法医职称评选标准[大全]

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第一篇:法医职称评选标准[大全]

法医们技术职称

最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司

法部印发《关于法医技术人员靠用〈卫生技术人员职务试

行条例〉的实施细则》的通知

【颁布单位】 最高人民法院等

【颁布日期】 19860521

【实施日期】 19860521

【章名】 通知

各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院、公安厅(局)、司法厅(局):

经中央职称改革工作领导小组批准,法医技术人员靠用《卫生技术人 员职务试行条例》,现将《关于法医技术人员靠用〈卫生技术人员职务试 行条例〉的实施细则》印发给你们,请遵照执行。

此外,刑事技术人员执行《工程技术人员职务试行条例》,各部门根 据实际情况另订实施细则。

【章名】 附:关于法医技术人员靠用《卫生技术人员职务试行条例 》的实施细则(1986年5月)

法医学是医学的一个重要学科,为了促进我国法医科学专门人才的成 长,加速法医事业的发展,调动广大法医技术人员的积极性,按照《卫生 技术人员职务试行条例》,结合法医工作的实际情况,制定本实施细则。

第一条 法医技术人员按照《卫生技术人员职务试行条例》,实行专 业技术职务聘任制。法医技术职务是根据法医工作的任务、性质和实际需 要,比照卫生技术人员职务,为政法系统从事法医学研究、技术开发、技 术鉴定和技术管理人员设置的工作岗位。

第二条 凡拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国,并从事法医 技术工作的人员,均可申报相应法医技术职务。经法医技术职务评审组织 确定任职资格后,按照干部管理权限,由行政领导进行聘任或任命。聘任 或任命的范围是:

(一)聘任或任命法医技术职务,限于现职的法医技术人员。原在法 医技术岗位工作,现已调到其他岗位工作的,不再评审和聘任法医技术职 务。

(二)在法医技术单位担任行政领导的法医技术人员,原则上不兼任 技术职务。确因工作需要兼职的,须经评审组织确定任职资格,按规定办 理聘任手续,并履行相应职责。

第三条 比照卫生技术职务名称,法医技术职务名称相应定为:主任 法医师、副主任法医师、主检法医师、法医师、法医士。主任、副主任法 医师为高级职务,主检法医师为中级职务,法医师和法医士为初级职务。

第四条 聘任或任命法医技术职务,必须具备下列相应条件:

法医士:

(一)了解本专业基础理论,能掌握基本的操作技术;

(二)在主检法医师指导下,能承担辅助性的技术工作;

(三)中等专业学校或大学专科毕业,见习一年期满。

法医师:

(一)熟悉本专业基础理论,具有一定的技术操作能力;

(二)在主检法医师指导下,能承担一般的法医技术工作;

(三)初步掌握一门外语;

(四)中等专业学校毕业,担任法医士职务五年以上;大学专科毕业,担任法医士职务二年(在县及县以下单位工作的,确实具有担任法医师 条件的可提前一年聘任为法医师)以上;大学本科毕业,见习一年期满; 获得硕士学位的研究生。

主检法医师;

(一)熟悉本专业基础理论,具有较系统的专业知识,掌握本专业先 进技术,并能在实际工作中应用;

(二)有较丰富的法医工作经验,有独立解决较复杂技术问题的能力,取得具有一定价值的科研成果或取得较显著的工作成绩;

(三)具有指导初级法医技术人员开展科学研究和法医鉴定的能力;

(四)较熟练地掌握一门外语;

(五)研究生班结业或取得第二学士学位,担任法医师职务三年以上 ;取得硕士学位,担任法医师职务二年以上;取得博士学位;大学专科或 大学本科毕业,担任法医师职务四年以上。

副主任法医师:

(一)具有本专业系统的基础理论和专业知识,了解本专业国内外现 状和发展趋势,能吸收最新科研成就并应用于实际工作;

(二)工作成绩突出,有丰富的法医工作经验,能解决较重大的技术 问题,或有较高水平的学术论文、著作;

