2016年中国联通物联网运营支撑中心社会招聘公告5篇

第一篇：2016年中国联通物联网运营支撑中心社会招聘公告

2016年中国联通物联网运营支撑中心社会招聘公告

中国联合网络通信集团有限公司(简称“中国联通”)于2009年1月6日在原中国网通和原中国联通的基础上合并组建而成，在国内31个省(自治区、直辖市)和境外多个国家和地区设有分支机构，是中国唯一一家在纽约、香港、上海三地同时上市的电信运营企业，连续多年入选“世界500强企业”。

中国联通坚持以人为本，坚持机制创新，追求公司与员工的和谐发展。公司通过持续的企业文化建设，为员工营造良好的工作氛围;通过多渠道晋升的职位体系，努力做到人尽其才，为员工职业发展提供广阔的空间;通过以市场和业绩为导向的绩效管理体系和薪酬福利体系，形成公司与员工双赢的价值理念;通过精心设计的培训课程，不断提高员工的职业素质;通过竞争择优，动态优化的用人制度，打造一支素质优良、结构合理、勇于创新、充满活力的核心员工队伍。在公司发展战略指引下，员工与公司同舟共济，同步成长，共同创造美好的未来。

物联网是当前全球都寄予极大希望的未来重要增长领域，是我国实施“互联网+”行动计划的关键内容，中国联通在最新的公司战略中已明确将物联网业务作为重点发展的创新业务。为适应物联网的快速发展和满足集团客户对物联网应用的迫切需求，中国联通于2014年底在南京成立物联网运营支撑中心，建设物联网M2M基础平台，打造一体化运营支撑体系，为各省分公司和全网客户提供统一接入和专业化运营支撑服务。

专家岗--架构设计师(软件方向)工作经验：5-10年 最低学历：本科 招聘人数：若干 工作职责：

负责设计项目中软件部分的体系架构和模型，排定软件开发日程，确定软件内部流程和框架等;负责相关模块的模块设计开发工作。职位要求：

1、最低学历学位：全日制统招大学本科及以上学历(取得学士学位)

2、专业知识：计算机、通信、信息技术、项目管理等相关专业优先

3、工作年限： 5年以上相关工作经验

4、年龄：一般不超过40周岁，条件特别优秀的可适当放宽

5、专业技能与经验：

(1)熟悉Linux、Unix操作系统;(2)熟悉分布式架构的应用设计，熟悉JAVA，C++等,熟悉数据库编程，有电信行业软件设计经验者优先

(3)精通主流开源框架，对面向对象、MVC等有深刻的理解，熟练使用常用软件建模工具进行系统分析和设计

(4)参与过中大型项目的软件架构方面的设计，主持过相关项目的优先(5)具备IT项目管理能力、分析与解决问题能力(6)具备较强的组织、学习、创新、协调和沟通能力(7)具有较强执行力和团队协作能力(8)具备良好的口头及书面表达能力 专家岗--架构设计师(硬件方向)工作职责：

负责设计项目中的IT设施(包括服务器系统硬件、存储和交换传输网络)架构，提供需求分析的解决方案、架构规划、技术规格。制定符合运维管理逻辑，适应超大规模数据中心运维，管理，整体优化的系统架构解决方案;负责相关模块的设计开发工作。职位要求：

1、最低学历学位：全日制统招大学本科及以上学历(取得学士学位);

2、专业知识：计算机、通信、信息技术、项目管理等相关专业优先;

3、工作年限： 5年以上相关工作经验;

4、年龄：一般不超过40周岁，条件特别优秀的可适当放宽;

5、专业技能与经验：(1)熟悉Linux、Unix操作系统

(2)熟悉网络安全、主机存储方面、云架构(3)具备CCNA或CCNP资质者优先

(4)参与过中大型项目的网络及硬件方面的设计，主持过相关项目的优先(5)具备IT项目管理能力、分析与解决问题能力(6)具备较强的组织、学习、创新、协调和沟通能力(7)具有较强执行力和团队协作能力

