第一篇:建昌营镇新改2008年度工作总结
建昌营镇
2008年度工作总结及2009年工作安排
(2008年12月8日)
今年以来,镇党委、政府在市委、市府的正确领导下,在市直各部门的大力支持下,坚持以小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,围绕市达各项目标任务,团结带领全镇上下,负重奋进,求真务实,艰苦创业,拼争进取,镇域经济保持了较好发展势头,实现了稳中有进。
一、承担的经济目标及完成情况
截止到11月底,大口径财政收入4657.5万元,占目标的123.9%,同比增长114 %;小口径财政收入2264.4万元,占目标的143.7%,同比增长115%;GDP可比价增速17%,占目标的100%;农民人均纯收入达到8480元,占目标的99%,同比增长19%。规模以上工业增加值累计完成1.01亿元,现价同比增51.3%,可比价同比增18.63%。
预计到年底,地区生产总值可实现16亿元。全社会固定资产投资3.6亿元;全部财政收入4660万元;地方财政收入2265万元;规模以上工业增加值可比价增速18%;民营经济上缴税金5910万元;农民人均纯收入达到8500元,均能完成或超额完成市达目标。
二、主要做法:
(一)围绕“正风提效”主题,切实加强镇村班子和干部队伍建设,不断增强工作的推动力
1.明确工作思路和指导方针。今年以来,镇党政一班人审时度势、统一认识,针对实际,进一步理清了全镇经济社会发展的思路和重点,并一以贯之地狠抓落实,收到了较好成效。特别是 镇党政班子调整后,明确提出了全镇工作的指导方针,即“树正气、讲团结、保稳定、促发展”,在全力做好奥运安保工作的前提下,努力在项目建设、“122”富民工程、活跃商贸流通业、规范小城镇建设上水平、稳步启动旅游业等方面有实质性突破,经过全镇上下的共同努力,可以说,达到了预期目的,镇域经济实现了又好又快发展,全镇社会秩序保持了和谐安定的局面。
2.加强领导班子及干部队伍建设。第一,努力建设务实团结、拼争进取的镇领导班子。我们从班子成员自身做起,不断强化团结意识、实干意识、效率意识、奉献意识,强化勤俭节约、过紧日子思想。大兴脚踏实地、勤政务实之风,大兴深入实际、调查研究之风,大兴奋发有为、拼争进取之风,切实为镇村两级干部做出表率。与此同时,严格落实领导班子内部议事规则和民主科学决策程序,并做到明确分工、细化责任、各司其职、恪尽职守、团结协作,确保形成整体合力。在此基础上,积极引导镇村两级干部正视困难,振奋精神,坚定信心,迎难而上,努力营造出一种“用事业凝聚人心、靠发展鼓舞士气”的浓厚氛围,从而在全镇上下形成了脚踏实地、求真务实、团结实干、艰苦创业的良好局面。第二,强化制度规范,民主集中制得到很好落实。建立健全了机关考勤、定期学习、食堂待客、政务公开、民主理财等16项日常机关管理制度,规范了书记碰头会、党政联席会议等议事规则,建立了镇村干部承诺、述职、考核、评议等一系列制度,同时,实行了镇包村干部与农村干部捆绑式考核、定期述职测评等制度。第三,强化对农村干部的管理,制定并下发了农村干部正规化管理若干规定,并针对年初各村目标责任状制定下发了考核实施细则。3.健全制度,强化约束,不断加大贯彻落实力度。一是严肃了镇村两级干部的会议纪律和请销假制度,确保了党委、政府各项工作、各种精神及时传达到位、部署到位。二是把强化责任、狠抓落实作为关键环节,不断加大督导检查力度,加大责任追究力度,在镇村两级干部队伍中形成人人有指标、事事有考核,班子内部明确分工、各司其职、各负其责,积极营造出合力抓落实、真正求实效的良好工作局面。
4、扎实做好农村基层基础工作。一是加大对村两委干部的培训教育力度。围绕提高村干部的整体素质这一主题,镇党委、政府出台了《关于加强农村两委班子建设的意见》和《加强农村干部正规化管理的暂行办法》等一系列文件;同时运用农村党日活动、农村党支部书记论坛、远程教育培训、正规划学历教育等多种形式、渠道,加强对农村两委干部的教育培养,全镇村级干部的整体水平明显提高。二是广泛深入地开展了科学发展观学习实践活动,广大农村党员干部的科学发展意识明显增强,农村干部的科学发展观念、依法施政的理念进一步强化,想民为民干实事、一心一意谋发展的氛围日渐增强。三是围绕强化先锋模范意识,培树大局观念、奉献精神和爱党爱国信念,镇党委精心组织开展了5.12汶川地震灾区缴纳特殊党费活动。全镇1205名党员积极踊跃献爱心,共缴纳特殊党费159917元,特别是各村两委干部在长期欠发工资的情况下,都慷慨解囊,有31名村书记都交纳了1000元特殊党费,每名党员用自已的实际行动践行了党员的先进性。三是以“122”富民工程为总抓手、新农村建设为平台,切实加强党员队伍建设。首先严把党员入口关,增强党员的宗旨意识。在党员发展上,优先发展新农村建设、“122”富民工程的先进分 子。今年全镇共发展党员46名,培养入党积极分子560名;调整建立了党员责任区1010个,培养了以商贸流通、交通运输、牛羊养殖等为主的145个科技示范户、115个双带模范户和50个先进文化传播户;其次是以新农村建设、“122”富民工程为平台,充分发挥共产党员的先锋模范带头作用。目前全镇已建立党员示范街188条、党员生态示范户265户、“122”富民工程党员示范标兵160名,为全镇“122”富民工程的广泛深入开展带了好头、作了表率。
