影评(修改后)

第一篇：影评(修改后)

文明的守护，灵魂的捍卫

——电影《奥德尔﹒巴莱》引发的思考

姚贤

亮相威尼斯，冲击奥斯卡。拥有“台湾影史投资最高电影”头衔的《奥德尔﹒巴莱》耗资七亿台币，虽在威尼斯和多伦多两大电影节铩羽而归，却仍在台湾地区受到不错待遇，席卷台湾电影票房，《奥德尔﹒巴莱》近一个月来几乎成为台湾电影的代名词，获金马奖11项提名，它也将代表台湾地区参与奥斯卡最佳外语片的甄选。

该片也是其导演魏德圣，在既《海角七号》后拍摄的另一巨作。它以台湾史上的“雾社事件”带出台湾原住民的猎人文化，以及他们的思维方式和信仰在面对日本压迫时产生的化学反应。叙述了在险恶的日据时代，赛德克族被迫被迫失去自己的信仰和文化并被禁止文面，完全失去传统信仰图腾，在为期三十多年日警铁蹄蹂躏下备受压迫。一九三○年的秋冬交际之时，正是一切苦役最焦热的时期，马赫坡社里的一对情侣结婚了，好不容易的一场让族人忘却痛苦的酒宴，日本警察却来巡视，莫那鲁道的长子达达欧莫那热情地招呼日警喝酒，却因手脏而莫名其妙地遭了一顿打，气不过的达达欧莫那竟也协同兄弟巴沙欧莫那把那日警给打得头破血流„自此马赫坡社便活在等待日警报复的阴霾里„几天后，一群年轻人围绕着莫那鲁道，强烈要求顶着战斗总头目头衔的莫那鲁道带领他们反击日本人„莫那鲁道在延续族群及为尊严反击之间思索良久之际，他无意间看见了围绕在他身边的这群年轻人的脸，几乎都是白净没有赛德克图腾的孩子„他再也不去思考族群延续的问题，他告诉年轻人们，他决定要带着他们一起取得通过彩虹桥，面见祖先的资格„他带领族人循着祖灵之训示，准备夺回属于他们的猎场。这一步步的夺地之旅艰险万分，同时也是该片也无愧于称为一部台湾原住民“雾社事件”的英雄史诗片。

这部片反映最弱势族群反抗最强势民族是我来龙去脉，而作为领袖的莫那鲁道既是一个英雄又非传统意义上的英雄，“我们赛德克人就算输掉身心，也要赢得灵魂”这句经典台词正是给我们带来极大地震撼。独具特色的赛德克方言让我们宛若看到了真人版的《阿凡达》，当他们传统的剑术遇上冰冷的炮火，他们不

曾低头，仍然坚持着本该属于祖居的失地。也许有人觉得他们的行为太过幼稚，但是谁又能保证成熟的作战就会胜出呢？他们用自己的信仰奋起反抗，相信自己的祖灵，这难道不是对心灵的忠诚吗？正是由于他们背后有着浓厚的文化性在支撑，他们坚持用死亡换取灵魂的自由，换取种族的自由，坚信人死后的价值是永远存在的，更彰显出一种猎人思维和猎人文化，这种思维方式上的升华更是表达出他们对传统文明的守护及对灵魂的捍卫。

作为“台湾电影复兴的领军人物”魏德圣导演虽声称《奥德尔﹒巴莱》已达到他的极限，但我相信这场视听盛宴是不会有极限可言的！因为文明无国度，而对文明的捍卫同时亦彰显出灵魂的闪亮之处。

