同学发20101号文件大同区学习型党组织建设先进单位评选办法

第一篇：同学发20101号文件大同区学习型党组织建设先进单位评选办法

同学发[2010]1号

关于印发《大同区学习型党组织 建设先进单位评选办法（试行）》的通知

各乡（镇、场）党委、区直各党委、党工委：

经区委建设学习型党组织领导小组同意，现将《大同区学习型党组织建设先进单位评选办法（试行）》印发给你们，请认真抓好贯彻落实。

中共大同区委建设

学习型党组织领导小组

2010年7月30日

大同区学习型党组织建设先进单位评选办法（试行）

为深入贯彻落实党的十七届四中全会精神，推动全区学习型党组织建设，根据《大庆市学习型党组织建设先进单位评选办法（试行）》的相关规定，制定大同区学习型党组织建设先进单位评选办法。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻党的十七届四中全会、市委七届七次全会和区委八届七次全会精神，建立健全创建学习型党组织的考核评价机制，努力提高全区各级党组织和广大党员干部的知识素养、学习能力和解决实际问题的能力，为推进大同城乡一体化更好更快发展提供有力的思想保证和组织保证。

二、参评对象

全区各级党政机关、乡镇、村屯、街道社区、企业、学校、事业单位、群众团体等单位的基层党组织。

三、评选内容及标准

评选内容标准分为共同内容标准和单项内容标准两部分。共同内容标准为所有参评对象共同适用部分，单项内容标准为不同类型单位适用部分。

1、共同内容标准

一是具有健全的组织机构。成立建设学习型党组织活动领导机构，主要领导负总责，分管领导具体抓，职责明确，分工具体。

二是能够精心组织推进。要做到“五有”：一有单位学习型党组织

建设中长期规划；二有年度学习计划、年度学习总结；三有集中学习方案、学习材料和学习讨论记录；四有个人学习笔记、记录和体会；五有自学要求和检查批阅。

三是班子成员能够带头。党委（支部）班子成员能够发挥表率作用，采取个人自学、中心组（支部）集中学、调查研究学、考察参观学等形式，做学习型党组织建设的主动践行者。

四是注重学习方法创新。能够积极探索新形势下组织学习的特点和规律，采取管用有效的办法途径，拓展创新学习方法、载体、渠道、平台、阵地；有效整合各种资源，积极运用网络、手机等信息技术，使学习型党组织建设富有时代特点；积极为党员学习提供必要的场所和硬件设施，营造有利的学习条件。