5、党风廉政建设、民主评议行风(作风)工作得到加强。一年来,镇党委始终将党风廉政建设作为思想政治工作的重中之重,周周讲,会会提,加强和完善了廉政报告单制度、副科级以上领导干部廉政承诺制度,有效地杜绝腐败现象的发生,并将其纳入加强党的执政能力建设的重要组成部分,视为年终考核重要内容之一。充实并完善了50个行政村的 “廉政文化阵地建设”,对镇村两级廉政建设、农村财务管理起到了不可忽视的推动作用。加大惩治腐败力度,对纪检信访案件,不推不拖及时查办。全年共查办案件8起,其中立案2起,处分党员1名,为集体挽回经济损失30余万元,切实维护了党纪的严肃性,维护了党和政府在人们群众心中的良好形象。
(二)围绕“富民增收”主题,大力推进“122”富民工程,形成了全民创业的良好氛围
一是进一步明确了产业引领。全镇重新确定了甘薯粉丝加工、商贸服务、废旧轮胎加工、牛羊养殖与屠宰、优质果品生产、交通运输共六大产业作为今后群众增收的主要渠道,以此拉动广大群众自主创业、引导创业,实现共富。二是培树了“三带一区” 创业格局,即长城旅游路沿线林、果、牧相结合的山区综合创业带,西部干鲜果品产业创业带,中东部规模养殖、特色养殖创业带,镇区商贸流通创业区。重点实施了五大富民工程,即南冷口、果园、胡庄、雷庄、西郭庄等10个村老果树提质增效工程10848亩;温庄、鸭河营、东密坞、西三家、北新庄等14个村5521亩15万株的核桃基地建设工程;前窝子、后窝子、乔庄、保一等10个村的肉羊、肉牛、生猪及家禽规模养殖富民工程;太平、南道、张庄、文化等13个村的面粉、挂面、糕点等食品加工工程;东乐、和平、建平、平安、得胜等镇区17个村城镇商贸与专业市场工程。培树了一个西安村养殖屠宰小区,一个郑庄村的橡胶加工小区,一个养殖屠宰专业村(回民村)。形成一业兴带百业兴、一户富带全村富的全民创业格局。目前,全镇有10729户,37098口人有了致富载体和产业,可增加纯收入7378万元,人均增加收入1716元。三是抓农村干部带头创业,用农村干部的示范带头作用推动全镇全民创业的深入开展。目前,已有89名农村书记、主任有了致富载体,起到了示范带头作用。
(三)围绕“平安奥运”主题,大力推进信访稳控及奥运安保工作
我镇辖50个行政村,且汉、回等多个民族混居,加上处于迁安的北大门,北通青龙、宽城、承德及东北三省,奥运安保及信访稳控工作任务艰巨而繁重。镇党委、政府紧紧围绕解决好群众关心关注的热点难点问题,着力化解矛盾纠纷,实现了“平安奥运”。首先,召开了各类不同层次会议,安排信访排查及奥运安保工作。镇主要领导分别召开东、西、中三片信访稳控调度会议,逐村排查信访隐患、落实奥运安保措施。第二,实施了副科级干 部包片、机关干部包村、农村党员包户的一级抓一级工作机制,并层层签订了奥运安保责任状。对排查出的重点信访案件,明确了分管领导包案制度,对重点信访人实施了“五看一”,确保实现不出境。第三,认真落实了镇党政主要责任人大接访活动,书记每周二、镇长每周五接访,较好地发挥了镇级信访稳控主阵地作用。第四,加大对流动人口的管理力度。与公安、交通等部门一道实施了冷口卡点24小时监控检查;组建了1000人的奥运安保志愿者队伍,实行了村村设卡盘查制;制定并实施建昌营镇关于奥运期间外出人员暂行规定和出租车辆管理若干规定。第五,加强镇属企业安全生产检查。我镇成立了安全生产监督管理工作领导小组,对镇辖区内的85个企业派驻了安全生产监督员。同时,对镇内3家整改不合格企业实行了关停处理。这些措施的实行,有力地确保了我镇社会秩序的稳定和谐。
(四)围绕“项目强镇”主题,大力推进招商引资工作 到目前,全镇共引进市外项目9个,投资总额1.9亿多元。已开工项目9个,到位资金1.4亿元。其中二产项目4个,投资额1.4亿元,三产项目5个;投资超千万元的项目7个。主要项目有:一是由鑫昊公司王荣军投资5000万元的铁精粉提纯项目,达产后年产精品铁精粉50万吨,年上缴税金200万元,安排就业100人。二是由于荣投资兴建的总投资4000万元、年产30万吨高品位铁精粉提纯项目,项目占地面积45亩,安排就业40人,目前该项目正在进行基础设施建设。三是由迁安市隆汇公司李云飞投资兴建的造纸项目,项目总投资2000万元,占地面积40亩。项目建成达产后年可生产高档生活用纸2万吨,安排就业220人,目前该项目已经竣工并进行试生产。四是鑫丰源商贸有限公司关 学军投资兴建的铁精粉储运项目,总投资2000万元,占地30亩,现竣工投产。五是由世丰商贸有限公司刘树丰投资兴建2000万元,占地30亩的铁精粉储运项目,现已竣工投产。六是由市供销总社投资1000万元兴建的商贸流通项目,营业面积 2076平方米,安排就业人员60人,目前已完成主体工程。主要经营家俱、家电的批发和零售业务。七是由北京拓荒技术研究院投资兴建的无公害肥料生产项目。主要投资人刘兵,该项目主要运用沼气废弃料渣生产无公害肥料,预计总投资5600万元,占地160亩,现已完成选址占地和规划设计工作。
(五)围绕“优化环境”主题,大力推进绿化攻坚、饮水安全工程、百矿披绿三项重点工作
绿化攻坚:从9月20日开始:我们对镇内省道2条(平青大路、三抚路),涉及到19个行政村,绿化任务437.232亩,543户。镇(乡)道路5条,涉及到25个行政村,绿化任务658.99亩,1118户。村级路共43亩,涉及到2村,32户,进行了丈量,做到规划合理。到10月10日为止,全镇省级路2条543户、乡级道路5条1118户的租地协议已全部签订。截止12月6日两条路已完成总任务的90%,按形象进度完成了大面积植树任务,部分扫尾工作因天气原因将于明年3月底前完工。此外,三抚路线绿化任务250亩,已完成挖坑和开边沟80%,植树15亩。农村饮水安全工程:今年我镇承担农村饮水安全工程共涉及11个村,受益农户1281户4821口人,近期打井、管道安装等各项工作即将完成,11个群众即将吃上放心水。百矿披绿:今年我镇承担4个铁选矿(三利铁矿、鑫拓铁矿、玉丰铁矿、卫宏铁矿)的绿化任务,已上交绿化保证金37万元,到目前已全部完成任务,工程共动土 石方25744立方米,植树10339株。
