清华103班自我管理委员会

第一篇：清华103班自我管理委员会

清华103班自我管理委员会

总部门：办公部、宣传部、生活部、学习部、文体部、劳卫部

分部门及职责：

办公部（张柳）：纪律委员（杨秀秀）：管理自习课纪律

记录委员（王贺珍）：会议记录（张柳）、班主任语录、好人好事记录统计组：数据统计、打印

活动主持人：代清清、张东旭

电视多媒体管理员：胡鹏辉

宣传部（闫配）：生日宣传：负责每位同学生日宣传

黑板报组：负责每月的板报

手抄报（付慧稳）：负责半月刊“见证”班级手抄报

日志委员（史林佳）：班级名言、班级要事、每日课程表

摄影组：王鹏帅、代清清：负责各项班级活动摄影

生活部（邵瑞）：班级财务（李胜男）

打茶队（张祥）：每天负责打茶

茶瓶摆放员：周梦杰

清洁委员：赵梦尧

采购（张文甲）：在节约的原则下为班级购必需品

总寝室长（周慧）：负责6个寝室卫生、安全、纪律以及突发事件的上报和

处理

寝室长（6人）：负责各自寝室卫生、安全、纪律以及突发事件的上报和

处理

开关委员（2人）：赵梦尧、冯金凤：负责班级电棒、风扇开关门窗委员（2人）：乔聪聪、周梦杰

文体部（刘文莉）：文艺委员（张亚娟）：提班歌、提生日歌、文艺活动

体育委员（韩盼盼）：管理体育课纪律、体育活动策划

活动策划委员（张祥）：各活动的策划组织

学习部（王梓鑫）：语数英委员（李婉晴）：帮助同学语数英的学习与指导、活动策划政史地委员（耿婷婷）：帮助同学的政史地的学习与指导、活动策划各科课代表：6人帮助老师收发作业，布置任务

学习兴趣小组组长：6人带领本学习小组提高文化课成绩、组织参加班

级学习活动

各小组组长：负责本小组的作业收发、检查各科老师所留学习任务

劳卫部（乔聪聪）：室外卫生(乔聪聪)：负责本班卫生区卫生、文化路义务劳动、初中部走

后校内卫生以及学校临时安排任务

室内卫生（吴银芳）：督促值日生做好室内卫生、走廊卫生、倒垃圾室内卫生监察员（贾梦思）：每日三餐后检查地面卫生

零食监察员（张桂枝）：监督同学在规定时间内不准吃零食

独立班干部：班长(张柳)：管理班级大小事及突发事件的处理与汇报

团支书（郑浩）：组织学校分配给班级的团委活动，参加团委会议

特色：事事有人做，人人有事做，时时有事做，个个是主人

自我管理，追求卓越

第二篇：学生自我管理委员会

小城子学校学生自我管理委员会

总 则

第一条 小城子学校学生自我管理委员会（以下简称校自管会）是在学工处领导下开展工作并协助学校建设良好的学习生活秩序和环境的学生管理组织。通过参与学生事务的民主管理，促进学生与学生之间，学生与教师之间的团结与沟通，维护校规校纪，倡导良好的校风学风，加强学校与广大学生的联系，及时反映学生意见，建议和要求。维护学生的正当权益，动员和组织全体学生为建设和谐校园做出自己应有的贡献。

第二条 校自管以“自我教育、自我管理、自我服务”为指导方针,充分发挥广大学生在学校公寓管理中的重要作用。培养自我管理的能力,达到“引导同学，服务同学，树立形象,共同进步”的目标。形成以行政手段为主，学生自我管理为辅的合理、可行的管理体制。严格按照规章制度办事,使学校各项制度和措施能够有效贯彻落实。

第三条 校自管会以 “志远、行敏、德高、业精”为宗旨，引导和团结同学提高自我教育、自我管理的自觉性、主动性、实效性，和广大同学携手创建和谐文明的学习、生活环境。

第四条 校自管会是全校性、非盈利性的群众组织，以服务师生为目的，促进学生公寓文化建设和校园文明建设。第五条 校自管会的基本任务

1.认真学习宣传贯彻学校关于学生公寓管理的有关规定。2．遵守校纪校规，倡导良好校风、学风，促进同学之间的团结，营造文明、健康、温馨、和谐的学习生活环境。

3．协助总务处宿管科开展工作，进行安全卫生文明检查，督促各宿舍搞好室内卫生,开展宿舍文化建设和卫生达标创优活动,开展争创“文明寝室”活动，促使学生养成讲文明，爱整洁的良好习惯。

