记XXX先进材料范文

第一篇：记XXX先进材料范文

爱岗敬业 展巾帼风采

-----XXX为民务实清廉先进事迹

XXX同志，女，1973年11月出生，XXX镇，2012年加入中国共产党，2009年任XXX镇XXX村妇女主任兼计生专干的那天起，她就感觉到责任压力和责任，从事妇女工作以来，XXX同志把全部的经历和满腔的热情投入到XXX镇妇女工作上，对工作认真踏实，认真学习专业知识，虚心请教，不耻下问，很快就投入到了工作中，作为一名村妇女主任，这些年来，XXX同志凭着对妇女工作的执着，爱岗敬业，真诚服务，无私奉献的精神。从一个户到一个组再到整个村不厌其烦地对全村所有的育龄妇女逐人逐户登记造册，重新核对订婚、结婚、怀孕、生育及节绝育的信息，白天不在家，晚上再登门。当她上门做工作时，个别存有“歪点子”的服务对象，话语中还会透出冷嘲热讽：“我生孩子关你什么事啊，你是成天没事做，老盯别人肚子吧......”每当遇到这样的处境，XXX同志总是面带微笑，装作没听见，继续耐心宣传政策，直到把该落实的措施落实到位为止。在XXX同志的积极热情工作下，村里的婚育风气正派，农业村的计划生育工作得到了广大妇女群众的认可和支持，也多次获得县计生工作的好评。

一、学习主动，政治素养高

XXX同志有较强的学习自觉性。作为妇女工作的带头人，她深知只有勤奋学习，才能更好的围绕党政工作中心，引导妇女群

众完成各项工作任务。所以她十分注重学习，不断提高自身修养，做勤奋学习、勤于思考的模范；做解放思想、开拓创新的模范；做与时俱进、锐意进取的模范。通过不断学习，进一步提高了自身的思想道德素质和科学文化素质，为更好地服务群众、引导群众打下了坚实的思想基础。

二、爱岗敬业，业绩突出

XXX同志热爱妇女工作，从担任妇联主任的那一天起，在XXX镇土生土长的她知道XXX村是以种植业为主，每年3月底开始播种，9月底收割，其余时间大家都比较清闲在家，妇女有不是走家串户就是就是访戚会友打发时间的习惯，她感到要想干好这份工作的压力和责任。但就是这深山里长大的倔强的她下定决心做好份工这作，绝不辜负群众对自己的期望，她紧紧地与广大各族妇女群众团结在，默默的奉献着自己的青春。将自己的满腔热情都奉献在农牧区妇女事业。她非常注重对弱势群体和妇女同胞的培训，提升妇女综合素质。提高妇女社会地位是她一生的梦想和最求。她经常说农村妇女要想走出去，首先要解放思想，抛开旧观念的束缚，她是这么说的也是这么做的。XXX同志在场党委的领导和支持下，带领本村妇女代表走出去学，请进来致富能手带着干，积极引导帮助本村妇女转变观念，走出家门实现创业，增加家庭收入的同时她每年定期不定期的开展典型经验交谈活动，让妇女致富能手向大家讲解自己的创业过程，成功经历。XXX在做好本职工作之余积极向场党委汇报，利用妇联发放的小额贴息贷款帮助了残疾人杨凤珍及低保户马桂花购买牲畜提高家庭

收入，与县妇联联系周边企业或种植大户，组织妇女打临工增加他们的收入，实现了她们人生的价值和愿望。

（一）关心妇女实事，丰富精神文化生活。一是健全和完善了妇女学习、娱乐的永久性场所，新建了“妇女之家”活动室，露天舞台等；二是关注妇女健康，组织有关部门来开展“送健康”生殖系统检查、两癌筛查、优生筛查；三是组织妇女成立业余舞蹈队，在各大节日庆典时出演节目，丰富了广大妇女的业余文化生活；四是利用“三八”国际妇女节举办各类文艺演出和趣味运动会，同时表彰了“三八红旗手”五名，“发家致富女能手”两名，“好母亲”两名，做到娱乐和健身双管齐下、并蒂开花。