在尸横遍野、硝烟纷飞的土地上，赛德克人以血腥的战斗来试图洗清尘世的铅华，相信他们终将获得灵魂的自由。为心灵捍卫到一方净土。

第二篇：修改后策划书

圆梦兼职策划书

一、公司名称：圆梦兼职

二、公司宗旨：追求更高个人能力与素质，提供更好工作与服务。为学生提供好的兼职岗位，为商家提供好的工作人员，用兼职圆各自的梦想。

三、公司口号：抓住所有能够把握的机遇，锻炼自我，提高大学生能力和素质，自力更生，通过不断的突破不断的前进，超越自我。

四、公司图案：

五、前期准备工作：

1、公司的宣传单页制作，海报，横幅等（宣传单页应激发出大一新生的兼职热情和展示他们所想要的有关兼职的信息）

2、公司印章的雕刻，会员卡的设计，合作合同（两人合作），与会员的协议书。

3、通过QQ、飞信网络和电话以及其他关系手段第一时间和新生取得联系，形成先入为主的优势.4、在本市高中对高三的学生就行宣传，以海报张贴的方式进行。

5、校园代理的选择

六、针对人群：

首先是宜宾学院的大一新生，在发展到宜宾各大、中

专学校2011年新生；也可根据其特殊群体的独有心理进行宣传。

七、招收会员：

1、每个会员报名费为50——80元/年

2、和公司签订协议并领取会员卡

3、除必须负责人以外其他人员都由大一新生中选择，选择不同专业、班级学生。并给予丰富的报酬，在解决工作的同时也可以吸引其同班同学，起到更好招生作用。

4、老会员带新会员加入，可给予介绍费5——10元/人

通过学校各部门进行宣传，贴海报发传单，招收会员。

八、培训工作：

1、定期开展培训，其内容主要包括团队意识、工作的态度、热情、面试技巧，提高他们的工作能力和自身的素质。

八、会员工作解决：

1、该问题是公司解决的难点，但在解决会员工作是也能积极地锻炼自身的能力。

2、在前期利用是假期在宜宾的优势亲自找商家联系，同各个商家保持联系，取得他们的信任，了解他们在每个时段固定和零时对人员的需要，能够拿到他们的需要，这次是关

键。并平时留意在学校招兼职的公司，注重平时积累。

3、培训优秀会员和商家联系，笼络新的商家，寻找新的机会，在解决会员工作同时能够找到工作岗位（30元/天+提成）

4、以飞信或者QQ群告知会员兼职情况或者在我们学校来需要兼职的面试公司。

九、突发事件预测：

各个兼职公司之间的相互竞争和诋毁，如何同学校以有的兼职公司竞争，保持我们更了解新生心理和基本信息的优势。

解决会员工作中的突发性状况，维护会员的利益，和会员维持彼此之间的信任和感情，要保持会员工作的积极性。

十、公司的创新性：由于兼职公司的增多，怎样保持独特性是工作的关键，首先充分发挥在校学生的优势，人员、地方优势。其次保证会员的工作热情和提高其工作能力，让商家对我们提供的会员满意，也要让会员对我们提高的工作满意，三方受益，才能长久的发展下去。

十一、资金预算：

1、前期宣传：海报80元，宣传单页150元，横幅80元，会员卡200元，合同100元。

2、公司印章雕刻

3、校园代理和宣传人员工资。

第三篇：广告学(修改后)

当代文化所孕育的广告神话

“广告”这个词是一个外来语，源于拉丁文Adteurture，其基本含义是注意和诱导的意思，后变为英语的Advertise。18世纪70年代，日本出现与Advertise意义相对应的“广告”一词，19世纪初传入我国。广告似乎总是充满着神秘气息，几乎每个人都对广告感兴趣。在澳大利亚每年花在广告上的投入超过了50亿美元，而消费者每天要看上百个广告，一生中更是有一年半的时间花在广告的观看上。广告到底作用有多大，为什么商家花大笔的资金在这上面呢？我们先看一组数据：

1999年7月成立的蒙牛短短4年时间，总资产从1000多万元增长到20亿元，年销售额由1999年的0 4亿元增长到2002年的21亿元，在全国乳制品企业中的排名由第1116位上升至第4位。2003年蒙牛实现销售额5052亿元。年平均发展速度为365%，年平均增长率达265%。（摘自呼和浩特新闻网）。

蒙牛的神速发展与其成功的广告策略不可分割，例如其超女、航天员系列已经被大众所熟知。虽然，广告的商业价值不能全面的反映出广告策略本身的好与坏，但是广告的核心原理是：用钱去买人情，再用人情把钱换回来，在某种程度上广告的商业价值才是商家真正的目标。怎样才能获得良好的广告经济效应？什么样的广告才是成功的？以下是对中国近些年一些成功的广告进行分类简单列举与分析。

