团校心得之基层团组织工作方法与途径

第一篇：团校心得之基层团组织工作方法与途径

团校培训心得

今天下午，我们在学校的学术报告厅里进行了团校的第四课，基层团组织工作方法与途径，由杨老师来为我们做现场的主解，讲他的见解。

作为基层团组织，是团的组织建设的重要内容，在团的全部工作中占有至关重要的位置。我们只有把团的基层建设搞好了，我们才有话语权，才能把团的其它的任务做好。所以，对基层工作我们团成员要努力，使他得到全面的发展，基层才能巩固，才能完成其它的任务。

而团的各项任务是否在基层得到落实，团的基层组织是否有活力，是检查和考核高校团的工作的重要标准。所以说，基层建设一定要做好，团的各项任务才能在基层得到全面的体现，才能把我们的高校团的工作做得更好，更好。

在学术报告厅里，杨老师也着重提到我们高校共青团工作要坚持“抓基层、抓事实、抓落实”的工作方针，把工作重心放在基层。既要建设一个团结、坚强的领导核心，又要把团支部建设作为重点。同时，上级团组织要加强对基层工作的指导，通过各种途径，采取有效措施，提高基层工作水平。

而作为一个团员，一个二十一世纪的团员，我们要团结全班各位团员，甚至到全校的共青团员，努力地加强基层建设，才能更好地发挥团组织团结、教育青年的作用，才能增强团组织的活力和战斗力。而我们学校中的团员比例很大，且学生知识层次高、思想活跃，处于渴求知识、探索真理、培养和树立正确人生观和价值观的时期，因此，做好基层工作对于我们的工作具有重要和深远的意义。

我们班级团支部建设的根本任务是围绕成才这个中心，团结全班同学努力建设一个团结友爱、健康向上、朝气蓬勃的集体，培养出德，智、体全面发展的社会主义事业建设者和接班人。对于我们团来说，我们要组织团员不断地进行学习，帮助团员掌握团的基本知识并了解党的基本知识、帮助团员正确理解党和国家现行政策，开展团内批评和自我批评、讨论落实团内的各项工作等等，使我们团的组织生活得到全面的体现。

正如杨老师所说的一样，我们学校的团组织基层工作就面临着这样的机遇，但也存在挑战，我们要把他转化为我们基层工作的动力，使我们的基层工作得到全面的普及，使我们学校的凝聚力与战斗力提升到一个全新的层面上，同时也能提高我们同学的努力，也希望基层工作的开展，能使我们同学的学习能力有所提升。

所以说，基层工作之不容忽视的一个环节，我们应牢牢把握住，才能赢得最后的胜利。

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第二篇：团校之心得[推荐]

团校之心得

夜的墨色在不知不觉中渐渐消散了，而此时月的倩影却还未走远，是害怕广寒宫的孤寂，还是在这里有孤独的人儿在呼唤？遥望着远方的迷茫的眼眸却在这时渐渐地清澈了起来，是啊，“聚是一团火，散是满天星”，是不期然而遇的这些朋友给了我面向一切的勇气，让我能拨开了前方的浓雾，找到了一条通往未来的明路。

在团校，我们的老师和学长所传授的并不是局限于书本知识和专业技能，而是在为人处事时的应持有的态度，是在任何困难面前都永不放弃的奋斗精神，是只有团结才能爆发出的不可估量的力量。在这个团校的大家庭里，我们绝不是纯粹非常的师生、同窗关系，而是有着共同意愿、共同理想的，永远都会相互鼓励、相互督促的，可以同甘苦、共患难的值得珍惜一生的好朋友。

犹记得，在团校上的第一节课中，我们在我们活泼可爱的老师悦耳的声音中铭记住了要以不批评，不抱怨，不责备的“三不原则”为人生的基石，以真诚、赞赏、感激的态度去笑对千万世人，以最真实的自我竭尽全力地去引发深藏在他人心中的渴望，以默默聆听的姿态来感受我们所存在的完美世界，并永远将名字视为在这个世界上最为悦耳的语言的豁达开朗的人生态度。不仅如此，在此次团课的学习中我们还深刻的了解到了赞赏他人也是需要灵活的技巧的，纯粹外在的虚伪赞赏早就已经失去了它本就微乎其微的功用，而单纯在个人成就上的赞誉也永远无法将你的一片真心真正地传入他人那最为柔嫩的心底，最终只有在本质上的诚挚赞誉才是你能给予他人的最最崇高的奖誉。

