让学习成为前进的引擎

第一篇：让学习成为前进的引擎

让学习成为前进的引擎

*县，地属**，位于**的西北角，是长三角的“神经末梢”。由于历史的原因和地域、层次的局限，县里不少干部的思想水平、知识结构、工作能力、工作方法等方面存在一些问题，成为制约科学发展的一大因素。近年来，**根据党的十七大提出的要求，立足实际，狠抓干部队伍学习，干部素质得到提高，经济社会发展得到促进，初步尝到建设学习型干部队伍的甜头。

把领导干部推向学习前台

建设学习型干部队伍，关键是领导干部，特别是单位的一把手要成为学习的带头人。这些干部平时工作很忙，经常是“五加二”、“白加黑”。县委认为，加强学习和推动科学发展是不矛盾的，而且可以相互促进，因此决定在全县开展领导干部上讲台和“局长（书记）在线访谈”两项活动，让干部们去给别人讲课，去面对网民的质询，以此把领导干部推向学习前台，促使他们首先搞好自身的学习。这些干部上台前全力准备，认真学习中国特色社会主义理论和党的方针政策，同时深入实际，调查研究，在理论和实践的结合上下功夫，授课和听课的都觉得很有收获。

率先登上讲台的，是县委书记和县长。他们在县人民会堂面对全县机关、乡、村近千名干部讲课，反响很好。他们在认真学习和深入调研的基础上，自己出思路，自己写讲课提纲，讲稿写成后，又认真修改、定稿。此后，全县部委办局和镇区的主要领导先后走上讲台、讲形势、讲发展、讲思路、讲体会。

开展“局长（书记）在线访谈”网络互动活动，让县里各部门的领导同志和网民面对面。公安局、质监局、交通局、卫生局、经济开发区等单位的41名局长（书记）走进网络直播间，针对网民关心关注的热点问题，进行在线访谈，现场回答问题。

要给干部群众讲上一课，自己必须先学习一回。要当先生，先当学生。这样一来，全县领导干部学习的自觉性进一步提高。

建立和完善“五学制度”

领导干部一带头，便在全县干部中形成了良好的学习风气。*县县委、县政府适时建立和完善了“五学制度”。

自学：规定每位党员干部认真阅读必修书目，制定读书计划，认真做好自学读书笔记。全年读书笔记不少于2万字，心得体会文章不少于3篇，参加党委（党组）中心组集中学习和讨论不少于15次。县委组织部在网上开辟了干部学习网络系统，把近期要学习的内容通过视频讲解、电子文本等放到网上，并开辟专栏，登载干部们的学习体会文章。全县副科级以上干部每人都有一个学习账号，能显示干部学习的时间和频次。组织部门把这作为考核干部学习的一个重要依据。

点学：给党员干部指定学习书目。县委根据上级要求，规定了必读和选读书目。县委宣传部主动为县委当好学习的参谋，及时组织交流学习体会，宣传典型，推广经验，推荐好的文章书籍。各相关部门结合行业特点为党员干部指定不同类别书籍，如环保部门就要学《绿色经典文库》等环境保护方面的书籍，管理部门不但要学相关的法律法规还要学与群众沟通的技巧、心理学等方面的书籍。一些领导出差到外地，看到可读的书，总要买几本回来送给其他领导看看。

讲学：在成功推出领导干部上讲台、上网络的基础上，沛县县委使干部讲课常态化，以讲座或报告为主要形式，县委领导班子人人讲，科局级干部个个讲。县委文件规定，每周一个讲座，每人一个讲题，做到电视上有影像，报纸上有文章，网络上有互动，面向全县干部群众进行讲学。2009年，沛县全年共组织理论报告会80多场，同时组织宣讲团下基层巡回宣讲100多场。讲学的内容既有全县经济发展方面的，也有个人工作方法、思想交流、心得体会等内容。*县纪委设立了“清风讲坛”，由县纪委书记、副书记、常委及各科室负责人轮流走上讲坛，主讲纪检监察业务及有关法律知识。他们还组织业务骨干演讲，让这些同志自行选择演讲课题，结合案例，分析讨论，互动互学。县委常委、县纪委书记写的《用科学发展观指导纪委监察工作》等体会文章，还发表在《中国纪检监察报》上。

