第一篇:刘鹏在干部大会上的讲话
国家体育总局局长刘鹏在干部大会上的讲话(全文)
各位领导、同志们:
到体育总局工作,成为体育战线的一名新兵,我没有任何思想准备,感到非常突然。今天,向陈至立同志报到,向中组部报到,向体育总局的同志们报到,我是怀着一种诚惶诚恐的心情。
我从来没有从事过体育工作,但是知道,北京奥运,举世关注。上个世纪日本人把东京奥运会作为大和民族振兴的标志,韩国人把汉城奥运会作为韩朝民族振兴的标志。现在,经过百年期盼和十多年的努力,2008年北京奥运会正向我们走来,海内外中华儿女都把它看作中华民族走向伟大复兴的重要标志。每一个炎黄子孙都真诚地把为北京奥运会做贡献作为己任,我甚至还在考虑四川省能为北京奥运会做点什么,但是,我完全没有想到竟然被赋于了直接参与备战北京奥运会的艰巨而又光荣的工作。二十多年来,在党组织的培养下,在同志们的热情帮助和支持下,我走上了许多工作岗位,今天又接受了非常重要的新任务。这是党中央国务院的高度信任,这是同志们的高度信任,我感到肩上沉甸甸的担子和巨大的挑战。我想到,多年前由体育界高声喊出的并被
全国人民广为引用的那句话:人生难得几回搏。我一定和大家一起,时刻不忘党中央国务院和同志们的信任与重托,时刻不忘十几亿中华儿女的殷殷期盼,为北京奥运会这个中华民族走向伟大复兴的盛大典礼,为全民健身等中国体育事业各个领域的进一步蓬勃发展而鞠躬尽瘁,拼死一搏。
建国五十多年来,一代又一代优秀的教练员、运动员和体育工作者,为振奋民族精神,为争取祖国荣誉矢志不渝,顽强拼搏,谱写了辉煌的篇章,立下了永载史册的功勋,留下了优良的传统,铸就了催人奋进的体育精神。我记得,上个世纪六十年代初,世界乒乓球锦标赛首次在北京举行,中国运动员奋勇夺金,在当时那样严峻的国际国内形势下,给了在艰难中努力奋进的全国人民多少自豪与激情,多少勇气和力量。连我这个小学生也一次又一次地拍红了手掌。虽然四十多年过去了,但光阴从来没有从我的头脑中抹去那些为国争光的教练员、运动员的名字。我还记得,上个世纪七十年代末八十年代初,正在拨乱反正和进入改革开放的中国,多么需要凝聚民气、振奋民心,中国女排五连冠的奇迹,使全国都沸腾了,我们这些大学生在校园彻夜狂欢的情形依然历历在目。“振兴中华,从我做起”的时代强音也由此响遍祖国的大江南北。我也记得,1984年我作为中国学者首次出国到西欧讲学,听到海外华人华侨讲得最多的是刚刚结束的奥运会上中国射击运动员获得的中国历史上第一块奥运金
牌。所以,几十年来,那些优秀的教练员、运动员、体育工作者是我心目中的英雄,尊敬的偶像,学习的榜样,但万万没有想到的是,若干年后的今天,我居然有缘分成了这些英雄群体的同事,成了体育队伍这个光荣集体的一员,这是我莫大的殊荣,是党中央国务院和同志们所给予我的机缘和福分。我将倍加珍惜这份工作,虚心地向大家讨教,刻苦地在实践中学习,热情地为大家服务,真诚地与大家共事,努力地和大家干事业,共同高唱“团结就是力量”。唯有团结才能使体育总局永远成全国体育事业的火车头。我诚恳地希望大家帮助我,支持我,使我尽快转换角色,熟悉情况,担负起工作。
北京奥运会,离我们只有短短的三年多了。为了这一天的到来,寄托着党中央国务院殷切的期望,凝聚了几代中国人强国富民的希望和追求,汇聚了几代教练员、运动员和体育工作者的事业和理想。体育总局的同志们已为此奋斗了十几年、几十年,不知多少人的青春和心血才铺就了通向北京奥运会之路,而我是在最后三年多的冲刺阶段才加入到这个前进的行列,大家是老将,我是新兵,是大家的信任把我托举到这个位臵,我是站在了巨人的肩膀上。我个人的作用是极其有限的,但我不敢有丝毫懈怠,愿努力做一滴水汇入到这个集体的洪流,为之增添一份力量;我愿努力做一滴胶,把班子的同志们和广大的同志们连接在一起。备战北京奥运
会和进一步繁荣群众体育等各项体育事业,将会遇到许多预想不到的矛盾和困难,但我和同志们一样,树立了足够的勇气和坚定的信心,因为我们有邓小平理论和“三个代表”重要思想的引航,有党中央国务院高度重视亲切关怀下所形成的在全世界独具特色的举国一致的体育体制,有迎接中华民族伟大复兴的坚强民族精神、有改革开放二十多年所奠定的日益强大的综合国力,有建国五十五年来打下的坚实的体育事业基础、有参加奥运会二十余年来所积累的丰富经验和技艺精良的队伍。我们一定要把备战北京奥运会和发展各项体育事业作为体育战线践行“三个代表”重要思想,全面贯彻落实党的十六大和十六届四中全会精神,加强党的执政能力建设,推进社会全面进步和人的全面发展的重要过程,我们一定要在2008年向全世界展示中国的盛世奥运和奋进不息的民族精神。
当我还是一个大学生的时候,就从电视上看到袁伟民同志带领中国女排叱咤世界体坛,为国争光的感人情景,我对伟民同志充满了崇敬。以后,伟民同志长期从事体育总局的领导工作,我因工作关系曾经有很多向伟民同志学习和讨教的机会,受到很多教益,长了很多见识。由于年龄的原因,伟民同志不再担任体育总局的领导工作,但伟民同志依然是我的老师,在此,谨向伟民同志几十年来为中国体育事业做出的巨大贡献,付出的艰辛劳动致以诚挚的感谢和崇高的敬
礼!李志坚同志有着丰富的在首都和中央部委的党政工作经验以及体育工作经验,过去我曾有不少机会向志坚同志讨教,今后将更直接的向志坚同志学习。我将和志坚同志以及班子的同志们一起,一届接着一届干,一张蓝图绘到底。今天,陈至立同志和中组部的同志专程到会,这充分体现了党中央国务院对体育工作的高度重视,对广大教练员,运动员和体育工作者的无比关怀,对体育总局领导班子的亲切关爱,在此谨向陈至立同志、向中组部的同志表示深深的感谢!我们要更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围,以邓小平理论和“三个代表”重要思想统领体育工作,在陈至立同志的直接领导下,在中央各部委和全国人民的大力支持下,横下一条心,铆足一股劲,为北京奥运会、为中国的各项体育事业的进一步发展而竭尽全力。
我在四川省委的工作还未交接,今天将回川卸任,再过几天才能到体育总局上班,特别向领导和同志们说明。以上所言,不当之处请至立同志、请各位领导和同志们批评指正。谢谢大家!
