第一篇:常州市思想政治工作专业中级资格条件(试行)
常州市思想政治工作专业中级 专业技术资格条件(试行)
第一章 总 则
第一条 资格标准
具有较系统的理论和专业基础知识,了解本学科和相关学科的发展前沿动态,并有一定的专业研究成果;掌握党的思想政治工作的基本原则和方法,并能结合实际较好地加以贯彻和运用;有思想政治工作的实践经验,密切联系群众,能独立在群众中开展宣传、宣讲工作,并有较好的工作实绩;具有一定的组织协调能力和综合管理能力;具有良好的职业道德和敬业精神。
第二条 适用范围
本资格条件适用于我市企事业单位和其他社会中介组织中专职从事思想政治工作专业的人员(中小学、大中专院校、技工院校等教育教学机构人员除外)。
第二章 申报条件
第三条 政治素质、职业道德要求
坚持四项基本原则,熟悉马克思主义基本理论和相关专业知识,贯彻党的思想政治工作方针,遵守国家法律和法规,思想品德优良,具有良好的职业道德和敬业精神,密切联系群众。取得助理政工师资格后,年度考核均为“合格”(称职)以上。
取得助理政工师资格后,出现下列情况之一,在规定的年限上延迟申报:
(一)年度考核基本合格(基本称职、中)及以下或受警告处分者,延迟1年以上。
(二)受记过以上处分者,延迟2年以上。
(三)伪造学历、资历、剽窃他人成果等弄虚作假者,延迟3年以上。第四条 学历、资历要求 必须具备下列条件之一:
(一)符合以下条件之一者,可申报政工师资格。
1.大专或本科毕业,取得助理政工师资格后从事本专业工作满4年。2.大专毕业从事本专业工作8年以上或本科毕业从事本专业工作6年以上。
(二)获得本专业或相关专业以下学历(学位)者,经考核合格,可初定政工师资格:
1.博士研究生学历(博士学位)。
2.硕士研究生学历(硕士学位),从事思想政治工作3年以上。第五条 继续教育要求
按《江苏省专业技术人员继续教育暂行规定》等相关规定的要求,结合实际专业工作需要,企业单位政工人员至少需参加4年8门课程的继续教育学习,事业单位至少需参加2年4门课程的继续教育学习。
第三章 评审条件
第六条 专业理论知识要求
(一)掌握马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力学习和实践“三个代表”重要思想。
(二)认真贯彻党的路线、方针、政策,能运用马克思主义的立场、观点、方法分析和处理思想政治工作中的问题。
(三)掌握党的思想政治工作的基本原则和方法,了解国内外思想政治工作的有关新情况、新经验,具有比较系统的历史、教育、法律等知识。第七条 专业工作经历(能力)要求
(一)具有一定的组织管理能力,具体从事所在单位、部门某一方面的思想政治工作。
(二)具有一定的文字能力,参与完成思想政治工作的报告、总结和规章制度等的拟写工作。
(三)具有一定的领导能力,结合本行业和本部门的工作实际,组织开展思想政治工作。
第八条 业绩、成果要求
(一)具有一定的科学研究能力,能针对所在单位、部门存在的问题和薄弱环节,运用思想政治工作方法和相关学科知识进行研究,提出工作意见。
(二)本部门、本单位思想政治工作中成绩显著,获得上级部门的表彰和奖励。
第九条 论文、著作要求 符合下列条件之一:
(一)出版本专业著作、译著1部,本人撰写1万字以上。
(二)在市级以上报刊上独立或作为第一作者发表对实际工作有指导作用、有一定水平的研究论文3篇。
(三)在市级以上报刊上发表研究论文2篇,在市级以上专业学术会议上宣读论文1篇以上。
(四)在市级以上报刊上发表研究论文1篇,在市级以上专业学术会议上宣读论文1篇,撰写为解决本地区、本行业思想政治工作中的问题的、具有一定水平的调查报告、总结1篇。
第十条 计算机应用能力要求 必须具备下列条件之一:
(一)取得国家职称计算机应用能力考试规定科目的合格证。
(二)取得江苏省专业技术人员信息化素质培训(职称计算机应用能力)考核合格证。
(三)取得全国计算机软件专业技术资格(水平)考试合格证。
(四)计算机专业大学专科以上学历。
(五)截止职称评审前一个月,男年满55周岁,女年满50周岁的专业技术人员,职称计算机不作要求。
第四章 破格条件
第十一条 破格申报条件
取得助理政工师资格后,业绩显著,年度考核至少有1次优秀,并符合下列条件之一的,可破格申报。
(一)取得中专学历后从事本专业工作10年以上,且取得助理政工师资格后从事本专业工作5年以上。
