石家庄一中工会2011年工作总结（精选5篇）

第一篇：石家庄一中工会2011年工作总结

石家庄一中工会2011年工作总结

石家庄一中工会2011年度工作以党的六中全会精神为指导，全面落实教科文卫工会布置的全年工作任务。在学校党政领导下，积极发挥工会的职能作用，最大程度的维护教职工的合法权益，关心教职工的，组织好教职工的业余活动，并为他们做好服务。在构建和谐社会中发挥作用，为幸福石家庄作出贡献。

今年我校工会主要是在维护教职工权益、民主管理、教代会方面做了一些工作，下面为各位领导汇报如下：

一、工会民主管理委员会，参政议政，排忧解难。

今年学校经过改制，由以教研组为单位的分散管理，改为三个年级的级部制管理，以前以教研组为单位的工会小组，都分别归入各个级部，工会管理也相应调整方案，在级部设立工会小组，我们牵头召集民主管理委员会与各级部主任开了协调会，按照学校的规章制度，从小事做起，配合学校管理抓好内部纪律，要求级部主任协助民主管理委员会做好抽查迟到早退的工作，执行严格的请销假制度，严格管理，直接的具体操作由民管会成员执行，这样，由群众参与管理，大家的事情大家办，大家的事情大家管，充分体现了主人翁意识，群众参政议政的具体行动，为学校领导排忧解难，为学校的共同发展贡献一份力量。

车位是社会上一个敏感的话题，学校也不例外。现在老师们购买家用轿车的较多，车辆逐年增加，而校园面积不会增加。因管理难度 大，大家意见大，这就凸显了这一矛盾的升级。2011年11月初，学校工会牵头召开私家车主车位专题讨论会，鼓励大家献计献策，最终采纳大多数教师的建议，由安全处具体负责，采取私家车进校门按先后顺序，车位先来者先得，满额竖立“车位已满”警示牌，其余车辆一律停放校外。施行一段时间以来，大家的意见相对减少，暂时解决了这一老大难问题。

二、第九届教代会，补选委员，完善组织建设。

在学校领导及工会上半年工作安排下，经过六月份的精心准备，2011年7月2日下午，学校第九届教代会第八次会议如期召开。议题为：

1、补选教代会代表。

近两年我校人员变动较大，工作调动、退休等，为了完善教代会组织结构，会议按程序推选出候选人，经过民主选举，最后推选出八位代表。

2、补选了妇女委员会成员。

因工作调动，妇女委员会主任空缺，组织机构人员不全，大会补选了妇委会主任、副主任及成员各一人，完善了组织建设。

3、做了两个报告。

关于上半年工会经费收支情况的报告，关于学校2010年度财务执行情况的报告。

4、投票通过我校级部制管理实施意见。

5、投票绩效工资考核分配方案（未通过）。

6、通过我校“十二五”发展规划。

通过召开教代会，大家统一思想，同心同德，齐心协力，鼓足干劲为实现学校美好蓝图努力奋斗。同时，通过召开教代会，完善了各级组织建设，也体现了学校领导对工会教代会的重视，为今后工会开展各项工作奠定了良好的基础。

我们日常的工会工作都是按照市教科文卫工会以及学校年初指定的工作计划来执行的，除了把常规工作做好以外，我们要发挥好党政领导与群众之间的桥梁和纽带作用，为建设幸福石家庄、和谐一中做出贡献。