述学：党员干部在党员民主评议、民主生活会、理论中心组学习、年度考核中都要进行述学，对学习进行自我总结、自我评价。一是按照每年规定的学习内容和目标，结合本人工作计划，认真制订当年度理论学习的计划，要有个人专门学习笔记。二是年度考核时，由本人汇报学习情况，并进行民主测评。全县副科级以上党员干部都建立了学习档案。三是在每年的领导班子民主生活会或专题组织生活会上，要汇报学习情况。四是在年终述职报告中要有学习的内容，并上报一篇结合本人工作实际的理论文章或调研报告。

考学：由县委宣传部、组织部负责，每年对党员干部学习情况进行细化考核。考核的主要方法：一是进行考试。采取闭卷或开卷形式，统一命题，主要测试基本知识和基础理论的掌握情况，对理论的综合分析运用能力等。各部门也要就一些工作业务知识进行考核。二是进行考察。结合党员干部平时的学习情况，对理论素养和学以致用能力进行考察。采用与领导干部本人和群众个别座谈、民主测评等形式，注重考察对象能否做到运用所学知识解决实际问题，特别是干部们在关键时刻的表现。三是查阅资料。抽查党委（党组）中心组学习的笔记本、民主生活会记录本；抽阅被考核对象的读书笔记，每年撰写的理论文章或调研报告，抽阅被考核对象主持制定的工作计划、方案和作出的决策等。

学以致用推进科学发展

*县建设学习型干部队伍，有一个鲜明特点，就是学以致用。*县干部通过学习，增强了理论水平、执行能力、创新能力、拒腐防变能力和对经济社会发展的驾驭能力，善操作、会落实、作风好的干部越来越多。县行政执法局通过学习，全局上下对城管工作进行了再认识，增强了为民服务的理念，提出“法律为据、文化为魂”，“文化城管、城管文化”，在执法中，注意关注困难群体，实行人性化执法，改善了与群众的关系，提高了城市管理水平。全县还广泛开展了助学、助医、助残、助老、助贫、助居、助岗等“七助”活动。每一位副科级以上干部都助养一名以上的孤贫儿童，全县孤贫儿童、困难群众的生活得到了较好的保障。“只为成功想办法，不为不成功找借口”，已成为*县各职能部门服务经济、服务发展、服务社会、服务群众的行为准则。如今沛县干部精神状态好，发展形势好，干群团结，社会和谐，呈现出全面、协调、持续、快速发展的良好态势。今年第一季度主要经济指标的总量、增幅、人均都居苏北县（市）的前列。

建设马克思主义学习型政党，是党的十七届四中全会提出的一项战略任务。沛县建设学习型干部队伍已经有了一个良好的开端，关键在于坚持，长抓不懈，不能时紧时松、时热时冷。这样才能把四中全会决定精神落到实处。

第二篇：让人才优势成为发展引擎

让人才优势成为发展引擎

人才是发展的第一资源，人才建设关系经济社会发展全局。当前，很多地方和企业正处在深化改革、促进转型升级的关键时期，迫切需要加强人才建设，培养造就和吸引凝聚一大批各类人才。近年来，中航工业沈阳飞机工业（集团）有限公司在这方面进行了积极探索，让人才在经济建设的主战场上日益发挥“第一资源”作用，为实施创新驱动发展提供智力支撑，不断释放人才红利。

在振兴东北老工业基地的实践中，中航工业沈阳飞机工业（集团）有限公司大胆解放思想、转换机制，毅然决然地抛弃等、靠、要等“老国企”的传统僵化思维，坚持以人为本，坚持自主创新，依托人才优势加快走新型工业化发展步伐，实现了老国企向新国企的转变，步入实现新发展的快车道。十年间，一大批沈飞人矢志报国、埋头奉献，实现企业年年都有新型号、经济效益年年跃升的骄人业绩，铸就了国有企业新的辉煌。

