第一篇：在全县地税系统构建和谐税务工作大会上的讲话
在全县地税系统构建和谐税务工作大会上的讲话
认清形势明确任务
努力推进我县地税事业和谐协调发展
——××同志在全县地税系统构建和谐社会研讨会上的讲话
同志们：
党的十六届四中全会向全党明确提出要不断提高构建社会主义和谐社会的能力。这一要求，适应了当前我国社会结构和社会生
活深刻变化的迫切需要，扩展了我国社会主义现代化建设的内涵，对于我们党完成执政任务，实现经济社会协调发展，具有十分重要的战略意义。今天，县局党组在这里召开构建和谐税务工作研讨会，目的是为了提高同志们对于构建和谐社会重要性的认识，了解我县地税系统在构建和谐社会工作中所面临的形势，落实推进我县地税系统和谐协调发展的任务和措施。本次会议，集理论研讨与工作落实于一体，会议的召开，必将对我县地税事业的发展起到里程碑式的作用。下面，我联系我县地税工作实际，讲几点意见。
一、充分认识构建社会主义和谐社会的重大意义。
党中央适时提出了构建社会主义和谐社会的要求，这既是对我国改革开放和现代化建设经济的科学总结，也是在新的国内外形势下提高党的执政能力、贯彻落实科学发展观、更快地推动我国经济和社会发展的重大战略举措。
首先，构建和谐社会是我国经济社会发展的必然要求。2003年，我国人均国内生产总值已突破1000美元，正在向人均3000美元的目标迈进。许多国家的发展经验表明，这一阶段往往是各种矛盾的凸显期。从我国国情来看，随着改革的深入，经济社会生活发生了深刻的变化，社会经济成分、经济形式、分配方式日益多样化，社会利益关系更为复杂，出现了许多新问题。如果把握得好，就能推动经济和谐发展，否则就会出现发展中的脱节，造成社会动荡甚至出现倒退发展。为了创造经济社会全面发展的良好环境，不断满足人们日益增长的物质文化生活需要，保证国家的长治久安和安定团结，就必须努力构建社会主义和谐社会。
其次，构建和谐社会，是巩固党执政的社会基础的必然要求。我们党是我国工人阶段的先锋队，随着改革的不断深入，工人阶级队伍不断扩大，素质不断提高。包括知识分子在内的工人阶级，始终是推动我国先进生产力发展的根本力量。同时，民营经济工作者、外资企业中的中方人员、自由职业者，也是我们党执政必须团结和依靠的力量。为了不断加强党的执政基础，并把新的社会阶层凝聚在党的周围，扩大党执政的群众基础，形成全国人民各尽所能、各得其所而又和谐的社会局面，就必须努力构建社会主义和谐社会。
再次，构建和谐社会，是实现党执政的历史任务的必然要求。党的十六大提出了在本世纪前二十年实现全面建设小康社会的奋斗目标，继而再继续奋斗几十年，到本世纪中叶基本实现现代化，把我国建成富强民主文明的社会主义国家。因此，构建社会主义和谐社会，既是我们党带领人民全面建设小康社会、实现工业化和现代化并最终这现中华民族伟大复兴的必由之路，也是我们党把最广大人民的积极性、创造性调动起来，共同完成党的执政任务而奋斗的现实要求。
二、正确理解税务工作在构建和谐社会大局中的位置和作用。
税收是国家财政收入的主要来源，也是国家进行宏观调控的一个重要经济杠杆。税收涉及社会生产、分配、消费、生活等各个经济社会领域，具有通过调节社会财富分配状况来影响不同经济主体的物质利益，进而促进社会经济稳定发展的功能。因而在构建社会主义和谐社会中具有重要意义，可以说，和谐社会建设的方方面面均与税收工作息息相关。地税部门作为组织地方财政收入的主力军，其工作成效直接决定了地方财政能否足额供给，决定着社会保障体系职能效应的充分发挥，决定着地方经济发展能否健康科学发展，决定着社会贫富差距能否保持在可承受的范围内，也应是构建社会主义和谐社会不可或缺的重要组成部分。因此，全县地税系统要深入贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，按照总局及省、市局关于新时期税收工作的总体要求，围绕依法治税、强化税收精细化管理、加强队伍建设、突出优化纳税服务这一主线，结合我县经济和社会发展的现实情况，积极发挥组织财政收入和调节、促进经济发展的工作职能，逐步实现应征尽征的目标，进而不断推动我县经济和社会和谐、统一、协调发展，为全县“两个率先”大业再立新功。
三、科学把握我县地税系统致力于社会主义和谐社会建设的着力点。
根据构建社会主义和谐社会的任务要求，我县地税系统全体税务干部要有投身社会主义和谐社会建设的紧迫感、使命感和责任感，要在全系统营造一种人人关心和谐社会建设、个个为和谐社会建设出力的浓烈氛围，在宏观上提高对构建社会主义和谐社会重要性的认识，在微观上将实际行动落实到具体的税收实践工作中去，在客观上明确社会主义和谐社会的总体任
务要求，在主观上具备积极向上、奋发有为、开拓创新的勇气和精神。当前，我们工作应从以下几个方面求突破：
（一）构建和谐协调的收入利益关系。近两年，由于我县财政收入需求的不断增长，我们地税部门的收入指标连年以超过30以上的速度增长，组织收入工作面临着诸多困难和压力，对此，一些乡镇因主体税源不足，采取了一些非常规的征收手段保证
任务的完成，甚至出现了一些违规吸引外地税源、收过头税、将收入指标落实到政府工作人员头上等错误行为，这些脱离经济发展规律、只求眼前得过且过的做法严重影响了地方税源的后续培育和潜力挖掘，影响了国家税收政策的有效落实，挫伤了企业做大做强的积极性。针对这些苗头性、倾向性问题，作为我们税收主管部门，一方面要严格税收征管，加强税源监控，落实管理职责，最大程度地实现应收尽收；通过税收社会化网络的建设，最大限度地减少税源的流失，从根本上解决无税虚收、有税不收或少收的行为，保证财政收入理性增加。另一方面要经常性地向地方党委政府汇报税收收入工作形势，争取党政领导的关心和支持，要加强与有关部门的沟通交流，通过广泛深入地税收宣传，使大家了解违规操作对经济运行环境的不良后果。由政府牵头，各方共同努力，将力量集中到项目推进、招商引资的大局上来，将工作重心转移到优化经济结构、改善企业发展环境上来。正确收入实绩观的树立，必将对地方经济发展起到巨大的促进作用，收入利益关系的协调，也将会成为区域竞争力的核心组成部分，（二）构建和谐统一的征纳关系。就利益取舍这一层面来看，征与纳始终是一对不可回避的矛盾，征方的目标是应征尽征，纳方的目的是利益最大化，而要保证征纳关系始终在可以相互接受的范围内并处，就必须找准一个支点，这个支点就是税务部门做到公平执法、严格执法，纳税人做到诚信经营，依法纳税。为此，全体税务干部必须严格执行征收纪律，按照法定权限和程序执行各项税收政策，做到严格、公正、文明执法，营造良好的税收环境，要通过税收执法责任制的有力推行，进一步规范自身的执法行为，提升执法效率，强化权力制约，维护纳税人的合法权益，使纳税人在公平、公正的税赋框架内按章纳税。同时，应不断改进和优化纳税服务，本着方便、快捷、节约这这一原则，着力减少纳税环节，提升办税效率，完善服务手段，最终达到提升纳税人诚信纳税意识这一根本目的。当然，作为税收政策的一个重要方面，税务机关还应该不折不扣地将税收优惠政策落实到位，不能因任务紧、基数高等因素损害纳税人的合法权益，税政管理部门应定期对各单位执行政策情况进行实地检查，以确保各项税收优惠政策及时全面落实到位。
