土桥镇创先争优活动工作情况汇报

第一篇：土桥镇创先争优活动工作情况汇报

土桥镇创先争优活动工作情况汇报

2010年，土桥镇在县委创先争优活动领导小组的领导下，按照“创建先进型党组织，争当优秀共产党员”的活动要求和部署，有条不紊地开展创先争优活动，做到了规定动作不走样，自选动作有特色，党员干部的参与积极性热情高涨，有力地推动了各项工作顺利开展。全年共上各类项目20余个，为民办实事286件，政法综治民意测评较去年上升47位，财政税收任务提前超额完成任务，社会事业发展取得新进展，“人口大镇，经济穷镇”的面貌得到逐步改变。在工作中，我们主要是通过做好“三个一”活动，提升党员干部素质，确保人民群众得实惠，不断推进创先争优活动深入开展。

一、创新一个载体，拓展创先争优平台。

今年,我们结合土桥实情，创造性地开展了“党员干部创先争优农村服务区”活动，借助这一载体将创先争优活动向更深更精推进。活动的对象为全镇党员干部，党委书记亲自挂帅，将全镇划分为23个服务区开展创先争优工作，每个服务区都配备了专门办公室和人员，悬挂了横幅标语，公示了电话号码，签定了目标责任状，明确村支部书记为直接责任人，驻村干部为责任联系人，将责任落实到每一个服务区，落实到每一个党员，年终统一对服务区创先争优工作进行检查评比，奖优罚劣。使创先争优工作迅速覆盖乡镇，深入人心。各个服务区百舸争流，纷纷结合本村实际，深入开展了“带头创业致富，带头争创先进党员，带头我为村级发展进言献策，带头承诺为民办实事的“四带头”活动，助推全镇创先争优活动越来越热。如东坑村党员干部为村民何仁春家争取了资金6000余元，修通1公里山路，解决了他家几十年来行路难的问题；东槽、上槽村党员干部团结带领村民自筹资金20万元用于通村公路建设；水口、土桥、迳口等村党员干部以开展创先争优活动为契机，解放思想，大胆工作，在汝城大道建设等重点项目上建功立业，仅用2天时间就完成了红线放样工作，7天时间就完成了实物丈量工作，成为沿道任务完成较好的地区之一。通过服务区活动的开展，有效地解决了人民群众在沼气池建设、新农村、政策咨询、代理承办、困难群众生产生活、安全生产、矛盾纠纷调解等方面存在的困难和问题，使创先争优工作深入人心，深得民心。

二、突出一个中心，提高创先争优意识。

在活动中，我们突出“履行党员义务，服务人民群众”这个中心，狠抓干部作风建设，推动了广大党员干部在服务大局上创先争优，在改革创新上创先争优，在狠抓落实上创先争优，取得了明显实效。一是开展了公开承诺活动。党委政府主要领导率先垂范，带领广大党员干部深入村组开展调研走访、结对帮扶、民情恳谈，征求到各类意见建议80余条，结合工作实际，从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，党员领导干部公开承诺事项24条，党员公开承诺事项306条，并在宣传栏上公布，接受群众监督。全镇通过承诺并践诺全镇党组织和党员为群众办实事180多件。主要是启动修建青龙村至东槽村、上槽村通村公路3.5公里，筹集资金80万元左右，争取上级各项资金投入1400多万元，对全镇20余公里的水渠进行三面浆砌，修建田间便道30余公里；争取上级投入资金800余万元，对钢口店、狮子岩水库进行除险保安；办理农村低保543户，办理大病救助3户，救助款0.6万元，发放困难户救济款60多万元；困难户建房100户，补助资金90万；对中心小学、中学的桌椅进行了更新，投入100多万元建设了中心校多功能餐厅和教室；解决山区村380户1400多人饮水问题。投入20余万元，对土桥幸福院进行全面修缮，进村入户组织20名困难老人入住；调处矛盾纠纷100多起，调处成功率98%以上。二是开展了丰富多彩的宣讲教育。以庆祝建党89周年为契机，镇党委组织开展“五加一”系列学教活动，即开展五场专题教育培训和一次重温入党誓词。五场教育培训，即邀请锥栗专业人员进行锥栗种植技术培训；开展党性教育培训；邀请省市文物专家来镇培训古祠堂保护知识，金山村被列入湖南省历史文化名村；利用远程教育对机关干部和全体村干部进行先进事迹报告；组织全镇优秀党员干部及优秀村组干到小埠村和光明村参观学习新农村建设，开阔了农村干部的视野，解放了思想，有效地推动各项工作开展。两委组织200多名党员干部和部分老党员、入党积极分子、致富能手开展了重温入党誓词活动。与此同时，以创建“学习型”党组织为目标，充分利用集中学习、个人自学、党员电教系统等各种方式开展学教活动，实现了党员学习教育全覆盖，24个党支部组织广大党员群众开展了评议活动，满意率达到了90%以上。三是大力推介先进典型和先进事迹。在镇机关宣传栏专门开辟了身边的优秀共产党员专栏，大力推介身边的典型；在机关支部深入开展了“党员干部创先争优示范岗”主题活动，推动党政办、财政所、计生办、民政办、合医办、接访大厅争创“土桥镇创先争优活动党员干部示范岗”；在学校支部深入开展了比干劲、比教学、比奉献、比业绩，让学生、家长、社会满意的“四比三满意”活动；在基层党支部全面开展“党员之星”评选活动。对党员践行创先争优承诺情况进行公开评议、量化积分，先后涌现了老当益壮何水福，一心办实事的挂职书记李征发等典型。在农村党员中更是形成了“前有标兵、后有追兵、你追我赶、创先争优”的浓厚氛围，使村级事物由过去村党组织书记主演的“单弦乐”演变成了广大党员竞相参与的“交响曲”。通过活动，党员干部作风明显转变，在各个岗位充分发挥了先锋模范带头作用，尤其是在“三创”工作中，共绿化街道100米，新建垃圾池10处，清淤扫障6.8公里。目前全镇各项工作开展有序，创新项目达20个，涵盖了医疗、农业、招商、水利、民政、安全生产、教育文化、公共服务、环境保护等方面。