托举沈飞走上新型工业化之路的，正是不断汇集的人才优势。肩负特殊使命的沈飞在发展中，将人才作为企业发展的原动力之一，走出了一条依托人才实现企业又好又快发展之路。

其一，在人才培养上，注重提高全员素质、优化人员结构。公司平均每年吸纳数百名投身祖国航空事业的高校学子，鼓励本科毕业生从事技能操作岗位，构建起“双师型”技能人才队伍，“蓝领”早已不是体力劳动的代名词。高端人才纷纷加盟沈飞，引智工作有条不紊地开展，博士生已达两位数，博士后科研工作站管理日益规范，一项项高端课题已经转化为技术成果直接应用于科研生产，实现了“智力流动，来去有序”的柔性方式。订单式人才引进，拓宽人才的绿色通道，按照企业未来发展人才需求，将企业要求融入到学校教学计划，公司派出兼职老师参与教学，为公司战略发展储备各类所需优秀人才。

其二，积极选送有发展潜力的年轻干部到国内外高校、企业进行学习和实践锻炼。对专业技术及技能人才采取了委以重任、产学研相结合等方式进行全方位的培养。通过一系列措施的实施，沈飞培养锻炼了一批技术专家、高技术人才和高级管理人才，一批专业带头人、金牌工人、蓝领精英脱颖而出，涌现出众多青年人才的杰出代表。人才的培养为企业插上了腾飞的翅膀，为迎接新时期航空高科技领域竞争创造了条件。

其三，大力营造崇尚实干、鼓励创新氛围。通过设置“长、家、匠”通道，沈飞把合适人员配置在合适岗位上，逐渐形成科学合理的人才梯次。特别在领导干部和技术人才使用上，从企业长远战略出发，在关注企业目标实现的同时，尊重员工的意愿和个人价值的实现。航空产业作为高科技产业，专业技术领军人才培养和选拔至关重要。沈飞高度重视专业技术领军人才队伍建设，不断招收、引进和培养“高、精、尖”人才，并以此为牵引，带动整个员工队伍水平不断提升，一批专业人才成为支撑航空工业腾飞的重要引擎。

第三篇：让感恩成为前进的动力

让感恩成为前进的动力

做人就像蜡烛一样，有一分热，发一分光，给人以光明，给以温暖。

——肖楚女

“感恩的心，感谢有你，伴我一生，让我有勇气做我自己„„ 感恩的心，感谢命运，花开花落，我一样会珍惜„„”曾几何时，这首《感恩的心》已经悄悄的印入我们脑海。它悄悄陪伴着我们成长，悄悄的教会我们如何去感恩。

感恩，一个永恒的话题；一个中华五千年文化传承下来的美德。“谁言寸草心，报得三春晖”是游子对慈母养育之情的的感恩；“鞠躬尽瘁，死而后已”；是诸葛孔明对刘备三顾茅庐的知遇之恩；“乌鸦有反哺之义，羔羊有跪乳之情”那是动物的感恩。生活中没有谁会一帆风顺，没有谁时时都是春风得意。我们总会遇到这样或那样的困难，而在这当中终会有好心人，组织、社会帮助我们。“滴水之恩，当涌泉相报”我们要对他们感恩，并且让这一份感恩永远植于心底，让它成为我们前进的动力。

徐本禹家境贫寒，考入大学后，学习和生活遇到很多困难，被列入特困生，并得到学校的资助、老师同学的关爱和社会的帮助。这化为强大的精神动力，激励他自强不息，立志成才，做一个对国家、对社会、对他人有用的人。他勤奋学习，成绩优秀，获得国家奖学金和学校“特困生自强奖学金”，并被评为学校三好学生和优秀毕业生。他富有感恩的心，在大学期间节衣缩食，用自己勤工助学的微薄收入和刻苦学习所得到的奖学金，先后资助多名经济困难的同学，并积极为社会公益事业捐款。毕业那年，他放弃了攻读研究生的机会，毅然的走向偏远的山村。他知道山里那群渴望知识的孩子需要他，祖国的发展需要他，他知道自己回报社会，回报国家的机会来了。那一颗感恩的心就是他走向大山的动力，而且走的是那样的坚定。如果眼泪是一种财富，徐本禹就是一

