第一篇:2012作风转变年第二阶段查摆问题总结[本站推荐]
正视问题 直面人生
——作风转变年查找问题阶段总结
今年,全市开展了“作风转变年”活动,旨在端正不良作风、养成良好作风。通过第一阶段的认真学习,我对作风转变有了更加深刻的认识,为了认真贯彻落实毛万春书记提出的勤勤恳恳、兢兢业业、脚踏实地的工作方针,更好的将作风转变年精神运用到实际工作中。经过认真思考,现将个人查找问题总结如下:
一、存在的主要问题
1、学习不够系统。在日常工作当中,个人学习不够,主要表现在对新闻、信息关注时间不够。有时间就关注一下,没事时间就不关注,没有形成按时学习的习惯,导致对一些新的政策、信息理解不够及时,不能准确把握时事脉搏和社会趋向。
2、理论联系实际不够透彻。日常工作和生活中遇到的事情,有时没有把学到的理论知识结合到实际应用当中,缺少足够的预料与判断,有时会有一种举棋不定的感觉,一些较为复杂的事情,会影响事情整体的进行。
3、工作方式不够灵活。在处理一些可支配性事情的时候,思维较模式化,缺少因人、因事而异的灵活方式,尤其是突发性事情,缺少经验和有效的应对。
二、解决方法
1、定期学习、养成习惯。为了更好的实现“作风转变”,一个好的学习习惯必不可少,在今后的工作中,会注重业余时间的利用,加强对上级政策、时事新闻、社会发展信息的收集和学习,形成定期学习,针对性关注的习惯,争取在今后的工作中,做到信息同步、学习跟进的效果。
2、多思考,形成理论联系实际的方式。很多时候,理论仅在理想或设定环境中合理,但在具体工作中,会牵涉这样那样的因素,不能仅按照理想的方式去进行,通过多思考,多分析,在今后养成一种凡事三思而后行的习惯,尽量避免实际中的问题,同时也在实践中,不断调整、提高自己的理论认识。
3、注重经验积累,多向同事学习。作为一名年轻的工作者,缺乏处事的灵活性主要有两个因素,一是缺乏思考、二是缺乏经验积累。在今后的工作中,一方面要加强个人学习思考,另一方面多向同事、老师借鉴先进经验,多学习、多分析,将别人身上的优点和好的经验,转化成自己的经验,逐渐改善死板的工作方式。
三、关于查找问题的几点思考
作为作风转变年的一个重要实施环节,通过查找问题,不仅能发现自身存在的不足,更能明确在今后的工作和生活上需要前进的方向。如果说第一阶段的学习提高是一个宏观基础的话,这个阶段的查找问题,则是针对性的措施。对自己进行分析查找问题的过程本身就是再学习的重要机会,只有牢牢把握住,才能深刻认识自己的不足,才能在今后的工作和生活中,更上一层楼,才能正视自己的问题,直面精彩的人生。
2012年5月28日
第二篇:小学教师作风转变个人查摆问题总结
个人问题查摆总结以及整改方案
九店小学吕金会
“吾日三省吾身”是古人的至理名言。作为一名教师能否时刻地反思自己平时的教育教学行为直接关系到能否做好教师这个神圣的工作。借作风转变年的东风,反思自己日常教育教学中的言行,我从以下几个方面认识到了自己的不足,并制定了整改方案。
一、敬业不足是我存在的首要问题。
平时,总以为教师社会地位低,从心里瞧不起自己当教师的身份,所以对工作常常存在着差不多就行的心态。针对自己的问题,我想再不能有得过且过的心理。要“见贤思齐”,不断的向做的好的教师,同事请教学习,时时刻刻以最高标准规范自己的教育教学行为。
二、缺乏团队合作精神。
在工作中,缺乏和其他老师经常有效沟通。针对自己的问题,我将做到如下几点:
1、与同事之间要团结友爱,虚心请教,积极进取。
2、提高自己的综合素质,遇到问题多看多想多问,向周围的老师请教,树立良好的道德风范。
三、班主任工作存在许多不足之处。
班主任工的不足之处就是对待后进生仍然不够有耐心和爱心,常常戴着有色眼镜看学生,只看到孩子们的缺点,对孩子们的优点却视而不见或视为理所当然。我的整改方案:
1、多关爱后进生,多了解他们的想法和需求。
2、成立互帮互助小组,促进他们共同提高,使他们感受到进步的快乐。
四、有了成绩就骄傲自大,目中无人。
“一叶障目,不见森森。”有时,自己取得了一点成绩就沾沾自喜,其实和别人存在很大的差距。针对自己好大喜功的缺点,我的整改方案是:
1、谨慎谦虚,戒骄戒躁,多与老师进行交流,学习他们先进的教学方法理念,切实提高自己的教育教学水平。
通过这次“查摆问题”教育活动,我发现自己有这么多的不足之处,还需要努力去改进,我要进一步改变工作作风,提高业务水平。同时,也需要坚持不懈,花更多的精力,去不断的总结经验教训,大胆实践,勇于创新。
第三篇:作风转变年自我查摆剖析材料
作风转变年自我查摆剖析材料