不曾忘，在那个还未完全苏醒的星期六的清晨，统一行装，斗志高昂的我们在辛苦攀登上了那座期盼已久的山巅时却也是不禁地热泪盈眶，那蕴于眼角的晶莹水滴并不是因为那登山的路途极尽艰辛苦累，也不是因为从山麓一路攀爬而上的我们早已筋疲力尽，而是由于那朋友之间的理解、信任与支持使我们真正的体味到了友情的真挚，感动于那比珍珠更值得珍惜的情谊。在山巅上的我们再也抑制不住地放声高呼仿佛是为了让全世界都能来见证我们之间那永远不会褪色的最真切的情谊。那荡漾在山间的呼喊声犹如我们对这神奇的山峰的无尽眷恋，久久萦绕在心间！

轻回想，在那个阳光明媚的下午，炎阳也燃不尽我们内心的热情，在韩语系导师的带领下，我们学会了以最快的速度在一个集体中找到自己独一无二的位置，并感受到了无论在什么位置上的人对于这个集体的重要性都是同等的。之后，我们又在看似简单实则是老师精心准备过的益智游戏中切身体会到了老时常挂在嘴边的“一个好的计划是一件事成功的基

础！”的真理，同时我们也在游戏的过程中享受到了大家集思广益，一起解决困难的经历，明白了一个至理名言:当你只有一个人，做什么事都不可能成功；但是如果所有人都团结到一起，就能够发挥这个集体中每个个体最大的潜能。

真期待，我们这周三即将举行的团校第四期的趣味运动会。还记得，在开班会的时候我可爱可亲的班友们是如此踊跃地报名，可想而知大家对此次运动会的无尽热情。我们并不期待在此次运动会中一鸣惊人，做出创举，相反，我们只追求在这里找到最真实的自我，享受这相互协作，努力奋斗的过程。并时刻准备着再一次为我们之间那坚不可摧的友谊而彻底地震撼！

翘首盼，第四期团校课程的最后一节，毕业典礼和毕业证书的领取仪式。经历了一个月的风风雨雨，有欢笑，有泪水，有坚强，有疲倦，有鼓励，有支持，有理解，有帮助，在这一切即将进入尾声之际，我不禁又湿润了眼眸，即使知道在以后大家也有无尽见面的机遇，但仍旧无法克制泪水的喷涌而出。是舍不得忘却在这里我们留下的真心祝愿，和我们发自内心道出的虔诚的谢意呀！我们怎么能舍弃一同经历了这一切的一切的挚友们啊，又怎么可以忘记在这里孕育而生的最为诚挚的友谊？相聚总是短暂的，但短暂的光阴又怎么阻隔我们的再相聚，怎么能够斩断我们之间最为坚韧的友谊之丝？

话说：分久必合，合久必分。但即使分散在各地，我们在团校所收获的坚强，乐观，团结的真理也永远不会在我们心中消失殆尽。在未来，只要一想起在团校的这段值得怀念的日子我们就一定会有了克服一切困难的决心和勇气。因为我们聚能是一团烈火，散则成满天星辉。

第三篇：基层团组织建设心得

用心蕴育校园团学新文化 着力打造基层有力团组织

学术部 刘诚

“培养校园新的团学文化，加强基层团组织自身建设，不断增强基层团组织的吸引力、凝聚力和战斗力”是团委工作的艰巨任务，基层团组织是团委工作的最直接受体，加强基层团组织建设的有效途径之一是从班级团支部入手。就是如何从班级团支部方面加强基层团组织建设做出工作经验交流探讨，号召班级团支部的工作紧随时代步伐，提高校园的团学文化，为加强团委基层团组织建设做出贡献。班级团支部作为共青团工作和活动的基本单位，是团的基层组织，它同广大团员青年有着最直接、最广泛的联系，在团结和教育青年团员的工作中有着核心作用，是团的各项工作开展质量的最终体现。各分团委领导的团支部数量较多，而团支部是联系广大团员青年于团组织的重要纽带，是实现“上情下达，下情上报”制度不可跨越的重要一环。

