安徽省直属机关妇女工作委员会文件

第一篇：安徽省直属机关妇女工作委员会文件

安徽省直属机关妇女工作委员会文件

直工妇字[2009]12号

关于开展第四届“省直机关十大女杰”评选活动的通知

省直各厅局妇委会（妇女小组）：

为深入学习实践科学发展观，贯彻落实党的十七届四中

全会精神，大力宣传表彰在推进安徽经济社会发展进程中做出突出贡献的妇女先进典型，激励省直机关广大妇女弘扬时代精神，奋发有为、开拓创新，为推进科学发展、加速安徽崛起做出新贡献。省直妇工委决定开展第四届“省直机关十大女杰”评选活动。现将有关事项通知如下：

一、评选宗旨

通过广泛开展第四届“省直机关十大女杰”评选活动，促进优秀女性人才脱颖而出，充分发挥各条战线妇女先进典型的示范导向作用，激励和带动省直机关广大妇女为促进安徽经济又好又快发展和社会和谐稳定作出新的贡献。

二、评选条件

1、在省直机关从业的女性公民；

2、热爱党、热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线，模范遵守国家各项法律法规。自觉实践科学发展观和社会主

义核心价值体系，具有高尚的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德；

3、在全面建设小康社会、构建和谐安徽的实践中贡献突出，成绩显著，在本行业、本系统发挥示范作用；

4、曾获得市（厅）级以上先进荣誉称号（“省直机关十大女杰”的评选不含厅级干部）。

三、评选机构

1、成立第四届“省直机关十大女杰”组委会，组委会办公室设在省直妇工委，负责评选活动的具体事务工作。

2、成立第四届“省直机关十大女杰”评委会，评委会成员由组委会成员、部分妇工委委员及省直部分厅局妇委会主任代表组成。

3、第四届“省直机关十大女杰”的评选由组委会和评委会共同完成评选工作。

四、评选步骤及办法

1、推荐人选（11月23日—12月23日）

省直各厅局妇委会要在广泛宣传发动的基础上，对照评选条件，经层层择优筛选，推荐本行业、本系统的优秀女性参评，并按照要求准备推荐材料，按时上报。省直妇工委将从中择优推荐一批妇女典型参加“江淮十大女杰”评选。

2、审议初评候选人（12月24日—12月31日）

按照评选条件和标准，组委会办公室对各厅局妇委会推荐人选的相关材料进行资格审查和条件审核，并提交组委会审议，确定初评候选人。

3、确定正式候选人（2010年1月4日—1月15日）由分管领导牵头召开组委会会议，研究、审议材料，讨论、确定正式候选人。

4、候选人公示（2010年1月16日—1月22日）

组委会将正式候选人事迹、照片通过张贴海报的方式向各厅局公示，广泛征求社会意见并由所在单位将公示情况及时反馈到组委会办公室。候选人事迹公布一周内，如有异议，组委会办公室将组织有关厅局妇委会及相关部门进行核实，并将核实结果和处理意见提交组委会，对经核查确不符合条件的候选人将取消其参选资格。

5、投票评选产生第四届“省直机关十大女杰”（2010年1月24日—1月31日）

在无记名投票的基础上，采取通讯投票和评委会评议相结合的方式（投票计分比例另定）产生10名第四届“省直机关十大女杰”，同时授予省直机关“三八”红旗手标兵荣誉称号。对其他正式候选人授予“省直机关优秀女性”荣誉称号，同时授予省直机关“三八”红旗手荣誉称号；对各厅局妇委会择优筛选的其他候选人授予“省直机关十大女杰”提名奖。