(六)围绕“幸福家园”主题,大力推进城镇及新农村建设与管理工作
小城镇建设:建立健全了城镇管理制度,加大了镇区及外围村环境综合整治力度,依法整治乱修乱建、乱停乱放等违法违规行为,建立了专门的环卫组织,填置了垃圾箱和清运工具,对镇城区环境整治采取了镇交通主干道路环卫负责,主干道路以外的村级守土有责的方法,并加大了环境监管力度,落实了长效管护办法。通过镇村上下共同努力,在国庆节前对镇城区各主干道路及各村进行了集中整治,实现了干净整洁,彻底改变了以往的“脏、乱、差”现象,并在镇区各主干道路上悬挂了“欢度中秋、保护环境”等各类标语60多条,在全镇人们面前呈现出了一个干净整洁的卫生环境、烘托出了欢乐祥和节日氛围。我镇也因此通过了省环境优美小城镇验收工作。
新农村建设:围绕让农民富起来、让农户暖起来、让农村亮起来、让农家乐起来、让农村经济循环起来,全镇重点抓好了东乐、前窝子、西郭庄、清泉、温庄五个新农村示范村建设。同时,加强农村基础设施建设,努力改善农民的生产生活条件。到目前,已累建沼气池7956个,占全镇应建总户数的82%。新型节能吊炕已完成4010多铺,改厕700个。农村饮用水安全工程建设的11个村已全部完成,实现自来水户户通。此外,村村通有线电视工作已经完成,达到了100%。
(七)围绕“和谐发展”主题,大力推进社会各项事业稳步提高
计划生育工作建立了高标准的计生服务中心,整体工作走向 规范化、制度化。卫生工作水平得到提高,各村都建立了卫生室,覆盖面达100%。认真贯彻落实党管武装工作,以民兵整组为契机,促进基层民兵组织建设,使民兵整组、民兵和预备役训练、征兵等项工作圆满完成。民政、民宗工作成绩显著,弱势群众救助得到加强,全年共发放救灾救济款230多万元。同时民族团结和民宗工作进一步完善。教育工作日益增强,教育基础设施进一步完善,修缮危旧校舍120余间。社会保障工作进一步完善,到目前全镇共有13100人参加了农村养老保险,占应参保人数的66.2%以上,全镇共有6580人能够直接领取养老保险补贴,占达到领取年龄人数的96%以上。此外,今年我镇非常重视农村劳动力转移培训工作,参加人数1065人。通过培训,新增农村劳动力就业600人,超出全年任务70人。同时,环境保护、农村文化、农村财务管理、工会、科技及一会两站建设等各项社会事业也获得长足进步。
上述工作的完成、成绩的取得,是在座同志们特别是各村两委干部辛勤努力的结果,是全镇广大干部群众齐心协力、共同奋斗的结果,借此机会,我代表镇党委、政府向大家表示崇高的敬意和忠心的感谢。
三、存在问题和不足
经济发展上,一是“122”富民工程抓手少,缺乏有潜力和市场占有率高的致富载体,农民增收缓慢;二是缺乏富民的大项目、强镇立镇的好项目;三是招商引资和对外开放视野窄,力度小;四是镇财政负担重、压力大,且后劲不足,镇机关正常工作处于艰难运转状态;村级集体经济实力差,债务负担重,影响了各项公益事业和正常开展。思想观念上,一是一部分镇村干部面 对困难,消极畏难、精神不振,看不到希望,因而导致工作动力不足,积极性不高,信心不坚定,缺乏一股子拼争进取、艰苦奋斗的“精气神”;二是一些同志思想守旧,发展思路窄、办法少、胆量小;三是一些干部责任意识不强,遇事推、拖、躲,思想懒惰,缺乏开拓精神;四是全镇谋求经济社会健康和谐发展的软环境也亟待改善。干部队伍素质上,一是一些镇干部攻艰克难的勇气不够,不敢“下深水”,担心“惹麻烦”;二是驾驭市场经济的能力不够,缺乏主动学习、创新学习和终生学习的自觉性;三是扑下身子抓落实的精神不够。“浮在上面多、深入实际少、电话遥控多、入村督导少”。上述这些问题都有待于我们在今后工作中认真加以解决。
四、2009年工作目标及保证措施
(一)工作思路
2009年,我们将把项目谋求突破、工作效率提高贯穿全年工作之中,以“十七大精神”引领各项工作,以实施“项目年、效率年”活动促全年工作目标的完成,在新的起点上抓住机遇、开拓进取,负重加压,团结并带领全镇人民,稳步推进项目建设,“122”富民工程,切实维护稳定,以饱满的工作热情创造新成绩。
(二)主要经济指标预测
由于受金融危机影响,再加上国税部门取消运输税的换票工作,我镇的经济指标完成将受到严重影响。预计到2009年底,地区生产总值可实现17亿元。全社会固定资产投资1.7亿元;全部财政收入1800万元;地方财政收入900万元;民营经济上缴税金1200万元;农民人均纯收入达到9350元。
(三)保证措施
1、切实加大项目引进力度。一是抢抓市经济转型机遇,充分利用我镇的劳动力资源,一手抓中小型劳动密集型企业引进工作,一手抓强镇立镇富民的大项目。充分利用我镇独有的交通地理优势,积极抓好钢铁产业链延伸项目和加工型铁精物流项目引进工作。二是强化项目服务,营造安商、稳商、以商招商的良好氛围。我们要继续实行项目跟踪服务机制,让企业真正实现来得了、站得住、搞的好,用企业实实在在的效益吸引项目落户,从而实现以商招商。三是强化责任,明确任务,形成浓厚的招商氛围。企业和各村是项目建设的主体,明年我们要与各村和部分企业签订项目建设目标责任书,下达招商引资任务,加大考核权重,制定可行的项目建设考核办法,在镇村干部中形成村村忙招商、人人引项目的引资热潮,镇领导班子成员、中层干部、一般工作人员、农村干部人人肩上下指标,定任务,在镇村干部之间形成“以项目论英雄,靠项目定成败”的浓厚氛围,切实在项目引进上实现新突破。