2011年12月8日

第二篇：石家庄一中2014教研工作总结

2014工作总结

裴柳

石家庄市第一中学

2014年，作为石家庄市第一中学的生物教研室主任和石家庄市的生物兼职教研员，我积极组织全组生物老师参与全市和学校的生物教研活动。

本人直接参与的工作： 1.被评为市级骨干教师

2.2014年12月参加廊坊市的生物教研，担任主讲人。3.多次参加2014年石家庄市模拟考试命题和审题工作。4.积极参与微课的研讨和录制工作。

5．带领全组辅导刘红欣老师获得全国说课比赛一等奖。辅导梁菲菲老师获得市级评优课一等奖，并且在全市进行说课展示。

6.积极参加支教工作，到矿区中学做示范交流课。7.担任试题调研的主编。

8.发表文章《专题复习训练生态系统及其稳定性》在教学考试杂志。9.和河北省教科所教研员一起参加全省的审题和听课评课活动。

另外，积极带领全组老师们配合市里的教研活动，本组的李晓燕老师参加了全市的高三老师生物培训，做主讲人；本组的姚凯老师在质检一分析会上做了公开课；本组的高三全体教师在质检一分析会上做了集体备课的示范教研活动。这些老师的授课和讲座均获得参会老师们的一致好评。

本组的党凤良老师代表全省的优秀生物教师到新疆做交流讲座。何万红老师到衡水二中做交流讲座。

带领全组积极进行教学研讨，努力提高全组的教学和教研能力。这一年中组内老师发表多篇教育教学论文，多人参与教辅用书的编写工作，多人参与微课的录制和研讨工作。

第三篇：下学期江夏一中工会工作总结（范文）

2011-2012学下学期江夏一中工会工作总结

本学期，江夏一中工会在学校党委的统一领导下，根据上级工会统一部署和安排，在完善师德修养，维护教职工合法权益，调动教职工工作积极性，加强教职工精神文明建设等方面取得了一定的成绩。

一、重学习，提高教职工职业道德素养。

本学期，江夏一中工会积极配合学校党委，一如既往地狠抓教职工的政治理论、法律法规、时事政治、师德规范等的学习，除了坚持每周半天的组织学习以外，还印发学习资料，如“书写我们时代的精神史诗”、“相似的履行，一样的情怀”——解读‘雷锋传人’郭明义，“局长肖水林同志供职报告”、“江夏区教育局党委江夏区教育局2012年工作要点”、“2012国务院总理温家宝政府工作报告”，同时还为每名教师免费提供《给教师的建议>和《教师人文读本》，供教师自学，要求教师做好学习笔记，写好学习心得体会。

除了理论学习外，工会还配合各处室积极鼓励教职工向身边的榜样学习，如本学期加强了名师工作室的建设，在每个教师办公室前悬挂省、市、区名师、学科带头人、优秀青年教师等牌子，要求教职工向他们学习，向他们看齐。

理论和实践的学习，增强了教职工职业道德素养，在榜样的激励下，一股比、学、赶、帮、超的热情正在全校教职工之中悄然兴起，一大批有文化、有理想、有道德、有能力的教师正脱颖而出，学校呈现出一派严于律己、无私奉献、敬业爱岗、奋力拼搏的良好氛围。

二、重人文，激发教职工的工作热情。

为了进一步激发教职工工作热情，学校工会积极配合学校党委，学校对每一名教职工做好人文关怀、人文管理等工作。如本学期，工会做了“已婚女教职工计划生育工作统计”、“农村独女、双女结扎户统计”、“育龄女教职工‘三查’’’、学校出钱为全校女教职工购买防癌保险、在元月19日，学校校长、书记带队，工会领导一起对79位离退休教职工上门慰问，同时对彭自潮、周德兴等九位特困教职工进行了慰问，上半年对15位教职工及家属生、老、病、死等慰问，学校工会女工委一行对全校14岁以下的140名教职工子女进行了六一儿童节慰问。这些工作把党的温暖、组织的关怀送到了教职工家中，暧在教职工心里，增强了凝聚力和校园的和谐，调动了教职工的工作积极性。