6、表彰奖励

在2010年“三八”节期间举办第四届“省直机关十大女杰”颁奖典礼。

五、评选要求

1、广泛宣传发动。省直各厅局妇委会要精心组织，加强宣传，发动省直各单位和群众广泛参与，推荐各行各业的妇女先进典型。在确定候选人时，应与本行业、本系统已经开展的评选活动结合起来，在符合推荐条件的基础上，推荐的典型要具有广泛性、代表性、时代性，着重考虑在行业中业绩突出，并显示出较强竞争力的人选；着重考虑在逆境中靠顽强拼搏创造精彩人生，并具有较强示范性的人选；着重考虑具有鲜明时代特征，能在广大妇女中形成健康导向的人选。

2、推荐单位要对拟推荐人选进行直接考察，听取被推荐人选工作单位和主管部门的意见，听取其同级组织人事、纪检等部门的意见。考察结束后，各厅局妇委会要对推荐人选进行综合审查并形成推荐报告（须加盖公章）。

3、被推荐人填写候选人登记表一式3份，提供3000字先进事迹材料、300字事迹简介各3份（用A4纸打印，首页左上角表明第四届省直机关十大女杰推荐材料，第二页写明材料目录，其后附表格和事迹材料，同时报电子版）。所

写事迹内容要真实、生动、简炼，需加盖候选人工作单位及推荐单位公章。

4、提交的资料、证件：

（1）正式候选人两寸近期彩色标准照片5张（同时交电子版），五寸彩色工作、生活照片各5张（一式一张），如有个人资料光盘可同时提供。

（2）身份证、学历证、职称证书和事迹材料中涉及到的奖项证书证件的复印件。

（3）被推荐人登记表、事迹材料及事迹简介均须由被推荐人所在工作单位纪检、人事部门审核盖章，所在行业的上级主管或相关部门审核盖章。

（4）各推荐单位于2009年12月23日前将被推荐人选的相关材料报送省直妇工委。逾期视为自动放弃。

联系电话（传真）：2606496

邮箱：FGW123456789@sina.com

省直妇工委

2009年11月23日

第二篇：安徽省爱国卫生运动委员会文件

安徽省爱国卫生运动委员会文件

皖爱卫〔2010〕３１号

关于印发《2010-2012年安徽省城乡环境卫生整洁行动实施方案》的通知

各市人民政府、省有关部门：

经国务院同意，全国爱卫会决定开展“2010-2012年全国城乡环境卫生整洁行动”，根据国家《2010-2012年全国城乡环境卫生整洁行动方案》要求，结合我省正在实施的“农村清洁工程”，省爱卫会组织编制了《2010-2012年安徽省城乡环境卫生整洁行动实施方案》，经省政府领导同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。

二○一○年七月二十二日

（信息公开形式：主动公开）

主题词：整洁行动实施方案通知

抄报：全国爱卫会，省人民政府

安徽省爱卫会办公室２０１０年７月２２日印

印６０份

2010-2012年安徽省城乡环境卫生

整洁行动实施方案

根据《2010一2012年全国城乡环境卫生整洁行动方案》要求，结合我省正在实施的“农村清洁工程”，经省政府同意，现制定2010-2012年安徽省城乡环境卫生整洁行动实施方案。

一、充分认识开展城乡环境卫生整洁行动的重要性

近年来，随着经济社会发展和爱国卫生工作的深入开展，城乡环境卫生基础设施建设不断加强，卫生面貌得到改善。但是，当前城乡环境卫生总体状况还存在着一些突出问题，广大农村和部分城市地区“脏乱差”现象比较普遍，城市还存在不少卫生死角，农村垃圾随意堆放，生活污水随意排放，城乡环境卫生基础设施仍十分薄弱，相当一部分农村居民饮水卫生不完全达标，近半数农户没有使用上卫生厕所，多数农村地区、城乡结合部、城中村、农贸市场和外来工聚居地环境卫生条件很差；管理机制不健全，许多村庄没有专职保洁员和环境卫生管理制度；部分群众环境卫生意识薄弱，卫生习惯较差。