情感动人篇：

婚姻与爱情在人们的情感中占很大比重。在上个世纪90年代，中国人的结婚信物是玉和黄金，之后，钻石开始进入人们的生活。到1999年，上海结婚时购买钻戒的比率已达54%。是什么改变了人们的习惯？可以说有一句唐诗在一时间引领了潮流——“钻石恒久远，一颗永流传。”很多人或许不知道到这家厂商，但几乎所有的人都知道这句广告语。

这句广告词是中乔智威汤逊广告公司在50多年前为戴尔比斯创造的广告语，至今仍然十分流行，可见它的魅力所在。这一口号之所以成功推广成为婚姻仪式一个神圣的组成部分，其中，坚不可摧的钻石与此生不渝的爱情形成了深入人心的符号映射，而婚姻长久稳定的观念早已是中华民族的传统思想，二者相互辉映，铸就了戴尔比斯的成功。广告语灿烂动人到这如此程度，也难怪让男女老少都能脱口而出。这种广告就是用中国的“文化”改变了中国的“文化”。

与婚姻的奢华严肃不同的是恋爱的甜蜜随意。现在，在大学校园中，时常会看到女孩缠着男孩为她买“水晶之恋”，“水晶之恋”已不再是简单的广告语，而是成为了果冻的代名词。

“水晶之恋”——光听名字就很动人，而水晶之恋的果冻爱情故事更是成为继花语之后的另类爱情暗语。“红色，真的好想你；黄色，谢谢你的爱；绿色，偏偏喜欢你；蓝色，我只在乎你；紫色，有你真精彩；粉红，爱你一生不变„„明天的明天你还会送我水晶之恋吗？”一段段平凡的青春恋情在“水晶之恋”的光芒下，好像被施了魔法，变得浪漫温馨而五彩缤纷，而生活中本来微不足道的果冻也成了爱之圣物。当然，喜之郎的厂商自然是笑弯了腰。

人类感情中与爱情重量相当的非亲情莫属，在亲情上做文章的广告也不少见。纳爱斯公司推出的雕牌洗衣粉的电视广告：妈妈拍着小女孩入睡。妈妈出去。小女孩醒来。女孩：“最近妈妈总是唉声叹气。”画面：妈妈（下岗职工）迈着沉重的步伐，在街上找工作。女孩：“妈妈说，雕牌洗衣粉只要一点点就能洗好多好多衣服，可省钱了。”画面：小女孩收来一些脏衣服，放入盆中，倒洗衣粉。洗衣服，晾衣服，上床睡觉。妈妈回来了，发现桌子上放着小女孩写的字条：妈妈我能帮您干活了，同时画外音：“妈妈，我能帮您干活了。”画面：妈妈热泪盈眶，俯下身看自已懂事的女儿。画外音：“雕牌洗衣粉”。妈妈拍着小女孩入睡。妈妈出去。这则广告曾给我们留下了很深的印象。母女之间的亲情是广告的主线，通过制造一种让人心酸的感动来触动人心，与此同时还让人记住了雕牌洗衣粉的特征——物美价廉。这则广告就是找准了广告的商业性与文化性的契合点，运用亲情无价来打动消费者。

正如——“爱？什么是爱？纯天然的止痛剂。”“世间有什么？爱”（罗伯斯）。诉诸情感是广告中最老套但又不会过时的手法，因为中华民族自古就讲“情义”二字。而且，即使在价值观千变万化的今天，亲情、爱情、友情也是一方不容污染的圣地，它们始终都是中国人心中最宝贝的东西，自然也就成为成功的广告创意中不可或缺的因素之一。

道德伦理篇：

“作为一位母亲，我要说，谢谢上述广告的创意。”（中华女性网）

什么广告能让观看者口出此言？让我们先来看一下——旺旺雪米饼“妈妈一片，我一片”。这位母亲表示，她的女儿刚过两岁，有一次她正在吃雪米饼，电视里播放了这则广告，女儿立即效仿，一边从袋子里拿出一片递给妈妈，一边学者电视里的口吻说：“妈妈一片，我一片。”从此以后女儿学会了与人分享。还有上文中的雕牌洗衣粉广告，“妈妈我会干活儿了”这一句又让多少子女在潜意识中懂得了为人子女的责任与义务。

