来抓，充分利用冬训、整修、战备保障、通信施工等有利时机，适时开展了骨干集训和岗位训练，使值勤骨干的业务技能和维护水平有了明显提高。

一是抓好训练典型，发挥龙头作用。我们在实施训练过程中，坚持以新训练大纲为依据，以军区通信部下发的专业训练书籍为实用教材，以抓好一连专业训练工作为“龙头”，以点带面，努力推动全营军事训练工作的顺利开展。一连机房是个业务指导站，机房设备齐全，技术骨干相对集中，到厂家和院校学习的机会较多，骨干的值勤维护水平相对较强，具备一定的组织专业技能训练的能力。该连先后有8人到机关、三连、四连上课，5人到下边连队机房传授技术。他们都是训练中的典型人物，有些同志的事迹还上了《解放军报》。我营注意发挥这些骨干的技术优势，让他们担负训练中的教练员，言传身教，较好地发挥了指导站的作用。促进了全营训练工作开展，有力地保证了专业训练“内容、时间、人员、质量”四落实。

二是注重人才培养，不断提高值勤人员的业务素质。每年，我营都要利用春节前或秋季线路整修前的空闲时间，举办1至2次专业技术骨干培训。今年一季度，我营在司令部首长和司令部作训股、训练器材股的大力支持下，成功地举办了一期由全站5个营21名内线骨干参加的专业集训，各连反映较好，受到了总站领导的好评。同时，我们还采取走出去、请进来的办法，提高值勤人员的业务水平。今年先后有15人次到厂家或院校学习，有52人次到机关集训；我们还到中国电信参观、学习，并请他们的技术人员给我们上课、辅导。通过这些活动，我们为连队培养了技术骨干，解决了连队值勤维护力量薄弱的问题，提高了通信值勤维护能力，促进了“两化”建设的顺利进行。

三是加大值勤投入，营造良好环境。最近几年来，我营对值勤训练工作十分重视，除了对人才的培养之外，还投入大量资金用于购置训练器材、整治训练教室，每年投入的经费都接近万元。今年，我营又投入近3万多元购置了8台微机及其它训练器材，在营部组建了计算机训练机房，为全营官兵学习计算机技能提供了有利条件。另外，营还为各连机房配备了工具器材，为连队修缮了训练教室；总站为各连机房配备了统一制式的值勤维护工作台，给每个连队机房装上了空调，制作了统一制式图板。有形的硬件建设，大大改善了通信台站的值勤条件，为“两化”建设提供了强有力的硬件保证，营造了拴心留人的好环境。四是实施训练考核，巩固训练成果。我营按照上级要求，每周对各连训练组织情况进行抽查，每月对各连训练成果进行考核，并利用现有的可视电话会议系统，对各连的组织考核情况实行监控，确保了考核成绩的真实性。平时，营首长和助理员还利用下连、蹲点等时机，对连队的训练工作进行现场检查和督导。今年，我们先后对各连进行专业考核8次，抽考256人次。通过检查和考核，我们解决了个别连队对训练工作重视程度不高的问题，同时也促进了训练工作的落实，巩固了训练效果。另外，为了巩固学习和训练效果，我们还编印了值勤法规试题，光纤通信传送网题库小册子，人手一份，方便了背记。在今年八月份司令部训练器材股组织的考核中，我营总评成绩优良，名列全站第一；在今年九月份总站举行的法规知识网上抽考中，我营在全站又取得了总评第一名的好成绩。

4、深入开展机线设备整修，“两化”建设再上新台阶。

一是合理调配值勤骨干，均衡台站维护力量。今年年初，我营四连值勤维护骨干较少，而值勤维护任务比较繁重，营及时从三连、一连抽调部分骨干充实到四连。同时，为了充分调动营部干部的工作积极性，增强营部干部的责任心，营还对营部两位助理进行了明确分工，安排一人负责内线值勤训练，一人负责外线维护整修。实践证明，采取这些措施，调动了骨干的工作积极性，推动了“两化”建设的顺利进行。

