.一个朴实,和员工心贴心的好班长

第一篇：.一个朴实,和员工心贴心的好班长

一个朴实，和员工心贴心的好班长

——记公司服务班班长***

公司是个有着辉煌发展历程和坚韧不拔工作作风的优秀班子，他们一直从事基层服务工作，却有着铁一样团结的集体凝聚力。十多年来，在党组织的带领下通过科学的企业整合，他们焕发出新的时代色彩。在这期间，一批优秀的共产党员以饱满的工作热情，无私的奉献精神成为改革发展的中坚力量。在与艰难困苦的斗争中他们发扬不怕苦不怕累的铁军精神，始终坚持走在工作的第一线，为广大职工树立了榜样，成为群众的主心骨、领路人。这里要讲述的是公司服务班班长，共产党员***同志的先进事迹。

***同志现任公司服务班班长，是见证该公司成长、发展的“老”同志、“老”党员。她日复一日的奋战在服务岗位上，从事过几乎所有岗位的工作。她始终以高标准要求自己，在多次业务技能竞赛中取得第一名的成绩，兢兢业业，扎扎实实的工作作风，诚挚、平和的处事态度最终使她成为广大职工的贴心人。

如沐三月春风般的微笑

***给人印象最深的恐怕就是她时常挂在嘴角边那灿烂的微笑了，仿佛每天都有开心的事情一样，和她每天共事的班组成员也有同样的看法，倒不是她每天都有一件值得开心的事情，而是数十年从事服务行业的习惯，那像三月春风般的微笑不知吹散过多少人心中的阴霾。在困难面前她用微笑鼓起大家的勇气，面对挫折她用微笑轻松化解，即使在取得的荣誉面前她也是微笑的说：“那是大家努力的结果。”但是有谁知道多年辛勤的工作让她的脊椎弯曲成S状，腰腿都有不同程度的病变，即使这样，***同志依然坚持奋战在工作的第一线，有困难总是最先见到她的身影，留给他人的还是她那灿烂的微笑。同事们说到这里无不动情的说：“有这么一个好同事，好班长有什么理由不努力工作呢？”

心贴心的待人作风

“小刘，工作辛苦了，回去后要好好休息。”这是最普通的一句问候了，但依然让人的心暖暖的。在平时的工作中，***就像家里的一位亲人关心着大家的生活，谁在工作中有了情绪，她总是抽出时间详细询问原由，耐心的开导解决，一次次暖人心扉，真挚坦诚谈话让一些职工至今记忆犹新。谁无意间透露出生活上的困难，她总是暗暗的记在心里，下来竭尽全力帮助解决。***所在的服务班是为大厦做保洁工作，工作时间是从每天下午六点大厦中的员工下班后开始，需要做到很晚才能结束，从事保洁工作的又都是一些女同志，夜间回家交通不方便也存在着一定的安全隐患。***看在眼力急在心上，她一方面积极和上级领导协商一方面合理安排工作时间，每天下班后还总是为大家的安全担心。那段时间的***是非常辛苦的：既要保证工作的高质量，还要保证工作的高效率及员工们的安全，可是谁又能知道她自己的家离单位也非常远，每晚又是最后一个离开工作岗位，当她拖着疲惫回到家时已近凌晨。终于，上级领导体谅广大职工的辛苦，在条件十分有限的情况下很快为大家安排了一辆班车，这让一直在紧张工作的***终于长舒了口气，可她仍然坚持让大家乘车先走。有几次夜间突降暴雨，***都是悄悄自己花钱坐出租车回家，没有声张没有去报销车费。但是这些都是无法逃脱大家的眼睛的，他们把这些小事情都记了下来化作工作生活的动力和能量，一个高度团结的集体也就是这样产生的。

工作扎实，勤勤恳恳的优秀党员

一位伟人曾经说过：“人的一生干不了多少事，只要把一件事做好，那他就是一个受社会尊敬的人。”***高中毕业后就来到公司参加工作，由于时代的特殊性让她没有机会受到高等教育，文化程度的差缺使得她变的更加的谦虚谨慎，***经常说：“我没有很高的文化水平，但我钟爱着我所从事的事业，没有因为它的琐碎而轻视，没有因为它的卑微而自惭形秽。相反，我用自己的劳动为大家带来舒适的工作环境和满意的微笑而感到骄傲和自豪。”这就是一直在内心中激励她奋进的力量！