(二)省级以上优秀思想政治工作者,优秀党务工作者等相应奖项获得者(以个人奖励证书为准)。
第十二条 破格评审条件 取得助理政工师资格以来,在符合第三章评审条件的前提下,还须具备下列条件之一:
(一)省级以上优秀思想政治工作者,优秀党务工作者等相应奖项获得者(以个人奖励证书为准)。
(二)在所在单位获得省辖市先进党组织、市思想政治工作优秀单位、市宣传思想工作先进集体、市文明单位、市明星企业等相关荣誉称号中起重要作用。
(三)市级以上先进党务工作者等荣誉称号获得者。
第五章 附则
第十三条 从其他专业技术工作岗位转至思想政治工作岗位的人员申报政工师,专职从事思想政治工作需1年以上,且业绩成果需以思想政治工作为主,原从事专业技术工作的论文、研究成果可作参考。
第十四条 除部队转业干部、党政机关分流人员和部分事业单位首评人员可以按专业工作年限申报政工专业职务外,其他人员一律按已获原职称履职年限晋升政工专业职务。机关分流人员,在机关工作年限可视作思想政治工作专业年限。
第十五条 申报政工师资格者应提交第三条至第十条规定的材料,破格申报者还需提供第十一、第十二条规定的材料,并按规定程序送评。
第十六条 与本条件相关的材料要求、词(语)或概念的特定解释、若干问题的说明见附录。
附 录
一、申报人必须提交的材料
1.按有关要求填写“专业技术资格评审申报表”(以下简称“申报表”)一式2份,并附专业技术资格证书备用相片1张(免冠大l寸)。
2.对照第二条,将申报的专业准确地填在“申报表”封面相应栏目处,同时将本人的专业技术工作经历填入“申报表”相应栏目,并经单位核实确认。3.对照第三条,将本人取得现专业技术资格以来的年度考核结果填入“申报表”内相应的空栏处。
4.对照第四条,提交任职条件规定的本专业或相关专业的学历(学位)证书,以及专业技术资格证书、任职聘书的复印件。
5.对照第五条,提交记载取得现专业技术资格完成继续教育情况,并经同级政府行政主管部门审验合格的《专业技术人员继续教育证书》原件。
6.对照第六条、第七条,提交反映本人专业理论水平和专业能力的证明材料。
7.对照第八条,提交反映本人思想政治工作能力的案例分析报告和本人主要业绩和获奖证书复印件。
8.对照第九条,提交规定数量内的著作、论文、专业文章原件和复印件。
9.对照第十条,提交全国计算机软件专业技术资格(水平)考试合格证或国家职称计算机应用能力考试规定科目的合格证或江苏省专业技术人员信息化素质培训(职称计算机应用能力)考核合格证或计算机专业大学专科以上学历证书(或免试证明材料)原件或年龄证明。
以上提交的材料若是复印件须经单位核实、盖章,经办人签名,并注明核实的年月日。所有材料必须按评委会要求的格式进行分类、整理、装订。
二、本条件有关的词(语)或概念的特定解释
1.专业工作总结:主要对从事思想政治工作以来工作情况进行总结。一般应包括:基本情况(姓名、性别、毕业学校、现专业技术资格、简历等)、开展思想政治工作情况(如学习、科研、参与学术交流、继续教育等)、取得业绩(按工作内容分述)、专业特长(经验)、今后努力方向等项目。
2.案例分析报告:指将本人在解决思想政治工作问题中的心得体会,选取几个案例以具体技术实例处理分析的形式总结出来。文中必须有典型事例、工作过程、工作方法、工作实效。
3.著作:指取得ISBN统一书号、公开出版发行的学术专著或译著。全书字数一般要求在15万字以上。4.论文:指在公开出版发行的学术期刊上发表本专业研究性学术文章。论文必须具有“三性”(即科学性、先进性、实用性)。全文一般不少于1000字。期刊必须有ISSN(国际标准刊号),或CN(国内统一刊号),5.宣读论文:指在市级以上学术会议上大会宣读,并在相应论文汇编上全文(或摘要)发表的本专业学术论文。凡宣读论文必须提交论文宣读证书、会议通知、会议日程安排等相关材料。
6.国家级报刊:指由国家各部委,各级专业学会主办并公开出版的报刊以及各部所属院校主办的学报。报刊必须注有统一规范的刊号。
7.省级报刊:指由省各部委办厅局和省级学术机构主编或主办的已取得ISSN和(或)CN或JS刊号的报刊。
8.重要报刊:指由国家各部委,各级专业学会,省级学术机构主编或主办并公开出版的报刊以及各部所属院校主办的学报,以及省级以上党报党刊。报刊必须注有统一刊号。
