第一篇:新招录公务员座谈会发言稿件
各位领导、同志:
下午好,我是来自******,感谢人力资源和社会保障局能给予我们这么一个美好的平台,与大家相互认识、学习和交流,、谢谢他们对我们新录用公务员的关心和支持。听了前面同志的发言,我也感同深受,我觉得自己不论从思想认识上,还是在工作行动上较以前都有了很大的提高。报考前更多的是抱着想找一份稳定的工作来实现自己的人生目标,当时是比较迷茫的,但自从看了相关的公务员书的时候,发现当一名公务员真的会让自己更好的服务于我们身边的人,能更好的实现自己的人生价值,我觉得这是我报考的最主要的动力。我将从以下几个方面来谈谈我进入公务员岗位后的感受:
一是要分清主次,大局为重。我觉得在工作生活中这是非常重要的一方面,比如我现在所负责的文件管理工作,在众多文件中,我们需要按轻重缓急来处理,不能按序就班,否则就有可能耽误了一些重要的文件的办理。
二是提高业务能力水平。要提高就需要我们不断的增长自己学识与见识,不懂的要积极的向前辈请教,不断的丰富自己、完善自己,提高自己组织、协调等各方面的能力,这样才能更好的完成上级下达的任务。
三是做事要上心、细心、耐心。做事情要注重办事的细节,前期做好准备,过程要细致、冷静的分析,最后得出结论,并且办一件事情的成功并不是你成功的做完了这一件事情就可以,而是完成的同时不会产生其他负面影响,这才是真正的成功。
进入公务员的队伍以后,就像进入了一个温暖的大家庭。我所在单位的领导和老同志无论是在生活上还是在工作上都给了我很大的帮助,使我能够很快的融入到集体中去,在这样的氛围下,我能做的就是努力提高自己的能力和水平,尽快适应工作要求。以上的这些都是我报考公务员以来的总结和感受,有考虑不到的地方还希望各位领导和同志批评指正。
谢谢大家。
第二篇:在新招录公务员欢迎会上的讲话发言
在2022年新招录公务员欢迎会上的讲话
提纲
一、转变角色志存高远
(一)要转换心态
(二)要志存高远
(三)要净化心灵
二、学无止境提升能力
1.要坚持不懈
2.要厚积薄发
3.要学用结合三、扎根基层干好工作
1.要崇尚实干
2.要勤奋敬业
3.要勇于担当
四、严于律己树好形象
1.是要忠于职守
2.是要诚实守信
3.是要廉洁自律
五、多压担子强化管理
1.妥善安置
2.多压担子
3.加强管理
正文:
同志们:
今天,我们满怀喜悦地迎来了...名风华正茂、学有所成的青年同志。你们经过公开招考、层层选拔,一路过关斩将,最终脱颖而出,成为又一批选择...、投身...、建设...的新生力量。在此,我代表...市委组织部,对大家表示热烈欢迎和衷心祝贺!