（二）实施维稳工程，保障合法权益。XXX同志利用村队远程教育系统，定时组织妇女观看宣传片和学习《妇女儿童保障法》以及《流动人口管理办法》，切实提高她们的法律保护意识。坚持每周一至周五接待来访妇女群众，针对来访群众反映的重点、难点、热点问题深入基层系统调研，力争在根本上解决问题。2013年4月，XXX村辖区里一流动人口杨银花来咨询去场卫生院取环，是否给予报销，XXX同志耐心、认真的告诉她流动人口与常住人口享受的计生服务是一致的，并且带她本人到卫生院办理手续，直至手术完毕，送她回家。做好信访接待处理工作。凭借“细心、诚心、耐心、恒心、信心”的精神，树立“当好妇女需求的知情人、问题的报告人、发展的促进人、权益的维护人和党委政府各项政策的宣传人”的理念建立齐抓共管的横向维权合作网络，与司法所联合建立妇女法律援助中心；建立畅通的妇女诉求

机制

（三）关爱儿童健康，保护祖国花朵。关心下一代健康成长，是每一位公民的权益和义务，队妇联与民政部门联手开展了“心手相牵、与爱同行”关注“留守儿童”活动。近两年儿童节、春节期间，场妇联深入农户、走访慰问贫困儿童及家庭，共送出慰问资金5000余元，使这些留守儿童及家庭切身感受到党和政府对他们的关心关注。场妇联还联合司法所，在“六五”普法期间组织专业人员到中心小学进行了一次法律知识讲座，为未成年人的健康成长创造一个良好的法制环境。

（四）扩大宣传，营造氛围。联合其他部门开展各种法制宣传活动。组织法制宣传一条街和反家庭暴力“白丝带”签字活动，向广大妇女儿童宣传了《妇女权益保障法》、男女平等基本国策、《婚姻法》、《关于预防和制止家庭暴力的决定》、《计划生育法》、《未成年人保护法》、劳动保障法律法规、防艾滋病和结核病知识等相关的法律法规，发放资料2000余份，解答咨询人数30余人次，营造了尊重妇女、维护妇女儿童合法权益的良好法治环境。

面对家人，她饱含深情，却满怀愧疚。说起家里的丈夫、儿子，XXX同志总是眼眶湿润，她说这么多年来，亏欠家里人的太多太多了。丈夫常年在外务工，搁在其他农村家庭，都是夫妻双双在外一同打工，这样双方可以相互照应。但XXX同志作为村里的妇女主任，为了村里的计生工作，不能外出打工。可为了让家人过得更好，不得不让丈夫一人远走他乡打工。丈夫好不容易回家几天，XXX同志还经常为了工作上的事情早出晚归，东家排查

摸底，西家排忧解难的，就别提对丈夫的细心照顾了。每当有两口子吵架她前去劝架时，她总玩笑的说一句“真羡慕你们两口子还有吵架的时间，我和我们家老公想多说几句话都没机会呢!”说起自己的儿子，我们一家三口在三处按了家，儿子也在外地就读〃〃〃〃〃〃她的眼泪就不由自主的掉了下来

XXX同志同志在妇女工作岗位上一干就是6年，该同志处处为群众着想、时时为群众操心，求真务实、真抓实干，谱下了一曲为妇女群众鞠躬尽瘁的光辉篇章，集中展示了妇联干部以民为本、为民解困的时代风采。相信在其带领下，农业村的妇女工作将会创造更加辉煌的成绩。

第二篇：记优秀党员先进事迹材料

在平凡的岗位，用服务树信誉

XX同志作为一名一直奋战在基层的优秀共产动员先进材料，他始终保持坚强的党性，无条件地服从组织安排，从不计较个人得失，做到干一行，爱一行，钻一行，他崇高的职业理想、严谨的工作作风和无私的奉献精神，体现了一名共产党员的本色。作为一名党员医生，他用一腔热爱溶铸崇高的党员形象。始终模范履行党章规定的党员义务，并积极投身科学发展观学习实践活动之中，始终保持先进性。作为一名党员医生，他把对党无限忠诚的朴素情感，化作实际行动融入他所挚爱的医疗卫生事业上。