三、围绕一个目标，巩固创先争优成果。

一年来，我们紧紧围绕“融入一个中心，建设五个土桥（生态农业镇、文化旅游镇、商贸物流镇、产业承接镇、富裕和美镇）”的发展目标，将创先争优活动成果落实到党建基础创新，落实到为人民群众服务，落实到各项工作上台阶，实现了我镇各项工作齐头并进，大步前进的良好局面。在抓党建基础方面，争取新增4个村级组织活动中心建设，总投入在200万元以上；土桥村新建文化活动广场1600多平方米，安装太阳路灯2盏，栽植风景树木100棵，新建蓝球场1个；对村党支部书记的工作进行了公开述职，同时完善了基层党建考核、评议制度，按四议两公开一监督制度，健全了党领导的基层民主自治机制，强化组织功能，增强了基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。在抓学习型组织，促党建工作上水平方面。通过集中学习、个人自学、交流学习等形式，教育引导党员干部进一步深化对党的各项方针政策、惠农政策的认识与理解，同时充分利用农村党员干部现代远程教育平台，不断提高党员干部自身综合素质，使学习成果转化为指导工作的正确方法，确保各项工作顺利开展。在抓建设服务型组织，促人民群众得实惠方面，在对镇村干部、两委成员进行培训的基础上，加强了对全镇的党员进行培训，上半年每个支部组织党员培训都在两次以上，提升了党员干部队伍服务水平和党组织的整体水平。按照服务型党组织创建工作的要求，党员干部充分利用一定的时间走出去，深入田间地头、到千家万户中，结合自身工作，用最优质的服务为人民群众干实事、干好事120多件，实现了在具体岗位工作中创先争优。在抓领导点评促各项工作上台阶方面。为使点评活动收到实效，不走过场、流于形式，我们党政领导采取随机点评与定期点评，集中点评与逐个点评、专项点评与统筹点评等方法对全镇各项工作进行了实事求是地点评，深入到各村、各企业听取对受评单位的意见、建议，以问卷调查、明查暗访、召开座谈会等多种形式，广泛调查、了解基层党组织的行风状况，提出评议意见及解决问题的措施和建议，确保点评工作做到开门评议，反映群众心声，肯定成绩，查找差距和不足，推动活动深入开展。

创先争优及各项主题活动开展以来，我们虽然做了一些工作，但还存在很多不足。比如，活动信息上报不够，对外宣传乏力，政工队伍自身建设后继乏人。下一步，我们将重点做好以下几个方面的工作：

1、着力抓好创先争优履行承诺监督评议工作。在建立践诺台账和工作例会制度基础上，着手监督党组织和党员践诺。对履行承诺的具体过程、实际效果和参与人员逐一登记备案，及时了解掌握兑现落实公开承诺事项的进展情况和实际效果，综合运用领导点评、群众评议、组织考核等方式，对公开承诺践行情况进行不定期的监督评议，以促进形成“言必行，诺必践”的良好氛围。

2、进一步完善提升各项主题活动实效。以支部为单位组织召开专题民主生活会，开展批评与自我批评，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在的问题和不足，帮助党员不断完善自我。组织各基层党组织和广大党员要认真对照本行业、本单位的先进典型，虚心听取各方面的意见建议，认真查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施。

3、推行一系列务实管用、群众欢迎的活动。以设立党员示范点、党员先锋岗、党员责任区等形式，开展亮牌示范、结对帮扶、志愿服务活动，把党员身份亮出来，把党员口号喊出来，把党员职责担起来，促进党员先锋模范作用的发挥。

4、继续把好事办好，把实事办实。组织走访慰问活动，领导干部深入基层一线了解职工群众疾苦，听取职工群众反映，掌握职工群众诉求，深入做好党员联系和服务职工群众工作，帮助职工群众解决生产生活中的实际问题，关注职工的身心健康，将具体问题抓落实，抓到位。

6、加大信息上报和宣传工作力度。也借这次总结汇报机会，向活动领导部门学习，向兄弟单位取经，找差距，补不足，把各项主题活动抓得更有成效，更好地促进和谐稳定发展。

第二篇：土桥中学2017-2018工作汇报（定稿）

强队伍，提素质，奋力实现学校发展新跨越

——土桥中学2017-2018学工作汇报

各位领导：

早上好！

在上级领导的关心、支持下，我校以“同优共进”为助力，以队伍建设为突破口，认真落实“深化高效课堂建设，实施精细管理，优化教育资源，提升办学实力”的工作思路，以全面提高教育教学质量为根本，努力实现学校发展，学生进步，教师成长，办人民满意教育的目标。经过学校全体师生的共同努力，基本完成了本学工作任务。下面，我就有关工作汇报如下：

一、工作回顾

（一）以德为先，以研为纲，努力提升教育教学质量 一年来，学校师德师风建设为切入点，以校本研修和教育科研为抓手，努力提升教师的整体素质，有力地促进了教育教学质量的提升。在上学期期末检测中，三个年级教育教学质量与以前同期相比均有明显提高。

1.强化师德建设。在本学期初，学校以“师德师风集中整治有”活动为契机，开展了自查自纠、理论学习、师德承诺、演讲比赛、师德评选和最美乡村教师评选等一系列活动，教师的政治觉悟、师德意识、服务意识得到了明显提升。

2.提升责任意识。修订管理制度，捆绑、量化考核领导班子，充分发挥集体智慧和团队精神，不断增强班子成员凝聚力，努力做到个体合格、群体合拍、整体优化。

3.继续实施造血工程。

1、规范常规管理。检查落实各项计划的制定、执行、修订，注重实效，杜绝摆样子、走过场，确保各项总结立足本职，实事求是，总结经验，汲取教训，能有效推进学校持续发展。

2、细化常规检查。领导、教师坚持深入课堂，重点开展对薄弱学科的调研活动。实施随机听课、评课机制，开展领导“推门听课月”活动，撰写调研报告，为课堂教学改革提供依据；坚持常规检查，做到检查到位，反馈及时，整改有效。

（三））依法办学，减压减负，强势推进素质教育 学校坚持依法办学，着眼素质教育，开足开齐课程，积极开展社团等活动，减轻学生课业负担，促进学生全面发展，控辍保学成效显著。适龄儿童442人，入学442人，入学率达100%，巩固率达98%以上。