虽然旺旺雪米饼从某种程度上来说是垃圾食品，并不适合儿童生长发育的营养需求，但是，我想这位母亲在购买的时候已经不会去考虑这点了，因为她是带着一份感激的心去的，感谢旺旺教会了她女儿一个让她感动的道理，这远比直白的宣传旺旺雪米饼是如何美味要获得更多的眼球与回应。广告在孩子们中间有着相当的影响力，而如今电视中充斥着各种各样的“居心不良”的广告，家长都在担心孩子纯洁的心灵会受到玷污，而此类广告恰恰迎合了人们的这一心理，成功自然势在必得。

类似广告仍要提到用广告创造神话的蒙牛。“神舟五号”返回舱一落地，蒙牛的“为中国喝彩”就闪亮登场，随后，在第二期，又亮出“蒙牛牛奶，强壮中国人”的口号，中国首次载人航天的成功让人们记住了“神舟五号 ”，记住了“杨利伟”，同时也记住了“蒙牛”。“蒙牛牛奶，航天员专用奶”、“健康才能强国”，这些如今已经家喻户晓的广告语使得蒙牛支持中国航天业的形象也已经在普通人脑海中成形，“神舟五号”的归来让中国人的爱国热情一度高涨，蒙牛抓住这一时机进行宣传，大大提高了产品的知名度与美誉度，在中华大地再一次树立了企业的良好形象。

从以上例子可见，有时，过分的商业化反而会带来人们的反感，旺旺和蒙牛的成功都告诉我们广告并不一定要从产品的获利为着眼点。中国是以儒教为基本思想的文明大国，我们应该充分了解受众心理，投其所好，一些正面的积极的符合道德伦理的主题往往能取得好的效果。

精神奢侈篇：

在我的世界他是否是最好的矿泉水

我每次看见你

你都拿着它

这样冷的天气

你还能喝吗

这个法国的东西

为什么让你如此入迷

———杨黎

你能猜出这是在描写什么牌子的矿泉水吗？答案显而易见：依云。依云不打广告战，不打价格战。但是，我们不得不承认依云高调的影响着我们的生活。当中国矿泉水同行在互相打的不亦乐乎的时候，依云就像阿尔卑斯山徐徐奔下的流水一样向中国市场逐年渗透。当一瓶矿泉水卖的比牛奶还贵时，它本身就是最好的广告。依云不是普通的水，它不想广而告之，不想在市场的追逐谋利中沦为大众品牌，它深知保持一定的低调才是真正的“高尚生活”，它要满足小众消费群追求的奢侈感，才能让他们在面对依云和低廉大众的农夫山泉或者娃哈哈时果断的选择依云。依云的成功就在于准确锁定消费目标——高级白领，金领。这样的受众不在乎价格，只在乎养生与身份的象征。

与依云同样奢侈但是不同方式的是来自瑞典的Swatch，这个颠覆了手表定义的品牌。Swatch代表Swiss watch(瑞士手表)，也代表Second watch(第二块表)。我们可以每天换衣服，为什么不可以换手表？灵感的闸门一旦打开，一个全新的世界就蓬勃而出了。其实何止第二块。既然价格低廉，为什么不能拥有第三块，第四块……乃至一系列的Swatch手表？Swatch每年都会推出200－300种新款手表，分属若干不同的系列。这些手表或优雅，或精致，或绚烂，或奔放，或灵动……每个人都可以根据心情、服装和年龄来搭配。Swatch更是一种“量”上的奢侈。

“Swatch唯一不变的就是不断的改变”；“流行时尚的推动力”；“永远创新，永远与众不同”；“做永远站在前线的斗士”。这些新颖另类的口号成就了Swatch在年轻人中的偏爱.。

生活的进步使人们不再只限于对物质满足的追求，标志性商品的精神价值远远大于其使用价值，人们不再像以前一样只满足基本的物质需求，而是追求更高的精神享受。文化的改变，人们的改变给今天的广告注入了新的血液，与时俱进是文化的特点，自然也是广告创意中不能忽视的重要因素。

美女帅哥篇：

广告创意著名的3B原则即Beauty（美女）、Baby（宝宝）、Beast(动物)，并似乎永远不会过时。按照这个原理，广告如果能用3B作为表现主题，一般可以达到最大的AIDMA(Attention,Interest,Desire,Memory,Action)即注意、兴趣、渴望、记忆、行动)效果。