一、学习理论，政治素质好。他拥护贯彻执行党的医疗卫生路线、方针和政策，坚持党的基本路线和党的四项基本原则，在政治思想和行动上与党中央保持一致，认真贯彻党的十七大精神，自觉执行党的各项路线方针政策，努力实践“三个代表”重要思想，社会主义和共产主义的理想信念、党性坚定;认真学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论和三个代表重要思想，注重学习的计划、针针对和实效性，不断提高自身政治理论素质和业务工作能力，不断增强党性，注重理论联系实际;无论在党的组织生活、学习讨论，还是在医疗实践中，都结合实际发表学习心得和融会贯通思想政治教育、特别是科学发展观的内容，与同事们共同提高。坚持大局观念，团结关心群众，注意做好身边群众的思想政治工作。

二、爱岗敬业，完成任务好。做一名党员医生，在工作中他对自己高标准，严格要求。不断地学习、钻研、进取，做时代发展需要的优秀党员医生。现在他做为一名中西医结合儿科医生，他也感到做医生难，做好医生更难。每天他都给自己定几样要做的事。即怎样做好医生;怎样建立良好的医患关系;怎样提高患者的疗效，企业优秀党员事迹材料。在师承其父杨湘林老中医治疗小儿疾病过程中，他细心观察其父对各类儿科疾病的诊断用药经验，并整理分类，运用于和指导自己的临床，撰写心得体会10多篇。长期的临床工作，也使他不断地体会到做医生的乐趣。随着他的医疗水平不断提高，赢得了患者的信任并愿意接受他的治疗。作为一名医生，他觉得要学习、研究的东西很多。工作中善于听取同道及老师的意见，有不懂的问题就向有经验的老师请教。通过不断的学习，他的业务能力不断提高，工作也逐渐得到了老师们的认可、支持。做医生是他的所爱，他的快乐。他深刻的体会到人生的价值蕴含在对事业的不懈追求中。只有不断的学习、工作，才不辜负组织对他的信任、培养。无论在成功或挫折面前，他都会怀着对工作的挚爱，对事业的虔诚，用实际行动展现党员医生的风采。是党员就要发挥先锋模范作用，同时用自身的思想，行动影响一些人，带动一些人。在工作中他牢固树立合作意识、整体意识，识大体，顾大局。有了对工作的热爱，对事业的追求，他在工作中不计劳苦，一步一个脚印的去做好。为了他钟爱的医疗卫生事业，为了不辜负党的教育和培养，而积极工作着。每次医院有什么临时工作、任务交给他，虽然有时候也感到疲惫，但他想到他一个共产党员，要想集体所想，急集体所急，对医院讲奉献。医院需要他做什么他就要全力做好。作为党员医生就像大厦的奠基石，像铺路的石子，要承担得更多，付出得多。因此医院安排的工作，他都痛痛快快接过来，踏踏实实干下去，尽职尽责，无怨无悔，用满腔热情奉献着自己的青春与智慧。

三、联系群众，模范作用好。做一名好医生就要一心一意地爱病人，而作为党员医生，这种爱更应该无私、执着。自参加工作以来，他把全部的精力和心思都用在医疗上。在临床工作中无论患者病情轻重、家境贫富;他都一样地治疗、关心。把病人的难处当作自己的难处，想尽办法替病人排忧解难，对待每一位来就诊的患者，都始终做到亲知、真知、深知，满腔热忱地服务，对一切病人不分贫富一视同仁。他坚持对“患者动之以情，晓之以理”，爱心温暖和医患情感交流在疾病治疗转化过程中，也起着无可替代的作用。他公正无私地爱病人，真诚朴实地与家属沟通，赢得了家属的信任、理解、支持。在做好本职工作同时，努力体现共产党员的先锋模范作。