开展城乡环境卫生整洁行动是新时期下爱国卫生工作的重要内容，有利于加强城乡特别是农村的环境卫生基础设施建设，完善环境卫生管理机制，改善城乡卫生面貌，提高城乡居民卫生意识、健康素质和生活质量，有效防控传染病发生和流行。各地、各部门要进一步增强责任感和紧迫感，以对人民群众高度负责的精神，以科学发展观为指导，强化措施，切实开展好城乡环境卫生整洁行动。

二、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧密结合医药卫生体制改革和“安徽省人民政府关于进一步加强爱国卫生工作的意见”的贯彻落实，坚持政府主导、全民参与，因地制宜、城乡统筹，综合治理、长效管理，全面开展城乡环境卫生整洁行动，不断改善城乡人居环境，有效防控手足口病等传染病发生和流行。

三、行动目标

总目标是，通过综合整治环境卫生，宣传健康环境理念，着力解决城乡环境脏乱差问题，大力加强城乡特别是农村的环境卫生基础设施建设，逐步建立完善环境卫生管理机制，推动环境卫生管理城乡一体化进程，进一步提高城乡居民卫生意识、健康素质和生活质量。通过整洁行动，到2012年底，力争达到以下具体目标：

——城市生活垃圾无害化处理率达到76%;

——城市生活污水处理率达到80%;

——城市未达到管理规范标准的农贸市场减少一半；

——农村生活垃圾和污水处理率分别提高10%，完成500个村庄的环境综合整治； ——农村生活饮用水水质卫生合格率提高15%；

——农村卫生厕所普及率达到70％;城镇公共场所、集贸市场、乡镇所在地、农村卫生院及中小学、旅游景区（点）、公路沿线加油站等场所无害化卫生公厕达到100%;

四、行动内容

（一）集中开展清理整治活动。每年3-4月及9-10月，结合“爱国卫生月”、传染病防控以及爱国卫生法制宣传等工作，集中开展规模大、影响深、效果实的以“清理城乡环境卫生”为主要内容的爱国卫生运动。在城市重点清理影响环境卫生的死角，保持市容和社区卫生整洁美观。在农村、农场清除各类积存垃圾，平整道路，疏通沟渠，清理柴堆、粪堆、坑塘，搞好室内外卫生。

（二）改善城市环境卫生基础设施。通过城乡整洁行动，进一步完善城市生活垃圾和污水处理设施并正常运行，提高市政环境卫生设施的完好率，推动生活垃圾分类收集处理，逐步实现垃圾、污水处理减量化、无害化、资源化。

（三）大力实施“农村清洁工程”，加强乡镇和农村环境卫生基础设施建设。通过我省正在实施的全省“农村清洁工程”，按照试点先行、稳步推进的要求，重点抓好省示范镇、省中心镇、省示范村环卫体系建设，加大乡镇垃圾清运设备和中转设施建设的投入，有计划、有重点、有步骤地建设农村环卫设施，逐步建立健全治理农村“脏乱差”现象的长效管理机制。实行以奖促治、以奖代补政策，开展村庄整治，有条件的地方推进农村垃圾、人畜粪便等统筹清理、收集和处理。

（四）推进环境卫生管理城乡一体化进程。推进城市供水和排水管网向周边农村延伸。加大城乡结合部环境卫生管理力度，提高居民社区物业管理水平，落实“门前三包”，有条件的地区要将环境卫生管理范围向乡村延伸覆盖，建立村庄清扫保洁机制，逐步开展农村垃圾“村收集、镇转运、县处理”。

（五）做好重点场所、行业、铁路、公路和内河航道沿线的环境卫生整治工作。提升城市农贸市场规范化水平，促进乡镇农贸市场整洁有序。加强学校、车站和港口、城中村、施工工地、流动人口及农民工聚集地、乡镇与集市、畜禽养殖场（小区）和畜禽散养密集区、卫生院、中小型水厂以及旅游景区（点）环境卫生的管理。强化铁路、公路和内河航道沿线环境卫生设施建设和绿化美化工作。