(8)具备良好的口头及书面表达能力 高级岗--软件设计师 工作经验：3-5年 最低学历：本科 招聘人数：若干 工作职责：

参与需求分析与架构设计，根据需求分析和架构设计的结果，进行模块设计、编码开发、单元测试等工作。

职位要求：

1、最低学历学位：全日制统招大学本科及以上学历(取得学士学位);

2、专业知识：通信、计算机、信息技术等相关专业优先;

3、工作年限： 3-5年以上相关工作经验;

4、年龄：一般不超过35周岁，条件特别优秀的可适当放宽;

5、专业技能与经验：

(1)熟悉JAVA，C++等，熟悉数据库编程，有电信行业软件设计经验者优先

(2)参与过中大型项目的软件设计方面的工作，负责过项目中一个以上模块的设计，主持过相关项目的优先

(3)熟悉Spring、Struts、Hibernate等主流框架(4)熟悉主流数据库(MySQL/Oracle/SQL Server)(5)具有较强的沟通协作能力与团队管理能力

(6)有良好的学习和理解能力，能够较快了解和掌握新知识(7)具备综合分析和解决问题能力 高级岗--数据库设计师 工作经验：3-5年 最低学历：本科 招聘人数：若干 工作职责：

根据业务需求和系统性能分析，建模、设计数据库，确保数据库高可用性和稳定性。负责相关模块的模块设计开发工作。职位要求：

1、最低学历学位：全日制统招大学本科及以上学历(取得学士学位);

2、专业知识：通信、计算机、信息技术等相关专业优先;

3、工作年限： 3-5年以上相关工作经验;

4、年龄：一般不超过35周岁，条件特别优秀的可适当放宽;

5、专业技能与经验：

(1)熟悉分布式数据库的设计，熟悉Oracle，mysql管理与设计

(2)参与过中大型项目的数据库方面的设计与管理，主持过相关项目的优先

(3)具备较丰富的大型软件系统或数据中心平台建设的Oracle、MySQL数据库管理运维与设计经验的优先

(4)具备OCP或OCM资质者优先

(5)具有较强的沟通协作能力与团队管理能力

(6)有良好的学习和理解能力，能够较快了解和掌握新知识(7)具备综合分析和解决问题能力 职能岗--软件设计师 工作经验：1-3年 最低学历：本科 招聘人数：若干 工作职责：

负责根据需求分析和架构设计的结果，进行模块设计、编码开发、单元测试等工作。职位要求：

1、最低学历学位：全日制统招大学本科及以上学历(取得学士学位);

2、专业知识：通信、计算机、信息技术等相关专业优先;

3、工作年限： 1-2年以上相关工作经验;

4、年龄：一般不超过30周岁，条件特别优秀的可适当放宽;

5、专业技能与经验：

(1)熟悉JAVA，C++等，熟悉数据库编程，有电信行业软件设计经验者优先(2)参与过中大型项目的软件设计方面的工作(3)熟悉常用的开发框架

(4)熟悉oracle、MySQL等数据库及相关工具(5)具备较强的学习、创新和沟通能力

(6)具有较强执行力和团队协作能力(7)具备良好的口头及书面表达能力

第二篇：摘要说明-中国联通物联网业务支撑平台及接口规范 v1.0

《中国联通物联网业务支撑平台及接口规范v1.0》

摘要说明

本规范提出了中国联通物联网业务支撑平台及接口的技术标准，与《中国联通物联网体系架构总体规范》提出的物联网体系架构标准配套，作为中国联通物联网业务支撑平台的核心基础技术规范，用以指导中国联通物联网业务支撑平台的开发、定制、生产、测试与管理等工作的实施。

本规范的编制过程中，充分参考了已有国际标准，广泛征集了厂商意见，并与集团其他相关业务需求部门进行了深入讨论。

一、《中国联通物联网业务支撑平台及接口规范》作用

中国联通制定的《中国联通物联网业务支撑平台及接口规范》其作用有以下几点： a)完善了中国联通物联网业务支撑平台及接口的技术标准体系，是依据《中国联通物联网体系架构总体规范》制定，提出了中国联通物联网业务支撑平台及接口的内部标准；

b)定义了中国联通物联网业务相关流程，指导今后中国联通物联网业务的开展。c)系统地定义了中国联通物联网业务支撑平台的内部功能框架，为今后物联网业务支撑平台的技术演进做好了铺垫，便于切入。；