第二篇:刘鹏在第十一届全国运动会组委会成立大会上的讲话
刘鹏在第十一届全国运动会组委会成立大会上的讲话
局长
2006年10月26日
同志们:
今天,第十一届全国运动会组委会正式成立了,这标志着本届全运会的筹备工作按照党的十六届六中全会的精神进入了一个新的组织实施阶段。刚才,韩寓群省长代表省委、省政府通报了前一阶段筹备工作进展情况,对下一阶段组织和筹备工作进行了部署,提出了全面工作要求。山东省自2005年2月获得十一届全运会承办权以来,省委、省政府高度重视,把承办十一届全运会作为推动全省各项工作的一个抓手,摆上了重要议事日程。省委常委会、省政府常务会议以及专题会议多次研究承办工作,确定了“全民动员、举省一致,党委政府主导、市场运作”的总体思路,以“和谐全运、诚信全运”为总目标,以“新山东、新盛会”为主题,明确了“场馆一流、组织一流、环境一流、服务一流、成绩一流”的目标任务。2005年7月19日,成立了山东省筹委会,韩寓群省长亲自担任主任。8月18日,召开了筹委会第一次会议,对筹备工作进行了精心设计和规划安排,十一届全运会的筹备工作正式启动。山东省筹委会制定了筹备工作总体方案和总体工作计划,确定了项目城市承办布局,启动了部分场馆建设工程和维修改造工程,济南奥林匹克体育中心、省射击场、青岛大学体育馆、烟台市游泳跳水馆等一批场馆正在紧锣密鼓地建设之中。竞赛组织、新闻宣传、市场开发、环境改造等工作也都做了周密安排。这些卓有成效的工作,为运动会的顺利举行奠定了坚实的基础,创造了良好的社会氛围。今天张高丽书记、韩寓群省长亲自到会做动员部署,也充分表明了省委、省政府的坚定决心和信心。在此,我代表向组委会的成立表示热烈地祝贺!向支持和领导运动会筹备工作的山东省委、省政府以及具体承办各项比赛的济南市、青岛市等17个城市的市委、市政府和有关同志们表示衷心地感谢并致以崇高的敬意!
与以往全运会不同,本届运动会不再成立全国筹委会而直接成立组委会,并且时间也提前了两年多,这是对以往惯例的一个突破,也是一次新的尝试。这样做的目的,一是更好地同国际接轨,学习借鉴奥运会、亚运会先进的管理经验,使全运会的组织机构尽早投入运转;二是有利于加强领导,促进沟通和协调,有利于整合力量,提高效率;三是及早明确各有关部门的职责,把筹备工作抓早、抓细、抓实,为全运会的顺利举行创造更好的条件。今天这个会议非常重要,既是组委会成立大会,又是动员大会。下面,我讲几点意见。
一、要通过历史回顾,全面认识举办全运会的综合作用。
全运会是根据新中国体育事业发展需要创立的竞赛体制,是推动全国体育运动的重大措施和强力杠杆。1954年国际奥委会承认了中华全国体育总会的合法地位,但由于国际体育组织中有人制造“两个中国”,台湾仍以中华民国名义保留着参加奥运会的资格,这是跟中国政府一贯坚持的“一个中国”立场相对立的,1958年我国宣布退出了国际奥委会。但摘掉“东亚病夫”的帽子、增进人民健康,在国际比赛中展现新中国的崭新面貌,依然是体育工作所承载的历史任务。1959年,为了迎接中华人民共和国10周年大庆,继续推动体育在增强人民体质,提高竞技水平方面的作用,党中央决定在首都北京举办首届全国运动会,第一届全运会就是在这样的历史背景下诞生的。以后的各届全运会在此基础上就顺延下来了。1965年第二届全运会后,1966年开始的文化大革命使得全运会一度中断。文革后期,在周恩来总理的亲自过问下,决定恢复举办全运会,1975年,第三届全运会在北京举办。1978年,党的十一届三中全会胜利召开,全党、全国开始把工作重心转移到经济建设上来,中国进入改革开放的新时代。这一新的形势要求中国体育全面走上国际舞台,这是体育工作按照新时期党的思想政治路线、顺应形势发展的必然要求。1979年,国际奥委会名古屋决议恢复了我国的合法地位,而台湾运动员参加奥运会的问题也得到了妥善解决。在这样的历史背景下,体育担负了非常重要的历史使命:既要积极地参与国际奥林匹克事务,成为国家对外开放的重要方面;又要在以奥运会为最高层次的国际体育大赛中创造优异成绩,树立改革开放的中国不断进取、不断崛起的新的形象;还要通过在赛场上为国争光,弘扬爱国主义精神,激发人民自信心自豪感,增强中华民族凝聚力,激励广大群众投身改革开放的巨大热情。在改革开放初期,拨乱反正,百废待举,中国人民渴望有一种积极向上的精神动力,而体育适时地为完成这个任务作出了重大贡献。1984年,中国代表团在洛杉矶奥运会上获得了15枚金牌,实现了奥运会金牌“零”的突破。党中央、国务院高度评价和肯定了体育事业的发展和成绩,这成为中国体育的一个战略转折点。此后奥运战略逐步在我国得到了推行和强化,成为我国竞技体育发展的主要价值目标,而全运会作为我国举办的最高水平的综合性赛事,也就必然把服务奥运战略作为自己的主要任务。
为促进竞技体育整体水平的不断提高,为实现竞技体育的国家目标、在国际赛场上为国争光,同时带动群众体育的发展,就必须要统一意志,整合力量,建立起有效的竞争、激励、协调机制,而全运会成功地承担起了这个重大任务。进入90年代以来,为了使全运会更好地服务国家目标,服务奥运战略,我们不断完善全运会政策,推出了一系列行之有效的措施,如项目设置全面与奥运会接轨,实行人才交流,实施奥运成绩带入全运会、解放军和地方两次计分等等,这些都取得了非常好的效果。可以说没有全运会,中国的竞技体育发展就不可能取得今天的成绩。
社会主义初级阶段的根本任务就是要不断满足人民群众不断增长的物质文化需求,这其中就包括体育需求。而且随着经济越发展,人民生活水平越高,群众对强身健体的需求越强烈,对欣赏高水平竞技比赛的需求也就越高涨。不断满足人民群众日益增长的体育文化需求,这就是体育工作的根本任务,而全运会也承担了这个职能。多年的实践证明,全运会的举办,对增强广大人民群众的体育意识,普及体育知识,推动全民健身活动,提高全民族的身体素质,都发挥了重要作用。
随着市场经济体制的基本确立和不断完善,全运会也给举办地的经济社会发展带来巨大的机遇和非凡的变化,在推动各地经济社会发展和社会主义精神文明建设方面也都发挥了重要作用。
以去年十运会为例,在党中央、国务院的正确领导下,在江苏省委、省政府的直接指挥下,以科学发展观为指导,以举办十运会为抓手,充分发挥了其综合功能,取得了明显成效。归纳起来主要体现在以下几个方面:
第一,促进了江苏全省经济增长。根据江苏经济增长与投资和消费的弹性关系测算,十运会对江苏经济增长每年产生1个百分点以上的拉升作用。在2003年到2005年的3年时间内,全省每年新增就业岗位达到50万个以上。十运会期间,南京日均人流量超过了30万人,接待海内外游客350万人,旅游总收入近20亿元。十运会成为了江苏经济社会发展的助推器。
第二,提升了社会文明程度和良好形象。几年来,江苏把迎接十运会与精神文明创建活动结合起来,促进了广大市民自觉遵守社会公德,倡导礼貌用语,讲究卫生、遵守秩序,充分展示了江苏人热情友善、诚信质朴的良好精神风貌;十运会期间,4000多名中外记者聚集江苏,每天向世界各地发稿,每天数百万人次点击十运会网站,比赛期间数十亿人次观看十运会开闭幕式和有关比赛,仅中央电视台直播、转播节目就达2000多小时。这些大大提高了江苏的知名度,扩大了江苏在海内外的影响;承办十运会的实践证明,通过科学地组织大型活动,可以有效地动员民众、凝聚人心,化解矛盾、促进稳定,是构建社会主义和谐社会的重要载体和有效措施。