四、遵守纪律，道德品德好。在生活上，他严格要求自已，遵纪守法。模范遵守社会公德，家庭美德。在工作上，严格遵守医院和科室的规章制度，尊敬老师，团结同事。从不收红包、不收商业贿赂。多次收到表扬信，深得大家好评。在荣誉面前，他深知，是工作、学习磨砺了他，是党教育、培养了他。杨红卫同志以其“踏踏实实工作，清清白白做人”的工作和生活信条，认真履行着一名共产党员的神圣职责。他真心诚意地对人，心无旁骛地工作，把党的事业作为自已最大的职责和最高的使命。他就是这样在平凡的工作岗位上默默奉献，在平凡的岗位上树立了一名党员医生的良好形象。

第三篇：徐福记同志先进材料

西安市重点工程建设立功竞赛先进个人申报材料

徐福记同志先进事迹申报材料

徐福记同志现在2011西安世界园艺博览会筹备办公室（西安世园投资集团有限公司）工作，担任运营处副处长。在世园会筹备办和世园集团的正确领导下，以科学发展观为指导，紧紧围绕世园会运营筹备工作大局，依靠和带领处室员工迎难而上，精心组织，大胆创新，扎实工作，取得了良好成绩。

一、加强学习，不断提高团队管理水平

举办世园会不仅是浐灞生态区一项重要的经济活动，更是一项重大政治活动。徐福记同志能够清楚认识这一点，一年来，在全局工作多、任务重的情况下，始终坚持政治学习与业务知识两手抓，把加强学习作为从思想上、行动上与上级保持一致的重要抓手。一方面，自己主动加强政治理论学习，积极参加生态区组织的政治理论培训，不断提升自己的理论素质；同时深入研读会展活动管理书籍和上海世博会有关资料，系统研究世园会运营筹备工作，努力提高自己的业务管理水平。另一方面，积极组织团队学习，通过安排实地考察、组织专家授课、咨询顾问培训交流等方式，有效地提高了处室员工的业务能力，同时也建立了友谊，提高了团队凝聚力和战斗力。

二、勇于创新，统筹谋划运营工作 西安市重点工程建设立功竞赛先进个人申报材料

会展是个新兴行业，西安举办世界级的世园会更创造了我省乃至西北地区的历史，世园会运营工作对世园会每个工作人员来说都是更是全新的领域。徐福记同志敢闯禁区，积极研究工作，大胆提出自己的工作思路和建议，推动各项工作从无到有，从小到大，不断发展。

为提高接待服务水平，他提出了专业化管理的思路，积极整合社会资源，通过服务外包与合作方式，发挥政府部门、社会企业、学校等社会资源参与世园会筹备工作，同时减少会后人员分流的问题。为提高运营策划水平，他带领团队深入研究，并引入专业团队支持，从组织架构、管理流程、实施标准等进行系统策划。2010年1月，牵头制定了《2011西安世园会运营纲要》，为整体运营工作奠定了理论基础，并按照《纲要》要求，理顺了园区管理目标、管理思路，明确了“条块结合、统一管理、多元参与、合作协同”的管理模式。

徐福记同志善于面向运营思考工作，他针对前期突出的人、事、物三类难点问题进行了深入研究，完成世园会《运营组织架构方案》以及《园区管理业务外包及采购工作方案》，并积极协调解决，为开展下一步工作奠定了组织保障和物质保障。尤其是在信息化系统筹备工作中，他主导编制了《信息化工作方案》和分项立项报告，为信息化系统的建设做好了充分准备。

三、狠抓业务，实事求是干工作 西安市重点工程建设立功竞赛先进个人申报材料

徐福记同志工作作风简练务实。他坚持每周踏勘现场，与员工一起研究工作，理清各部门工作内容、人员布点、工作程序，对园区实行条块结合的分区管理。同时注意内外结合，主动与执委会有关小组对接，联系贵宾安保、医疗、金融等服务保障单位，积极提供物资和场地支持。精心组织了志愿者招募工作，积极与团市委商定了志愿者招募工作方案，同时协调建立志愿者招募网页、招募热线等，推动志愿者招募工作顺利开展。他在深入了解世园会接待资源的前提下，他参照世博标准编制了世园会《园区管理运营手册》以及各专项手册，为接待服务系统绘就了蓝图。