（六）加强对食品、公共场所、学校等重点场所的卫生监督管理。加大对城乡结合部和农村地区的小餐饮业、旅店、美容美发店、网吧、洗浴场所的卫生监督管理，加强学校、托幼机构周边环境卫生整治力度。

（七）保障农村饮水安全，大力普及农村无害化卫生厕所。加快实施农村饮水安全工程建设，全面提高农村自来水普及率和生活饮用水水质卫生合格率。按照农村改水改厕项目要求，落实责任，加快实施，确保项目按期完成。农村新建住房及保障性安居工程农村危房改造、沼气池建设等项目要配套建设无害化卫生厕所。加强乡镇政府所在地、公共场所、集贸市场、卫生院及中小学、旅游景区（点）、公路沿线等区域无害化卫生公厕建设工作。

（八）广泛开展病媒生物防制工作。按照《安徽省防控病媒生物管理办法》，通过集中清理整治行动，消除“四害”滋生地。加强重点行业的老鼠、嶂螂危害控制达标工作，降低城乡病媒生物密度，逐步达到国家标准。

（九）开展多种形式健康教育活动。传递健康信息，弘扬健康文化，使群众了解环境卫生与健康关系，提高城乡居民卫生文明意识和健康素质。

五、职责分工

各级人民政府建立以爱卫会牵头的联席会议制度，负责“城乡整洁行动”的组织领导和协调督导、检查评比工作，将整洁行动列入本地区工作重要议事日程，纳入干部政绩考核内容，在政策、资金上予以保障。各级各有关部门要进一步建立健全部门协调联系、定期报告通报、工作责任追究等工作制度，按照职责把开展整洁行动工作列入部门工作计划。

各级爱卫会负责确定每年工作重点，组织开展爱国卫生集中整治行动和卫生创建活动，广泛开展病媒生物防制工作。做好日常工作的统筹协调，组织有关部门检查、督导，建立规范的信息统计、数据汇总、资料收集等工作机制。

建设部门负责牵头实施全省“农村清洁工程”，组织农村垃圾收集、转运、处理设施建设，加快城镇污水处理设施建设，改善城市环境卫生基础设施，推进环境卫生管理城乡一体化进程，建立健全治理农村“脏乱差”现象的长效管理机制。

商务部门负责城乡农贸市场的规范化管理。

卫生部门负责提供卫生技术支持和业务指导，加强对食品、公共场所、学校等重点场所的卫生监督管理，开展农村生活饮用水水质卫生监测和卫生防病宣传教育。

环境保护部门负责组织实施“百镇千村万户生态示范工程”，开展环境优美乡镇、生态村和生态示范户创建，加强城乡环境监管。

农业部门负责结合新农村建设和农村经济发展规划，组织做好农村人、畜、禽粪便和养殖业废弃物及其他农业废弃物的无害化处理和综合安全利用，配合做好村庄环境综合整治。水利部门负责加快农村饮水安全工程建设，保障农村生活饮用水水质卫生安全。共青团部门负责农村改水改厕工作，动员广大团员青年积极投入“城乡整洁行动”。

宣传部门负责组织协调新闻媒体及相关单位，根据此方案要求，共同做好社会宣传发动工作。发展改革部门负责安排和落实相关项目支持。

财政部门负责落实城乡环境卫生整洁行动的经费支持和保障。

教育部门负责加强中小学校、托幼机构学校卫生管理，全面开展对学生的健康教育，培养学生从小养成爱清洁、讲卫生的良好习惯。

旅游部门负责协助做好旅游饭店、旅游景区（点）的卫生管理、废弃物收集处理以及卫生基础设施建设和环境治理。

六、实施步骤

“城乡环境卫生整洁行动”在三年时间内有序展开，三年任务安排的总体原则是：第一年，打好基础；第二年，巩固提高；第三年，总结完善。

三年总体上分为三个阶段安排：

第一阶段（2010年7月至2010年8月底）：为全面启动阶段。主要是完成整洁行动计划的制订、分解落实，建立人员和责任网络，明确具体目标和任务分工，制定具体方案和措施，全面启动整洁行动工作。各地各部门根据要求，研究制定本地区、本部门的具体实施方案和措施，层层落实责任，明确工作重点。同时，采取多种形式，广泛宣传城乡环境卫生整洁行动的目的、意义和任务，使之家喻户晓，形成良好的舆论氛围。

