第一篇:潘洪全先进事迹
守护公正
新闻作者:■记者 梁永明
对于律师这个职业,他有着一份狂热和执着;从事律师工作16年来,他忠于事实、法律,热心公益、守护公正;“做律师必须先做人”,他经常这样警醒自己;他探索出了一条法学理论和律师实务相结合的路子,成功地办理了一系列在社会上有影响的诉讼和非诉讼法律事务。他就是江西图志律师事务所主任潘洪全律师。
潘洪全1997年获得律师资格后,先后在萍乡钢铁厂法律顾问处、江西振武律师事务所、江西鸿天律师事务所从事律师工作。2010年10月,潘洪全独自创办萍乡市首家个人律师事务所——江西图志律师事务所。
律师是个充满挑战的职业,也是一个需要辛勤经营的职业。从迈入律师这支队伍的第一天,潘洪全就给自己定下了明确的目标:用自己不懈的努力做一个好律师,为社会提供优质法律服务。为此,多年来,他不断加强理论和业务学习,关心国家大事,从而增强自己的政治意识、大局意识、责任意识。办案过程中,潘洪全不惟办案而办案,他为市人民检察院成功协调多年老上访户周某一案时,多方奔走,努力平息信访事件,化解各方矛盾,促进了社会和谐稳定。
从业16年来,潘洪全担任过几十家公司、企业和国家机关的常年法律顾问,凭着在房地产、投资收购及其他商事、民事等方面的丰富实践经验和精湛业务水平,潘洪全办理了大量民事、行政、经济和刑事案件,为当事人和企事业单位挽回了巨额经济损失。
在执业中,潘洪全严格遵守律师职业道德和执业纪律,始终坚持以事实为依据,以法律为准绳的原则,从未出现错案、假案和违法违纪事件。他认为,作为一名律师仅有较深的法学素养和熟练的执业技巧还不够,更需要有勤勉敬业的精神和良好的品行。工作中,他从不放过任何一个有利于当事人的案件事实,其“重事实、重法律”的执业方式,受到了委托人的充分信赖,也得到法官的充分尊重。对于“律师不按照执业规范要求自己,在办案中不从案件实质上来调查研究,而是惟利是图的现象”,潘洪全深恶痛绝,在办案中,潘洪全与法官交往慎法、与当事人交往慎德,坚持做到不触“高压线”。
潘洪全受理的原萍乡市王朝大酒店死亡职工李某一案,历经劳动仲裁、一审诉讼,二审诉讼,执行等程序,终于为死者家属讨回公道,获得补偿。这个案子让潘洪全记忆犹新。作为死者家属的代理人,潘洪全代理其向仲裁委申请认定工伤,然而用工方对工伤的仲裁不服并向法院提起行政诉讼,要求撤销工伤认定,潘洪全作为代理人应诉,安源区法院一审确认为工伤,用工方又上诉市中级人民法院,二审维持原判,确定工伤结果。之后,潘洪全又代理死者家属就工伤待遇申请劳动仲裁,仲裁结果用工方应支付相关待遇,用工方不服仲裁结果,就工伤待遇仲裁结果向安源区法院起诉,经过一审二审发回重审,最终确定用工方应支付赔偿。案子虽然历经六、七年时间,但见到死者家属获得赔偿,潘洪全心里很欣慰。然而每当类似这样的成功案件为他带来赞誉的时候,潘洪全总是谦虚地说:“我只是做了律师应该做的——忠于事实和法律” 此外,潘洪全积极参与引导群众依法诉求、维护群众合法权益,热情服务群众,积极为弱势群体提供法律援助和免费法律咨询。今年,潘洪全免费代理了湘东区检察院因公受伤的执法英雄付道斌民事索赔案,为付道斌争取到了最大限度的民事权益。从业以来,潘洪全在法律服务行业做出了突出的成绩,受到了上级机关和社会各界的赞誉。2006年,他在第二届全国律师电视辩论大赛初赛江西赛区获“最佳辩手奖”;2008年,在江西省第二届诉辩大赛中获全省“优秀辩护人”称号,同年获全省司法行政系统“优秀律师”称号;2012年2月,潘洪全当选江西省律师协会法律顾问委员会专业委员;2013年,当选萍乡市十佳优秀律师。
第二篇:优秀律师潘洪全先进事迹介绍
励精图治
守护公正
——江西图志律师事务所主任潘洪全律师先进事迹介绍