9.市级期刊:指由市各部委办局、市级学术机构主编或主办的已取得ISSN和(或)CN或JS刊号的报刊。
10.省级学术会议:指由省部委办厅局或相当于这一级学会召集的学术会议。
11.市级学术会议:指由市部委办局或相当于这一级学会召集的学术会议。
12.表彰和奖励:指各级党委、政府颁发的关于党务、思想政治工作、精神文明建设、科研等方面的政府奖项。党委、政府组成部门颁发的相关奖项视同下一级党委、政府奖项。
13.项目(或课题):指国家、省和省级主管部门下达的科研任务。对科研立项课题,应提交课题立项申请表、阶段性进行情况报告书(含主管部门组织的3位以上同行专家的审查鉴定意见)。
三、本条件若干问题的说明
1.凡冠有“以上”的,均含本级或本数量。
2.本条件规定的著作、论文、交流论文等,其学术水平价值均由评委会专家公正、公平、全面地评定。
3.本条件所提“市”指副省级及地级市,不含县级市。
4.本专业工作年限:一般从毕业参加本专业工作后起计算至职称评审前一个月。
第二篇:常州市思想政治工作专业助理政工师资格条件(试行)
常州市思想政治工作专业初级
专业技术资格条件(试行)
第一章总则
第一条资格标准
(一)助理政工师资格条件
基本掌握本专业基础理论和专业知识,了解本学科和相关学科的发展前沿动态,比较熟悉党的思想政治工作的基本原则和方法,有思想政治工作的实践经验,密切联系群众,能帮助群众解决一般思想认识问题,并有一定的工作实绩,具有良好的职业道德和敬业精神。
(二)政工员资格条件
初步掌握本专业基础理论和专业知识,具备完成一般性、辅助性工作的能力,具有良好的职业道德和敬业精神。
第二条适用范围
本资格条件适用于我市企事业单位和其他社会中介组织中专职从事思想政治工作专业的人员(中小学、大中专院校、技工院校等教育教学机构人员除外)。
第二章 申报条件
第三条政治素质、职业道德要求
坚持四项基本原则,比较熟悉马克思主义基本理论和相关专业知识,贯彻党的思想政治工作方针,遵守国家法律和法规,思想品德优良,具有良好的职业道德和敬业精神,密切联系群众。考核均为“合格”(称职)以上。
出现下列情况之一,在规定的年限上延迟申报:
(一)考核基本合格(基本称职、中)及以下或受警告处分者,延迟1年以上。
(二)受记过以上处分者,延迟2年以上。
(三)伪造学历、资历、剽窃他人成果等弄虚作假者,延迟3年以上。
第四条学历、资历要求
必须具备下列条件之一:
(一)符合以下条件之一,可申报助理政工师资格。
1、大学专科学历,从事本专业工作3年以上。
2、高中(中专)学历,担任政工员职务7年或从事本专业工作10年以上。
获得本专业或相关专业下列学历(学位)者,经考核合格,可初定助理政工师资格:
1、大专毕业,从事本专业工作3年以上
2、本科学历(学士学位),从事本专业工作1年以上。
3、硕士研究生学历(硕士学位),从事本专业工作。
(二)具备下列条件之一,可申报政工员资格
1、获县级以上优秀党务工作者一次以上;
2、从事政治思想工作5年以上;
3、取得市职称部门认可的专业水平考试、成绩合格。
本专业或相关专业中专毕业,从事本专业技术工作1年以上,经考核合格,可初定政工员资格。
第五条继续教育要求
按《江苏省专业技术人员继续教育暂行规定》等相关规定的要求,结合实际专业工作需要,至少需参加2年4门继续教育。
第三章 评审条件
第六条专业理论知识要求
(一)比较熟悉马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力学习和实践“三个代表”重要思想。
(二)认真贯彻党的路线、方针、政策,能运用马克思主义的立场、观点、方法分析和处理思想政治工作中的问题。
(三)比较熟悉党的思想政治工作的基本原则和方法,比较了解国内外思想政治工作的有关新情况、新经验。
第七条专业工作经历(能力)要求
(一)助理政工师
具有一定的组织管理能力,配合所在单位、部门的领导从事某一方面的思想政治工作;具有一定的文字能力,参与完成思想政治工作的报告、总结和规章制度等的拟写工作。
(二)政工员
协助部门领导完成本专业一般性思想政治工作任务,帮助记载和整理有关专业资料。
第八条业绩、成果要求
具有一定的业务工作能力,能运用思想政治工作方法和相关学科知识进行研究,并有较好的工作实绩。
第九条 工作报告(专业总结)要求
申报助理政工师职称评审,须提供3篇以上与本人工作经历相关的、能反映政治思想工作业绩、能力、水平的工作报告或专业总结;