去年上半年，徐福记同志还顺利组织完成市场开发阶段性工作。安排编制园区商业规划和招商文本，制定了《西安世园会商业规划研究报告》，积极推进赞助招商，达成6个行业的合作意向。并圆满完成西安旅交会的各项筹备和参展组织工作，有力地推进了世园会宣传和招商。为组织好世园会的演艺活动，他积极做好活动总体规划，广泛整合文化演艺资源，对接编制出《2011西安世园会文化演艺活动总体实施方案》，确定了活动管理工作的基本原则和目标。

四、爱岗敬业，关心普通员工生活

自从参与世园会的建设工作以来，徐福记同志就把单位当成了家，习惯性泡在单位，研究新情况，解决新问题，一年来他没有休过节假日，加班加点更是家常便饭，奔波在园区内外成了每天生活的一部分，夜以继日的研究各种新问题 西安市重点工程建设立功竞赛先进个人申报材料

成了他生活的一种常态，对家庭的照顾少了，对园子的牵挂多了，对自己要求高了，对责任的感受重了。

世园会的运营管理工作是一项综合性的工作，涉及面非常广泛，做好这项工作是非常不容易的，尤其是在初期人员少的情况下更是难上加难，但是他不怕苦、不怕累，面对各种难点问题和突发事件，他都沉着冷静应对，积极沟通协调，为推动运营处工作的前进做出了很大的努力。

徐福记同志还十分关心普通员工的生活，每到员工的生日，他都会送出饱含心意的祝福。员工生病了，他也十分关心，会详细了解情况，及时提供帮助。新员工到岗后，他也从生活和工作上给予极大的关心，指导新员工尽快熟悉工作环境和工作流程，让园区处的员工们感受到了家庭的温暖。

五、勤政廉政，认真开展党风廉政建设

徐福记同志正直坦荡，在工作中严格遵守中纪委十七届五次会议精神、四个法规以及生态区廉政建设有关规定，能正确认识自身的工作和价值，从未利用职务和其他途径便利谋取任何私利。

徐福记同志注意充分加强团队建设，加强对分管部门和员工的廉政教育，时刻坚持严格要求自己，注重以身作则，讲奉献、树正气、不摆架子、以诚待人，用人格力量感化队伍，树一流形象。它能够按照加强党风廉政建设的新要求，能从制度建设入手，在选择咨询顾问、服务分包商过程中，提前制定遴选办法、招标办法和实施细则，引入中介公司和 西安市重点工程建设立功竞赛先进个人申报材料

社会专家参与，杜绝腐败现象滋生。

在徐福记同志和处室其它主要领导同志的努力下，运营处的各项工作从无到有，由弱至强，由程式至科学，其中付出了多少心血和汗水，也许只有他自己才说得清楚。但是，为了办一届高水平的世园会，为了不辜负领导和群众的重托，他不计付出，一切为了世园会，全身心投入到工作中去，全力以赴为接待好1200万游客、展现世园会主题理念尽着自己的努力。

第四篇：记先进管理者先进事迹

在平凡中闪光

在三厂车间里，大家时常可以看到一个忙碌的身影，他不高的身材，爽朗的夹带着方言的普通话，一言一行时常感染着周围的同事，在工程开发部紧张忙碌的工作中，正是有了这个身影工作才变得轻松有序，他就是我们的开发工程部部长——杨雪林。

他1973年从张家港第一批梁丰高中毕业后，一直在家务农，直自1989年进厂到现在，一直默默地为~~的发展奉献着。在1999年，由于他在工作各方面都很突出，被公司任命为设备科副科长，在2011年，再次被公司提拔为工程开发部部长。在工作中他兢兢业业，忠于职守，乐于助人，善解人意，任劳任怨，从不计较个人得失，还特别善于观察和发现问题，并能够在第一时间解决问题，在我们很多员工心中树立了崇高的威信和良好的榜样。