2、切实加快“122”富民工程建设。一是发展“桑蚕特色养殖”工程,以西高庄村为中心,征取市资金及技术各方面的支持,带动胡庄、温庄、鸭河营等西部村发展桑蚕特色养殖,力争实现人均一张纸。二是建万亩优质核桃基地,在今年我镇发展5000亩核桃种植面积的基础上,明年我镇要把长城沿线的石门子、白道子、东卜子、草场、新房子、闫场、清泉等村,结合世行项目的三期工程,再上2000亩优质核桃,达到全镇万亩核桃基地,真正成为北部山区干果产业带。三是试行果树下种药材的推广工作。借鉴安国药材种植模式,在我镇的有水源条件的保
一、保
二、果园、新房子、草场等村,试行树下种药材项目,提高土地产出率,增加效益,促进增收。四是继续实施老果树提质增效工程,结合老果树嫁接、更新、树体树形改造、高新技术修剪和各种病虫害的防治,加大对各村果农的科技培训力度,聘请专家讲课,使各种果树达到优质丰产的目的,另外组织重点村、重点户到乐亭等地参观学习,使明年果品质量、产量再上一个新台阶,达到提质增收目的。五是以西安村标准化养殖小区建设为引领,带动回民、得胜、文化、河流口、草场等中东部牛、羊等养殖业的大发展。小区计划投资480万元,占地100亩,可入驻养殖企业20户,拉动民间投资5000万元以上,带动周边2300多养殖户增收。
3、切实维护社会稳定。一是健全网络保稳定。牢固树立“稳定压倒一切、责任重于泰山”的忧患意识,从领导抓起,从镇村信访责任网络抓起。进一步明确信访工作农村书记负总责和信访工作属地管理,强化信访工作的“村为主”管理新机制。严格落实镇领导干部接访制度。建立信访稳定工作台帐,把信访稳定工作同抓经济、抓计划生育一样,每月考核一次。同时,以组织为保证,以奖惩为抓手,坚决维护稳定,彻底把信访案件降下来,确保小信访不出村、大信访不出镇,坚决消除越级上访。二是强化措施保稳定。首先,强化对信访条例和有关法律法规的宣传,使家喻户晓,人人明白。其次,对信访稳定工作实行严格监控,既抓老问题解决,又严防新矛盾出现;既讲发展,又保稳定,两项工作一起抓,两项成果一起要。对老信访案件要排足、排实、排具体,并细化到有关责任人,限期处理结案,尽量给予满意答复。对一时处理不了的矛盾和问题,我们将耐心说服,尽快把问题办结,不留后患。第三,改进干部工作作风,讲究工作艺术,变“上访”为“下访”。教育机关干部带着感情做工作,对可能引 发的矛盾要高度关注,提前介入,超前施策,尽早把各种矛盾消除在萌芽状态。三是安全生产筑稳定。生产的安全本身既是生产力,也是稳定。明年我们将与各村及相关单位签订安全生产责任状,明确职责,责任到人,用安全的生产秩序保持社会稳定、人民安定。四是加快发展促稳定。通过实施“122”工程,帮助农民致富等途径来减控信访案件的发生。着力在中小型劳动密集型项目引进上做文章,使大批的闲散劳力有事做,有钱挣,做到村村有企业、人人有手艺、家家有收入,不给不稳定因素留余地,使“一心一意谋发展、同心同德保稳定”的浓厚氛围在全镇充分彰显。
4、切实加强农村干部队伍建设。一是抓好第八届村两委换届选举工作,选优配强农村两委干部。在选举过程中,我们将以稳定为前提,统筹安排,从推选村民选举委员会、选民登记到预选、正式选举,都本着“严格依法办事、处处有据可查、坚决杜绝漏洞”的原则,精心组织,严格程序,周密部署,做到一个步骤不省略,一个细节不忽视,确保“两委”换届工作健康顺利稳妥进行。二是探索研究加强农村两委班子建设的意见,在农村班子管理和建设方面采取治瘫、治懒、治软等一系列根本措施,建立能者上庸者下、优胜劣汰、末位淘汰管理的农村班子建设管理新机制,使“一制三化”真正落到实处。三是加强党员干部队伍建设,落实农村干部正规化管理。镇党委将制订出台加强镇村干部和党员队伍建设相关文件,彻底规范农村基层党组织、镇村党员干部队伍。四是加强党委政府督导检查力度。首先是加强党建制度执行落实情况的检查,重点检查两委会议记录、村民代表及党日活动记录。由镇组织办每月查阅一次,并采取暗访、派包村干部列 席签到制度,对累计3次不参加组织生活的党员由镇组织办进行谈话;情节恶劣的,将视情况给予党内警告等处分。其次是制定并下发《关于加强农村干部和机关包村干部捆绑式考核的实施意见》,加大对包村干部入村的考核权重,以此来加大对村整体工作的督导检查力度。最后是探索建立党员目标管理长效机制。对日常工作实行备案管理,并实行周调度月通报制度。对突击性重点工作实行百分制单项考核奖励,视完成情况即时兑奖,并作为年终总考核的依据。通过加大对工作落实情况的督查力度,将大大提高党员干部的组织观念和大局意识,激发村干部脚踏实地的干工作、奋力拼搏勇争先的干劲,从而有效推动农村各项工作的开展。
5、切实加强工作问责机制。2009,我们将以深化“效能革命”为载体,进一步推动工作任务的落实,坚持用成果说话,让百姓来评。建立健全抓落实的各项制度,将全年任务和重要事项层层分解,做到事事有人管,件件有着落。以创新的精神促进落实,以实干的行动推进落实,把精力集中在想干事上,把本领体现在会干事上,把目标锁定在干成事上,使抓落实成为各科室和全镇机关干部的恒久常态和自觉行动。
2009年是深入学习党的十七届三中全会精神的第一年,也是加快推动全镇科学发展、构筑和谐社会的重要一年,我们必须紧密地团结起来,以党的十七大为指导,以科学发展观为指针,全面贯彻“三个代表”重要思想,与时俱进、开拓创新,扎实工作,为把建昌营建设成我市独具魅力的特色小城镇而努力奋斗!