第三,提高了江苏省城乡建设的现代化水平。筹备十运会四年来,全省新建高速公路1423公里,水利、通信、电力、港口等大项目加快了进度,全省基础设施支撑能力大大提升;太湖、淮河等重点流域的综合治理进一步加强,南京主城区的污水处理率达到85,在全国名列前茅;南京市地铁一号线、南京铁路新客站、绕城公路等重点工程项目在十运会前全面投入运营,秦淮河风光带、中山陵风景区、滨江风光带的建设步伐进一步加快。
第四,推动了江苏省体育事业的快速发展。四年来,“生活奔小康,身体要健康”成为全省更多人民的自觉意识,全省体育人口已从35上升到4275,极大地推动了全民健身向纵深发展;江苏体育场馆建设四年的投入超过了建国后前50年的总和,人均体育场地面积比1996年翻了一番,江苏体育设施建设前进了近10年;江苏省的竞技实力有所增强,体育产业发展加快,增加值一直保持在两位数增长,成为江苏省第三产业中新的经济增长点;十运会为江苏培养和锻炼了一大批优秀的教练员、运动员以及体育赛事人才、体育经营人才、体育管理人才。这是最为宝贵的体育财富,成为江苏体育可持续发展的基础所在。
当然,矛盾存在于一切事务当中,任何事物很难尽善尽美,在全运会的发展过程中也存在着一些问题。在去年举办的十运会上,出现了个别运动员服用兴奋剂、弄虚作假等赛风赛纪问题。对此,社会各界和体育爱好者非常关注,议论很多,提出了很多很好的意见和建议,也有一些尖锐的批评,甚至一些过激的说法。怎么看待这个问题呢?全运会结束后,大家对此总结了三条:第一,社会各界、广大群众、新闻媒体对全运会这么关注,这说明了全运会的重要,说明全运会与人民群众息息相关;第二,对那些合理的意见、建议和批评,要认真思考、坚决整改,因为这也是推动全运会进步的一个动力;第三,对那些不客观、过激的认识和看法,要冷静分析。全运会虽然存在着个别赛风赛纪问题,但赛风赛纪总体良好,得到绝大多数参赛队伍的充分肯定。出现的个别问题不能抹煞全运会的历史功绩,特别是在实施奥运战略、为国争光过程中的巨大作用。在对全运会的认识和评价上,不能只见树木不见森林。否则,就会有损中国竞技体育可持续发展的巨大动力,就会影响连接中国体育历史与未来的纽带,给中国竞技体育造成不可挽回的损失。实践表明,在现阶段,全运会仍然是我们国家竞技体育实现国家目标成本最低、效果最好的杠杆。
对全运会,我们的态度非常明确:第一,毫不动摇地坚持;第二,不断地进行完善。特别是要高度重视赛风赛纪问题。因为体育道德风尚既是体育事业健康发展的重要根基,也是社会主义精神文明建设的重要组成部分,而且还是社会主义先进文化的重要载体。体育精神是人类社会文明的产物,它追求公开、公平、公正,它是具有非常积极、非常崇高的价值趋向的。公平公正是体育永恒的灵魂,是体育的生命线。正因为它有这些特定的价值取向,体育运动带给人民群众健康,带给人民群众愉悦的同时,还承载着公众的精神寄托。正因为如此,发生在体育领域的不正之风以及一些违法违纪的现象尤其引人关注,尤其为群众所不能容忍,它对社会的负面影响往往超越了体育本身的范畴,因此必须给予高度重视。要以科学发展观为指导,强化赛风赛纪教育和落实层层责任制,继续完善竞赛制度和管理模式,调整赛事结构和相关配套政策等,使全运会赛制更加科学合理,更加符合办赛宗旨。要通过我们的努力工作,把全运会办成服务于经济社会发展、丰富人民群众文化生活、提高全民族身体素质的全运会;把全运会赛场办成展示中国社会文明进步的窗口,使其成为传播社会主义先进文化的大阵地,成为时代精神的弘扬地,为建设小康社会,为构建和谐社会做出更大的贡献!
二、要充分认识举办十一届全运会的重要意义。
我国已经举办了十届全运会,对于推动我国体育事业发展、促进我国经济、社会进步和精神文明建设发挥了重要作用。而2009年举办的十一届全运会,更有其特殊的意义。
首先,十一届全运会是在贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的大背景下举行的一届全运会。党的十六届三中全会明确提出,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的科学发展观;党的十六届四中全会强调,要适应我国社会的深刻变革,把和谐社会建设放在重要位置;党的十六届六中全会明确提出了当前和今后一个时期构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务、工作原则和重大部署。作出这样的重大战略决策,是我们党在社会主义市场经济条件下对经济社会发展规律认识的重要升华,是马克思主义中国化的进一步发展,是执政理念的创新和飞跃,也为今后体育事业的发展指明了方向和任务。《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》指出,要打牢全党全国各族人民团结奋斗的思想道德基础,提出了建设和谐文化的重大观点,强调要建设社会主义核心价值体系,树立社会主义荣辱观,坚持正确导向、营造积极健康的思想舆论氛围,广泛开展和谐创建活动,形成人人促进和谐的局面。胡锦涛总书记在十六届六中全会的重要讲话中对体育工作和全运会给予了充分肯定,指出“广泛开展全民健身活动,启动农民体育健身工程,成功举办第十届全国运动会”。胡锦涛总书记于10月1日在北京市考察奥运会工程建设时的讲话中指出:“举办奥运会,是我国各族人民的共同心愿,是中华民族的百年期盼,是全国的一件大事。”“我们一定要尽最大努力把奥运会办好,以增强全国各族人民的自信心和奋斗精神,增强中华民族的自豪感和凝聚力,共同为实现中华民族的伟大复兴而奋斗”。党中央对体育事业的亲切关怀、高度重视使我们倍受教育和鼓舞,是我们搞好体育工作、办好十一届全运会的巨大精神动力。体育决不仅仅是单纯的比赛活动,也是思想道德和文化建设的重要组成部分,因此,我们举办全运会,目的不仅在于推动我国竞技体育运动和全民健身活动,更是我们贯彻落实党的十六届六中全会精神、树立和落实科学发展观、为构建社会主义和谐社会作贡献的具体体现,是认真学习贯彻胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”荣辱观的重要实践。对于建设和谐文化,促进经济社会和人的全面发展,构建社会主义和谐社会,具有十分重要的作用。
第二,十一届全运会是在我国全面实施“十一五”规划、加快小康社会建设进程的大背景下举行的一届全运会。发展体育事业,不仅能够有效促进经济社会发展,而且能够在凝聚人心、鼓舞士气方面产生很大影响。办好本届全运会,对于大力推进我国的改革开放、经济社会发展和精神文明建设,对于山东省实现“提前建成全面小康社会、提前基本实现现代化”目标,成为全国“开放程度最高、发展活力最强、最具核心竞争力的地区之一”都将奠定重要基础,具有积极意义。
第三,2009年恰逢新中国成立六十周年。十一届全运会作为同期举行的一个广大人民群众参与的大型活动,也必将被赋予特殊的历史使命,肩负着为建国六十周年庆典增光添彩的重要责任。