二是认真学习标准，纠正存在问题。为了进一步做好“两化”建设，我营先后5次组织由连队军事主官、分队长、班长等骨干参加的“两化”建设形势分析会，并请司令部徐参谋长、作训股朱股长等同志为我们作指示和提要求，共同学习细则、法规和考评标准；分析了存在的问题，研究制定了落实措施。在作训股的大力的协助下，我营各连相继完善了各类通信值勤维护资料，并为各连机房和外线值班室建立了各种张挂制度，为机房设备机架统一制作了设备标签，为数字配线架制作了电路分配标签。我们还组织技术人员对设备性能指标进行检查和测试；对发现指标不合格的，认真分析原因，组织连队技术骨干进行攻关，先后解决了13处疑难问题；对自己难以解决的问题，我们及时请作训股或维修中心的技术人员帮助解决。

三是抓机线设备整治，提高机线设备质量。在机房整治中，我们严格按照检查评定标准，逐条对设备进行了测试和检查，对电源设备进行了重点整治。整修中，全营共粉刷油机9部，整理各类布线2000余条，新装地线5条，告警线60余条；备份各类数据1200多条。

在光缆线路整修中，正赶上“非典”疫情流行，全营官兵仍然坚持在整修一线，不怕困难，忘我工作。为了完成整修任务，我营及时为各连预拨了整修经费，并积极与总站有关部门协调，为三连、四连各增加了一台维护车辆。营投入两万多元对车辆进行了维修。各连对市区管道光缆进行详细摸底，挂牌300余个，对120个人井进行了卫生清理，加固接头盒8个，更换人井盖20个；埋设普通标石120余块，宣传牌55块，巡检标石33块，粉刷标石1535块，整修光缆线路465沟公里。

总的来说，我营通过开展以上几项大的活动，牢固树立了“服务三军，保障三军”意识，基本上达到了“值勤维护正规化，网络管理科学化，设备运行标准化”的总体要求。

二、抓“两化”建设的几点体会

一是党委支部要高度重视，形成齐抓共管的局面。我们认为，“两化”建设就是建立正规的值勤秩序，运用先进的高科技手段抓值勤管理；在解决问题中，不断地提高通信保障能力。因此，我们从抓好通信值勤这个重点出发，党委、支部一条心，齐抓共管谋“两化”。为使“两化”建设顺利进行，营成立了“两化”建设领导小组和督导小组，连队成立“两化”建设落实小组；营领导和营部助理承包连队，连队领导承包分队，定期分析“两化”建设形势，研究制定改进措施。在“两化”建设过程中，军区通信部领导、总站王主任、徐参谋长多次来营检查、指导“两化”建设，给广大官兵以极大鼓舞，推动了“两化”建设顺利开展。

二是要坚持通信值勤中心地位不动摇，把正规化、科学化通信值勤维护管理工作始终放在重要位置。通信值勤是我们的中心工作。因此，我们把通信值勤和设备维护工作当作重点，贯穿于全年各项工作的始终，确保了通信值勤的中心地位。

三是要加大检查指导力度。“两化”建设是一项长期性的工作，也是一项经常性的工作，不仅需要我们经常提、长期抓，而且还要需要我们经常进行检查和督导。四是要建立奖惩机制。实践已经证明：建立必要的奖惩机制，对于激发官兵工作积极性，促进连队通信工作的圆满完成，具有积极推动作用。

三、存在的问题

1、对通信值勤法规的某些内容了解得还不够透彻。主要有两个方面的原因：一是值勤法规方面的书籍数量有限（每连仅几套），自学起来比较困难；二是由于这些书籍专业性极强，高技术术语一时难以理解，加之部分值勤维护人员文化程度不高，学习起来比较吃力。

2、值勤维护人员的综合素质还不过硬。主要有三个方面的原因：一是缺乏一支专业技术过硬的军官队伍，一定程度上影响了教练员的“四会”能力；二是专业训练方法缺乏特色，还有待于进一步探索和创新；三是值勤维护人员自身文化水平较低，想提高自己，但心有余而力不足。

3、缺乏租用管道光缆、代维光缆和合建光缆的经验。

四、下一步打算

1、把学习通信值勤法规作为专业训练的一项内容，长期性地进行深入学习和理解，力求把内容吃准吃透，切实将值勤法规作为通信值勤维护管理工作法律依据。

2、把军官和士官作为主要骨干训练对象，尽量选送他们到院校或厂家进行技术培训，充分发挥这些骨干的传、帮、带作用，提高全营值勤维护人员综合素质，推动全营整体通信保障能力的提高。