1.完善减负制度。严格执行义务教育阶段学生作息时间要求，保证学生活动时间和休息时间；规范学生作业，提高质量，减少数量，切实减轻学生课业负担。

2.树立“以人为本”理念。彻底改变冰冷、死板的看管方式，认识体贴、关爱、服务学生的重要意义。学校领导、值日教师、班主任经常走进学生宿舍、住处、家庭与学生交流，指导学生解决学习、生活困难。

3.坚持依法办学。坚持开足开齐课程，积极推进体艺教育，创建体艺社团，定期开展社团活动，为学生的个性发展和全面发展搭建平台，奠定基础。

4.树立“养成教育理念”。

一是严格落实学生参与班级管理要求，做到“人人当班干部”，提高学生的管理能力，培养学生自律、自信和自强的精神。

学校牢固树立“安全第一，预防为主”思想，以打造社会公认、家长放心的安全校园为目标，加强安全教育，细化安全责任，落实安全措施，强化综合治理，切实维护了校园及其周边环境的安全稳定，为师生打造了一个和谐、平安的的校园环境。

1.明确安全责任。学校和班主任、学校和任课老师、学校和家长分别签定安全责任书，明确安全责任，落实安全工作制度。任课老师是课堂安全第一责任人，班主任是本班学生课间活动和自习的安全第一责任人。

2.加强门卫管理。实行门卫24小时值班制和来客登记制，明确门卫安全责任。严禁社会闲杂人员进入校园，确需进入，要履行登记手续。上课期间严禁学生外出，如确需外出，必须持班主任批字的假条，并收管假条。

3.实行定期校园安全检查制。学校定期对校舍、围墙、电路等设施进行检查，发现安全隐患，及时报告处理。

4.加强上、放学护送巡逻。要求值周领导和值周员在放学时护送学生离校，并在街道巡逻；上学时，在校门口迎接。

5.加强校外住宿学生的安全管。对校外住宿学生进行摸底登记，分户造册，教师包户领导包片落实责任，每周检查一次，发现问题及时处理。在校住宿生实施专人负责制和领导分工检查制，明确了职责，夯实了责任。

6.重视安全教育。举办各种安全知识讲座，增强学生的安全意识。一是举行了食品及用电等安全知识讲座，使学生掌握生活安全常识；二是开展了“拒绝零食进校园”活动，既保持了校园的整洁，又保证了学生的健康；三是举行防火、防震等安全演练活动，张挂“防火”、“防溺”、“防暴”等安全常识宣传画；

6.做到三个加强：加强班主任队伍建设，注重德育常规管理规范有效；加强教学常规管理，狠抓全程管理，注重实效性；加强教科研管理，营造以研促教，以研兴教氛围。

7.努力实现三个提高：加强学校规范管理实施，提高学校管理水平；讲求业务学习实效，提高教师专业化水平；注重政治学习，提高教师工作热情。谢谢！

2018年6月17日

第三篇：镇创先争优工作汇报材料

杨梅山镇创先争优工作汇报材料

按照县委统一安排，镇党委自2010年6月开展创先争优活动以来，在县委的正确领导下,在县委创先争优办的具体指导下,镇党委高度重视,精心组织,认真实施，全镇共17个党支部、801名党员参与此次活动，经广大基层党员群众积极参与和共同努力,切实按照‚推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织‛的总体要求，取得了初步的成效，现就我镇创先争优活动工作汇报如下：

一、创先争优开展的情况

（一）大力宣传，营造氛围

县委召开全县创先争优活动动员大会后，镇党委高度重视，于6月11日召开了全镇创先争优活动员大会，会上，镇党委书记作了动员讲话，会议传达了《杨梅山镇在全镇基层党组织和党员中深入开展创先争优活动实施方案》等文件。成立了由镇党委书记任组长的创先争优活动领导小组，办公地点设在党委办，由镇人大主席兼任办公室主任;成立了由镇党委书记任组长的镇创先争优活动督查指导小组；明确了镇创先争优活动领导联系点；各参学单位都制定了实施方案,组建了领导机构和工作机构，开设了学习园地。镇党委还拓展了创先争优参学对象：延伸到全体镇村干部职工及所有岗位负责人； 拓宽了创先争优活动的主要内容：在全镇范围内开展‚四比‛（纵向比、横向比、内部比、外向比）活动，形成各支部各单位个个谋发展、赶先进、创佳绩的良好氛围。

镇党委召开全镇创先争优活动动员大会后，各党支部迅速行动起来广范宣传。一是会议宣传。全镇各党支部召开了动员大会；二是标语宣传。各党支部在各村（社区）、单位显眼处张贴标语130条、悬挂横幅26条、刷写标语32条；三是墙刊宣传。将创先争优活动的内容出墙刊3期；四是利用远教平台学习。镇党委利用远程教育平台组织镇村两级干部和党员累积学习28次，参训人员达1800多人次；五是电视宣传。利用矿区管理服务中心电视台，将创先争优活动的要求、内容在电视台滚动播出，为活动的开展营造了浓厚的氛围；六是制定高标准宣传窗。镇党委、香花和富里坪等村制作了高标准的党务、政务、创先争优、‚六议四公开‛等内容的宣传窗。

（二）制定方案，设置载体

按照‚创先争优‛指导思想，结合我镇实际，在广泛征求各层次意见和建议的基础上，制定出以‚立足本职岗位，强化执行力，转变干部作风，狠抓工作落实‛为活动主题的《杨梅山镇创先争优活动实施方案》，对基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求，支部也从实际出发，精心设计各具特色、务实管用的活动载体，分类提出开展创先争优活动的具体要求，形成2 发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。坚持每周一晚上学习日的制度，采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式，认真学习县委下发的创先争优活动实施方案，使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤，为下一步活动开奠定了基础。

1、抓载体，增强活动实效

为深入贯彻科学发展的要求，力争通过一系列主题活动，营造良好的舆论氛围，推动创先争优活动深入有效开展，结合本镇实际，镇党委明确了6月至12月每月一个活动主题：6月份‚召开创先争优活动动员大会,做好‘七一’表彰‛；7月份‚创先争优、爱岗敬业十佳评选活动‛；8月份‚创先争优，楷模引路‛；9月份‚创先争优、园丁之歌、六议四公开‛；10月份‚创先争优、创维稳卫士‛；11月份‚创先争优，项目建设‛；12月份创先争优，开展四比活动‚纵向比、横向比、内部比、外部比‛，弘扬正气、家庭美德活动，争先进、当标兵。

