校人才交流中心、博士后管理办公室工作职责

第一篇：校人才交流中心、博士后管理办公室工作职责

校人才交流中心、博士后管理办公室工作职责

一、负责对校内各单位的自聘人员实行人事代理和人事档案管理，并按政策为人才供需双方提供服务；

二、负责出具代管人员的身份证明、介绍信工作；

三、负责代管人员的档案材料的收集、整理、归档和移交工作；

四、负责代管人员档案的保管、使用；

五、负责办理代管人员人事进出手续；

六、完成人事处交办的其他工作。

博士后管理办公室职责

一、负责组织博士后流动站的设站申请工作及项目博士后的申报。

二、负责申请博士后进站计划，组织博士后招收工作。

三、协调相关部门落实进站博士后住房、经费、后勤保障等相关待遇。

四、负责办理博士后进、出站的手续，签订进站工作协议。

五、负责博士后研究人员的档案管理。

六、负责组织对博士后的考核及任务落实情况，并由此提出奖惩意见。

七、为博士后研究人员出站工作提供帮助。

八、提出评估考核体系，对流动站进行考核。

九、完成处领导交代的其他工作。

第二篇：校职改办公室工作职责

校职改办公室工作职责

一、负责拟定职改工作方案并组织实施；

二、负责组织大中专毕业生、研究生、博士后专业技术资格认定工作；

三、负责根据上级文件精神组织专业技术人员参加相应的专业技术资格考试工作；

四、负责组织相关专业技术人员参加专业技术资格重新确认工作；

五、负责组织专业技术人员参加专业技术资格评审工作；

六、负责指导和培训各学院各单位进行职称申报、材料整理、论文送审、以及单位评议工作，并对其进行监督和检查；

七、负责组织授权专业技术资格的审批工作；

八、负责组织专业技术资格证书办理工作；

九、负责全校专业技术岗位设置和职务聘任工作；

十、负责组织专业技术人员参加专业技术继续教育培训和考核工作；

十一、负责专业技术资格评审材料的整理归档工作；

十二、完成人事处领导交办的其它任务。

第三篇：校办公室工作职责

（党委办公室、校长办公室、外事办公室、军工路综合管理办公室）

一、组织和安排校党委常委会、党政联席会、党委全委会、校长办公会等会议以及全校性的会议。

二、组织拟定和修改学校发展的规划、计划、报告、决议、总结、规章制度等文件，发布重要的通告、通知等。协调、安排每周会议。牵头校务公开工作，做好校务公开栏建设和管理工作。

三、根据校领导的布置以及学校党政工作要点，检查、督促党政工作的落实。

四、负责全校公文（包括校外来文、学校发文及校内行文、报告等）管理；负责党、政介绍信的使用和管理；掌管印章，负责审核全校各部门印章刻制。

五、组织、协调全校性、综合性工作和大型活动；编写年鉴、《简报》、《信息》，负责学校综合统计工作。

六、负责外事工作。制定外事计划，办理有关出入境手续；制定外事工作的规章制度；牵头负责留学生招生；协管国际学术交流等工作。协助有关学院做好外籍教师的管理工作。

七、负责校友会、对外联络、来宾接待等工作。

八、负责信访工作，协助校领导处理突发事件和重大事故。

九、负责校综合档案室的管理，指导各部门的档案管理工作。

十、牵头负责全校稳定工作，负责校保密委员会工作。

十一、完成上级主管部门和校领导交办的其它任务。

第四篇：人事局盖章或人才交流中心管理办公室

3.《就业协议书》的盖章有哪些要求？

咱们发了三份《就业协议书》，三份务必填写、盖章一致。

（1）被国有企业录用，比如以“中”、“煤”、“石油”等字开头的公司，这个很好区别，只要在“用人单位意见”盖上该单位的公章即可，“用人单位上级主管部门意见”不用盖章。国有企业通常是有档案管理权的；