另一个方面来讲，班级团支部的工作水平决定着团委工作的水平，加强团的建设，关键是加强班级团支部的建设，这是各级团组织得以高效运转的根本保障。为切实加强班级团支部建设，努力把团支部建设成班级的核心，更好地发挥班级团支部的模范带头作用，通过一年团建工作实践，总结出以下工作经验和建议：班级团支部为单位领会上级团组织各项政策，开展的丰富多彩的团组织生活

各班级团支部在组织团员青年积极参加学院和学校等各级活动的基础上，积极组织开展体现特点、符合需要、生动活泼、富有实效的活动，并做好广大团员青年的素质拓展工作。班级团支部所开展的活动要坚持继承与创新相结合，突出思想性与教育性，结合大学生素质拓展计划的实施，以加强思想政治教育、促进学风建设和学生学习、培养实践能力和创新精神、促进身心健康、进行职业生涯规划和指导等为重点。各班级团支部建立了理论学习小组，健全理论学习制度，并组织开展各种实践活动，深入开展基础文明养成、道德规范教育和“知校爱校，兴校荣校”意识的培养，组织团员青年立足校园、走向社会，参加各种志愿服务活动，同时有组织、有计划、有主题地开展好社会实践活动。除此之外，班级团组织还积极组织和动员团员青年参与各种学术科技活动，激发团员青年的创新意识，培养他们的创新能力。

班级团组织通过对团员青年思想的规划、行为的考察、活动的开展等诸多方面的工作，切实加强了团员青年与年级团总支、学院分团委的沟通，为加强团的基层组织建设做出了重要贡献。

不断加强团员、团干队伍的建设是班级团支部建设工作的重要内容

广大青年团员、团干是班级团支部工作的执行者、管理者、参与者，不断加强团员、团干队伍建设是加强基层团组织建设的核心内容。为达到提升团员青年的思想政治素质，加强对共青团先进思想的深入领悟，必须进一步健全团员思想教育的长效机制，利用多种形式加强对团员的经常性教育。要坚持标准，规范程序，把好关口，以培养、教育为思路，以一对一帮扶、支部间评比为手段，实现团学教育的广泛性、深入性、透彻性。

在班级团干评选过程中引入民主推荐、公开选举、干部互评等机制，确保班级团组织领导班子的高效性、先进性。同时要不断加强理论创新和制度改革，不断调整班级团组织的工作重点，做到使班级团组织所倡导的，就是团员青年所思考的；班级团组织所开展的，就是团员青年所需要的。这样一来，树立了团支部大团员青年心中的威望，更好的推进基层团组织建设。广大基层班级团干要牢固树立科学的发展观，牢固树立服务大局、服务团员青年的意识，切实改进工作方式，提高工作效率，把团员青年“赞成不赞成、满意不满意”作为衡量工作成效的唯一标准。从服务青年团员成长成才的根本目的入手，引导他们勤奋学习，努力工作，为自身素质的全面提高，更好的进入社会参与创业就业准备条件、搭建舞台。班级团支部在推优入党、各级奖项的评比中起到重要作用 共青团是共产党的后备军，是培养党的新生力量的摇篮。选拔优秀的团员青年推荐入党一直是班级团组织的一项重要工作。向党组织推荐优秀团员是党员发展工作中的重要环节。各班级团支部必须要以高度的责任心认真做好此项工作，积极推荐品学兼优、能力全面、责任心强、有奉献精神的团员青年接受党的考核。各班级团支部要及时建立对申请入党的团员青年培养考察的档案，协助党支部加强对他们的培养考察，坚持自下而上、上下结合，民主评议、集体决定，党团衔接、共同负责的原则，坚持标准，规范程序，规范管理，保证质量。

为发挥典型性示范作用，鼓励更多的优秀青年脱颖而出，团委于每年“五四”期间评选和表彰“优秀团员”和“优秀团干”。对于在各方面表现出色的青年团员授予“优秀团员”“优秀团干”等荣誉称号。在评比过程中，为保证评选的公平性、公开性和高效性，评选采取了从基层班级团组织中民主提名、全面考核、公开评选的原则，真正选出了广大团员青年心目中经得起考验的优秀团员，这既为保持团员团干队伍的先进性提供了重要支持，又为加强班级团组织建设提供了可靠保障。