潘洪全律师,男,42岁,大学本科文化,江西图志律师事务所主任。1997年获得律师资格,并曾在萍乡钢铁厂法律顾问处、江西振武律师事务所、江西鸿天律师事务所从事律师工作。2010 年10月独自创办萍乡市首家个人律师事务所——江西图志律师事务所。执业期间,他始终坚持专业化发展和专家型律师的理念,忠于事实、忠于法律,热心公益事业,执业为民,追求公平正义,以扎实的法学理论功底和锐意进取的拼搏精神,探索出了一条法学理论和律师实务相结合的路子,成功地办理了一系列在全市以及其他省市有影响的诉讼和非诉讼法律事务,取得了良好的社会及经济效益。
一、热心公益事业,顾全大局,恪守职业道德,是当事人信任的好律师,为构建和谐社会做贡献。
古语说:“自知者明,自胜者强”,谁能战胜自身的弱点,谁才能成为强者。他,一名年轻的司法工作者,新一代律师的佼佼者,用不寻常的成长经历验证了这句古语。
潘洪全律师长期以来坚持时事政治学习,关心国家大事,坚信并自觉接受共产党的领导。具有大局意识和责任感,在办理各类法律事务和处理非诉案件时自觉维护法律的尊严和当事人的利益,保持清醒的头脑。注重学习“邓小平理论”“三个代表重要思想”和“科学发展观”等党的路线、方针、政策和社会主义法治理念,从而使自己的政治意识、大局意识、责任意识不断增加。能够自觉坚持政治理论学习,牢固树立社会主义法治理念和社会主义荣辱观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,同党中央保持一致。尤其在与不良风气,腐败现象斗争中立场坚定,充分体现了一个优秀律师应有的政治素质和政治信念。他在办理各类法律事务尤其是在办理有重大影响、涉及到国家政策或稳定大局的法律事务问题上,比如他在办理于萍乡市三亚小产权房屋群体纠纷和案件时,感觉到此类案件民怨大,社会影响面广,曾经群体性上访上告,有可能引发恶性事件,潘律师都能以其政治敏感性,及时进行劝说疏导工作,近日,某煤矿发生工亡事件,家属本要抬尸上访,经潘律师做工作,选择理智的法律途径!潘律师并把握案件总体走向,不惟办案而办案,潘律师还为萍乡市人民检察院成功协调多年老上访户周某一案,努力开展劝说疏导工作,平息信访事件,化解各方矛盾,促进社会和谐稳定,表现出了一位优秀律师坚定的政治信念和崇高的职业道德,受到了当事各方及政府维稳工作人员的一致肯定。
二、热情服务,立足法律实践,法律专业技能精湛,办案质量高,积极为弱势群体提供法律援助,律师工作成绩显著。
潘洪全律师从业16年来共计担任过几十家公司、企业和国家机关的常年法律顾问,潘洪全律师精湛的业务水平和优良的职业道德深受顾问单位的称赞。有 16年的从业经历和对律师业务的潜心研究,潘洪全律师凭着在房地产、投资收购及其他商事、民事等方面都具有丰富的实践经验和精湛的业务水平,办理了大量民事、行政、经济和刑事案件,为当事人和企事业单位挽回了巨额经济损失。
在律师工作中,潘洪全律师一贯规范遵守律师职业道德和执业纪律,严格坚持以事实为依据,以法律为准绳的原则,以维护法律的正确实施为目的,从业清廉、公正、服务热情、认真、作风严谨、正派、依法履行律师职责,从未出现错案、假案,无违法违纪,原萍乡市王朝大酒店工亡职工李某家属一案,历经劳动仲裁、一审诉讼,二审诉讼,执行等程序,历经六、七年终于为死者家属讨回公道,获得补偿。当类似这样的成功案件为他带来广泛赞誉的时候,潘律师常常只用一句话:我只是做了律师应该做的——忠于事实和法律”做了回应。潘律师的谦逊在本地政法系统和当事人中传为佳话。
潘律师积极参与引导群众依法诉求、维护群众合法权益,热情服务群众,积极为弱势群体提供法律援助和免费法律咨询,潘律师还参与了多项社会公益活动:今年,潘洪全律师又免费代理了萍乡市湘东区人民检察院因公受伤的执法英雄付道斌民事索赔案,为我们萍乡市检察系统的执法英雄争取了最大限度的民事权益,受到了萍乡市检察系统广大干警的好评。积极参加了司法局和律协组织的各项活动特别是萍乡市司法局组织的法律援助工作,参加了萍乡市“法企联姻论坛”大会,提交了相关论文。
潘洪全律师从业16年多来,在法律服务行业做出了突出的成绩,受到了上级机关和社会各界的赞誉,多次被评为优秀律师,其获得的具体荣誉称号如下:潘洪全律师曾于2006年8月在第二届全国律师电视辩论大赛初赛江西赛区获“最佳辩手奖”。2008年10月30日在江西省第二届诉辩大赛中获全省“优秀辩护人”称号;2008年12月获江西省司法厅颁发全省司法行政系统“优秀律师”称号。
