进场安全及劳务资料申报

第一篇：进场安全及劳务资料申报

各公司新进场资料申报

一、劳务资料

1、新进场公司的资质资料(包括最新的公司资质、主要人员证书、劳务队长授权委托书及证书、最近三个月社会保险证明、备案通知书、农民工保证金账户、人员花名册、身份证复印件各两份)不定时工作申批表、安全协议、现场主要人员电话通讯录。

2、现有各劳务公司《劳务合同》的延期2018备案通知书、2018劳务公司的资质有无更新情况、人员更新情况、主要人员最近三个月社保证明、人员花名册及身份证各三份、每周考勤记录一份。工资表、月考勤表、所有人员合同、人员增减记录、普法试卷。工人承诺书,合同台账(班组合同、班组月考勤表）。

二、进场或复工安全教育资料

1、资料封面

2、人员汇总表

3、安全技术交底

4、学时教育56小时

5、培训工作记录

6、三级安全教育表

7、各工种安全考试试卷

特别注意：

1、特殊工种需要证件复印件并附网站截图

2、甲指单位报送资料需自备塑料文件夹

第二篇：施工单位进场申报资料要求

开工前应申报：

施工组织设计和项目总进度计划、单位工程进度计划、各类材料（含暂定价材料和乙供主要材料）的进场计划；专业分包工程（含甲方单独分包工程和暂定价项目）的进场计划。根据发包人的施工总进度计划详细编制的施工进度计划表，并须分阶段地表明所有（包括发包人提供的）设备材料送至现场的日期，以及与其他工程配合及衔接的工期

合同签订后5个工作日内：施工组织设计（施工方案）和进度计划，工程师5天内确认 承包人在合同签订后10日内，递交投标文件书面版本三份，同时提供以下电子文件：用 “Microsoft Excel”制作的投标工程量清单，用预算软件版本制作的投标报价电子文档，用“ Microsoft Word”制作的投标文件(资格证明材料除外)，递交的施工组织设计电子文件中可含有用AutoCAD制作的图形文件。

施工期间：

提供年、季、月进度计划和相应统计报表，提前60天提供暂定价材料、专业分包工程的进场时间要求。

承包人提供材料设备报表时，必须按照设计图纸或设计变更，结合施工消耗，提供准确的采购数量。发包人按照报表数量采购供应，若与报表不一致，发包人承担责任；但报表数量有误由承包人承担责任。

甲控乙供材料，承包人必须提出所购材料的厂家、品牌、规格、型号、材质、价格须经甲方现场负责人和总监批准。另在合同执行中，发包人保留有将其中部分材料列为甲供材料的权利，但必须在该材料使用30日前确定 承包人必须保证所购材料及设备（包括发包人供应的）符合本工程所涉及的有关规范及设计的要求，经检测或复试合格，获得甲方和总监准用后才能用于本工程。

承包人进行工作时必须保护好其作业区边上的构筑物，如公路、便道、河塘、河堤等，并必须负责将任何一处损坏恢复至原样，所需费用已含于合同价款中。

承包人现场要有排水、防风等措施，所需措施费用已含于合同价款中。负责整个施工过程中低洼部位的排水工作，直到工程竣工交付。费用由承包人承担。

安全防护措施，必须责任到人，落实到位，主动定期检查，排除隐患。

签证：

发生以下情况时，承包人可在办结有效地工程签证手续后，调整合同价款调整：1）发生了有经验的承包人根据施工图纸、技术资料、地质报告不能预测的意外情况（如地下障碍物、文物等，地下管线除外）； 2）发包人向承包人书面提出的工程内容，但本工程不再招标范围内。其调整方法为：单价*工程量，但单价和工程量均须发包人、监理和跟踪审计负责人认可。单价的确定原则为：与工程量清单中已有工作内容和价格组成相同的项目，按合同已有项目综合单价执行；与工程量清单中已有工作内容和价格组成相类似的项目，应参照合同类似项目的综合单价；在工程量清单中没有相同或类似的工作内容和价格组成的项目，由承包人按投标时的计价标准和费率标准，编制综合单价报送监理复核，经跟踪审计部门复核后由发包人审核确定。