3、针对线路存在问题，充分利用秋季大好时光，成立技术攻关小组，组织维护人员对光缆干线进行综合整治，进一步巩固线路“标准化”成果。

4、我们将继续按照总部、军区的指示，不断深化“两化”建设，继续贯彻落实总站党委的工作思路，在认真总结经验教训的基础上，发扬成绩，克服不足，努力实现我营通信值勤维护管理工作正规化、科学化，使我营的“两化”建设再上一个新台阶！

我的汇报完了，不妥之处，恳请首长和同志们批评指正！

第三篇：近期工作开展情况的汇报

近期工作开展情况及存在问题的汇报

县人民政府: 做为分管农牧、林业及巴塘乡定居房建设的联点领导，我就将近期内工作开展情况和存在问题做如下汇报：

一、主要工作开展情况

一是赴联点乡巴塘开展“大干、苦干、实干50天”民房重建检查。巴塘乡民房重建由北京援建和辽宁铁建组织各施工队进行建设，从9月18日起，乡级联点领导同县级工作组成员进驻蹲点开展施工检查和监工。县级蹲点干部服从乡委、政府工作调派，能够准确掌握村社建设进度、正确宣传重建政策，在走访巴塘乡7个村社近40个建设点时，针对建设点存在建筑材料运输难，建设材料供应难、施工单位人员少等现象，要求施工单位在保证质量的前提下，想方设法加快建设进度。对存在问题及时与乡党委、政府、援建单位负责同志沟通协调，提出整改意见和方案。现巴塘乡已完成封顶户703户，占总任务的83%。部分社和建设点由于交通原因，未实现动工。联点结古镇禅古村206户和甘达村171集中户民房建设已通过州县有关部门验收，现两村存在26户已搬迁居民土地使用权在禅古甘达村，而没有列入民房建设项目中的现象。

二是生态畜牧业试点工作。结古镇的禅古、甘达村做为试点先行村，两村专业合作社已挂牌成立。巴塘乡的上巴塘村是震前已经确定的项目试点村，经开展对上巴塘村前期调查工作，全村共有总户数450户，1780人，劳动力 542 人，在结古镇居住的140户（包括已搬迁户），未承包草场 16 户，实际在本村居住的户数为 258 户。2009年，全村共存栏

各类牲畜9205头（只、匹），牲畜总增率、出栏率、商品率、母畜比例分别为28.04﹪、26.47﹪、18.78﹪、46.73﹪。草场承包时共分了36个畜群组。2009年，全村经济总收入416万元，牧民人均纯收入2600元，收入来源以畜牧业为主，副业以虫草收入为主，从事第三产业的人数620人，年均转移劳动力129人。适龄儿童入学率100%。牧民文盲、半文盲比重大。据测算，该村牲畜超载量达56.8%。现有草场承载量折合羊单位为20000只，且大部分草场处于退化状态。目前已制定出《关于玉树县巴塘乡上巴塘村建设生态畜牧业示范村的计划方案》和《玉树县巴塘乡上巴塘村生态畜牧业示范村建设计划进度安排表》，确定在上巴塘多然通集中安置71户做为生态畜牧业先行试点区，集生态畜牧业、社会主义新牧区为一体，由州、县相关部门的规划方案交中规院。日前正在进行1：500的地形图土地测绘。

三是县委、县政府把草原、森林防火工作作为安全生产的主要内容来关注和指示,针对去年发生多起草原火灾的教训，在上个月及时组织各乡镇负责人和有关部门召开了森林草原防火工作会议，会上, 要求强化宣传,营造森林、草原防火氛围；强化责任,实行草原防火目标责任制,进一步明确了草原防火工作各级各部门之间的职责。强调防火期值班制度，要求县草原、森林防火办坚持24小时值班。

四是10月26日，州上召开了金融工作会议和重建资金管理工作会议，我在会上就我县金融工作开展情况和重建资金管理做了简要汇报。会后在请示有关领导后，及时组织各乡镇、县直各部门、各管委会负责人及单位会计组织召开了我县重建资金管理工作会议。及时传达了