人文管理、人文关怀，既让每一名教职工解除了后顾之忧，又使党群关系、师生关系更加和谐，更使全校教职工全身心地投入到努力提高教育教学质量的中心工作中去。

三、重参与，维护教职工合法权益。

学校工会以教师代表大会为载体，以教工之家为阵地，积极参与学校各方面的管理工作，努力维护教职工“学校主人翁”的合法权益。

工会继续坚持做好校务公开工作，坚持将开学收费情况、财务开支情况、评先评模情况、教职工晋级情况、教职工入党、提升情况以及帮贫扶困、基建维修、场地建筑等及时在校务公开栏目向全校师生公开。同时，本学期，工会还配合学校治庸问责办公室，组织专门人员对全校各部门领导、各学科办公室、各职能办公室的出勤、工作状态加强了监管，及时发现问题，提出整改意见，督促改进。

现在，学校工会正在积极筹各下-届教职工代表大会工作，旨在进一步调动广大教职工参政、议政的积极性，有效维护教职工合法权益。

四、重活动，丰富教职工文化生活

本学期，学校工会根据年初制定的活动计划安排，又开展了一系列文娱体育活动，如“三八”妇女节的庆祝活动、并组织全体女教职工外出参观学习活动。在四月九日至十三日组织了教职工象棋比赛，经过五天七轮八十四场比赛，最后严先红、郭少鑫、邱选华等分获一、二、三名；四月二十七日至二十八日组织了全校教职工拔河、16*50m的接力比赛，高三年级组获得了两项第一，高_年级组获得两项第二，五月六日举办了教职工男子篮球比赛，在本次活动中，校长叶启发、书记张中兴都以队员身份带头参加比赛；与教职工同场竞技，交流了感情，加深了友谊，了解了心声。经过五天的比赛，最后高一年级组获得了冠军，行政组获得了第二名；五月二十七日下午在学校田径场举办了女教职工趣味体育比赛，全校百分之六十以上的女教职工积极参与了“一分钟跳绳、两人三条腿跑、摸着石头过河、齐心协力奔小康”等项目的比赛，在激烈的比赛中，徐敏、卢艳丽、刘菊萍获得一分钟跳绳的一、二、三名；两人三条腿跑第一名柯舜凯、李秋兰获得，陈琪、胡卉获第二，程正玲、汤文、任贤旺、王婷并列第三名；摸着石头过河前三名被王婷、吴丽、王菊花获得；高三年级组代表队获齐心协力奔小康第一名，高二年级组代表队获第二名，另外还组织了全体教职工的硬笔书法比赛，在全校两百份作品中，经过评审，最后由陈克金、黄洪山、李颖玉、王见兵老师

获二等奖，黄自春、洪璠、郭飞、杨万春、柯善平、张汗勤等六位教师获二等奖，经过选拔，陈克金、王见斌代表学校参加了区教育系统的书法比赛，王见斌老师获区毛笔书法三等奖，陈克金硬笔书法优秀奖。

所有这些活动，要求领导和群众全员参与，在活动中，领导与群众、教师与教师之间情感交流，融洽了干群关系，愉悦了教职工心情，锻炼了教职工身体，丰富了教职工文化生活，培养了教职工审美情趣，促进了学校工作的和谐发展。

总之，本学期，学校工会在学校党委的领导下，各项工作正有条不紊地积极开展，为学校教育教学中心工作服务，全心全意为全体教职工服务，努力提高办学质量和办学水平，力争使各项工作更上一个新台阶。

第四篇：2011年南皮一中工会工作总结

2011年南皮一中工会工作总结

坚持实行校务公开，落实教职工在学校重大问题上的知情权、评议权、监督权和决定权我们建立了工作通报制度，让教职工充分了解学校在干什么，要干什么，准备怎么干，从知情到参与，集思广益，民主讨论。通过校务公开，一、集中群众的智慧，避免决策失误，提高学校管理水平和办学水平，另一方面更有效地调动教职工为学校改革和发展献计出力的积极性。同时，通过沟通情况，增进了解，及时有效地消除误解、化解矛盾，处理好广大群众关心的热点、难点问题，建立起人尽其言，人尽其能的工作机制，为学校的建设和发展营造一个和谐、宽松的环境。