第四,十一届全运会是2008年北京奥运会之后我国举办的第一个全国综合性运动会。随着2008年北京奥运会的日益临近,全民关心、全民支持、全民参与体育的社会氛围更加浓厚。作为我国规模最大、水平最高的十一届全运会,是对2008年北京奥运会后我国体育事业可持续发展的全面检阅,必将在一个全新的高度展示我国改革开放、经济发展和社会进步的丰硕成果,也必将为全国所关注,世人所瞩目。回良玉副总理10月15日在2007年上海世界特殊奥运会组委会会议上的讲话中指出:“在人类历史舞台上,体育扮演着重要角色。特别是进入现代社会,体育事业蓬勃发展,与经济政治文化的关联度越来越大,成为蔚为壮观的文明现象。体育是一种实力,是一个国家、一个地区社会生产力发展水平的集中体现、综合国力的重要组成部分;体育是一种文化,已经成为继音乐之后又一种世界通行的语言,人们通过体育来沟通和了解各地的文化,甚至把它作为评判一个国家和地区社会进步快慢、国民素质高低的重要窗口;体育也是一种艺术,可以使人的力量得到体现、潜力得到发挥,使人有更高的希望和追求,使我们得到美的享受和生活乐趣;体育更是一种精神,在进行爱国主义教育、弘扬民族精神、凝聚人心、鼓舞士气方面发挥着越来越重要、甚至是无可替代的作用。重视体育、发展体育,成为人类文明进步的重要标志”。
因此,我们必须从全局出发,深刻领会举办本届全运会的重要意义,统一思想,提高认识,增强责任感和使命感,以高标准、高效率为目标,更加自觉地做好工作,确保各项筹备任务顺利推进。
三、要切实加强组织领导,加快推进各项筹备工作。
全运会筹备组织工作是一项复杂的系统工程,必须加强领导,周密部署,精心组织,狠抓落实。一是要尽快健全组织机构。今天组委会已经正式成立了,也明确了组成人员,下一步要根据筹备工作需要,以“精简、效能”为原则,逐步完善组委会内设机构,组建精干工作班子,选调得力工作人员,真正做到组织到位、思想到位、人员到位、精力到位。二是要落实工作责任制。根据大型综合性运动会的特点和规律,抓紧制定各项筹备工作方案,明确、细化各阶段的工作任务。每一项工作任务都要分解落实到具体环节和责任主体,责任到人,落到实处,保证各项筹备工作有序有力推进。三是要形成工作合力。、山东省和各承办城市要根据《委托承办协议》的职责分工,参照制定的《全国综合性运动会组织管理指南》的要求,切实加强对全运会相关工作的组织协调。在竞赛组织方面,相关职能部门,特别是有关运动项目管理中心要主动加强指导和协调,做好服务。山东省作为承办单位,全省上下一定会牢固树立东道主意识,充分发扬主人翁精神,周密、细致、严谨、高效地落实好各项工作。四是要统筹规划,加快推进各项筹备工作。近一段时期,要重点做好体育场馆的规划和建设工作,立足内部挖潜,在确保体育场馆符合运动会比赛需要的前提下,多利用现有场馆资源或临建设施,尽可能减少新建场馆数量,节省建设投入;要充分考虑场馆赛后利用问题,注重可持续发展;要科学、严谨地做好竞赛组织筹备工作。竞赛工作是运动会的核心和主线,其中心任务是为运动员展示才能,发挥水平,取得好成绩创造标准的、公平的条件。因此,要进行总体规划,细致论证,制定流程,提出标准,明确时间,确保竞赛工作万无一失;要抓紧制定市场开发规划,加快建立“政府支持、市场运作、社会赞助”的筹资机制,确保全运会品牌及相关无形资产价值的有效提升;要广泛开展各类宣传活动,完善机制、整合资源、创新方式、扩大阵地,进一步加大宣传力度;要坚持公开、公正、透明原则,建立健全监督约束机制,坚决防止和纠正在体育场馆建设中违反商业道德和市场规则的不正当交易行为。
同志们,举办一届高水平、高质量的全运会,是一项光荣又富于挑战性的工作。现在,距2009年十一届全运会开幕还有不到三年的时间了,任务艰巨,责任重大。让我们共同携手努力,大力弘扬中华体育精神,努力提高组织管理水平,以求真务实的工作态度,扎实苦干的工作作风,狠抓各项工作的落实,确保十一届全运会各项筹备工作能够按照预定目标顺利实现!
第三篇:在干部大会上的讲话
在干部大会上的讲话
刚才,×××同志宣布了有关任职决定,×××同志进行了任前廉洁谈话,讲得很好,既有勉励和期望,又有提醒和警示。我代表公司党委,对新任职的同志表示祝贺,希望大家将廉洁谈话牢记在心、落实在行,也祝愿大家在新的岗位上取得新的成绩、实现新的进步。
这次干部调整,涵盖机关及基层X家单位,人员多、范围广、力度大,是公司党委根据高质量发展需要,从领导班子建设和干部梯队培养实际出发,以工作为导向,以人岗相适为原则,经过通盘考虑、慎重研究,做出的一次重要人事调整,也是公司自独立重组以来较大规模的一次调整。希望各级干部正确领会公司党委意图,讲政治、顾大局,把思想迅速统一到公司党委的决策部署上来,用实际行动为公司高质量发展建功立业。也希望这次调整的同志,不论是提拔的,还是平调的,都要以新的面貌、新的姿态认真把新的职责履行好,以对事业负责的精神,以饱满的工作热情做好各项工作,不辜负组织的信任和重托。今天干部大会后,公司不再组织逐家宣布,涉及岗位变动的同志,要在一周内完成工作交接,尽快进入新岗位;因极特殊情况无法在一周内完成的,在继任干部到岗之前,原任干部要继续履职尽责,不得有丝毫麻痹大意。
刚才,X位同志作了很好的表态发言,表达了对组织培养的感恩之心,谈了一些今后工作的想法和打算,讲得都很好,关键是要言出必行、兑现承诺、落到实处。下面我再强调几点要求:
一要旗帜鲜明讲政治,对党绝对忠诚。讲政治顾大局,这是组织对干部个人提出的一个最基本要求,所有的干部都要把思想政治建设放到首位,时刻牢记自己是党的干部,始终把讲政治作为第一遵循、第一标准、第一要求,进一步提高政治站位,强化政治担当,保持政治忠诚,增强政治定力,严守政治规矩,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决捍卫“两个确立”,坚决做到“两个维护”,更加坚定地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要坚持原则、维护大局,自觉树立正确的世界观、权力观、政绩观,时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,不断增强贯彻执行中央和上级决策部署的自觉性和坚决性。要严肃党内政治生活,行政干部特别是主要领导干部,必须强化党内职务意识,自觉践行“一岗双责”,认真过好“双重组织生活”,真正把党内政治生活严起来、实起来,推动全面从严治党在公司落地生根。
二要持之以恒讲学习,强化理论武装。要树立“本领恐慌”的忧患意识,时刻把学习作为一种习惯、一种品德、一种追求,持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神,做到往心里走、往深里走、往实里走,在学懂弄通做实上持续用力、狠下功夫。专业态度是做好任何一项工作的前提,不同的系统、不同的岗位,有着不同的工作要求,我们的干部身处关键岗位、关键环节,其素养和能力如何,直接关系着工作的具体成效。在座的一些同志调整到了新岗位,面对的都是陌生的工作和陌生的环境,要挤出一切可以利用的时间抓紧学习,及时吃透
“上情”,全面理解掌握上级的指示精神;准确把握握“下情”,深入实际、深入基层、深入群众,全面掌握和分析第一手资料,在勤学苦干、多思善悟中尽快成为行家里手,为确保各项决策部署能够不折不扣落地落实打好打牢基础。这里特别强调一下,不论到哪个岗位,用心是第一位的,要立足于本职工作,用心观察,用心思考,用心研究,做好各项工作。