(三)能指导和组织本专业全面的技术工作,具有培养专门人才的能 力;

(四)熟练地掌握一门外语;

(五)取得博士学位,担任主检法医师职务二年以上;具有大学本科(含大学本科)以上学历,担任主检法医师职务五年以上。

主任法医师:

(一)精通本专业基础理论和专业知识,掌握本专业国内外发展趋势,能根据国家需要和专业发展,确定本专业技术工作和科学研究方向;

(二)工作成绩突出,有丰富的法医工作经验,能解决重大的法医技 术问题,或有高水平的科学专著、论文或经验总结;

(三)作为本专业的学术、技术带头人,善于指导和组织本专业全面 的技术工作和科学研究工作,具有培养专门人才的能力;

(四)熟练地掌握一门外语;

(五)担任副主任法医师职务五年以上,对法医事业的发展有突出贡 献。

为广开才路,不拘一格选拔和使用人才,对在法医技术工作中成绩突 出,实际技术水平已达到相应任职条件者,可不受学历和任职年限的限制,聘任或任命相应的技术职务。

1983年9月以前已获得法医技术职称,或由相应的职称评定委员 会评定了职称并上报待批的合格人员,承认其具有相应法医技术职务的任 职资格。

凡1966年底以前参加法医技术工作的人员,外语可不作为必备条 件。

第五条 法医技术职务的申报程序如下:

(一)填写技术职务申报表;

(二)撰写反映本人技术工作经历和水平的技术工作总结报告。这是 评审法医技术职务的重要依据,其内容应当能反映本人申报职务级别所要 求的条件,如基础理论和专业知识的学习过程、工作成绩、论著、工作经 验等。凡是与他人合作的研究课题或法医鉴定任务,应当说明本人在其中 所起的作用。所写材料要实事求是,文字力求简明,重点突出。对伪造学 历、谎报成绩等弄虚作假者,取消其被评审资格。

(三)所提交技术职务申报材料,一般应当列出主要研究项目名称、鉴定时间、应用效果,承办疑难案件的情况,论著题目、发表时间等,并 提交能反映本人技术水平的有代表性的材料。

第六条 法医技术职务评审委员会、评审组织的任务是:按照任职条 件,对申报人员进行全面考核、评议、审定,并提出任职意见。考核内容 包括:基础理论和专业知识,技术水平,工作能力,工作成绩,职业道德 等。

评审委员会、评审组成员一般为五至十一人,其中应当有三分之二以 上是具有较高技术职务和较高技术水平的法医技术人员,并设主任(组长)一人,副主任(副组长)一至二人。评审组织可以是常设机构,也可在 需要时临时组建。其成员必须坚持原则,作风正派,办事公道。

省、部级以及确实具备高级职务评审条件并经授权的单位,可组建高 级职务评审委员会。省、部级以下单位可根据实际情况建立中、初级技术 职务评审组织;技术力量薄弱、不具备成立评审委员会条件的,可请外单 位评审委员会代评,或请外单位专家与本单位专家共同组成评审委员会,也可由上级评审委员会承担评审任务。

评审组织召开会议,必须有三分之二以上的成员出席。被评审人员的 任职资格,须在充分讨论的基础上,采取无记名投票表决方式,赞成票数 超过全体成员半数以上才算通过。

评审组织下设办公室,或指定专人负责日常工作。

第七条 法医技术职务,按照干部管理权限,由行政领导进行聘任或 任命,并颁发聘书或任命书。评审组织确定任职资格的人数,与聘任或任 命的职务数额相等为宜。

聘任制或任命制均有一定任期。高级职务任期一般为五年,中、初级 职务一般为三年,可续聘或连任。在受聘任期间,工作成绩突出的,可申 报高一级的职务。经评审确实符合条件,可另行聘任或任命。