2008年潘洪全律师获选萍乡市司法局“2008年司法行政最有影响十大人物事件”。2009年6月23日被萍乡市委、市政府信访局、萍乡市司法局聘请为“萍乡市信访工作律师法律服务志愿团成员”;
2010年4月21日被萍乡市人民检察院聘请为“信访协理员”; 2012年2月,潘洪全律师被当选江西省律师协会法律顾问委员会专业委员。2013年,潘洪全律师当选为萍乡市委十佳优秀律师。
三、文明规范执业、塑造诚信形象。
由于对律师事业的热爱与执著,使潘洪全律师炼就了一身过硬的执业技能,从而演绎了一个又一个成功的案例。潘律师认识到,仅有较深的法学素养和熟练的执业技巧是远远不够的,如果一个律师没有勤勉敬业的精神,没有良好的品行,是无法走向成功的,也无法获得社会及当事人高度的评价。作为一名年轻的不断走向成熟的律师,他坚信先做人,后做事。工作中,他不放过任何一个有利于当事人的案件事实,庭审中言词缜密有度,驳斥对方有理有据,“重事实、重法律”的执业方式,使委托人充分信赖,也得到法官的充分尊重。比如原萍乡市江发集团留守处江某贪贿案一审判刑十年,二审被判轻刑,委托人开始不理解到后来佩服潘律师的执业技能和勤勉敬业的精神。
由于某些地区的律师不按照执业规范来要求自己,在办案中不从案件实质上来调查研究,而是机关算尽,惟利是图,严重影响了律师的社会形象,使很多的社会公众对法律的公正公平性产生了信任危机,潘律师对此深恶痛绝。潘律师能够清醒地认识到 :律师的执业环境确实不尽如人意,但是,如果大家为了当事人的利益都去拉关系搞司法腐败,长此以往,司法公正将荡然无存,律师将会失去执业的“诚信”根基,其贻害无穷。因此,同司法腐败作斗争,应当首先从自我做起。在办案中,潘律师与法官交往慎法、与当事人交往慎德,不触“高压线”,自觉遵守国家法律和律师规范,充分体现了新一代年轻律师高尚的执业风范。
总之,在近十六年的律师生涯中,潘洪全律师一贯模范遵守律师职业道德和执业纪律,积极履行律师协会章程规定的各项义务;办案时,严格坚持以事实为依据,以法律为准绳的原则,以维护法律的正确实施为目的,从业清廉、公正、服务热情、认真、作风严谨、正派,严格依法依规执业,认真履行律师职责,从未出现错案、假案,从无违法违纪行为,无当事人投诉情形;在执业中与法官、检察官、仲裁员关系严谨规范、遵守行为竞争规范,与同行关系融洽,互敬互助,从不搞不正当竞争,为年轻律师树立了榜样,赢得了尊重和好评。
“青春在创业中闪光,人生在奉献中升华”,这是潘洪全律师的座右铭。潘洪全律师坚信,通过睿智的战略构想,深具亲和的人格魅力,坚韧不拔的创新精神,诚信务实的执业风范,一定能在律师的执业生涯中创造更加辉煌的明天。
2013.8.22
第三篇:潘洪全事迹
萍乡市十佳优秀律师候选人潘洪全律师事迹介绍
潘洪全律师,男,41岁,大学本科文化,江西图志律师事务所主任。1997年获得律师资格,并曾在萍乡钢铁厂法律顾问处、江西振武律师事务所、江西鸿天律师事务所从事律师工作。2010 年10月独自创办萍乡市首家个人律师事务所——江西图志律师事务所。执业期间,他始终坚持专业化发展和专家型律师的理念,忠于事实、忠于法律,热心公益事业,职业为民,追究公平正义,以扎实的法学理论功底和锐意进取的拼搏精神,探索出了一条法学理论和律师实务相结合的路子,成功地办理了一系列在全市以及其他省市有影响的诉讼和非诉讼法律事务,取得了良好的社会及经济效益。
一、政治素质高、忠于宪法和法律,顾全大局,恪守职业道德,是当事人信任的好律师。
古语说:“自知者明,自胜者强”,谁能战胜自身的弱点,谁才能成为强者。他,一名年轻的司法工作者,新一代律师的佼佼者,用不寻常的成长经历验证了这句古语。