时光流逝,我从事教育工作已快2年了。在新的世纪里,在上级领导的正确指导下,再加上自己主观的努力,我在工作上取得了一定的进步。回顾已经过去的工作、学习,作一自我剖析。在思想上,我坚决拥护中国共产党的领导,拥护四项基本原则;我及时了解国家的方针、政策的颁布及实施、教育界的新动态,以此进一步端正自己的工作动机,严肃自己的工作态度,提高自己的思想素质,努力提高自身的思想水平;我还认真学习《义务教育法》,了解内容,明确作为一位人民教师有那些要求,在日常工作中怎样去做,并努力以这些标准来严格要求自己。
在工作上,我认真学习课程标准,力求备好每一节课,努力从整体上优化课堂的教学,提高课堂教学的效益;在教学工作中,尽量从学生的学习兴趣、学习积极性着手,努力挖掘学生的潜在能力,在课堂内多精讲,在课堂外多拓展,精挑优选作业,在上课时力争发挥教师的主导作用、学生的主体作用,从多方面、多角度去启发学生,努力形成一种和谐的课堂气氛;在平时多向有经验的老教师请教,多听课,多学习有益于提高自身教学水平的教学经验。我尽量扩充自己的知识面,翻阅了各种书籍,努力提高文学素养,提高教育教学理论的知识,为能够扎实全面地完成教学工作打下坚实的基础。
经过这两年的工作、学习,我可以说的确是有所收获,教学能力、协调能力都得到了提高,同时也发现了自己的不少不足,例如团队工作没有很好为学校的整体建设做出应有的贡献,活动的安排和组织缺乏系统性、条理性、持久性;当工作头绪纷繁复杂时有时无法合理平衡轻重,处理时方式、方法不对路;考虑问题不全面,有时凭主观的想法办事等等。
认真分析上述存在的问题,从自身找原因:
1、理论学习不够深入,缺乏深刻的认识,理论学习与实践操作存在距离,有些只能是想法,并没有演化为具体的做法。
2、工作的经验还不够丰富,这需要我平时多向经验丰富的教师请教,同时也要注意这方面的积累。
3、工作上胆子不够大,有瞻前顾后的思想,惟恐事情做的不到位。而实际上思想包袱背的越重,工作反而越难开展。这需要我解放思想,放下包袱,本着只要立足点站稳,基本点站牢的原则,大胆、细致地开展本职工作。
改进措施:
1、加强自我改造,提高综合素质。
目前对我而言,最大的问题是要加强业务学习。自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。同时我要加强文化艺术修养,使自己更全面地发展,提高创造力和审美能力,培养想象力和创造力,树立起良好的道德风范。
2、进一步加强政治思想观念,增强师魂意识。
认清职责,立足本职,老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情,真正把本职当作党与政府赋予每个教师的任务和使命,按照教书育人的要求来实践。
3、剖析自己,虚心接受,更快进步。
正确地对待学生、家长及社会各界人士提出的各种意见,从他们的意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受他们的意见和建议,解决问题,只有这样,我才能使自己更快地进步。
目标:
第一、不断提高业务素质,丰富自己的教学经验。
第二、关心学生的思想道德、身体心理,以学生为本。
第三,在教学成绩上有较大的进步,能够进入前五名。
总之,我的工作有进步,也有一些问题,怎样扬长避短,更好地提升自己的认识,加强理论学习,增长自己的才干,这是我的努力方向,也是我将要做的,它是一项责任,也是一种义务。借此东风,我希望能够在今后的工作中百尺竿头,更进一步,能够有更大的进步。
第四篇:2012年作风转变年查摆剖析材料
查摆问题剖析材料
李永旺
根据乡纪委要求,我进行了深入的查摆问题、自我剖析,现将有关问题报告如下:
一、围绕“六查”查摆到的问题
(一)解放思想方面存在的问题
来古城乡参加工作已经1年有余了,虽然对基层、对农村有了更深刻的认识和了解,但是思想解放程度还远远不够,有时对事物、现象的认识还只停留在表面,未能看清本质,对事物的理解不深刻、不全面,使自己所学的理论知识与实际脱钩,由此影响了事情的处理。
(二)四种意识不强的表现
作为新入职的选调生,我一直坚持全心全意为人民服务的宗旨,坚持群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,多为群众办好事、办实事,努力做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。但在具体工作,由于种种原因,为人民群众办实事,解决问题的能力,总是显得太弱,心有余而力不足。