6月开展了‚召开创先争优活动动员大会,做好‘七一’表彰‛主题活动，表彰了一批先进基层党组织和优秀共产员，组织了34名优秀共产党员赴韶山考察活动，并认真组织全体镇干部职工学习了《中国共产党章程》、重温了入党誓词，从思想上解决党员的党性问题；要求全体干部职工系统的学习了《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》规定的8个禁止、52个不准，深刻反 思，找准问题，认真整改。

7月根据我镇实际开展‚创先争优、爱岗敬业十佳评选活动‛。评选出了‚十佳‛党员致富能手曾远良同志、‚十佳‛百姓信赖的好村官邓娟兰同志、‚十佳‛优秀计划生育专干刘齐标同志，并将评出的人选向上级推荐，邓娟兰同志已进入全县双‚十佳‛32名候选人之列，通过爱岗敬业评选活动，广大党员和干部从思想上提高了认识，牢固树立‚爱岗要敬业、敬业要精业‛、‚干一行、爱一行、精一行‛一步一个脚印的做好本职工作，增强工作责任感和主动性，高标准、高质量地做好各项工作。

8月开展了‚创先争优，楷模引路‛活动。为了更好地挖掘身边在构建和谐杨梅山进程中涌现出来的道德楷模，岗位楷模，形成良好的正面舆论导向。通过群众独立或联名推荐候选人，最后评选出了百姓心中楷模周媛凤同志，作为一名妇产科医生，在近三十年的妇产科医疗岗位上，她用天使般的双手，迎接了上万名小生命的降临。给一个个家庭带去幸福，带去欢乐。几十年如一日，尽职尽责，默默奉献，在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩。连续多年被评为卫生系统先进工作者、三八红旗手，被杨梅山煤矿评为劳动模范、女标兵。身先士卒，起到了模范带头的作用，在平凡的工作岗位上干出不平凡的业绩，这就是超越，这就是我们心中的楷模形象。9月我镇实际开展了‚创先争优、园丁之歌、六议四公开‛活动。在全国第26个老师节到来之际，我们面向全镇的教育工作者推出‚园丁之歌、优秀老师‛评选活动，旨在加强我镇教师队伍建设，特别是提高教师的职业道德建设，形成尊师重教的社会氛围，激励广大教师人人争做爱岗敬业的模范。通过层层筛选，‚十佳青年教师‛李恪云，‚十佳师德标兵‛黄建清分别当选，为我镇的教育行业树立了标杆；另外在各行政村开展了‚六议四公开‛活动，为了规范村级议事决策程序，逐步实现村级重大事项决策制度化、民主化、科学化、规范化，加快全镇社会主义新农村建设步伐。在‚六议四公开‛工作法实施中，各行政村坚持做到‚七必议‛，‚两结合‛。‚七必议‛：新农村建设长期规划和计划必议；村集体土地承包、租赁、流转必议；公益事业经费筹集、组织实施与管理必议；集体经济项目立项、承包及公益事业建设承包必议；集体资产购臵与处理必议；村土地征用有补偿分配、宅基地审报必议；计划生育、农村低保、新型农村合作医疗等政策和制度的落实必议；重大救济款的发放必议。‚两结合‛即：‚六议四公开‛工作法与创先争优学习实践活动相结合；与农村‚双述‛工作要结合。最大限度地保证了广大人民群众的知情权、参与权和监督权。

2、抓公开承诺，党员亮诺践诺 实施公开承诺工作是推动基层党组织切实履行职责和党员立足本职岗位争创一流业绩的内在动力，为确保公开承诺取得实效，镇党委按照相关文件精神，于8月份镇创先争优活动领导小组下到各支部进行了全面督查，发现公开承诺的内容过于形式主义，千篇一律，缺乏针对性和可操作性等问题，镇创先争优工作领导小组对各支部的情况进行了反馈意见，要求对党员公开承诺整改，经过半个月的督促指导，各支部都及时进行了整改，党员的承诺书用笔填写，党员承诺的事项结合本职工作确定到具体落实的事情，支部承诺结合本支部今年开展的工作写确定具体完成的事项，着重从两个方面开展这项工作：①精心安排部署，注重承诺的针对性。明确各支部在制定承诺前，要充分向广大群众、经济带头人、人大代表、政协委员征求意见，精心筛选，对好的建议在尽量保持原汁原味的基础上，用通俗易懂的语言加以修正，把支部年初确定的重点计划项目重新整合纳入承诺的内容。②科学确定承诺内容，体现可行性。承诺的内容以本职工作为基准点，结合个人岗位特点、个人特长等，制定切实可行的目标和措施，能做到什么就承诺什么，不贪大、求多、求全，务求做到承诺一条、兑现一条，取得实实在在的效果。一般包括四个方面内容：一是共性承诺；二是岗位承诺；三是实事承诺；四是自律承诺。使承诺内容即不空洞又具体实在。

3、抓领导点评，确保取得实效

7月份以来，驻点领导分别下到各支部召开了领导点评会，对前段创先争优活动开展情况进行了总结和回顾，既肯定了取得的成绩，又指出了存在的不足，同时提出了下一步工作打算及措施。在整个点评活动中，大家本着客观公正的原则，总结了各自优点，同时也指出了自身存在的不足。点评领导实事求是，客观中肯；被评者也乐于接受，受益匪浅。7月2日，县政协主席黄检忠一行3人来到创先争优联系点富里坪村召开创先争优活动领导点评大会，会上，黄检忠主席就如何开展好下一步的创先争优活动提出明确要求：一是活动形式要创新，结合创新争优的主题，更好的开展创先争优的活动；二是在现有的基础上加强班子的凝聚力；三是正确认识自身的问题和不足，找准根源，总结经验，提高支部的战斗力，促进各项工作全面提高。

（三）加强督查，推动落实

为确保活动开展落到实处，镇党委抽调组织、党政办等部门人员，不定期深入活动开展单位，采取听取汇报、查资料、明查暗访等形式，了解活动进展情况，研究解决遇到的问题，总结推广经验做法，推动活动顺利开展。对思想不重视、工作不得力的村、单位，要求限期整改。