州上的会议精神，参会的县监察、财政、审计负责人对各单位使用的捐助资金、重建资金、单位经费、非税收入在程序、操作、拔付等环节提出了具体要求，并督促各单位在期限内开展自查活动，发现问题及时整改，确保重建资金不出问题。

五是在10月27日，我县游牧定居点建设领导小组成员单位会议在州矛调中心板房召开。会议首先传达了州定居办下发的《关于转发玉树州人民政府办公室关于玉树县2009年游牧民定居工程建设有关问题的批复的通知》（玉农草字【2010】112 号）。要求农牧部门与项目乡镇按照通知内容加强互通协做，共同解决好关农牧民切身利益的住房问题。参会同志本着对项目户高度负责的态度，把项目乡镇群众反映强烈的09年未完工的390户因灾造成工程遗留、施工单位灾前开工备料损耗处理等问题进行了讨论，并就存在问题基本达成共识。六是从4月份开始，为进一步支持灾后城乡居民住房建设和产业恢复生产，根据玉树地震灾后恢复重建担保平台的指导意见的要求，积极开展前期的各项工作，根据有关灾后恢复重建的相关政策、要求，要求及时成立了各相关单位为成员的金融领导小组，在8月24日向全州的各金融机构发函，通过与各金融机构的复函内容，最终确定了与玉树县农村信用联社的合作意向，并与9月22日签署协议。在29日，向各乡镇、各管委会、各单位发放玉树县灾后恢复重建贷款资金需求表，目前贷款资金需求已经达到了5亿多。

二、在巴塘乡民房重建工作主要存在的问题

1、工程中存在援建单位进行工程转包和三包问题，并相应出现工

程监管能力不足及拖欠农民工工资的现象；部分施工单位施工人员少，造成工程进度迟缓。

2、巴塘乡牧业村社建设点分散，由于交通不便造成材料运输困难和部分建设点未实现动工；

三、分管口需提请常委会研究的事项有以下几点

1、充实配齐县森林公安分局领导。根据我县森林公安分局现状，按照地方公安机关机关领导干部任职条件和基本要求，林业局请求县政府配备森林公安分局局长一名、政委一名，以便顺利开展业务工作。

2、解决农口专业技术人员的岗位及职称待遇。

我县在08年9月在实行专业技术岗位聘用制，三年来，各事业单位人员新分配人员和调入人员不断增加，而岗位却未做任何调整，工龄20至30年的基层人员因受岗位级别限止，工资无法晋升。另按人事岗位比例专业技术人员三名中级备一名高级，按照农口事业单位技术人员现状，应进行调整并增加职称职数，同时解决相应的职称待遇。

3、请求成立县林业局湿地保护管理局。根据国家林业局湿地保护管理中心《关于开展林业系统湿地保护管理机构和人才调整的通知》，我县做为三江源自然保护地区，国家及省、州特别重视我县生态价值，先后在我县实施天保工程、生态工益工程、三江源自然保护工程等重大项目，所以请求政府着眼我县经济社会长远发展、保护生态为宗旨，批准成立县湿地保护管理局，隶附于林业局二级局，人员由各乡镇林业站成员组成。

4、解决4.14地震造成结古镇街道、庭院、214国道、格萨尔广场

绿化工程损失情况。震前，根据州、县人民政府安排，协同州林业环保局全面布署了和前期实施了全州造林绿化工作。震后工程损失情况由承包方湟中县绿色草业有限公司上报县林业局，经林业局核查损失资金为137万元（苗木、运费、前期工程实施），现请求将这部分损失给予解决。

5、解决森林、草原防火经费的报告。4.14地震使森林、草原防火物资储备及车辆遭受损失。每年10月1日至翌年5月30日为全县森林草原防火期。灾后，大多数农牧民在户外帐蓬居住，引发草原森林火灾隐患极大，防火任务显得更加困难和艰巨。现请求解决森林、草原防火经费各15万元。

6、落实县、乡（镇）级草原监理人员机构及人员编制。《青海省建立草原生态保护补助奖励机制方案》即将实行，在方案中要求建立和完善草原监管体系，草原监管机构的健全才能巩固禁牧、减畜成果。县草原监理站机构现仍实行二块牌子一套人马。请求落实县、乡（镇）级草原监理人员编制，设置乡（镇）级监理所专业人员岗位4-5名。