（三）构建和谐团结的内部工作环境。团结产生力量，团结产生效益，人和则政通，团结和睦的工作环境是税收工作任务能否全面完成的关键。只有“心往一处想，劲往一处使”，“上下拧成一股绳”，才能保证依法治税的顺利实施，才能保证收入中心工作的完成，才能保证队伍能够“拉得出、打得响”。一是加强领导班子建设。坚持聚财为国、执法为民的宗旨，牢固树立和落实科学发展观和正确政绩观，把县局、分局领导班子建成学习型组织、创新型团队、实干型集体、廉洁型班子，认真贯彻民主集中制，形成科学民主决策和融洽协调的运行机制。二是加强思想教育。引导广大干部树立正确的世界观、人生观和价值观，正确处理个人利益和集体利益的关系，把自我价值与税收事业统一起来。认真开展行风党风建设和职业道德教育，培养良好的道德情操。三是加强制度管理。通过必要的制度约束来规范税务干部的执法和生活行为，使税务干部有所为而又有所不为，有所思而又不乱思。
构建社会主义和谐社会，实现经济快速发展、社会全面进步、人民群众安居乐业，需要强大的财力支撑，这也给我们税收工作提出了新要求，明确了新任务，注入了新内涵，让我们高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，紧紧围绕上级局和地方党委政府的工作要求，精诚团结，上下齐心，顽强拼搏，矢志进取，为社会主义和谐社会建设和促进区域经济发展再作新的更大的贡献！谢谢大家。
第二篇：在全县地税系统工作会上的讲话
在全县地税工作会议上的讲话
毛建平
（2011年2月24日）
同志们：
这次地税工作会议，是在全县上下认真学习贯彻县委十三届十五次全会精神、努力实现一季度各项工作“开门红”的关键时刻召开的一次十分重要的会议。会议的主要任务是学习传达省市地税工作会议精神，分析形势，落实任务，夯实责任，确保按期完成2011年税收任务。会上，表彰奖励了税收征管先进集体、优秀公务员和税收岗位能手。尹兵同志代表县地税局党组，对2010年地税工作进行了回顾总结，全面安排部署了2011年工作，尹局长的讲话客观实际，重点突出，措施有力，我完全同意。会后，请大家严格按照本次会议的要求，认真抓好贯彻落实。下面，我讲三点意见：
一、统一思想，提高认识，坚定做好2011年地税工作的信心和决心
2010年是全面完成“十一五”规划的最后一年，也是地震灾后恢复重建的攻坚之年。一年来，全县上下坚持以科学发展观为指导，坚定不移地推进“四大突破”，加快实施灾后重建，切
实保障和改善民生，努力维护社会稳定，实现了县域经济的健康、快速、协调发展，胜利完成了“十一五”规划确定的各项目标任务。全年完成生产总值59.766亿元，增长15.7%；完成财政总收入4.03亿元，增长34.16%，其中地方财政收入1.77亿元，增长34.96%；社会消费品零售总额完成15.35亿元，增长18.7%；城镇居民可支配收入达到14715元，农民人均纯收入达到4440元，分别增长16.7%和24.3%；各金融机构存款余额达81.5亿元、贷款余额38.12亿元，分别增长12.3%和17.7%；人口自然增长率控制在3‰以内。这些成绩的取得，是全县人民辛勤耕耘、不懈努力的结果，也凝聚着地税系统全体干部职工的心血和汗水。在过去的一年里，地税系统全体干部紧紧围绕全县经济社会发展大局，以组织收入为中心，坚持依法治税，狠抓工作落实，保持了地税收入的持续快速增长，2010年累计组织各项收入突破3亿元大关，其中完成县本级税收1.03亿元，占全县地方财政收入的58%，为县域经济发展做出了重要贡献。实践证明，我县地税系统干部职工是一支团结奋进、顾全大局、值得信赖的队伍；是一支朝气蓬勃、不畏艰难、善打硬仗的队伍。在此，我谨代表县委、县政府，对县地税系统全体干部职工表示衷心的感谢并致以亲切的慰问！
在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到2011年税收工作所面临的严峻挑战和考验。虽然我县财政税收对汉中锌业、汉
中钢铁、中泰集团等骨干企业的依赖度有所降低，但税收来源单一和结构不合理的局面还没有从根本上改变；全县房地产开发、交易环节税收受国家宏观调控政策影响，今年极有可能出现严重短收；企业增值税转型改革，使汉中钢铁、汉中锌业、尧柏公司等重点税源企业固定资产购建项目继续“扩抵”，将直接导致地方财政收入减少；国家土地、信贷、环保等政策要求更加严格，经济发展中的一些不确定、不可预料的因素依然很多，必然对税收工作产生不利影响。一些结构性减税政策制度化，加之近年来我县税收一直保持高速增长，基数相对已经很大，保持全县税收收入较大幅度增长的压力很大。
做好2011年地税工作，我们也面临着诸多有利条件：国家加快转变经济发展方式，深入推进新一轮西部大开发，扶持陕南的力度不断加大，省上支持汉中循环经济产业集聚区建设，都将给我们完成税收任务带来新的机遇。随着西成客专、阳安铁路扩能改造、宝汉高速等一批重大基础设施项目的开工建设，十天高速、汉中锌业10万吨金属综合回收生产线等一批重点项目的投产达效，汉钢500万吨钢二期、尧柏公司4.5兆瓦低温余热发电系统等重点工业技改项目的加快实施，新的税收增长点将不断增多，完成全年任务是有支撑点的。
全县地税系统广大干部职工要清醒认识今年税收工作面临的形势，我们既要看到有利条件和积极因素，又要充分估计困难，3
决不能盲目乐观。要进一步坚定完成全年任务的信心和决心，迎难而上，及早谋划，积极应对，多思加强征管之路，多开培植税源之道，多想挖潜增收之策，以饱满的热情、扎实的作风、创新的举措，奋力冲刺全年目标任务，为全县经济社会发展做出新的更大的贡献。
二、依法治税，强化征管，确保完成全年目标任务