古有言：“食色，性也”。虽然中国的传统文化以伦理道德来规范和制约人的欲望，但是，这句话却经久不衰，无论贫富贵贱，人人深谙其意。

当倪虹洁穿着“婷美”内衣，露出半个丰满胸脯弯着腰，风情万种的对你笑，再加上摄影师刻意的几个特写时，性感十足的镜头连同性都很难招架。

上世纪70年代一部朝鲜电影中有一句著名台词：“漂亮脸蛋能出大米。”这句话，在市场经济时代似乎得到了印证。“美女经济”其实就是“眼球经济”、“注意力经济”，用美女的促销功能，来利用甚至挑逗人们的性心理。但是毋庸置疑，这种策略吸引了眼球，吸引了注意力，以经济学原理来说这便是真金白银，即是真理。

不仅局限于女性，如今男性的魅力也不容忽视。曾经英国交通安全部就要求广告商撤换掉一副巨幅广告。原因是巨大的半裸内衣广告引得司机常常不由自主地放慢车速观看广告内容，继而影响了交通。这幅Calvin Klein的内衣广告悬挂在英国一个繁华的十字路口，广告是由澳大利亚的著名男模所做，广告上，他身着男士内衣，十分性感。英国汽车协会道路交通部门表示，自从这则广告出现，交通比以往拥挤的多。（《欲望花窗》9页）

与此原理相同的现象还有明星效应。我的一个同学就是疯狂的“周董迷”，在周杰伦将代言的可乐品牌从百事可乐转向可口可乐时，她也毅然改变了选择。曾经有人指出追星更是一种宗教情感——人们“不管需要别的什么，他们首先需要一个上帝。”（古斯塔夫·勒庞）当然，这种的“上帝”并不是传统意义的宗教，而是一种宗教情感，是一种发自肺腑的崇拜与热爱。这种感情没有理由，但是许多人会甘愿默默地为之奉献。

虽然我们的社会不断变化，但是人们对于美好的东西总是会不断的追求，帅哥美女就是一种恒久的美。广告商更是乐于的运用这个保守的方法来促进其广告的宣传，扩大其产品的影响。而明星们更是帅哥美女的典型代表，也理所当然的成为广告商的宠儿。

健康养身篇；

如今，与其说健康是与活下去息息相关的生理命令，不如说它是与地位息息相关的社会命令。

——鲍德里亚《消费社会》

生活水平的不断提高，人们对于食物的要求也同样的水涨船高。维生素、戒烟贴、减肥药„„层次不穷，更是有“乐活族”这一概念的出现。在南山奶粉的《神奇小子篇》中，喝过该品牌奶粉的孩子不是传统意义上的体格强壮，而是一种协调的、和谐的健康。在广告语中更是强调奶粉中含有IGG、DHA+AA、核苷酸、多种维生素，虽然消费者并不是十分理解其中的含义，但是会在潜意识中形成健康的品牌形象。

让我们再来看看其它的“无污染的天然”类广告，牛奶——“来自内蒙古大草原”，纯净水——“27层净化”，电视——“不闪的才是健康的”。

海王银杏片更是提醒我们30岁的时候就要注意自己的血管是否老化：

1、心血管疾病不再是老年人的专利，2、三亿年对抗疾病的历史（指银杏），3、海王银杏片改善心脑血液循环。广告画面则是一个年轻白领抱着一个干瘪的篮球——“30岁的人60岁的心脏”，反之，满头白发但是精神矍铄的老者，抱着一个饱胀结识的篮球——“60岁的人30的心脏”。30岁的人，可能是营养过剩、精神紧张、长期用脑过度等等，并不至于心血管老化，但是，广告却唤起了普遍人的忧虑，你虽然才30岁，但是你会有60岁的心脏，你会早衰、会有病魔缠身，这些都是由于你对自己不够关心、不负责任造成的。而现在海王银杏片，可以帮助你对抗这些问题，你所要做的只是对自己好一点。海王银杏片的目标受众是白领一族，他们经济实力雄厚，却没有时间运动、关心自己的健康。这样的广告正是切合了这种心理诉求，而且在一定程度上它也是一个精神避难所，让这些公司中的精英们在心理上获得一定的满足感。