潘洪全律师长期以来坚持时事政治学习,关心国家大事,坚信并自觉接受共产党的领导。具有大局意识和责任感,在办理各类法律事务和处理非诉案件时自觉维护法律的尊严和当事人的利益,保持清醒的头脑。成为一名执业律师以后,他更加注意关注国际国内大事,更加注重学习“邓小平理论”“三个代表重要思想”和“科学发展观”等党的路线、方针、政策和社会主义法治理念,从而使自己的政治意识、大 局意识、责任意识不断增加。能够自觉坚持政治理论学习,牢固树立社会主义法治理念和社会主义荣辱观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,同党中央保持一致。尤其在与不良风气,腐败现象斗争中立场坚定,充分体现了一个优秀律师应有的政治素质和政治信念。他在办理各类法律事务尤其是在办理有重大影响、涉及到国家政策或稳定大局的法律事务问题上,比如他在办理于萍乡市三亚小产权房屋群体纠纷等案件时,感觉到此类案件民怨大,社会影响面广,曾经群体性上访上告,有可能引发恶性事件,潘律师都能以其政治敏感性,及时进行劝说疏导工作,并把握案件总体走向,不惟办案而办案,自觉地维护了国家利益以及法律尊严和当事人的合法权益,协助政府、法院从法律层面将矛盾化解,做到了办案效果、法律效果和社会效果的统一,表现出了一位优秀律师坚定的政治信念和崇高的职业道德。
二、立足法律实践,法律专业技能精湛,办案质量高,律师工作成绩显著。
潘洪全律师从业15年来共计担任过几十家公司、企业和国家机关的常年法律顾问,潘洪全律师精湛的业务水平和优良的职业道德深受顾问单位的称赞。有 15年的从业经历和对律师业务的潜心研究,潘洪全律师凭着在房地产、投资收购及其他商事、民事等方面都具有丰富的实践经验和精湛的业务水平,办理了大量民事、行政、经济和刑事案件,为当事人和企事业单位挽回了巨额经济损失。
在律师工作中,潘洪全律师一贯规范遵守律师职业道德和执业纪律,严格坚持以事实为依据,以法律为准绳的原则,以维护法律的正 确实施为目的,从业清廉、公正、服务热情、认真、作风严谨、正派、依法履行律师职责,从未出现错案、假案,无违法违纪行为,无当事人投诉情形。执业中与法官、检察官、仲裁员关系严谨规范、遵守行为竞争规范,与同行关系融洽,互敬互助,积极履行律师协会章程规定的各项义务。潘洪全律师担任震惊全国及中央领导的“上栗县东源乡石岭花炮厂3·11特大爆炸案”黄志的辩护人等案件分别在中央电视台新闻联播节目中播出,并且最终萍乡市中级人民法院全部采纳潘洪全律师意见,作出黄志不构成犯罪即无罪的判决。当类似这样的无罪辩护成功案件为他带来广泛赞誉的时候,潘律师常常只用一句话:我只是做了律师应该做的——忠于事实和法律”做了回应。潘律师的谦逊在本地政法系统和当事人中传为佳话。
潘洪全律师从业15年多来,在法律服务行业做出了突出的成绩,受到了上级机关和社会各界的赞誉,多次被评为优秀律师,其获得的具体荣誉称号如下:潘洪全律师曾于2006年8月在第二届全国律师电视辩论大赛初赛江西赛区获“最佳辩手奖”。2008年10月30日在江西省第二届诉辩大赛中获全省“优秀辩护人”称号;2008年12月获江西省司法厅颁发全省司法行政系统“优秀律师”称号。2008年潘洪全律师获选萍乡市司法局“2008年司法行政最有影响十大人物事件”。2009年6月23日被萍乡市委、市政府信访局、萍乡市司法局聘请为“萍乡市信访工作律师法律服务志愿团成员”; 2010年4月21日被萍乡市人民检察院聘请为“信访协理员”; 2012年2月,潘洪全律师被当选江西省律师协会法律顾问委员会专业委员。
三、文明规范执业、塑造诚信形象。
由于对律师事业的热爱与执著,使潘洪全律师炼就了一身过硬的执业技能,从而演绎了一个又一个成功的案例。潘律师认识到,仅有较深的法学素养和熟练的执业技巧是远远不够的,如果一个律师没有勤勉敬业的精神,没有良好的品行,是无法走向成功的,也无法获得社会及当事人高度的评价。作为一名年轻的不断走向成熟的律师,他坚信先做人,后做事。工作中,他不放过任何一个有利于当事人的案件事实,庭审中言词缜密有度,驳斥对方有理有据,“重事实、重法律”的执业方式,使委托人充分信赖,也得到法官的充分尊重。比如原萍乡市江发集团留守处江琪琳贪贿案一审判刑十年,二审被判轻刑,委托人开始不理解到后来佩服潘律师的执业技能和勤勉敬业的精神。