（一）要落实任务，强化考核奖惩。今年县委、县政府下达县财税部门的地方财政收入考核任务为2.2亿元，其中县地税局应完成1.31亿元。这一目标任务，是县委、县政府根据我县经济社会发展实际情况确定的，任务光荣而艰巨。会后，县地税局要迅速将全年征收任务按季、按月分解到各所、各基层单位，落实到人头。各所、各基层单位负责人要切实担负起抓落实第一责任人职责，定期督促检查任务落实情况，及时发现和解决存在的问题，形成一级抓一级，一级对一级负责，层层夯实责任，人人肩上有担子，个个身上有指标的工作局面。要制定科学的目标管理责任制和考核奖惩办法，排出进度表，按进度入库，确保不欠账，按月考核，兑现奖惩，努力实现一季度地税收入“开门红”。
（二）要依法治税，规范税收秩序。全县地税系统要按照“加强征管、堵塞漏洞、惩治腐败、清缴欠税”的税收工作方针，建立健全严密高效的税收征管机制，最大限度地克制税收执法中的随意性，坚决杜绝“关系税”、“人情税”和以税谋私等不良行
为，全面推进税收征管法制化进程。要加强对重点税种、重点税源、重点行业的监控和管理，建立健全重点税源纳税档案和监控机制，及时了解和掌握企业的生产经营和资金运行情况，提高对重点税源的管控能力，确保主体税种收入的稳步增长。要立足于“堵漏增收”和“抓大聚小”，加强对零散税源的控管，确保税收收入足额入库，应收尽收。要强化税收稽查，对涉税的违法案件要一查到底，严厉打击和惩处偷税、逃税、抗税的不法分子，堵塞各种跑、冒、滴、漏现象。要加大税收清欠力度，县地税部门要经常深入欠税企业调查摸底、掌握情况，区别对待、限期清缴，要制定出切实可行的清欠措施，确保税款及时足额入库。要切实抓好十天高速、宝巴高速、汉钢500万吨钢二期工程等重点项目建设建安营业税的征缴工作，县地税部门要主动出击，与县财政和项目主管部门加强协作，密切配合，严格监管重点项目建设投入资金，做到“支付一笔、代扣一笔、上缴一笔”，确保重点项目建设应缴的建安营业税等税款及时足额入库。
（三）要科学管理，提高征管水平。在坚持依法治税的同时，要建立完善税收收入分析和收入常规预测机制，深入开展分税种、分行业的结构性分析，及时掌握影响税费收入变化的重大因素，积极采取应对措施，努力提高对各种信息的应用水平，为科学决策提供更加详实、可靠的依据，促进收入质量的提高；要在税收征管上狠下功夫，进一步完善税源管控和各项管理办法，突
出重点抓大户，强化薄弱环节监管，加大税收秩序整顿力度，消除漏征漏管户。同时，继续推进税收信息化建设，加快“秦税工程”建设步伐，着力提高信息化管理水平，逐步实现对地方各税(费)源资料的动态管理。
（四）要用活政策，扶持培植新型财源。县地税部门既要做到依法征管、应收尽收不乱收，又要用足用活税收优惠政策，充分发挥税收调控职能，在大力培植税源方面下功夫、见成效。要认真落实中省关于农业产业化服务体系、农副产品生产以及农业产业化重点龙头企业和农村居民进城落户的税收优惠政策，支持发展农业产业化经营，鼓励有条件的农村居民进城落户。特别要通过落实税收政策，促进冶金、化工、建材等传统产业升级，提高财税贡献率。要坚持关注和服务民生，积极宣传并落实关于全民创业、下岗失业人员再就业、福利企业等相关税收优惠政策，给下岗失业人员、残疾人员、复转军人、大中专毕业生、城镇新增劳动力和农村富余劳动力就业提供宽松的政策环境，缓解就业压力。
（五）要统筹兼顾，加强专项资金管理。要认真落实各项管理制度，积极推进社保费征管体制创新，大力提高社保基金收缴率，加大追缴力度，防止新的拖欠。要加强与县人社部门的联系，做好协调工作，确保圆满完成社保费征缴任务。要继续抓好水利
建设基金、副食品价格调节基金等各种专项基金的征缴和管理工作，提高社保费和基金征缴管理质量。
三、加强学习，转变作风，努力建设高素质的干部队伍
一要不断学习，提升素质。面对新形势、新任务和新要求，县地税系统干部职工要坚持把学习作为重要任务，认真钻研各种法律法规和税收专业知识。在不断学习的过程中开阔眼界，增长见识，丰富头脑，提升工作水平和层次。要加强对税收政策法规、财务会计、信息化等知识的学习培训，广泛开展岗位练兵活动,培养大批业务能手，为更好的完成税收征缴任务提供有效保障。
二要以人为本，优化服务。县地税部门是直接为百姓服务的窗口单位，要千方百计贴近民生，方便纳税人，自觉以纳税人需求为导向，把纳税人是否满意作为检验税收工作的重要标准，优化工作流程，创新服务平台，完善服务举措，重视纳税人权益保护，迅速、准确地办理各项涉税事宜，特别要帮助纳税人健全财务制度，加强财务核算，减少纳税失误，真正使百姓安心创业、企业安心发展。
三要抓好班子，带好队伍。县地税局领导班子要紧紧围绕服务突破发展，严格要求，提高素质，不断增强班子的凝聚力、战斗力和向心力。要坚持“一线工作法”，身先垂范，作好表率，经常深入基层，加强调查研究，掌握第一手情况，认真解决实际问题，指导和带领基层更好地开展工作。要加强思想政治教育，7
引导干部职工正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益的关系，把实现自我价值和促进税收事业发展统一起来。要通过开展创建“文明单位”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”等主题活动，内强素质，外树形象，进一步转变服务理念，丰富服务内涵，提高服务质量，提升干部队伍的整体素质。
四要履行好“一岗双责”，抓好党风廉政建设。县地税系统领导干部要严格履行“一岗双责”，把党风廉政建设、行风建设与税收业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，推动党风廉政建设工作的深入开展。要加强制度建设，以制度管人、管事、管权，促进税务干部队伍管理制度化、规范化和经常化。要坚持教育、监督、奖惩并重，“严”字当头，大力推行政务公开，强化对税收执法权和行政管理权的监督制约，从源头上预防不正之风和腐败现象的发生，全面提升税收服务水平。
同志们，做好今年的地税工作责任重大，意义深远。希望大家按照这次会议的部署，认真抓好落实，确保圆满完成全年各项税收工作任务，为勉县“十二五”高点起步、良好开局做出积极的贡献！
最后，借此机会给大家拜个晚年，祝地税系统广大干部职工新年愉快、工作顺利、身体健康、万事如意！
谢谢大家！
第三篇：在地税系统党风廉政建设工作暨“贤内助”表彰大会上的讲话
尊敬的各位“贤内助”、同志们：
盛夏七月，骄阳似火。正值全区第十个党风廉政教育月，我们在这里隆重集会，表彰伊犁州直地税系统第四届优秀“贤内助”代表，在此，我代表州局党组对你们长期以来默默支持税收工作、共筑家庭廉政防线方面所做的突出贡献，以及州纪委、州妇联、州机关工委等部门长期以来对地税工作的关心和支持表示崇高地敬意和
衷心地感谢！