五是建立学习机制。建立健全党组织集体学习制度、党员自学制度、学习交流制度、学习档案、学习检查考评等制度，用制度促学、用制度保学。

六是学习效果明显。坚持理论联系实际，学以致用，能提出新思路、实施新举措，各项工作推进快、效果好，在全区乃至全市有突出的影响。

2、单项内容标准

（1）区直党委（党工委）、乡镇党委内容标准：

一是建立符合基层党组织特点的学习型党组织先进单位评选细则和量化评分标准。

二是建立党员培训、轮训制度和促进学历教育制度。三是坚持定期对所属支部学习情况进行定期督促、检查。

四是每年至少召开一次学习型党组织建设工作会议或组织一次经验交流会。

五是每年举办一次理论或业务知识竞赛。

六是认真开展“小小理论宣讲员”和“站五分钟讲台”活动。七是每年上报学习型党组织建设信息不少于10篇。八是留存重要学习活动影象资料、照片。

九是中心组成员学习体会、理论文章和调研报告装订成册或集中保存。

十是对年度建设学习型党组织工作进行全面总结，形成书面材料。（2）党政机关内容标准：

一是开展“站五分钟讲台”活动，年度党员干部登台讲课在90%以上。

二是结合工作开展调查研究，每名班子成员要形成一篇有价值的调研报告。

三是每名党员学习体会在3篇以上。四是对年度学习活动进行书面总结。（3）村屯内容标准：

一是培养树立2名以上区级以上优秀共产党员、发家致富模范、产业发展带头人等先进典型。

二是党员干部学技术、懂技术、用技术蔚然成风，发展生产带动作用突出。

三是每年举办农村实用技术培训班3场以上。

四是开展“小小理论宣讲员”活动，送理论进村入户。

五是对年度学习活动进行书面总结。（4）街道社区内容标准：

一是建设学习型社区，将学习活动延伸到楼院家庭。二是设立小区“学习宣传栏”和社区阅报栏。

三是开展“小小理论宣讲员”活动，让社区党员群众及时了解党的政策。

四是对年度学习活动进行书面总结。（5）企业内容标准

一是结合企业特点，学习活动灵活，坚持经常。二是设臵“学习宣传栏”、职工学习园地。三是定期开展职工技能竞赛活动。四是对年度学习活动进行书面总结。（6）学校内容标准

一是坚持组织开展“站五分钟讲台”活动，年度党员干部登台讲课在85%以上。

二是学习活动方式灵活多样，能有效与教育教学相结合。三是积极开展教职工培训，教学水平和德育均衡发展。四是对年度学习活动进行书面总结。（7）事业单位和群众团体内容标准

一是坚持开展“站五分钟讲台”活动，年度党员干部登台讲课在80%以上。

二是结合实际开展调查研究，每年形成有价值的调查报告不少于2篇。

三是指导基层工作，主要领导和专业技术人员全年深入服务对象单位送服务不少于2次。

四是对年度学习活动进行书面总结。

四、评选步骤

学习型党组织建设先进单位评选工作，按照隶属关系进行，形成一级考核一级的机制，于每年底进行。具体分为自评申报、考评检查和表彰奖励等三个环节。

1、自评申报

基层党组织对照《大同区学习型党组织建设先进单位评选办法》所列评选内容标准，进行自我评价、总结，形成建设学习型党组织先进单位书面申报材料，党委择优填写申报表逐级上报。

2、考评检查

区委、各基层党委分别负责本级学习型党组织建设先进单位的评选工作。2010年各级党委的先进单位要达到本级党委基层党组织的30%，2011年达到60%，2012年达到90%，在此基础上择优向上级推荐。区委建设学习型党组织领导小组办公室负责对基层推荐的先进单位进行考核，根据考核结果向市委推荐出席市级先进单位，每年按照全区基层党组织10%的比例进行命名表彰。

由区委宣传部牵头，区委建设学习型党组织领导小组成员单位组成考评组。主要采取听汇报、召开座谈会、问卷调查、查阅资料等形式对各党委申报的候选单位进行抽查，在征求有关职能部门意见的基础上，确定区级和向市委推荐的学习型党组织建设先进单位候选名单。

3、表彰奖励

经区委建设学习型党组织领导小组同意，对区级学习型党组织建设先进单位进行表彰奖励。今后，要将各级单位能否建成学习型党组织先进单位作为“创先争优”活动和文明单位评选的必要条件。

主题词：学习型党组织 评选办法 通知

区委建设学习型党组织领导小组办公室 2010年7月30日印发 共印35份

第二篇：大同区房产局推进学习型党组织建设实施方案

大同区房产局推进学习型党组织建设实施方案

为深入贯彻落实党的十七届四中全会精神，努力将我局党组织建设成为学习型党组织，成为贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者，根据中央《关于推进学习型党组织建设的实施意见》和省、市、区委文件精神，局党委决定，在全局开展建设学习型党组织活动。为确保活动顺利开展，特制订本方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，围绕全区经济社会发展大局，紧密联系我局党建工作特别是党员队伍建设现状，切实提高我局党组织建设科学化水平，全面提升全局党员干部队伍的政治素质，为实现房产事业又好又快发展提供思想政治保障。

二、目标任务

通过不断推进学习型党组织建设，努力实现以下目标任务：

（一）培养先进学习理念，增强学习力。通过学习，深刻领会建设学习型党组织的科学内涵和重要意义，逐步确立团队学习、全员学习、终身学习的理念，真正把学习当作一种政治责任，一种精神追求，一种生活方式，积极倡导工作学习化、学习工作化，使党组织和党员的学习行为更加组织化、规范化、系统化。

根据上级部署和要求，在学习的内容上，坚持做到“三个结合”，即结合上级要求学、结合房产局工作学、结合个人实际学。

（一）以科学发展观为主要内容的政治理论学习。学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，尤其要深入学习实践科学发展观，党的十七大，十七届三中、四中全会精神，中央经济工作会议精神，党风廉政建设相关内容，《中国共产党章程》等。