三、《中国联通物联网业务支撑平台及接口规范》内容

本规范规定了中国联通物联网业务支撑平台的功能和接口要求，包括以下内容： a)提出了联通物联网业务支撑平台的内部功能标准，主要包括业务合作共赢子系统、业务开展门户子系统、业务运营子系统、资源管理子系统、流程支撑子系统及智能管道子系统等功能要求；

b)提出了联通物联网业务支撑平台的接口标准，包括UMMP和UAAP协议标准； c)提出了联通物联网业务主要流程的标准，主要包括业务支撑流程和业务管理流程；

第三篇：2016中国民生银行信用卡中心社会招聘公告

给人改变未来的力量

2016中国民生银行信用卡中心社会招聘公告

一、公司简介

中国民生银行是中国首家主要由非公有制企业入股的全国性股份制商业银行，于1996年在北京正式成立，2000年、2009年先后在上海和香港证交所挂牌上市。中国民生银行信用卡中心是中国民生银行总行的独立事业部，总部设在北京。目前在全国近70个城市设立80多家分支机构，员工总数9000余人，实现了信用卡业务的全国性覆盖。自2005年6月16日正式发行信用卡以来，民生信用卡凭借相对独立事业部制的创新机制，在产品、服务、营销、管理、盈利模式等方面不断探索与创新，实现了跨越式的发展，发卡量超过2100万张，连续七年实现盈利，多项关键指标位居同业前列，在我国率先树立了“民族品牌、国际标准”信用卡的社会形象。

为了满足业务发展需求，加快创新发展步伐，现诚邀德才兼备的各类人才加入我们的行列，信用卡中心将为优秀的您提供具有竞争力的薪酬福利和极具前景的职业发展空间!

二、信用卡中心总部招聘岗位及应聘条件(一)资产管理部资产监控分析岗

1、负责监控信用卡中心各个产品及机构资产质量;

2、负责根据业务要求设计数据分析模型、资产预测模型、风险策略;

3、负责向总行、监管机构报送数据;

4、负责根据数据分析结果撰写相关分析报告。工作地点：北京

(二)计划财务部税务管理岗

1、负责纳税申报，税款缴纳，汇算清缴工作;

2、负责税收建议及相关培训，统筹安排信用卡中心税务筹划工作，做好税务规划;

3、负责协助制定和实施信用卡中心税务制度、管理办法及相关操作流程;

4、负责信用卡中心“营改增”相关事务。工作地点：北京

(三)计划财务部预算管理岗

1、负责组织编制经营计划及财务预算编制草案;统筹制定各业务条线、部门经营计划及财务预算方案;分析、预测和监控预算方案执行情况;组织实施财务决算工作;

2、负责统筹财务资源配置，制定和优化财务资源配置策略，并指导和监督实施;合理确定成本费用分类管理标准，科技核定成本费用标准，分析、监测成本费用预算执行情况，并落实成本管控措施;

3、负责定期对预算责任单位进行相关财务考核数据的统计、兑现和评价，为经营决策提供数据支持。

工作地点：北京

给人改变未来的力量

(四)计划财务部资负管理岗

1、熟悉资本市场业务，了解资本市场相关政策及资金运作模式;

2、熟悉通道业务，了解通道业务操作规范及流程;

3、负责独立分析信贷资产证券化等结构性融资业务的交易结构以及相关损益测算;

4、负责信贷资源规划及运用管理。根据全行信贷资源规划及信用卡业务发展现状，运用相关模型对信用卡中心各经营单位进行资源配置;

5、负责监控信用卡中心资产负债运营指标，提出可行性建议，并定期撰写资产负债分析报告。

工作地点：北京

(五)计划财务部流动性管理岗

1、负责拟定流动性风险管理框架、管理政策和程序、流动性风险应急计划、流动性风险信息披露信息;起草及调整流动性风险偏好、重要风险限额和风险管理权限;