第二篇:建昌营烈士纪念碑观后感
建昌营烈士纪念碑观后感
首先我先介绍一下我家乡的建昌营烈士纪念碑。在燕山怀抱.长城脚下的迁安市建昌营镇西关老爷庙岭上,矗立着一座雄伟的纪念碑.是为纪念在冀热辽解放战争中光荣牺牲的我军第二十五师革命烈士,于1949年2月修建的。1967年7月,迁安人民政府又将该烈士纪念碑迁到山上重修。纪念碑占地1.5亩,碑高17米,分碑身、碑座、碑基三层.碑正面刻有“革命烈士纪念碑”七个苍劲有力的大字.右面下部书有“人民解放军第二十五师冀热辽解放战争之诸烈士英名不朽”的碑文,左面下部有一高米.宽米的石碑,记载着牺牲的连职以上烈士的名字,其中有二十五师师政委艾平同志。北面有四块刻有牺牲的排长和战士姓名的同样大小的石碑。纪念碑的周围是苍松翠柏,庄严肃穆。1982年纪念碑被列入县级重点文物保护单位.1991年列为唐山市重点烈士纪念建筑物保护单位,1995年又被列为市爱国主义教育基地。
这个镇是生我养我的地方对于烈士陵园也是我从小学到初中高中每年清明必去的地方。鉴于老师这次布置的作业,我又重新参观了一下,走进那片神圣的土地我的心再一次激荡。我放慢了脚步静默着走进烈士的栖息地,我怕打扰这些英雄烈士的安静。望着肃穆的纪念碑我想起了以前一位老人写的悼词:“我们忘不掉资本家的木棍,忘不掉地主的皮鞭,忘不掉渣滓洞中镣铐响,忘不掉雪山草地杀气寒,忘不掉我第25师一千多名烈士的英雄业绩,忘不掉革命红旗血染成.”是的,沉重的过往不容我们忘记,革命烈士的鲜血不容我们忘记,历史不容我们忘记!
回目世界,烈士为我们打下的江山,用鲜血铸就的长城,如今我们的世界又是多么的发达,我们的天空又是多么的开阔。现在人生活太安逸了,有谁了解现在美好的生活,是先烈们用血肉之躯铸就的。生命只有一次,那么多的鲜活生命为我们今天的美好而陨落,而我们为他们做的又有多少。追古思今我们才会有一份知足一种感恩。用一种感恩的心缅怀先烈们永垂不朽。我想我们应该把种精神传递下去,我们不仅仅要铭记这段历史还要不断的维护我们烈士栖息的地方,我们要让我们的后代,后代的后代都知道,曾经有这样一群可爱的人们为了他们子孙的幸福奉献了他们年轻的生命,他们中的大部分人甚至没有留下他们的名字,他们就这样永远了留在了历史的岁月里。我想我以后会带着我的孩子来这里瞻仰烈士的栖息地,我会把我今天感受告诉他,让他以后也这样告诉他的孩子。然后一代一代往下传。唯有这样我们才对的起那些英勇的人们,我们才对得起我们自己的良心。
本次参观烈士纪念碑的活动不仅仅让我了解了更多的革命历史事迹,也让我加深了中华民族的自豪感与自尊心,这对于我树立正确的人生观与价值观有极大帮助。我会把这一次参观深深地记在心里。“吃水不忘打井人”,革命先烈们用鲜血和生命而铸成的历史及崇高的精神,永远启迪和激励我们奋勇向前.烈士们英名不朽,流芳千古。
第三篇:营改增测试题(新)
营改增测试题
一、单选题
1、在中国营业税退出历史舞台时间()A 2016 年 5 月 1 日 B 2016 年 6 月 1 日 C 2016 年 12 月 31 日 D 还未退出
2、一般纳税人提供财政部和国家税务总局规定的特定应税服务,可以选择适用____计税,但一经选择,____内不得变更。()A 一般计税方法,36个月 B简易计税方法,3年 C 一般计税方法,24个月 D简易计税方法,36个月
3、房地产企业销售、出租不动产适用的税率为()A、3% B、5% C、11% D、13% E、17%
4、小规模纳税人销售、出租不动产,以及一般纳税人提供的可选择简易计税方法的销售、出租不动产业务,征收率为()。A、3% B、5% C、11% D、13% E、17%
5、在中华人民共和国境内提供建筑服务的单位和(),为建筑业增值税纳税人。
A、个体工商户 B、社会团体 C、企业 D、个人
6、纳税人提供金融服务的年应征增值税销售额超过()万元(含本数)的为一般纳税人,未超过规定标准的纳税人为小规模纳税人。
A、50 B、80 C、500 D、1000
7、价外费用,是指价外收取的各种性质的收费,但不包括以下项目:()A、以提供直接收费金融服务收取的手续费 B、以委托方名义开具发票代委托方收取的款项 C、以提供直接收费金融服务收取的经手费 D、以提供贷款服务取得的全部利息
8、生活服务业适用的税率为()。A、2% B、3% C、5% D、6% E、11%
9、一般纳税人提供()可以选择适用简易计税方法计税。A、文化体育服务 B、教育医疗服务 C、旅游娱乐服务 D、餐饮住宿服务
10、下列项目不免征增值税()。
A、殡葬服务 B、婚庆服务 C、婚姻介绍服务 D、托儿所、幼儿园提供的保育和教育服务。
11、不动产在建工程使用下列原材料,无须分两年从销项税额中抵扣的的是()。
A 立式空调 B 电梯 C 采暖设施耗材 D 装修建材
12、不动产进项税额分期抵扣比例为:第一年()%,第二年()%。
A 40、60 B 50、50 C 60、40 D 70、30
13、张某于 2016 年 6 月(未满2年),出售自己名下住房获得价款 50 万元,应纳增值税额为:()。
A 25000 元 B 7500 元 C 7142.86 元 D 23809.52