今天的会议,既是一个欢迎会,也是一个交流会。刚才,...名新招录的公务员分别作了自我介绍,...名接收单位代表作了表态发言,讲得都很好、很实在。大家的发言,让我们看到了同志们朝气蓬勃、意气风发的精神状态,看到了...事业发展、后继有人的勃勃生机。面对新岗位、新征程,如何开好头、起好步,我讲五句话,和同志们交流,与大家共勉。
一、转变角色志存高远
理想是翱翔的翅膀,责任是奋进的动力。作为一名年轻公务员,要明确人生志向,树立远大理想。
(一)要转换心态
心态决定状态。大家有的是应届高校毕业生,有的是...,有的是大学生退役士兵,还有的已经走入社会。但是今天,你们都站在了同一个起跑线上,即将开始新的征程。应该来说,考入公务员队伍,是你们人生中的一个重要转折点。新岗位既是机遇,又是挑战;既是荣誉,又是责任。希望大家找准人生坐标,尽快了解和把握工作特点和岗位要求,完成角色转变,增强公仆意识、责任意识,尽快融入新的工作岗位和新的工作环境。
(二)要志存高远
“人生如屋,信念如柱。”理想信念是人生不可缺少的精神支柱,大厦没有支柱就会坍塌,人没有脊柱就不能站立。大家要敢于立大志。把个人志向与党的事业、国家兴旺、民族未来和人民幸福结合起来,要“立志做大事,而不要立志做大官”。要善于立远志。“思想有多远,我们就能走多远”。志向远,才能眼光长,才能克服浮躁心理,保持进取精神和淡泊心态。要把“个人梦”融入“中国梦”。个人梦想只有与国家前途相一致,才可能变成现实。在当今时代,就是要为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”而努力奋斗。在我们...,就是要重返全国百强县,建设“四化同步”发展先行区,打造...城市圈西翼中心城市。大家要义无反顾地承担起这个使命,把自己的人生追求融入到...发展中去,在...跨越发展中建功立业。
(三)要净化心灵
“非淡泊无以明志,非宁静无以致远。”要始终保持内心安宁,不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑。要常怀感恩心。懂感恩,才会知回报。要感恩社会、感恩组织、感恩父母,服从组织安排,恪尽工作职守,全心全意为人民服务。要常怀自信心。信心比黄金更珍贵。人生的道路不可能一帆风顺,在困难和挫折面前,要满怀信心,勇往直前。要常怀平常心。“不以物喜,不以己悲”,“得之淡然,失之坦然”。年轻干部要始终保持一颗平常之心,经得起挫折、受得住摔打。
二、学无止境提升能力
学习是进步的阶梯。年轻干部到基层去,第1.要务就是要学习,在学中干,在干中学,用学习提升能力。
1.要坚持不懈
在座的同志都具有较高的学历,在高校里都接受了系统的理论教育。但是,学无止境,大家不要认为考入公务员队伍、进入机关单位工作,就是买了“保险”,端了“金碗”,就可以高枕无忧了。在现代社会和知识经济时代,不注意加强学习,“保险”就会不保险,“金碗”也会被打破,最终被激烈的竞争淘汰。希望大家牢固树立起终身学习的理念,坚持不懈地加强学习。
2.要厚积薄发
知识靠积累。年轻干部要充分发挥精力充沛、求知欲强的优势,从点滴学起,多向老同志学、多向领导学、多向群众学、多向书本学、多向实践学,不断丰富完善实践经验,尽快掌握与职位相匹配的知识和技能,与群众打交道的能力和本领。
3.要学用结合学习的目的在于运用。大家经过十几年“寒窗苦读”,收获了知识,取得了学历。但文凭不等于水平,学历不等于能力,能力与水平要通过实践来检验和提高。要善于把理论和实践结合起来,把知识转化为能力,用能力推动工作,做到学用相长、融会贯通。
三、扎根基层干好工作
基层天地广阔,青年大有可为。只要肯在基层砥砺品行、挥洒汗水,就一定能成就事业、实现梦想。
1.要崇尚实干
事是干出来的,不是吹出来的。要不嫌事小。把平凡的事做好,把简单的事做好。在机关中,接打电话、收发文件、打扫卫生等,看似小事,但影响全局。只有把“小事”做好,才能把“大事”做成,切忌好高骛远、眼高手低,大事做不来、小事又不做。要不怕吃苦。“艰难困苦,玉汝于成”。这次分配到乡镇去的...名同志,工作条件会比城市艰苦,生活环境会比校园里差,外地的同志可能还会遇到语言不通、饮食不适等问题,大家要做好吃苦的准备,做好迎接困难的准备。要善于执行。执行力和落实力是检验我们的唯一标准。再好的工作思路,不去落实都是一纸空文。只有真抓实干,“行必有果”,才能推动我们的事业跨越式发展。