总之全镇各党支部目前创先争优活动开展的有声有 色，成效好。涌现出了如富里坪村党支部从‚改善民生，为民办实事‛着手，8月份新建了一个幼儿园，为老百姓解决了小孩子读书难的问题，投资了90余万元修建了一个文体活动中心已接近尾声，将极大地丰富了农村精神文明建设；香花村党支部结合党建扶贫工作，逐条兑现公开栏公布的重大事项。着重开展了村级活动中心阵地建设、农网改造。7月份村级活动建设办公楼装修已完工，8月份6、7、8组农网改造150户已经完成；炉背岭村党支部积极引进项目建设，9月份与湖南玖荣林业生物能源开发有限公司郴州分公司签定了10200多亩种植‚千年桐生物柴油原材料林‛合作协议，切实增加了农民的收入；鸭婆蛋村党支部结合本支部工作方案，紧紧围绕农户关心的热点问题‚农村林权制度改革‛这个核心，帮助农户协调和解决15起因山林权属四至界线不清引发的矛盾和纠纷，确保了本村林改工作按时保质地完成任务；杨梅山村党支部开展了国土整理项目，恢复灾后耕地40余亩，新修排洪渠400余米，镇党委、政府敢于‚公开亮诺‛，制定并执行了五项制度（推行岗位责任制、首问责任制、办事公开制、服务承诺制、限时办结制）和一线工作法，干部精神面貌焕然一新。投资60余万元镇机关大院改造项目8月份已竣工，投资40余万元的敬老院扩建项目7月份已完工，煤矿整合8月底已签定整合协议，杨梅山采煤沉陷区8月份顺利分房，8 房主交清了第一批房款，确保群众利益得以实现。

二、我镇的做法

（一）创先争优与当前工作实效相结合

我镇以深入开展创先争优活动为契机，把日常工作抓实，将创新工作抓优，各项工作都要争创优秀。确保创先争优活动扎实开展，取得实实在在的效果。一是抓队伍。加强镇、村两级党组织，镇党委书记、镇长作表率作用，加强领导，配齐班子，发挥基层党组织队伍建设作用，着力推动党员干部立足本职、争创一流，服务基层、服务群众，发挥示范表率作用；着力增强村级党组织在调整产业结构，培育特色优势产业，增加农民收入，维护农村稳定，带领群众致富的本领。二是抓稳定。以维护社会稳定为中心，坚持‚打防结合、预防为主‛的方针，积极推进社会治安综合治理各项工作措施的落实，创造了安定和谐的社会治安环境。为提高处理矛盾纠纷、社会治安、信访突出问题等的工作效率，做到‚小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交‛，投入20余万元成立了杨梅山镇矛盾纠纷调处中心。同时注重‚四抓‛，扎实开展以‚听民声、知民情、解民忧‛为主要内容的‚大下访‛活动，做好民调测评基础工作，全面提升群众安全感和满意度。以村民小组为单位，按‚谁摸底、谁签字、谁负责‛原则，实行镇村两级干部走访调查固定电话用户分片包干，并对每户固定电话用户建立固定 电话联系档卡。并专门抽调人员，对照省市民调内容对固定电话用户进行电话模拟调查，掌握群众思想动态，制订相关措施。制作以省市民调内容为主的‚大下访‛活动走访登记表，对走访调查和电话掌握的问题、意见和建议逐一进行登记，分门别类汇总造册。目前，已走访固定电话用户560余户，电话模拟调查固定电话用户90余户，收集各类民情信息30余条，意见和建议20余条。同时，增强治安巡逻力量，抽调10名镇村干部作为专门巡逻力量，全力配合杨梅山警务室辅警巡逻队做好昼夜巡逻。以群众满意为‚风向标‛，对走访排查出来的问题进行分类处理，并做好回访工作。对群众存在困难和问题能办理的立即办理，能解决的及时解决，一时难以解决的限期办理，不在政策范围内无法解决的认真做好解释、解答工作。现已为群众办实事、解难事、做好事20余件，解答群众政策咨询52人次，为家庭困难重点人员发放救济金1万余元，回访率达100%。三是抓林改。在镇、村干部的积极努力下，我镇林权改革工作攻坚部分已完成，全镇7个村52个村民小组完成山林宗地登记和勘界面积3220公顷，到户林地初始登记821户，完成外业勘界90%以上，完成输机面积3086.6公顷，全县进度统计排名第六。

（二）创先争优与改善民生相结合

为民办实事坚持实行‚一件实事、一名领导、一套10 人马、一个方案、一抓到底‛的责任机制，把各项目标任务进行层层分解，把责任明确到具体的人，真正把实事办好，好事办实。投资40余万元完成杨梅山镇敬老院改扩建，于3月份破土动工，设计床位30间，10月底可全部入住；完成了香花和杨梅山两村的农家书屋建设任务；新增城镇就业人员297人，完成任务的78% ；落实农村危房改造5户；争取贫困残疾人危房改造项目2户；为困难群众办理法律援助案件1件；新建农村综合信息服务示范点2个。城乡低保工作做到了动态管理下的应保尽保，病残、老弱、孤寡、特困等群众得到了妥善救助，养老保险、医疗保险、失业保险全面加强。正式启动了高龄老人津贴制度，第一批21个90岁以上老人享受了100元/月•人的高龄津贴。为11人提供城乡医疗救助，发放城乡大病医疗救助资金19400元。