个富有的人，在过去的一年里，他让我们泪流满面。从繁华的城市，他走进大山深处，用一个刚刚毕业大学生稚嫩的肩膀，扛住了倾颓的教室，扛住了贫穷和孤独，扛起了本来不属于他的责任。也许一个人力量还不能让孩子眼睛铺满阳光，爱，被期待着。徐本禹点亮了火把，刺痛了。

而我，正像是徐本禹的影子。也从小家境贫寒，也从小学、初中、高中，甚至是现在的大学，一直都是得到国家和社会的各种资助。我也曾抱怨过命运为什么如此的不公平，让我生在这样贫困的家庭，也曾经为减少家庭的负担，而打算放弃学业。但是亲人的关爱、无怨无悔的付出，让我知道我是幸福的。国家的各种政策，各种补助让我得以继续完成学业。所以我感谢国家的各种帮助，感谢一切帮过我的人。是他们教会我如何珍惜现在，如何用行动去回报哪些帮助我们的人。而感恩也悄悄的成为了我前进的动力，每当遇到困难，总会有一个声音在我心中回荡：我不能放弃，我必须努力向前才能想帮助自己的人一样去帮助别人。于是我不停的向前，向前。现在回望自己走过的路，除了觉得满目苍夷之外，还有满满的充实感。

而我们当中的一部分同学。在经过了一场疲惫的高考之后，来到大学，犹如刚释放出笼子的鸟儿，尽情地放松，渐渐地不再努力学习了。睡懒觉，游戏成疯，考试成堆地挂科，各种惰性，各种堕落。我们不应该在这样的年纪，过着那样的生活。我们不应该让自己的青春埋没于此，想想那些曾经帮助我们的人，想想那些对我们充满希望的人，让他们成为我们的风帆，去追逐我们的梦想。

人的一生，无论成败，都会得到太多人的帮助。父母的养育，老师的教侮，朋友的帮助，大自然的恩赐，时代的赋予。我们成长的每一步，都有人指点；我们生活的每一天，都有人帮助。正因为这样，我们才度过一个个难关，一步

步走向成功，创造并享受着美好生活。

让我们也学会感恩吧！就像生命离不开水的滋养，我们也离不开感恩的相伴。上善若水，感恩更当如泉，就在于让这个世界在感恩的滋润中变得更加美好吧!让我们把感恩化成前进的动力吧！也许你所认为的极限，将会变成你的起点。

第四篇：让民营经济成为椒江文化建设的新引擎(最新)

“推动文化大发展大繁荣”专题访谈

让 民 营 经 济 成 为

文 化 建 设 新 引 擎

椒江区委书记王建平谈建设文化民生工程

台州市椒江区委书记王建平日前在接受记者采访时说，在民营经济高度发达的实际情况，正在积极探索用多种所有制方式共建文化民生工程，让民营经济成为椒江文化建设的新引擎。

“文化民生工程”是政府的“德政工程”

王建平说，椒江区正在建设的“文化民生工程”，是解决农村和城市居民精神文化需求，满足群众日益增长的文化需要的一项“德政工程”。

“文化民生”，是指文化层面的人民生计。劳动就业、收入分配、社会保障、食品药品安全、企业改制、城市规划和拆迁等问题，属于经济、物质层面的民生；而群众得到精神激励和智力支持，接受终身教育，享受体育和医疗服务、图书影视消费、旅游休闲，以及参加各种文娱活动等，属于精神层面的民生。文化事业和文化产业应是文化民生的两个基本方面。

“文化民生工程”，就是政府通过建立公共文化服务体系，改善“文化民生”的工程。椒江区实施文化民生工程有一些具体目标，如：加强三馆建设（图书馆、文化馆、博物馆），开展三大计划（城市艺术计划、一镇一品计划、百分之一文化计划），1打造三大品牌（广场文化、精品剧场、乡村文化），深挖三大文化（海洋文化、古章安文化、戚继光抗倭历史文化和解放一江山岛红色文化），通过实现这些目标，提升台州主城区的文化品位，提高对群众的文化供给和服务能力。