自开展“创争”活动后在不断的学习中，***的意识和思想境界又有了一个新的飞跃。以前，由于身体上的原因，她的情绪低落，生活的态度也很消极。自从入了党，在党组织的关怀和帮助下让她学会用一种崭新的目光理性地审视社会乐观地看待生活。是党给了这位朴实的服务班班长又一个华彩的生命亮点。在她的带领下，服务班的职工也积极投入到火热的学习风潮中。在几次拓展训练中，他们凭借出色的团队协作精神，顽强拼搏的作风一次次克服面前的困难，最终取得了骄人的成绩。成绩下来了，经历种种磨难的职工们禁不住激动的心情抱着左健丽失声痛哭。团队意识增强了，班子团结了，大家进步了，荣誉也纷至沓来：在此次“创争”活动中西京公司服务班荣获省公司“百名优秀学习型班组，”2006年荣获“巾帼标兵岗”荣誉称号，连续几年蝉联“先进班组”，深得大家尊敬的***同志也获得“先进个人”和“巾帼标兵”等荣誉。

这就是***，一个朴实的勤勤恳恳奋战在工作第一线的普通党员，一个无法用过多华丽词汇描述的好同志。每当您坐在干净、明亮的办公室里舒心工作的时候请记住她和她的班组所做的工作吧

第二篇：怎样当一个好班长

【2015.1.20与七年级各班班长座谈】

怎样当好一个班长

一，以德服人

最重要的，不靠气势，只靠气质，首先要学会宽容，你才能与众不同，不能和大家“同流合污”（夸张了点），不要有这样的想法：他们都怎么样怎样，我也。如果你和他们一样何来让你管理他们，你凭什么能管理他们？ 二，无亲友

说的绝了点，彻底无亲友是不可能，是人都有缺点，有缺点就要有朋友帮助你。不是说，不要交友，提倡交友，但是不能把朋友看的太重，主要不能对朋友产生依赖感，遇到事情先想到靠自己，而不是求助！三，一视同仁

上边说的无亲友也是为了能更好的能一视同仁，无论是什么关系，在你眼里都应是同学，可能比较难作到，但没有这点，就不可能服众。四，不怕困难

每个班级里都会一些不听话的那种，喜欢摆谱的那种，不用怕，他们是不敢怎么样的！知难而进才是一个班长应该有的作风。五，带头作用

我想这点大家都有体会就不多说了 六，打成一片

尽量和大家达成共识，没有架子，不自负不自卑，以微笑面对每一个人，不可以有歧视心理，不依赖老师，有什么事情自己解决，老师已经够累的了。七，“我是班长”

这句话要随时放在心底，但是随时都不要放在嘴上，有强烈的责任心，时刻以班级的荣誉为主，以大家的荣誉为主。什么事情都冲在最前面。遇事镇定。八，帮助同学

帮助同学不是为了给大家留下一个好的印象等利益方面的事，是你一个班长的责任，是你应该做的，只要你还是一个班长，你就要为人民服务（夸张）为同学服务。九，诚实守信

大家应该都知道这个，是很容易作到的，也是很不容易作到，然这两句话并不是矛盾的，不是为了建立一个好的形象，和班级责任也没有什么关系，只是一个人应该有的道德品质。但你必须作到，连这样都做不到，就不可能做成一个好的班长。十，拿的起放的下

学会放弃也同样重要，学会辨别好与坏。知道什么是该做的，什么是不该做的。十一，谦虚

认真分析同学给你提的意见，不管是有意的，还是无意的。提出来就有他的想法，有他的动机。要作到一日三醒我身。十二，心态端正

总之要有一个好的心态，积极向上的心态，把事情往好里想，但同时要知道另一面的危机，遇到事情首先想到的应该是解决问题，而不是别的！十三,合理的运用身边的人和事

主动,先下手为强,遇到不能够管理的,就可以和其他班干部一起对付,实在不行,就迅速找到老师陈述自己的观点,免得他倒打一耙(尽量少打小报告.)十四,和老师同学搞好关系.威信可以提高,你说的话老师也比较相信,可以简单一点的拿到老师的一些特殊授权,而这些授权往往对你的帮助很大.十五,合理的运用自己的权利和魄力