2、负责流动性风险日常管理，进行流动性风险的识别、评估、计量、监测、压力测试、应急演练等工作，持续监控优质流动性资产状况及限额执行情况，并定期形成书面报告。

工作地点：北京

(六)计划财务部流融资管理岗

1、负责信用卡中心所有融资项目的成本预算，组织协调实施融资预算，设计融资方案;

2、负责分析市场和项目融资风险，对信用卡中心短期及较长期的资金需求进行预测，及时出具分析报告，提出相应的应对措施，制定并实施相应的融资解决方案;

3、负责积极开拓金融市场，与国内外目标融资机构沟通，建立多元化的融资渠道，建立与投资机构、中介机构良好的沟通关系;

4、负责执行融资决策，实现信用卡中心融资的流动性，为资金平衡奠定基础;

5、负责进行资金分析和调配，监督各项资金的执行情况，优化资金结构，提高资金使用效率。

工作地点：北京(七)应聘条件：

1、现年龄35周岁以下，国家统招全日制本科及以上学历毕业生;

2、无不良记录，未受过纪律处分;

3、资产管理部岗位需具有SAS、VBA等计算机语言及有相关分析工作经验者优先考虑;有大型科技项目设计、开发、测试工作经验者优先考虑;

4、计划财务部岗位需具有三年及以上相关工作经历;具有金融行业、国税局稽查、征管、四大会计师事务所等相关岗位工作经历的优先考虑;了解银行业营改增相关政策，熟悉银行业、信用卡行业的税收政策及相关法律;具有较强的文字功底、数据推理及分析能力、沟通能力及数据整理能力，熟练运用Office等日常办公软件。

三、信用卡中心营销中心招聘岗位及应聘条件

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(一)客户经理岗位职责：

1、负责当地信用卡的营销推广，市场开拓与客户关系维护等工作，为客户提供专业的资金咨询服务;

2、负责相关市场宣传及促动工作;负责组织、实施大型营销推广活动，建立与民生信用卡高端客户的联系，增强民生信用卡的品牌知名度。

工作地点：贵阳、重庆、天津(二)商务分期岗岗位职责：

1、负责汽车贷款分期业务或泊车贷款分期业务的推广;负责客户分期购车或泊车分期手续办理和现场服务工作;

2、负责维护与汽车经销商或房地产开发商的合作关系;

3、组织并执行汽车分期团购相关活动。(三)催收岗岗位职责：

1、负责开展逾期客户催收工作，降低资产不良指标。具体包括：逾期客户查找;通过电话进行客户催缴;上门拜访逾期客户，谈判督促客户履行还款义务;

2、负责整理工作档案，完善档案管理。具体包括：维护催收记录，建立工作记录材料，保证信息可查;整理归档催缴录音记录、纸质协议、外访规划、分期减免协议等。

(四)应聘条件：

1、现年龄35周岁以下，国家统招全日制本科及以上学历毕业生;

2、无不良记录，未受过纪律处分;

3、具有相关工作经验优先考虑;具备较强语言表达能力和客户服务意识;催收岗位需具备2至3年催收工作相关经验并熟悉熟悉法律、信用卡、风险管理等相关专业知识。

第四篇：2017中国联通上海市分公司招聘165人公告

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5.具备快速学习能力和分析抽象能力，具有在技术上不断追求超越和创新的精神。人力资源岗(6人)岗位职责：

从事人力资源管理的相关工作 应聘条件：

1.学历要求：全日制本科及以上学历，并具有相应学位；

2.专业要求：人力资源管理类、计算机、财务管理、经济类或相近专业毕业； 3.英语证书：至少具有大学英语四级及以上证书；

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负责财务相关核算与管理工作。应聘条件：

1.学历要求：全日制本科及以上学历，并具有相应学位； 2.专业要求：会计类、财务管理类、经济类或相近专业毕业； 3.英语证书：至少具有大学英语四级及以上证书；

4.熟练使用常用办公软件，有OracleERP操作使用经验的优先； 5.具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神。市场类岗位(100人)

市场类岗位含互联网类、电子商务类、市场营销类、大数据类等方向的岗位。应聘条件：

1.学历要求：全日制本科及以上学历，并具有相应学位；

2.专业要求：计算机科学与技术类、通信工程类、电子工程类、信息工程类、软件工程类、管理工程类、数学类、统计学类、电子商务类、工商管理类、市场营销类等相近专业；

3.英语证书：至少具有大学英语四级及以上证书； 4.具有互联网营销策划推广活动经验的优先； 5.具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神。职位投递温馨提示：

