高伟民先进个人材料

第一篇：高伟民先进个人材料

黄渚镇吴湾村抗洪抢险个人先进事迹

2013年7月25日，黄渚镇辖区内普降大暴雨，引起山洪爆发，河流突涨，泥石流泛滥，造成道路、电力、通讯、供水中断，房屋倒塌，农田被毁。在这次特大洪涝灾害中，面对严峻的水情、雨情、灾情，吴湾村村两委在镇党委政府的领导下，把工作重心放在抢险救灾工作上，吴湾村村主任高伟民同志更是身先士卒，带领村干部及时为村民排忧解难，并妥善处置抢险救灾事宜，尽力将灾害损失降到最低限度,确保无发生人员伤亡。

7月25日凌晨1时左右，黄渚镇遭遇了强降雨。雷，电，雨交加，凭着村主任的职责和作为一名共产党员的强烈责任感，高伟民同志在第一时间电话通知各社社长，安排各社同通知农户注意雨情，做好必要时撤离到安全地带的思想准备，安排完各社防汛工作后，他独自一人站在三渡水大桥观察东河水位，冒雨莫黑到三渡社上庄头和下庄场边查看汛情，这一夜他几乎就这样往返于村头巷尾，那时手中的手电筒只能感觉到是一把手电筒、因为时间已过去4个多小时，手电筒一丝亮光都没了。天蒙蒙发亮，他才看清自己浑身上下无一寸干布，焦急中他发现上涨的河水不断超过他心中的标记，防大灾的强烈意识使他果断的做出“必须尽快撤离危

险地域农户”的决定。此时东河水浪已拍打到三渡水大桥的桥面，汛情万分危急，顾不得个人安危，他奋勇冲向河对面居住的18户农户，边跑边喊，挨家挨户迅速将18户老少全部组织转移到三度水大庄（旧庄）。灾情就是命令，时间就是生命，18户人安置到安全地带后，紧急组织村内青壮年对大桥头进村路口永木料进行围堵，防止了洪水进村，同时又是对下庄场就地取材进行了围堵，对防洪堤排水出管洪水倒灌进行紧急处理，再一次防上了更为严重灾害的发生。

电力中断，自来水中断，道路中断，农户房屋进水，倒塌，瞬间三渡水社成了一座孤岛，妇女、小孩哭声不断，受灾农户看到崭新房子进水，情绪激动、烦躁不安，群众虽然安全了，但为了防止个别农户情绪化出现意外，高伟民强按捺住内心的焦急，苦口薄心地安慰群众情绪，以自身坚强的表现告诉群众要有战胜洪灾的信心。

群众的情绪总算稳定下来了，顾不上歇一口气，吃一碗饭，他又和冒着危险赶来的镇人大主席李洪露、驻村干部刁双平一同商量抗洪抢险及防止次生灾害发生的方案，并组织群众继续对上庄头和下庄大场进行加固围堵同时对危险区域设置警示，由于措施得当，处理及时，防止了人员的伤亡。

高伟民作为一名普通党员，一名村干部在黄渚7.25爆洪灾害中表现出来的不顾个人安危，舍小家顾大家的品质，大灾面前勇敢，果断心系群众的作风是值得广大党员干部学习的，也是群众肯定的，这样的村干部也是组织放心的。

2013年7月27日

第二篇：阳光体育先进个人高建伟

体育先

申

报

材

料

单位巨鹿县新华学校

姓名高 建 伟 进个人

2011年3月 阳光

让阳光沐浴每一位学生

尊敬的各位评委、老师：

我叫高建伟，党员，2003年7月毕业于邢台学院体育系，怀着对教育事业的无比热爱，于2003年9月考进巨鹿县新华学校。现担任一名体育教师，在工作中兢兢业业，勤勤恳恳，认真学习课堂教学的新理念，树立科学发展观，坚持以人为本，健康第一，全面发展的教育理念，实施“健康工程”，积极开展“阳光体育活动” 忠诚人民的教育事业，求真务实，无私奉献，经过几年多的实践，形成了鲜明的教学特色。

一、树立“以人为本、健康第一”，的教育理念

始终坚持以人为本，健康第一，全面发展的教育理念，把增强学生体质作为学校教育的基本目标之一，建立健全学校体育工作机制，面向全体学生，全面提高学生素质，关注学生的身体健康，培养学生全面协调可持续发展的能力，为学生的终身体育发展奠定基础。为了牢固树立以人为本、健康第一全面发展的教育理念，在工作计划里作全面安排布署，在操场北墙制作了反映“阳光体育”活动主题内容的大型喷绘，倡导“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”的健康新理念。使以人为本，健康第一”的教育思想，使之深入人心。