二、依法维护教师合法权益，营造良好的发展环境

在教育发展和学校改革力度不断加大，劳动关系和利益格局调整的新形势下，我校工会从改革、发展、稳定的大局出发，切实维护教职工在政治民主、经济生活和精神文化方面的合法权益，把广大教职工的合法权益维护好、实现好、发展好。高度重视学校人事、分配制度的改革，加大源头维护力度，着重通过参与各项改革方案的制订，切实反映广大教职工的呼声和合理要求。发挥工会在监督、调解劳动关系矛盾和联系教职工群众的桥梁纽带作用，促进教育改革的健康发展。

群众利益无小事。凡是涉及职工群众切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办。工会努力成为教职工的贴心人，履行好基本职责，围绕教职工最现实、最关心、最直接的利益，把维护教职工合法权益贯穿到工会工作各个方面，贯穿到推动改革、促进发展、积极参与、大力帮扶的全过程。工会不仅做“锦上添花”的事，推动学校各项事业不断发展，更要做“雪中送炭”的事，为学校分忧，为职工群众解难，使他们切实感受到党的关怀与温暖，不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。

关心教职工的生活，积极开展“送温暖办实事”活动。努力为教职工多办得人心、暖人心、聚人心的好事、实事。重点关注教职工困难户、弱势群体、新引进人员和高职称群体的一些特殊问题和需求，有针对性地做好排忧解难工作。

加强教职工校园文化建设，开展全民健身活动。巩固和发展“教工之家”建设的成果，推动校园精神文明建设，针对我校一校两区、青年老师偏多的实际情况，坚持以工会小组为主、分散活动的思路，开展“我健康、我快乐”的全民健身活动。请保留此标记。）单项比赛和文化活动，达到活跃教职工业余文化生活，促进强身健体的目的。今年与退教协合作又编印了《生命与健康》两本手册并发至每位教师的手中，促使广大教职工树立 “健康第一”的理念；组织女教工到前黄进行体检，组织一级以上教师和40岁以上教师到武进医院进行体检。继续开展为一线教师送书的活动。积极为教师假期外出学习、参观作好后勤服务工作。

工会一如既往关心离退休教师。关心离退休教师的福利，多次就离退休教师的房帖等问题和他们进行沟通，并到房改办为他们争取政策上的优惠。积极支持离退休教师协会的工作，上半年、下半年分别组织退休老师回校活动，向他们汇报学校取得的优异成绩。

三、加强和改进工会自身建设，进一步开创工会工作新局面。主动适应加强党的执政能力建设的需要，加强和改进工会自身建设。新一届工会干部坚定不移地以“三个代表”重要思想为指导，不断提高思想政治水平；进一步改进思想和工作作风，自觉地把工会工作放到学校工作的大局中去思考、把握和推进。努力练好四个基本功：一是在熟悉、了解教职工方面下功夫，努力做到对教职工的工作、生活情况了如指掌，使工会在履行职责时有坚实的基础，工作有针对性；二是在熟悉学校的教学、科研、管理及涉及教职工切身利益的法律法规和政策方面下功夫。使工会履行职责时有依据、有实效；三是在提高教职工素质方面下功夫，建设高素质的教职工队伍，更好地发挥教职工的主力军作用；四是在提高宣传效果方面下功夫，增强工会的感召力，创造宽松和谐的环境，化解消极因素，坚持不懈地抓好工会规范化建设工作。继续深入开展创建模范教工之家活动，力争建出特色、建出实效。加强工会女教职工工作，切实维护女教职工的特殊利益。依法收好、管好、用好工会经费，进一步加强经费审查工作，切实履行审查经费收支和财产管理的工作。

我校工会在武进区教育工会的正确领导下，发扬优良传统，为学校发展服务，为教工服务，较好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，努力把工会办成教职工最温馨的家。