设计变更由承包人采购的材料设备，如果合同以及报价书中没有参考价格，承包人还应该报价格供发包人审定。

当发生设计变更、现场签证后，必须在发生一周内上报相关报表，超出时限的资料视为承包人放弃或发包人有权不采纳。施工单位需申报的资料汇总： 合同约定应申报的内容如下：

1、施工组织设计

2、项目总进度计划

3、单位工程进度计划

4、各类材料（含暂定价材料和乙供主要材料）的进场计划

5、专业分包工程（含甲方单独分包工程和暂定价项目）的进场计划

6、投标文件文字版及电子版：投标工程量清单、投标报价、投标文件（含施工组织设计）

7、年季月进度计划（含材料进场、专业分包单位进场计划，提前60天报）

8、甲控乙供材料，提供所购材料的厂家、品牌、规格、型号、材质、价格

9、安全防护措施，责任人及定期检查记录

根据建设厅要求

苏建工[2008]203号

应申报的内容如下：

1、施工组织设计（质保、安保体系，单位技术负责人签字）

2、首道工序的分项施工方案（根据本工程实际情况，如基坑支护及排水、土方开挖、安全文明管理、高压电安全围护、施工临时用电、安全事故应急救援预案等）

3、起重机械设备进场报验（含设备清单；含设备生产许可证、出厂合格证、质保书；含设备安装、拆卸单位及人员资质；设备安装、拆卸施工方案；设备专业检测单位及人员资质，如有；含专业检测单位各种报告；含登记证明；含设备操作人员上岗证；含设备操作和维护保养管理制度）

4、项目部安全管理体系（含安全生产许可证；含安全生产责任制度、安全生产教育培训制度和安全生产规章制度；含安全事故应急救援预案；含项目部安全生产组织机构图及一览，项目经理、安全员、特殊工种岗位资格证书）

5、工程用材料和设备（含进场材料、设备的名称、数量、规格和性能一览表）

6、分包单位资质（含单位资质、业绩；含项目经理部管理人员情况一览表及有关证件；含特殊工种人员的姓名上岗证一览表及有关证件；含安全生产许可证）

7、施工测量报验（需监理平行复核）

8、工程安全文明措施费使用计划报审（含使用计划及计算方法等资料）

9、工程总进度计划、月进度计划（含上期进度计划完成情况及分析；含本期进度计划示意图、说明书；含本期进度计划完成工程量；含本期投入人员、材料、设备计划）

10、安全专项方案申报：含基坑支护与降水工程；土方开挖工程；模板工程；起重吊装工程；脚手架工程；拆除、爆破工程；其他危险性较大的工程；空白处（8）可填写：施工临时用电、高空作业安全防护作业、临边洞口防护、安全围护、施工用作业平台（架）、安全事故应急救援预案

11、砼浇筑报审表：提前4小时报审，相关工序报验通过验收，大体积砼及有抗渗要求的砼或重要结构部位有专项施工方案，如有大雨等砼质量得不到保证时不同意浇筑砼

12、工程计量报审：变更工程量中包含设计变更、建设单位变更和合同工程量清单之外增加或扣减的工程量，监理工程师变更通知单（B25）也是依据之一

13、工程款支付申请：按“A4.1工程计量报审表”确认的合格工程量、“A4.2工程费用索赔报审表”和根据合同规定应获得款项，向项目监理机构提出工程款支付申请

14、工程安全防护措施费用使用计划报审表：该表为承包单位按国家有关法律法规的规定和工程承包合同的约定，在工程安全生产防护措施工作中计划投入的费用，向项目监理机构申报

未尽内容详见：江苏省建设工程施工阶段监理现场用表(第四版)其他要求详见：通知单土建单位监理程序 对工程的一些要求：

1、设计图纸：合法使用

2、测量放线：施工单位有测量方案，测量仪器合格证标定证书齐全，原始点交接、控制网、点、主控轴线测量报验齐全，测量报验监理独立复核

3、施工组织设计：三审制签字齐全，重要方案技术负责人签字，总进度计划、总平面图、消防平面图审查

4、承包单位：企业资质满足要求，安全生产许可证有效，管理人员及特殊工种持证上岗配备数量符合要求，项目经理到岗

5、大型机械设备：报审有设备型号、生产许可证、出厂合格证，安拆方案，安拆单位资质及报验手续，有检测合格证，登记备案，准用证

6、开工签发：按照四套表签署

7、材料报验：质保资料完整、真实有效、复印件清晰，进场材料清单数量清楚，按规定见证送检

8、工序报验：根据工程申报检验批划分计划，工序资料齐全，报验单编号、签字完整

9、通知单、联系单、备忘录、暂停令：签字、编号标识正确，通知单及时回复，闭合

10、安全检查资料：安全周报、安全月报。各种巡查维保记录：临案时用电验收、塔吊维保记录、三宝四口防护检查表、脚手架搭设验收单、特殊类脚手架搭设验收单、塔式起重机安装（加节）验收单（含机修工验收、测斜、沉降观测记录等）