今天上午，地税干部和各位“贤内助”们一道，共同参加了伊宁劳教所举行的升国旗仪式，激发了爱国主义热情。两名劳教人员现身说法，忏悔自己因放松世界观改造，走上犯罪道路的真实经历，使大家都受到了警示教育。刚才，晓霞纪检组长通报了上半年党风廉政建设工作开展情况和下半年的打算，并对“贤内助”们进行了表彰。下面，我就如何进一步搞好地税系统的家庭助廉，发挥“贤内助”们“半边天”的作用，杜绝不廉行为发生，再强调几点意见。
一、提高认识，吸取教训，共同构筑拒腐防变的思想防线
从目前的形势来看，税务部门已经被列为廉政建设的高风险行业，这意味着我们已经处在各种矛盾利益和冲突的风口浪尖上。意味着我们的地税干部必须具备相当的素养才能抵御风险，抗拒诱惑。用区局领导的话讲，地税系统的列车目前正行驶在事故多发路段。这就要求我们的干部和所有“贤内助”们，要进一步统一思想，承担更多的家庭义务和社会责任，增强反腐倡廉的紧迫感和使命感。
前一阶段，自治区纪委通报了原自治区地税局党组副书记、副局长王全录因受贿罪被判刑11年的案件。5月份，在区局召开的案例分析通报会上，又通报了4起案例。特别是原阿克陶县地税局局长薛伟案，更是触目惊心。这些案件的发生，难道他们的家人就没有丝毫察觉，如果能及时提醒和制止一些苗头，也许就能让这些人在犯罪的道路上悬崖勒马。痛定思痛，我们应该受到怎样的警示？在座的各位，我们一定要从思想上引起高度重视，以案为鉴，防微杜渐，把所有的不廉苗头全部消灭在萌芽状态。
最近，中央颁布了长达万字的《建立健全惩治和预防腐败体系-2012年工作规划》，直指反腐败核心问题并首次列出“时间表”，引人注目，另人振奋。它不仅展示了执政党解决腐败问题的决心和能力，更彰显了执政党在贯彻落实科学发展观的新时期，充分尊重民主法制的政治文明。随着反腐败工作的深入，从制度建设入手，构建预防腐败体系的重要性日益凸显。今年廉政教育月的主题就是“学习贯彻《工作规划》，推进反腐倡廉建设”，全体地税干部，包括所有的“贤内助”们，都要站在讲政治的高度，认真学习《工作规划》，提高思想认识，用自己的实际行动保证中央提出的各项反腐倡廉目标的实现。
在座的各位“贤内助”们，都要当好家里的“纪委书记”，做一个“吹风专家”，专门吹清正廉洁之风，吹秉公办事之风。如果有了这一股股清风，我们地税系统干部队伍的前门才能清静，后院才能安稳，才能专心工作，用心干事。我想，我们都有一个共同的愿望，就是要把各自的“小家”经营得更美满安康，把地税的“大家”建设得更和谐进步，通过携手并肩，荣辱与共，以“小家”促“大家”，以“大家”保“小家”，从而共同构筑拒腐防变的坚固防线，达到共同发展，共同繁荣的目的。
二、相互理解，共同促进，为地税事业健康发展献计献策
近几年，州直地税系统在队伍建设和组织收入工作中都取得了长足的进步，赢得了许多荣誉，为伊犁州经济发展和社会稳定做出了突出贡献。
上半年，在全体干部的共同努力和各位“贤内助”的大力支持下，我们紧紧围绕区局确立的“健全制度、创新机制、落实责任”的工作主线，以“建制履责年”为主题，着力在“全、实、细、廉、保”五个字上下功夫，各项工作都取得了较好的成绩。截止6月底，共组织各项收入7.82亿元，同比增长47.3%，增收2.5亿元，完成计划的63.6%，税收收入的增长再创历史新高。特别是在岗责体系建设和完善制度方面做了大量的工作和有益的尝试。最近，区局党组书记钱勇，党组成员、政治部主任张小平一行来我局检查指导工作时，对我们的总体工作给予了充分肯定和高度评价，并要求我们在深化和拓宽岗责体系建设中，要为全区做出表率。按照区局领导的要求，我们将在横向岗责体系建设中，不断扩大范围。将从基层局逐步扩展到州局，从以业务岗责为主，扩展到以业务和综合岗责同时为主。这样，我们的工作任务就会越来越重，也恳请各位“贤内助”们能给予理解。我相信，只要大家能够齐心协力，我们一定能够圆满完成区局党组交给的各项任务。
我们之所以在各项工作中能够走在前列，除了有一支特别能战斗的干部队伍外，还因为有了全体家属的大力支持。我们的家属们勤勤恳恳、任劳任怨，挑起家庭的重担，给予税务干部生活上的关心、工作上的支持与情感上的关爱，为全体干部营造了家庭这个温馨的港湾，让我们的干部在工作之余得到休整和充电，从而以饱满的热情继续新的航程。地
税的军功章，有税官的一半，也有全体家属的一半，你们是功不可没的。州局党组感谢你们，州直地税系统七百余名干部职工感谢你们，你们是贤德淑慧的好妻子，是深明大义的好丈夫，是撑起地税事业的“半边天”。
我们开展的“鲜花献给‘贤内助’”活动自开创以来，受到了自治区文明委、自治区地税局和州党委、政府的高度评价，尤其是被自治区文明委确定为
精神文明创新项目以来，全疆多个行业和部门都前来借鉴学习。该活动每年由各基层局组织评选和表彰，州局两年表彰一次，在促进党风廉政建设落实和税收任务完成中发挥了积极的作用。
税务干部素质的不断提高，也靠大家的鞭策激励。正是家属们的支持信任和提醒警示，使他们坚定了干好事业的恒心和毅力。大家要相互理解，相互支持，地税干部同样有着别人无法感知的苦恼。如今的工作压力越来越大，程序越来越细，各项考核指标难以达到要求，被追究的环节就越来越多。有时回到家里，难免会情绪低落，心情烦躁。作为家属，要理解爱人的喜怒哀乐。做他们心理上的辅导员，生活上的服务员。明白他们的意图在于工作，在于税收事业，帮助他们出主意、想办法。一方面解除他们的后顾之忧，另一方面为他们的工作，为地税事业的发展献计献策。
理解配偶，支持配偶，就要敬重其事业，崇尚其工作，鼓舞其热情，分享其欢乐，分担其忧愁。贪廉两字之别，取舍一念之差。取舍之间就要求我们做到“三多三少”：一是感情上多一分温暖少一分埋怨。危难时刻多温暖，得失面前不埋怨；挫折之时多温暖，平淡面前不埋怨。二是生活上多一分理解少一分苛求。公务繁忙多理解，家务疏懒不苛求；坚持原则多理解，忠爱难全不苛求。三是在廉洁上多一分把关少一分奢求。身外之物多把关，荣华富贵不奢求；生活娱乐多把关，灯红酒绿不奢求。今天，前来参加会议的“贤内助”，是我们众多干部家属的优秀代表。比如：伊宁市地税局干部何华的妻子胡仙娥，结婚之后就默默承担起了照顾家庭的责任，全身心支持丈夫工作，对个别纳税人送来的“小意思”，坚决拒之门外。昭苏县地税局纪检组长张文忠的妻子包建华，夫妻两地分居，相隔七百公里，有时几个月难见一面，但她毫无怨言，精心照顾一家老小。奎屯市地税局计征科科长杜萍的丈夫徐忠新，不仅在自己的岗位上做出了突出的成绩，对妻子和家庭更是尽职尽责……还有许许多多的“贤内助”们，不仅在生活上勤俭持家，尊老爱幼，还是单位的业务骨干，经常被评为先进个人，有的还荣获过国家级的表彰。你们不仅是幕后英雄，也是大家学习的榜样，更是我们地税的宝贵财富。