14、某私营合伙公司为小规模纳税人,出租自建公寓楼 5 套,每套每年租金 为 10 万元,该公司每月应纳增值税额为()。A 2083.33 元 B 625 元 C 595.24 元 D 1984元
15、下列进项可一次性扣除的是:()。A 不动产在建工程的发生的进项 B 债务重组转入的不动产进项 C 施工现场修建的隔离墙的进项
16、某事业单位从事经营设计服务,2015 年经营额为 45 万元,2016年经营额为 600 万元,关于登记一般纳税人正确的是:()。
A 事业单位可选择按小规模纳税人申报纳税
B 应当于 2015-2016 年企业连续 12 个月达到 515 万元经营额次月登记一般纳税人
C 2016 年营业额达到 515 万元经营额次月登记一般纳税人
D 2017 年初登记一般纳税人
17、某饭店是小规模纳税人,2016 年 6 月提供正餐服务 2.5 万元,外卖营业额 0.85 万元,则改饭店 2016 年 6 月应纳税额为()。
A 975.73 元 B 1005 元 C 772.5 元 D 0元
18、纳税人(其他个人除外)2016 年 5 月 1 日以后销售自建不动产,应向不动产所在地()机关预缴税款,向机构所在地()机关申报纳税。
A 地税、国税 C 地税、地税 B 国税、地税 D 国税、国税
19、纳税人提供景区游览场所并收取门票收入按()。A 不征收增值税 B 文化体育服务 C 娱乐业 D旅游娱乐服务
20、在中华人民共和国境内提供建筑服务的单位和(),为建筑业增值税纳税人。
A、个体工商户 B、社会团体 C、企业 D、个人
二、多选题
1、营改增试点实施之后,增值税税率包括()。A17% B11% C3% D6% E13%
2、下列属于 36 号公告规定的医疗机构的是()。A 宠物医院 B 护理院(所)C 临床检验中心 D 疗养院 3、2016 年 6 月下列哪类纳税人不需认证抵扣()。A A级一般纳税人 B B级一般纳税人
C C级 2016 年 5 月 1 日试点纳税人 D D级 2016 年 5 月 1 日试点纳税人
4、下列建筑服务可以简易计税的是:()。A 以甲供方式提供的建筑服务 B 以清包工方式提供的建筑服务 C 以包工包料方式提供的建筑服务 D 老项目的建筑服务 5、36 号公告中的个人是指()。
A 个体工商户 B 自然人 C 公民 D 其他个人
6、一般纳税人有下列情形之一者,应当按照销售额和增值税税率计算应纳税额,不得抵扣进项税额,也不得使用增值税专用发票:()。
A 一般纳税人会计核算不健全,或者不能够提供准确税务资料的 B 选择按简易办法征收的纳税人
C 应当办理一般纳税人资格登记而未办理的 D 国家税务总局规定的其他情形
7、以1个季度为纳税期限的规定适用于()。A 小规模纳税人 B 银行 C 财务公司 D 信托投资公司 E 信用社 F 保险公司
8、下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣()。A 购进的旅客运输服务 B 贷款服务 C 餐饮服务 D 居民日常服务 E 娱乐服务
9、下列情形不属于在境内销售服务或者无形资产是()。A 境外单位或者个人向境内单位或者个人销售完全在境外发生的服务
B 境外单位或者个人向境内单位或者个人销售完全在境外使用的无形资产
C 境外单位或者个人向境内单位或者个人出租完全在境外使用的有形动产
D 财政部和国家税务总局规定的其他情形
10、增值税扣税凭证,是指()。
A 增值税专用发票 B 海关进口增值税专用缴款书 C 农产品收购发票 D 农产品销售发票 E 完税凭证
三、判定题
1、从税制适用而言,一般纳税人适用增值税税率,其进项税额可以抵扣。()
2、房地产业主要涉及销售不动产税目和不动产经营租赁服务税目和不动产融资租赁服务税目。()
3、纳税人提供租赁服务采取预收款方式的,其纳税义务发生时间为收到全部款项的当天。()
4、一般纳税人以清包工方式提供的建筑服务,可以选择适用简易计税方法计税。()
5、《建筑工程施工许可证》注明的合同开工日期在2016年5月1日前的建筑工程项目都属于老项目。()
6、建筑业试点纳税人按照规定从全部价款和价外费用中扣除的价款,应当取得符合规定的发票。否则,不得扣除。()
7、生活服务是指为满足城乡居民日常生活需求提供的各类服务活动,包括文化体育服务、教育医疗服务、旅游娱乐服务、餐饮住宿服务、居民日常服务和其他生活服务。()
8、经济代理服务,向委托方收取的政府性基金或者行政事业性收费,可以开具增值税专用发票。()
9、试点纳税人提供旅游服务,可以选择以取得的全部价款和价外费用,扣除向旅游服务购买方收取并支付给其他单位或者个人的住宿费、餐饮费和支付给其他接团旅游企业的旅游费用后的余额即为销售额。()
10、对自主就业退役士兵从事个体经营的,在3年内按每户每年10000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和个人所得税。()
11、纳税人按照人民币以外的货币结算销售额的,应当折合成人民币计算,折合率可以选择销售额发生的当天或者当月 1 日的人民币汇率中间价。纳税人应当在事先确定采用何种折合率,确定后 36 个月内不得变更。()