7、解决09年游牧民定居点工程未完工的402户因灾造成工程遗留的问题。2009年安排给我县游牧民定居工程1724户，项目总投资8275.2万元，在原住地修建750户，乡镇所在地修建325户，结古镇建房的有649户；截止目前，已完成建设1334户。由于受地震灾害影响09年未完工的390户因灾造成工程遗留，要求尽快对县农牧局上报的《关于玉树县2009游牧民定居点工程有关问题的请示报告》下达批复。

8、重建温室建设项目工程资金下达迟缓。

省上共下达给我县灾后温室建设任务870栋，总投资为6090万元。5月10起由25个施工单位进驻结古、仲达、巴塘、安冲进行建设，截止目前已完成建设工程总量的95%。现下拔到位工程资金仅为2425万元。项目实施部门对施工单位无法履行共同兑现工程款，造成工程款拖欠。请求上级部门给予及时下拔到位。

9、解决县兽医站动物防疫经费9.4万元。

震后县动物防疫部门房屋、车辆、设备损失严重，应急防疫工作中无害化处理牛羊尸体40792具，犬獒尸体3573条，马58匹。完成炭疽、狂犬疫苗应急接种炭疽疫苗66.8头只，狂犬疫苗4.43条，牲畜口蹄疫灾前及灾后补注共计72.3万头只，免疫率达到90%以上。在7月1日至30日完成多种常规动物疫苗接种任务，接种率达98%。县兽医站在动物防疫工作中投入了大量的人力、物力和财力。现请求解决县兽医站动物防疫经费9.4万元。

第四篇：079“两区一化”建设工作实施方案

车桥镇徐场小学“两区一化”建设工作实施方案

一、指导思想

以科学发展观为指导，全面贯彻党的教育方针，认真贯彻落实“教育优先发展、率先发展、加快发展、科学发展”的战略方针，在总校领导下强势推进教育现代化建设、学前教育改革发展示范区建设。积极构筑教育思想、内容、技术、装备、师资和管理现代化的综合优势，努力提高育人质量和办学效益，狠抓机遇，创新思路，切实推进教育优质、均衡发展，全校上下认清形势，明确任务，落实措施，加大投入，确保我校“两区一化”建设工作一次性通过区级评估验收，顺利圆满完成创建任务作出应有的贡献。

二、组织机构

为加快推进创建工作，强化领导，我校成立领导小组，组成人员如下：

组 长：陈明喜

副组长：乔广永 谈正宏 夏书强 张树青

成 员：刘桂芹 贺乃亮 秦万善 赵凤英 王炳军 李小花 贺乃明

王正洪 朱君 秦万庆 刘碧芬 李善梅 施小桃 傅秀珍

领导小组下设办公室和6个工作组，组成人员如下：

1、办公室

主任：陈明喜

副主任：乔广永 谈正宏 夏书强

成员：张树青 王正洪

工作职责：

（1）负责制定、实施创建工作计划、方案。

（2）负责组织、推进、督查整个创建工作。

（3）负责承办、协助召开各类创建工作会议。

（4）负责处理、协调创建工作中的关系。

（5）负责收集并整理有关创建工作的软件资料。

2、基础教育组

组长：夏书强

副组长：王正洪

成员：刘桂芹 贺乃亮 赵凤英 王炳军 朱君

秦万庆 刘碧芬 李善梅 施小桃 傅秀珍

工作要求：

（1）学前教育毛入学率达95%以上。

（2）九年义务教育巩固率达99.5%以上，规范招生行为。

（3）盲聋哑及智障儿童义务教育入学率达95%以上。

（4）外来务工子女义务教育入学率达99%以上。

（5）素质教育全面实施。

按教育规律和素质教育规定管理学校，贯彻党的教育方针，面向全体学生，促进学生全面发展，形成学校、家庭、社会相结合的思想道德教育体系。

3、师资队伍建设组

组 长：谈正宏

副组长：贺乃明

成 员：赵凤英 王炳军

工作要求:

(1)在职教师全部具有相应的教师资格，教师综合素质普遍提高。

(2)教师具有大专以上学历的比例达70%以上。

4、办学条件保障组

组长：乔广永

副组长：夏书强

成员：刘桂芹朱君李小花

工作要求：

（1）办学条件达到省标准化建设要求。其中，教育技术装备的建设、配备、管理达到省二类要求。

（2）教育城域网实施光纤连通，网上资源丰富，利用率高。

（3）学校建有校园网络、教学辅助系统和教学管理系统。

（4）学校的教育经费、办学条件等基本均衡。

（5）规范收费行为、杜绝乱收费现象。

5、安全环境工作组

组 长：张树青

副组长：秦万庆

成 员：刘桂芹 贺乃亮 秦万善 赵凤英 王炳军

朱君 李善梅 施小桃 傅秀珍

工作要求:

(1)校园周边无易燃、易爆、有毒、有害等建设项目。

(2)学校无依傍围墙搭建的建筑物。

(3)学校周边无影响学生安全的生产经营活动。

(4)学校50米内无摆摊设点、堆放杂物。

(5)学校200米内无歌舞、电子游戏、互联网等经营性娱乐场所。

(6)学校周围无影响学生安全或正常通行的设施设备。

(7)依法制止和查处其他行为。

6、台账资料工作组

组 长：乔广永

副组长：夏书强

成 员： 张树青 王正洪

工作职责：

（1）负责起草、整理创建申请报告及创建工作报告。

（2）负责起草、转发、收集、整理、下发有关创建工作各类文件，编印创建工作信息。

（3）负责制作宣传片、画册。

（4）负责收集整理、装订有关工作台账资料。

7、督查考核组

组 长：陈明喜

成 员：谈正宏 贺乃亮 秦万善 赵凤英

工作职责：

（1）负责督查创建工作机构是否正常运转，各项制度、措施是否落实到位。

（2）负责督查“一办六组”的各项工作是否落实到位。

三、工作措施

1、加强创建领导。

学校成立创建工作领导小组，负责对整个创建工作组织，统筹协

调；创建办公室负责组织、协调、推进整个创建工作；六个职能工作组在创建活动中，要对照省评估验收的16条指标，履行工作职责，深入调查，时刻把握整个创建工作的节点，抓住关键、突出重点，解决难点，放大亮点，强势推进，搞好整个创建工作的组织与协调。

学校一把手为第一责任人，负责学校的创建组织领导工作，明确专人负责，切实抓好创建相关工作。

2、明确创建责任。

作为创建区域教育现代化工作的主体，对照《2012年教育现代化实施方案》，明确任务、细化分解、落实责任。学校各室、各部门要主动配合，搞好协调，积极参与。督查组定期、不定期对“一办六组”的各项创建工作进行督查，确保创建工作的有序推进。因工作不力造成目标任务不能如期完成的，不得参加评优评先。

3、形成创建合力。

创建江苏省教育现代化县（市）是一项系统工程，要以大局为重，统一思想，形成强大的创建合力。

要按照《车桥镇总校创建江苏省教育现代化县（市）任务分解表》的任务划分，既要各负其责，又要密切配合，做到齐抓共管，协调联动，使整个创建工作按照序时进度进行推进。各校、各部门在创建工作中要全力以赴，整体联动，上下协调，分项实施，整体推进。按区时间节点要求提前高质量完成创建任务。

4、加强创建宣传。

利用各种手段大力宣传创建意义、目的、内容以及创建工作中出现的好人好事，引导广大教职工积极投身到整个创建工作中，调动一切积极因素，主动参与创建工作，对创建工作中形成具有指导性、可操作性的做法、经验，要及时的宣传报道，对顶着不办、拖着不干、整改不力的，要进行公开曝光，要通过全方位、立体式的宣传教育，营造浓烈的创建氛围，促进创建工作的全面展开。

抓住机遇，积极争取车桥镇镇政府、总校、村委会对教育的领导与支持，加大经费投入，管好、用好教育经费，做到精打细算，让每一分钱都发挥最大效益。同时，以创建为契机，不断提升办学层次，办人民满意的教育。

车桥镇徐场小学“两区一化”建设工作任务分解及时序表

序号考核内容责任组主体负责人学前教育毛入园率95%以上基础教育组九年义务教育巩固率达99.5%以上基础教育组盲聋哑及智障儿童义务教育入学率达95%以上，外来务工子女义务教育入学率达99%以上基础教育组建成“省优质幼儿园”达60%以上，其他园为省标准园基础教育组办学条件达到省标准化建设要求办学条件保障组实施素质教育，面向全体学生，促进学生全面发展，形成学校、家庭、社会相结合的思想道德教育体系基础教育组教师具有专科及以上学历的比例达70%以上师资队伍建设组8 学校建有校园网络、教学辅助系统和教学管理系统，教育城域网与辖区学校实行光纤连通办学条件保障组规范办学，教育、教学、招生、收费等行为符合规定