11、专项方案审查：安全专项方案必须符合强制性标准规定，并附有安全演算的结果。安全专项方案应有紧急救护措施等应急救援预案

第三篇：劳务队进场应提供资料清单（范文模版）

劳务队伍进入施工现场应提供劳务资料清单

1、市建委劳务备案表、劳务人员备案花名册复印件；

2、进场人员花名册；

3、进场人员劳务合同；

4、进场人员身份证复印件；

5、进场人员实名制卡；

6、进场人员每月用工考勤表；

7、进场人员每月工资表（必须有个人签名）；

8、进场人员变更（录用或辞退）申报和备案。

第四篇：劳务公司进场承诺书

劳务公司进场承诺书

中建二局有限公司西南分公司成都万达瑞华酒店项目部：

为规范施工分包和劳务用工行为，保证劳务工合法权益，积极配合总包企业施工及劳务管理工作，本企业向贵项目做出下列郑重承诺：

一、本企业严格执行国家、当地政府部门的法规、政策及总承包单位规章制度，依法进行施工分包和用工管理，不搞挂靠和不接受挂靠、不进行再分包，不使用小包工队伍和未培训的社会闲散人员，无身份证、无劳动合同、无岗位技能证的“三无”人员不得进入施工现场，否则，出现一切后果均有我方自负。

二、本企业使用建筑工人，确保工人进场施工前依法与劳动者本人签订书面劳动合同。明确双方的权利和义务，详细约定劳务作业的内容、计价方法、工资标准、支付劳动工资的时间和发生违约后各自承担的责任，并经双方签字（盖章、个人按手印）认可。并确保对于劳务工人实行“实名制”管理，管理人员中设有一人专职（能熟练操作电脑）负责做好劳务管理工作。确保劳务工人进场当日将工人花名册、身份证复印件、劳动合同（含班组长工人委托书）、岗位技能证等报贵公司项目部验证、注册、刷卡登记、接受总包方的入场教育后方可进行施工；劳动合同终止及离场时当日办理终止劳动合同手续；如因我公司未与工人签订劳动合同或未履行合同义务、或管理不力而引发的劳动纠纷，由我公司负全部责任；劳务“实名制”管理做到“六统一”即：现场人员人与花名册、身份证、劳动合同（含班组长工人委托书）、岗位技能证、工人月完成计量签证单含考勤表（四级级签字制）、工人工资支付表（四级签字制）的“六统一”。其中劳动合同签订文本按照工程所在地政府规定格式、政府没有规定的按照二局统一规定格式或采纳其相关条款，劳动合同签订率100%、工人离场合同终止签订率100％；如果经检查没有到达100％或不配合贵司实名制管理、弄虚作假、资料失真等，愿意承担按照贵公司的劳务管理规定进行经济处罚；对工人保证做到先培训后上岗，岗位技能证持证率达到80%以上或达到工程所在地政府的规定要求；人员进场的次月15日前向总包项目部提供:上月工人月完成计量签证单、上月工人工资发放表、每月工人考勤表及每日工人出勤总数确认书、现场工人信息采集卡，并统一编号（即某工人在花名册编号与在身份证、劳动合同、岗位技能证、每个工人月完成计量签证单、工人出勤表的编号相同）以及企业每年经过年检有效的资质手续加盖企业法人红章、政府主管部门规定的进入当地备案手续等资料装订成册交项目部备案备查。作好农民工工资发放、实名制工人考勤IC卡应用等相关工作、确保与劳务工人出勤、月计量签证、工资支付等的依据真实和相符、保证按照国家规定、劳动合同约定及时、足额支付农民工工资，确保劳务队伍稳定。如果因管理不力，造成劳务纠纷，给总包企业造成负面影响及经济、荣誉损失，均由我方承担一切责任。