以上只是概括总结了近些年成功广告案例的一部分特点与共同点。之所以会有广告神话，是因为这些广告真正切合了受众的心理需求，真正理解了受众的文化。有些广告理论主张“由内而外”（in-outside）的观点，即广告策划从商品本身出发，向他们认为的消费者展开诉求，并以“我要的消费者”作为策划理念，这就是多年来所谓的以“消费者为中心”之说。成功的广告就是尽最大的努力来迎合受众。“文化”这一概念包罗万象，是人类在社会历史发展过程中所创造的物质财富和精神财富的总和。传统文化是一个民族的财富。广告全方位的触及面，巨大的受众量，一定会在未来体现出它的真正魅力来。因此，广告的成功必须建立在一定的文化知晓与运用上。当然，广告一定以真实为基础，虚假的广告不论其外表多么华丽，都不会搜到人们的喜欢与推崇。

文化的内容十分广博，以上几点只是广告与文化相结合成功案例的一角，广告的未来无可限量，势必会成为我国一个重要的经济增长点。虽然我国的广告业仍然不够成熟，但是具有很大的发展空间。五千年的中华文明与当代文化相结合有着广阔的空间有待广告创意者们前来探索，只要摸清其中奥妙，中国市场势必孕育出更多的广告神话，中国的广告最终会走向世界，成为全球广告业的一颗明星。

——2007117819 07经济新闻

赵芳

第四篇：2012年终总结(修改后)

总结经验

创新思路 顺势而上 将明年工作做得更好

………2012年********发电有限公司总结

回顾既将走过的2012年，********发电有限公司在集团领导的关心和支持下，紧紧围绕集团确定的战略目标和思路，审时度势，发挥自身优势，克服种种困难，匀使各项工作都达到了预期的效果，向集团提交了一份满意的答卷，也为下一步平潭垃圾焚烧发电厂的开工筹建以及今后的运营投产打下了坚实的基础。总结几个月来的工作，具体体现在以下几个方面：(一)项目形象进度完成情况

1、我公司在2010年10月份中标后，不等不靠，立即开展项目施工前期工作，与设计院进行前期沟通，进行设计规划，对总评进行调整（原设计场区标高为+57米，后因场区设计需要改为标高为+50米），优化设计方案。

2、开展前期施工场地的地质勘察钻探工作，主厂房地质详勘、边坡地勘钻探已完成，地勘资料已提交给城市建设研究设计院进行基础设计。对场区内炉渣、固化飞灰填埋场和主厂房某些的地质勘察钻探等还需进行补勘； 3、2012年３月底完成修筑至临舍的道路和平整浇筑临舍场地，搭建临舍活动板(一幢两层楼的住宿、办公室用和一幢内含食堂、浴室、卫生间)房等临时设施，并配置相应的办公设施。8月对临舍活动板房做了防台风钢管加固工程。

4、在进场道路安装了框形彩门并张贴施工口号，制做了厂区规划概况和平面布置彩图，在施工场地和活动板房上安装了宣传广告牌、安全警示标语牌、爆破安全告示等； 5、2012年8月1日，项目初步设计、规划总评方案已通过专家评审，并出具了专家评审意见。

6、施工场区、库区内清表剥离，库区填埋场库底土方回填土并夯实完成总量的70%。

7、施工场地内修建了一条临时便道，通至库区内，道路已定型压实。

8、红线场区地内修建了一个临时蓄水库，修筑了堤坝，并浇筑了厚度：100mmC15的砼，库容水量约1500立方米。9、2012年07月16日完成了接入系统设计的评审，并于同年8月13日形成了闽电咨规[2012]512号《关于平潭生活垃圾焚烧发电厂接入系统设计的评审意见》文件。

10、监理招标工作已完成，并具备进场条件； 11、2012年5月上旬完成了临舍活动板房的电源电缆、电源配电箱、接地装置以及室内照明用具和电源线的安装。并配套在四间办公室安装了1.5匹的挂式空调； 12、2012年４月施工临变电源及电杆安装，5下旬通过验送电正常（因施工爆破现已拆除临变及高低压电缆）。13、2012年７月完成打深水井，且安装了相应抽水设施，可投入使用（但因水井储水量太小，无法投入）。

14、在临舍后山旁边安装两台10立方的储水箱，并从附近山坡顶的半山腰处的（有一天然潜水眼，原为奥仔自然村的饮用水）安装了一条约800米的输水管至施工临舍水箱内，做为现场土石方开挖施工人员饮用水，水质送检合格。