申报政工员职称评审,须提供1篇以上与本人工作经历相关的、能反映政治思想工作业绩、能力、水平的工作报告或专业总结。
第三篇:南京工业大学中级职务资格条件(试行)
南京工业大学中级职务资格条件(试行)
第一章
总
则
第一条
资格标准
讲师(助理研究员):具有本学科较扎实的理论基础和专业基础,具有一定的理论研究水平,能及时了解本学科及相关学科发展前沿的动态,不断拓宽知识面,不断更新知识结构,具有较高的学术水平,具有较强的教学能力,教书育人;具有外语和计算机信息技术应用的能力;具有良好的职业道德和敬业精神。
实验员:具有本学科较扎实的理论基础和专业知识,具有一定的理论研究水平;熟悉本学科国内外的实验技术现状和发展趋势;具有组织和指导大型实验技术工作以及解决关键性技术问题的能力;具有较高的学术水平和较强的实验教学能力,教学业绩突出,教书育人;具有丰富的专业实践经验,在实验技术、仪器设备的改造和指导下级实验技术人员等方面,做出了较大的成绩;具有外语和计算机信息技术应用的能力;具有良好的职业道德和敬业精神。
第二条 适用范围
本资格条件适用于学校在职在岗的教师、实验技术人员、学生思想政治教育 和教育管理研究等系列人员。
第二章
申报条件
第三条 政治素质、职业道德要求
遵守国家法律和法规,热爱祖国,拥护中国共产党的领导,热爱人民的教育事业,贯彻国家的教育方针;具有良好的职业道德和敬业精神,学风端正,教书育人,敬业爱岗,为人师表。任现职期间,综合考核在合格(称职)以上。
任现职期间,在规定的任职年限基础上,出现下列情况之一的,从下年起延迟申报。
(一)考核基本合格(基本称职)及以下或受警告处分者,延迟1年以上。
(二)受记过以上处分,延迟2年以上
(三)谎报资历、业绩,剽窃他人成果等弄虚作假行为者,延迟3年以上。对伪造学历、学位等情节特别严重者,取消其现任专业技术职务资格。
第四条 学历、资历要求 讲师(助理研究员):
(一)具备下列条件之一,可申报讲师资格:
1、具有学士学位,取得助教(见习研究员)资格并受聘助教(见习研究员)职务4年以上。
2、具有第二学士学位,取得助教(见习研究员)资格并受聘助教(见习研究员)职务3年以上。
3、获得硕士学位后,取得助教资格(见习研究员)资格并受聘助教(见习研究员)职务2年以上。
(二)具备下列条件,经考核合格,可初定讲师资格:
1、获得博士学位。
2、获得硕士学位后,取得助教资格(见习研究员)资格并受聘助教(见习研究员)职务3年以上。
实验师:
(一)具备下列条件之一,可申报实验师资格:
1、具有学士学位,取得助理实验师资格并受聘助理实验师职务4年以上。
2、具有第二学士学位,取得助理实验师资格并受聘助理实验师职务3年以上。
3、获得硕士学位后,取得助理实验师资格并受聘助理实验师职务2年以上。
(二)具备下列条件,经考核合格,可初定实验师资格:
1、获得博士学位。
2、获得硕士学位后,取得助理实验师资格并受聘助理实验师职务3年以上。第五条 外语要求
熟练掌握一门外语(从事外语专业教学工作的教师需熟练掌握第二外国语)。参加国家或全省统一组织的职称外语考试,取得合格证书,并在有效期内。具备下列条件之一者,可免试。
(一)取得研究生学历或硕士以上学位。
(二)因公出国,出国前通过国家出国人员外语少平考试,并在国外学习或工作1年以上。
(三)符合省人事(职称)部门有关规定。第六条 计算机应用能力要求 具有开展教学、科研工作所需的计算机信息技术应用能力。参加省人事厅组织的全省专业技术人员信息化素质培训考核,取得《信息化素质培训考核合格证》;或参加省教育厅组织的职称计算机信息技术应用能力考核,并取得省职称办、省教育厅统一颁发的合格证书,均在有效期内。具备下列条件之一,可免试。
(一)取得计算机专业本科以上学历。
(二)参加全国计算机软件专业技术资格(水平)考试,成绩合格。
(四)非计算机专业毕业的、现从事计算机专业教学工作,申报计算机学科教师职务资格的人员。
第七条 基础理论要求
申报学生思想政治教育讲师资格的人员,均须参加省教育厅统一组织的基 础理论课程考试,取得合格成绩并在有效期内。考试科目为:高校思想政治工作概论、大学教育与管理心理学、高等教育学。
申报教育管理研究助理研究员资格的人员,均须参加省教育厅统一组织的基 础理论课程考试,取得合格成绩并在有效期内。考试科目为:高等学校管理学、大学教育与管理心理学、高等教育学。