第二阶段（2010 年9月至2012年6月）：为实施推进阶段。主要围绕行动计划，狠抓重点工作落实推进，完成各项任务主体内容，总工作量基本达到85%。各地要根据实际，按照突出重点、全面整治的原则，逐项狠抓重点任务落实，确保各目标任务完成。其间，省

爱卫会每年将开展检查考核，及时通报各地进展情况，选择典型，召开现场会议，交流经验，推进整洁行动开展。

第三阶段（2012年7月到2012年12月底）：为巩固完善、深化提高阶段，主要工作是全面检查，拾遗补缺，全面完成整洁任务。省爱卫会将组织对全省各地整洁行动开展情况进行考核验收，评选表彰一批先进市、县，对整治不力的要通报批评，追究责任。

各地都要根据以上三个阶段分时间分阶段制定出各自的进度计划，并及时总结上报工作开展情况。

七、工作要求

（一）加强领导，统一行动。“城乡环境卫生整洁行动”实行全省发动，以市组织，以县实施。各级人民政府建立以爱卫会牵头的联席会议制度，负责整个“清洁工程”的组织领导和协调督导、检查评比工作。爱卫会各成员单位要按照职责分工，明确任务，各负其责，密切配合，扎实推进各项工作。各地各部门要依照《安徽省爱国卫生条例》和相关法律、法规的规定，结合贯彻落实《安徽省人民政府关于进一步加强爱国卫生工作的意见》，实行政府组织、属地管理、部门联动、条块结合，加强领导，精心组织，逐级建立有效的工作机制，狠抓工作落实。各地各地要按照本方案要求，结合实际，制订切实可行的实施计划，确保落实。

（二）广泛宣传，全民参与。广泛深入宣传报道，营造社会氛围，调动群众参与的积极性。各级新闻媒体要进行大张旗鼓的宣传报道，开办专栏，深入进行跟踪报道和批评曝光。发扬爱国卫生传统，开展义务劳动日活动。组织妇女、共青团员和青年投入到整洁行动中来，充分发挥志愿者作用。学校要组织学生参加实践活动。解放军和武警部队要积极支持和参与整洁行动。各地要加强城乡居民文明知识、健康知识、法律意识和道德意识教育，增强群众主动参与的积极性。发挥新闻媒体的舆论导向和社会监督作用，大力宣传弘扬先进典型，积极曝光群众反映强烈的“脏乱差”顽症并认真梳理整治。要建立举报奖励制度，听取社会民众意见，广泛接受社会监督，在全社会形成服从全局齐参与、人人动手搞整洁的良好氛围。

（三）抓好典型，以点带面。开展整洁行动过程中，各地要以国家卫生城市、省级卫生城市、县城（镇）和省级卫生村、卫生先进单位为榜样，积极开展国家和省级卫生创建活动。充分利用城乡文明创建等各类活动载体，积极推动文明城市、村镇、单位在整洁行动中发挥示范带头作用，及时树立一批城乡环境卫生整洁行动示范典型。

（四）建章立制，长效管理。各地要建立和完善城乡环境卫生管理制度和措施，结合当地实际，进一步理顺管理体制，明确责任。因地制宜制定城乡环境卫生管理和督查、环卫设施管理、环境卫生清扫保洁、垃圾管理、环境卫生巡查员和保洁员待遇管理等相关配套制度，形成长效管理机制。