2.要勤奋敬业
“业精于勤”。一个人成功的因素有很多,首要的就是勤奋,勤能补拙。大家走上新的工作岗位以后,要勤动嘴,不懂就问,“不耻下问”;要勤动手,不懒不闲不散,多写多练多干;要勤动腿,多深入基层,多深入实际,与群众打成一片,把“脚印”留在群众家中。
3.要勇于担当
习总书记讲:“看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神”。看我们年轻干部,同样要看“事不避难,勇于担当”。大家作为公务员队伍的新兵,经历少、阅历浅、经验不够丰富,履行职责必然面临更多挑战,但一定要锤炼勇于担当的精神。在重任面前,要敢迎敢接、不推不躲;在难题面前,要敢闯敢试、敢为人先;在矛盾面前,要敢抓敢管、敢于碰硬;在风险面前,要敢作敢为、敢担责任。
四、严于律己树好形象
古人讲:“修其心,治其身,而后可以为政于天下”。年轻公务员要成就一番事业,养成良好的人格和情操极为重要。大家一定要保持头脑清醒,严格要求自己,始终做到慎言、慎行、慎独、慎微。
1.是要忠于职守
要拥护党的领导,严格依法行政,注重以人为本,强化职业操守,服从和服务于党委、政府的工作大局,围绕大局思考,围绕大局行动。忠于职守,兢兢业业,干一行、爱一行、专一行。
2.是要诚实守信
“人无信不立”。诚信是一个人外化于形的内在品质,是立身处世的根本。要为人诚实,做老实人,说老实话,办老实事,言行一致、不图虚荣。要公道正派,“心底无私”,胸怀坦荡,一身正气,清白做人,公道做事。要坚守信用,言出必行,表里如一。
3.是要廉洁自律
“公生明,廉生威”。要时刻牢记一言一行、一举一动代表着党和政府的形象,影响着党和政府的威信,切实做到:“心正”,经得起各种考验,抵得住各种诱惑;“手紧”,不义之财不取,不法之事不干;“身直”,做到身先士卒,率先垂范。
五、多压担子强化管理
俗话说:“苗好谷一半”。年轻公务员的成长,一靠自身努力,二靠组织培养。今天,迎接新进公务员的各镇党委组织委员,市委办、市委党校、市档案局、市法院、市检察院的分管领导也来了。在此,我也向各用人单位提几点要求:
1.妥善安置
要以高度的政治责任感,落实新进公务员的安置工作,主要领导要亲自过问,分管领导具体负责,每一名公务员都要安排一名班子成员对口联系,做到政治上多关心,工作上多指导,生活上多帮助。
2.多压担子
要针对新进公务员性格特点、专业特长合理安排工作岗位。多压担子,多交任务,让他们在实际工作中积累经验、增长才干。对表现出色的同志,要优先重点培养。
3.加强管理
要突出人性化服务,尽可能地提供好工作、生活条件,让他们干事有劲头、创业有舞台、发展有空间。尤其对外地考入我市工作的同志更要多加照顾,让他们真正把...作为“第二故乡”,安心...、安心工作。
同志们,爱你所爱,选你所选!
...欢迎你!
第三篇:在新招录公务员座谈会上的发言提纲
在新招录公务员座谈会上的发言提纲
在新招录公务员座谈会上的发言提纲
各位新同事:
大家好!根据xx党委加强干部队伍建设的总体部署和政治处关于新招录公务员集中培训的工作安排,很高兴能与同志们作个座谈交流。今天,我想主要围绕“既来之则安之,努力实现‘四个转变’,加快做到‘三个适应’”作个中心发言,供各位今后工作、生活之参考。
一、本单位的主要特点
略
二、何谓“四个转变”和“三个适应”
(一)四个转变:一是从普通民众到人民xx的转变。二是从离吸xx者远到贴近吸xx者做好xx治工作的转变。三是从体制之外(少数同志原来也是事业单位人员)到体制公务员的转变。四是从父母呵护到劳心费力自主工作、生活的转变。
(二)三个适应:一是适应场xx环境。二是适应教育xx工作。三是适应xx事业未来发展需要。
三、如何尽快实现“四个转变”与“三个适应”
同志们,“四个转变”与“三个适应”说难不难,说易还真不是那么容易的事,因人而异,有的在较短的时间内就实现了,有的需要较长时间,有的则可能要花相当长时间,还有的根本实现不了。我认为要在以下“七个字”上下功夫:
(一)静。既来之则安之。想象是美好的而现实是残酷的。万事开头难,要不为浮云遮望眼,要相信山重水覆疑无路,柳暗花明又一村。要有精、气、神,要不怕鬼、不信邪,越是艰难就越向前。人间总是无限风光在险峰。思考缜密,出手果断。
(二)学。玉不琢,不成器;人不学,不知义。况且自古隔行如隔山。一是向书本学。当务之急要抓紧学习熟知《xxxx法》、《xxxx条例》、《司法行政xxxx工作规范》、《xx场xx建设标准》、《公务员法》、《人民xx法》等。只有熟知相关工作法规,才能行政执法有据、有理、有效,工作才有底气,履职才有安全底数。二是向同事学。孔子曰:三人行必有我师。更何况我们凡夫俗子呢。老干部有斗智斗勇的实战经验,我们要放下架子,不耻下问,虚心向他们学习。三是向实践学。实践是检验真理的唯一标准。xx工作看上去好像平凡,实际要做出成效可不简单,涉及的学科较多,更需要不断探索总结。问渠哪得清如许,为有源头活水来。
(三)做。人生在世,其实就是两件大事。第一做人,第二做事。xx有的理想、计划、要求,最终都重在做,也就是我们经常讲的——落实。“君子动口不动手”,任何时候都是纸上谈兵、画饼充饥,不仅工作得不到落实,还会培养一批说假话、懒政、庸政、误政、坏政的人。正如总书记指出的:实干兴邦,空谈误国。整治“怕、慢、假、庸、散”作风问题,指向也就是不作为。党的十九大报告讲:要为实干的人撑腰鼓气。同时也要鼓励动脑筋、想点子,寻找科学方法、苦干加巧干,学、思、做有机结合,达到事半功倍,正xx谓学而不思则罔,思而不学则殆。
(四)悟。要习惯用“一日三省吾身”的标准要求审视自己。按照“实践一段、总结一番、提升一步”原则,做好“回头看”,温故而知新,年长月久坚持一定有丰厚的回报。缺少悟性,没有思考的人一定是无灵性、无主见的人,行动难以鹏程万里,在当前这个靠素质立身、凭实绩进步的大数据比拼时代,只能平庸苟生。正xx谓吹尽黄沙始见金。“师傅领进门,修行在个人”。这就是为什么人生起点相同,而终点相差迥异的重要原因。
(五)勤。俗话说“业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随”。年青人要勤奋、要勤快。要不怕苦不怕累,不怕吃亏上当,甚至相信吃亏是福。天下累死的人很少,而懒死的人很多,有的至死既没有发觉又不承认。同时还要愿意从普通岗位、从小事做起。古人云:宰相必起于州部,猛将必发于卒伍。
(六)严。习近平:严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实。特别是做人要诚实守信,尤其要做到“慎独”,勿以恶小而为之,勿以善小而不为。做事要严谨,工作中要高标准,千万不要差不多,其结果一定是差很多。失之毫厘,差之千里,正xx谓取其中,得其下。我认为取其下,只能得其差。同时,千万不要被“情”、“利”、“义”所困。凡是要有“度”,即“底线”。党的十九报告讲,要习惯在被监督下工作与生活。自古成人不自在,自在不成人,党员干部更如此。
(七)容。要容得下人,容得下事,容得相左甚至反对的人和事。有人说:胸怀有多大官就能做多大。现在也提倡发挥容错纠错机制作用,以保护哪些因勤政务实而出现工作差错的同志,尤其不能凡事斤斤计较。正所谓将军额前能跑马,宰相肚里能行船。安徽桐城有个三尺巷的故事,证明官有多大心胸就有多大。古人云:渡尽劫波兄弟在,想逢一笑泯恩仇。同事长期在一起工作生活,还是要提倡大事讲原则,小事讲风格。古人云:恶话伤人春似寒,良言一句三冬暖。当然倡导有容乃大,并不是要求大家无原则做人做事,和稀泥。而是不要动不动吹胡子瞪眼,为一点小事暴跳如雷,那样只能是损人不利己,把事情越搞越砸,其后果只会是“双输”。
未来永远属于年青人,毛主席他老人家早就说过:世界是你们的,也是我们的,但归根结底是你们的。你们青年人……。自古英雄出少年。1958年,陈钢、何占豪还是上海音乐学院学生时,写出享誉海内外的小提琴协奏曲——《梁山伯与祝英台》。因此,我完全相信大家一定可以起好步、行好路、实现理想,成为我xx未来的希望,为打造大xx都市圈做出自己应有的贡献,同时,也欢迎同志们平时前来个别交流探讨问题。
第四篇:新招录公务员初任培训结业典礼上的发言
在***年新招录公务员初任培训结业典礼上的发言
尊敬的各位领导、老师、同学们:
大家上午好!