（二）以区委和上级有关决策为主要内容的政策理论学习。学习区党代会和人代会精神，深刻领会和掌握区委的一系列决策部署，并贯彻落实到各项实际工作中去，进一步提高全局干部职工的服务中心，服从大局，服务发展的能力和水平。

（三）以房地产管理法律政策法规为主要内容的业务知识学习。进一步加强对《房地产法》、《物权法》、《公务员法》、《拆迁管理条例》、《物业管理条例》等法律法规的学习，通过学习，使全体干部职工熟练掌握与工作相关的法律、法规和条例，提高依法决策、依法行政、依法管理的水平和力。

（四）以《廉政准则》为主要内容的反腐倡廉学习。认真学习胡锦涛总书记在中纪委十七届五次全会上的重要讲话精神、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，以及中央、省、大庆市委关于党风廉政建设和党员干部作风效能建设的一系列规定，深入开展反腐倡廉教育。

4、活动比学。局党支部制定学习计划，定期过组织生活会，学习指定的内容和必读参考书目。利用五一、七

一、国庆等重要节日，组织开展形式多样的读书学习活动，推荐好的书目，让大家多读书、读好书，以此推动房产业务工作服务水平和技能的提高。

5、培训督学。通过党校培训、外出培训、学习考察等多种形式，促进党员干部开阔视野，提高工作创新能力。

6、典型导学。继续开展“优秀党员”、“服务明星”、“先进工作者”评选活动，在全局营造学先进、赶先进、超先进浓厚氛围，增强党员干部凝聚力。

7、考试促学。对《廉政准则》、干部选拔任用四项监督制度及相关法律法规、业务知识进行测试，以检验学习效果。将考试结果进行公开，并与个人年终考核挂钩。

8、群众评学。在全局推广创建活动中的好经验、好做法和好典型，通过评议对活动中涌现出的先进单位和个人进行表彰。

五、制度保障

（一）统一思想，提高认识。建设学习型党组织，是支部党组织和全体党员干部全面提升素质，加强先进性建设，科学发展房管事业、更好服务社会的客观要求，是深入贯彻落实科学发展观，建设房产文化的迫切需要。因此，要采取有效措施，围绕全局中心工作，努力推进学习型党组织建设。

结合。以实际工作为出发点、以灵活多样为切入点、以取得成效为立足点，把推进学习型党组织建设取得实效。要大力宣传，通过树立先进典型，形成人人参与、人人学习的良好氛围，促使每个党员学习的积极性和自觉性。局党委将依据制定的学习计划的完成情况，查阅相关资料，定期研究、指导、督促建设学习型党组织的工作情况，及时宣传报道活动进展情况、经验和做法，把学习型党组织建设情况和个人学习情况作为“评优评先”的重要依据。

中共大同区房产局委员会

第三篇：学习型党组织建设先进单位申报材料

市编办建设学习型党组织工作述学报告

为深入贯彻落实党的十七届四中全会精神，全面推进学习型党组织建设，努力提升编办党员干部的学习力、创造力，进一步提升机构编制管理工作水平，更好地为我市经济社会建设提供服务，我办认真贯彻市委办《关于推进学习型党组织建设的实施意见》（芜市办﹝2010﹞13号）文件精神，现将市编办建设学习型党组织工作报告如下：

一、指导思想明确，组织领导到位。

在开展建设学习型党组织的活动中，我们充分发挥编办机关党支部在建设学习型单位、推进我市深化行政管理体制改革、分类深化事业单位改革中的积极作用,党支部首先使全体党员明确建设学习型党组织是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观、全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会，省委八届十二次、十三次全会精神，努力建设学习型政党的总要求，把党建理论与学习型组织建设理念结合起来，在党组织内和党员中营造终身学习的组织环境，确立在实践中以学习创新促进发展和完善自我的共同愿景，增强全体党员学习的自觉性和有效性，提升工作水平，创造优异业绩，全面完成年初确定的各项工作目标。其次为确保编办建设学习型党组织活动正常进行和有效开展，编办成立了建设学习型党组织领导小组，谢为群同志任组长，梅林、刘天魁同志任副组长，徐俊峰、李江峥为领导小组成员。领导小组负责建设学习型党组织的领导、考核、督促等工作。