（三）创先争优与项目建设相结合

全镇党员干部围绕‚以破解难题促发展，改善民生促和谐‛的工作要求，全面推进各项工作的完成。一是做好杨梅山矿区沉陷区治理工作。沉陷区治理工作包括两大块:其一是做好沉陷区安臵房分配工作。沉陷区红线范围内按房屋受损程度划分了A、B、C、D四个等级，被评为C、D级房屋是受损较严重的属拆迁户，8月份989套安臵房通过公开、公平、公正以抽签的方式全部顺利发放到拆迁户手中；其二是棚户区改造工程。通过前期 的摸底工作，对棚户区居民的居住现状已经掌握，下一步将按拆迁户的模式建档整册；二是积极开展项目建设年活动。今年重点抓好13个项目：杨梅山镇活性炭厂扩建项目、杨梅山镇鑫洋水电厂技改项目、镇机关大院改造、杨梅山采煤沉陷区治理、杨梅山镇敬老院建设、万亩油桐基地项目建设、富里坪村大型牲猪养殖场建设、杨梅山矿区管理服务中心办公楼建设、鸭婆蛋村级组织活动中心阵地建设、香花村垃圾处理厂建设、富里坪溪下文体活动中心建设、杨梅山镇闽达机砖厂改扩建项目、杨梅山镇宏达水泥厂改扩建项目。以项目建设推动全镇的经济建设；三是抓好有证矿兼并重组整合技改工作。杨梅山镇内3对有证煤矿，其中一个是保留矿，两个是整合煤矿，镇党委、政府高度重视，为了做好这次煤矿兼并重组整合工作，制定了《杨梅山镇煤矿整顿关闭兼并重组整合工作实施方案》，于8月30日杨总井与311矿顺利签定了整合关闭协议。

（四）创先争优与转变作风相结合

我镇以创先争优活动为载体，以强化执行力、抓工作落实为根本，制定完善出台了岗位责任制、首问责任制、办事公开制、服务承诺制、限时办结制等五项制度，并推行‚一线工作法‛即全镇干部职工每周在镇村工作不少于5天，住宿不少于4晚，镇党政领导每月下村不少于10天，坐班接访不少于4天，下村组走访群众不少12 于30人，并实行干部作风每季一测评，奖优罚劣。同时，要求全镇干部在工作中树立‚等不起的危机感、慢不得的紧迫感、坐不住的责任感‛，严格执行‚五项制度‛，全面推行‚一线工作法‛,使人人争做‚扣球手‛，不当‚二传手‛，不折不扣地抓好落实，不找借口，不拖延、不变通、不走样，有效杜绝干部了走读、工作拖沓、部门推诿等现象，极大地提高了工作效率和干部职工的积极性，已逐步走上了‚用制度管权、用制度管人、用制度管事‛的良性轨道，全镇干部作风得到了根本好转。增强了干部争当先进的意识。实现了五个目标：一是机关干部的作风更加务实；二是为民办实事、为民服务的质量和效率极大提高；三是机关内部管理和自身建设有了较大增强；四是机关干部依法行政、诚信管理的能力和水平得到了提高；五是人民群众对政府的满意度有了较大提升。

同时致力于为干部职工营造安心、静心、舒心工作生活环境，上争下筹资金60多万元完成了镇政府机关大院‚五小设施‛建设，较好地解决了干部职工办公环境简陋、办公设施差的难题。

中共杨梅山镇委员会

2010年10月21日

第四篇：镇创先争优工作汇报材料

镇创先争优工作汇报材料

为了推动创先争优活动深入开展，乡以“团结务实筑堡垒，和谐稳定促发展，创先争优建强乡”为主线，立足本乡实际，创新活动方式，拓展了全乡党组织和党员发挥作用的平台，为创先争优活动取得实效奠定了坚实的工作基础...乡共有基层党组织（支部）13个，其中：机关支部1个，中心校支部1个，卫生院支部1个，农村党支部10个；共有党员429名，其中：农村党员385名，女党员56人，60岁以上党员75人，退休党员5人。自开展“创先争优”活动以来，乡在区委、区政府的正确领导下，在区委组织部的关心和支持下，认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，以科学发展观为统揽，以经济建设为中心，以“团结务实筑堡垒，和谐稳定促发展，创先争优建强乡”为主题，以实施争创“五好”先进基层党委，引领全乡各项事业健康发展为载体，按照跨越发展，打造全区经济社会发展强乡，建设生态休闲旅游乡村为目标，扎实开展了在基层党组织和党员中“创先争优”活动。

一、加强组织，广泛宣传，营造“创先争优”良好氛围

自接到开展“创先争优”活动通知，乡党委、政府高度重视，立即召开了党委扩大会，成立了以乡党委书记为组长，乡党委委员为成员的“创先争优”活动领导小组，各村各单位指派了指导员，制定了实施方案，把创先争优活动纳入了乡党委政府目标管理考核之中，紧接着召开了机关干部、乡直单位负责人、村两委成员、全体党员参加的起动大会，组织学习了区委文件精神，确定了活动主题、目标和载体，会后，全乡13个党支部，按照乡党委的工作布署，结合自身特点，各自又召开了全体党员大会,全面拉开了“创先争优”活动序幕。

为了加大“创先争优”宣传力度，打造出全乡创先争优的浓厚社会氛围,各村各单位拓宽宣传思路，创新宣传方式，加大宣传力度，采取设置专门宣传栏、固定宣传标语、悬挂宣传横幅、搞好动态报道、强化网络宣传等多种形式，认真做好创先争优活动宣传工作，收到了良好的效果，目前为止，全乡共设置宣传栏14处，上传创先争优活动信息20余条，利用广播宣传学习创先争优活动11次，悬挂宣传标语26幅，制定固定标语36条、流动标语260余条、发放明白纸2000份，在全乡党员群众中形成了人人有创先争优新理念，人人都参与的良好社会氛围。

二、开展“五项活动”推进“创先争优”活动扎实开展

为了推动创先争优活动深入开展，乡以“团结务实筑堡垒，和谐稳定促发展，创先争优建强乡”为主线，立足本乡实际，创新活动方式，拓展了全乡党组织和党员发挥作用的平台，为创先争优活动取得实效奠定了坚实的工作基础。

（一）“开展党性教育”活动，提高党员党性修养。

乡以庆祝建党89周年为契机，制定了以开展党性教育为活动载体的学教培训计划，结合实施党员“双育工程”，乡党委组织开展“四加一”系列学教活动，即开展四场专题教育培训和一次红色教育、重温入党誓词，四场教育培训：一是邀请农牧局专业人员来乡进行养蜂产业化培训。二是开展党性教育培训。三是邀请旅游局领导来乡进行休闲旅游产业培训。四是邀请区规划分局刘东达局长来乡对机关干部和全体村干部进行先进事迹报告。红色教育、重温入党誓词：6月30日乡党委组织乡党员干部和部分老党员、入党积极分子、致富能手参