三、居安思危，加强监督，努力营造廉洁温馨的家庭氛围
我们知道，一对夫妻牵扯着各种复杂而密切的关系，彼此之间的影响在所难免。有人说，一个好女人或者一个好男人就是一所好学校。所以，一个“贤内助”则往往成就一个好干部。而一些干部家属的手之所以伸得那么长，往往是因为她（他）对危害丈夫或妻子的严重性缺乏足够的认识。从近年来各地披露的腐败案件来看，不少领导干部的犯罪，一个重要原因就是因为家风不正、配偶在中间推波助澜。从很多案件中可以看出，如果当初他们的妻子或丈夫少一点贪心、多一份关心，不是“推”一把，而是“拉”一把，在关键时刻能够提个醒或帮助配偶拒腐蚀、永不沾，也许他们就不会滑向犯罪的深渊，起码也不至于那么罪孽深重。巨贪原海南省东方市委书记、人大主任戚火贵面对判决时曾经痛心疾首地说：家有贤妻何至于此！
贪婪，难得一夜安枕；廉洁，保你一生平安。从当前反腐败形势来看，一些别有用心的人为达到个人目的，在“正面进攻”难以奏效的情况下，往往采取“迂回侧击”的方法走“夫人路线”，把“突破口”转移到领导干部的家属身上。一些“内助”经不住物欲的诱惑，就唆使、引诱或要挟配偶去以权谋私，贪赃枉法，甚至帮助销赃、窝赃，最后共同沦为“鸳鸯犯”。比如，安徽阜阳市原市长肖作新走向犯罪道路，其妻周继美便“功不可没”。从肖作新任代理市长起，周继美就开始利用肖作新手中的权力与影响，疯狂敛财。起初肖不允许她收受别人的礼物，她却说：“你不趁在台上多捞点儿、多弄点儿，一旦下台就没有人理你了。”在公诉机关指控肖作新的10起受贿案中，有9起都是与周继美共同收受的。还有江西省鹰潭市原副市长魏时中，他本来很廉洁，为躲避他人送礼，逢年过节甚至还躲到亲戚家中。他认为这样既可以不收礼，又不伤害送礼者的面子。但其妻侯水娥则不然，她对丈夫的拒贿非常不满。在她的一再煽动下，夫妻双双共同犯罪，结果魏时中被判刑15年，侯水娥被判刑4年。
因此，家庭不仅是拒腐防变的一道重要防线，更是预防和抵制腐败的重要阵地。现实生活中，少数做妻子的明知丈夫行为不轨、贪钱好色，竟然睁一只眼闭一只眼，查处前纵容，查处时包庇。为此，有人一针见血地指出：一位清正廉洁的干部背后，往往有一个“贤内助”；一个腐败官员的背后，往往有一个“贪内助”。要想当好“贤内助”、“廉内助”，关键要提高自己作为“守门员”的思想和道德素质。如果“内助”不学法、守法，没有正确的人生观和价值观，不能打破“夫贵妻荣”等腐朽思想的束缚，那是很难抵御这些物欲的诱惑。不仅不能为配偶廉洁从政、廉洁从税设防，反倒会先“失足下水”，缴械投降，成为金钱和人情的俘虏。反之，敢于、善于指出配偶的过失，使配偶能时刻保持清醒头脑，不致失足犯法，这样既贤又廉的“内助”，才能帮助干部过好权力关、利益关、作风关、美色关，增强家庭这个社会细胞的免疫力，成为名符其实的家庭“纪委书记”。
做一个合格的“贤内助”，要有忧患之心，警惕之心，要做到以下“五常”：一是常吹枕边风。吹平安是福之风，吹知足常乐之风，不吹贪婪虚荣之风。二是常察新动向。通过观察生活情趣变化，关注人际交往动向，了解思想变化趋势，发觉意志蜕变预兆，见微知著，防微杜渐。三是常问为什么。职务变了想什么，手中权力姓什么，群众嘴里说什么，报答组织用什么。只有常问为什么，才能方向明确，知恩报德，谨言慎行。四是常做监督员。力助配偶把紧“前门”，抗住腐蚀风，本色不改，心思不歪，踏踏实实做事；协助配偶守好“后门”，挡住送礼风，非份不要，非法不取，堂堂正正做人；帮助配偶关闭“旁门”，堵住说情风，不给照顾，不超原则，本本份份做亲友。五是常算四笔帐。算好家庭、经济、人生、前途四笔帐，不因小失大，不见利忘义。
全体地税干部和所有的“贤内助”们，在任何情况下都要不断学习，全面提升自我，加强道德修养，提高思想境界，真正成为从内到外都有吸引力的“半边天”，当好对方的参谋，成为生活上的伴侣，事业上志同道合的知己，这也是婚姻幸福美满的基础。
古人说：妻贤夫祸少，妻廉夫得益。同志们，当一个税官的家属不容易，当一个税官的“贤内助”更不容易。希望所有的家属们一如继往地关心支持我们的工作，做地税干部生活上的后勤部长、感情上的亲密爱人、事业上的参谋助手，保持发扬中华民族传统美德，勤俭持家，互敬互爱，让家庭永远成为最温馨的港湾。
最后，祝愿所有的“贤内助”以及与会代表工作顺利，身体健康，万事如意！
第四篇：在区地税系统全体干部职工大会上的讲话
在区地税系统全体干部职工大会上的讲话
今天，很高兴来参加区地税系统全体干部职工大会。过去的一年，地税系统取得了十分骄人的成绩，可喜可贺！充分说明，我们地税系统有一个团结奋斗、能打硬仗的好班子，有一支开拓创新、吃苦耐劳的好队伍！在这辞旧迎新、普天同庆之际，我代表区委、区政府向大会表示热烈的祝贺！向奋斗在全区地税战线的干部职工致以亲切的问候和良好的祝愿！祝大家在新的一年里工作进步，事业有成，身体健康，万事如意！并希望你们乘势而上，百尺竿头再创新佳绩！刚才，爱平局长作了精彩的动员报告，等会，建能副区长和市局真生副局长还要作发言。这里，我就当前我区的经济形势和对地税工作的几点认识与同志们进行一下交流。
一、～年全区经济状况简要回顾
刚刚过去的一年，是经济社会发展取得显著成绩的一年。在市委、市政府的正确领导下，信州区认真贯彻落实省市的决策部署，围绕年初确定的目标任务，大力实施“1336”工程，统筹兼顾，突出重点，狠抓落实。全区经济速度与效益同步快速增长，各项指标完成或超额完成。其中，区属GDp、财政总收入、工业增加值、固定资产投资、社会消费品零售总额、农民人均纯收入以及城镇居民可支配收入等主要指标均提前一年完成“十五”计划。这些成绩的取得，与我们地税部门的辛勤工作是分不开的。在～年行风评议中，地税系统总分第一，获得行风评议先进单位称号，在此表示祝贺。
一是经济实力迈上新台阶。GDp总量达到43.90亿元，全市排名第2，全省19个市辖区排名第5；财政总收入突破2亿元大关，增幅全市排名第2，全省19个市辖区排名第7；一年新增GDp近10亿元、财政收入4434万元。分别较2001增长42％和67.86％，创撤市设区以来最好水平。规模以上工业增加值接近6亿元，其中区属规模以上工业增加值三年翻了一番。
二是“三驾马车”动力强劲。全社会固定资产投资31.87亿元，增长59.51％，总量排名全市第1，全省19个市辖区排名第3。其中区属15.06亿元，增长125％，三年翻了两番。社会消费品零售总额27.42亿元，增长17.5%，总量排名全市第1，全省19个市辖区排名第3。实际利用外资1267万美元，与2001年相比增长近50倍；外贸出口4065万美元，为2001年出口创汇额的24倍，总量排名全市第1；出口市场多元化程度明显提升，对欧美出口额首次超过对东南亚地区。