二、坚持活动原则，实施措施具体。

在建设学习型党组织的过程中，坚持先进性原则。巩固和发展科学发展观教育活动成果，充分发挥党组织的政治优势、组织优势和党组织在改革、发展中的导向、示范和推动作用，以及党员在各项工作和终身学习方面表率作用。坚持互为联动原则。注重借鉴和吸取其他学习型组织建设中好的经验和做法，力争做到学习资源共享、学习时间统筹、学习内容交融、学习效果互促。同时，注重学习型党组织建设与严格执行党内各项制度、创先争优等活动有机结合。坚持与时俱进原则。根据形势发展和机构编制管理工作实际，不断丰富学习内容，改进学习方法，创新学习载体，深化学习效果，使党组织和全体党员的思想观念不断更新，创新能力不断提高。

机关党支部根据学习型党组织建设的要求做到：

1、全体党员要通过学习比较准确、系统地理解学习型党组织的基本概念，确立“全员学习、终身学习”学习的理念，规范学习行为，改进学习方法，提高学习能力。

2、要把学习与解决实际问题结合起来，结合机构编制专项调研，坚持学用结合、学以致用，形成党建工作新的方式及有效机制。提高理论学习转化为实践成果的水平，不断开创工作新局面。

3、要进一步增强联系群众的意识，党组织要进一步健全科学、民主的决策机制，通过志愿者活动，和开展“百万市民大走访”活动，进一步提高组织群众、服务群众、促进科学发展的水平。

4、在编办系统积极开展“强化学习、强化责任、强化执行，提高服务科学发展、服务重大战略、服务各项改革的能力和水平”的“三强化、三提高”活动”。

5、积极开展“创先争优”活动，以沈浩同志为榜样，坚持从本单位实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进机关党的建设其他经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业，努力实现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠。根据全市统一部署，落实结对共建活动，为基层解难题促发展。

6、按照市纪委、组织部、宣传部要求，积极开展“以人为本，执政为民”防腐倡廉主题教育。开展以“发扬先烈精神，争当优秀党员”主题的庆祝建党90周年革命传统教育。

7、建立学用结合的考评体系及机制，促使“有学习制度、有学习阵地、有学习记录、有学习体会、有学习效果”等“五有”学习保障措施得到落实。

通过不断推进学习型党组织建设，努力营造党员领导干部示范引领、广大党员勤于学习和勇于创新的良好氛围。

三、学习内容充实，载体建设完善。

1、丰富学习内容，强化学习效果。

学习政治理论和党的路线方针政策。注重学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，掌握马克思主义的世界观和方法论。尤其要全面学习贯彻落实科学发展观和党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，学习领会率先发展、科学发展、和谐发展的理念。

学习新党章和党内法规制度。按照熟悉党务活动、掌握工作方法和贯彻党规党纪的要求，认真组织学习党章、党内法规制度以及党务知识，切实增强执行党章和党规党纪的自觉性。

学习践行社会主义核心价值体系。深入开展社会主义核心价值体系学习教育，努力把社会主义核心价值体系融入到党员干部日常工作、学习、生活中。党员干部要进一步增强贯彻党的基本理论、基本路线的自觉性和坚定性，加强党性修养，坚定理想信念；进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力，筑牢思想防线，抵制各种错误思想影响，始终保持政治上坚定，理论上清醒；进一步带头弘扬民族精神和时代精神，自觉践行社会主义荣辱观，培养高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂扬奋发的精神状态。

学习当代经济、文化、法律、科技和管理等知识，着眼于与其他学习型组织学习内容的融合，组织开展当代经济、文化、法律、科技、管理以及现代化建设所必须的各方面专业知识的学习。