15、完成”三大主机”设备（垃圾焚烧炉和余热锅炉、汽轮机发电机组，烟气处理设备）招标，并已签订购货合同。

16、完成了项目分部35kV变电系统工程设计招标工作；

17、施工场地土石方开挖、爆破工程已累计完成工程总量的80%,土方量为：，石方量为：。

18、协助施工单位进行施工管理和安全管理，督促检查施工的施工进度、施工质量、施工安全，特别是在有施工爆破时参与安全警戒和安全检查，就施工当中存在的施工质量和安全等问题向施工单位发出工作联系单8份。

19、积极与县项目指挥部和先进村村委联系，协调处理村民干扰阻工纠纷。如：2012年05月15日奥仔自然村在村干部的组织下到施工现场阻工（因征地赔偿存有异议），8月10日因红线厂区内有一坟墓未及时迁移（因台风造成泥石流进入墓地）引起纠纷干扰阻工，10月24日先进村西壁自然村老人会组织村民干扰阻工，以及施工期间有发生多起部分村民到施工现场干扰施工的现象。

20、与设计院和集团预算部积极协调联系就厂区红线边界临海部分需做临时档土墙（以防泥土在大雷雨天气冲入大海养殖场内），进行相关设计和预算。组织邀请招标工作。

（二）弘扬企业文化，倡导勇于争先、埋头苦干、奋力拼搏的企业精神

1、企业文化首先是企业各种先进理念的表现，需要在实际工作中得以体现，而不仅仅是写在纸上的行为规范。企业文化对企业的生存和可持续发展具有重大的作用。尤其表现在对内增强企业凝聚力，对外提升企业形象两 3 个方面。因此，公司从筹建开始，十分注重企业文化的建立，要求公司所有员工对外维护企业形象，注重每一个工作细节；对内立足岗位，做好本职工作，定期召开工作例会，就工作中存在的问题和困难找到适合解决的办法和措施。力争按时、保质、保量完成既定的工作任务。

2、加强与政府的沟通和联系，发现问题，及时解决。

项目公司进驻平潭后，十分注重与平潭县政府及垃圾焚烧项目指挥部的沟通和联系，因此双方项目合作十分融洽，项目进展也较为顺利。由于平潭县政府、北厝镇政府在项目征地问题上手续没有落实到位，征地补偿款未补偿到户，征地红线范围内几十座坟墓仍未及时搬迁补偿到位。造成填埋场地勘、开工现场土方平整、厂区红线范围内清表剥离，土石方开挖施工频频遭到当地村民的阻扰，影响了工程的进度。为此，公司多次发函平潭垃圾焚烧发电项目指挥部请求协调解决，在指挥部的协调下，填埋场地勘、开工现场简易平整在艰难挫折中完成。目前征地补偿款及迁坟事项正在加快办理中。场地清表施工，经指挥部与北厝镇、村协调，正在红线范围内谨慎施工。

3、督促行政部门做好文件归档，管理的工作。

公司行政文件、技术文件的归档管理是一项十分重要的工作，公司从筹建开始，就十分注重这项工作，指定专人、专柜保管。与政府部门的来往函件及时存档，同时行政部门对所有重要的文件做好扫描归档工作，确保图纸、档案、资料的齐全。重要的原件一律不外借，只提供复印件，保证所有的资 4 料有据可依，有档可查。

三、纵观2012年的工作，还存在以下几点不足：

1、对平潭垃圾焚烧发电项目指挥部现场事态处理能力估计不足，村民的阻拦导致客观实际情况发生变化，无法满足现场施工的需要，影响了整个施工工期。

2、员工的业务水平和工作责任心有待提高，员工之间沟通、交流与学习需要加强。

3、与集团相关部门配合、工作联系的衔接还亟待加强，需时常催促提醒，保持密彻的联系。

三、2013年的工作目标和任务：

1、做好相关技术专业人才的招聘和行政后勤保障工作。2013年，平潭项目工程将全面启动。因此，抓好各专业技术人员的招聘，以满足工程进展和设备招标的要求将是当务之急。要按照德才兼备的原则，选择素质高、专业技术能力强的加入平潭垃焚烧发电公司团队，以适应平潭垃圾焚烧项目工程的需要。继做好行政后勤保障工作，使加入平潭公司的员工感觉到家的温暖。只有做好后勤保障工作，让各员工没有后顾之忧，才能更专心更热情的投入到工作中去。