三要担当负责讲实干,始终奋发有为。当前,我们的后备资源不足形势依然严峻,需要我们在“资源接替”上下功夫;我们的扭亏解困任务仍十分艰巨,需要我们在“提质增效”上下功夫;我们的安全环保基础还很薄弱,需要我们在“九个到位”上下功夫。做好今年的各项工作的重要性,在之前的各类会议中已经反复强调过了。希望大家迅速转变角色,快速进入工作状态,在其位谋其政,任其职担其责,紧紧围绕集团党委以抓好“五件大事”为总纲的总体布局,深入实施五项工程,科学谋划、真抓实干,严字当头、实字托底,干出新业绩、创出新亮点、抓出新成效,还要保持与集团相关职能部门的密切联系,主动加强与地方对口部门的协调对接,注意了解集团内部兄弟单位的动态,对标高质量,对标先进单位,努力推动各项工作取得新发展,综合排名取得明显提升。
四是齐心协力讲团结,打造坚强集体。
这次调整,不管是技术岗位还是管理岗位,无论是直接任命还是交流调整的干部,希望大家都要牢记,懂团结是大智慧,会团结是大本事,真团结是大境界。只有全体班子成员心往一处想,劲往一处使,才能形成合力,发挥最大效益。要自觉从事业出发,强化团结意识和团结精神,尽快与班子成员融为一体,做到大事讲原则、小事讲风格、共事讲规则。要认真贯彻执行民主集中制和“三重一大”决策制度,严格按议事规则办事,该请示的请示,不能擅做主张、我行我素,班子主要领导要带头执行民主集中制和“三重一大”民主决策制度,严格按议事规则办事,遇事多听班子成员意见和建议,群策群力共同把工作谋划好,班子副职要发挥好助手参谋作用,认真抓好分管业务,相互支持,相互补台,提升班子的执行力和战斗力,努力营造分工合作、团结和谐的共事氛围,齐心协力推动各项工作协调、有序高效运行。
五要清正廉洁讲正气,筑牢思想防线。坚守正道,务实为民,是党员干部的为政之要,也是干部的立身之本。希望新提拔、交流调整的干部要切实增强廉政意识、宗旨意识,以紧咬不放、紧盯不松的政治品格和永远在路上的恒心韧劲,持之以恒整风肃纪,努力做对党忠诚、治企有方、兴企有为、清正廉洁的好干部。要牢牢树立红线意识和底线思维,严守组织规矩,识进退守底线,自觉做到慎权、慎微、慎友、慎独。在用权上既要敢于突破又要严谨谨慎,做到心存敬畏、手握戒尺,管好权、慎用权,严格依法依规行使职权。在处事上要正确对待人情事故,要求群众做到的自己首先必须要做到,要求群众不做的自己坚决不做;在交往上既要建立必要的工作关系又要杜绝庸俗的人际关系,净化朋友圈、生活圈,管好身边人,争做忠诚、干净、担当得党员领导干部。要不忘初心、牢记使命,坚持以人民为中心的发展理念,密切联系群众,始终心系群众、服务群众,积极为他们办实事解难题,努力让公司的发展成果惠及职工群众。
同志们,今年公司任务重、压力大,各级领导班子和广大干部员工重任在肩。希望大家牢记责任、不辱使命,奋力拼搏、扎实工作,以更高的政治站位、更强的行动自觉、更佳的精神状态,以“跳起来摘桃子”的拼劲、“挺直身敢担当”的闯劲、“沉下心抓落实”的韧劲,全力完成各项指标任务,为公司高质量发展作出新的更大贡献!
第四篇:在全县干部大会上的讲话
优化发展环境 更好更快发展
同志们:
我们今天的大会,有一个鲜明的主题,那就是着眼于建设沿海经济社会发展强省的新背景,围绕建设四省交界区域经济中心的新目标,紧紧抓住“四大”建设这个更好更快发展的重要载体,优化环境这个关系xx发展的“命门之穴”,动员全党,发动全民,突出重点,加快发展,举全县之力把xx经济社会发展推向新阶段。刚才,xx同志对推进“四大”建设暨优化发展环境进行了具体部署,xx同志宣读了县委、县政府的有关《决定》,各级各部门要认真学习贯彻,抓好落实。下面,我讲三点意见。
一、坚定不移地推进“四大”建设,为建设区域经济中心提供坚强有力的支撑
要旗帜鲜明地推进“四大”建设。以发展大产业、培育大基地、做强大园区、建设大项目为主要内容的“四大”建设,是县委、县政府作出的一项重大战略决策,是我们全面贯彻落实中央和省委一系列决策部署,实现科学发展的有力举措。过去一年多的实践证明,这完全符合经济发展规律,符合产业演进规律,符合国家宏观调控政策,体现了科学发展观的要求,体现了xx经济社会发展的阶段性特征。对此,我们不能松懈、不能观望,更不能有任
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何的动摇。首先,我们实施“四大”建设,与国家严把土地、信贷两个闸门,实施严格的宏观调控政策,在本质要求上是一致的。我们的“四大”建设,就是要在加强规划的基础上,通过产业园区这个平台,引导项目向园区集中,促进产业聚集和企业集群,集约利用土地,这与没有规划的乱占耕地、“跑马圈地”有着本质的区别。其次,在渐趋成熟的县场体制下,政府对经济运行进行宏观控制是一种常态,是对县场配置资源的必要完善和补充。特别是从我国的基本国情出发,人多地少的矛盾非常突出,土地只会越来越紧张。在这种情况下,消极等待等不来政策的松动,只会错失发展的机遇,给今后发展造成很大的被动。第三,在整个宏观调控的大背景下,各地面临同样的处境和条件,谁能抓住机遇、乘势而上,谁就能占领未来发展的制高点,谁就能抓住加快发展的主动权。我们必须拿出超常的胆略和气魄,才能在竞争中赢得先机。我们要坚信一个道理,那就是只要坚持按政策办事,按经济规律办事,兢兢业业干好工作,实实在在创造业绩,就是对事业负责,就是对发展负责,就是对xx人民负责。“四大”建设作为一个理论和实践都证明了的科学决策,作为一个全县上下已经普遍形成的共识,必须毫不动摇地向纵深推进。
要以“四大”建设成效看能力、评功过、论英雄。“四大”建设核心是项目建设。没有项目就没有经济总量,就没有就业岗位,就没有财政税收,就没有能力改善人民生活,代表人民群众的根本
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利益、建设区域经济中心就是一句空话。抓发展、上项目有困难,不抓发展、不上项目问题会更多。要难大家都难,越难越考验干部,许多难题解决不好,并不是因为难题本身,而是因为方法和思路不对头。越是在不确定因素较多的情况下,事情的回旋余地就越大,就越是事在人为。各地都在抢抓机遇、大干快上,竞争的优势并不完全在于区位交通、自然资源等因素,更在于人的精神状态好不好,工作作风实不实,这才是事业成败的关键之所在。这次会上,我们印发了《2007年“四大”建设推进计划》,任务和责任已经明确,全县各级各部门要盯紧各自目标,成一股劲,拧成一股绳,凡是符合国家产业政策,能够优化产业结构、提升产业竞争力的项目,凡是能够增加财政收入、扩大就业岗位的项目,都要千方百计的争、锲而不舍的跑、不遗余力的上,上得越多越好、越大越好、越快越好。县委、县政府要把“四大”建设作为考核领导班子、评价领导干部的重要内容,以项目建设成效论英雄,在项目建设一线看干部。要通过这个导向,给全县各级干部一个明确的信号:凡是为项目建设做出重大贡献的,就要在政治上重用,在经济上重奖,让干成事的人有名有利;凡是责任不到位、工作不得力、措施不过硬,年终没有完成任务的,单位主要领导要向县委、县政府写出检查,取消领导班子整体评先资格,就是要让不干事、干不成事的人没面子、没位子。