由于某些地区的律师不按照执业规范来要求自己,在办案中不从案件实质上来调查研究,而是机关算尽,惟利是图,严重影响了律师的社会形象,使很多的社会公众对法律的公正公平性产生了信任危机,潘律师对此深恶痛绝。潘律师能够清醒地认识到 :律师的执业环境确实不尽如人意,但是,如果大家为了当事人的利益都去拉关系搞司法腐败,长此以往,司法公正将荡然无存,律师将会失去执业的“诚信”根基,其贻害无穷。因此,同司法腐败作斗争,应当首先从自我做起。在办案中,潘律师与法官交往慎法、与当事人交往慎德,不触“高压线”,自觉遵守国家法律和律师规范,充分体现了新一代年 轻律师高尚的执业风范。
潘洪全律师一贯拥护中国共产党的领导,拥护宪法,拥护社会主义制度,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,服务党和国家工作大局,努力为推进社会主义民主与法制建设、构建社会主义和谐社会服务;严以律己,勤于学习,具有坚实的法律专业理论知识,系统的律师业务知识和丰富的律师实务经验,积极维护当事人的合法权益,维护法律正确实施,维护社会公平和正义,关注社会弱势群体合法权益,为广大社会公众提供了大量的法律服务。多年的法律事务生涯使潘洪全律师疾恶如仇,为民请命,勇于与各种社会丑恶现象作斗争,维护当事人的合法权益,诚信执业、依法纳税、珍视行业声誉,为加快萍乡本地的经济建设服务贡献自己的力量,深受当地老百姓拥戴和政府的好评。
2012.8.8
第四篇:潘斌洪企业文化论文
天津农学院
企业文化期末论文
题 目 成功乳业企业文化特征分析—以蒙牛集团为例 学生姓名 潘斌洪 系 别 经济管理系 专业班级 农林2班 学 号 0805014211
摘要
随着经济的发展和社会的进步,人本主义思想日益深入人心。和谐的思想已经成为了时代的主题。对于一个企业来说,要想保持经久不衰,必须全面审视其价值观。一味地追求经济利益再也不能成为其制胜的关键了。相反正确的企业文化和价值观发挥着越来越重要的作用。良好的企业文化能够很好地引导企业朝着正确的道路迈进,并能不断创造出新的成果。良好的企业文化能使企业充分利用到各种有利的资源,从而使其降低成本,提高效益。同时良好的企业文化也能为为企业广泛吸引大量有才能的人才,为企业发展出谋划策,使企业在激烈的竞争中立于不败之地。本文将举出成功的乳业企业——蒙牛集团的例子,以更好地学习其精华。
关键字: 经济发展 ; 企业文化 ;成功 企业文化的研究
1.1企业文化的含义
企业文化是所有团队成员共享并传承给新成员的一套价值观、共同愿景、使命及思维方式。它代表了组织中被广泛接受的思维方式、道德观念和行为准则。1.2企业文化的目的
营造创新氛围,吸引吸引凝聚人心。激发团队潜能,建设百年基业。
物质资源终会枯竭,只有精神力量生生不息。建设企业文化是为了实现企业的使命统一其成员的思想、观念、态度、行为、价值观。1.3乳制品行业的环境分析
(1)关于乳制品行业的SWOT分析——机会
乳业在中国是朝阳产业,有很大的市场发展空间,随着社会主义事业的不断发展,中国将在2020年实现全面小康社会。经济的发展进一步推动着人民生活水品的提高,随着人们对生活质量的要求提高,乳制品将会有更加广阔的市场。(2)关于乳制品行业的SWOT分析——威胁 行业进入壁垒比较低
替代品原料丰富,成本低廉,且营养丰富,更易被消费者接受。国外产品在高端市场占有较大比例。(3)关于乳制品行业的SWOT分析——优势
近年来中国奶业发展速度很快,年均递增长率提速惊人。
牛奶在中国消费市场刚形成不久,且至今算不上成熟(市场空间上有优势)。国内市场集中度较高。
(4)关于乳制品行业的SWOT分析——劣势
牛奶运输与存储要求高。利润比较低。乳品市场竞争日益激烈。整体技术水品比较低,不能够保证牛奶质量。
2.蒙牛集团的企业文化
2.1蒙牛企业文化的内容
“小胜凭智,大胜靠德”是蒙牛人的核心理念。