第三章 评审条件
1、教师(含研究)系列
(1)申报讲师(助研)要能较好地完成学校的工作量要求。申报讲师,其中教学工作量要求是:基础课程教师要满额,专业课教师应不少于2/3的额定教学工作量;经批准承担实验室建设、新学科建设等任务的,教学工作量可适当减少,但一般不少于1/4的额定教学工作量(主要指专业教研室的老师),且教学质量经考核达优良以上。任现职以来科研经费数为1万元(以教学为主的专业课教师)。
申报助研,应完成1/4的额定教学工作量,任现职以来,科研经费款数为2万元。
(2)申报助研职务者,应在学术刊物上发表2篇以上具有一定质量的论文,或有重要的科研成果和国家专利。申报讲师职务者,应至少提供科研或教学法论文1篇和讲授课程的讲稿。
(3)本科毕业的教师,一般需修完硕士学位主要课程,成绩合格。
(4)担任过社会工作(部门工会委员、班主任、教工党支部、团支部工作等),业绩良好者。
2、学生思想政治教育系列
(1)能深入了解和分析学生思想动态,结合学生思想实际,围绕爱国主义、集体主义、社会主义等内容开展丰富多彩的思想政治教育活动。
(2)具有与学生思想政治教育岗位相适应的基础理论知识、专业知识。每学年完成教学工作量不少于60标时,主要指马列理论课、思想品德课、形势与政策课、党团课等教学工作。
(3)积极开展思想政治教育的研究工作,有关于学生思想动态的调查报告或工作总结,至少发表1篇关于学生教育和管理方面的论文。
(4)热爱学生思想政治教育岗位,能独立处理自己所分管的工作并取得良好效果。
3、教育管理研究系列
(1)具有本岗位相应的基础理论和专业知识,具有担负初级人员的培训工作能力。
(2)独立处理教育管理工作中的一般疑问问题,起草有关工作计划总结、报告、文件等。
(3)承担某一方面教育管理研究任务,写出较好的调查报告、专题工作总结,并且至少发表1篇关于教育管理方面的论文。
4、工程、实验系列
(1)有本系列岗位工作的专业基础和相关的专业知识,至少发表与工作有关的论文1篇以上。
(2)完成过开发、应用性研究课题,有成果。
(3)独立设计过某项工程或装置,提供被应用的设计(计算)书,并在实施中产生好的效益。
(4)能独立提出实验室或实验建设改造项目、方案、参加安装、调试、维护实验装置,写出一定水平的实验仪器的安装、调试报告。
(5)具有指导工程施工或实验的能力。
5、技术管理、服务等部门(含图书、资料、档案系列)
(1)具有本岗位相应的基础理论和专业知识,具有指导初级人员业务工作能 力。
(2)起草过部门的工作法规、条例、文件。
(3)对所从事的工作提出过较为重要的建议。
(4)能独立处理自己所分管的工作。
(5)写出与工作性质有关的调查报告及发表论文1篇以上。
6、其他有关系列按照省教育厅的有关规定进行。
第四篇:中级专业技术职务任职资格评审办法(试行)
河北省气象部门
中级专业技术职务任职资格评审办法
(试行)
第一章 总 则
第一条 为加强中级专业技术职务任职资格的评审工作,规范评审程序,严肃评审纪律,有序开展中级专业技术职务任职资格的评审,根据国家有关规定,结合我省气象部门实际,制定本办法。
第二条 本办法适用于河北省气象部门中级专业技术职务任职资格评审委员会(以下简称中评委会),按照中级专业技术职务任职资格评审条件(以下简称《评审条件》)要求,开展中级专业技术职务任职资格评审工作。
第三条 中级专业技术职务任职资格评审工作,坚持客观公正、考核全面、注重实绩、民主决定的原则。
第二章 组 织
第四条 省气象局按照国家职称主管部门和中国气象局有关政策规定,组织建立中评委会,任期三年,中评委会设主任委员1人,副主任委员1至2人。评委会人数不少于11人。中评委会组建情况报中国气象局人事司备案。
第五条 中评委会在主任委员的领导下,按照规定的评审权限、范围、程序,依据《评审条件》,以能力和业绩为
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重点,全面考察申报人的思想素质、职业道德、专业知识、技术水平、工作能力和业绩,评审申报人的中级专业技术职务任职资格。
第六条 中评委会委员应本着对事业、对申报人高度负责的精神,恪守职业道德和评审纪律,实事求是评议,公正行使表决权,使评审结果客观、合理、公平。评审期间,评委会委员不论职务高低一律平等,按照少数服从多数的原则采取表决方式产生评审结果。