二、立足课堂、重视过程

七年多来，在我的努力下，教育教学水平有明显的提高，在课堂

上，注重常规教学，体育安全教育。我们的体育课的口号：“我运动，我健康，我学习，我快乐。尊重个性，发展技能，为每一个学生的终身体育进行奠基。”注重细节，回归课堂。在日常教学中，我特别重视人体生理机能变化规律在教学过程中的运用.减少伤害事故的发生,使学生科学的锻炼身体并健康的成长.在教学过程中培养学生科学锻炼身体的方法.其次,我在教学过程中特别重视人的认知规律的培养.这样,可以使学生尽快的学好技术,形成技能,使体育教师真正实现精讲多练,为体育教学研究科学的教学方法和组织方法奠定基础.最后,我在教学中特别重视学生的思想教育,利用体育教材的特点结合具体内容,向学生进行思想教育.培养学生的自觉性,组织性,纪律性,集体荣誉感,不怕苦,不怕累,勇敢顽强的精神等.充分体现“爱”教育，平等地对待每一个学生，让每个孩子都享受到学习的快乐、感受到学习的成功、得到尽可能的个性发展。

三、加强校园体育文化建设：

几年来，在我们的努力下加强校园体育建设。成为我校的校园文化亮点，成为我校独有的体育锻炼系统。

1、全面实施《国家学生体质健康标准》，把健康素质作为学生全面健康发展的重要指标，指导学校的体育教学和体育活动。

2、保学生每天锻炼一小时。保质保量上好体育课，3、上好“两操、一活动”早操或课间操活动中，我严密策化，精心组织，从夏季广播操到冬季的阳光长跑活动都展现着我校间操的独有特色。将大课间活动列入教学计划，认真组织落实

4、开好春季田径运动会，培养学生的拼搏进取精神，增加班级凝聚力，让有天赋的学生获得成功的喜悦。

5、组织好秋季“阳光体育，快乐运动会”班级为单位的体育活动和竞赛，做到人人有体育项目，注重发展学生的体育兴趣和特长，使每一个学生都能掌握1—2项以上体育运动技能。

6、做好每学年一次的学生健康体检，认真填写学生健康情况调查表，及时干预学生的不良饮食习惯和不良生活、学习习惯。

7、展丰富多彩的教职工体育活动，增强教师体质。积极组织教职工体育锻炼（1）积极组织教职工体育锻炼活动，培养教职工健康意识，提倡教职工“每天锻炼一小时，健康工作50年，幸福生活一辈子”的现代健康理念。（2）利用五一、七

一、教师节、国庆节等节假日，工会组织教职工开展蓝球、排球、乒乓球、跳绳、拔河竞赛，以竞赛促锻炼，以锻炼促健康，积极培育人人参加锻炼和竞技体育的校园文化，丰富教师的业余文化生活。

四、开展“阳光体育”课外兴趣活动小组：

我长期带领学生坚持业余训练,并做到训练有计划,阶段有测验,测验有记录,带领学生科学系统的进行训练.在训练时间上 天都是等下午下课后开始练习学生都是天黑了才能回家.在训练过程中我努力做好学生和家长的工作,使家长能够让学生训练,使学生能够安心训练.在作学生和家长的工作中,领导和班主任老师也为我作了不少工作,支持了我的训练工作.因此,在今后的工作中更加要加倍努力,争取取得好成绩.五、硕果累累的“阳光体育”：

开展“阳光体育”几年来，学校体育工作蓬勃发展，在全县中学生田径运动会中，连续五年荣获初中甲组团体总分第一名的好成绩。几年来，我从不因故请假，迟到。总是以百倍的热情投入到工作之中。工作中，我做好党员教师的先锋模范作用，除做好自己的各项工作，还主动承担学校、教研组的其他工作。2010年六月并承办了巨鹿县“鸿运杯”篮球赛圆满成功。2011元旦在巨鹿县迎新年环城冬季长跑比赛中担任总裁判长工作。本人一直经常学习钻研理论，勇于实践。在2006年获得县级优秀教练员称号。在2010年全市专业教师考核当中已全部优秀成绩通过。本人主持的课题研究《兴趣教学在体育中的应用-----实现快乐体育》通过一年的调查研究，最总在县级评比中获得一等奖。在2009年自己从初中培养的队员，都以优异的成绩考入大学，李胜贺被北京体育学院单招入取。