公安局混一年经验

=》

鉴定机构

在公安局混三年

=》

海南政法技术学院当教师

第二篇:法医鉴定书标准

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黑龙江大学司法鉴定中心司法医学鉴定意见书

黑大司法鉴定中心[2010]临鉴字第XXX号

一、基本情况

委 托 人:XXX

委托鉴定事项:损伤程度鉴定 受理日期:2010年XX月XX日 鉴定材料:1.委托书1份

2.哈尔滨二四二医院XXX号住院病案1份 鉴定日期:2010年10月10日

鉴定地点:黑龙江大学司法鉴定中心鉴定室 被鉴定人:XXX 女 24岁

二、检案摘要

(一)案情摘要:

据鉴定委托书记载,2010年X月X日被鉴定人XXX与他人发生口角,被对方用砖头打伤腹部,因XXX怀有身孕,入哈尔滨二四二医院保胎治疗。(二)病案(伤情)摘要 :

哈尔滨二四二医院2010年9月1日XXXXXX号住院病案记载:被鉴定人XXX自诉与他人发生纠纷,下腹受伤后觉下腹坠胀不适5小时。因其怀有身孕,担心流产强烈要求住院观察。入院查体:伤者停经37天,一般状态好,神志清楚,无贫血外观,腹平软,下腹正中可见一3.0×4.0cm大小红斑,有轻压痛、无反跳痛及肌紧

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张,阴道无流血,双下肢无浮肿。

2010年9月5日病案记载:孕妇于7:30分出现少量流血,伴有下腹坠胀感。给予口服保胎丸、维生素E,继续观察治疗。

2010年9月8日病案记载:病人主诉阴道流血减少,仍有腰痛。给予口服保胎丸、维生素E,卧床休息治疗。

2010年9月11日病案记载:病人主诉阴道少量流血,伴有下腹坠胀感。继续给予口服保胎丸、维生素E,卧床休息治疗。

2010年9月12日病案记载:孕妇于9:30分经阴道自然排出一妊娠囊,子宫收缩良好,阴道流血不多。给予头孢唑啉纳注射液抗炎治疗,预防感染。

2010年9月16日出院记录记载:患者自诉阴道少许血性分泌物,无腹痛及下腹坠胀感。一般状态良好,神志清,无贫血外观。腹部平软,肝脾无肿大,腹部无压痛、反跳痛及肌紧张,双下肢无浮肿,阴道少许血性分泌物,无异味。

三、检验过程

(一)查体记录:

XXX步入检查室,神清语明,查体合作。自由体位,腹部平坦,质软,腹壁感觉无异常,压痛及反跳痛(-),未见异常淤血斑。生理反射存在,病理反射未引出。

(二)辅助检查:

1.2010年9月1日哈尔滨二四二医院U109131号超声诊断报告单示:子宫增大,宫腔内可见1.0×0.7cm孕囊回声,孕囊内未

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见明显胚芽组织及胎心闪动。宫内早孕。

2.2010年9月5日哈尔滨二四二医院U109508号超声诊断报告单示:子宫增大,宫腔内可见1.4×0.9cm孕囊回声,孕囊内未见胚芽组织及胎心闪动。宫内早孕。

3.2010年9月11日哈尔滨二四二医院U1091109号超声诊断报告单示:子宫增大,宫腔内可见1.8×1.3cm孕囊回声,孕囊内未见胚芽组织及胎心闪动,宫内早孕。

4.2010年9月12日哈尔滨二四二医院U1091203号超声诊断报告单示:子宫上下径5.4cm,前后径4.8cm,左右径5.5cm,形态异常,宫腔内可见稍低回声团,大小为2.3×1.2cm,边界欠清晰,内部回声不均。超声提示宫腔内异常回声(残留?)