2、丰富学习载体，理论联系实际。

一是理论引领政治学习。继续学习贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会，省委八届十二次、十三次全会，省纪委八届七次全会精神、市委八届十七次全会精神、全省机构编制工作会议精神，是编办党员、干部当前和今后一段时期学习的首要内容。通过健全学习制度、丰富学习内容、拓宽学习方式等多种措施，把党员干部的思想统一到党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神上来，要求全体党员通过学习在领会精神实质、加强理论武装、推动我市体制机制创新上下功夫，以自身的行动进一步推进学习型党组织的建设。我们引导党员干部树立终身学习的思想理念，在学习中掌握新知识，在实践中创造新经验。我们在建设学习型党组织活动过程中不断深化内涵，完善学习制度，丰富内容形式，创新激励机制，实行长效管理，不断增强了全体党员的学习力、竞争力和创造力。把加强理论武装作为党的思想建设的根本任务，不断提高党员干部的思想理论素养。理论学习要区分层次、突出重点、联系实际、促进工作，注意改进学习方法，提高学习效果。特别是编办领导班子中心组在坚持学习制度的基础上不断创新学习形式，抓好学习选题，扩大学习视野，注重在“深”字上下功夫、“新”字上做文章、“实”字上出成效。党员干部争做勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。全体党员在实际工作中能坚定不移地贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领，树立正确的世界观、人生观、价值观，不断增强先进性意识和党性修养，坚持用科学的态度对待科学的理论，用创新的精神实践创新的思想，用发展的观点解决发展中的问题。结合以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容的创先争优活动，把提高党员修养作为教育的重要内容。我们召开主题党课报告会，梅林同志先后做了《争做优秀共产党员》、《做到“三个正确对待” 提升思想境界》、《加强党性修养树立良好品德》的党课报告，引导全体党员要“有觉悟、有本领、有作用”，正确对待组织、正确认识自己、正确看待名利，讲党性、重品行、作表率，坚定共产主义理想信念，努力学习，不断提高自身素质和业务工作能力，在工作岗位上创一流工作业绩，在创先争优活动中发挥积极作用，保障编办工作再创新佳。

二是加强业务学习。采取多种形式有计划、有重点、有深度、有实效地学习行政管理体制改革的理论，科学完整地理解、感悟机构改革、体制机制创新的理念。认真学习机构编制管理的新政策，以及中央、省委领导关于政府机构改革的讲话。加深对政府机构改革和推进事业单位改革意义的理解。开展读书活动。坚持“四个为主、四个结合”的读书策略：学习内容以学习机构编制管理理论为主，与博览群书相结合；学习形式以自学为主，与集体组织学习相结合；学习时间以业余为主，与集中学习相结合；考核效果以内涵发展为主，与交流读书笔记相结合。通过读原著、品经典、求真知，努力促使共产党员提升人生价值、增长知识智慧，真正提高工作本领。

3、完善学习制度，创新学习形式。

一是建立健全学习制度，认真落实建设学习型党组织的目标要求。领导班子理论中心组按学习计划坚持定期集中学习，党支部坚持“三会一课”制度，与之相结合，建立健全党支部学习制度。

二是坚持网络学习，促进党员干部专业化和学习信息化的新发展。按照市委组织部关于在全市深入开展干部在线学习的通知要求，我们印发了市编办开展干部在线学习通知，要求全体干部按通知要求认真学习，并做好学习笔记，其学习内容作为理论业务学习的重要内容列入学习考核。

三是组织党员制订个人自学计划，不断提高学习力。大力提倡“全员学习、终身学习”，结合学习型党组织建设的基本要求，组织全体党员制订个人自学计划。党员个人要积极参加党支部的各类学习活动，在所在科室率先自觉学习，发挥在学习型党组织建设中的表率和幅射作用，并把学习带入家庭、带入社区，促进学习型社会的形成。

四是注意发现和培植学习典型，发挥先进榜样的示范导向作用。注重培植和宣传在学习型党组织建设活动中涌现的先进典型，不断激发和调动广大党员主动学习、自我加压、争创一流的积极性。

四、统筹兼顾，活动成效显著。

坚持推行学习工作化、工作学习化，妥善处理和解决好工作

与学习的矛盾，做到统筹兼顾，学习型党组织的建设成效显著，主要表现在：

1、基层党组织建设进一步强化。经市直机关工委批准，市编办于2010年2月25日设立了中国共产党芜湖市机构编制委员会办公室机关支部。5月31日，市编办召开机关党员大会，选举产生了市机构编制委员会办公室机关支部委员会，梅林同志当选市机构编制委员会办公室机关支部第一届委员会书记。党支部积极组织开展各项活动，在宣传、贯彻、执行党的路线、方针、政策，认真执行上级党组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，动员党员努力完成所担负的各项任务方面发挥着重要作用。

2、内部管理制度进一步健全。加强制度建设，是机构编制部门保证工作质量、提高工作效率的重要手段，也是坚持“为民、务实、清廉”、加强自身建设的前提和保证。为进一步健全运行管理规范，用制度管人、管事，强化监督约束机制，我们出台并完善了编办工作规则、财务管理制度、公文处理办法、办事公开制度、首问责任制等13项内部管理制度，内容系统全面，具体实在，具有很强的针对性和可操作性。