第七条 每届中评委会,须组建5人及以上的资格审查小组,由主任委员或受其委托的副主任委员担任组长,组员由主任委员在本届中评委会委员中选择确定。资格审查小组的主要任务是负责对资格审查中的疑难问题进行审议并提出解决方案。
第八条 省气象局人事处按照国家职称主管部门和中国气象局有关政策规定,负责组织开展全省气象局中级专业技术职务任职资格的评审工作。
第三章 申报与推荐
第九条 各级气象局专业技术人员,依照《评审条件》和当年省气象局有关职称评审工作的通知要求,向所在单位(指各设区市级气象局,省气象局直属单位。以下简称推荐单位)提出申请,提交反映本人基本情况、专业技术水平、工作业绩和职业道德等方面的材料,并保证材料准确、真实。
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省直管县气象局按原隶属关系申报。第十条 申报材料包括:
1.《中级专业技术职务任职资格评审表》(以下简称《评审表》);
2.取得初级专业技术职务任职资格以后的技术工作总结;
3.学历、学位、专业技术资格、专业技术职务、专业岗位(资格)、受聘的兼职技术岗位、外语考试、计算机应用能力考试、考核、继续教育(培训)、人才培养等的证书或证明材料;
4.任现职以来的主要技术工作业绩、成果材料; 5.任现职以来的论文、著作、译著和重要的技术报告等; 6.再次申报需增加的新业绩材料; 7.评审机构要求的其它材料。
第十一条 推荐单位应根据《评审条件》和相关文件要求,审查申报人的学历、资历、评审系列、评审专业、工作业绩等是否符合《评审条件》要求;审查《评审表》中的信息是否一致。申报材料提供的复印件须有推荐单位的验印盖章。
第十二条 凡不符合《评审条件》要求者,不得进入评审工作相关程序。若因对评审材料把关不严而出现影响申报人正常评审的情况,后果由推荐单位和申报人负责。
第十三条 申报人提供的《评审表》、《评审简表》、《技
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术工作总结》等主要成果材料,由推荐单位进行为期一周的公示。
第十四条 推荐单位召开初级专业技术职务评审委员会委员会议,对申报人进行专家综合评议,确定推荐人员。出席推荐会议的评委人数为评委会总人数的三分之二及以上,推荐结果有效。同意票数为出席会议委员人数的二分之一及以上的,可确定为推荐人员。
所有申报材料和单位推荐函一并报送省气象局人事处。推荐函要说明推荐程序,表明推荐态度,以及所有被推荐人的排序情况。经省气象局人事处初审后,由中评委会审核确认。对弄虚作假者,一经查实,将追究有关人员的责任。
第十五条 省气象局人事处负责对各单位推荐人选的申报材料进行分类整理和形式审查。审查项目包括:被推荐人员申报程序是否符合要求,申报材料是否齐全,格式是否规范、是否符合申报条件,并审验证书、论文、论著等的数量、级别和时效是否符合要求等。
第十六条 召开中评委会资格审查小组会议。省气象局人事处向中评委会资格审查小组汇报申报材料审查情况和评审工作方案,重点对申报材料审核中发现的问题进行说明,中评委会资格审查小组对参评人员的学历、资历以及业绩成果、论文论著、奖励、破格条件等内容进行鉴定,提出处理意见,并确定通过资格审查人员名单。
第十七条 省气象局人事处公布本通过资格审查
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人员名单。
第四章 专业技术知识考试
第十八条 申报人员所学专业为非理工类专业或者所学专业与现从事工作无关的,需参加专业技术知识考试。
第十九条 考试实行全省统一组织、统一考试时间、统一考试地点、统一考试命题、统一评分标准的制度。
第二十条 考试考务工作由人事处负责组织实施。第二十一条
凡参加气象工程师任职资格专业技术知识考试的人员必须符合《评审条件》规定的申报条件。申报人当年年满50周岁(截至申报当年年底),且符合气象工程师任职资格《评审条件》的人员,可免试。
第五章 评 审
第二十二条 召开中评委会委员会议。由中评委会主任委员组织学习《评审条件》和有关政策规定,宣读评委会委员纪律。省气象局人事处报告前一次评审会议交办事项的处理情况、本次资格审查情况、评审工作规定的变化情况,本次评审工作中的要求、问题及建议等。