“有胸怀,有远见,有思维,有品格”是蒙牛人的特征。“整合全球资源,发展民族乳业”是蒙牛人的资本观。
“用文化凝聚人心,用制度规范人性,用品牌成就人生”是蒙牛人的管理观。公司的企业精神:精诚团结、勇于拼搏、学习创新、追求卓越、与时俱进、报效祖国。
公司的用人原则:公开、公正、公平;有德有才破格重用,有德无才培养使用,有才无德限制录用,无德无才坚决不用。
公司的追求:培养一流的员工,建设一流的队伍,使用一流的设备,实行一流的管理,生产一流的产品,提供一流的服务,塑造一流的品牌。公司的管理方针:服务、协调、指导、监督、考核。2.2蒙牛企业文化的精髓
讲诚信,企业对政府讲诚信;企业对客户和消费者讲诚信;上级对下级讲诚信;下级对上级讲诚信;企业对合作伙伴讲诚信;人与人之间讲诚信。与自己较劲,发现问题先从自己身上找原因,进行自我超越。2.3蒙牛企业文化的内涵(1)蒙牛的含义
诚信蒙牛、绿色蒙牛、科技蒙牛;蒙牛是草原。(2)草原的含义
以成吉思汗为代表的草原英雄;以蒙古风情为代表的草原歌舞;以牛奶食品为代表的健康饮食;以绿色天然为主题的草原生态。(3)蒙牛人的特征
胸怀:草原一样辽阔(胸怀多宽 事业多宽)远见:雄鹰一样高远(登高望远 举重若轻)思维:骏马一样奔驰(思维超前 观念创新)品格:哈达一样高尚(洁白无瑕 坦荡真诚)(4)蒙牛人的座右铭
以蒙牛事业为己任,不以蒙牛利益为己有。
当今社会,观念、思维方式的革命,远比技术、软件和速度的革命更重要。做正确的事情,然后把事情做正确。有所为有所不为。达到行简。把复杂的事情简单化,把简单的事情做完善。世界上没有奇迹,只有专注和聚焦的力量。(5)企业精神:
学习沟通:每一位蒙牛人都要致力于在团队中减少相互之间的误解。自我超越:勇于跟自己较劲儿,把每一件小事情都要做完整、做到位。(6)企业宗旨:
管理理念——科学化、市场化、系统化 人才理念——国际化、专业化、品牌化 质量理念——产品人性化、标准全球化 对消费者:提供绿色乳品,传播健康理念 对客户:合作双赢,长效成长 对股东:高度负责,长效回报 对员工:学习培训,成就自我 对社会:注重环保,回馈大众(7)蒙牛的使命
百年蒙牛,强乳兴农;提供绿色乳品,传播健康理念;为提升消费者的健康品质服务;为员工搭建人生价值的实现平台。(8)蒙牛人价值观的三个层次
人的价值大于物的价值;企业价值大于个人价值;社会价值大于企业价值。2.4蒙牛企业文化的特征和三个氛围 特征一:两高、两强、三型 两高:
目标高:全球乳业的领先者
境界高:以蒙牛事业为己任,不以蒙牛利益为己有。两强:企业文化创新力强;企业核心竞争力强。三型:学习型、尊敬型、竞争型。 特征二
创新:创新是旧的资源新的整合,创新是蒙牛事业发展的灵魂,与时俱进是创新的最佳体现。
诚信:百德诚为先,百事信为本,诚信是蒙牛文化的核心。感恩:滴水之恩,涌泉相报,感恩报恩是蒙牛做人的原则。尊重:建立相互尊重的蒙牛拇指文化,让人人都感到伟大和崇高,在工作中感受生命的意义。
合作:两人为仁,三人为众,人字的结构就是相互支持,在合作中共赢是蒙牛人的做事原则。
分享:一个人最大的智慧就是与别人分享的智慧,只有分享的思想才有力量,没有分享,就没有团队的成长。 三个氛围
(1)制度氛围是保证(2)物质氛围是基础(3)情感氛围是核心 2.5蒙牛文化的四大管理思想(1)98%法则:
品牌的98%是文化。经营的98%是人性,资源的98%是整合。矛盾的98%是误会(2)三个三原则:一生二,二生三,三生万物。三个三原则意味做百年蒙牛。三子:孔子:克己复礼;孙子:不战而胜;老子:上善若水; 三洗:洗面-----时尚形象;洗脑----全球观念;洗手----两袖清风。三力:体力----产品经营;财力----资本经营;智力----品牌经营。
(3)奥运精神:是一种让全世界60亿人口为之振奋的精神;原则:公开公平公开。主题参与竞争合作,更高更快更好。育才观点:把用人工作变成为育人工作,在竞争中成长,在合作中双赢。木匠观点:走进大森林,无材不能用,经历了挫折与磨难的树,树纹更加美丽,因而更具有独特珍贵的价值。
