第一篇:以核心价值观引领大学文化建设
以核心价值观引领大学文化建设
西安电子科技大学人文学院唐建旺
谈话心的体会:党的十七届六中全会指出:社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义的发展方向。离开了这个方向,文化的发展和繁荣就无从谈起。对于基层团组织,我们在日常的工作当中特别主义大学生核心价值观的引领和教育工作,并通告各种丰富和富有教育意义的主题团日活动,使广大青年学生在其中受到教育。
核心价值观对于大学文化建设有着特殊的重要性,核心价值观是大学生文化建设的重要内容。大学生价值观的教育重在养成。一个人的价值观的养成,既是教育的产物,更是主体对环境进行选择的结果。我们在对大学生核心价值观的引领和教育过程当中,更加注重学生养成的认识,是学生在长期的熏陶和感染中,行为得到规范,心灵受到陶冶,素质得到不断地提高,相互之间产生一种正强化,从而在团支部形成较强的合力。在学校团委的统一部署和安排下,我们在基层团支部里面组织了增加共青团员意识的主题团日教育活动,以“我是一名共青团员”为主题教育,实施的效果表明,这在低年级当中,对学生的核心价值观的塑造和引领起到了良好的作用。从我们的活动现场来看,团支部的成员基本参加了我们组织的给类活动,从而克服了基层团组织活动参与人数的递减效应,我们在活动中力争把团员学生所遇到的实际困难和实际问题提出来,并尽可能的得到圆满的解决,而不仅仅是流于一种形式。所以,也使基层团组织的组织能力和影响力得到了加强和深化。
我们一直在进行的周边农村,也就是学校团委组织的每个学院的社会实践基地——与学校周边农村一对一进行大学生和农村、农民的对接。我们的团员青年用自己的实际行动解决实践基地农民的实际困难,给当地的留守儿童进行课外辅导,这一举动得到了当地村名的一致好评,并收到了良好的效果。从而也使大学生自身的价值得到了一定程度的体现。我们还通过在全校进行志愿者的招募、黑板报的宣传、短信和现代的网络技术等各种形式进行了广泛的宣传。
我们还对大学生在课外艺术活动进行了大力的支持,不断培育学生的人文艺术素养,比如我们学院的李维同学获得了国际钢琴比赛的二等奖,我们及时地对青年团员学生进行了积极的引导、教育和表扬,让我们的基层优秀团员青年学生在团员青年中起到模范和带头足有。我们还联合其他学院比如通院等学院组织了我们的大学生话剧节活动,从而不断地丰富青年团员的课外生活。
第二篇:以核心价值观引领法院文化建设
以核心价值观引领法院文化建设
许建兵
忠诚、公正、廉洁、为民政法干警核心价值观是社会主义核心价值体系在司法领域的集中体现,是人民法院精神文化的本质内涵。在这一思想体系中,忠诚是前提,为民是主旨,公正是灵魂,廉洁是基石。当前,人民法院在深入推进法院文化建设的进程中,要坚持以核心价值观的科学内涵为指引,不断丰富内容、创新载体、造浓氛围。
一、提炼精神文化的纯净度,进一步彰显忠诚的政法本色
审判权是执政权的重要组成部分。保持党员干警的“本正色纯”是司法工作坚持正确方向的根本要求。法院干警要始终保持忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民、忠诚于法律的正气,坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者和捍卫者,关键就在于要用先进的思想文化武装干警的政治头脑,引导纯洁的司法行为,打造纯洁的法院队伍。法院精神是法院文化的DNA,是法官的精神家园。因此,法院文化建设必须牢牢依靠精神文化这一依托,以人文精神养成、人本思想塑造、人道主义关怀为追求,有效增强法官的团队归属感和职业尊荣感,为法院科学、持续发展提供智力支持和精神动力。
二、渲染行为文化的亮泽度,进一步强化为民的宗旨意识
全心全意为人民服务是我党的根本宗旨,司法为民是社会主义法治的本质要求。积极践行司法为民宗旨,就是要在法院行为文化中对党员干警的群众观念再教育、再强化、再考验,坚决抵制特权思想,确保每一个党员干警能带着对群众的深厚感情去司法、服务和管理。在司法实践中,根本上说就是党员干警要真正在接地气、知民需的基础上,充分发挥先锋模范作用,在司法为民的时代号召中争先进、作表率、树标杆,将为民理想落实到行为文化的务实境界中去。法官要在为民司法的理念上积极转变、在司法能力上努力提升,更需要在举措上寻求创新,不断在服务群众的水平上提档升级。
三、打造法律文化的透明度,进一步坚定公正的价值追求
公正是司法的生命所在,也是法律文化的核心所系。要引导干警牢固树立依法、公正办案意识,提高正确理解、把握、运用法律和政策的能力,注重社会效果、政治效果和法律效果的高度统一。要狠抓司法能力建设促公正,通过业务大培训、岗位大练兵、技能大比武活动,激励干警多办案、快办案、办好案;要狠抓司法作风建设促公正,扎实开展“三解三促”活动,全面落实惠民利民便民政策,主动解决群众生产生活中的实际困难,用实实在在的举措为人民群众谋福祉;要狠抓司法规范建设促公正,注重从机制构建、制度完善方面强化司法规范化建设,深入贯彻落实《法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》和《人民法院文明用语基本规范》,努力克服司法作风上不严谨、不及时、不规范、不文明、不公正现象。