3、基层一线调研进一步深入。开展调查研究，目的在于解决问题，推动工作。为抓好调查研究工作，真正通过调查研究发现并解决机构编制管理中的突出问题，切实掌握新形势下做好机构编制工作的主动权，我们着眼于推进行政事业单位管理体制改革和机构编制管理工作，安排专门时间，深入基层和实际，有针

对性地开展专题调研，了解掌握实情，提出对策建议，服务领导决策，指导推动工作。上半年，我们着重开展了基层计生服务机构调整、开发区“两院”机构编制事项、人力资源市场整合等方面工作调研，着力解决机构设置、职责配置、人员编制等方面存在的突出问题，不断改进和完善政策措施，并做好调研成果和工作经验转化推广工作。

4、体制机制创新进一步深化。结合学习型党组织的建设活动，积极创新体制机制，继续深化行政管理体制改革和事业单位和管理体制改革。一是深入推进乡镇机构改革。积极推行为民服务全程代理工作机制，进一步加强行政服务平台和网络建设，全面实施为民服务全程代理；按照公益性服务项目确定经费，初步建立农村公益性服务“以钱养事”新机制；建立以岗位目标责任制为主的管理机制，完善工作考核评价体系，强化督查问效。二是加强综合应急救援队伍建设。根据上级有关部门要求，在保持现有消防部队管理体制不变的情况下，整合相关应急救援职能，完善了综合应急救援队伍建设。三是调整市辖区街道办事处（镇）高配副县级领导职数，加强了街道、办事处领导班子建设。四是认真做好各部门机构编制调整工作。适应政府机构改革后政府部门人员编制变动的需要，调整市直部门领导职数和非领导职数等工作。五是积极做好我市公立医院改革相关工作，设立芜湖市医疗集团管理委员会办公室，负责建立医疗集团出资人制度，承担医疗集团管理委员会日常工作，进一步推进医疗卫生机构政事分

开、管办分开。六是调整市招标采购代理机构，增设市第二招标采购代理处，进一步完善了我市招标采购管理体制，优化了资源配置，形成竞争服务机制，提高了招标工作服务水平。七是整合人力资源市场，实行公共就业管办分离，将市人力资源和社会保障局下属就业管理处、人才交流服务中心、职业介绍中心等事业单位进行整合，设立市公共就业和人才开发服务处和市人力资源服务中心两个事业单位。八是调整医疗集团机构编制方案。按照精干高效、科学合理的原则，我们会同卫生部门、医改办等部门，根据各医疗集团的发展方向和工作特点，进一步完善医疗集团机构编制方案，积极探索扁平化管理模式。

在学习型党组织的建设过程中我们还积极探索和实践创建活动的好载体、好方法，及时总结经验并推广交流。通过开展建设学习型党组织的活动，全体党员的学习力和创造力得到了提高，先锋模范作用得到群众的充分肯定，领导班子思想作风建设上了一个新台阶。

2011年5月11日

第四篇：大同区房产局推进学习型党组织建设实施计划

大同区房产局关于推进学习型党组织建设学习计划

根据机关工委关于推进学习型党组织建设实施方案的要求，结合我局的工作情况制订推进学习型党组织建设学习计划，进一步提高全体干部职工的文化素质，树立正确的工作作风和学风，建立健全切实有效的学习制度，使学习能力、思想政治素质和业务技能进一步提升，多方位、多渠道建设好学习型基层党组织。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照“努力建设学习型政党，构筑终身教育体系，创建学习型社会”的总体要求，把党建理论与学习型组织建设理念结合起来。深入学习党的十七届四中、五中全会精神和学习胡锦涛同志关于党风廉政建设和反腐败讲话，为推进学习型党组织建设，促进我局各项事业又好又快发展，打下坚实的理论基础。

二、学习内容

根据上级部署和要求，在学习的内容上，坚持做到“三个结合”，即结合上级要求学、结合房产局工作学、结合个人实际学。

（一）以科学发展观为主要内容的政治理论学习。学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，尤其要深入学习实践科学发展观，党的十七大，十七届三中、四中全