（五）督导检查，考核评比。各地各部门要建立健全目标责任考核制度，形成“一级抓一级，层层抓落实”的责任制管理体系。各级爱卫会要在当地党委、政府的领导下，进行包干督查，指导和督办群众反映强烈的突出问题，督查结果进行汇总和通报。省爱卫会将组织对各地城乡环境卫生整洁行动开展情况组织进行暗访和督查，督查结果全省通报，并将按照全国爱卫会制定的考核评估办法，组织对各地工作进行考核评估，定期向社会公布行动进展和绩效情况。

第三篇：中国教育工会安徽省委员会文件

中国教育工会安徽省委员会文件

皖教工[2009]1号

关于开展县级教育工会建设情况调研的通知

各市、县（区）教育工会：

为落实王兆国同志关于加强县级教育工会建设的重要批示精神，总结各地加强县级教育工会建设的成绩和经验，研究解决存在的困难和问题，充分发挥县级教育工会的作用，中国教科文卫体工会拟于近期对全国县级教育工会建设的基本情况进行调研，为筹备即将召开的全国县级教育工会建设经验交流会作准备。根据全委通知精神，现将调研方案通知如下：

一、调研参考提纲

（一）县级教育工会建设的基本情况。填写《县级教育工会建设基本情况调查表》（附后）。

（二）贯彻落实《中华全国总工会关于加强教育工会工作的若干意见》（总工发[1999]17号）以及全国产业工会工作会议精神以来，各市、县（市、区）党委、政府、工会以及教育系统各级党政部门在加强县级教育工会建设方面采取的政策、措施，解决的实际问题，取得的成绩和经验。

（三）当前影响县级教育工会建设的主要问题及原因。

（四）进一步加强县级教育工会建设，充分发挥县级教育工会作用的意见和建议。

（五）县级教育工会工作的基本情况。主要包括县级教育工会在党和

1国家工作大局及工会全局工作中的地位、作用，近年来重点工作、特色工作和创新工作的完成情况、效果。

1、宏观维护、源头参与情况。县级教育工会参与了哪些涉及教育事业改革发展以及教职工切身利益相关政策的制定，工会所提意见被采纳情况。

2、开展调查研究，促进教职工工资按时足额发放，落实教职工津补贴、绩效工资以及医疗保险福利待遇，协助党政维权维稳，参与劳动人事争议处理，开展工会劳动人事法律监督、法律援助和法律服务工作的情况。

3、指导基层开展以教代会、校务公开等为形式的职工民主管理、民主监督工作的情况。

4、协助行政、指导基层开展师德建设和各种技能竞赛等群众性自我教育活动，加强教师队伍建设、构建和谐校园工作的情况。

5、深入开展“送温暖工程”、农村教师家属扶贫和各种互助互济活动，为教职工办好事、实事情况。

6、加强基层工会组织建设情况。

7、上述工作存在的主要问题和建议。

二、调研工作要求

（一）请各地接到本通知后，根据调研参考提纲的内容，及时组织力量对所属县区教育工会建设的情况进行调研，并形成文字材料。

（二）省教育工会将到有关县（区）进行调研。

（三）省教育工会将在近期召开专题调研座谈会，请各市自行确定1-2个县（区）参加座谈，座谈会时间、地点另行通知。

（四）请各地积极主动与当地教育行政部门联系，听取他们的意见，争取他们的支持和帮助，共同完成调研任务。

请各地于2009年元月22日前将调研文字材料、填写好的《县级教育工会建设基本情况调查表》及电子版报省教育工会。（省教育工会电子信箱：ahjygh@163.com）联系人：王玮