今天是我们圆满完成学业即将结业的日子,在这短暂而漫长的***天里,我们完成了对岗位知之甚少到熟悉了解、对学员陌生到建立友谊的蜕变,从一个普普通通的社会人,转变为即将踏上岗位的公职人。作为孝感市今年新录用公务员的一员,请允许我代表全体参加培训的公务员同学们,向殷切关怀我们学习生活的领导,向给我们传道授业解惑的老师们,向为此次培训付出辛勤劳动的全体工作人员表示由衷的感谢。
今年我们培训班的学员们有的来自市直部门,有的工作在基层,有的是本土人,有的是来自远方的朋友,有的是在职人员,有的还是初出学门的应届生„„在这紧凑而科学的课程安排下,我们度过了紧张而充实的***天,不仅使理论层面有了新的积累,思想认识有了新的提升,也对国情国策、市情市貌都有了新的认知。下面,我想就我个人谈谈这次培训的体会:
一是倡学为风,形成了良好的学习态度。德行天下学为先,领行导向才为高。在开学典礼上,****语重心长地跟我们说“要努力学习和实践,提高本领和水平,要加强学习,练好‘内功’”。***也一再强调“不要忘记出发点,不要忘记学习”。作为一名新入职的公务员要时刻把学习放在重要位置,主动地学,认真地学,有创造性地学,向实践学,向领导学,向同事学,向书本学,并且要学中有思,学思结合,不断提高业务能力、写作能力、沟通交流能力、应变处理能力。
二是爱岗为荣,树立了扎根基层的坚定决心。基础不牢,地动山摇,****强调了基层群众路线教育实践活动的重要性,并讲授了公务员应当具备的职业道德,提醒我们要忠于国家、恪尽职守、服务人民,做人民群众的“贴心人”、“知心人”、“暖心人”。宰相起于州郡,猛将起于行伍。基层是最贴近群众的地方,也是最能锤炼自我的地方,我们一定会在各个岗位上充分发挥个人才智,传播先进文化和理念,挥洒青春的热忱,把实现自我价值同实现人民群众梦想紧密结合。
三是修德为本,铭记了做人处事为民的基本道理。离开校园还不久,我们身上难免还沾染着一些书生义气,缺乏一定的生活历练。***在《公务员行为规范课》上提醒我们要“友善待人,尊重别人”,时刻不忘自己的身份。良言一句三冬暖,恶语一句六月寒,我们不仅要从语言上,更要在行为举止上严格要求自己。从细节着手,从小事做起,加强品德修养。
四是明法为鉴,增强了法制意识、危机意识和廉政意识。当我们举起右手庄严宣读《廉政承诺书》的那一刻起,我们就树立了认认真真服务、干干净净为人、明明白白做事的决心。在法治课上和廉政教育记录片中,我们剖析了近期发生的一些典型腐败案件,对如何加强监督、防止权力滥用有了深刻认识。在今后的工作中,我们将紧紧围绕习总书记提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,恪尽职守,廉洁奉公。
五是内情为基,熟知了孝感的地情文化。***的昨天是酒,今天是画,明天是歌。****以生动形象的语言为我们讲述了孝感深厚的历史积淀,描绘了孝感绚烂的城镇变迁,并与我们共同展望着***蓬勃的美好未来,使我们对推动*****充满了信心和希望。
六是四海为亲,增进了师生情、同学谊。在这短暂的***天里,我们同吃同住同学习,学习上互相督促,生活上互相照顾,营造了和谐愉快、生机勃勃的学习生活氛围,建立了真诚而深厚的师生情、同学谊。在课堂上,大家踊跃发言互动,增进了感情;周四的会餐中,大家主动沟通交流,密切了联系。在这里,要非常感谢各位领导的细心考虑和精心筹划,能够既保障封闭教学的秩序,同时也满足了学员们沟通交流的愿望。
学业虽有终结,奋斗总无止境。这次培训时间虽短,但收获颇丰,它是一次思想的进补,更是一场精神的洗礼。路遥的小说《人生》开篇引用了这样一句话“人生的道路虽然漫长,但紧要处常常只有几步,特别是当人年轻的时候”,我相信,我们这次培训的所有同学,都会在以后的工作和学习中,在人生的重要关口处,不忘自己的职责,不忘人民的期盼,不忘老师们的嘱咐,严守法纪,勤奋务实,艰苦奋斗,“行之苟有恒,久久自芬芳”,我们的辛劳一定会浇灌出美丽花朵。同时在这里,我也倡议,让我们在今后的学习和生活中,常联系多沟通,情谊长长久久!