(三)四大顽症的表现
在环境创优年的大环境下,我严格按照相关要求,认真加强作风建设,努力提高执行力和行政效能,责任意识、服务意识、效能意识、务实精神有所增强。
(四)执行力方面存在的问题
作为新人,更多的时候是严格执行相关决定,但由于工作时间短,经历匮乏,在一定程度上存在破解难题的思路还不够多、攻坚克难的决心还有待提高情况。
(五)效能低下的表现
基层工作环环相扣,有些职能部门存在效能低下情况,进而制约着我们的工作整体推进。
(六)优化环境制度的落实情况
作为一名新人,我竭尽全力遵守各项优化环境制度,努力为全乡政务环境的优化,贡献自己的力量。
二、围绕“三学”、“三干”查摆存在的问题
(一)在学习上,因本职工作、创建、治理私搭乱建、拆迁与重点工程任务相交织,看书学习的时间较少,“学精神、学精髓、学精华”难以深入进行,实际效果不明显。
(二)在思想上,思想解放程度还不够,政治敏感性还有待提高,从政治角度来观察、思考、分析、解决问题的能力还有待加强。
(三)在工作上,由于经验不足,工作的重复性,缺乏创新精神,存在图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题。
(四)在作风上,还不够扎实。
三、围绕当前重点工作查摆存在的突出问题
我在做好分管工作的同时,根据乡里的统一安排和部
署,深入到所包的梁屯村、邢屯村开展治理私搭乱建、创建活动,及时发现问题,督促按照相关积极整改,确保圆满完成创建任务。
四、围绕破解“六大瓶颈”难题查摆存在的问题
破解“六大瓶颈”难题,我认为在规划上,要注重设计的超前性、科学性,在规划执行监督上下功夫,防止规划设计在执行中被扭曲、被篡改;在水系上,要更注重水系的安全性;在文物上,要将文物的科学保护与城市的持续发展有机统一起来;在土地使用上,突出集约性,实现效益最大化;在拆迁上,要根据国务院的有关指示精神,结合洛阳实际,走和谐拆迁之路;在资金上,要着力发展三产服务业,推动经济持续发展。
五、围绕打赢“六加一攻坚战”查摆存在的问题
在“六加一攻坚战”方面,无条件地服从乡党委、政府保持一致,全心全意做好本职工作。
六、围绕企业、服务对象和群众的要求查摆存在的问题 以群众利益为导向,认真开展各项工作,争取为群众多办实事好事,尽自己的努力,帮助他们解决实际的困难。
七、围绕国务院第四次廉政工作会议部署检查存在问题 作为新入职的选调生,我一向严格遵守各项规定,廉洁自律,不存在贪污腐败、奢侈浪费和形式主义现象。
2012年5月3日
第五篇:作风年查摆问题和整改
查摆问题、提高认识、加强学习、提高修养
作为一名党员和中层干部,受党教育多年,在思想上、行动上一直能够严格要求自己,与党保持高度一致,发挥党员先锋模范作用努力钻研业务,勇于克服困难高标准、高质量的完成院交给的各项目工作任务,工作中也取得了一些成绩,但是通过查摆发现自身仍存在许多问题,有待改进和提高。主要表现在:
1、政治理论学习和业务学习不够。从调查室到总工办工作以后,科室人员少,支部是多个科室组合在一起,组织集体学习比较困难,人员总也凑不齐,时间长了就失去了耐心,党委安排的集体政治学习没能及时完成,个人也放松了要求。在业务上总工办的岗位涉及到业务面比较广,对业务素质的要求也更高,但自己安于现状,没有主动学习拓展知识面,提高能力更好的适应新岗位,体现在工作当中就经常顾此失彼,工作做得不够圆满。如:对现有的二类调查方法一直以来有想法进行一下改进,但由于自己理论基础较差,很长时间了也只是停留在想法上,没有进展。
2、工作缺少预见与前瞻,对困难估计不足。在今年长春市的二类调查工作中,由于对平原区的特殊情况没有考虑全面,致使在初期的外业调查工作中各室对技术标准的理解各不相同,有些技术问题没有能及时解答,对整体进度和质量产生了不利影响。
3、工作主动性差,习惯于按部就班,工作往往被动地推着干,对每年的常规性工作缺少系统的总结梳理,常常是“头痛医头,脚痛
医脚”处理问题随意性强。
4、服务意识有待加强,服务态度有待改进。调查室内、外业工作都很忙,作为技术指导和质量监督部门,应该经常深入到野外一线和内业工作中及时掌握情况、解决问题,在这方面我做得还不够。另外由于个人性格问题,在解答及处理问题时态度还不够好,缺少耐心,需要改进。
通过本次查摆活动自己也进行了一次“换位思考”从中发现的问题既为自己敲响了警钟,也明确了学习和努力的方向,在今后的工作和生活中我一定要加强学习、努力工作、勤于思考、改进不足,发扬“森调精神”更好地为全院生产服务