附表：《县（区）级教育工会建设基本情况调查表》

安徽省教育工会

2009年1月8日

抄送：中国教科文卫体工会、省总工会、省教育厅

附表

县（区）级教育工会建设基本情况调查表

填报单位（盖章）：填报日期：2009年月日

第四篇：中国教育工会安徽省委员会文件

中国教育工会安徽省委员会文件

皖教工[2009]67号

关于评选表彰安徽省教育系统女教职工工作规范化示范 单位、先进集体、先进个人和先进女教职工的通知

各市教育工会，各高校、附院工会，女教职工委员会：近年来，我省各级女教职工委员会在各级党委、行政和工会的领导和支持下，围绕教育、卫生改革与发展，加强女教职工的队伍建设和组织建设，维护女教职工的合法权益和特殊利益，团结带领广大女教职工在深化教育、卫生事业的改革和发展中建功立业，取得了显著成绩，为总结经验，表彰先进，省教育工会、省教育工会女教职工委员会决定在2010年“三八”国际劳动妇女节期间表彰一批成绩突出的“女教职工工作规范化示范单位”、“女教职工工作先进集体”、“女教职工工作先进个人”、“先进女教职工”。现将有关事项通知如下：

一、评选范围

1、在全省各级女教职工委员会中，评选“女教职工工作规范化示范单位”、“女教职工工作先进集体”。

2、在全省各级女教职工委员会专（兼）职干部中评选“女教职工工作先进个人”。

3、在全省教育系统女教职工中评选“先进女教职工”。

二、评选条件

（一）省教育工会女教职工工作规范化示范单位

1符合《安徽省教育工会女教职工工作规范化示范单位建设标准》要求的各项达标内容。（见皖教工[2009]37号文件）

（二）女教职工工作先进集体

1、认真贯彻执行党的各项方针政策，出色完成本单位党政、工会和上级工会女教职工委员会的各项任务。

2、女教职工委员会组织健全，（如上报市级女教职工委员会，基层女教职工委员会的组建率要达到90%以上），女教职工委员会有专职（或兼职）主任，一班人团结协作，有健全的工作、活动制度。

3、积极维护女教职工合法权益和特殊利益，为女教职工办实事、办好事方面做出突出成绩。

(三)女教职工工作先进个人

1、热爱女教职工工作，探索新时期女教职工工作的新思路、新方法、新途径，在组织开展本系统、本单位女教职工工作方面取得明显成效。

2、密切联系女教职工群众，在维护女教职工合法权益和切身利益方面做出成绩，在群众中有较高威望。

（四）先进女教职工

热爱祖国、拥护党的基本路线，爱岗敬业、遵纪守法。立足本职岗位，发扬“四自”精神，努力钻研业务知识，在教育、卫生、教学、科研、管理等工作中做出显著成绩者。

三、评选要求：

以上评选的各类先进，要求所在单位是已经建立了工会组织和工会女教职工组织，并认真贯彻党和国家关于工会工作、工会女工工作的各项方针、政策及规定。请各单位坚持实事求是的原则，严格按照评选条件在民主推荐的基础上产生，具体要求：

1、省教育工会女教职工工作规范化示范单位推荐办法。（1）省教育工会直属单位的申报，不分配名额，对照《安徽省教育工会女教职工工作规范化示范单位建设标准》，自查符合标准的单位，上报《安徽省教育工会女教职工工作规范化示范单位建设标准》中各项考核项目及相关确认资料的复印件，由省教育工会审定。

（2）市级以下基层单位的申报，见名额分配表，由申报单位对照

《安徽省教育工会女教职工工作规范化示范单位建设标准》，将《安徽省教育工会女教职工工作规范化示范单位建设标准》中各项考核项目及相关确认资料的复印件报市教育工会或市女教职工委员会，由市教育工会或市女教职工委员会上报省教育工会最终审定。

2、女教职工工作先进集体推荐办法。

市级、高校、附院女教职工工作先进集体的申报，不分配名额，由各单位按评选条件，认为符合申报条件，填写推荐表和事迹材料，上报省教育工会由省教育工会审定。市县以下基层单位的女教职工先进集体由市教育工会或女教职工委员会按名额分配审定上报省教育工会。