班级团支部在“帮困助贫”和“先进带后进”等方面的工作中有重要的作用 要保持班级团支部的先进性，就要时刻保持班级团员青年思想的先进性，学习的高效性和工作的积极性。在班级团支部基层团组织建设工作开展进程中，针对那些思想上暂处于后进状态的团员青年，班级团干和广大优秀团员青年有义务、有责任对其进行思想的改造、意识的带动和行为的引导。

在班级团组织的日常工作中，各班集团支部开展了“手牵手，向党走”“班级团员关于学习科学发展观思想动员大会”“关于加强团组织建设班级研讨会”等活动，活动参与性强，参与面广，让广大团员青年在生动活泼形式多样的活动中学习团学知识、领会团的思想、响应团的号召。这样做，不仅有利于团员青年在成长过程中的思想进步和人格塑造，还有利于班级团支部的和谐发展。往深了说，只有班级团支部的和谐发展才能促进团总支的全面进步，进而达成分团委加强基层团组织建设工作的快速、稳步开展。

班级团支部作为团委深入学习科学发展观的单位团组织，作为保持广大团员青年思想先进性的有效途径，作为培养各级团员干部的摇篮，其在团建工作中的中重要地位和核心任务，是加强基层团组织建设不可忽视的重要环节。

在中国共青团十七大将要到来的日子里、在南昌航空大学六十华诞即将来到之时，继续坚持加强班级团组织的凝聚力战斗力和先进性是切实落实基层团组织建设的核心理念，坚持团委提出工作的“四项原则”，狠抓团委关于加强团的基层组织建设的“七项重要任务”，是班级团支部工作的首要任务和唯一标准。

第四篇：甲方工作方法与心得

如何当好甲方代表，顺利圆满完成工作任务，这是我们甲方代表一直思索的一个问题，这里结合自己一年半的工作经验，和别人的一些看法，谈谈自己的一点点感受。

首先，我认为要想当好一名合格的甲方代表必须充分理解甲方代表的角色、职责、任务、作用等； 我个人理解甲方代表这个角色应该是一个“协调管理大师”兼“技术人才”的角色，所以他应该拥有比较全面的素质。甲方代表实际就是房地产的现场代表，他代表房地产公司对整个开发工程项目从施工准备到竣工验收全过程实行管理和监督，所以他实际上是一个总体协调和管理者，协调方面，又分对外协调和对内协调，对外他负责协调政府部门、业主和相关单位的关系，对内他综合协调设计单位、监理单位、施工单位和运行管理部门之间的关系，确保实现整个开发项目按期投入使用。

同时作为一个管理者，他要在管理方面有一定的独到之处，首先要深入掌握公司和部门的相关管理制度，熟悉各项工作的流程，在此基础上要有一定的扎实的专业技术知识（包括各类规范要求和项目专业知识等），同时要了解相关行业的要求及一些基本做法，如设备方面，土建方面等，但作为一名现场的甲方代表，不可能各方面的知识技能都具备，但可以多了解一些，并且精于某些方面。在施工的时候，甲方代表不可能代替监理和施工单位的质检员来管理工程质量，他的工作重心应该以协调为主，但又不可以放松施工管理，所以要充分利用和管理好监理，所以要多看多学多问，不断提高自己的各方面能力，这样在管理工程时，会大大提高威信，也会赢得大家的尊重。同时，我认为最重要的一点就是任何一个合格的甲方代表都一定要有责任心，这也是做人做事的一个基本要求吧，我想一个有责任心的人一定会尽全力把工作做好!从以上的阐述中可总结出甲方代表必须拥有的一定的基本素质，同时要不断提高自己的专业技术素质，而且我个人认为基本素质的培养要略大于技术素质的培养，基本素质也就是一些做人做事的原则和方法，主要是做事要严谨，不可一直浮于表面，要静下心多想多学，要勤劳刻苦默默耕芸，甲方代表必须时刻记挂手上的工作，同时务必要及时处理正在进行的工程，要有较强责任心和坚定的原则性，敢于展现自我，阐述自我理念并能够起到一定传播作用，影响身边的人，要有足够的沟通协调能力，遇事要头脑灵活，处事不惊，处理灵活，能够变通，灵活掌握，要有时刻学习钻研的理念与思路等;在此之外，甲方代表必须具备过硬的工程技术专业素质，甲方代表必须不断学习土建和其他专业知识，并且要时时更新，同时要重视经验的积累，练就过硬的判断、解决工程技术问题的能力，这样才能更有效地开展工作，完成甲方代表的职责与任务。作为一个合格的甲方代表，要熟知土建规范且主要的规范要做到精读，同时要了解施工和设计各类规范;要有一定的现场经验，对于工程中的问题要有一种或多种的处理办法;同时应有一套科学的管理方法与措施；要有相当的全局把握的能力和思维。