2、加强与政府的交流与沟通。我们的项目与政府息息相关，我们将主动积极地与政府沟通，交流感情。发现问题，处理问题。确切落实BOT特许经 5 营权协议的内容。

3、做好工地施工安全工作。安全是最大的效益。抓好即将到来的土建、安装施工生产安全工作，要求入场的施工单位要按照建设部、电力部有关施工企业施工安全规范，加大进场施工人员的安全教育，加大安全投入，加大安全检查力度，在员工中倡导“三不伤害”这一安全理念，按照“四不放过”的原则，抓好施工工地的安全生产。

4、做好设备的招标采购，参照设计院提交的设备技术规范，做好设备招标采购前的技术招标文件编制。寻找多家符合要求、有资质、业绩多、设备运行稳定的厂家技术人员进行技术沟通。通过各厂家技术特点的比较，编制出合乎实际，功能完善的技术标书，满足设备招标需要。本着“设备性能好、性价比高、供货及时、售后服务质量保证”的原则，通过招标程序对投标厂家的商务和技术投标文件进行评比，从中优选出满足设备招标技术要求的厂家。

5、做好土建、安装、监理公司的招标确定，选择有资质、业绩多、人员、班组完善的施工单位，尤其关键要看施工单位项目部施工班组情况。监理单位首先要考虑是否有垃圾焚烧发电厂监理经验，各专业是否有配备业务精、经验强的专业技术人员。避免出现公司招牌大，资质好，而技术人员、施工班组缺乏导致影响施工进度的现象发生。

总结经验，发现不足，是为了在今后的工作中少走弯路，少犯错误，更 6 好地走向成功。明确下一的工作目标和任务，是为了按照既定的目标更好地开展工作。只要我们脚踏实地、认真、积极地朝着既定的目标前进，我们的目标就一定能够实现。我们将以饱满的热情、高昂的斗志、认真细致的工作作风，投入到******发电厂项目建设中去，为平潭综合试验区建设好垃圾焚烧发电厂，为

****集团争光。******发电有限公司

2012年12月7日

第五篇：修改后班规

班级公约

第一章 上课时间规定

1、上课时间包括早、晚读，正常课堂时间，晚自习，自习课。

2、上课时间不允许睡觉，玩手机，讲话，吃东西，扰乱课堂，看课外书。睡觉者发现第一次站一节课，第二次站两节课以此类推，每大周重新计算； 玩手机者发现一律没收，学期结束归还；

讲话者站当堂课，并处次日打扫卫生一天，第二次打扫两天，以此类推； 吃东西者没收该东西并处与所吃东西相同价格款项作为班费；

扰乱课堂者站半天，向该科老师道歉并在全班级做出检讨；

看与学习无关的课外书一律没收。

3、上课时间不允许迟到、早退、旷课。

迟到者打扫卫生两天，包括所有范围，站着听课半天。

早退者打扫卫生三天，包括所有范围，在班级公开检讨。

旷课者打扫卫生四天，包括所有范围，站着听课半天，在班级公开检讨。

4、以上所有违规行为每次必须做出书面检讨，记录在案。

第二章正常作息时间规定

1、一般按照学校规定时间作息，不得有特殊情况。

2、有特殊情况不能正常作息者，须经班主任批准但仍需记录在案。

3、违反学校规定时间作息，出现打架，抽烟，酗酒，翻墙等情况的一律从重处罚，必要时交由学校处罚，并通知家长来校带回家教育。

4、放假回家正常电话反馈，未反馈者来校第一次打扫卫生一天，第二次两天，以此类推，并公开检讨。

第三章请假规定

1、一般上课时间不允许请假外出。

2、请假情况有家里确有特殊情况需要回家或者红白事。

3、请假时间正常不超过两天。每人每月请假最多不超过两次，超出两次的第三次需要父母来校接回家，否则不予请假。

4、本人由于生病或者身体虚弱正常不允许私自请假外出看病，需要父母来校接，请假者自己做好安排。

5、请假需要正常手续办理，有假条，班主任签字，校领导签字，才为有效假条。

6、请假事由和次数全部记录在案。