对付难管理的,权利在他的眼中已经不存在的,就运用你的魄力,用心去交流,努力感动身边的人,感动得他们铭记于心,你就成功了.十六, 做好你该做的,尽你的职责.不要想太多,做好自己该做的就好了,不用关别人怎么说,自己问心无愧就好了.十七,学习成绩

这点是不用说的,作为班长,能力再强,只有学习好才可以让别人心服口服,作为学生,学习成绩比什么都重要!十八,互相尊重

不管是好生差生,好老师坏老师,都要尊重,不要趾高气昂,你尊重别人,别人才会尊重你。

与班干部相处时，应注意：

（1）大胆而真诚地提出建议与意见；作为班长，应有主见，在探讨建议时要敢于提出自己的主意，并说明理由，以理服人；

（2）当与其他班干部的意见有分歧时，应该顾全大局；作为班长应该民主，站在班级的角度分析，谁的好，就听谁的，不能因为自己是班长就“独断专行”；

（3）班干部之间应互相关心，平等相处，当其他班干部发生不愉快时，班长应当好“和事佬”，千万别以为这不关自己的事，因为班级需要团结的班干部队伍，班长更应该让这支队伍中的每个成员齐心协力，团结在一起。

（4）发动班干部和你一起努力管理班级；作为班长，不要包揽所有的班级事务，让自己忙着，让别的班干部闲着，这样你自然要“得罪”更多的人。

与其他同学相处时，应注意：

（1）“知己知彼，百战百胜。”作为班长，不能老用眼睛盯着同学的短处，应该了解班级中的“小捣蛋鬼”们的长处、短处，发自内心地帮助他，和他交朋友；

（2）适当地“打小报告”；其实，不是每一个违纪行为都要告诉老师，或者当着全班同学的面批评某位同学；作为“管理者”，应多给同学提示或暗示，给同学留有“面子”；但不是任其捣乱，必要时也应告诉老师，让他认识到“捣乱”的严重性，当然，“打小报告”还得包括表扬好人好事，这样的“报告”反而要常“打”，特别是“小捣蛋鬼”的好人好事不论大小都得“报告”，这可“长”他们面子了！

（3）先对自己严格要求，再对同学严格要求；既然是班干部，就必须以身作则，树立好榜样，再对同学严格要求，才能让人心服口服；如果犯错误了，也不是什么大事，关键是你应该敢于接受批评，敢于承认错误。

（4）懂得谅解和信任；同学之间难免有误解，作为班长先谅解他人，你的宽容终究会化解误会。同时，你还应该信任同学，信任使人进步，信任还能帮助他们改正错误。比如，把一个任务交给一个“小捣蛋鬼”，给他信心、信任，说不准他还完成得不错呢！

2014级级部主任

第三篇：好班长稿

好班长稿

在我们的学生时代，班长是一个永不或缺的一环。但班长到底应该是什么呢？仅仅如百度百科上说是一个领头人吗

班长不是一顶高高在上的王冠，而是一根拐杖，指引并扶持着这个巨人，大步向前。班长是一座桥梁，连接着导员与同学。也是一个粘合剂，粘合着大家之间的关系，调和着可能出现的纠纷，把大家聚拢为一个集体。班长不是荣耀，是责任，是担当。班长不仅是领头羊，更是一个服务者，一个集体的大管家，不仅需要领导这个集体前进，更需要服务于这个集体，为这个集体的大事，小事不厌其烦的忙碌着，奉献着自己的热度。

一年的班长生涯过去了，我始终谨记并执行着我当初竞选班长时说过的话“责任与担当将始终伴我前行，大鹏将永远为你们服务”。在这一年里，我带领我们班级参加了新生才艺大赛，新生篮球赛，新生厨艺大赛，班级风采展示大赛，组织了各类班会及聚餐。在这些活动中我收获最大的不是个人能力的提高，而是获得了他们所有人的支持与拥护，交了他们一群好朋友。

班长作为一个领头羊，不仅是班规的主要制定者，更是第一执行者，需要以身作则，身先士卒。去年冬天，天气很冷，早自习有的专业班级有人迟到甚至旷掉，但我们没有，因为我会每天准时在门口等着。其实那么冷，我也想多在被窝多睡一会，但我是班长。