三是经济结构进一步优化。三次产业结构比由～年的8.5：43.1：48.4调整为7.9：46.9：45.2（2001年是10.34：39.81：49.85，2002年是9.49：42.24：48.27），第二产业比重首次超过第三产业。工业对GDp增长的贡献率达到52.05％，拉动GDp增长9.58个百分点，工业占GDp的比重达37.59％，销售收入过亿元的工业企业2家（宏福服装，惠达纺织）。财政收入占区属GDp的比重为7.15％，比2001年提高近1个百分点。经济外向度达到9.60％，比上年提高近7个百分点。实现农业总产值4.27亿元，增长11.1％；粮食作物总产量47842吨，增长41.2％；粮播面积12.9 万亩，比上年增加 9551亩。
四是乡（镇）、街道经济实力不断壮大。剔除不可比因素，所有乡（镇）、街道财政收入均以2位数增长，其中财政收入过500万元的乡(镇)、街道增加3个（灵溪镇503.7万元，西市525.58万元，水南643.18万元），达到6个；过千万元的乡镇由原来的一家(北门街道1367.59万元)，增加到三家(沙溪镇1013.03万元，茅家岭乡1020.23万元)。农民人均纯收入3870元，增加672元，增长21.0％；城镇居民可支配收入7623元，增加850元，增长12.5％，均创历史最高水平。
五是发展后劲进一步增强。在推进城市化上：按照中心城区总体发展规划要求，相继完成了沙溪镇、灵溪镇、朝阳乡、秦峰乡总体规划（修编）编制以及6个农民示范小区的地形测绘、规划审批工作。城市化率提高2.3个百分点。在企业改制上：置换职工身份5391人，全面完成了供销、物资、中小企业、经贸、商业、交通等六大系统职工身份置换工作。在发展民营经济上：～年新增民营企业39户，增长15.12％；纳税过10万元的民营企业由～年的76家增加为106家；其中纳税过100万元的民营企业新增6家，达到19家。民营经济上缴税金1.52亿元，占财政总收入的76％，106户纳税10万元以上企业的纳税总额达到8513.53万元，占全区民营企业纳税额的56.01％，占财政收入的42.23％，重点民营企业对经济发展的主导作用初现。在跑部进京争项目上：争取国家及省部级项目12个（其中：无偿资金过千万元项目2个），到位各级无偿资金3500余万元。
六是社会和谐发展。在社会保障方面：继在全区自收自支事业单位全部纳入社保体系之后，区属差额拨款事业单位已全部纳入社会养老统筹范畴。在促进就业和再就业方面:全年城镇新增就业人员实现就业3799人，安置国有企业下岗职工就业1879人，帮助就业困难人员就业609人。在维护社会稳定方面:构建了六横六纵多警治安巡防，技术防控和治安防控体系以及城市应急突发事件的网络体系，城市的公共应急能力和风险防范能力不断提高。在为民办实事方面:开通了区长热线，畅通了政府与群众的沟通渠道。处理来电、来函、来访7325件次，办结7085件次，办结率96.7％。年初确定的十件实事进展顺利：北门、沙溪两个劳动保障事务所基础工程已完成，已提供2010个就业岗位；政务信息网建设工程已竣工并投入使用；共解决13个社区居委会办公用房，建筑面积近1000平方米，现代城社区、天骄社区、茶山社区等一批精品社区相继建立，社区综合服务功能全面提升；叶挺大道延伸工程已竣工通车；全年完成乡村公路路面硬化58.1公里，03年（21.96公里）和04年共完成乡村公路建设80公里，距三年乡村公路攻坚战完成118公路的目标仅38公里，～年有望乡到行政村全部通水泥公路；解决农村饮水困难人口5800人；还建东门小学已全面开工建设；建设机械化生猪定点屠宰场，恒顺和众旺两家企业已完成注册登记，场地正在选址建设中；续建秦峰大桥已进入工程建设招标投标阶段；启动岩底水库除险加固工程的初步设计方案已通过省水利厅审查，待水利部审查。
喜庆之余，我们也清醒地看到，我们的发展仍然面临不少矛盾和问题，主要是：经济总量不大，财政收支平衡压力较大；工业相对滞后，对全区经济具有支撑
作用的大企业比较少；城镇就业压力增大等等。这些问题我们将认真研究对策，在新的一年里切实加以解决。
二、～年信州区的发展目标及总体要求
～年是贯彻落实科学发展观、巩固宏观调控成果、保持经济社会良好发展态势的关键一年，是实现经济结构调整明显见效目标的一年，也是我们全面超额完成“十五”计划目标，有效衔接“十一五”计划的关键之年。根据中央和省、市精神，今年全区经济工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神、中央经济工作会议、省委十一届八次全会以及市委一届九次全会精神，全面落实科学发展观，围绕“把信州建设成为工贸一体的现代中心城区”的总体目标，坚持以加快发展为“第一要务”，继续实施‘1336’工程，精心打造产业集群、现代物流和小城镇建设“三大亮点”，狠抓项目建设、招商引资和体制机制创新“三个关键”，突出新型工业化、农业产业化、市场专业化、政务信息化以及环境优化“五个重点”，全力实现 “2255”奋斗目标，努力构建社会主义和谐社会，推动全区经济社会全面协调可持续发展。
根据总体要求,我区今年经济社会发展预期目标是：全区生产总值增长15%；财政总收入和一般预算收入确保双增16%，力争25％;全社会固定资产投资增长30%;社会消费品零售总额增长20%;工业增加值增长25％，力争30％；引进市外资金16亿元，境外资金1500万美元，完成进出口总额6000万美元；城镇居民可支配收入增长10％，农民人均纯收入增长8％；人口自然增长率控制在11.8‰以内;城市化率提高4.5个百分点;城镇登记失业率控制在4.5%以内。
三、对～年地税工作的几点希望
刚才，爱平局长对全区地税系统～年的工作作了全面部署，重点突出，讲的很好，我都同意。我看当前最主要的工作就是抓好落实。抓落实，不是喊在嘴上，写在纸上，贴在墙上；抓落实，就是心往一处想，劲往一处使，全区一盘棋，上下一股劲，打开一片新天地。
（一）要抓住“纲”。就是要以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕～年全区发展目标及任务，精心部署，做实工作。