平日里，同事们都亲切地称她为“老杨”！因为他性格直爽，为人仗义，心地善良，所以同事们心里有什么知心话总是愿意向他倾诉，在工作中有什么安排不合理的地方，只要提出来，他都会尽量给予解决，以一颗公平的心消除大家心中的疙瘩，在他的影响和带动下，无论是生活还是工作中都相处的十分融洽和谐。“我们是为车间服务的，要随时为车间提供良好的设备运行保障，做到及时可靠，急生产所急，想生产所想，我们的工作核心就是准确帮助车间正常生产和保持产品质量产量的稳定，他们的满意就是我们最大的追求。”这是她经常对下属说的一段话。

自担任工程开发部部长以来，专职研究设备自动化程度的提高，帮助员工减轻劳动负荷，提高劳动生产率。为此，在2012中，经过与江科大的密切沟通，与多个部门的反复试验和配合，高效完成了自动检验流水生产线和自动包装生产线，为公司降本增效提供了很大的帮助。有时候遇到设备参数的发生异常时，他总是对每个环节都不放过，加班加点，专心致志的查找原因，直到查出个所以然来才肯歇手。在工作中谁要是投机取巧或工作态度不端正，都逃不出他那双敏锐的眼睛。

随着~~公司的不断壮大，设备自动化的需求也越来越高，作为专职部门他感到肩上的责任越来越重。首先要以身作则，率先垂范，带领着部门人员尽职尽责，用自己的行动去感染着员工，用自己的人格去影响员工，那种火热的工作场面如同炎热的七月，在同事们汗流浃背的同时，有一种精神常常令我感动，在这里生活着一群为了生活而耕耘的人们，正是这样一群特殊的人群，塑造出了一种“奋发图强”的~~精神。

他还经常在每周一次的小会上对一周以来的情况进行评价和总结，时常提醒下属们操作时一定要注意安全，对一些在工作中表现比较突出的给予表扬并奖励，并对一些不良现象给予批评和教导。有些员工对工作上的一些小事斤斤计较，对于这一现象，他是这样耐心说服和教导他们的，他说：“我们是一个集体，也是一个家，既然我们有缘相处在这里，我们就应该像兄弟一样和睦相处，我们每天在一起工作，一起吃饭，一起上下班，每天在一起相处的时间比我们和家人相处的时间都长，有了问题相互沟通，没有什么事情是不能解决的，大家想一想是不是这个道理？”自从听了他的话以后，同事之间能够相互团结，相互帮助，相互取长补短。

他是一个平凡的人，在平凡的岗位上日复一日，年复一年地劳动着，为企业的发展创造着，耕耘着，同时也实现了自我价值，在这里留下了他辛勤而又快乐的身影，他把美好的青春留在了这里，~~的每一次壮大都有他辛勤汗水的浇灌。

第五篇：记粮库主任先进事迹材料

文章标题：记粮库主任先进事迹材料--情系粮食献忠诚

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XXX，男，汉族，生于XXXX年，中共党员。今年XX岁的XXX，从事粮食工作已经XX年

了。XX年来，他先后任XXX粮食局总务股股长、XX镇粮管所所长、XXX粮库主任，担任基层单位领导已有10个年头。无论到哪里，无论干什么工作，他都一心一意，干一行爱一行。在工作上高标准、严要求，精益求精；在作风上扎扎实实，严于律已。他情系粮食，热爱粮食事业，先后10多次受到市粮食局的表彰奖励。特别是近几年，他顺应粮改形势和国家储备粮库项目建设的良机，苦干实干，顺利争取到了XX国家粮食储备库建设项目，已建成投产并通过了正式竣工验收，使XX粮库成为全市粮食系统的排头兵，受到了市局及上级业务主管部门的赞评。