四、分析说明

经审阅送达的资料,结合XXX目前状态,综合分析如下: 被鉴定人XXX停经37天时与他人发生纠纷,腹部受伤入院。根据病历记录,伤者诊断为宫内早孕,诊断正确;入院后一直口服保胎丸及维生素E,直至第11天自然完全流产。根据外伤史及病史记录,XXX流产与此次外伤有关。

根据受伤情况及伤后治疗记录,XXX怀孕期间腹部受伤致自然流产,依据《人体轻伤鉴定标准》第四十二条规定,符合轻伤标准。

五、鉴定意见

1.XXX腹部受伤致自然流产评为轻伤。

六、落款

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司法鉴定人签名或者盖章 XXX 《司法鉴定人执业证》证号:002301051254 司法鉴定人签名或者盖章 XXX 《司法鉴定人执业证》证号:002317060097

黑龙江大学司法鉴定中心

二○一○年十月十四日

本鉴定结构声明:

1、本鉴定意见仅对受理的检材和样本有效

2、如对本鉴定书做出的鉴定意见有任何异议或者疑问请尽早与本鉴定机构取得联系

3、未经本鉴定机构的书面同意,任何单位或者个人不得部分复印本鉴定书(全部复制除外)

第三篇:职称评选

参加评审的基本条件? 答:A.助理职称:

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。B.中级职称(年龄在27岁以上):

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。(4)初中以下学历须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上

凡符合上述申报条件的人员,还必须遵纪守法,具有良好职业道德,能认真履行岗位职责,在专业岗位上做出显著成绩,具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

c.高级职称:

(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。(3)中专高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。

职称评审的过程及周期?

答:受理申报材料──材料审核──收取评审费用──水平能力测试──评审──公示──资格审批──发文──办证。

周期一般在2个月左右,不超过三个月。

参加评审需准备什么资料?

答:冶金人才资源开发中心原则上要求的资料如下:①毕业证;②现资格证书;③外语合格证;④计算机合格证;⑤水平能力测试合格证;⑥继续教育证;⑦任职资格评审表、综合评价一览表;⑧两考核表;⑨论文、技术工作总结等;⑩照片。为了方便外地的学员,现将资料简化为:(1)一寸蓝底彩照8张,或蓝底数码相片1张。(2)学历证、身份证复印件各2张,或扫描件各1张。

(3)《专业技术职务任职资格评审表》填写1份,或电子表格1张。上述资料直接邮寄或发电子邮件均可。

可以评审的专业?

一、农牧业:农艺师、畜牧师、兽医师

二、医药工程: 工程师(药品、医疗器械、制药机械、药用包装)只能评审初级!

三、水产工程: 工程师(加工、监测、营销、管理、开发、生产)

四、建筑工程:工程师、建筑师、规划师(城乡规划、建筑、建筑结构、给水

排水、暖通空调、电气、概(预)算、环卫工程、堤坝护坡、施工安装、建筑装饰、岩土工程、工程测量、市政道路、桥梁、园林绿化)

五、计算工程: 计量工程师、质量工程师

六、交通运输工程:工程师(道路与桥梁工程、港口与航道工程、交通工程)

七、林业工程:工程师(土木加工、林产化工、园林绿化、林业区划、造林绿 化、水土保持)

八、轻工工程:工程师(食品发酵工业、造纸工业、日用化工工业、包装印刷业)

九、冶金工程: 工程师

十、石油化工工程:工程师

十一、电力工程:工程师

十二、测绘工程:工程师

十三、机械工程: 工程师(机械设备、加工工艺、制冷、自动化控制、仪器仪表、电工电气、设备管理)

十四、电子信息工程:工程师(电子计算机、通讯设备与系统、电子系统工程、电子仪器与测量、电子材料)

十五、建材工程:工程师(水泥、玻璃、陶瓷、建筑材料、环保)

十六、地质勘察工程:工程师

十七、广播电视工程:工程师

十八、纺织工程:工程师

十九、环境保护工程:工程师(环境工程、环境化学、环境生物、环境监测

第四篇:法医职称考试复习

一、概念

1、中毒:是指生物体受到毒物毒物作用引起功能性或器质性改变后出现的疾病状态。

2、毒物:是指在一定条件下,以较小剂量给予时,可与生物体相互作用,引起生物体功能性和/或器质性损害的化学物质。

3、亲权鉴定:指应用医学、人类学及其他自然科学的理论和技术,通过人类遗传标记的检测与分析,对被检者之间是否存在生物学亲缘关系所作的科学判定。

4、非父排除率:指通过某一个遗传标记系统的检测,将不是生父的被控父亲排除的概率,即在所有非父被控为生父的男子中,用遗传标记否定父权有多大的可能性。它是衡量一个遗传标记系统排除非父能力的一个客观指标。