3、女职工工作先进个人和先进女教职工按名额分配表推荐。

四、有关要求

1、各单位请于2010年元月15日之前将推荐表（一式两份）、有关资料和事迹材料（300字左右）报省教育工会。

2、市级各类先进名额分配含所属各县。

附：1.名额分配表

2.“女教职工工作规范化示范单位”“女教职工工作先进个人”、“女教职工工作先进集体”、“先进女教职工”申报表

安徽省教育工会安徽省教育工会女教职工委员会2009年12月4日

附件：名 额 分 配 表

第五篇：市直属机关妇女委员会2006年上半年工作总结和下半年工作要点

文章标题：市直属机关妇女委员会2006年上半年工作总结和下半年工作要点

2006年上半年主要工作有十一项：

一、召开了市直机关“三八”节座谈会，市直机关部分妇委会主任参加，有市地税局、市教委等13个单位在会上作了发言，有10个单位也在会上作书面发言，部分发言材料挂在了网上。党工委副书记汪新竹同志、市妇联副主

席郭渝平同志在座谈会上发表了重要讲话（挂在了网上）。

二、评选表彰了市直机关“巾帼文明岗”37个、“巾帼岗位标兵”39名。印发了表彰决定，颁发了奖牌和证书。

三、推荐了一批妇女工作先进集体和先进个人到各级表彰，其中，全国“三八”红旗手7名、全国“五好”文明家庭1户、全国“三八”红旗集体2个；重庆市“三八”红旗手13名、“三八”红旗集体7个、“巾帼”文明岗12个。

四、征集图片、资料、编辑妇女工作画册。妇女工作画册，征集了近1000张图片，精选编辑为妇女工作、关怀关爱、创新服务、巾帼风采、七彩生活五个栏目板块。

五、积极参与了市直机关第七届文艺汇演的工作。在第七届文艺汇演筹备和演出过程中，按照分工，尽职到位，不添乱要求，认真负责的做了我所负责的工作，保证了文艺汇演的圆满成功。

六、组织妇女干部参加了市妇联的妇女权益保障法的学习培训，向党工委写出了学习收获的汇报。

七、组团赴澳大利亚、新西兰学习考察的工作。

八、组织5篇调研材料参加重庆市妇联等单位举办的“发挥农村妇女作用，促进新农村建设”论坛。

九、拟定市直机关《妇女权益保障法》培训方案。

十、抓了组织建设。一是和市妇联组联部联合起草了《中共重庆市直属机关工作委员会、重庆市妇女联合会关于进一步加强对机关妇女工作的意见》，党工委和市妇联领导集体讨论并联合签发各单位贯彻执行。二是在党工委的统一领导下，在党工委组织部的具体操作下，正式建立了市直机关党群工作片区。三是具体指导市政协、市审计局、市调查总队建立健全了妇委会。

十一、加强了信息网络工作。一是草拟了市直机关妇女工作近5年发展规划；二是上半年利用网络上工作信息近100条。

2006年下半年主要工作：

上半年未做结束的组团赴外考察学习，画册编辑工作，“建设社会主义新，发挥农村妇女”作用论坛、组织建设，信息网络工作等五项工作继续做好外，另外八项主要工作：

一、做好工、青、妇共同承办的第七届机关干部运动会。

二、承办机关妇女干部的健身比赛：（1）健身舞和健身操的比赛；（2）篮球运球接力；（3）跳绳比赛；（4）踢毽比赛。

三、举办《妇女权益保障法》培训班。

四、组织材料参加市妇联举办的“和谐家庭”论坛和市直机关“和谐家庭”网上论坛活动。

五、筹备成立妇工委。

六、建设“标准化妇委会”工作座谈会，总结交流市教委“标准化妇委会”建设的经验，研究创建工作中存在的问题。

七、开展妇女工作先进集体、先进个人的评选工作。

八、搞好2006年工作总结和2007年工作规划。

2006年6月9日

《市直属机关妇女委员会2006年上半年工作总结和下半年工作要点》来源于xiexiebang.com，欢迎阅读市直属机关妇女委员会2006年上半年工作总结和下半年工作要点。