第二十三条 评委会委员、省气象局人事处及相关工作人员参加或列席中评委会委员会议或中评委会委员扩大会议,其他人员不得参加和列席。
各单位评委在认真审阅本单位申报人员材料的基础上,—5—
代表申报人员围绕申报人思想品德、创新能力、知识水平和工作业绩等进行情况介绍。
第二十四条 评审表决。
1.出席评审会议的评委人数为评委会总人数的三分之二及以上,评审结果有效。
2.评委因故未出席评审会议或中途离会、未参加审议过程的不得投票,任何评委不得委托投票或补投票。
3.在进行充分讨论和审议的基础上,采取表决方式进行“同意”或“不同意”的意向性(预)投票。
同意票数为出席会议委员人数的二分之一及以上的,进入表决性投票;
4.评委在听取申报人员情况介绍并进行充分讨论和审议的基础上,采取表决方式进行“同意”或“不同意”表决投票。同意票数为出席会议委员人数的三分之二及以上,视为“评审通过”;主任委员或受主任委员委托的副主任委员签字后向全体委员宣布表决结果。
第二十五条 评审情况及结果报省气象局党组会议审定,审定后的评审结果在政务信息网公示一周。公示无异议后发文公布评审结果,并将评审结果填入《评审表》。
第二十六条 专业技术职务资格评审工作每年一般进行一次。
第六章 纪律和监督
第二十七条 评委会委员、人事处工作人员应遵守以下
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评审工作纪律:
1.不泄露评委会委员姓名、电话和相关信息; 2.不泄露评委会、答辩组讨论和表决情况; 3.不对外接受有关评审情况的查询;
4.坚持评审工作原则,认真履行职责,不得有妨碍评审的行为;
5.与申报人有亲属或其他利害关系的,本人应主动提出,予以回避。
第二十八条 对弄虚作假(伪造学历、资历、证明、业绩,剽窃他人成果等)的申报者,从查实认定之日起延期5年申报。对弄虚作假的申报者,评审已通过的,撤销其专业技术资格,收回专业技术资格证书。因违规违纪受行政处分者,在处分期内不得申报,且从解除处分之日起延期5年申报。对弄虚作假的推荐单位,取消2年推荐资格。
第二十九条 对于没有执行国家有关规定和专业技术资格评审条件,违反评审程序和评审纪律,超越评审范围和权限,不能保证评审质量、不能正确履行评审职责以及违反评审纪律的评委会及其委员,各单位及上级主管部门可根据有关规定,分别给予限期纠正、取消委员(成员)资格、通报批评、停止评审、取消评审权、宣布评审结果无效等处理。
第七章 相关事项
第三十条 申报系列的选择。申报人可根据本人的工作
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岗位和从事专业技术经历,按照《评审条件》的要求选择工程系列,确定相应专业进行申报。
第三十一条 委托评审。本单位无条件评审的专业技术职务任职资格,需委托外单位代评审或参加外单位以考代评的,按照规定报请省气象局办理委托手续。评审或以考代评通过的人员必须由省气象局进行资格确认,凡不按程序进行资格确认的,各单位不得聘任其相应职务。外系统、外单位的专业技术人员需委托本单位代评的,应按照对应权限出具委托手续。
非气象专业的毕业生根据其工作岗位的特点,参加气象局的职称评审或委托外部门评审。编制外用工人员的职称评审纳入本单位日常管理。地方编制人员的职称管理,按照地方人事主管部门的有关规定执行。
第三十二条 资料归档。
1.省气象局人事处在评审工作结束后做好相关资料归档工作。
2.评审结束后,属申报人个人提交的业绩、论文、成果、证书、证明等,无特殊情况,不再退回申报人。经评委会评审通过人员的《评审表》由人事部门存入个人人事档案。
第八章 附 则
第三十三条 各设区市气象局和省气象局各直属单位可在本办法基础上,结合本单位实际,制定中级专业技术职务
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任职资格人选推荐办法。
第三十四条 申报人须按照有关规定缴纳评审费,评审费由申报人承担。
第三十五条 本办法自发文之日起执行,过去有关文件与本办法不一致的,按本办法执行。
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第五篇:思想政治工作专业职务任职资格评审条件.