按照区委的统一部署，我局建设学习型党组织活动2010工作从5月开始到12月底结束，分三个阶段实施，即启动阶段、整体推进阶段、考核和总结阶段。

第一阶段：启动阶段(5月——6月)认真学习贯彻党的十七届四中全会精神，学习贯彻区委《关于推进学习型党组织建设的实施方案》，对建设学习型党组织活动进行专题研究，制定2010工作方案；召开建设学习型党组织动员大会，成立建设学习型党组织领导小组和工作机构，明确工作职责和分工，各部门设立联络员，一级抓一级，编发简报，汇报情况；开展学习调研，制定活动方案，推荐学习书目，培训工作人员；开展以“爱学习、爱读书”为主题的“读书月”活动。

第二阶段：整体推进阶段(7月——10月)按照区委有关推进学习型党组织建设的意见要求，进一步加强和改进中心组学习，广泛采取集中学习、专题研讨、调查研究、领导干部报告会、在职自学等多种方式开展学习活动；根据各自实际，创新活动形式，抓好特色学习型党组织建设；开展建设活动调研，针对各部门存在的问题和不足，研究制定具体改进措施；利用宣传栏、板报等宣传方式，加强对建设学习型党组织活动的宣传，开展知识竞赛、知识问答、推广典型经验等多种活动，扩大和深化学习效果；为全局开展学习型党组织建设活动营造良好的舆论氛围。

第三阶段：考核和总结阶段(11月——12月)

及时总结、宣传好的经验和做法，使建设学习型党组织宣传工作深入人心。

4、加大督查力度，狠抓任务落实。局建设学习型党组织领导小组办公室要经常了解基层单位的学习情况，有针对性地加强督导检查，要制定建设学习型党组织考核细则，各部门一定要高度重视，正确对待，以严肃认真的态度做好相关工作。落实专门人员做好基础材料的完善、归纳、整理、汇总工作，要搞好自检自查，完善制度，改进学风，学以致用，使学习型党组织建设走上规范化、制度化、经常化的轨道。

第五篇：创建学习型党组织先进单位评选办法的通知（共）

市教育局关于转发《创建学习型党组织

先进单位评选办法》的通知

委属各党总支、党支部：

现将《**市创建学习型党组织先进单位评选办法》（***宣文

[2011]18号）转发给你们，请认真对照评选标准进行自查自评，并按要求积极申报。

二○一一年十月二十八日

**市创建学习型党组织先进单位评选办法

为进一步推动全市学习型党组织创建工作规范化、制度化、科学化，根据中央、省委、市委关于推进学习型党组织建设的意见和有关要求，结合我市实际，现制定本办法。

一、评选对象

全市各级各类党组织。包括镇、街道办事处党委，市委各部委，市级国家机关各委办局党组（委），各人民团体党组，中、省在枝单位党组（委），市属重点企业党委，以及农村、企业、社区、学校、机关基层党组织。

二、评选标准

（一）学习理念先进，氛围浓厚。

1、树立全员学习的理念，激发广大党员干部学习的内在动力，自觉坚持自学和撰写读书笔记，学习成为广大党员干部的一种习惯和常态。

2、树立学习与工作融合的理念，自觉把学习作为科学决策、谋划

工作的重要途径和方法，不断以学习专题解决发展中的问题。

3、树立开放学习的理念，形成自主学习、研究式学习、互动学习、共同提高的氛围。

4、树立创新式学习的理念，开拓思路、勇于实践，通过学习，不断推进对发展新思路、新理念、新途径、新方法的探索与实践。

（二）学习组织工作规范，机制健全。

1、党委（组）高度重视学习型党组织建设，列入重要议事日程，学习型党组织建设情况与领导班子建设、干部考核任命挂钩，领导班子成员重视学习，带头学习，发挥示范作用。

2、建立学习型党组织建设工作机构，着力推进创建活动，做到有规划、有目标、有督查、有考核。

3、建立健全党委（组）中心组学习制度、基层党组织学习制度、党员干部教育培训制度、党组织和党员学习激励考核制度、学习情况通报制度等，健全学习档案。

4、加大投入，建立学习型党组织建设专项经费，购置必要的学习设施、书籍和资料，为党员干部学习创造良好的条件。

（三）学习形式多样，载体丰富。

1、充分利用报告会、研讨会、交流会和知识竞赛、演讲比赛、学习论坛等多种学习形式，积极开展领导干部讲党课、专家学者辅导讲座、先进人物事迹报告、学习体会交流等学习活动，全年集中学习不少于8次，专家学者辅导讲座不少于4次，参学率不低于90%。