4．发挥桥梁和纽带作用, 通过正确渠道反映同学的建议、意见和要求，发挥学生在公寓管理的作用。

5．加强精神文明建设，在公寓内开展健康、文明、高雅的文艺体育活动，陶冶情操，塑造品格，丰富广大同学的业余文化生活营造浓厚的公寓文化氛围。

6．制止各种违纪行为及外来人员进楼经商或进行非法活动，负责本楼（层）宿舍异常情况的汇报，协助学校有关职能部门对突发事件进行处理。

7．加强同各兄弟院校学生组织的交流和合作，相互促进，努力树立我校良好的形象，扩大我校的社会知名度。

8.完成学生工作处分派的其他工作。

校自管会下设：主席团、办公室、组织部、宣传部、文体部、信息网络部、治安部、纪检部、外联部等部门。主席、副主席的工作职责

1．主席负责本委员会的组织、协调工作；对外代表本委员会参加各种活动和会议，对内领导处理各种日常事务、调节各部门工作；分管办公室；和副主席一起对各部部长进行考核。2．副主席协助主席开展各项工作，协助主席处理校自管会的日常工作，对各部部长进行考核和对主席负责。

3．传达学校的有关通知精神，负责向学生工作部（处）汇报各项活动的进展情况，及时反映管理公寓过程中存在的问题。接受所有干部及全院领导、教师、职工和学生的监督。

4．定期走访各个公寓，通过各种形式了解同学的思想动态，寻找存在问题的根源，把事态消灭在萌芽状态。

5．协助学生工作部（处）、总务处宿管科做好住宿生的思想教育和管理工作，及时反映校自管会委员及广大住宿生的意见和建议。

办公室的工作职责

1.制定本部门的工作总结和工作计划。

2.做好上传下达工作，在主席、副主席与各部门以及各二级学院自管会之间起到桥梁纽带作用。

3.负责收集校自管会所有材料，包括工作总结、工作计划、各类活动材料并整理存档。收集义工证并盖章及发回工作。

4.负责校自管会物品借出归还工作。

5.统计无课表以及对办公室值班进行安排和公布校自管会办公室钥匙及柜子钥匙分属情况。

6.负责校自管会财务报账、审核工作及各类活动奖状及聘书的打印工作。

7．接收邀请函并安排委员参加。8.负责办公室的清洁工作安排。9.负责会议记录。

组织部的工作职责

1.制定本部门的工作计划和工作总结。

2．负责学工信息的收集、汇总、递交。以及对学工信息员的考核。

3．负责对委员进行考核和委员成长档案的管理。

4．收集校自管会成员的意见和建议，及时向主席团汇报并提出处理意见。

5．协调好各部门之间的工作，加强与学生会的沟通、交流。6．配合其他部门开展各项工作。

宣传部的工作职责

1．制定本部门的工作计划和工作总结。

2．领导和协助好各二级学院自管会，共同加强学生宿舍文化建设，营造一个人人共建文明公寓的氛围。3．负责校自管会各类活动的宣传工作。

4．按时公布校自管会各项活动评比结果及校自管会负责承办的各活动获奖名单。

5.负责制作校自管会各类活动所需的视频、PPT、海报，管理校自管会微博、微信账号。

6．协助其他部门开展各项活动。文体部的工作职责

1．制定本部门的工作计划和工作总结。

2．组织开展丰富多彩、形式多样的文艺体育活动，丰富课余生活。

3．加强与其他兄弟院校自管会开展文体联谊活动，促进校与校之间的交流。发现和培养文艺骨干。

4．协助学生会其他各部开展工作。卫生督查部的工作职责

1．制定本部门的工作计划和工作总结。

2．配合学生工作部（处）、总务处等有关部门定期或不定期抽查学生公寓的卫生情况。

3．负责组织每月和每学期“文明宿舍”的评比和统计工作。4．根据《百色学院学生宿舍管理规定》对公寓卫生的检查进行量化考核。

5．积极配合其它部门开展工作。

治安巡逻队的工作职责

1．制定本部门的工作计划和工作总结。

2．配合学工处、武保部定期或不定期排查安全隐患，确保公寓区内同学的人身和财产安全。

3． 组织相关人员深入学生公寓排查宿舍区存在的安全问题，及时反映给有关部门予以解决。

4．负责校自管会主办或承办的各类活动的保卫工作。5．每周收集各部门的反应的安全检查情况，统计后将数据交给办公室。

6.协助学校武装保卫处和学生会一起做好晚上巡逻工作。7．积极配合其它部门开展工作。

学习部的工作职责

1．制定本部门的工作计划和工作总结。2.负责会议签到、统计请假条并将其保管好。3.协助其他部门开展各项活动。

外勤部的工作职责

1．制定本部门的工作计划和工作总结。2.负责安排委员早操辅导员签字工作。3.负责活动或会议的后勤工作安排。

4.为各部门提供外部资源信息，积极参加协助各部门开展的各项工作。

5.协助其他部门开展各项活动。

小城子九年一贯制学校

2017.9

第三篇：学生公寓自我管理委员会章程

学生公寓自我管理委员会章程

目 录

学生公寓自我管理委员会机构设臵………………………………………2 学生公寓自我管理委员会职责……………………………………………3 学生公寓自我管理委员会主任、副主任工作职责………………………4 学生公寓自我管理委员会校总会办公室职责……………………………4 学生公寓自我管理委员会校总会宣传、策划部职责……………………5 学生公寓自我管理委员会校总会生活部职责……………………………5 学生公寓自我管理委员会校总会文体部职责……………………………6 学生公寓自我管理委员会各公寓负责人工作职责………………………6 学生公寓自我管理委员会工作制度及工作纪律、奖惩情况

（未确认，暂时试行）…………7

学生公寓自我管理委员会机构设置

一、学生公寓自我管理委员会是在学生处领导下，宿舍管理科指导下辅助学生公寓日常管理和开展公寓文化建设的学生组织。采取分级管理，设立校总会和各公寓分支机构。校级总会成员为各楼负责人组成，设立主任一名，副主任四名。校总会同时设立办公室、生活部、宣传策划部、文体部。主任主抓全面工作，副主任兼管各部。