12、纳税人兼营免税、减税项目的,应当分别核算免税、减税项目的销售额;未分别核算的,税务机关按照合理的方法确定减免额度。()
13、试点纳税人 2016 年 5 月 1 日申请领购衔头发票,印制前可以继续在地税申领发票,但最迟不得超过 2016 年 8 月 31 日。()
14、纳税人在地税机关已申报营业税未开具发票,2016 年 5 月 1 日后需补开发票的,于 2016 年 12 月 31 日前开具增值税发票,税务总局另有规定的除外。()
15、按照现行规定,适用增值税差额征收政策的增值税小规模纳税人,以差额的销售额确定是否可以享受3 万元(按季纳税 9 万元)以下免征增值税政策。()
16、个人转让住房,在 2016 年 4 月 30 日前已签订转让合同,2016 年 5 月 1 日以后办理产权变更事项的,应缴纳营业税,不缴纳增值税。()
17、金融商品的买入价,可以选择按照加权平均法或者移动加权平均法进行核算,选择后不得变更。()
18、试点纳税人中的一般纳税人(以下称一般纳税人)提供客运场站服务,以其取得的全部价款和价外费用,扣除支付给承运方运费后的余额为销售额。()
19、一般纳税人提供管道运输服务,对其增值税实际税负超过 3%的部分实行增值税先征后返政策。()20、《试点实施办法》 第三条规定的一般纳税人年应税销售额标准为 500 万元(含本数)。财政部和国家税务总局可以对年应税销售额标准进行调整。()
四、简答题
1、全面推开营改增的意义是什么?
2、本次营改增中,可以简易计税的情况有哪些?
五、计算题
2016年5月份某房地产开发企业(一般纳税人)发生如下业务:
1.销售自行开发的房地产项目,选择一般计税方法,开具增值税专用发票取得收入111万元,当期允许扣除的土地价款为22.2万元,以预收款方式取得二期项目房屋预售款33.3万元;
2.销售2016年4月30日前自行开发的房地产项目,选择按简易计税方法,开具普票取得收入52.5万元;
3.向个人出租2016年4月30日前自建的房地产收取租金12.6万元;
4.购买混凝土价值20万元(不含税),取得的增值税专用发票上的进项税金为0.6万元,全部用于简易计税方法的房地产老项目;
5.支付建筑商的建筑费用,价税合计88.8万元(其中66.6万元用于一般计税方法,22.2万元用于简易计税方法),取得的专用发票上的进项税金为8.8万元。
计算: 1.销项税额:
2.进项税额:
3.应纳税额:
第四篇:建昌营供电所年中优质服务总结
###供电所优质服务总结
半年来我所坚持将优质服务放在首要位置,提出“安全生产”与“优质服务”齐头并进,两方面共同发展,现将半年来工作取得情况汇报如下:
一、加强领导,从根本上实现优质服务的三个到位。首先加强培训,认识到位,随着市场经济的发展,优质服务已成为企业经营管理的重要内容,它直接关系到企业的生存和发展,关系到企业的社会形象。基于这样的认识,我所将优质服务作为企业的中心工作来抓,加强对职工的培训,从思想上转变,使得员工注意自己的一言一行,从小处入手,从细微处改进,从保持自己办公桌整洁到整个工作环境的干净明亮,从接听电话时的一声您好到不先挂断电话,使得我所的形象进一步得到提升。其次是落实责任,做到组织到位。工作中,我们把优质服务工作纳入到我所工作的总体目标中,实行一票否决,与其它各项工作同安排、同部署、同考核、同奖惩。第三是创新机制,做到措施到位,坚持“谁主管,谁负责”的原则,坚持定期联系制度,及时同客户进行沟通,使问题能够及时有效地得到解决,一切问题站在客户的角度进行考虑,利用假设法解决问题,假设你是客户遇到情况你会怎么办,假设你自己家中没电了,你的心情什么样,多为客户想想,把矛盾化解在基层。这些有效地增强了员工责任意识,进一步畅通了供电企业与客户之间的沟通渠道。
让客户真正感受到了供电企业服务作风的转变。
二、以人为本,强化监督,增强员工服务意识。通过工作实践,我们感到,要实现优质服务工作的常态化和规范化,就必须坚持以人为本,通过加强教育和强化监督,不断提高员工队伍的整体素质和服务意识。一是加强思想教育,转变服务观念,改变服务作风,对此我所提出:对待客户的故障报修,要有急心,急于帮助客户恢复正常供电,45、90分钟刚及格,各去一半为优秀,对新装等业扩手续要有细心,替客户想的周到全面,所有业扩流程必须在规定的时间内完成,对待用电咨询等要有耐心,不厌其烦对客户的问题进行解答,急客户未所急,想客户未所想,答客户之所问。二是建立监督机制,加强内外监督。我们聘请了2名同志为优质服务暗访监督员,专门检查优质服务方面的情况,广泛地听取社会各界的意见和建议,及时发现和纠正服务中的不规范行为。这些监督员对提高员工服务意识,改进服务作风,发挥了不可替代的作用。三是重奖重罚,从严整顿员工队伍。对客户投诉举报的事情绝不姑息,一查到底,1个工作日内联系客户,10个工作日给予客户投诉答复意见,投诉举报属实的严肃处理,不属实的也要进行思考,为什么客户会对我们进行投诉,哪方面工作做得不好态度不好还是解释工作未到位,从中吸取不足,提高自己。