2、充分利用各种社会教育资源，开展开放互动式学习，不断丰-2-

富和拓展学习型党组织建设的方法和途径。

3、着眼于解决实际问题，在创新学习载体上下功夫，形成学习品牌，学习经验得到宣传推广。

4、构建多样化的学习渠道和信息化的学习系统，建立健全职工教育与培训体系，实现内外学习教育资源的共享。

（四）学风端正，学以致用。

1、坚持以用立学，学习选题紧贴中央、省委和市委的重大决策部署，紧贴本地本部门本单位工作实际，紧贴干部群众思想实际，通过专题学习解决实际问题。

2、进一步发挥调研式学习的作用，党员领导干部经常到基层和一线开展调研，积极撰写调研报告，使调研成为学习的常态，成为领导干部科学决策、依法执政的重要依据。

3、通过学习密切各级党组织、广大党员干部与群众的联系，为群众解决实际困难，不断提高发动群众、组织群众、服务群众的水平和能力。

（五）学习成效显著，推动跨越发展。

1、党员干部较好地掌握马克思主义中国化最新成果，深刻领会科学发展观的精神实质，形成一批质量较高的理论成果，学习能力、知识素养、工作本领、创新能力不断提高。

2、把学习成果转化为运用科学理论、科学知识分析和解决实际问题的能力，不断增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，形成一批有利于推进本地本单位科学发展的机制决策和举措，领导班子

执政能力和科学决策水平不断提升。

3、通过学习，民主集中制得以较好执行，干部思想作风切实改进，党员形象显著提升，群众满意度明显提高，各级党组织和广大党员的民主测评结果稳步上升，基层党组织创造力、凝聚力、战斗力不断增强，党员干部中未出现违法乱纪案件。

4、通过学习，推进和谐社会建设取得明显成效，本地本单位未出现重大恶性事件。

三、评选时间

每两年评选一次，与全市先进党委中心组考核评比同步进行。

四、评选方法及程序

（一）名额分配。

由市委表彰的全市创建学习型党组织先进单位共计20名。其中：各镇、街道办事处各1名；市委各部委，市级国家机关各委办局，市各人民团体，中、省在枝单位，市属重点企业等计11名。

（二）申报推荐。

1、各级党组织对照评选标准，实事求是地进行自查自评，向主管单位申报。

2、各镇、街道办事处党委，市委各部委，市级国家机关各委办局党组（委），市各人民团体党组，中、省在枝单位党组（委），市属重点企业党委等根据自查申报情况，分别向市委推进学习型党组织建设工作协调小组办公室（设在市委宣传部理论科，联系电话：…………）申报推荐。

（三）检查抽查。

1、全市各级各类党组织进行自查。

2、全市各级各类党组织对所管辖的单位组织检查。

3、市委推进学习型党组织建设工作协调小组办公室对申报推荐的单位组织抽查。

（四）确定名单。

1、市委推进学习型党组织建设工作协调小组办公室根据申报推荐和抽查情况，拟定市级创建学习型党组织先进单位候选名单，送市委宣传部部长办公会审议。

2、市委常委会审核确定拟表彰的创建学习型党组织先进单位名单。

3、对市委拟表彰的创建学习型党组织先进单位在市直主要媒体进行公示。

五、总结表彰

对被表彰单位授予“创建学习型党组织先进单位”称号，颁发奖牌和证书，组织市直主要媒体宣传推介；根据考评结果，从被表彰单位中推荐由**市委表彰的全市“创建学习型党组织先进单位”候选名单；将考评结果送有关单位，作为对各地各单位科学发展情况及领导班子、领导干部考核的重要依据。

六、组织工作

全市评选表彰工作由市委推进学习型党组织建设协调小组负责，日常工作由协调小组办公室负责。各镇、街道办事处推进学习型党组织建设协调小组负责本地的推荐和评选表彰工作；市委各部委，市级

国家机关各委办局党组（委），市各人民团体党组，中、省在**单位党组（委），市属重点企业党委，负责本单位和所管辖单位的推荐和评选表彰工作