——贯彻粮改政策，实现扭亏为盈

1998年以来，随着国家粮食流通体制改革不断深化和一系列粮改政策的出台，打破了粮食企业靠吃“政策饭”过日子的“铁饭碗”。为此，国家每出台新的粮改政策，他都搜集整理，坚持自学，力求在学深学透上下功夫，他顺应改革形势，转变观念，理顺思路，知难而进，改进粮食经营方式，采取有效措施，积极参与市场竞争。

在粮食收购方面，狠抓优质服务，取信于民，制定并实行了为农服务“四个一样”服务标准，即：收多收少，热情接待一个样；生人熟人，执行政策一个样；闲时忙时，耐心细致一个样；领导在与不在，便民措施一个样。并大力倡导“满意在农家”，推行“零距离服务”，一改过去坐门等客的官商作风，职工分片包干，采取网点与游动收购相结合的办法，主动上门为农户提供灌、装、秤、算一条龙服务。要求职工做到讲话和气，不克斤扣两，做到不拒收、不停收、不限收。2001年至今，全库共收购粮食4911万斤，在农业种植结构不断调整，粮食种植面积下降的不利形势下，每年粮食收购量均位居全市乃至全区前列。

在顺价销售方面，始终坚持以诚信巩固老客户，积极发展新客户，并认真研究市场动态，及时捕捉市场信息，走薄利多销的路子。1999年至2000年6月间，针对粮食市场疲软、粮油销售量大减，职工发不全工资，情绪波动，人心涣散的被动局面，他找大家促膝谈心，征求意见，集思广益，多方联系，紧紧抓住兰州花庄国家粮食储备库集并粮食的良机，带领职工克服困难，本着先干起来的思想，苦心经营，实现顺价销售粮食2000多万斤，取得了可观的经济效益。为建立起“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”的长效促销机制，结合实际，把销售任务分解落实到人头上，并通过健全销售激励机制，将职工收入与销售量及岗位责任指标紧密挂钩，完成销售者奖，完不成者罚。三年多来，共顺价销售粮食1864万斤，实现销售收入1010万元。

——宁流千滴汗，不坏一粒粮

在储粮管理工作中，他带头贯彻落实“以防为主，综合防治”的保粮方针，教育职工树立长期保粮的思想，在职工中广泛开展了“宁流千滴汗，不坏一粒粮”的爱岗敬业教育活动。同时积极开展业务培训活动，每年冬季组织职工学习储粮业务知识，以老带新，现场练兵，并组织一线保管员参加省、市业务主管部门的专业培训班。把粮食的安全储存工作列入重要日程，确定一名副主任主抓储粮保管工作，同各库区负责人、包仓负责人签订合同，落实了层层保粮责任制。严格按照“三定”（定人、定仓、定责）和“四包”（包数量、包质量、包“四无”、包安全）的要求，开展规范管理。

日常工作坚持“五日一小查、十日一大查、一月一会查、风雨天随时查”的查粮制度，发现问题及时处理。积极推广运用科学保粮技术，经三年多的努力，科学保粮率由0上升到了现在的61。并率先在新建粮库运用了真空双膜负压技术和电脑测温。对露天存粮做到粮垛堆码整齐，下有铺垫上有苫盖，达到了“六防一通”的要求。自2001年8月XX粮库成立以来，一直被省、市主管部门评为一类“一符四无”粮仓先进单位。

——建章立制，狠抓企业管理

随着粮食购销市场化改革进程的进一步加快，为适应新形势对粮食工作的要求，他时刻不放松企业管理，紧紧围绕建立现代企业制度这一中心，在加强内部管理上进行了不懈的努力和探索。

在思想管理上，他始终坚持组织每周政治业务学习，大力倡导广大职工参加自学，并多方筹资给予已取得学历的职工一定的费用补贴。近3年，先后有18名职工取得了中专以上学历，改善了职工知识结构，提高了职工自学积极性。

在依法治企方面，要求职工学习法律知识，促进合法经营，同时引导教育职工用法律武器依法维护企业和自身的合法权益。近年没有发生违纪违法案件。

在人事管理方面，为把企业职工参与企业经营管理的积极性、主动