南皮一中工会

2011年12月

第五篇：2009年嘉兴一中工会工作总结

xx年嘉兴一中工会工作总结根据校党委和市教育工会的总体部署要求，xx年校工会工作的基本思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻中国工会十四大精神，加强自身建设，积极履行基本职责及各项职能，努力做到贴近中心，服务大局；贴近基层，发挥作用；贴近教职工，多办实事。抓住重点，突破难点，展现亮点，促进工作整体水平的提高，以优良的成绩迎接我校“教代会”的召开。

一、组织宣传工作

1、部门工会小组调整 2月、9月，根据校内机构变动情况继续调整部门工会，理顺关系。据统计，截止到12月全校共有部门工会小组4个，会员185人，其中女会员72人。

2、劳务工入会问题 根据市教育工会的布置，新修改的《工会法》和《浙江省实施〈工会法〉办法》的要求，校工会在校内各个部门录用合同工进行全部入会，并及时上缴各种保险金。

3、教代会代表座谈会4月，邀请部分教代会代表参加学校校级领导干部任期届满考核座谈会，由教委考核组考核学校领导班子的测评：教师代表参加58人，统计结果满意效率为97-93%，并提了后备干部名单，教委考核组到会听取了代表们对这些干部考核续聘的意见和建议；9月，组织并听取部分教师职工代表对学校内部结构工资改革方案的意见，并上报学校。

4、表彰教龄30年的教职工 xx年，全校共有1名教职工从事教育工作满30年。学校向他们颁发了证章、证书和纪念品。

5、市教育工会授予各项荣誉称号的评选推荐 仲明泉、吴剑潢教师获得市教育工会表彰的xx-xx嘉兴市市属基层工会先进个人证书，嘉兴一中工会获得xx-xx嘉兴市市属基层工会先进集体和先进教工之家的奖牌，嘉兴一中工会女职委获得xx-xx嘉兴市市属基层工会先进女职委的奖牌，同时积极推选教师获得市创争活动标兵的称号。

6、学习教育活动 根据上级工会布置，组织了“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，全校共近百名工会干部、党政领导干部及教师职工学习了有关文件并参加知识竞赛答题。

7、师德事迹宣传教育活动 以多种形式对“全国师德标兵”特别是潘文石教授的事迹进行广泛宣传教育活动，并组织号召全体教师职工向他们学习。

二、文化体育工作

1、体育工作 上半年举办的主要活动有教职工羽毛球比赛，特别是参加五月4-6日，在精英羽毛球馆参加市羽毛球协会组织的比赛，经过了教育工会组织的羽毛球比赛，最后获得男女团体第一，仲明泉、管明包揽男子单打冠、亚军，潘蔚萍、周志红、吴一鸣分别获得第二、第三、第五名的好成绩。并受到教委领导的表扬与肯定。组织部分教师代表参加市教育工会围棋和象棋选拔赛和代表市属教育工会参加比赛。在下半年的“全民健身活动月”活动中，在10月教职工学校运动会比赛中，每年以工会小组为单位组织参加了四个趣味体育（男受到广大教师职工欢迎；11月，每年还组织以工会小组为单位参加的篮球比赛，在学校里形成了教师锻炼身体的高潮，同时还组织了离退休教师职工趣味体育比赛（5项），受到大家的欢迎。此外还组织了与外单位（余新黎明村、城郊电力公司、36研究所等）的篮球友谊赛，及与余新黎明村的拔河友谊赛。

2、文化工作 参加市教育工会组织的摄影、书画作品到比赛，并上交6副作品。获得了摄影比赛三等奖一个奖100圆、参与奖一个奖洗发液若干。

三、青年工作 “五四”青年节前，校工会召开以“青年教师如何开展教育教学工作及现状”为主题的青年教师座谈会。校党委副书记、工会主席叶勤、人事、教科等部门领导参加座谈会，听取青年教师的意见、建议并对他们提出了希望和要求。5月，校工会在历年参加我校青年教师教学基本功考试和现代教育技能应用比赛，12月组织青年教师进行三字一话的基本功比赛。