（2）被其他非国有企业录用（绝大多数同学都是这种情况，这种公司因为没有档案管理权，所以要在该公司所在地的人才交流市场进行档案托管），这个又分两种情况：

① 就业单位在你本人生源地的，比如说如果你的生源地是三门峡，就业单位也在三门峡，那么只要在“用人单位意见”处盖上公司公章即可，依此类推；

② 就业单位不在你本人生源地的，那么，这就需要除了在“用人单位意见”处盖上公司公章，还要在“用人单位上级主管部门意见”处盖上该公司所在人事局（人才交流中心）的章。比如你的生源地是三门峡，就业单位在郑州，那么你需要在“用人单位意见”盖上三门峡这个公司的公章，“用人单位上级主管部门”的章需要你自己到郑州人才交流中心盖章，依此类推。这里面呢，又分两种情况：

A.该公司在该市/县人才交流市场有公司统一的档案号的： 公司会给你一个该公司在人才交流市场的档案号，让你将来把档案统一放进这个公司在人才交流市场的档案中集中管理，通常这种公司每年会帮你交代理档案的费用。B.该公司在该市/县人才交流市场没有公司统一的档案号的： 这种公司通常是一些小型私企，它只用你这个人，但是不给你管理档案。遇到这种情况，强烈建议大家自己交这部分每年的档案管理费用（60元/年）。因为这样你就可以算开始工作了，有工龄了。将来的五险一金都可以从这个时候开始交的，对你们将来是相当有益的！

（以上是针对河南省内就业单位而言）

（3）对于省外就业的同学，强烈建议大家让家人或者朋友帮忙找个公司先挂名，按照上面第（2）条方法办理。

为什么呢？因为大家可能还不明白，签了就业协议的意义是：公司所在地市/县准备留用你，可以给你办理报到证，档案可以留在这里，这就意味着你可以办理这个地方的户口了。大家可以想一想，北京、上海、深圳会给一个大专生办理当地的户口吗？！绝对不可能的！其他省市也是类似。所以对于省外的公司，办理报到证是相当相当困难的。以我校去年为例，省外的报到证一个都没有办下来！

（4）人事代理：如果你们实在没有亲人朋友能帮你们找到公司挂名，那么学校可以帮大家办理，你们要统一将《就业协议书》（一式三份）交给招就办，同时按物价局核准的收费标准缴纳档案托管费，由招办统一到政府人事部门所属的人才交流机构为大家办理人事代理前期手续和《就业报到证》。但是这个有名额限制，实在没有办法的时候再给办理！

第五篇：校学生会办公室工作职责

校学生会办公室工作职责

一、负责起草印发校学生会工作计划、报告、总结等材料 ；

二、负责协调安排校内学生会组织的各类会议并做好记录；

三、负责接待兄弟系部学生会人员来访及关系的协调；

四、收集、整理各部、各系学生会工作资料，情况汇报及同学意见；

五、协助主席对各系学生会及各部工作情况的考查和鉴定，定期向校团委、学生处及各系反馈情况，做好意见箱意见收集和整理工作；

六、责管理办公室的一切日常事物，负责安排办公室人员值班。督促值班人员打扫卫生，保证办公室整洁、干净、美观；

七、负责协调各部开会时间，负责相关会议的通知；

八、负责校学生会各部室档案建立、学生会相关档案资料收集及固定资产的保管；

九、负责完成校学生会主席团和上级部门交给的任务，协助主席处理日常事务；

十、负责领取和发放宣传、办公用品，负责学生会办公用品的统一配置，负责经费及办公物品的统一管理。坚持每月一次的物资领取情况总结，汇报，做到帐目清晰、透明，使之“行之有度，用之有效” ；

十一、负责配合、协调其他部门开展好日常相关工作，积极为全校同学服务；

十二、负责组织例会，并做好会议记录等书面材料工作，完善执行签到制度，做好会议记录；

校学生会办公室2006年3月