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建设区域经济中心必须进一步掀起全民创业热潮。“大”与“小”是相对的,我们强调“四大”,绝不是否定“小”,顶天立地的大项目可以立县强县,铺天盖地的小项目可以富民。抓发展既要盯着大项目,还要更多地从县场上找项目,更多地吸引民间资本上项目。要进一步激发蕴藏在群众中的巨大能量,兴起全民创业热潮,让一切有利于创业的思想活跃起来,使一切领域的创业潜能发挥出来,把一切创业主体激活起来,在全县形成百姓创家业、能人创企业、干部创事业的生动局面。要下大力培育创业主体,培育一大批有胆识、有能力、有作为的创业者,积极鼓励企业家二次创业,引导广大农民开拓创业,扶持下岗职工实现再就业,支持科技人员搞技术创业,推动退转军人和大中专毕业生自主创业,倡导机关干部带头创业,使全县所有劳动者人人有所作为,人人参与创业。要努力搭建创业平台,既要重视硬件建设,为创业者提供基础条件,降低创业成本,又要切实抓好软件建设,在县场准入上放到底,在创业领域上放到边,在扶持政策上放到位,所有竞争性领域、公用事业、社会事业全部向创业者开放。要大张旗鼓地宣传创业典型,评选创业标兵,使广大创业者经济上得实惠,政治上有地位,社会上受尊重,成为发展的先锋、时代的楷模。
二、紧紧扣住发展环境这个“命门之穴”,为建设区域经济中心提供环境保障
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发达地区的发展历程表明,一个地方发展的快慢,取决于这个地方对各种生产要素的聚集能力。把xx这样的老工业基地和沿海省份的内陆城县,建设成为四省交界区域经济中心,必须有大量的外来资本在一个阶段内迅速聚集,必须有良好的政务环境、法制环境、人文环境、治安环境等做保障。近几年来,我们致力于抓环境建设,取得了一定成效。但是,发展环境仍然是企业反映最强烈、群众意见最集中的问题,一些干部思想错位,心中无全局,部门利益至上,一事当前,先替自己和部门打算;一些单位置县委、县政府的规定于不顾,进企业检查不审批、不备案,企业不景气时没人管,一旦经营好起来,前来检查、处罚的人就多了,把企业当成“摇钱树”;一些部门“门好进,事难办”,“中梗阻”、“下梗阻”现象依然存在,部分审批部门虽然进了行政审批中心,但“人进权不进”,工作方式没有改变,审批程序没有简化,只是起到一个“门诊挂号”的作用,老百姓办事反而多了一道程序;一些部门擅自雇用工作人员,其工资及福利主要靠单位罚没收入负担,形成“罚款就是创收、执法就是罚款”的恶性循环。对此,人民不高兴,投资者不满意,经营者有意见。这些问题虽然发生在少数单位和个别人身上,但影响极坏,严重败坏了党和政府的形象,疏远了县委、县政府,县委、县政府与人民群众的感情距离。当前,省内及周边各县发展势头迅猛,区域竞争日趋激烈,各地都把发展环境作为参与竞争的关键因素。在这种情况下,我-5-
们必须具备更加优于、更加好于外地的发展环境,资本才有可能进入xx,否则,不仅外边的生产要素吸纳不进来,就是xx自己的企业也会跑到外边去。这绝不是危言耸听!而打造发展环境的主动权,完全掌握在我们xx人自己手里。我们一定要像爱护自己的眼睛一样爱护发展环境,畅开胸怀拥抱以资本为核心的外来生产要素,让它们既有安全的保障,又有预期的回报,在xx这片热土上生根开花、成长壮大。
要进一步加强机关效能建设。行政审批是机关效能建设的关键环节。新的行政审批服务中心投用后,县直部门所有许可事项、审批事项、服务事项及收费事项,原则上要全部纳入“中心”办理。凡纳入“中心”办理的服务事项,各部门要以书面形式充分授权,从咨询、受理到作出许可决定、发放证照,必须在“中心”办理完结。所有在“中心”办理的事项,要将办事条件、所需资料、办事程序、服务时限、办事结果、收费标准等事项,以印制明白卡、上网公布等形式进行公开,实行通透式办公,最大限度地接受社会监督。同时,开辟项目审批“绿色通道”,对“四大”项目、省县重点项目以及外商投资项目全部纳入“绿色通道”,特别是对投资亿元以上的项目,由县监察局全程代办审批手续,协调解决具体问题。要进一步深化“行政提速、服务提质”和“创优评差”活动。“双提”活动要向规范化、制度化、经常化推进,健全和完善岗位责任制、限时办结制、首问负责制、失职追究制等配套制度,严格以
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制度管人、按规定办事。“创优评差”活动要以执法执纪、审批收费部门的窗口处室为重点,着力解决“中梗阻”、“下梗阻”问题,进一步畅通办事渠道,提高办事效率。要通过全年不间断地组织“效能督察行”和“优化发展环境督访行”活动,切实加大环境建设督查力度,促进机关效能的明显提高。
切实加大专项整治力度。要重点围绕企业、群众关注的热点、难点问题,组织开展好三大专项整治:一是开展公路秩序专项整治。针对上路检查收费过多、过乱问题,以优化行车环境为重点,抓实抓好纠风治乱,狠抓一批反面典型,公开处理,公开曝光。实行无重大交通违章不处罚制度,特别是对外商车辆一律发放“绿色通行证”,创造一个更加人性化、更具有亲和力的交通环境。二是开展企业周边环境专项整治。针对扰乱企业正常生产经营秩序、阻碍项目建设等问题,严厉打击强买强卖、强揽工程、盗窃物资、干扰施工等不法行为。三是开展执法执纪行为专项整治。严格实行文明执法、规范执法,重点查处执法执纪过程中存在的乱收费、乱罚款、乱摊派、“吃拿卡要”行为;随意、多头、重复、粗暴执法行为;办事久拖不决、刁难当事人行为;不给好处不办事、给了好处乱办事行为,对此,要发现一起,查处一起,严肃处理,绝不姑息迁就。同时,要严格规范涉企检查,对检查、督查活动实行统一归口、集中管理,防止多头布置、重复检查,进一步减
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少企业外部干扰,保护企业的合法权益,维护企业正常的生产经营秩序。
继续大力推进公务公开透明运行。以“规范落实年”活动为载体,进一步突出重点,强化措施,完善机制,推动全县公务公开透明运行工作向纵深开展。除涉密事项外,县、县、乡三级所有行政权力要全部予以公开,重点围绕“人、财、物”等群众关注的事项,以及权力运行的主要环节、重点部位实行全过程公开;要进一步加强公开载体建设,基本普及传统公开形式,充分运用现代信息化技术手段,使人民群众可以通过多种途径了解政务信息;乡级要普遍建立“群众事务办理中心”,使涉民事项公开到基层、服务到基层;要通过我们的工作,把“立党为公、执政为民”的宗旨转化为实际行动,最大限度地为人民群众提供便利。
优良的环境需要人人参与,需要铁的纪律。环境建设没有旁观者,每一个xx人都是环境建设的参与者、维护者、监督者。环境建设无小事,一言一行,一举一动,一句不恰当的话,一个不雅观的动作,一份不妥当的处罚书,一个不好的服务态度,看起来是平常小事,却可能引发非常严重的后果,轻则让投资商感到不快,重则会导致项目“远走高飞”,影响xx发展。要在全县各行各业深入开展“知荣辱、讲诚信、爱xx”主题教育,让全县人民认识到,环境是xx发展的“高压线”,谁也碰不得;是全县人民的“金饭碗”,谁也砸不得;是xx的品牌和形象,谁也损害不得;
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是每个干部群众的硬任务,谁都推卸不得。要拿出“重典治乱”的决心,敢于跟破坏环境的现象“叫板”,敢于跟破坏环境的人“较真”。凡是影响投资者办事效率,影响项目建设进程,影响企业、商户经营效益的,都要视为xx人民的罪人,在社会舆论上受到谴责,让“维护环境为荣、破坏环境为耻”成为全县上下的共识和自觉行动,使xx成为全省乃至全国最安全、最适宜资本成长、最适合人民创业、最具发展活力的城县!