其次，要清晰认识到工程各阶段的工作重点与工作职责和内容； 甲方代表的管理是一个综合的，全方面的管理。涉及到工程的质量、进度、投资、安全等等方面。管理的关键点是：1）充分利用好监理单位。2）协调工程各施工单位的关系。3）严格按照合同执行。4）处理公司内部关系。5)对于关键的安全点要多控制多管理;在工程的整个开展过程中还要处理好各方面的关系，这是做好甲方代表工作的重要前提。

第一，甲方代表是受地产委派负责某项建设工程施工管理的人员。地产公司主管依本单位的制度给予甲方代表一定的现场解决工程及有关技术问题的权力，并要求其履行职责。作为甲方代表，应充分行使单位主管给予的权力，认真履行其职责，处处注意实事求是地维护地产公司的利益。

第二，甲方代表要处理好与施工单位的关系。除了监管与被监管的关系外，还有协作、配合的关系，可概括为监、帮、促的关系。甲方代表除了依照工程合同、图纸、规范对施工活动认真严格监督管理之外，对其施工中的实际困难应尽其所能给予帮助解决；对施工技术上的问题要当好参谋，不能袖手旁观；对于施工单位的合法利益应给予保护。

第三，甲方代表要处理好与设计单位的关系。设计单位是工程的主要技术部门，甲方代表必须尊重和依靠设计单位，若对设计的不足须提出修改与补充意见，使设计更实际更完善，但必须征得设计单位的同意，作出书面更改通知，施工单位方可执行施工。

最后，甲方代表要处理好与质量监督部门的关系。质监站对工程进行质量等级核定，是对该工程质量等级和竣工验收的依据。甲方代表在搞好现场管理工作的同时，还应协助、配合质监部门的工作，充分发挥质监部门权威的作用，遇与施工单位有争议不能解决时，应交质监部门裁决，并请质监部门参加必要的检查，对质监部门所提的技术问题、处理意见及措施，应配合向施工单位解释，并协助监督执行。对施工单位的一些实际困难也应实事求是地向质监部门说明，以取得该部门的谅解与支持。

甲方代表应综瞻全局，对工程从施工方案可行性研究、施工准备、施工实施到工程竣工的每一个过程、每一个环节都应有相应的技术管理措施和方法。做好图纸会审、技术交底等工作，尽最大可能减少因图纸失误造成的损失；把好材料进场关。甲方代表还应根据工程各分部、分项或各道工序的特点制定相应的检查及技术管理措施。如对隐蔽工程一定要跟踪管理；甲方代表还要加强对施工队伍的管理，加强职业道德教育。落实责任制，做到每项工作有专人负责，定期召开质量管理现场会，及时解决施工中的有关问题。甲方代表在工程的不同阶段的工作重点和工作职责是不同的.在准备阶段，首先要全面了解整个工程的计划目标，对拟建工程做好现场勘查工作，及时跟进，时刻掌握现场停开工情况，同时主动及时向工程建设方索取资料，其中，小区包括交供楼的安排及装修房号，市政包括改建新建道路及桥梁等资料及工期要求等;其次要了解工程部各阶段进展情况，如：设计图，施工委托，规划报建，施工报监，材料准备情况，施工力量等，时刻掌握建设项目是否具备施工条件，是否已派发施工任务单，同时要及时检查监理对工程的准备情况;最后要及时组织监理单位施工单位审核图纸，解决图纸自身存在的问题。对于设计仓促出的图纸，由于各方面原因往往会存在一些错误，这就要求我们甲方代表组织好监理、施工单位，提前多看图、多审图，提前发现图纸的错漏，并及时解决，保证图纸的准确性和合理性，从龙头上堵住错漏，挽回工期和经济损失，延伸一下，在每一阶段施工前，都要研究图纸，做好准备，同时要了解熟悉各类合同。