观热河革命烈士陵园，在烈士纪念碑前乡党委书记王兴明带头开展了重温入党誓词活动。与此同时，以创建“学习型”党组织为目标，充分利用集中学习、个人自学、党员电教系统等各种方式开展学教活动，实现了党员学习教育全覆盖；在全面系统学习、认真分析总结的基础上组织全乡党员进行了党性分析活动，乡村及各单位在职党员每人撰写了不少于2000字的党性分析报告，并组织广大群众开展了党员评议活动，群众满意率达到了90%以上。

（二）立足岗位奉献，展现党员风采

全乡党组织和广大党员干部从各自岗位特点出发，通过组织党员开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新、“立足岗位比奉献”等活动，增强党员乐于奉献、甘于奉献的自觉性，充分发挥了党支部和党员的模范带头作用，推动了广大党员在服务大局上创先争优，在改革创新上创先争优，在狠抓落实上创先争优，全面提升了工作水平和工作效率，取得了明显实效。一是在环境卫生清理整治工作中，充分发挥党员紫塞先锋作用，以党员带群众清理街道4500米，清理水沟5条1000米，新建垃圾池22处，清理河道1500米。二是乡卫生院进村入户到人为全乡60岁以上老人建立了健康档案，在全乡范围内实行了救护车免费接送服务。

(三）以服务群众为根本宗旨积极推进和谐乡村建设

通过组织党员深入基层开展志愿服务、主题实践、设岗定责、结对共建、走访慰问等活动和定期联系等方式，从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，征求到各类意见建议80余条，结合工作实际，公开承诺事项31条，党员结合岗位特点，公开承诺事项412条，通过承诺并践诺全乡党组织和党员为群众办实事160多件，一是修建村至村乡村公路15.4公里，修建村村通公路11.6公里，硬化村街道2公里,修建农田路13.6公里。二是修建防渗渠5000米，田间路小桥1座40米，修建防渗渠便道600米。三是小流域治理450亩，山地实施水利灌溉工程400亩。四是为2000亩水田和蔬菜大棚架设了高低压线路。五是办理农村低保95户96人，办理大病救助5户，救助款1.3万元，发放困难户救济款5.8万元。六是对南大、化育沟、太阳沟等5所小学的电教设备和桌椅进行了更新。七是解决山区村240户860人人饮水问题。八是修建护村护村坝3000米。九是全力维护农村稳定，全乡调处矛盾纠纷86起，调处成功84起，调处成功率98%以上，处理重点群体信访案件7起，专项治理整顿市级治安混乱村1个。

（四）“亮牌示范”，争标兵。

通过佩戴党徽、建立党员示范户、党员先锋岗、党员责任区等形式，有计划地在各党组织中确立一批党员标兵和示范岗位，通过典型引领，把党员身份亮出来，使党员的先进性看得见、摸得着。在乡机关、各村村部、乡属各小学、乡卫生院等部门单位设置了党员桌牌、党员示范窗口、党员责任区和党员先锋岗，学校党支部，通过党员亮牌示范，评选出骨干教师10名，推荐三名教师参加区课堂教学评优活动均获奖，通过学校党员教师共同努力，第三、六年级在区统一考试中取得优异成绩，教师教案优秀率达80%以上。乡机关支部在各所、站、办中开展了争创优秀单位活动，在党员干部中开展了争当先进包村干部和先进包村指导员活动，在农村设立了悬挂党员家庭户、党员经营户等标牌，开展互比争当模范户活动，通过“亮牌示范”，引导、规范了基层党组织尽职尽责创先进，形成了全体党员处处作表率、人人争先锋的氛围。

（五）突出“三抓”，促“组织创新”。

深入开展创先争优活动以来，乡以“推动科学发展、构建和谐乡村、服务人民群众、夯实基层组织”为总要求，深入开展创新组织活动，扎实推进活动深入开展。

1、抓阵地建设，促党建基础创新。一是为了方便群众办事，在全乡中心地带——村建行政中心一处，目前正在实施中。二是将村、村、村3个村级组织活动场所列入建设项目，目前已全部开工建设。三是新建文化活动广场2500平方米，安装路灯30盏，栽植风景树木70棵，安装蓝球架等体育健身器材6套。四是乡村两级党组织书记对半年多来所抓的党建工作进行了公开述职，同时完善了基层党建考核、评议制度，按四议两公开一监督制度，健全了党领导的基层民主自治机制，强化组织功能，增强了基层党组织创造力凝聚力战斗力。

2、抓学习型组织，促党建工作上水平。各党支部以创建学习型党组织为出发点，通过集中学习、个人自学、交流学习等形式，教育引导党员干部进一步深化对党的各项方针政策、惠农政策的认识与理解，同时充分利用农村党员干部现代远程教育平台，加大对实用技能、市场经济、法律法规的学习与培训，不断提高党员干部自身综合素质，使学习成果转化为指导工作的正确方法，确保各项工作顺利开展，为建设争创学习型党组织营造良好的学习氛围。

3、抓建设服务型组织，促人民群众得实惠。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，努力打造一支高素质的基层党组织队伍，一是扎实开展培训活动。不仅对乡村干部、两委成员进行培训，还加强了对全乡的党员进行培训，上半年每个支部组织党员培训都在两次以上，提升了党员干部队伍服务水平和党组织的整体水平。二是多样开展服务活动。按照服务型党组织创建工作的要求，党员干部充分利用一定的时间走出去，深入田间地头、到千家万户中，结合自身工作，用最优质的服务为人民群众干实事、干好事120多件，在具体岗位工作中创先争优。

三、实施“四抓四新”真抓实干谋发展

乡认真落实“四抓四新，按照跨越发展,打造全区经济社会发展强乡,建设生态休闲旅游乡村的活动目标,以争创”五好”先进基层党委,引领全乡各项事业健康发展为特色载体,充分发挥党支部战斗堡垒作用,积极发挥党员的先锋模范作用，引导党员争模范，引领群众创事业，促进了乡域经济社会全面发展，一是农业项目：发展设施蔬菜845亩，新发展蔬菜大棚80户81亩，新安装卷帘机160套，种植杂粮40亩，培育和建设党员科技示范田50亩，养殖柴鸡23000只，养殖肉羊1600只，养猪2320头，养蜂24户，780箱，并成立了养蜂协会，建双松牌蜂产品加工厂一处（目前已购置设备3套），栽植各种树木13.3万棵，山杏嫁接大枣2万棵，山杏嫁接小枣1.5万棵，山杏嫁接大扁11万棵，发展农家院45户，新建沼气池142户。二是工业项目：引进投资2000万元的承德市政企业集团公司新建项目1个，新建钢结构厂1个，建便民煤场3处。三是合理开发利用土地资源，完成化育沟村京北批发市场西侧土地收储30亩。四是劳务输出1700人。