六、孜孜以求，完善自我作为教育工作者，如果跟不上时代发展的步伐，适应不了现代教育发展的需要，最终会被时代抛弃。因此，孜孜以求，加强学习，自我完善，不断提高自己的业务水平。争取各项工作都上一个新的台阶。

第三篇：高伟自荐信

自荐信

尊敬的领导：您好！

首先感谢您在百忙之中垂览我的自荐材料，相信不会占用您太多时间，并祝愿贵单位事业欣欣向荣，蒸蒸日上！

我是四川理工学院生物工程学院生物技术专业2008级的一名学生，即将面临毕业。我来自农村，艰苦的条件磨练出我顽强的拼搏，不怕吃苦的坚韧个性。我很平凡，但我不平庸，未来的道路上充满了机遇和挑战，我正激勇豪情、满怀斗志准备迎接。我坚定地认为“天生我材必有用、有付出就会有回报“。

在大学四年里，老师的教育及个人的努力下，我顺利的完成了专业基础知识，掌握了分析化学、有机化学、分子生物学等及各科的实验实践性课程，也使得我具备了较强的动手能力。

在大学四年里，我除了学好本专业知识外，我掌握了word、excel、ppt等基本操作。并且在2011年获得了全国计算机等级考试二级c语言证书。

此外，我还积极参加校内的各项活动和校外各类社会实践活动，抓住每一个机会丰富我的社会知识。2008年，我在红艳超市促销“蒙山茶叶”，并取得了优异佳绩。2009年参加新学期“移动迎新”活动。2010年参加“四川省第十一届运动会”和“四川省第七节残疾运动会”志愿者，并获得了志愿者证书等。

我热爱贵单位所从事的事业，殷切的希望能够在你的领导下为公司增转添瓦，同时也在您的领导下挥发出我的实力与才能，在事件中不断学习进步，在能力和素质方面进一步完善自己，为公司做出更大的贡献。社会充满了竞争，无论您是否选择我，我都祝愿贵公司的事业蒸蒸日上！

第四篇：先进个人工作总结--王伟

“质量月”个人工作总结

王伟：中国水利水电第三工程局房地产开发公司主任兼浐河项目管理办项目经理，2007年进入中国水利水电第三工程局房地产开发公司，2011年起担任浐河项目管理办项目经理。从任职至今，曾多次被公司评为先进个人等，所管理的浐河项目管理办曾被评为“安全生产先进班组”“先进集体”等。

质量是企业的生命，是企业发展的根本保证，我们举行“质量月”活动的最终目标我相信也是为了快速发展我们水电三局的施工水平、管理水平和海内外知名度。在建筑市场竞争激烈的今天，如何提高施工质量管理水平是每一位企业管理者必须思考的问题。在工程施工的过程中影响施工质量的因素方方面面，我们必须用一种制度性的管理方针来确保工程在每一个施工阶段能够确保工程施工质量。当今社会，工程质量的优劣，直接影响工程建设的速度。质量差，一方面要增加返工、加固、补强等所需人工、材料、机械的消耗；另一方面给使用者增加了维修和改造的费用。同时，低劣的质量必然缩短工程的使用寿命，低劣的质量还会给社会带来极坏的影响，给企业发展带来极大的危害，甚至给家庭带来极大地痛苦。反之，优良的工程质量能给各方带来丰厚的经济效益和社会效益，承包商成本降低，工程进度加快，企业信誉增强，利润和产值增加；建设项目也能早日投入运营，早日见效。因此我们必须在工程施工的过程中管理得当，严格控制施工过程，确保工程施工质量。

为了全面响应公司和电建集团《关于开展2014年全国“质量月”活动的通知》，我们浐河项目管理办首先参加了公司组织的“质量月”活动，于此同时，我们根据公司对“质量月”活动的整体工作部署积极组织施工单位参与到“质量月”活动当中。我们从宣传动员、检查监督、教育培训、交流学习、考核验收等几个方面入手，积极开展各项活动。质量月期间，浐河项目办严格要求施工单位在保证工程施工进度的同时保证工程在施工过程中的施工质量，确保“安全质量第一”的建筑方针。同时，根据施工单位的不同施工水平和管理方法，我们浐河项目管理办分别根据两施工单位不同的施工特点制定了目标一致而方式不一的“质量”确保方案，两施工单位也根据我们制定的方案分别组织了“质量月”活动，确保工程施工质量。