在建设阶段，工作重点主要对质量进度投资安全的控制;质量控制方面，我认为主要还是要以监理单位为主，甲方代表只是通过对施工单位施工质量定期和不定期的抽查来考核监理，并对监理和施工单位以惩罚和奖励，当然相应的考核制度必须建立，重点是要检查监理对现场的管理情况，对于抽查方面主要是检查施工单位对个环节是否按规范要求进行，当然这种现场质量的抽查一定要彻底，尽量要做到纵向要到底，横向要到面的效果，同时要向监理传递”质量检查要控制在第一道工序”的思路，要求监理及时将检查结果反馈，对于反馈方式主要采用文字表格和图象记录的形式，对关键部分关键工序和主要设备要加强检查，加大力度加大对现场工具准备和使用情况的调查等。进度控制方面，我个人认为应该主要是以甲方代表为主，这其中也是一个方法和思路的问题。进度控制主要以拓展委托单和施工任务单的时间要求为主，在施工过程中要严格按照施工任务单的要求完成，要督促施工单位制定合理的工期安排，要求监理单位监督施工单位是否能够按照工期安排进行，并及时将结果反馈，督促监理单位检查施工单位的施工组织设计是否按期完成，并检查对其完成情况，甲方代表必须能够根据现场施工条件的限制，对施工进度进行动态调整，但由于施工单位的情况而延误的，要一票否定，并惩罚到底。在进度控制方面我个人认为每个人的方法不一样，我是采用表格记录及现场检查的方法，对于监理反馈的信息要及时进行落实。当然适合自己的方法才是最好的方法。同时作为工程部门，还要同公司设计、采购、运行打交道，这些部门的关系协调好了，才能更好的保证工程的进度。投资控制及工程量控制方面，甲方代表的工作重点是建议与决策，主要任务仍为抽查，在投资方面甲方代表有权利和义务提出合理的建设建议和采用合理经济的建筑材料，便于降低投资成本，对于一些更为合理的施工工艺，甲方代表应该具备一定的判断能力和决策权，对于签证要以合同为基础，并能够做到严格灵活处理，工程量管理方面，必须做好分项目按日月年的统计，主要还是抓好监理和施工单位日统计工作，并以记录为基础加强现场核实，核对抽查，对超出范围要做好汇报记录工作。跟进建设工程管理方面，应至少做到每周对在建和待建的工程进行一次巡查，同时要督促监理和施工单位对现场及时跟进，加强与业主的联络与沟通，并能够使信息互通随时掌握动态!安全方面，主要是不断提高大家的安全意识，往往安全事故总发生在意识淡薄的情况下，所以要不断提醒，在每一项工作开展时，要求监理单位监督或组织施工安全交底，首先在思想上让大家有个认识，其次，在工程的开展中要定期不定期进行安全检查，对于不符和安全要求的做法要严肃处理，决不手软，只有这样才能杜绝安全事故的发生.在验收阶段，要检查狠抓监理的预验收情况，同时要对竣工资料进行验收，督促监理仔细对资料进行审核核查，做好竣工图与现场情况的核对工作，并做到抽查核查抽查普查等工作，对于合格的资料要做好验收资料的移交工作，并负责组织安排验收提交报告等工作，负责资料真实准确合理性审核，对资料上交及时性和对各环节审核的进行跟进，加强对违规的现象进行监管把关，并使各环节要有清晰的意识，对于验收的遗留问题要进行督促和跟进处理，并在组织接受工作前进行复查，做好相应的移交记录签证单验收报表等书面记录表格，质保期内工程质量问题做好跟进处理，对结算时及签证罚款等进行严格控制！