三、突破性工作必须要用突破性的力度去推进、去落实 推进“四大”建设,优化发展环境,是县委、县政府确定的六项突破性工作,必须拿出突破性力度和超常规措施,以对党和人民事业高度负责的强烈责任感,在抓落实上下功夫。
要加强组织领导,严格责任抓落实。推进“四大”建设,事关全县经济发展全局,牵一发而动全身;优化发展环境,是党委、政府推进经济社会发展的主要着力点。这两项工作都是“一把手”工程,“一把手”必须亲自抓、负总责。对重点项目建设的具体问题,要周密部署,搞好协调、亲自解决,做到推进有措施、完成有时限;对优化发展环境,要摆上党委、政府的重要议事日程,重点在建立长效机制上出新招,在抓反面典型上用真劲,努力营造“人人都是投资环境、事事关系xx形象”的浓厚氛围。要强化责任意识,“四大”建设的每一项任务,优化环境的每一项工作,都要细化、实化、具体化,落实到部门、落实到人头,形成部门之
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间、岗位之间的无缝隙责任链条。县委在这里明确,我们可以容忍一个干部工作中出现一些失误,但绝不能容忍一个干部不负责任,不干工作!
要凝聚发展合力,协调联动抓落实。全县工作是“一盘棋”,在这盘棋上,没有哪个部门、没有哪个人可以置身于局外。推进“四大”建设,优化发展环境,绝不仅仅是某一个部门的工作,必须举全县之力密切协作、齐抓共管。“四大”建设和优化环境,怎么抓都不过分,谁来抓都不越位。“四大”建设由县“推进办”牵头,优化环境由县优化办牵头,工作所涉及到的部门都要全力配合,接受任务不讲条件,解决问题不讲困难。凡是在接受任务时讲条件、摆困难、讨价还价,在解决问题时不顾大局、不负责任、推诿扯皮、影响xx发展的,要坚决予以严肃处理。
要改进工作作风,脚踏实地抓落实。想把一件事情、一项工作抓实抓好、抓出成效,就必须专心致志、埋头苦干,瞄准既定目标,排除一切干扰,化解一切困难,干不成功决不罢休。建设区域经济中心这一任务,需要的是具有战略眼光的“实干家”,而不是夸夸其谈的“评论员”。这就要求我们各级领导干部既要善于战略研究,更要善于做具体工作,能够以创造性思维、创新性办法破解难题,通过一件一件的小事、一项一项的工程、一点一滴的成效,积小胜为大胜,汇集成加快发展的汪洋之势;这就要求我们各级领导干部,必须排除私心杂念,以推动发展、造福群众
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为己任,多做一些深入实际的调查研究,多解决一些影响发展的现实问题,多为老百姓办一些排忧解难的实事;这就要求我们各级领导干部,必须始终保持干事创业为民的激情,永不自满、永不懈怠,把实现人生价值融入xx改革发展的宏伟事业,为建设区域经济中心贡献自己的智慧和力量。
同志们,建设区域经济中心为各级干部发挥聪明才智搭建了广阔舞台,也为县委、县政府看干部、用干部提供了最好的“试金石”。我们的导向是明确的,就是要通过科学的干部选拔评价体系,把那些真正想干事、会干事、干成事的干部,把那些真心实意热爱xx、热爱xx人民的干部选拔到领导岗位,让他们在建设区域经济中心的战场上大显身手,让他们在xx这片土地上功成名就!县委、县政府相信,有全县各级党员干部的团结拼搏,有全县广大人民群众的勤劳创业,我们的“四大”建设和发展环境一定会抓出成效,一定会让全县40万人民更加满意!
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第五篇:在干部大会上的讲话
加强领导班子建设 为企业发展提供保障
——**在***干部大会上的讲话
刚才宣布了省委、省政府关于***领导班子调整变动的决定。省委、省政府对***领导班子建设十分重视。这次调整,是根据中央要求和工作需要,在广泛听取意见的基础上,省委通盘考虑、充分酝酿、慎重研究后作出的决定。
***同志是在1999年7月,原国家有色金属工业局在全行业内进行干部调整时,从山川秀美的四川被选派来***工作的。当时***正处于三年脱困时期,企业规模小、产量少、利润低、收入不高,**的年产量不到4万吨,**的年产量不到2万吨,年销售收入不到30亿元。这十年,***在省委、省政府的正确领导下,在***同志的团结带领下,在***领导班子的科学决策下,以科学发展观为指导,认真落实工业强省战略,提出并积极实施资源战略、人才战略、国际化经营战略和一业为主、相关产业共同发展战略,充分利用国内国外两个市场、两种资源,着力推进资源开发、自主创新、节能减排,加大改革力度,不断健全和完善内部管理,狠抓项目建设、技术改造、科技攻关和人才队伍建设等工作,企业的经济效益大幅提高,核心竞争力和综合实力大幅提升,发生了今非昔比的质的巨大变化。目前,***呈现出快速发展、技术进步、产业升级、可持续发展能力显著增强的良好态势,在全国有色行业综合排名列第**位,在世界同类企业中排第**位,成为国际知名、国内同行业中的一流企业。特别是2008年在面临全球金融危机、有色金属价格急剧下降的情况下,***同班子成员一道正确决策,沉着应对,调动一切积极因素,采取多种有效措施,攻艰克难,灵活经营,较好地完成了全年生产经营任务。在当前经营环境困难的情况下,公司未裁员、未降薪,承受住了金融危机的冲击,保证了企业稳定健康发展。
***同志政治素质好,驾驭全局、处理复杂问题和领导科学发展的能力强。他善于学习,思想解放,有企业家敏锐的洞察力和战略眼光,看问题独到而深刻。事业心、责任感强,具有很强的敬业精神和奉献精神。视野开阔,工作重点突出,改革意识强,工作有魄力,管理精细,要求严格,处事严谨。能够根据公司的特点和发展需要,用世界眼光和理性思维谋划***的改革发展。作风务实,生活俭朴,要求自己严格,在职工群众中有很高的威信,是一名不可多得的、非常优秀的企业家。这些年,***为***经济社会的全面发展作出了突出贡献,***同志为***的改革发展稳定作出了重大贡献。对此,省委、省政府是充分肯定的。希望***同志继续关心和支持***的改革发展,为公司的改革发展发挥更大的作用。
这次新调整的***同志政治素质好,领导能力强,工作
经历丰富,既有在省属国有大型企业担任主要领导的经历,也有在省直党政机关担任领导的经历,熟悉国家的宏观经济政策和国有大型企业的生产经营管理。1982年大学毕业后,在***工作十多年,熟悉公司的基本情况,对公司有深厚的感情。顾全大局,善于合作共事,处事稳重,为人低调,团结同志。坚持原则,要求自己严格。担任***党委书记、副董事长以来,紧紧围绕公司改革发展稳定的大局,适应建立现代企业制度的要求,充分发挥国有企业党组织的政治核心作用,积极参与公司重大问题决策,在加强企业党的建设、领导班子建设、干部队伍建设和维护稳定等方面做了大量富有成效的工作。省委、省政府认为,***同志担任***董事长职务是合适的,这有利于加强***领导班子力量,有利于健全***领导班子结构,也有利于***持续健康发展。
借此机会,对新班子提几点要求和希望。
一、以深入学习实践科学发展观为契机,着力抓好领导班子思想政治建设
思想政治建设是领导班子建设的灵魂。这方面的工作,省委去年下半年召开专门会议作了部署,要深入学习领会,结合公司实际,抓好贯彻落实。当前,抓领导班子思想政治建设,首要任务是搞好深入学习实践科学发展观活动。***作为我省第二批开展学习实践活动的单位,将于今年3月正式启动这项工作,这既是一项重大的政治任务,对***来讲,也具有很强的现实必要性。希望新班子抓住这个重要契机,按照省委统一部署,在公司党委领导下,周密安排,精心组织实施。要紧紧围绕科学发展这个主题,按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,坚持解放思想,突出实践特色,贯彻群众路线,正面教育为主,抓住县级以上领导班子和党员领导干部这个重点,着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约公司发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面职工群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的体制机制,确保达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标要求。要把开展学习实践活动与应对危机和克服困难紧密结合起来,与进一步加强企业党建工作紧密结合起来,以公司发展的成效来检验学习实践活动的成效。通过学习实践活动,不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,把科学发展观贯穿到公司改革发展稳定的各项工作中;通过学习实践活动,切实把思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到保持经济平稳较快发展的总体要求上来。