二、每个学生公寓楼设立一个公寓自管会，名称为：黑龙江大学XX楼学生公寓自我管理委员会，由各楼公寓辅导员担任指导老师，具体指导公寓自管会的有关工作。

三、各楼公寓自管会设负责人一名，在公寓辅导员老师带领下主持本楼公寓自管会的全面工作。

四、公寓自管会成员一般由学院推荐和自荐相结合产生，一般按全日制在校生150：1的比例确定人选，报学生处和各院系审批和备案。

学生公寓自我管理委员会工作职责

一、负责建立健全学生公寓自我管理委员会各项岗位责任制；

二、负责制定委员会工作计划，每两周召开一次例会，交流经验，总结各项工作；

三、负责协助宿舍管理科及公寓辅导员维护公寓正常的生活秩序，按时完成公寓楼的安全、卫生检查工作，并做到公平公正，不徇私情；

四、负责了解所在公寓学生的思想动态和生活需求，收集学生对公寓管理的意见和建议；

五、负责督促学生遵守公寓管理规定，对公寓内违纪行为及时采取措施，防止事态的扩大，并及时上报有关领导；

六、负责及时报告公寓突发事件，并配合相关部门进行处理；

七、负责协助公寓辅导员检查督导、记录学生在公寓表现和思想品行；

八、负责协助公寓管理部门搞好公寓安全防范。及时排查安全隐患，提出合理化建议；

九、负责宿舍区的夜间安全值勤巡查，巡查时间为晚8：30分—9：30分，巡查期间要按照要求填写好巡查记录；

十、负责协助公寓辅导员完成各项公寓活动的宣传、策划和组织工作。

学生公寓自我管理委员会主任、副主任岗位职责

一、学生公寓自我管理委员会主任受学生处领导，在宿舍管理科的指导下开展工作。

二、负责做好学生公寓自我管理委员会校总会的工作计划及总结，及其各部门的任务分配，定期将计划或总结上交

三、负责定期组织学生公寓自我管理委员会校级总会成员召开会议，了解各公寓自管委成员的意见、建议，及时汇总、及时反馈信息，协助学生处宿舍管理科做好公寓各项工作。

四、负责组织和引导校级学生自我管理委员会各部门，各公寓自我管理委员会进行自我管理、自我服务、自我教育；

五、负责配合宿舍管理科开展积极向上、富有特色的公寓文化活动；

六、负责完成学生处及宿舍管理科临时分配的其他工作任务。

学生公寓自我管理委员会校总会办公室职责

一、负责做好学生公寓自管委校总会各类会议、活动的记录及相关报导；

二、负责做好学生公寓自我管理委员会各种数据统计和材料收集工作；

三、负责整理和归档各类学生公寓自管委工作文档；

四、负责做好学生公寓自我管理委员会校级总会与下设各公寓的自我管理委员会的联络工作；

五、负责每次学生公寓自管委校级总会活动的考勤、签到等工作；

六、负责学生自我管理委员会校总会会议准备工作；

学生公寓自我管理委员会校总会宣传、策划部职责

一、负责宣传党和国家的方针政策，宣传学校规章制度及动态，积极营造正确的校园舆论导向；

二、负责利用宣传栏、家园报纸、板报、广播、横幅、标语、海报等方式宣传学生公寓自管委工作；

三、负责各种宣传品的制作，积极配合其他部门的工作，认真及时地完成各项宣传活动；

四、负责征集学生公寓文化节活动方案，结合我校特色制定各的学生公寓文化节活动方案；

五、负责每学期策划组织一次具备特殊意义的公寓文化活动；

六、负责完成学生处及宿舍管理科临时分配的各项工作。

学生公寓自我管理委员会校总会生活部职责

一、负责做好学生公寓自我管理委员会校级总会与外界的联系工作，二、负责联系校外的一些单位和商家，为我校举办的相关公寓文化活动寻求经费；

三、负责学生公寓自管委每次活动的组织和现场部署及人员分工等细致工作；

四、负责协助其他部门完成学生公寓自管委工作；

五、负责完成学生处及宿舍管理科临时分配的各项工作。

学生公寓自我管理委员会校总会文体部职责

文体活动是同学们课余生活的重要组成部分，组织丰富多彩的文体活动，对提高同学们的文化修养和身体素质有着重要的意义。

一、依据学校关于校园文化建设的相关要求，坚持思想性、知识性、文化性相统一的原则，组织广大同学从事有益于身心健康和有益于校园文化建设的文艺、娱乐和体育活动，拟定文体活动计划；

二、配合学生处及宿舍管理科搞好重大节日的文体活动；

三、负责了解各公寓学生课余生活的文体需求，及时向有关部门反映，定期组织以公寓为单位、形式多样文体活动；

四、负责完成学生处及宿舍管理科临时分配的各项工作。

学生公寓自我管理委员会各楼负责人职责

一、负责带领本楼自管委成员做好各层长的任务分配，定期制作计划或总结，并及时交于公寓辅导员。

二、了解各层层长的意见、建议，引导各层长、寝室长进行自我管理、自我服务、自我教育。

三、负责参与学生的日常行为管理工作，调解同学之间的矛盾。

四、负责协助公寓管理部门搞好安全防范。注意发现安全隐患，及时提出 合理化建议，对公寓内违纪行为及时采取措施，防止事态的扩大，并及时上报公寓辅导员和有关领导。

五、积极策划组织本楼自管委开展丰富多彩的公寓文化活动。

六、负责协助公寓辅导员老师按时完成公寓的安全卫生检查等各项工作，并做到公平公正，不徇私情。

七、执行公寓辅导员的有关工作要求，及时组织委员会成员完成各项工作。学生公寓自管委工作制度及工作纪律

一、工作制度

（一）学生公寓自我管理委员会的工作要接受学生处、宿舍管理科的指导，对各学生寝室工作进行指导、协调、检查、监督、评比、公布；并组织开展各种公寓文化活动。

（二）学生公寓自管委校总会各部门之间要做到职责分明、各司其职，又相互配合、团结协作、服从组织。遇到重大事项或不能解决的问题，必须及时请示学生处、宿舍管理科，不得拖延时间或者马虎对待。