台账资料工作组学校有安全保障系统，周边无环境污染、无不健康、不安定因素，有健全的安全、卫生管理和应急机制安全环境工作组。

第五篇：关于近期我区创优工作开展情况的汇报(8.28)

关于创建江苏省优秀管理城市工作

情况的通报

根据会议安排，现将创建省优秀管理城市工作情况通报如下：

一、近期工作开展情况

近期，通过全区创优工作战线上同志们的共同努力，我区创优工作取得了明显成效。目前我区创优工作在全市排名由前期的末位提升到第5位（全市8家单位参与创建）。具体工作如下：

1.开展市容秩序集中整治行动。取缔长期占道经营的马路市场2个，清理占道经营、店外经营乱摆摊点480余处，清理夜间烧烤点、大排档200余处；

2.开展户外广告专项整治行动。对照创优标准，整改门牌店招600余块，清除道旗广告2500余处，拆除违规户外广告620余处，面积16000余平方米；

3、开展工地整治行动。对城区内所有工地开展拉网式督导，重点整治工地围挡防护、冲洗整洁等问题，共检查城区建筑工地33项，成效明显；

4.开展停车秩序专项整治行动。公安、城管、交通等职能部门联合执法，对城区机动、非机动车辆乱停放

三、目前存在问题

从市创优办检查通报的情况及我区督查情况来看，我区创优工作问题依然较多。主要集中在四个方面：一是老旧小区方面。部分小区存在乱扯乱挂、乱贴乱画、乱搭乱建、毁绿种菜、道路破损等问题；二是户外广告方面。城区内主次干道两侧门头店招设臵不规范，有宣传内容及电话号码，橱窗张贴、双门头现象治理不彻底；三是市容秩序方面。占道经营反弹严重，部分疏导点管理不规范，超范围经营，形成马路市场，机动车辆、非机动车辆乱停放；四是农贸市场方面。环卫保洁不及时，垃圾收集清运不及时，有卫生死角，农贸市场外车辆停放无序，市场门口有摊点摆放，市场内存在占道经营现象。

四、下一步工作建议

当前，创优工作已经进入攻坚阶段，各地、各部门要严格按照创优要求，继续在抓管理、抓重点、抓硬件、抓机制、抓服务上下功夫，确保完成创建任务。

一要加大问题整治整改力度。各地、各部门要坚持问题导向，对标找差，加大整改力度，特别是对市创优办交办我区的问题要作为重中之重全力抓好，对已整改的问题要巩固提升，防止回潮反弹。对于未整改到位的47个问题都是难啃的硬骨头，难度大，易反复，有的还

局会同公安分局共同拿出实施方案。充分发挥环卫工人长时间工作在道路上的优势，发动环卫工人积极参与城区非机动车辆停放管理，在保洁区域内及时纠正非机动车乱停乱放行为，可适当给环卫工人一些工作补助。此项工作由区城管局尽快拿出实施方案。

三是理顺农贸市场管理机制。中安、大泉两个农贸市场由于管理体制不顺，造成力量比较薄弱，管理不到位等问题。属地和区有关部门要积极作为，尽快与管理公司谈判，签订协议，建立长效管理机制。

四是继续实施领导和部门包挂老旧小区制度。按照贾政发[2015]51号文件要求，发扬创卫工作中好的做法，进一步明确区部门包挂老旧小区的责任，帮助属地解决老旧小区存在的突出问题。创优办要尽快召集相关单位进行动员部署。

五是充分发挥联合执法大队作用。根据工作需要，将城市管理联合执法大队下放至属地，重点解决城市管理整治工作难点较多问题，对重点区域进行突击整治，充分发挥创优联合执法大队职能作用。

六是继续完善提升城市基础设施建设。各地、各单位要克服资金短缺的困难，千方百计筹集资金，加大对基础设施建设投入，如修复破损道路、破损路灯，更换