我们专业是学校维族同学最多的，有八个，大家可能会觉得他们很难管理，甚至有些害怕，但在我们专业他们很好，因为我与他们是好朋友，好基友，他们会积极的配合我们的工作。

在工作中我是严肃的班长，在生活里我是逗比大鹏，跟所有人打成一片，八卦着他们的情感生活。

一年中最感动的是生日时，他们一起喊大鹏生日快乐，你辛苦了。最难忘的时所有人都去看晚会了，我带着几个人在机房给大家选课。最暖心的是，在那段最忙的时间里，文宣委说的那句“大鹏，你要累死吗”最气的是聚餐时大家都要来跟我喝酒，然后被抬回去。

因为缘分，我们化学的所有人从天南海北相聚连大，岁月会老，但真心不变，无论他们咋样，我永远是他们最坚强的后盾。

化学，我爱你。

第四篇：如何作一个好员工的心得

读《如何作一位好员工》后感

由向亚云和李军燕编著的《如何做一名好员工》通过一个又一个精彩的案例，引领我们向一个优秀、出色直至卓越的好员工不断进发。《如何做一名好员工》深入阐述了如何改善自己的工作态度，修炼自己的职业能力，提升自己的职业精神，成为企业不可替代的好员工的方法，叙述明白晓畅，语言浅显易懂、案例精彩生动，是各类企业员工与职场人士自修自训的最佳培训教材。农村信用社的员工，作为中国最具成长潜力的金融企业的一员。既是企业价值的创造者，也是国家和社会的奉献者，既是家庭责任的担当者，也是追求自身理想的奋斗者。

一个合格的员工，首先应该崇敬自己的职业。现代西方人，把职业理解为一种神的召唤、神的命令、神安排的任务，“履行职业的责任既是造物主赋予每个人的神圣义务，也是人能够进入天堂的通行证”。在马克思主义者的信仰中，劳动创造了世界，职业赋予生命的意义，辛勤劳动是一切物质和精神财富的源泉。敬业，就是把本职工作视为神圣的天职，将自己的职业视为自己的生命信仰，像热爱生命一样去热爱工作。只有这样，才能在履行职责的过程中去体会和阐发对大自然的心灵感受、对未知领域的敬畏、对社会公正的内心追求、对美好人生的情感寄托。

敬业作为农村信用社价值理念的核心，是每个员工的职业灵魂。她综合体现为勤奋、忠诚、严谨、开拓之四维，构成农村信用社之企业精神。这是千百万信合员工数十年奋斗之精神凝华，是撑起农村合作金融大厦的精神支柱，也是使农村信用社立于不败之地的精神动力所在。一个合格的员工，还必须要有胜任工作的知识和技能，才能在为企业作出自己贡献的同时实现自己的价值。在日益激烈的市场竞争中，人才的竞争已成为事业成败的关键。对企业业绩的贡献是员工自身能力的表现，并以此体现出自己的社会价值。“短期绩效决定薪酬，长期业绩决定升迁”将是企业对员工激励的基本规律。迎接挑战、实现价值是所有员工无法回避、责无旁贷的选择。有为的青年应主动接受市场竞争的考验，从而在市场选择中取得满意的职位、实现自身的价值。

一个合格的员工，必须遵循企业的行为规范。企业的素质和形象，取决于员工的素质和形象。一个成功的、有竞争力的企业必须强调行为文化。它既是企业精神的外在表现，又是企业形象的行为展示。良好的职业行为和形象，不仅有利于形成团结协作精神，有利于提高工作效率，还是最有效的企业宣传。我们的员工，必须有开拓进取的职业能力，勤勉热情的工作态度，正直守信的道德品行，严谨整洁的职业形象。在金融机构特别是先进的农村信用社的长期发展的过程中，形成的一整套员工行为规范，对各类工作人员都有具体的要求，许多东西实际成了约定俗成的行规，作为一名合格的员工，必须熟悉它。这样才能真正成为团队的一份子，建立与同事、上下级和客户有效沟通、团结协作的良好工作环境，成为实现个人职业价值的重要载体和媒介。

没有最好，只有更好。做一名优秀的员工，是我永远的追求，不管路途有多遥远，我都会坚定地朝着心中的那个目标勇敢前进，为信用社的改革推波助澜、为江西信合事业的辉煌添砖加瓦！