5、父权指数:又称亲子关系指数,是假设父提供生父基因成为孩子生父的可能性与随机男子提供生父基因成为孩子生父可能性的比值。PI值越大,表示真三联的可能性越大;PI值越小,表示假三联的可能性大。

6、个人识别:在法医学实践中,分析生物性检材以揭示个体身份的鉴定工作,称为个人识别。

二、填空题

1、毒物之间的相互作用包括拮抗作用和 联合作用。

2、毒物联合作用的情况包括独立作用 相加作用 协同作用 增毒作用。

3、一般来说,半数致死量越小,则该化学物质毒性越 大。

4、氰化物、一氧化碳、亚硝酸盐属于呼吸功能障碍性毒物。

5、在肯定孩子的某个基因必须来自生父,而假设父并不具有这个基因的情况下,可以

排除 其亲子关系。

6、线粒体 DNA是人类唯一的核外基因组DNA,其遗传方式为母系遗传。

7、血痕检验一般遵循以下程序1肉眼检查 2预试验 3确证试验 4种属鉴定 5遗传标记测定及性别鉴定 6出血部位 出血量 血痕陈旧度等推断

8、毛发检验需要解决的问题有1区分检材是毛发还是纤维2鉴别是人毛还是动物毛3区别毛发来自身体何部位4鉴别是自然脱落还是暴力拔脱 推断致伤物5毛发的个人识别。

二选择题

1、砒霜属于(B)。

A 腐蚀性毒物 B金属性毒物 C杀鼠剂类毒物 D脑脊髓功能障碍性毒物

2、毒物以下列途径进入体内时,毒物毒作用发生最快的是(A)。

A心血管内注射 B呼吸道吸入 C腹腔注射 D肌肉注射

3、下列何种毒物中毒时可出现周围神经炎症状(C)

A氰化物 B一氧化碳中毒 C砷化物 D乙醇

4、以下哪种毒物中毒可出现鲜红色尸斑(B)。

A砷化物 B氰化物 C乙醇 D有机磷农药

5、以下亲子鉴定依据中属于非遗传特征的是(B)。

A红细胞血型 B妊娠期限 C单核苷酸多态性 D白细胞血型

6、下列何种毒物中毒时可出现闪电式死亡(B)。

A砷化物 B氰化物 C乙醇 D有机磷农药

7、下列遗传标记中,不属于细胞表面遗传标记的是(D)。

A红细胞血型 B白细胞血型 C血小板型 D红细胞酶型

8、母亲基因型为MN型,孩子基因型为MN型,则生父为下列何种基因型时可排除父权(D)。

A MM B MN C NN D以上都不是

9、以下参数中,表示假设父为孩子的机会比随即男子为孩子生父机会大多少倍的是(A)。

A PI B EPP C RCP D CCE

四、简答题

1、中毒法医学鉴定的内容有哪些?

(1)确定是否发生了中毒

(2)确定是何种毒物引起中毒

(3)确定进入体内毒物的量,并判断是否足以引起中毒或死亡。

(4)分析毒物进入机体的时间、途径和形式。

(5)推断中毒或中毒死亡方式,是自杀、他杀、意外灾害或其他类型中毒。

2、应用于法医学亲子鉴定的遗传标记有哪些?

(1)基因产物水平的遗传标记

1)细胞表面的遗传标记:红细胞血型、白细胞血型、血小板型

2)蛋白质遗传标记:血清型、红细胞酶型

(2)DNA水平遗传标记:

1)DNA序列多态性

2)DNA长度多态性

3、涉及父母与子女的亲权鉴定有哪些?