今年局“质量月”活动期间正值我们浐河项目管理办同监理单位、施工单位对楼栋户内进行验收阶段，为了保证验收质量合格，我们浐河项目管理办同监理单位制定了一套具体的验收方案，以确保户内绝大部分工程质量问题能够被及时发现并且及时解决。分户验收过程中，我们根据之前制定的验收方案组织了一个验收小组，验收小组成员包含建设单位、监理单位、施工单位以及物业单位相关人员，这些成员中有负责土建方向、给排水方向、电器方向等多方向的专业人员，这样配置的验收小组真正做到保证在户内验收的过程中土建、安装等方向的户内问题能够及时被发现并解决。

验收过程中，我们对施工单位提出了各种需要确保工程质量的整改措施，并且各方人员集中分析户内出现工程质量问题的原因以及相关的解决方法，给施工单位指明后期施工过程中确保施工质量的方法，并且严格要求施工单位在后期其他分部分项工程施工的过程中不再出现同样的质量问题。

“质量月”的主要目标就是保证工程的施工质量，而保证工程的施工质量也是我们浐河项目管理办的工作重点。当我们的“质量月”正如火如荼进行中的时候，一场西安数年难得一见的“秋淋”雨季突然来袭。而于此同时，我们米秦路十五号水电三局集资房小区建设正处于室外土方回填、管道铺设、道路修筑等过程中，持续近二十日的大雨自然给室外工程的施工带来了极大的考验，也对我们施工的质量保证带来了极大的困难。当我们遇到此种极端气候后，我们浐河项目管理办在响应“质量月”活动的同时，及时组织施工单位和监理单位相关管理人员举行了数次会议，探讨相关的应对措施。会上我们要求施工单位在雨季前后施工的过程中，必须制定相应的施工方案，在监理人员肯定了施工方案后方可进行相关的施工工作。与此同时在室外工程施工的过程中必须得有监理人员和施工单位管理人员在场，严格按照通过的施工方案来施工，尽量减少室外工程在雨季施工产生未知质量问题的可能性。

由于我们工程施工场地的土壤是湿陷性黄土，而湿陷性黄土在未受水浸湿时，一般强度较高，压缩性较小，但是当在一定压力下受水浸湿后，土结构会迅速破坏，产生较大附加下沉，强度迅速降低，造成严重的质量问题。在我们严格的控制之下，工地上绝大部分位置的施工在雨季结束后并未出现质量问题，但是依然有某些“特殊部位”出现了严重的工程质量问题，如室外道路的某一段在雨季结束后由于土体下沉严重造成道路分段塌陷现象。此段道路下方两个月前由于暖气公司有两趟直径将近两米的暖气管在此处施工，土体开外深度5米左右，并且有一条直埋的供电局电缆，在暖气管被深埋以后，暖气公司顾忌到土体回填夯实的过程中用碾压法来回填土壤可能会导致暖气管严重变形以及直埋电缆被拉断，故只是用了夯实法分层夯实，并且在出现道路下沉问题后经过我们的调查发现暖气公司在夯实土壤的过程中由于分层的土壤厚度过厚，给后期道路的施工埋下了严重的质量隐患。质量问题发生后，我们及时组织了相关调查小组，对出现质量问题的道路进行了深层次的问题分析和责任分析，提出了相关解决问题的方法，并且要求相关责任人制定后期整改的施工方案，严格按照各方满意的施工方法来进行整改施工，同时在整改施工的过程中必须有专业管理人员在场指导施工。

整改过后，工地上之前出现过的工程质量问题被全部解决，这样的“质量”保证组合拳一方面保证了室外工程施工的质量，另一方面也考验了我们管理人员在出现质量问题后相应的处理问题能力，给我们提供了相关的管理经验，也让我们成长了不少。

“质量月”活动的举行，为我们保证工程施工质量提供了一个点，我们也将充分利用“质量月”这个点来带动整个工程施工过程中施工质量的保证，利用这个点来带动整个项目管理办、整个公司管理水平的提升。通过简化并丰富工程质量管理体制，推进施工单位工程在保证工程质量的前提下加快施工进度，降低建设成本，降低能耗，确保建设项目早日投入运营，产生社会效应，最终给各方带来丰厚的经济效益和社会效益。