第五篇：如何做一个好班长

首先感谢班主任对我的信任，我相信我有能力也有实力做好一个班长。我也有信心带领班委，把我们班培养成一个积极，团结，阳光的大学班级。

面对大学，刚刚从高中毕业青涩的我们充满憧憬与渴望。有些人以为上了大学就可以放松了，所以开始放纵，开始沉迷于网络，爱情，甚至走上歪路。对于这些现象，我来谈谈自己的看法。

关于懒散。可以分成很多种，但是归根到底，可以总结成一项：对自己的不负责。我认为，作为一个合格的班长有义务起带头作用，树立新风，做同学的榜样。所以我讲做到以下几点，以起到树立良好的学风的作用。

一、主动放权，发挥班干部管理职能，提高班干部服务意识。

本学期坚持每周召开一次班干部培训会，充分发挥班委会学生骨干力。通过各种途径给学 生干部提供足够广阔的展示平台，帮助学生干部快速成长，担当起班级学风、班务建设的重任，在班级中树立良好的模范带头作用。首先要求班干部做好模范带头作用，按照学院、班级的各项规章制度要求自己；其次要求班干部要具备很强的责任意识，班级的事、同学的事多关心；最后要求班干部要有主人翁的精神，热爱班集体，珍惜班级荣誉。

二、加强班风、学风建设，提高学生的自觉性和学习兴趣。

从开学初，逐步引导学生明确本学期的学习目标端正学习态度，以培养良好的学习习惯。从以下五个方面逐步开展了此项工作：

1、抓好学生的思想教育与道德教育工作，以正面引导为主，与班主任合作，个别谈话为辅，争取在3月底在班集体中逐步形成奋进、团结的良好氛围。

2、加强考勤制度，要求纪律委员作好记录，每日晚自习由纪律委员点名，上课由班长等积极监督检查是否有没有来上课的同学。对有迟到旷课现象的学生进行摸底排查并及时谈话。对不听劝阻行为上仍然我行我素的学生及时与其家长电话联系以及邀请家长座谈等形式实现家校互通，家校齐抓共管，使学生尽快养成良好习惯。对于屡教不改的学生，将上报系部，经系务会研究决定后给与相关处分并将处分决定存入个人档案，或让其家长将学生带回反省，绝不姑息，在此过程中我将严格按照学院相关规章制度惩处。

3、督促学生养成早睡早起的好习惯，要求全体学生早晨七点二十统一到教室考勤并进行晨读

三、狠抓学生的安全教育，确保学生人身安全和思想的稳定。

生命是宝贵的，每个人都只有一次。因此我们应该狠抓安全教育，力争做到安全警钟长鸣、勤教勤查、防患于未然。

1、随时督查学生宿舍的安全隐患。

不定期通过对大功率用电器的逐个宿舍的排查，让安全进入公寓，对于出现的问题，个别谈话，动之以情，晓之以理，避免以后发生此类情况；没有发现的问题，及时跟进。将不安全隐患消灭在萌芽状态。

2、安全信息员汇报制度。

我采取辅导员—班长—安全信息员的管理模式，每周日晚坚持让安全信息员（宿舍舍长担任）负责汇报本宿舍情况，班长做好记录，并将异常情况及时报告。

四、面对消极大学混日子的同学予以引导。

大学里总有那么几个毕业不了的学生。作为同学，作为班级里的班干部我们应该猛抓这些迷途羔羊。1.目前学校还不允许我们大一新生带电脑，但是上网上瘾的群体在大学生已经泛滥，在日后沉迷电脑不能自拔的学生必然是有的，所以我觉得应该防患未然，再限制大学生带电脑的同时，班主任定期参与寝室抽查，对于偷带电脑，电脑玩游戏进行检查。对于实在沉迷电脑游戏的，建议跟其家长联系。（建议班干部分组不定期去抽查学校附近的网吧，预防学生夜不归宿通宵上网）2.消极大学生活还包括恋爱无法自拔，有些学生谈恋爱甚至到了形影不离的地步，宁可陪女朋友去上与他无关的课，旷课，也要与女朋友腻着。对于这个现象，我觉得需要从女方下手，班主任对其晓之以理，动之以情。

五、增强班级凝聚力

多举行班级性活动，多聚餐（可自发也可班级性）与其他班级的联谊活动等（希望班主任多参加班级活动）