（三）组织开展的各项工作和活动，须有计划、有总结，并及时将相关材料报学生处、宿舍管理科备案。

（四）遵循有理、有礼、有节、有利、有序的工作原则。

（五）经常开展批评与自我批评，敢于提出批评意见和合理建议，在工作中应富有创新精神，尽力改进学生自我管理委员会工作中的不足之处。

（六）所有成员要做到工作积极主动、认真负责、实事求是、严格要求，按时上岗，按时参加会议，不无故迟到、早退或缺席。所有成员若遇特殊情况不能参加会议或工作、活动，应当按规定程序请假，由上级负责人批准，所有请假情况记录并及时归档。未经请假缺席三次以上者，按考评不及格处理，并予以劝退。

（七）所有干部可以主动退出，经所在学院同意、学生处审批后方可退出。

二、工作纪律

（一）所有成员要坚持党的教育方针，自觉接受学生处以及宿舍管理科的指导，严格要求自己，不断提高自身素质，争做其他同学的好榜样。

（二）所有成员不得制造内部矛盾，不得利用职务之便谋取不正当利益。

（三）所有成员不得自行向外泄露工作安排、检查计划、评选情况等不应公开的事项，以确保检查、评比的公正性。

（四）认真、按时完成工作任务，不推脱责任，严禁营私舞弊。

三、奖惩管理

（一）学生公寓自我管理委员会干部作为校级学生干部给予综合素质测评中能力测评的加分。

（二）学生公寓自我管理委员会干部的考核成绩也将作为学生党员发展、考核的重要考察依据，学生入党积极分子、预备党员、正式党员要发挥先锋模范作用，积极支持、配合和参与寓管会的工作，并争创“党员示范寝室”，以提升自身素质，为公寓管理和文化建设作出贡献。

（三）每学年对工作作风懒散、不负责任，甚至违反校规或有关工作制度的寓管会干部，予以批评警告，甚至罢免职务。

（四）无故不参加会议及其它应参加的活动，或请假未获批准而擅自缺席者，将在学生公寓自管委内部通报批评；每学期无故缺席次数累计达三次，予以罢免。

第四篇：学生自我管理委员会_介绍

学生自我管理委员会介绍

学生自我管理委员会是在学工处直接领导下，由住宿生组成的，以开展大学住宿生管理工作为主的学校一级学生机构。与学校团委及学生会共同分担学校关于丰富、充实、服务学生学习生活。充分发扬自我管理、自我教育、自我服务的精神，旨在培养住宿生良好的自治能力和卫生习惯以及高尚情操，让住宿生自立、自强、自律、自信，更好地建设文明安怡的学生生活氛围。同时，尽力做好在校学生的经济背景调查，提供多种方式的勤工助学，缓解其经济压力，锻炼和培养社会适应能力，拉近学校与社会的距离。它是培养和锻炼大学生社会工作能力的重要场所。

一、组织机构概况

（一）学生自我管理委员会正主席一名，副主席两名，另设生活部，宣传部，组织部，办公室，新媒体部（因团委要求）5个职能部门。各部长设正职负责人一名，副职负责人及干事若干名。