四、创先争优作表率，党建创新又有新提升

在全乡开展创先争优活动中，涌现出一批全心全意谋发展、一心为民做贡献的优秀党支部和爱岗敬业、无私奉献、争当优秀的先进党员代表。黄粱村位于我乡南沟里，是一个偏僻的深

山村，大部分农户都居住在高山上，该村经济落后，交通闭塞，可开发利用资源少，集体经济为零，是典型的贫困村。自创先争优活动开展以来，村两委成员通过不断学习，在思想认识和工作素质上都有了很大提高，他们从解决群众切身利益出发，自6月份起，不顾天气炎热，不辞辛苦四处奔走援引资金10多万元，为该村七、八、九三组村民修建一条长2.7公里的水泥路，彻底解决了村民出行和农作物运输难问题。太阳沟村义务党建宣传员邵成数十年如一日，坚持为村民免费播放电影、录像节目2000余场次，吸引观众32万人次，足迹遍布全乡每个自然村落和外县周边村庄，被誉为深山中的“文化大使”，多次被河北省文化厅授予电影放映工作“先进个人”称号，受到上级领导和群众的高度好评。通过发挥先进典型的示范引路作用，全力打造了一批创新意识好，工作业绩好，党员和群众满意度高的基层组织建设品牌。把基层党的建设提高到一个新水平，一是提高了党员干部为民服务意识。二是全面推进了乡村党的基层组织建设，形成科学严密的组织架构，实现党组织和党的工作全社会覆盖，把人民群众紧密团结在党组织周围。三是构建城乡统筹的基层党建新格局，推进城乡基层党建工作双向开放、资源共享、优势互补、相互促进，发挥城市基层党建带动优势。

第五篇：土桥镇小学2014春季年开学工作汇报 2

土桥镇小学

2014年春季开学工作汇报

今年春季开学，我镇小学按照教育局的要求，结合我镇小学实际情况，继续围绕“努力改薄,狠抓质量”这一主题。力争实现“一年甩后进，二年上台阶，三年创先进”的奋斗目标，扎扎实实地开展工作，现就我镇小学今春开学主要工作汇报如下：

基本情况

本学期我镇小学现有10所学校，（其中1所中心校、5所示范完小、2所完小、2所初小），学生1024人。

镇小学现有教职工117人；退休3人，调出3人。

一、安排及时 准备充分

为了做好开学的各项准备工作，我校于2月9日（即正月初十)上午召开各校长及民办幼儿园园长工作会，会上吕校长传达了县教育局开学工作会议精神，同时从切实执行开学时间；抓好环境卫生整治；严禁乱收费现象；抓好师德师风建设等八个方面做了详细安排和部署。

正月十二，根据镇小学要求，各学校安排教师领取了学生作业本；正月十五领取了课本，做好开学前的一切准备工作，以保证开学后教育教学工作顺利进行；正月十六各校开始报到注册，同时发放课本及作业本。下午老师开始写教学计划、教学进度并备课，正月十七正式开课。

二、雷厉风行 突出实效

2月13日镇小学要求各学校及幼儿园对房屋设施、水、电路情况等进行了全面排查。赶13日下午6点各校（园）将排查结果及环境整治情况以电话形式上报镇小学。2月15日8点全镇教师统一到校，早晨9点镇小学领导成员出发逐校（园）检查校容校貌及教师的到岗情况，指导学校开学工作,15日晚6点又召开了校长会议,就开学工作各校存在的问题逐校逐条通报,且就如何搞好近期各项工作做了进一步安排部署。

其中南坡与桥上初小于2月14日（正值正月十五）便开始提前动手做开学的各项准备工作，清理了校园内积雪；由于镇头小学学生年龄偏小的原因，镇头村书记焦宗民提前发动群众，清理了校园内的积雪；其中中心小学教师席莹，希望小学教师焦丽蓉、田晚霞在假期内就开始备好了教案。

三、因材施教 合理优化

针对我镇质量滞后的原因，镇小学领导班子经过分析研究，决定合理调整教师,优化各校教师队伍。将教学水平高，教学能力强的优秀教师进行了合理搭配，本学期又从中心小学、希望小学各选派一名骨干教师到薄弱学校去支教。并要求各校根据教师的知识水平、业务能力分配教学任务，使各个阶段的教师在教学上能游刃有余，发挥特长，激发每个教师的工作积极性。

四、规范有序 各具特色

2月15日9点，镇小学领导成员出发，查看了各校教师的到岗、开学报到及安全排查等情况。全镇所有教师均已到岗，学

生报到有序，环境卫生整治到位。其中镇头小学、北家坊小学、南坡初小，校园开学氛围良好，彩旗飘扬，对联新颖、版面摆放有致。中心小学、希望小学、程王小学校长率先垂范、教师均能以身作则,认真负责；桥上初小学生少，新任校长田晓健2月14日安排全体教师到校，一起和12名家长清理了校园积雪。全镇各年级1024名学生均于2月15日中午12点前全部报到注册，无辍学、流失现象。10所学校全部实行零收费，无搭车收费和乱收费现象。

五、狠抓师德师风 建立长效机制

镇小学按照县教育局开展的《“强职业道德树师表形象”师德师风集中教育活动的安排意见》，认真传达了会议精神并成立了师德师风学习教育领导小组，分阶段，采取不同形式进行学习教育，同时还建立了长效机制，常抓不懈，抓出实效。

总之，我镇小学开学工作及时、细微、实在、有效。各小学、幼儿园氛围浓厚，秩序井然，环境治理彻底到位，我们将以全新的面貌迎接新的挑战，力争创办群众满意的学校，使我镇小学各项工作再上新台阶。