三、公开信息,办公透明化。随着社会等方面的进步,更多的客户对自己的用电信息公开有了更加强烈的渴望,要求透明、公开、公正,使得客户心理有一本明白账,为此,我所在营业大厅醒目位置上对企业基本情况及联系方式,办理用电业务的时限,供电所执行的电价和收费的标准,停限电的有关信息,计划检修提前7天进行通知,供电企业的服务承诺与投诉举报电话等内容,以便广大客户对我们进行监督,同时如客户对表计准确等存在疑问的,及时对其电能表进行拆除校验,对抄表数据存在疑问的,在5个工作日予以答复,通过上述工作,使用户彻底明了供电所各种工作程序,同时也使得我所各种办公流程透明化,用户不出营业大厅即可解决问题,受到广大用户的好评。
四、控制停电,保证用户正常用电。随着社会的进步,对电的需求也日益突出起来,如何让客户用好电,是优质服务的一个重要方面,为了保证用户使用到合格的电能,我所人员密切注意电压质量,及时进行调节,保证电压的合格率,截止今年5月我所电压合格率全部完成,为了能够持续向客户供应可靠电能,至5月我所累计对线边树进行修剪600余科有效的降低了线路发生故障的潜在因素,对于企业来说,每停一分钟电,都会对其造成损失,为了尽量减少企业的损失,在计划停电检修时,提前7天对其进行告知,以让用户造好准备,尽量减少损失,同时对工作所需时间进行严密计算,尽量在最短的时间内完成工作,能够59分完成的,不拖到1小时完成,尽最大努力保证用户的正常用电,同时尽量在用户用电高峰期减少停电,多次采取借机作业,减少停电次数,对待临时性检修提前24小时告知,因电力故障造成停电的及时处理,故障消除后1天不能恢复送电的及时向用户和相关部门作出解释,消除影响,在各个重大的节日如元旦、春节、高考来临之前,对线路进行仔细巡视,并根据需要制定相应的供电方案,保证广大群众度过光明、祥和的节日,至5月份完成了供电可靠性。
五、心系群众,多措并举助民。“为百姓解决实际困难,为企业排忧解难”这是我所为民服务的出发点,南庙村刚刚实行土地流转,种植大量的经济作物,用水量较大,为保证其正常进行灌溉,我所特抽调出人手组成“排灌小组”随时处理灌溉中出现的问题,全天24小时待命,保证了排灌的顺利进行。春节前夕,所里组织职工们到敬老院打扫卫生,检查线路,消除危险隐患,同时为老人们送去了水饺,送去了祝福。对辖区内的孤寡老人,更是经常上门对其进行服务,顺手帮老人干一些力所能及的活。“六一”建昌营幼儿园举办活动,我所特派出工作人员帮助他们接引电源,收拾场地,悬挂彩旗,使得孩子们度过一个愉快的节日,同时深入班级给孩子门上一堂安全教育课,拿出实物教育孩子们不乱动电器设备,增强孩子们的安全意识。充分利用建昌营集市的机会,在市场上宣传安全用电常识,以及家庭电路简易毛病处理,通过各种活动,使得群众的安全意识有所提高,同时也提升了我所的形象。
综上所述,我所优质服务工作取得一定的进展,但也存在着不足,存在一定的缺陷,如遇到无理取闹的用户有时不能心平气和对待,容易激动,受个人情绪的影响,工作中的笑脸没有了,而是一脸严肃,面对客户的质疑时,不能理性对待,语气生硬,解释客户问题时,尤其是老年人,不能够利用通俗语言,有时解释不到位等等。在今后的工作中,我们会持之以恒,加以改正,将我们的工作做得更好。
优质服务,仅仅四个字,却包含了丰富的内涵,而我们只是做到了一小步,还有更长的路在等待着我们,在这条路上我们将会遇到更大的挑战,但我们有信心,在局领导的帮助下,我们不惧怕任何挑战,我们将会在这条路上走的更快、更远、更稳。
第五篇:工作总结-建昌人防
个人思想总结
公司领导,您们好
半年以来,公司给我提供了又一次学习、挑战、自我提升的机会。自从来到本公司,让我学到了又一领域的专业知识,让我能进本公司深感荣幸。
这段时间在公司的磨练和学习,感觉到做什么事情都要有始有终,对工作要认认真真,多多听从领导的吩咐,更重要的是要有一份真诚的心和一份责任感。公司的严格要求让我一步一步的在提高自己。工作环境和条件也是很优越,最让我值得骄傲的是一来到我公司就能和我们最优秀的团队,一起共事。团队成员的知识很深奥,经验十分充足,更有爱岗敬业的精神,让我从中受益匪浅。有了这样优秀团队的班子在前方指引,我就不会迷失方向,我想我会踏踏实实一步一个脚印的学习和实践,能让我从中得到锻炼,为公司作出贡献。
虽说我的是模具设计与制造,跟我从事的工作不怎么相符,但这半年以来我不但了解了这个行业的专业知识,而且从中得到许多收益匪浅的东西。更重要的我开扩了视野扩展了知识面,列如,人防门的知识、通风的知识、封堵板的知识等等。在这半年里初步了解了人防设备的设计、工艺、制作、管理。感性认识了人防设备的制作流程,亲眼目睹公司的管理,团队成员的技术智慧和辛苦以及劳动成果。感受到了领导的内行辛苦和操劳,感受了大家的辛苦敬业和努力,并为此深受感动,也为公司感到自豪。
作为年轻人,经验不足,要做到一步一个脚印的走下去,只有虚心才能进步。在工作我要不怕困难和挫折,虚心勤问来丰富自己的知识。在实践中更要多用心,多动手、多用脑来完善自己。真正的来检验自己,去做好每一份工作。
到本公司以来能够完成工程部交给的各项任务,整理技术资料,生产进度,质量情况汇报,汇总各类出库及计划报表等,态度积极,肯干,尽力符合公司要求。请公司看我以后的努力吧。此致
敬礼
徐立业 2011-12-01