（二）学生自我管理委员会的主席，各部长职务均由干事投票以及学工处老师认证才能上任。

（三）聘任的学生干部须具有高度的责任心，独立的工作能力及较强的组织管理能力。

办公室

办公室发挥着协调自管委内部和谐关系的职能，他们分配到各部门作为协作秘书，辅助各项工作的顺利进行，在幕前幕后都发挥着重要的作用。

主要职能：

（一）负责起草、制定学生自我管理委员会有关文件；掌管学生自我管理委员会的各种文件、文书及有关物品，加强内部制度的执行情况、日常事务的管理。

（二）负责学生自我管理委员会各部门工作的归档、管理；协调并协助各部门开展工作。

（三）对社团干部干事进行监督和考核，有权监督和检查学生自我管理委员会各部的活动和工作情况及计划实施进度；每周向主席团汇报工作，做好有关活动的书面材料。

（四）在主席的授权下，有权制定各种学生自我管理委员会内务计划，经主席批准后生效。

（五）负责学生自我管理委员会办公室的档案、财产管理和为各职能部门合理安排工作时间，保证工作效率，以便更好地服务同学。

（六）主持学生自我管理委员会有关会议事宜，并整理好会议记录。

（七）负责收集同学们的工作建议和意见，整理后提交主席团商讨解决。

（八）负责自管委的各类大型活动的接待工作。

（九）负责社区宣传栏海报的管理，密切做好海报的审批和登记工作，值班时间配合个部门清理过期海报，将每天过期的、张贴不合格和没获得批条而私自张贴的海报撕下，并作登记，保存在自管委办公室。累计2次违规的机构、社团或班级贴出通告，第三次给予取消一个月张贴海报资格，具体操作按照《关于西区宣传栏张贴要求如下（修正版）》执行。

（十）组织对各部门和干部工作的考核和评定，为本会对成绩显著的部门和干部实施奖励提供方案。

（十一）管理自管委的人事档案，并保留每一届的活动资料，作为以后机构搞活动的参考资料。

宣传部

作为自管委对外宣传及收集信息的部门，其中有宣传组和技术组。宣传组，由平面宣传和新闻报道类宣传组成，负责出版各种有质量有特色的海报和活动前期的宣传工作，这是营造社区的文化气氛的重要体现，也是让大家更加了解自管委的重要交流窗口。

新媒体部

主要职能：

（一）全面负责学生自我管理委员会的宣传工作。

（二）协助学生社区管理办公室做好社团的精神文明建设，负责各小区宣传栏等宣传文化设施的使用和管理。

（三）负责对学生自我管理委员会各部门的活动开展进行及时有效的宣传工作，使学生们及时了解、参与，增加学生自我管理委员会的透明度，扩大其影响力。

（四）报道校内新闻，追踪学校的各大机构、社团的大型活动，深入追踪、采访和调查同学们关心的线索和话题。

（五）针对各种线索展开调查研究工作，收集同学们的意见，为本会的决策提供信息支持,为自管委各部门开展活动提供依据。

（六）负责更新和维护自管委主页，用互联网络对外发布本会工作动态信息，制作本会活动网上日历。（筹备中）

（七）管理和维护本会的网络资源，利用网络促进本会工作效率的提高以及新型工作途径和方式的开拓。（筹备中）



（八）与校外新闻舆论部门建立和保持联系，组织对外投送稿件，争取外界对我社区和本会的关注，向外界宣传我社区和本会。

（九）建设宣传报道队伍，培养记者队伍，组织稿件。

生活部 宿舍作为大学生之家，维护它和谐的重要任务就落在宿检部的肩上，他在宿舍管理中起着重要的作用，给大家创造一个快乐大家庭。

主要职能：

（一）管理、考核楼长的工作，当宿舍卫生检查时，通知楼长准时参加（特殊情况除外）。

（二）负责学生宿舍文明卫生检查，不定期对宿舍进行卫生突击检查，评分公布成绩和名次，对于不合格者将按社区管理有关条例进行处理，对于优良的宿舍将给予奖励和表扬。

（三）协助后勤处对宿舍违纪情况进行处理，整理及上报相关资料。

（四）开展各项活动，致力于营造一个清洁、和谐、温暖的“北院学生社区之家”。

（五）本着服务同学的宗旨，倡导文明健康的生活方式，为学生拓宽生活服务渠道，营造良好学校文化生活氛围。

（六）随时更新与同学生活息息相关的信息，提醒同学们注意生活规律，营造健康生活环境。

组织部

组织部负责组织各种有意义的文娱活动，丰富大学生校园社区生活，和谐大学生学习与生活的关系，营造一个活跃的大学生活；以及组织适当的内部联谊活动，增进各会员的交流，以便更好的服务同学。

主要职能：

（一）针对学校文明建设，以各种同学喜闻乐见的形式，积极开展一系列适合社区内部生活、符合学生身体健康而又力所能及的文体娱乐活动，不断培养和提高社区全体住宿生的水平和文艺素质。

（二）负责文体娱乐活动，活跃学校的文化生活气氛，丰富学生的课余生活，表现学生管理服务同学和学生自我管理委员会成员的亲切形象，突出其影响力与号召力。

（三）负责机构的内部联谊，为大家提供一个交流的平台，加强各部门的互相沟通与了解，从而提高凝聚力，让内部更加团结一致。兼于与其他社团机构的联谊，增强自管委与各大机构社团的沟通，为自管委以后开展工作提供了便利。