(4)1+1》2精神:蒙牛在大团队建设中,特别强调战略伙伴关系和结构调整效益,伙伴关系的实质不仅是平等,更是互补、结构效益大于单个效益的总和。2.6 蒙牛企业文化的无形资产
(1)正确的战略,独特的品牌,科学的模式,卓越的客户,学习的团队,创新的文化,科学的模式,超高速持续发展,必须有规划,有步骤地不断进行无形资产的建设。
(2)蒙牛文化的价值链:为股东创造价值为客户创造价值为社会创造价值为员工创造价值
(3)蒙牛文化的自我超越的持续过程:系统思考,团队学习,共同远景。战略创新,与时俱进,自我超越。2.7 蒙牛企业文化的品牌价值
在蒙牛企业文化三大管理思想中,其中有一条是品牌的98%是文化,文化在塑造一个企业内外形象中的重要地位,但在外在的营销策略上,品牌又是文化方式的具体体现,如蒙牛核心文化中的一句话,“百年蒙牛强乳兴农”,做为蒙牛百年文化不变的信念,而做好就需要蒙牛能畅通全国的知名品牌,这从蒙牛发展历程中不难看到,当时内蒙古草原上好多人只知道伊犁,并没有多少人知道蒙牛是谁,当时蒙牛提出的发展品牌口号是蒙牛向伊利学习,做内蒙古第二品牌。在产品包装上,蒙牛也信誓旦旦:为民族工业争光,向伊利学习。这在当时的环境下,蒙牛所做出的一切,对蒙牛以后成为国内品牌打下了基础。在行动上,蒙牛一开始便开始大胆的广告宣传。据相关资料,蒙牛创业初期的900多万资金有三分之一用于品牌在国内的策划与推广。
而品牌本身做为文化属性的概念,认识品牌就是认识企业文化,品牌也是企业文化的灵魂,如99年,蒙牛35万元冲击央视;330万元竞得春节联欢晚会8:00报时10秒广告权;在2001年北京申奥,蒙牛第一个站起来,“我们捐赠1000万”。2003年,非典肆虐,截止到5月6日,蒙牛累计捐款物资1160万元,包括860万元人民币和价值300万元的蒙牛纯牛奶,“真诚”之心溢于言表。同时蒙牛初成为中国航天首家合作伙伴,在中国神舟五号载人飞行事件胜利结束的时候,蒙牛关于神五的相关广告在电视,广播,报纸,互联网相关媒体全面宣传,这种品牌形象在随着国内一些重要事件的进行做集中传播,使得蒙牛得以以最小的资本投入,最快的速度,获得与伊利“能力”品牌个性相辉印的鲜明品牌形象。
这和蒙牛奉行的企业文化相互影响,文化做为企业长期指导方针,它是品牌经营的全部过程,他对内增强企业人自身的凝聚力,对外增进品牌在市场上的占有率,从而根本上转化为企业品牌的经济效益,可以看到蒙牛做为品牌宣传的一种手段的广告词,03年神五中的“蒙牛牛奶,强壮中国人”,04年超级女生中的“美味加倍蒙牛酸酸乳”05年的广告主题词“酸酸甜甜就是我”等等,在推广产品为广大消费者认知的时候,还与人们认识健康的身体就需要大量的奶制品,年轻就要自我表现,富有活力相联系。蒙牛在赢得文化竞争优势的品牌前提下,同样取得了世人的瞩目和消费者的青睐。2.9蒙牛企业企业文化带来的启示 经营企业就是“经营人心” 蒙牛的成长,无论是“与自己较劲”还是“人本主义”,都离不开一个“经营人心”的宗旨。“经营人心”,蒙牛先从“经营”领导者自己的心开始,也就是“与自己较劲”。换句话说就是要“挑战自己,超越自己”,因此才会有“上下同欲”。“经营”好“人心”并达到“上下同欲”,“和谐”便由此产生。可以这样说,蒙牛的领导者首先经营了自己的“人心”,然后经营了蒙牛的“人心”,而后才是经营了市场和顾客的“人心”;由自我挑战到市场开拓的挑战,从而达到企业发展的更高挑战。 蒙牛是一个很好的“学习型”组织随着蒙牛集团企业规模的不断扩张,人才的开发和利用就显得略有短缺。在蒙牛推行“学习和培训是给员工最大的福利”,蒙牛志在培训和造就一批优秀的技术和管理人才。蒙牛每年都会拿出近千万元的学习费用给员工进行培训,以部长级别为例,蒙牛每年给每名部长拿出3万元的学习费用去学习,你可以自己买书、也可以出外地学习。集团还制定了例会学习制度,规定每周二下午两点至四点为集团例会学习时间,利用蒙牛商学院,聘请专家、教授和高级技术人员,对所有员工进行轮流培训学习,为蒙牛集团培训优秀的技术和管理人才。目前,一批批各类技术管理人才脱颖而出正在为蒙牛集团建功立业。