本次网申您最多投递2个分公司，每个分公司2个职位，共计投递4个职位。非常感谢您的关注。

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第五篇：中国联通2017江苏分公司招聘375人公告

中国联通2017江苏分公司招聘375人公告

中国联合网络通信集团有限公司(简称“中国联通”)于2009年1月6日在原中国网通和原中国联通的基础上合并组建而成，在国内31个省(自治区、直辖市)和境外多个国家和地区设有分支机构，是中国唯一一家在纽约、香港、上海三地同时上市的电信运营企业，连续多年入选“世界 500强企业”，在2016年《财富》世界500强中排名207位，同比上升20位。

中国联通主要经营固定通信业务，移动通信业务，国内、国际通信设施服务业务，卫星国际专线业务、数据通信业务、网络接入业务和各类电信增值业务，与 通信信息业务相关的系统集成业务等。中国联通于2009年4月28日推出全新的全业务品牌 “沃”，承载了联通始终如一坚持创新的服务理念，为个人客户、家庭客户、集团客户提供全面支持。

中国联通拥有覆盖全国、通达世界的现代通信网络，积极推进固定网络和移动网络的宽带化，积极推进“宽带中国”战略在企业层面的落地实施，为广大用户 提供全方位、高品质信息通信服务。2009年1月，中国联通获得了当今世界上技术最为成熟、应用最为广泛、产业链最为完善的WCDMA制式的3G牌照。2013年12月4日，中国联通获得了工业和信息化部颁发的LTE/第四代数字蜂窝移动通信业务(TD-LTE)经营许可，2015年2月27日，工业和 信息化部向中国联通发放了LTE FDD经营许可。至此，中国联通成为拥有TD-LTE和LTE FDD两种4G牌照的“双4G”运营商，开始进入4G发展新阶段。

2015年，中国联通深入贯彻落实党中央、国务院决策部署和上级部委工作要求，认真履行央企政治、经济与社会责任，坚持党建和业务两手抓、两促进，紧紧围绕支撑服务“互联网+”行动计划、宽带中国、提速降费等国家战略部署，全力加快4G和全光网络建设，持续提升信息通信服务能力;全面推出“沃 4G+”、“为客户提质计划”等一系列为民、惠民的服务新举措，在创新发展、转型升级和服务民生方面迈出新步伐。

2016年是我国全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，也是中国联通全面实施聚焦战略的起步之年。中国联通将全面落实聚焦战略，深入推进供给侧结构 性改革，加大资源共建共享力度，加快网络基础设施建设步伐，全面实施为客户提质计划，着力构建行业发展新生态，为广大用户加快改善以4G为重点的网络覆 盖、提高服务质量，为各类企业及全社会提供优质的信息通信服务，提升国有资产运营效率，谱写“十三五”时期发展新篇章。

招聘对象

全国高等学校2017年应届毕业生的全日制本科生，硕士及博士生;海外留学生(备注：应届毕业生需取得相应学位)。

招聘岗位

中国联通集团公司及所属子分公司发布招聘岗位主要类别有：市场、销售与服务、产品、企业信息化、网发建设类、网络维护 与服务支撑、研发以及综合支撑(行政文秘、法律、财务审计、人力资源等)等七大类岗位。

组织笔试面试

本次招聘由中国联通集团所属子分公司根据招聘计划，自行组织笔试面试。各单位将根据简历筛选情况，安排学生参加笔试、面试。我们将通过电子邮件或短信方式进行通知。您也可以通过中国联通招聘网站进行查询各子分公司的笔面试通告。

通知及签署三方协议

中国联通集团所属子分公司根据筛选及笔面试成绩，确定录用名单，并通知学生签署三方协议。各单位具体通知签署协议时间，将根据校园招聘进度情况确定。

职位投递温馨提示：

本次网申您最多投递2个分公司，每个分公司2个职位，共计投递4个职位。非常感谢您的关注。