（四）负责组织并参与自管委的各项健康有益的、丰富多彩的、有特色的文艺活动，创造机会锻炼提高同学们的文艺才能，全面提高学生素质。

主席团各成员的职责

1、主席职责：

（一）从宏观上把握学生自我管理委员会的发展方向，全权负责学生自我管理委员会内阁日常工作，规划每学期工作任务，审核各部门的工作计划，管理和监督各职能部门的工作开展，在充分民主的基础上有决策权，协调本会及各部门之间与学校或二级学院学生会和团委之间的关系。

（二）负责与学工处领导联系，执行其所下达的决定；定期汇报工作和接受监督。

（三）委任（或聘任）和罢免副主席和部长，审校并任命副主任提名的部长人选；

（四）有权罢免学生自我管理委员会内阁的任一成员和进行合理工作调动。

（五）对学生自我管理委员会的资金、物资有调度处理权，审批各项经费开支。

（六）有权委托副主席代行主任权力。

（七）集思广益，积极开展自管委的改革与创新工作，对各部门的工作制度提出调整、修改意见。

（八）有权对机构内各部门的分立、合并、增设、撤消等提出议案，提交主任团进行讨论、表决后，将结果上报社区管理办公室。

2、副主席职责

（一）在主席的领导下工作，对主席负责；协助主席做好监督、管理工作，定期向主席汇报所分管部门的工作情况。

（二）负责抓好分管部门的工作，督促自管委各项活动，参与重大学生事件的讨论与决定；在主席授权下，可参与起草学生自我管理委员会工作计划和决策，协调各部门工作关系。

（三）有权对直属部长人选进行推荐，经主席批准后任命。

（四）有权审批经部长提名的干事人选。

（五）主席不在期间，由主任指定的副主席代替主席行使职权。

第五篇：大学生自我管理委员会章程

学生自我教育管理委员会

章程

总则

1.学生自我教育管理委员会（以下简称自管会）是协助学校建设良好的学习生活秩序和环境的非营利性校级学生管理组织。所开展的一切活动必须在国家宪法、法律、法规和校纪、校规所允许的范围内。