第五篇：建功立业先进个人--周伟

赤胆忠诚映戈壁，青春无悔建行人

---建行乌斯太支行行长周伟同志事迹材料

阿拉善这片广袤的土地真正为全国人民所熟知是因为它那令人心悸的沙尘暴，用一句现代诗来形容这儿最贴切不过：这儿很少刮风，一年只刮两次，一次刮半年。条件的艰苦没有阻挡住一位建行人干事业的热情，凭着“特别能忍耐，特别能吃苦”的阿拉善精神，有一位普通的建行人带领广大员工托举着内蒙古西部最偏远经济开发区的金融服务，他就是中国建设银行乌斯太支行行长周伟同志。

周伟同志1989进入建行参加工作，先后在乌海市乌达区支行从事过会计工作，后因工作出色调到市分行公司业务部任客户经理、副主任；2007年，年轻的乌斯太支行迎来了她的新一任行长，从此，这个处在中国西部沙漠边缘的小镇的发展便渲染上了以他为代表的建行人的色彩。生在内蒙古，可他没有选择大草原，为了这块边缘地带的繁荣，他如骆驼一样一步一个脚印，走向希望的绿洲，用一种无畏、坚韧的气概思索着前进。

在参加工作二十年的时间里，周伟同志作为一个优秀共产党员、优秀党务工作者，舍小家，顾大家，扎根阿拉善，奉献戈壁滩，带领支行员工创造了一个又一个奇迹。他远离了繁华的市区，远离了便利的生活条件，远离了温馨的小家，远离妻儿与年迈的父母，但是他时刻心系建行事业的发展，心系支行的一线员工。

阿拉善经济开发区地处两省（内蒙古与宁夏）三市（鄂尔多斯、乌海与阿拉善盟）的交汇处，借国家西部大开发的东风，这块神秘的土地焕发出了前所未有的生机。经过十余年的开发建设，尤其近五年的快速发展，这里有着孱弱后的丰盈，平静后的振兴和稚嫩后的成熟，成为了各方仁人志士投资的热土。以中盐吉盐化集团、庆华集团、太西煤集团、泰升集团、宏力集团等为代表的一大批优秀企业成为了带动当地经济发展的生力军。2004年建设银行出于国内整体市场业务的考虑，对于经营效益微薄、人员配置达不到要求、营业服务面积达不到标准的网点进行了统一的撤并，通过此次撤并，建行在阿拉善盟境内没有经营机构。随着国家西部大开发战略实施和阿拉善经济开发区（2006年3月经国家发改委批准由乌斯太高耗能经济开发更名为阿拉善经济开发区）的全面建设，为抢占市场，拓展业务领域，尤其是开发区聚集了一批符合建行支持的优质集团企业客户，审时度势建行乌斯太支行应运而生。特别是进入2007年，开发区实行经济转型，淘汰落后产能，我行实时拓展经营发展方向，分析确立目标客户，主动出击，沟通政府，联系企业客户，此时周伟同志没有向市分行提任何要求，他在原有条件的基础上，整合团队，优化内部人员结构，勇于、敢于开拓事业，凡事事必躬亲，大事小事，巨细无遗。同事称他为小企业版的“速贷通”、令同业人员咋舌的信贷高手，优质的资产业务他是如何做成的？市分行公司业务部多年的锻炼使得周伟具有较强的市场营销、业务拓展和社交公关能力，能够承担较大信贷项目的评估工作。特别是对阿拉善经济开发区内电力、交通、化工、建材、煤炭等行业，有关的政策规定、乌海地区的过去和现状他都了如指掌。在实际工作中营销成功率极高。截至2009年末，支行在经济开发区金融（工、农、中、乌商、信用社、邮政）同业占比情况：各项存款余额175983万元、支行占比52.83%，存款增量50379万元，支行占比36.03%；其中对公存款余额164595万元、支行占比59.27%，增量 45628万元，支行占比37.54%；储蓄存款余额11388万元，支行占比20.55 % ,增量4751万元，支行占比26.01%；贷款余额435700万元、支行占比 60.17%，增量219550万元、支行占比99.95%；中间业务收入4210万元、支行占比83.04%。

通过这一组组数据，明确反映出支行在阿拉善经济开发区金融市场的绝对优势地位，这在当今激烈的竞争环境中，不仅业绩骄人，更是创造了一个又一个经营奇迹，也是支行最大的亮点。一份耕耘，一份收获。在乌斯太支行任职至今，支行主办核算的贷款已经占到全行信贷资产的一半以上，这一喜人的数字包含着周伟同志多少个日日夜夜的酸甜苦辣。