四、女教职工工作

1、庆祝“三八”节系列活动：派4位女教师参加演讲和表彰大会，组织女教师到杭州进行旅游来庆祝三八妇女节。

2、“六一”儿童节慰问幼儿园的小朋友，赠送了适合他们年龄特点的玩具。

3、为帮助广大女教职工在维权时能够方便快捷地查找到相关法律法规依据，订购了适合女教职工的有关杂志。

五、生活福利工作

1、开展慰问教职工和送温暖活动 春节期间，校工会代表学校党、政慰问全校在职教职工和离退休老同志，送上一份节日慰问品。主动为生病的教职工送温暖，关心离退休教职工的身体、生活，此外看望了困难教职工，并给予一定金额的补助金。还看望了多位知名学者。

2、职工互助保险工作，xx年，我校全部教职工投保三险一金制度。

3、xx年寒假，组织旅游总共72人：本校教师54人、外单位有13个大人，5个小孩。其中云贵线64人，内蒙古、山西线

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8人。

4、为教职工提供多种服务(1)与通达汽车驾驶学校联系，为我校教职工开办驾驶员培训班，共有10余人参加。(2)1月、9月两次购买并分发水果。(3)提供优惠购房服务，韩林府地第10多套。（4）学校传达室有便民打气筒。

5、听取教职工意见，依法维护教职工利益 调解教职工与工作单位的矛盾，使有关问题得到妥善解决。

6、热心公益事业，关心弱势群体，为贫困人员送温暖为贫困地区灾民捐赠衣物共计286件。xx年期间，工会慰问因病住院教职工14人，协助校党政慰问困难教职工及离退休教职工12人。

六、筹备和召开“教代会”

1、召开嘉兴一中第七届教职工代表大会暨第一次工会会员代表大会是xx年我校政治生活中的一件大事。在校党委、行政的高度重视和大力支持下，校工会与有关职能部通力合作，积极认真地做好各方面、各阶段的筹备工作。“教代会”于1月召开，教代会代表听取xx年学校工作总结和民主测评校领导；12月份召开，会议的主题是：进一步发挥教代会、工会的重要作用，团结动员全校教职工，为创建全国一流高中而奋斗。在各方面的共同努力下，会议圆满地完成了听取讨论校长工作报告（含学校财务工作报告），听取审议第七届教代会执委会校长工作报告、第七届工会委员会工作报告和工会财务工作报告，在教代会提案和分组讨论中，代表们对学校有关工作提出了许多建设性意见。

2、发放工会会员对先进基层工会的调查问卷185份，全部收回调查卷，通过全体会员对“先进基层工会”七个大项（工会工作规范化制度化方面（15分）、坚持教代会审议学校重大问题和改革方案，积极推行校务公开方面（15分）、关心职工生活，落实扶贫帮困，履行维权职能（15分）、积极组织开展多项文体活动，注重职业道德建设（15分）、工会自身建设成效明显，教职工入会率达到100%（15分）、按《工会法》的规定，及时、足额收好、管好、用好工会经费（15分）、本届工会委员能有效地行体满意认可度达到98.85%。工会信息工作，提高信息报道的质量和实效性，鼓励各工会小组通迅员涌跃向市教工通迅投搞。（3）深入开展建设教工之家活动，不断注入新的建家思想，丰富建家的内容，拓宽建家的领域，积极组织我校先进教工之家的自查和验收工作，并向市教育工会积极申报模范教工之家。

八、校工会工作中存在的主要问题与困难是：(1)教职工文体活动场地偏少，经常发生与学生争活动场地。(2)工会经费不足。(3)工会兼职干部待遇未全面落实。xx年11月

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