做事先做人的道德文化“小胜凭智大胜靠德认真做事诚信做人”。蒙牛集团奉行“产品等于人品,质量就是生命”的质量理念,追求“出厂产品合格率百分之百”的质量目标,不断把“产品质量的好坏,就是人格品性的好坏”的企业文化灌输给员工,让企业文化转化为企业对产品质量管理的准则和员工的具体行为规范。以“德”来衡量做人的标准。蒙牛集团在用人原则上强调:“有德有才破格重用,有德无才培养使用,有才无德限制录用,无德无才坚决不用。”蒙牛集团提出:“尊重人的品德,重视人的智慧,承认人的价值、珍惜人的感情,维护人的尊严,提高人的素质”的口号,这种“以德为重”的用人理念和机制是蒙牛成功之根本
第五篇:杜洪先进事迹
坚守岗位三十载
无私奉献不为名
杜洪英,女,1957年8月出生,1979年4月入党,大专文化,现任浙江省玉环县委组织部档案员、正科级组织员。
杜洪英同志祖籍山东莒南。父亲是一名南下干部,两岁时,她随着因公致残的父亲迁回山东。1979年上半年,杜洪英只身来到玉环县委组织部担任档案员,一直与档案打交道,至今已32年。杜洪英几十年如一日辛勤耕耘,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩。
把工作做好,这就是我的进步
1979年,杜洪英到玉环县委组织部从事档案工作,从此便整日“窝”在档案室里剪剪贴贴、装装订订,一干就是32年。
杜洪英刚接手档案管理时,干部档案就放在几十个旧木箱子里,材料残缺不全,但困难并没有吓倒杜洪英。她一个乡接一个乡,一个单位接一个单位地跑,寻找、清查、整理„„硬是在3年多的时间里收集了6000多份材料,救活了大量的“死”档案。
玉环是个海岛县,出门坐船是家常便饭,部里的同志见杜洪英晕船,经常对她说别跑海岛了,材料由他们带来,可杜洪英总是坚持一路颠簸、呕吐着去偏远海岛收集材料。同事们无不为她的敬业精神所感动。
都说“跟着组织部,年年有进步”。30多年了,玉环县委组织部先后换了12任部长,同杜洪英一起工作的许多同志相继被提拔到领导岗位,可杜洪英依然是一名普通的档案员。许多同志劝她换个环境,到实惠、轻松的单位工作,她都婉言谢绝。“我觉得把工作做好,让每一份档案更完整规范,组织考察干部时有准确的档案记录,这就是我的进步了。”在她的眼中,进步被赋予这层含义。
人回来了,心还在档案室
档案管理员的岗位决定了杜洪英只能和无言的卷宗打交道,且不说工作的枯燥寂寞、生活的清贫乏味,人生的天地也似乎因此变得狭小了,但杜洪英乐在其中。很多人称赞杜洪英干档案工作细致入微,甚至是精雕细琢。
在这里,每一页破损的材料都由她亲手裱糊,每一页卷角材料都由她亲手抚平,每一页参差不齐的材料都由她亲自裁齐。档案室里的窗帘、地毯、铁柜,甚至墙角的盆栽花草,都是杜洪英亲自添臵的,杜洪英对档案室的一切充满了感情。档案室的湿度是严格控制的,湿度太高档案就容易发霉,湿度太低档案又容易变脆,杜洪英像呵护婴儿一般不差毫厘。
每年刮台风季节,杜洪英总是要把档案室里里外外检查个遍,做到万无一失。就算这样,她回到家后还是一直惦念着室内的卷宗,生怕某个门窗会漏风渗水。为此,她曾多次冒着大风大雨,半夜回到档案室“坚守阵地”,直到窗外的风雨渐渐平息„„而在平时,只要一离开椅子她就自然伸手去关窗,这手势成了职业习惯,以致在家中也是如此。家人总说:“你人回来了,心还在档案室。”
都说杜洪英熟悉档案室的一切胜过自己的家,不看档案检索目录,也能马上查找出任何一个县管干部的档案。通过不断的实践,她摸索出了“姓氏笔划编目法”、“单位分类法”、“四角号码编目法”等方法,并在全国各地推广。
杜洪英同志先后获得全国先进工作者、全国人事档案工作先进个人、全国“三八红旗手”、省档案保密工作先进个人、省优秀组工干部和省优秀共产党员、县“十佳公仆”、县“十大巾帼榜样人物”等荣誉称号,曾受到了胡锦涛总书记等党和国家领导人的亲切接见。