思想政治工作专业职务任职资格评审条件
(一)申报政工专业职务任职资格的人员,必须热爱祖国,遵纪守法,关心群众,公道正派,廉洁自律,履职考核均在称职以上。
A:政工员
1、了解马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策。
2、有做思想政治工作的一定能力,胜任本岗位工作。
3、高中(中专)毕业,从事思想政治工作满3年;大学专科毕业,从事思想政治工作满1年,均可以确认为政工员资格。
B:助理政工师
1、比较熟悉马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策,并能自觉地在自己工作范围内加以运用和贯彻。
2、比较熟悉党的思想政治工作基础知识和中国革命史,具有从事本职工作的实际能力和经验。
3、有一定的工作业绩。
4、高中(中专)毕业,担任政工员职务累计满3年;大学专科毕业,担任政工员职务累计满2年;大学本科毕业,从事思想政治工作满1年;取得双学位、研究生毕业者,均可直接确认为助理政工师资格。
C:政工师
1、熟悉马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策,并能结合实际较好地加以运用和贯彻。
2、掌握党的思想政治工作基础知识、中国革命史、中共党史和相关的知识,熟悉本职业务,有做思想政治工作的实践经验,并有较突出的工作业绩和贡献。
3、密切联系群众,能深入细致地做好思想政治工作,具有一定的开拓创新、组织指导、教育疏导、培训辅导、调查研究、专业文字能力。
4、大学专科毕业、大学本科毕业,受聘担任助理政工师职务累计满4年;后取大学专科毕业,受聘担任助理政工师职务累计满5年;取得双学位或研究生毕业,担任助理政工师职务累计满2年。
硕士学位获得者,从事思想政治工作累计满2年;博士学位获得者,均可直接确认为政工师资格。
正常申报中级政工专业职务任职资格,其相应的专业能力、业绩、资历评价,应在及格成绩以上。
D:高级政工师
1、比较系统地掌握马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的路线、方针、政策,能结合实际运用马克思主义的立场、观点、方法,分析和处理思想政治工作中比较重大的问题。
2、对党的思想政治工作的基本原则、优良传统及国内外有关新情况、新理论、新经验有较深入的研究,具有比较系统的历史、社会、伦理、心理、法律、科技等方面的相关知识,有比较丰富的思想政治工作经验,善于做群众工作,在群众中有较高的威信。
3、具有较强的开拓创新、组织指导、教育疏导、培训辅导、调查研究、专业文字等方面的能力,有突出的工作业绩和贡献。
4、大学专科毕业,受聘担任政工师职务累计满7年,取得申报高级政工师专业能力评价良好等级分,业绩、资历加分20分以上;后取大学专科毕业,受聘担任政工师职务累计满8年,取得申报高级政工师专业能力评价良好等级分,业绩、资历加分20分以上;[1957年1月1日后(含)出生者,具有大专学历的政工专业人员申报高级政工师按破格申报条件申报;其中1966年12月31日前(含)出生者参加市政工师进修学院举办的政工专业进修班学习培训,完成全部课程,考试合格并完成一篇结业论文,可视同具备申报高级政工师规定的学历条件正常申报。];大学本科毕业或后取研究生毕业,受聘担任政工师职务累计满5年;后取大学本科毕业,受聘担任政工师职务累计满6年;双学位、研究生毕业、硕士学位获得者,受聘担任政工师职务累计满4年;博士学位获得者,受聘担任政工师职务或从事思想政治工作累计满3年。
1966年底以前原学历中专、高中毕业,受聘担任政工师职务满5年;1970年底以前大学专科毕业,受聘担任政工师职务累计满5年,工作成绩突出,可按正常程序申报高级政工师。
正常申报高级政工专业职务任职资格(有特殊规定的除外),其相应的能力、业绩、资历评价,应在及格成绩以上。
E:思想政治工作研究员 申报条件略
(二)代表作品
A:申报高级政工师的人员,必须有1篇取得政工师职务后在全国公开发行的报刊发表的水平较高、字数在2500字左右的政工论文。
B:申报政工师的人员,必须有1篇取得助理政工师职务后在全国公开发行的报刊发表的有一定水平、字数在2000字左右的政工论文。
C:本人撰写、主编的政工专著,或本人在政工专著中撰写5000字以上的独立章节,均可作为参评政工专业职务资格的代表作品。
D:代表作品由2人以上合作撰写,本人应为第一作者。署集体名的不能作为代表作品和加分作品参评。
(三)继续教育
凡拟申报(确认)政工职称者,都应参加职称晋升前的各项培训(符合免训政策的除外)
A:1978年以后参加工作申报政工师以上专业职务的政工人员要求基本掌握1门外语,并经培训,考试合格。
B:巳取得政工专业职务的政工人员,要参加继续教育并通过考试取得合格成绩。不按规定参加继续教育及其考试或考试成绩不合格的人员,不能申报高一级政工专业职务。
C:申报中、高级政工专业职务任职资格,应参加由天津市政工职评办统一组织的相应级别的计算机应用能力考试并取得合格成绩。
(四)其他问题
A:无任何专业技术职称由其他岗转入政工岗申报政工专业职称的人员,除了其原岗位工作年限应符合本人申报的专业职务总履职年限(包括所申报专业职务规定履职年限在内的各级别规定履职年限的累加)和其他相应条件外,确认政工员、助理政工师职务任职资格,需要在政工岗工作满2年;评定政工师职务任职资格,需要在政工岗工作满4年;评定高级政工师职务任职资格,需要在政工岗工作满5年。
B:由其他专业系列转评政工职称的申报人员,其转评条件与正常申报人员的要求一致。其转系列后从事思想政治工作年限,可按受聘政工职务履职年限计算。
C:转岗、转系列参评人员,从转岗、转系列之日起,应开始参加政工专业继续教育各项培训,并应补习政工基础知识,通过市政工职评办组织的统一考试。
D:履职考核连续3年为优秀成绩,可提前1年申报高一级政工专业职务。