（二）要突出“干”。就是要发扬埋头苦干、实干、巧干的精神，凝聚力量，奋发有为。靠大家去做艰苦细致的工作，去做扎实创新的工作。推进基层建设，必须以人为本，把教育人、提高人、激励人，调动广大地税干部的积极性和创造性，增强凝聚力和战斗力作为重心，把大家智慧和精力引导到干事创业上来。使广大干部职工充分认识到只有干才能有所作为，只有干才能有出路，只有干才能把自我价值的实现同地税集体目标的实现有机结合起来，营造奋发有为的良好环境。
（三）要注重“实”。就是要发扬实事求是、求真务实的作风，真抓实干，务求实效。要从实际出发，研究制定工作实施意见，明确目标，严格标准，采取措施，保证有重点、有步骤、分阶段稳步推进，取得真正实效。
（四）要搞好“带”。就是要领导带头，机关带头党员干部带头，一级做给一级看，一级带着一级干。“喊破嗓子，不如做出样子”。要坚持上级带下级，领导带群众，机关带基层的工作方法，领导干部要率先垂范，党员干部要以身作则，基层人员要认真负责，形成上下一条心，全区一盘棋，确保全年任务完成。
（五）要坚持“严”。就是要严格标准，严格措施，严格考核，严肃纪律。会议的召开，仅仅是工作的启动。要取得真正的实际效果，还必须从严抓工作。有了目标，有了任务，有了措施，还必须严格考核。考核既是鼓舞激励，也是督促鞭策。严格公正的考核，才能更有效的鼓励干事创业者，鞭策那些不脚踏实地抓落实的。要抓住不落实的人，追究不落实的事，切实把工作落到实处。
最后，再一次衷心祝愿大家新年愉快，身体健康，事业有成，阖家幸福，万事如意！
第五篇：在地税成立十周年大会上的讲话
马鞍山市地税局局长刘鲁舟在市地税局组建十周年庆祝大会上的讲话 7
各位领导、各位来宾，同志们、朋友们：
今天，我们怀着万分喜悦的心情在这里隆重聚会，热烈庆祝马鞍山市地税局组建十周年。值此机会，我谨代表市地税局党组和全体地税干部，向光临今天庆典活动的省局、市委、市政府、人大、政协领导以及各有关部门负责人表示热烈的欢迎！向所有关心支持地税事业发展的各界人士、依法诚信纳税的广大纳税人表示崇高的敬意，向为地税事业发展倾注心血、做出贡献的历届领导，以及同心努力、竭诚奉献的全体地税干部表示衷心的感谢！
在这喜庆的日子里，抚今追昔，我们感慨万千。从1994年到2004年，短短十年时间，我们走出了一条知难而进、改革创新的创业之路，我们走出了一条持续快速大步向前的发展之路，我们有理由为十年来取得的成绩感到骄傲和自豪。
在这喜庆的日子里，我们不能忘记，省局以及市委、市政府、人大、政协领导给了我们无微不至的关怀，各有关部门给了我们大力支持，历届省局、市委、市政府、人大、政协领导多次到我局视察指导，为我们解决了许多发展中的问题，为我们的事业插上了腾飞的翅膀；我们不能忘记，市地税局历任领导励精图治，艰苦创业，带领全局税务干部开拓前进，共同创造了今天的收获；我们不能忘记，广大纳税人依法诚信纳税，与地税部门共同造就了今天的辉煌。
经过全体地税干部的不懈努力，我们没有辜负省局以及市委、市政府领导对我们的关心厚望，我们没有辜负社会各界、广大纳税人对我们的理解支持。翻阅十年的历史画卷，这十年是马鞍山地税事业迅速发展的十年，是各个方面工作都取得令人瞩目成就的十年。
一、组织收入水平不断提升
至2003年底，全局累计组织各项收入83.2亿元，其中税收收入61.4亿元、各项基金21.8亿元。税收收入从1994年的3.5亿元递增到2003年的9.9亿元，增长了近3倍，年平均递增17.3%。尤其是今年上半年，入库地方税9.78亿元，同比增收3.6亿元，增长59%，增幅继续保持全省第一，总量跃居全省第二位。在大力组织税收收入的同时，实行税费并重，积极征集社会保险费等各项基金，1994年征集各项基金只有100多万，2003年征集各项基金7.3亿元。今年上半年征收各项基金4.5亿元，同比增长35.3%。我们可以自豪地预言，2004年我们组织各项收入将突破20亿元，十年累计组织各项收入将突破100亿元。
二、依法治税环境不断改善
十年来，我们坚持深入持久、务求实效的工作思路，广泛宣传税收法律法规、政策。连续十年开展“税收宣传月”活动，每月在办税服务厅发送《税务公报》和税收宣传资料，通过媒体宣传报道，拍摄公益广告、电视短剧，发放宣传材料，举办税收讲座，举办税法竞赛，表彰诚信纳税户，开展送税法“进企业、进学校、进社区”等活动，在全社会营造了良好的税收氛围。
我们坚持以内促外、重在治内的工作方针，大力推进依法治税。制定和完善《减免税管理办法》等30多项内部规范性文件，建立了比较完善的法制体系；推行税收法制员制度，开展执法检查，落实税收执法责任制和执法过错追究制，形成自我约束、自我监督、自我纠正的执法运行机制。同时，积极争取政府相关部门和社会各界广泛支持，及时向各级党委、人大、政府、政协汇报工作，适时召集地方税执法保障联席会，密切与工商、国税、公检法司、金融、劳动、卫生、教育、交通等部门的协作，形成与有关部门“信息共享、舆论共鸣、手段互补、形成合力”的良性协作关系。
三、征管改革不断深化
十年来，我们围绕国家税务总局提出的“以申报纳税和优化服务为基础，以计算机网络为依托，集中征收，重点稽查”的征管改革目标，更新观念，创新机制，改进手段，夯实征管基础，构建了既符合国家税务总局要求又适合我市征管实际、既满足于目前的征管需要又适应未来发展需求的征管格局。在全市建立起15个办税服务厅，实现了属地管理，集中征收，目前全市纳税人主动申报率达到99%，申报税款占应纳税款的98%以上。多年来，我们以办税服务厅为窗口，以服务纳税人、服务地方经济建设为宗旨，在执法中服务、在服务中执法。全面实行办税“八公开”，建立局长接待日、首问负责制、服务承诺制等制度；在全省率先开通“12366”税收服务热线；积极推行纳税信用等级管理和“阳光稽查”、“约谈式稽查”。在今年开展的“纳税服务年”活动中，推出30项服务措施，并逐一落实。积极落实支持企业改组改制、发展高新技术产业、促进“下岗再就业”、减轻农民负担等各项税收优惠政策，累计减免地方税超过3亿元。推行一级稽查制度，实现选案、稽查、审理、执行四分离，充实稽查力量，加大专项检查、专案检查和举报案件查处力度，充分发挥稽查外堵偷逃、内促征管的作用，十年共查补税款1.2亿元。大力推进税收信息化建设，依靠科技规范管理，改进服务手段。计算机广泛应用于税收征管和行政管理之中，初步建立了省、市、县三级广域骨干网、马鞍山市税收城域网和内部公共信息网，“马鞍山地税网站”也即将建成；实现了税银一体化、办公自动化；全面应用全省统一征管软件，实现了全市的信息集中处理和业务规范。
四、基础建设不断夯实