2.自管会以“自我教育、自我管理、自我服务、自我约束、自我监督、自我提高”为宗旨，培养自我管理的能力，做到“引导同学、服务同学、树立形象、共同进步”。

3.基本任务

①充分发挥桥梁和纽带作用，倡导良好的校风学风，加强学校与广大学生的联系，动员和组织全体学生为建设美好的院做出自己应有的贡献。

②协助学校保卫部门维护学校安全稳定，保证学生在校内的人身财产安全； ③积极完善食品安全监督制度，保证学生在校饮食的营养健康。

④协助学生公寓管理中心做好学生公寓管理与安全秩序维护工作，督促各学生宿舍做好防火与卫生工作，倡导良好宿舍氛围，做好学生公寓文化建设工作。

成员构成1.本校注册的全体学生（包括全日制、非全日制学生），均可申请入会。

2.成员的基本要求

①严格遵守校规校纪和本章程以及自管会内部各项规章制度，自觉维护自管会名誉与形象。

②有良好的组织纪律性，能够遵守本章程、执行自管会决议，充分贯彻落实自管会的各项方针政策，按照要求完成职责范围内的各项工作任务。

③具有良好的品行，在某一方面能够在学生中起到模范带头作用，愿意在思想、学习、工作、生活等各个方面接受全校师生的监督。

④有正常履行工作职责的身体条件与工作能力。

组织机构

1.机构设置

自管会设常务理事、事务服务部、安全教育部、网络宣传部、后勤保障部。

2.纳新标准

①遵守校规校纪及自管会的规章制度，品行端正，身体健康，阳光积极，有较强的责任心和集体荣誉感，严于律己，以身作则。

②能够做到个人利益服从集体利益，能够全心全意为同学服务。

③具备较强的组织纪律性、责任心和集体荣誉感；有充分的自信心和敬业精神；有积极的工作态度，饱满的工作热情。

④尽职尽责，吃苦耐劳，自律自强。

⑤勇于创新，不断奋进，能有力地促进部门工作的开展。

3.纳新程序

个人自愿报名→公开竞聘或招聘→组织考察→确定人选→公示→公布名单。

部门职责

一、常务理事工作职责

①会长主持全面工作，理事会成员协助会长做好各方面工作。

②协助指导老师进行组织管理工作，组织召开理事会，并监督执行。③讨论、决定自管会重大事宜，制定各项工作计划以及布置各项工作。

④参与各部建设工作，监督、检查各项工作和制度的落实情况、统筹协调重点工作。

二、事务服务部工作职责

1.管理经费支出、帐目明细公开；

2.记录并通报自管会各项会议记要；

3.保存各部门开展各项工作的文档及影像资料；

4.设立学生接待日，广泛听取学生意见，收集各种问题情况，及时汇总报相关部门，并将处理结果或解决方案及时反馈给学生；

5.保管火车票磁条充磁设备，日常为学生提供实名制录入、充磁、火车磁条升级、更改乘车区间等服务；购票高峰期，安排人员在校内火车票自助售票机处指导学生正确购票、取票；

6.做好校园内可供学生开展活动的教室借用工作，合理分配使用时间；