对于监理的管理，甲方代表一直是一个难点和盲点，就我个人认为还是要从源头抓起，即监理合同和监理制度，怎样通过这两项派生出一些更为完善制度和考核还需再议，但解决现在监理存在的问题应该也只有从这里入手，同时要督促监理做好内部考核，并将每次考核结果进行反馈，对于不合格监理做到及时处理，并将地产公司的考核与监理费用直接挂钩，这样在某种意义上可以解决一部分监理的不主动性，其次要认清甲方代表和监理的分工问题，即那些工作需要监理完成，那些工作需要甲方代表直接管理，那些决策由监理来做，那些决策由甲方代表完成，同时要清楚甲方代表需要督促和检查监理完成的工作有那些等等，只有对这些有一个清晰的认识才可以更好的管理好监理单位。总之，甲方代表的工作是一个系统工程，他所涉及到的部门多行业多项目多繁琐的事情也多，所以要想做一个合格的甲方代表应该不是一件容易的事，但我相信只要踏踏实实的做好每一项工作每一个步每一个道工序，我想离一名合格的甲方代表就不远了，最后引用学者的一句话结束这篇文章:” 做为一个合格的甲方代表要做到： 1）通晓专业，知识匹配。2）深入现场、谦虚严谨。3）树立权威，但不越权。4）处事公正，为人正直。5）善抓矛盾，精于协调。”

第五篇：团校心得之讨论课

团校培训心得

今天上午我们在教学楼进行了团校的第二课，观看省学联举办的广东省第九届大学生骨干培养影片，然后就此展开我们的精彩讨论。观看影片后，大家都非常激动，个个激情满满，都有很多想说的话。而此影片里面的个个大学生，都是每所大学里所选出来的优秀骨干，他们相聚在一起，不为别的，就为提高自己的社会竞争力，凝聚力，使自己变得更加强大，把自己武装起来，而他们都非常投入其中，每一个小组都是充满活力与激情的，也是非常团结的，而这些东西就是我们业余团校培训所需具备的，观看以后，我们大家都觉得我们组的凝聚力与竞争力都得到了全面的升华，使我们变得更强、更强。作为我们学校业余团校培训班中的一员，我觉得我非常荣兴，也非常的激动，毕竟参加培训的人员是少数的，所以我们需要珍惜这些来之不易的东西，从中学到更多的东西，使自己变得强起来。大学生都是国之栋梁，天之骄子，对祖国未来的发展起到重大作用，而作为新一代的大学生，我们应劳记国家给我们的历史使命，在学校的学习生活中，应好好努力，不虚度光阴，珍惜时间，使自己的文化水平能更上一层楼，同时在做人方面我们也要学会，正所谓：做人都不会，纵使你有全世界最先进的理念与成果，别人都不想与你有过多的交流。所以，我们既要学做人，也要好好学习。正如小学的一句名言：好好学习，天天向上。对于省学联举办的大学生骨干培养，如果有机会能争取的话，我们应当努力去争取这样的机会，因为每所高校能参加的都是很少的，才一两个人，概率是相当低的，但含金量是相当高的，在培训中，来自五湖四海的同学，齐聚一堂，共享美好的培训时光。对于培训来说，有的人认为培训是很辛苦的，很没劲的，而对于另一部分人来说，是相当美好的，这样的话，就要看你个人怎样去思考了，对于省学联举办的大学生骨干培养，我个人觉得是非常好的，里面不但能学到东西，而且节目相当的丰富，能丰富同学们在学习之余学到很多东西，活动多种多样，相当的有趣，真正体现了劳逸结合，而我们学校的团校培训班也需要这样的东西，对此，我们学校做到了。大学生活是短暂的，也是美好的。一个人能否在大学过得有意义，真正还要靠个人，能把握住大学时光，那么将学有所成；否则，将一事无成，自己的一生也可能很平庸、很平凡。所以，在大学的学习时光里，我们应把握机遇，勇攀高峰，为自己的以后生活打下最坚实的基础。时光易逝，光阴似箭。这是对时间最好的诠释，我们应牢牢把握时光，珍惜它，使自己成为时间的主人。

珍惜时光，开创新生。

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