三、本企业严格按照国家规定及劳动合同约定向劳务工人发放劳动工资，不管在任何情况下，决不拖欠劳务工工资，每次发放工资经劳动者本人签字后报总包项目部备查。对于工人月完成计量签证单、月工资支付、工人考勤、成立现场农民工工资支付领导小组等要进行公示；如果我方不按时上报工人上月计量、工资支付表、工人考勤等总包要求劳务资料，则同意贵公司停止拨付本月工资的管理要求。

四、本企业接受总承包方的监督与管理。执行总包方对劳务用工和工资支付的相关规定，按照劳务合同约定按时足额缴纳农民工工资保证金及履约保证金。在总包项目经理部的直接监督管理下，做好劳务工工资支付工作。并按照总包方的要求，按时报送劳务用工统计报表和有关劳务管理资料。

五、在有条件的地区，委托总包方在银行开设“劳务工工资专户”，建立工资卡，将工资直接打入劳务工个人卡中，并接受总包方对“工资专户”资金使用情况的监督管理。

六、本企业在发生资金困难时，无条件先行支付劳务工工资。自觉维护社会稳定、制订切实可行的防范措施，杜绝民工上访、上街、围堵总包项目部、业主、公司总部甚至政府部门等突发事件的发生；如果发生不稳定因素，本企业领导要在第一时间内赶赴现场，撤回工人，进行妥善处理。对于管理不力，企业拖欠劳务工工资，且处臵不当导致引起工人上访、造成不良影响的，除对相关责任人作严肃处理外，愿接受终止分包合同及按照贵公司关于劳务管理的规定条款处罚，并同意总包方对我公司按照拖欠克扣额的100%从分包结算中扣除作为缴纳违约金。

七、本企业成立员工工资支付纠纷处理领导小组，法定代表人及其项目负责人分别是处臵工资纠纷在企业和项目的第一责任人，并有专人负责此项工作，保证把纠纷化解在本企业，决不以任何借口进行推委，拖延。一旦发生上访事件，本企业要及时向贵司汇报，主动靠上去做工作，争取最大限度化解矛盾，减

少负面影响，并承担因此给总包方造成的经济损失及总包方的经济处罚。

八、本企业在每个建筑工地张贴建筑劳务工人劳务纠纷处臵告示，公布公司管理制度，发生纠纷的处理程序，企业和施工现场负责处理纠纷的人员姓名、电话和地点。并做到热情接待、认真处理好每起工资纠纷。

九、本企业严格遵守总包方安全管理规章制度，按照国家及地方政府规定按时交纳工人各种保险金，履行安全生产协议，做好劳务工人安全教育培训工作，接受总包方安全生产监督检查并承担相应的责任。

十、本管理承诺书作为劳务（专业分包）合同的组成部分，与劳务（专业分包）合同具有同等法律效力。

承诺单位(法人盖章)： 联系电话(总公司办公、传真)：

承诺单位法人代表签章： 分公司电话、传真：

项目承诺人签字： 公司详细住址：

承诺日期：

第五篇：劳务施工队人员进场协议

劳务施工队人员进场协议

为规范施工人员的进场管理，提高项目部得管理水平，保障项目部管理工作安全平稳运行，特制定本协议：

1、各劳务队进场后，由劳务队长上报项目经理，提交施工人员花名册；（禁止雇用少数民族工人。）

2、劳务队长收集所有施工人员的身份证原件，组织工人到项目部集中登记、照相。（禁止无身份证的人员进入施工现场。项目部将所有人员的身份证复印后归还工人，并整理存档）

3、人员登记后，由项目部统一安排住宿。所有施工人员必须按项目部安排的房间对应入住。

4、项目部安全员对所有施工人员进行三级安全教育，由所有施工人员填写安全教育卡，填写后交回项目部。（项目部整理存档）

5、6、组织所有施工人员填写《河北省农民工劳务合同》。劳务队长负责组织所有登记的施工人员与项目部签订三方协议。

以上事项均完成后方可进入施工现场施工，未完成的事项项目部有权拒绝施工人员进入施工现场等。

项目部负责人签字：时间：年月日

施工单位负责人签字：时间：年月日

施工工人签字：时间：年月日