(1)涉及民事纠纷的亲子鉴定

1)解决家庭纠纷

2)确定责任关系

3)解决医疗纠纷

(2)涉及刑事诉讼的亲子鉴定

1)强奸致孕案

2)无名尸体、失踪人员及身源不明者的认定

3)杀婴、拐卖儿童案件

(3)涉及行政事务的亲子鉴定

1)移民涉外公证

2)失散亲人亲缘关系的认定

3)计划外生育责任人的确认及其无合法出生证明子女户籍的注册。

4、适用于亲子鉴定的血液遗传标记应具备哪些条件?.(1)表现为简单的遗传性状,其遗传方式经家系调查已明确。

(2)具有遗传多态性,基因频率分布比较均匀,父权排除率高。

(3)在相应地区、民族中的群体遗传数据已建立。

(4)血型个体发生早,不易受年龄、疾病及其他因素影响。

(5)检验方法操作简单,重复性好,结果明确可靠。

5、血痕检验需要解决的问题有哪些?(1)是否是血;

(2)若是血,是人血还是动物血;

(3)若是人血,测定遗传标记进行个人识别

(4)其他检验:出血量、出血时间等。

6、为什么说毛发是重要的检材?

(1)毛发很容易脱落,留在作案现场及有关物体上。

(2)毛发的主要成分是角蛋白,其理化性质较稳定,不易腐败和毁坏,可长期保存。

(3)交通事故中,肇事车辆常常留有死者或伤者的毛发。

(4)毛发可进行个人识别。

一、概念

1、中毒:是指生物体受到毒物毒物作用引起功能性或器质性改变后出现的疾病状态。

2、毒物:是指在一定条件下,以较小剂量给予时,可与生物体相互作用,引起生物体功能性和/或器质性损害的化学物质。

3、亲权鉴定:指应用医学、人类学及其他自然科学的理论和技术,通过人类遗传标记的检测与分析,对被检者之间是否存在生物学亲缘关系所作的科学判定。

4、非父排除率:指通过某一个遗传标记系统的检测,将不是生父的被控父亲排除的概率,即在所有非父被控为生父的男子中,用遗传标记否定父权有多大的可能性。它是衡量一个遗传标记系统排除非父能力的一个客观指标。

5、父权指数:又称亲子关系指数,是假设父提供生父基因成为孩子生父的可能性与随机男子提供生父基因成为孩子生父可能性的比值。PI值越大,表示真三联的可能性越大;PI值越小,表示假三联的可能性大。

6、个人识别:在法医学实践中,分析生物性检材以揭示个体身份的鉴定工作,称为个人识别。

二、填空题

1、毒物之间的相互作用包括拮抗作用和 联合作用。

2、毒物联合作用的情况包括独立作用 相加作用 协同作用 增毒作用。

3、一般来说,半数致死量越小,则该化学物质毒性越 大。

4、氰化物、一氧化碳、亚硝酸盐属于呼吸功能障碍性毒物。

5、在肯定孩子的某个基因必须来自生父,而假设父并不具有这个基因的情况下,可以

排除 其亲子关系。

6、线粒体 DNA是人类唯一的核外基因组DNA,其遗传方式为母系遗传。

7、血痕检验一般遵循以下程序1肉眼检查 2预试验 3确证试验 4种属鉴定 5遗传标记测定及性别鉴定 6出血部位 出血量 血痕陈旧度等推断

8、毛发检验需要解决的问题有1区分检材是毛发还是纤维2鉴别是人毛还是动物毛3区别毛发来自身体何部位4鉴别是自然脱落还是暴力拔脱 推断致伤物5毛发的个人识别。

二选择题

1、砒霜属于(B)。

A 腐蚀性毒物 B金属性毒物 C杀鼠剂类毒物 D脑脊髓功能障碍性毒物

2、毒物以下列途径进入体内时,毒物毒作用发生最快的是(A)。

A心血管内注射 B呼吸道吸入 C腹腔注射 D肌肉注射

3、下列何种毒物中毒时可出现周围神经炎症状(C)