谢谢大家,祝大家身体健康,事业有成,万事如意。
第五篇:座谈会稿件
参观学校心得体会
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!很高兴参加这次座谈会,非常感谢校领导提供的这个平台和机会,同大家学习和交流,学校一向对我们青年教师非常关心和重视,我想这次座谈会也是为了帮助大家在校园中更好的进行工作,同时也给了我们一次学习和交流的机会,今天,在这里跟大家谈我的学习体会,心情很激动。由于我刚刚毕业参加工作,很多事情还需向在座的各位领导和同事学习。上周有幸跟随校领导和团支部的各位青年教师一起去兴山、远安两所特校进行学习,收获颇多,受益匪浅。下面我将自己的一些收获和体会向大家分享一下,还望各位能对我多多指正。
我们9月12号的上午在兴山特校听了高巧莉老师的一节语训课——‚发音练习‘bai’‛。
由于我本身就是兴山人,之前在进入本校工作前,有在兴山特校实习过一段时间,所以对高老师的教学能力也是有一个初步的认识的,高老师本身是个非常爱岗敬业,教学严谨,思维逻辑清晰的优秀教师。这一次的听课让我对她的教学有了更深的一些认识。在上课前,高老师进行了一系列的情境导入以及发音准备练习,准备工作做得十分充分。从以前学过的‚b‛和‚a‛这两单音节的练习,既锻炼了学生口部能力,又让他们巩固复习了之前的知识。
后面循序渐进,由单音节过渡到词语,图文并茂,形象生动,并且出示的图片都是身边常见的事物,很容易吸引同学的注意,直观又明了。后面由词衍生的造句就顺理成章了。在学习的过程中,高老师还特别注意分层教学,对于个别发音困难的学生特别指导。对于能力较弱的学生,老师多次进行鼓励、奖励和适当的辅助,让学生能完成发音任务,这一点十分值得我学习。
这堂课总体而言,是堂内容充实,气氛活跃的高效的课,其中还有一些不足之处,在课下讨论的时候,听其他老师的意见我也有学习到很多,比如在发音中适当的增加一些手势辅助发音,由词到句的衍生与图片的契合等。
下午时分,我们赶到了远安特校,有幸听了两节课:钟鸣老师的美术课《小草》以及雷张龙老师的体育课《羽毛球训练》,这两节课不得不说十分精彩、叹为观止。
钟老师本身作为一个专业的美术老师,其画画功力自然不用多说,而他的课堂更是生动活泼,引人入胜。这节美术课是在室外上的,主题是‚小草‛,首先老师让同学们在室外实地观察花坛里的小草,用手触摸,引出了教学主题‚草‛,然后再通过提问草的用途,颜色等来培养学生的情感态度价值观,让学生们都知道要爱护小草,保护小草。后面还让学生为小草浇水来‚献爱心‛,再引出我们的目的‚用画来表达自己对草的喜爱‛。然后再通过一问一答的方式,引导学生找出小草的特点,并向同学示范出小草的画法,再辅助学生‚补画‛小草,涂色等,引导学生自发的思考小草的画法。后来,也采用了个别教育的方法,针对不同学生,布置了不同的课时作业让同学们去画。对于能力较弱的孩子还会鼓励他,引导他去再实地观察小草再进行作画,最后一个个的点评。在最后下课前,老师还进行了拓展延伸,出示了一幅剪贴画‚小草‛,告诉学生,美术的形式多种多样,我们还能用其他不同的方式对小草表达我们的爱。这节课上,所有学生几乎都处于精神高度集中、积极参与课堂的状态,这是十分可贵的,学生在玩中学,学中玩,课堂氛围轻松活泼,不仅仅在专业技能上让学生得到了训练,还提升到了一个‚爱护小草‛的情感价值的思想,引导学生自己产生‚美‛的感受,提高了学生的审美情趣。