7.协助辅导员进行白大衣及各类资料的发放工作。

三、安全教育部工作职责

1.进行特定时期校园内安全保卫工作，对于无许可的摆摊贩卖、发放宣传单、办卡交费等行为及时报告保卫处，并进行制止；

2.对校内车辆进行管理，保证学生校内交通安全；

3.协助保卫处进行防火演练与防火安全宣传教育工作；

4.考试周期间，协助教务部门做好诚信考试宣传工作及反作弊检查工作；

5.协助食堂管理部门做好卫生环境监督和价格标准执行工作；维护食堂就餐秩序，倡导文明有序就餐，纠正插队打饭、乱倒饭菜等不文明行为，对违纪和突发事件进行制止并上报相关部门；广泛听取同学意见，收集与食堂管理相关的意见、建议，如：食品安全、就餐环境、饭菜质量及价格等问题及时上报有关部门处理。

四、网络宣传部工作职责

1.利用广播、宣传栏、期刊、工作简报、横幅、标语、板报、海报等方式宣传自管会及各部门工作；

2.负责各种宣传品的制作，积极配合其他部门的工作，认真及时地完成各项宣传活动；

3.制定符合具体情况的宣传方案，扩大自管会在校园内外的影响面；

4.对网站进行日常更新与维护；

5.定期监控人人网、微博、百度贴吧、BBS等论坛，对不法或不利言论及时上报并进行相关处理。

五、后勤保障部工作职责

1.协助宿管老师统计夜不归宿学生，并及时上报学生工作部（处）和院系；协助公寓管理中心老师定期进行卫生检查工作，并予以记录上报；

2.帮助学生进行宿舍设备的报修维护工作；

3.积极开展各类宿舍文化活动，如：宿舍卫生评比与学习竞赛等活动，抓好文明

卫生示范寝室建设；

4.开学期间组织公寓发展中心全体成员协助宿管中心进行宿舍的分配、安置、钥匙发放、人员引导等工作。

5.定期进行宿舍安全巡查，发现安全隐患（如：乱接电源、使用大功率电器、乱堆易燃品等）及时上报并协助排除。

管理制度

一、人事制度

1.常务理事由自管会会长组成2.除常务理事由自管会会长担任外，其他部门的部长均由部门成员选举产生；

3.副部长由部门长推荐，经常务理事召开会议投票决定任命。

二、工作制度

1.自管会各部门之间要做到职责分明、各司其职、相互配合、团结协作，服从组织。

2.组织开展的各项工作和活动，须有计划、有总结，并及时将相关材料报送办公室处理。

3.实行层级管理制度，做到责任到人，有章可循。

4.在工作中应富有创新精神，尽力改进自管委工作中的不足之处。

三、工作纪律

1.要做到工作积极主动、认真负责、实事求是、严格要求，按时上岗。按时参加会议，不迟到、早退、缺席。

2.不得刻意制造内部矛盾，不得利用职务谋不正当利益。

3.按时完成工作任务，不推脱责任，严禁徇私舞弊，要避免与同班同学等熟人关系，影响工作开展。在处理违纪事件时，当事人是同学关系时，应主动回避。

2014年4月2日