二、严格执行民主集中制,增强领导班子的整体合力
民主集中制是党和国家的根本组织制度和领导制度,是领导班子实现团结和统一的组织基础。解决改革发展中遇到的各种新问题,单凭个人的智慧和才能是远远不够的,必须
依靠集体智慧、集体领导,必须依靠群策群力。新班子要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,完善并严格执行班子内部的议事规则和决策制度,把民主讨论、集体决策与明确分工、落实责任结合起来,建立完善企业情况通报制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度等,确保科学决策、民主决策、依法决策。领导班子主要负责人要增强民主意识,善于听取方方面面的意见建议,善于集中班子成员的智慧和力量,善于调动大家的工作积极性和创造性,充分发挥领导集体的作用。
团结出战斗力,出新的生产力,团结也出干部。加强团结既是领导班子自身建设的需要,更是***改革发展稳定的需要。***的班子是团结的,也正因为领导班子团结,才创造出公司的辉煌业绩。这次调整后,班子架构和领导成员有了新的变化,新班子既要发扬老班子团结配合的优良传统,也要注重研究和解决班子运行中出现的一些新情况新问题。要牢固树立“一盘棋”的思想,像爱护自己的眼睛一样爱护班子的团结,思考问题和处理问题都要从大局出发,统筹兼顾,在大局下行动,为大局做贡献。班子主要负责人在团结问题上,觉悟要更高一些,心胸要更开阔一些,律己要更严一些,带头维护和增强班子的团结。班子副职要增强大局意识和配合意识,按照分工负责的原则,到位而不缺位,协助而不越位,补台而不拆台,恪尽职守,积极协作,全力支持
一把手的工作,自觉维护班子的权威和形象,不能各自为政、自行其事。班子成员在工作中产生不同意见是正常的,关键是要善于化解矛盾,既要防止和克服独断专行,也要防止和克服软弱涣散。要经常开展谈心交心活动,勇于批评和自我批评,多商量工作,多交换意见,多交流思想,求大同存小异,增进了解,消除误会,形成合力,自觉养成大事讲原则、小事讲风格,生动活泼、团结和谐的工作氛围。
三、建设高素质干部队伍,为公司改革发展提供人才保障
企业工作,归根到底是人的工作,一流的企业必须要有一流的人才作支撑。要牢固树立人才是第一资源的理念,坚持以人为本,充分尊重人,精心培育人,全面开发人,合理使用人,有效激励人。重点是要加强干部队伍建设,他们是公司改革发展的骨干力量,也是人才队伍建设的关键所在。要坚持把党管干部原则和董事会依法选择经营管理者以及经营管理者依法行使用人权结合起来,把组织考核推荐和引入市场机制、公开向社会招聘结合起来,积极探索适应现代企业制度要求的选人用人机制。要建立健全以品德、知识、能力和业绩为导向的选人用人制度,大胆使用政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的优秀人才。要着眼于公司未来发展,加大培养选拔优秀年轻干部的力度,把那些德才兼备、业务精通、业绩突出、群众公认的年轻干部选拔到
领导岗位上来,并采取轮岗交流、挂职锻炼等方式加快培养,在实践中开阔眼界、丰富阅历、增长才干。要加强对干部的教育管理,坚持从严管理,从严要求,坚持高起点、高层次、高质量,强化专业知识培训,拓宽知识面,改善知识结构。要重视干部队伍思想政治建设,提高思想理论素养,教育引导干部讲大局、讲发展、讲长远。要加强制度建设和基础管理,用规章制度来规范广大干部职工的行为,使认真干事的同志不吃亏,使不干事的同志受到鞭策,真正形成一种奋勇争先、真抓实干的良好状态。要像抓重点项目一样,舍得投入精力和财力,着力抓好经营管理人才、复合型党务人才、科技人才和高技能人才队伍建设,建立健全以考核评价为基础,岗位责任、风险与工作业绩挂钩,短期激励与中长期激励相结合的激励约束机制,加大对关键岗位、优秀人才的薪酬激励力度,充分调动各类人才的工作积极性和创造性,真正形成人才能进能出、职务能上能下、收入能高能低,人适其岗、人尽其才、各尽所能的良好局面。这方面,永军同志一直很重视,也做了大量富有成效的工作,希望新班子继承以往好的做法,把干部队伍建设和人才队伍建设提高到新的水平。
四、树立和弘扬良好作风,处理好公司改革、发展、稳定的关系
面对复杂多变的市场形势和艰巨繁重的改革发展任务,要实现公司又好又快发展,新班子和党员领导干部一定要树立和弘扬良好作风。要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,自觉践行社会主义核心价值体系,坚持理论和实践相统一,坚持继承光荣传统和弘扬时代精神相统一,坚持改造客观世界和改造主观世界相统一,坚持加强个人修养和接受教育监督相统一,努力使公司领导班子和各级领导干部做到政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁,在公司改革发展稳定中始终发挥模范带头作用。要增强宗旨观念,坚持以人为本,越是困难时刻,越要高度重视关注民生,越要高度重视关心困难职工群体,采取切实有效的措施,办好实事和好事,充分调动广大职工群众的主动性和创造性,让广大职工群众充分理解、积极参与和大力支持企业的改革发展稳定,在新班子的团结带领下,共克时艰,在实现公司又好又快发展的同时,让广大职工群众共享企业改革发展成果。要提高实践能力,牢固树立马克思主义的实践观点,把党的科学理论与公司改革发展稳定实际紧密结合起来,认真研究解决突出问题,不断提高干事创业能力和应对复杂局面的能力。要树立正确的政绩观,切实按照客观规律谋划发展,坚持国际化、市场化和本土化相结合,坚持有所为有所不为,进一步挖掘生产潜能,加强产品营销工作,加快重点项目建设,加大资源战略实施力度,坚持察实情、讲实话,鼓实劲、出实招,办实事、求实效,努力创造经得起实践、人民、历史检验的政绩。要加强理想信念、思想道德和党风党纪教育,建立健全权力约束机制,把廉政建设贯穿在企业生产经营管理的各个方面和各个环节,加强在资金运作、生产经营、招标采购、收入分配和选人用人等方面的监督,保证企业健康发展,保证干部健康成长。要牢记“两个务必”,继续发扬艰苦奋斗精神,大力弘扬“人一之、我十之,人十之、我百之”的***精神,牢固树立过紧日子的思想,积极开展增收节支活动,降低生产经营成本,严格控制经营风险,坚持勤俭办一切事业,埋头苦干、真抓实干,不断提高公司的综合实力和竞争力。
同志们,回首过去,成就令人欣喜;展望未来,目标催人奋进。***是省属国有大型骨干企业中的龙头企业,在全省经济社会发展中具有举足轻重的作用。经过这些年的艰苦奋斗,已奠定和积累了深厚的发展基础。省委、省政府始终十分关心***的发展,对新班子和广大干部职工寄予厚望。希望在座的各位从***改革、发展、稳定的大局出发,坚决拥护省委、省政府的决定,全力支持新班子的工作。我们相信,新班子一定会在永军同志担任公司主要领导期间打下的坚实基础上,继续深入贯彻落实科学发展观,解放思想、与时俱进,开拓进取、求真务实,***一定能够战胜金融危机带来的困难和挑战,一定能够取得新的更大的发展,也一定
能够为***经济社会的发展做出新的更大贡献!