再看我们的雷老师的体育课,课堂严肃有规有矩,每个孩子都训练有素,在没有听雷老师课下的说课前,我们都以为他是一个专业的体育教练,后来才知道,羽毛球仅仅只是他的爱好,他自己才学习了两年。但是,这并不影响雷老师课上所展现出来的专业性,从准备活动到新动作的学习,再到分组练习,最后到体能训练、放松整理,整堂课有条不紊,环节紧凑,训练强度也恰到好处,不同能力的学生也进行了分层教学,不同层次的学生教学目标也不同,学生的训练完成度非常高,充分发挥了学生的积极性和主动性。
两堂课结束后的会议上,我们在一起探讨了很多,我也学到了很多,从不同老师的一些想法中,我也积极地思考了很多。
总的来说,听完这三堂课后,我感受最多的就是‚分层教学‛和课堂的氛围的重要性,每个孩子的个体差异都是很大的,在教学过程中,我们不能‚一视同仁‛,对于不同能力的孩子,我们应该采取不同的教育方式和训练方式让每一位孩子都能完成他们的任务,从内心得到一种成就感。而不是一昧的指责学生,挫伤他的自信心。而且孩子的注意力不能长时间保持集中,特别我们所教的孩子的特殊性而导致我们的孩子更是容易被分散注意,上课走神。这就要求我们老师把每一堂课都准备充分,在教学过程中,要做到张弛有度,不要无限灌输,而是与学生一起在玩乐中学知识,培养孩子生活处处皆学问的意识,让孩子们能自发的去思考。
还有一点我在观摩了两所学校后思考了一些事情,在这两所学校里,我注意到他们更多在培养的是孩子们的兴趣爱好,手工特长等。兴趣课,兴趣社团这样的东西占教学的比例还是相当大的,我觉得这一点也非常值得我们学习和借鉴,毕竟我们的孩子不是普通小学那样的正常的孩子,我们不可能要求他们能在校园学到多么多的知识,但是我们要在教育他们最基本的社会规则和做人道理的同时,更多的是发扬他们自身的一些长处和爱好。我记得在我上大学的时候有一门课程叫做‚物理治疗‛,也叫‚平衡疗法‛,是台湾资深运动康复治疗师叶仓甫教授的一个小儿脑瘫训练的观念和方法。这套理论的研究原则是从近端找问题,先训练大肌肉群,逐步训练至小肌肉群,从粗大到细小。把它的一种理念应用到我们教学的话,我觉得就是我们不要在孩子本身有问题的地方对他拼命的训练,这样的训练孩子也有抵触情绪,最后事情也做得事倍功半,如果我们对孩子本身能力较强的一部分进行强化训练,再带动着去训练他们不会的东西,也许效果会更好也不一定。
作为一个特殊教育性质的学校,我觉得我们的教学模式和普校也不是完全相同的。再结合到我们学校自身的主题单元教学上来看,我有一个不太成熟的想法,能不能让学校的教学‚社团化‛。但是具体怎么做,由于我也只是个新入行的老师,很多想法也只是一些大胆的设想,可能想法还比较幼稚,考虑到的东西不够周全,具体还要各位领导前辈们多多帮助,给予我更多的成熟的想法和建议。
谢谢大家!
郝可馨
2015年9月18日