民营资本投入更显文化“民生”性

王建平说，要以市场化的方式建设文化民生工程，在椒江区，就是要让民营资本逐步成为文化民生工程的重要支撑。民营资本的投入更显文化“民生”性。

长期以来，椒江文化事业和文化产业的发展，主要存在“三大缺失”：

一、理念缺失。人们往往只注重文化的社会效益，而不敢讲经济效益，更没有看到文化的产业属性，因而导致两个结果：一是文化事业的管理者和文化企业的经营者，缺乏发展创新意识和市场竞争意识，等、靠、要思想严重，致使许多国有文化单位至今还停留在出租房产收取租金聊以度日的被动状态；二是民营资本对投资文化产业有畏难情绪，以为搞文化产业是“赔本买卖”，致使文化投入严重不足。

二、机制欠缺。在目前文化单位的事业性质和落后的文化动作机制下，办大型的文化活动还是政府大包大揽，这使得一些“国”字号的文化单位，缺乏市场进取精神，所从事的艺术生产和公共文化服务游离于社会、游离于经济的实际发展和群众需求；同时，民营经济又缺乏了独立承办大型文化项目、文化活动的机会。

三、产业缺失。椒江文化资源的产业要素发掘、利用不够。看台州其他县（市、区），临海拥有“古城文化”、天台拥有“天台山文化”、仙居拥有“杨梅文化”、三门拥有“青蟹文化”、黄岩拥有“橘

文化”、温岭拥有“石文化”，椒江至今仍未能形成一种有地方特色的主导文化。

王建平说，民营资本投入文化民生工程，就能逐渐改变上述“缺失”现象。民营企业有资金、有人才，可以弥补政府投入不够和文化人才缺失的不足；民营企业扎根于社会，对于广大群众的文化需求了解地更加深刻，其提供的文化服务更有针对性，更受群众的欢迎；民营企业对市场的敏锐性，其开发的文化产品会更有竞争力，在确保公益性的前提下还可以实现部分的利润，从而可促使文化产业可持续发展。

有两个事例可以说明问题。在椒江区域内，台州新华书店大胆引进民营资本，创办了全省第一家股份合作制的台州书城，这个台州最大的图书城不但满足了主城区群众的阅读需求，而且效益良好。椒江区民营“吴子熊玻璃艺术馆”已经蜚声海内外。

激发企业家的文化民生责任

王建平说，椒江区提倡一种新理念，即“企业参与文化民生工程建设是一种社会责任”，这种社会责任的承担更多主要是依靠企业的自觉行为，政府的责任是引导、保护、激发他们的热情，不搞强制摊派。

今年以来，椒江区组织开展“企业家文化民生责任大讨论”活动，已确定将进行文化贡献评选活动并给予表彰，促成民营企业家参与文化民生工程的良好氛围。

与此同时，政府通过政策引导和建立有效的工作机制，扩大民营资本投资文化民生工程渠道，避免企业投资的盲目性和无序

性。这些政策和机制主要有：

1、“产业发展引导基金”。今年，区委、区政府设立的500万元“产业发展引导基金”，对引导民营经济投资经营影视制作、文艺演出、文化旅游、网络传媒、体育健身等文化产业起到了推动作用。

2、“百分之一文化计划”。即在城市建设项目投资总额中提取百分之一资金用于城市雕塑等公共文化艺术设施建设。目前椒江区内已出现了《海之子》、《红苹果系列》、《玻璃之路》等10余件城市雕塑，在许多企业厂区内，也建设了代表企业精神的“文化长廊”和《云水长和》等雕塑，提升了城市的文化品位。

3、“政府排菜、企业点单”。政府在年初作文化建设规划时，吸收企业家参与，让他们及早参与决策；之后，政府公示全年群众性文化活动计划项目，让企业自主选择感兴趣或合适的项目进行投资。