A氰化物 B一氧化碳中毒 C砷化物 D乙醇

4、以下哪种毒物中毒可出现鲜红色尸斑(B)。

A砷化物 B氰化物 C乙醇 D有机磷农药

5、以下亲子鉴定依据中属于非遗传特征的是(B)。

A红细胞血型 B妊娠期限 C单核苷酸多态性 D白细胞血型

6、下列何种毒物中毒时可出现闪电式死亡(B)。

A砷化物 B氰化物 C乙醇 D有机磷农药

7、下列遗传标记中,不属于细胞表面遗传标记的是(D)。

A红细胞血型 B白细胞血型 C血小板型 D红细胞酶型

8、母亲基因型为MN型,孩子基因型为MN型,则生父为下列何种基因型时可排除父权(D)。

A MM B MN C NN D以上都不是

9、以下参数中,表示假设父为孩子的机会比随即男子为孩子生父机会大多少倍的是(A)。

A PI B EPP C RCP D CCE

四、简答题

1、中毒法医学鉴定的内容有哪些?

(1)确定是否发生了中毒

(2)确定是何种毒物引起中毒

(3)确定进入体内毒物的量,并判断是否足以引起中毒或死亡。

(4)分析毒物进入机体的时间、途径和形式。

(5)推断中毒或中毒死亡方式,是自杀、他杀、意外灾害或其他类型中毒。

2、应用于法医学亲子鉴定的遗传标记有哪些?

(1)基因产物水平的遗传标记

1)细胞表面的遗传标记:红细胞血型、白细胞血型、血小板型

2)蛋白质遗传标记:血清型、红细胞酶型

(2)DNA水平遗传标记:

1)DNA序列多态性

2)DNA长度多态性

3、涉及父母与子女的亲权鉴定有哪些?

(1)涉及民事纠纷的亲子鉴定

1)解决家庭纠纷

2)确定责任关系

3)解决医疗纠纷

(2)涉及刑事诉讼的亲子鉴定

1)强奸致孕案

2)无名尸体、失踪人员及身源不明者的认定

3)杀婴、拐卖儿童案件

(3)涉及行政事务的亲子鉴定

1)移民涉外公证

2)失散亲人亲缘关系的认定

3)计划外生育责任人的确认及其无合法出生证明子女户籍的注册。

4、适用于亲子鉴定的血液遗传标记应具备哪些条件?.(1)表现为简单的遗传性状,其遗传方式经家系调查已明确。

(2)具有遗传多态性,基因频率分布比较均匀,父权排除率高。

(3)在相应地区、民族中的群体遗传数据已建立。

(4)血型个体发生早,不易受年龄、疾病及其他因素影响。

(5)检验方法操作简单,重复性好,结果明确可靠。

5、血痕检验需要解决的问题有哪些?

(1)是否是血;

(2)若是血,是人血还是动物血;

(3)若是人血,测定遗传标记进行个人识别

(4)其他检验:出血量、出血时间等。

6、为什么说毛发是重要的检材?

(1)毛发很容易脱落,留在作案现场及有关物体上。

(2)毛发的主要成分是角蛋白,其理化性质较稳定,不易腐败和毁坏,可长期保存。

(3)交通事故中,肇事车辆常常留有死者或伤者的毛发。

(4)毛发可进行个人识别。

第五篇:法医右臂骨折鉴定标准

法医右臂骨折鉴定标准

1、伤情鉴定,在出院后就可以,法医右臂骨折鉴定标准。建议要求派出所开委托,对是否构成轻伤、重伤进行鉴定。依据鉴定结论,追究对方故意伤害的刑事责任。

2、受伤后3 个月,就可作伤残和后续治疗费鉴定;依据鉴定结论,与对方协商;协商不成,可委托律师代理起诉要求赔偿。

3、详细咨询,与我联系

主要依据:

人体轻伤鉴定标准(试行)概述

第二十四条 足损伤(一)2节趾骨骨折;(二)缺失1个趾节;(三)庶骨2节骨折;跗骨、距骨、跟骨骨折;踝关节骨折或者庶跗关节脱位。撕脱骨折除外。

人体轻伤鉴定标准

(三)跖骨2节骨折;跗骨、距骨、跟骨骨折;踝关节骨折或者跖跗关节脱位。撕脱骨折除外。

你可以要求重新鉴定,以为此标准说撕脱骨折除外。

一、案件分析(含相关法规)

对您所提出的问题,我们根据你所说的情况作出如下回复:

工伤事件,一般包含如下步骤:工伤发生——申请工伤认定——申请劳动能力鉴定——(必要时,申请劳动能力复查鉴定)——享受工伤保险待遇(单位支付部分+工伤保险基金支付部分)——争议的处理(复议、仲裁、诉讼)

为方便理解,分述如下:

1、什么是工伤?

法律依据为:《工伤保险条例》第十四条:

“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴-力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第二条 中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。

中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。

有雇工的个体工商户参加工伤保险的具体步骤和实施办法,由盛自治区、直辖市人民政府规定。

2、重要提示:一定要及时提出“工伤认定申请”。

法律依据为:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

3、提出“工伤认定申请”,应当提交的材料:

法律依据为:《工伤保险条例》第十八条 “提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,劳动保障行政部门应当受理。

第二十条 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。

4、随后,应向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请“劳动能力鉴定”,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

法律依据为:《工伤保险条例》第二十一条“职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。

第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

第二十四条 盛自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由盛自治区、直辖市和设区的市级劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。

第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。

设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向盛自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。盛自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

第二十七条 劳动能力鉴定工作应当客观、公正。劳动能力鉴定委员会组成人员或者参加鉴定的专家与当事人有利害关系的,应当回避,鉴定材料《法医右臂骨折鉴定标准》。

5、根据《工伤保险条例》第二十八条“自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。”

6、工伤保险待遇:按照《工伤保险条例》规定,第二十九条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。

(医疗机构)职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

(医疗费用)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。

(住院补贴)职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。

(康复性治疗费用)工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合本条第三款规定的,从工伤保险基金支付。

第三十条(假牙假肢)工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

第三十一条(停工留薪)职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

第三十二条(生活护理费)工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上职工月平均工资的50%、40%或者30%。

第三十三条(因工致残待遇1)职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;

(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。

第三十四条(因工致残待遇2)职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;

(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。

经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由盛自治区、直辖市人民政府规定。

第三十五条(因工致残待遇3)职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;

(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由盛自治区、直辖市人民政府规定。

第三十六条 工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。

7、争议的补救措施:《工伤保险条例》第五十二、五十三条

第五十二条 职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。

第五十三条 有下列情形之一的,有关单位和个人可以依法申请行政复议;对复议决定不服的,可以依法提起行政诉讼:

(一)申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;

(二)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;

(三)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;

(四)工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。

8、重要提示:

(1)“应保未保”的处理:

《工伤保险条例》第六十条规定:“用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”

(2)对“职工、工资总额、本人工资”的解释:

第六十一条 本条例所称职工,是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。

本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

(3)违法经营单位的工伤事故的处理、争议的处理:

第六十三条 无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的,由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿,赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇;用人单位不得使用童工,用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的,由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿,赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院劳动保障行政部门规定。

前款规定的伤残职工或者死亡职工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的,以及前款规定的童工或者童工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的,按照处理劳动争议的有关规定处理。

(4)《工伤保险条例》施行日期:

第六十四条 本条例自2004年1月1日起施行。本条例施行前已受到事故伤害或者患职业病的职工尚未完成工伤认定的,按照本条例的规定执行。

二、法律建议:

1、由于劳动争议处理手续繁琐,程序性很强,所以建议委托律师代为处理。

2、一定要按照规定程序、期限办理。

3、对于私下和解(“私了”)一定要慎重,避免因小失大,日后无着。

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