2010年春注定是不平静的，乌斯太支行成功地营销了现金管理平台，使该套系统在内蒙实现了零的突破，这是以周伟同志为代表的支行员工辛勤工作的结果，更是着眼大市场、跟踪大客户、瞄准大需求、做好大业务思想贯彻落实的真实写照，同时也是我行金融服务创新领域的又一个大手笔。通过不懈努力，主动与客户联系沟通，介绍建行业务优势，支行与泰升集团建立了非常好的业务关系，在充分了解了泰升集团的资金结算状况后，认为非常适合使用现金管理平台，加之建设银行的业务一直处在领跑者地位，尤其是高、精、尖的系统开发运用，很受企业的青睐，同时符合企业做大、做强的需要，支行出手准、快、好，经过多次认真详细的产品介绍，不仅得到企业高层的认可，通过现场培训，企业经办人员熟悉掌握系统使用，一举拿下了这块业务，为建行内蒙分行实现了该项产品推广零的突破。现金管理平台的使用使企业对资金的管控能力进一步提高，同时使企业存款全部流入我行，成功实现银企双赢。

乌斯太支行作为建行在阿拉善经济开发区的第一窗口，实现银企合作双赢，将企业送上快车道是建行人永远的心愿。通过近年来大量的信贷投入，以及重客系统、企业网银、代工代发在各企业中的推广运用，支行以优质的服务理念、全新的服务模式在阿拉善盟培植了一批优质客户，成为节能减排、创造利税的龙头企业，取得了良好的经济效益和社会效益：庆华集团已经顺利完成“煤炭—焦化—甲醇”循环经济产业链建设；太西煤集团已经发展成为国内无烟煤深加工的龙头企业；泰升集团正在按计划形成“煤炭—焦化—钢铁—建材”循环经济产业链；中盐集团正在建成内蒙古西部最大的PVC生产基地；兰太实业已经成为世界最大的金属钠生产基地；同时，通过对基础设施的大量投入，极大地改善了阿拉善盟的投资环境，为下一步的发展打下了良好基础。

周伟同志虽是一个支行的行长，但支行员工却不愿称他为行长，更愿意称他为周哥，觉得这样才更能表达大家对他的感情，更能体现他与支行员工之间良好关系。阿拉善经济开发区地处偏远，而支行员工大都不是本地人，都是近年来区分行分下来的大学生。刚到的大学生最大的问题就是对环境不适应，思乡情结较重，不能安心工作。周伟针对这种情况对每年刚到的大学生第一天都要进行隆重的欢迎仪式，在接下来的生活与工作中，周伟都是一一谈话交流，了解员工家庭情况和个人困难，掌握员工思想动态，从思想上、生活上帮助员工摆脱困境，帮助员工树立信心、规划职业发展目标，想得比谁都细，做得比任何人都周到，让新员工都能在最短时间内增强对单位的归属感，尽快进入工作的角色。在他的感召下，整个支行的员工就像一家人，全行上下每个人的责任心都非常强，从始自终没有相互推诿、相互扯皮的事发生。全行上下形成了师傅带徒弟，徒弟超师傅的比学赶超氛围，不断带动全行业务持续向前发展。全行上下紧紧围绕在周伟身边实现着一个又一个的业务奇迹。

俗话说，顾大家只能舍小家，为了建行这个“大家”，周伟的确是付出了太多。和家人团团圆圆吃一顿饭，却是很希罕的事，他的爱人也不能理解他。爱人工作时常在外，孩子只能饥一顿饱一顿，作业也顾不上辅导，一天下来，望着满身泥土的儿子在床上甜甜地睡着了，做为父亲的他心里真不是滋味。为此，爱人向他发牢骚抱怨过，但他总是内疚地向妻子解释，最终宽洪大量的妻子理解了他，义无反顾地承担起了全部家务，为他解除了后顾之忧。为此，周伟常常动情地说：“想到他们母子，我就觉得对不起他们，为人夫为人父的责任我确实尽得太少，但这也是工作的需要。”

周伟同志今年43岁，但是两鬓白发已经告诉我们他为支行事业的发展已经是呕心沥血，操碎了心。看着经济开发区里一幢幢工厂拔地而起，一车车工业产品从这里走向全国，甚至走向世界，我们相信他的内心一定会很满足，建行为有这样的优秀员工而感到自豪。阿拉善经济开发区一日千里般的发展也应该为有这样的金融伙伴而感到庆幸。

赤胆忠诚映戈壁，青春无悔建行人，西部大开发新的十年必将给整个阿拉善经济开发区带来更多新的机遇，但也对阿拉善支行提出了更高的要求，周伟，一直在奋斗！