4、村、社区文化共建机制。扎根在村、社区中的民营经济本身就具有草根文化特质，与农村、社区的基层群众共生共荣，他们参与村、社区文化共建会显得更加融合。这方面，椒江正在探索的形式有：企业与周边群众共享文化基础设施；企业资助村居建设文化阵地；企业文艺团队参与基层文化俱乐部展演活动；企业与村居共同承办节庆活动；企业举办的各类文化活动向周边群众免费开放等。

创建“市场加公益”文化发展新模式

王建平说，企业参与社会文化民生工程，具有很强的公益色彩，但也有树立形象、追求利润的用意。政府应坚持非禁即入的原则，鼓励他们在更多领域参与文化民生工程建设，不能因为他们有逐利的因素而有所限制。我们应创建“市场加公益”的文化发展新模式。

“精品剧场”模式。即政府组织、企业参与，引进和展演具有广泛群众基础的儿童剧、越剧、歌舞剧等，企业冠名和赞助大型节庆活动，提高文艺演出市场的层次和品位。在今年的“兴港之夜”广场文化展示活动、椒江区庆“七〃一”系列活动和元宵灯会上，都可以看到民营积极活跃的身影。

“文艺创作”模式。即民营企业投资拍摄电影、电视剧，或投资成立艺术团。如，投拍电视连续剧《海之门》；台州大唐机电贸易公司的唐信池等7位民营企业主投资500万元，拍摄了即将公映的电影《天命之年》；有台州民营文化机构筹划，得到了爱华集团等民营企业资金上的支持，拍摄以浙江骄傲人物罗雪华伟大的母爱为蓝本的电影《娘》；再如，星星集团组建的台州最大的艺术演出团体——“星星艺术团”，年轻营性演出80多场，演出收入近150万元。

“非遗文化抢救”模式。即鼓励民营经济参与文化遗产保护，并将其逐渐推向市场。如海正集团、方远建设集团、东港集团三家民营企业共同出资，参与抢救台州的濒危剧种、国家级非物质

文化遗产——“台州乱弹”。重新组建“海东方乱弹剧团”，邀请国家一级导演和戏剧专家进行艺术指导，整理出一整套包括编导、音乐、舞美的完整的表演体系，先后编写出《白蛇前后传》、《武松和潘金莲》、《探庄》、《借妻》等9部大戏和10余出折子戏。其中《借妻》荣获浙江省第九届精神文明建设“五个一工程”入选作品奖和浙江省第十届戏剧节演出金奖。

（本报记者 洪卫椒江区委宣传部 倪国正）

第五篇：让交通事业成为加快新疆经济发展的引擎

让交通事业成为加快新疆经济发展的引擎

尊敬的各位领导、各位来宾、各位交通战线的同事们，大家好！

我叫，来自哈密运管总站，我今天演讲的题目是：“让交通事业成为加快新疆经济发展的引擎”。

演讲开始前，我想先问在座各位一个问题，如果父母马上要过生日了，特别是适逢以整十年计算的华诞之喜，我们做儿女的最想做的一件事

是什么？我敢肯定，绝大多数人都会和我有一个共同的想法，那就是除了给奉上自己精心准备的礼物外，就是在老人家面前谈成败、话得失，尽表做儿女的骄傲与感恩之情。

今年10月1日就是中华人民共和国的华诞，牵着祖**亲的衣襟，我们也不知不觉走过了60个春秋冬夏。伴随着共和国成长与壮大，新疆道路运输业也从小到大、由弱到强，发生了翻天覆地的变化。新疆地处中国西北最边缘，属典型的干旱、半干旱地区，地形复杂，境内冰峰耸立，沙漠浩瀚，盆地众多，自然条件十分艰苦，社会经济相对落后。新中国成立时，全疆仅有317辆破旧不堪的汽车和一个设备简陋的汽车修理厂，而截至底，全区民用汽车保有量81.8万辆，是解放初期的2580倍。