1994年，市地税局成立伊始，基础差，底子薄，人手紧。仅有一座5层楼的办公搂，2辆工作用车，人员编制及经费严重不足，大多数基层一线租用在拥挤、简陋的底层房，工作条件十分艰苦，职责不明，管理失范，业务不熟，人心不稳，难以适应新时期税收工作的要求。面对重重困难，全局上下将税收工作重心向基层转移、向征管转移，大力加强一线单位政治、思想、组织、作风、纪律建设，切实改善一线工作、生活、学习条件，对一线单位在资金投入、人员配置上进行倾斜，使所属各单位基础面貌全面改观。十年来，用于基层建设的投资累计达6000多万元，建成了市局21层办公楼，所有基层单位都有自己的办公楼、小食堂、小阅览室；投入专项建设经费1000多万元，建成了税收城域网，配备计算机从成立时的2台增加到近300台，人均拥有计算机0.8台，全面提高了基层办公和办税条件。
十年来，我们高度重视税务登记、发票、税源管理等税收征管的基础性工作，不断采取有效措施加以夯实、巩固和完善。实现了在行政服务中心集中办证，推行有奖发票和税控收款机，规范和精简征管资料，实行税源分类管理，对年纳税在30万元以上的纳税人实行重点监控。1999年以来，以开展创建标准化分局（所）为抓手，狠抓基层和基础工作，实现了基层管理和基础管理由定性管理向定量管理、由粗放型管理到精细化管理的转变，推动了征收管理工作及其它各项工作水平的全面提高。至2003年底，全局15个基层单位（含当涂县局）全部达到省标准化分局标准，其中一级单位5个，占33%，比全省平均达标率高出17.7%。
五、队伍建设不断加强
我们坚持以人为本的管理思想，以“建一流班子，创一流业绩”为总体目标，内强素质，外树形象，大力培养一支“政治过硬、业务熟练、作风优良”的高素质地税干部队伍。十年来，我们每年邀请专家学者开展讲座和学术报告，举办各类业务知识培训班，先后组织中层以上干部和业务骨干赴扬州、长沙、南京税务培训中心脱产学习，每年举办全员业务考试，实行干部职工继续教育奖励办法，鼓励在职人员提高学历水平。市局大专以上学历209人，占全局公务员总数的89%；获得全国计算机一级以上证书的有180人，占干部总数的76%，45岁以下人员全部通过公务员英语培训，干部队伍素质明显提高。积极深化干部人事制度改革，推行竞争上岗，加大干部交流力度，实施稽查人员等级制，实行干部离岗学习制度和末位人员待岗制度，积极稳妥地推行了机构改革，初步建立了优胜劣汰的竞争机制。涌现出了全国税务系统先进个人刘丽霞、全国税务系统先进集体雨山区分局、全省十佳征收单位原直属分局等一大批先进个人和单位。
六、精神文明建设不断推进
十年来，我们坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，以“服务人民、奉献社会”为宗旨，狠抓“文明治税、优质服务”，树立了“公正、廉洁、文明、高效”的地税形象，精神文明建设取得丰硕成果。全市地税系统15个基层单位，全部获得2002、2003“人民满意的基层站所”称号、“文明行业”窗口单位、“市级文明单位”标兵单位，原直属分局、金家庄分局慈湖所获得省级“青年文明号”标兵单位，征管分局被评为全省“人民满意的公务员集体”，花山区分局获得全国职工职业道德建设先进单位，市局相继获得第六届“安徽省文明单位”、安徽省创建文明行业先进单位、马鞍山市“文明行业”。
十年光阴短暂，十年奋斗不息，十年启示永恒。所有这一切，得益于党的路线、方针、政策的正确指引，所有这一切，凝聚着全体税务干部的心血与汗水。肩负历史的重托，为了明天的希望，我们应当坚定十年来所追逐的信念，应当铭记十年来所积累的宝贵经验。实践告诉我们：
——始终坚持知难而进、艰苦奋斗的创业精神是做好税收工作的前提。地税部门组建之初一穷二白、百废待兴，没有这种创业精神就不会有今天的成绩。现在条件虽然有所改善，但是，我们还面临着诸多的困难和挑战，知难而进、艰苦奋斗的精神，我们坚决不能丢、不能忘。
——经济的发展是做好税收工作的源泉。如果没有马鞍山改革、发展、稳定的良好政治经济环境，特别是近两年来经济的快速发展，税收工作就成了无本之木、无源之水。服务经济建设、支持企业发展的理念，我们坚决不能丢、不能忘。
——各级党政的正确领导、关心支持是做好税收工作的支撑。税收工作涉及经济生活各个领域，处于利益分配矛盾的焦点，正是由于各级党政机关、有关部门和社会各界的理解和支持，我们才得以解决一个又一个矛盾、战胜一个又一个困难。坚定依靠党政的正确领导，积极主动汇报工作的方法，我们坚决不能丢、不能忘。
——依法治税是做好税收工作的灵魂。依法治税既是依法治国的重要组成部分，也是我们的法宝，只有坚持依法治税，才能创造一个公平、公正的税收环境，促进经济社会的良性发展；只有坚持依法治税，才能有效地规范各项税收执法行为，提高执法水平和质量，推动税收工作的顺利开展。坚持依法治税、优化税收环境的意识，我们坚决不能丢、不能忘。
——科学管理是做好税收工作的基础。管理出效益、管理出效率。十年来，我们始终不放松对纳税人和税务人员的管理，努力实现规范化、制度化和科学化。各项管理方式由粗放到集约、管理思想由传统到科学，发展节奏由慢到快，地税面貌发生了翻天覆地的变化。坚持科学管理、加快推进信息化建设的道路，我们坚决不能丢、不能忘。
——改革创新是做好税收工作的动力。十年来，我们不断深化和完善征管、干部人事等改革，在继承中创新、在创新中变革、在变革中发展。与时俱进、改革创新的信念，我们坚决不能丢、不能忘。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。过去的业绩已载入史册，新的辉煌寄望于明天。党的十六届三中全会通过的《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》中明确提出，“简税制、宽税基、低税率、严征管”是新一轮税制改革的基本原则，税收工作要进一步发挥保障财政收入、宏观调控经济、调节收入分配的作用。新的形势和任务，不仅对税收工作提出了更高的标准，也对税务管理提出了更高的要求，今后五至十年，我们将迎来马鞍山市地税局实现第二次跨越式发展的重要机遇期。
同志们，回顾过去，我们豪情满怀；展望未来，我们信心百倍。马鞍山市地税局将在省局和市委、市政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实十六大、十六届三中全会精神，按照全面、协调和可持续的发展观要求，坚持聚财为国、执法为民，求真务实，开拓创新，打造高素质的干部队伍，创建高效率的工作机制，真正履行好历史赋予的重任，为支持经济社会协调发展、为马鞍山市加速实现“两个率先”目标作出新的更大的贡献。
谢谢大家！
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