更值得骄傲的是，在全区民用汽车总共81.8万辆的保有量中，营业性运输车辆已达25.03万辆，占总数的30.6％。公路运输量、旅客周转量、公路货运量、货物周转量均是超常规发展，基本形成了人便于行、货畅其流的良好格局。与此同时，道路运输行业带动或推动其他行业创造增加值221.72亿元，对自治区gdp的总体贡献率达10.40%。道路运输业带动其他相关行业创造就业岗位23.3万个,对自治区就业的总体贡献率达4.83%。道路运输每完成1亿元产值直接创造就业岗位1490个，带动其他相关行业创造就业岗位1770个。

或许单纯的数字有一些枯燥，那我就给大家拉拉家常。53年前的1956年，我父母辞别繁华的上海前来到新疆哈密从事运输工作。有一年，他们非常想到美丽的巴里坤大草原去一览草原风情。如果放在现在，这也许是再轻松惬意不过的事情，而在当时，却是需要在精神和精力上有相当准备的。因为就当时的条件，去肯定是去得了的，但去了之后是否有游玩的心情的却是一个很大的问号。从哈密到巴里坤虽然只有100余公里的路程，但仅有的交通工具只是每天一趟的大篷车，唯一可供选择的通行线路是铺着石子的搓板路。车况和路况的“差差联合”，使得仅百余公里的路程需颠簸7个小时不说，到达时还一定是灰头土脸，一身疲惫，哪里还有游玩的心情？

现如今，去巴里坤游玩只不过我们简单的周末旅游计划而已，因为去那里，再也不用翻越那蜿蜒跌宕的盘山公路，再也不用乘坐那“车开动兮灰飞扬”的大篷车，取而代之的是宽敞明亮的中巴和穿行于山谷、径直通向目的地的高标准公路，整个行程只需不2个小时的时间。不仅如此，便捷而快速的交通，还使得工作在巴里坤居住在哈密成为再平常不过的事，有朋自远方来，随时可以带他们上玩鸣沙山，浏览巴里坤古城。而这要是放在以前，则根本无法想象。常听妈妈讲，由于交通不便，经常有产妇生产在颠簸的路上，病人等不到车开到医院就死了，大雪封山一封就是半年……

从哈密到巴里坤交通的今非昔比，只是我们新疆交通及道路运输业快速发展的一个缩影。经过多年建设和发展，新疆道路运输事业，可谓一路走来现彩虹。现代道路旅客运输市场体系框架基本形成，各族人民多元化的乘车需求基本得到了满足，道路客运事业正朝着现代化方向迈进。全区不仅实现了以乌鲁木齐为中心往返于各地州及所属县、市的无障碍互通，还实现了各地州市内市与县、县与县之间的无障碍互通。

交通作为国民经济的基础性产业和服务性行业，其稳步可持续发展，离不开科学的行业管理和规范化的市场化运作，更离不开行业管理者的运筹帷幄。多年以来，在自治区道路运输管理局的正确领导下，我区紧紧围绕“建设大交通，发展大物流，搞活大经济”的目标，坚持“政府引导、统一规划、多方投资、加强监管、城乡统筹、优势互补”的原则，构建网络化、全覆盖的道路运输市场，引导广大道路运输经营者规模化、集约化、体系化经营，以法律手段为主的道路旅客运输市场宏观调控机制渐趋成熟，客运车辆覆盖面广、运力充足，现代道路旅客运输市场体系基本建立并逐步完善，道路旅客运输向着高速、舒适、便捷方向发展。

抚今思昔，我区交通事业一路胜利走来；让历史告诉未来，我们对新疆道路运输业以全新的姿态又好又快的发展充满了必胜的信心。党的十七大胜利召开为自治区经济社会发展指明了方向，国务院《关于进一步促进新疆经济社会发展的若干意见》又提出了促进新疆经济社会发展的一系列重大战略部署，这些都对新疆交通事业发展提出了新的要求。

心言至此，我突然又想到一个问题，在祖**亲60华诞之际，什么才是我们作为交通人奉上的最好礼物？我想大家肯定会同意我的回答，那就是让我们所从事的交通事业成为加快新疆经济发展的最重要的引擎之一。

我的演讲完了，谢谢大家！