四、打造廉政文化的厚重度,进一步严守廉洁的基本操行
廉政底线不保,一切都是徒劳。只有每个干警都干干净净,人民法院才能阳光透明。要引导干警牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想防线,严肃教育、严明纪律、严格管理、严密监督,不断提升人民群众对法院工作的满意度。通过强化审判管理、业绩考核、涉诉信访、纪检督查、内务管理奖惩制度,发挥其褒扬与批评、警示与问责功能,努力遏制不廉、不公行为。狠抓中央政法委“四个一律”、最高法院“五个严禁”的贯彻落实,以铁的纪律维护法官队伍的纯洁性,努力塑造平民法官形象和“以廉为荣、以廉为本”的文化氛围。
(本文作者系东台市法院院长)
作者:本文作者系东台市法院院长
第三篇:以核心价值观引领先进军事文化建设
以军人核心价值观引领先进军事文化发展
摘 要:培育当代革命军人核心价值观,是发展先进军事文化的根本任务,是建设社会主义核心价值体系的重要方面。面对当前纷繁复杂的国际形势和重要而紧迫的国防及军队建设战略任务,要坚持用军人核心价值观引领先进军事文化发展,保证从思想上政治上建设部队,保持人民军队性质和本色,进而为推动部队建设科学发展、有效履行我军历史使命提供强大精神动力和文化支撑。关键词:核心价值观,军事文化,军队建设
先进军事文化是我军性质和宗旨、制度和传统、精神和作风、素质和形象的总和,当代革命军人核心价值观是先进军事文化的精髓。面对新的形势任务和历史使命,坚持用军人核心价值观引领先进军事文化发展,是从思想上政治上建设部队、保持人民军队性质和本色的迫切要求,也是建设社会主义文化强国、为社会主义文化建设做出应有贡献的内在要求。党的十七届六中全会关于文化改革发展的决定,提出了努力建设社会主义文化强国的宏伟目标。我军是党所倡导的先进文化的重要创造者、积极传播者和模范践行者,必须认真遵照胡主席的指示要求,更加自觉、更加主动地承担起繁荣发展先进军事文化的历史责任,为建设社会主义文化强国做出积极贡献。
一、先进军事文化的科学内涵和本质要求
军事文化是人们在军事实践中所形成的军事创新能力、军事活动方式和精神成果,是军事组织自身实践活动中产生的文化现象。先进军事文化,指的是代表社会历史发展方向,代表军事人文和军事科技的先进水平,反映军事发展规律、彰显正义战争本质、体现战斗力内在要求、富于创新活力的军事文化,是先进的军事指导思想、政治信仰、价值观念、思维方式、行为规范、精神风貌等的总和。
(一)指导思想上的先进性。历史上的军事文化,因为受历史条件的局限,缺乏科学的世界观和方法论作指导。马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义,首次为研究战争与军事问题,继承优秀军事文化成果,总结军事实践经验,冲破形而上学的陈规戒律,提供了科学的工具。我军的军事文化是以马克思主义为指导思想的先进军事文化。
(二)本质核心上的政治性。任何军事文化都是为一定的阶级、民族、国家或政治集团服务的。因此,先进的军事文化必须反映进步阶级的意识形态和根本利益。党对军队的绝对领导是马克思主义国家、政党和军队学说的重要内容,也是军事文化坚持马克思主义,确保其科学性、先进性的必然要求。强调党对军队绝对领导是我军先进军事文化的首要内容。
(三)价值取向上的人民性。文化的核心是价值观念。判断一种文化先进与否,关键是要看它为谁服务,只有为最广大人民服务的文化,才是先进文化。我军先进军事文化的核心价值是全心全意为人民服务,集中反映了人民军队的价值追求,这也正是我军军事文化与西方军事文化的本质区别。
(四)发展模式上的开放性。先进文化是人类社会发展的共同财富。跻身世界先进文化强国行列,积极吸收世界先进文化,是快速提升和发展文化的重要途径。我军先进军事文化建设,不仅要坚持以马克思主义为指导,而且要面向世界、大胆继承、吸收和借鉴人类社会创造的一切优秀文明成果。
(五)思维方式上的创新性。先进文化既是一定历史发展的产物,又具有鲜明的时代特征。世界在变化,社会在前进,我军军事活动在实践中发展。这就迫切要求我们顺应历史的要求,反映时代之呼声,总结实践之经验,把握发展之规律,建设面向未来的先进军事文化。我军先进军事文化,是体现中国特色和中国风格、继承和弘扬中华民族一切优良传统的文化,同时更是结合新的实践和时代的要求,不断创新发展的优秀军事文化。
(六)实践要求上的战斗性。战争是军事集团之间的激烈对抗,因此,所有军事活动的最终目标都是提升战斗力。为部队服务、为打仗服务是军事文化实践的原则和方向,军事文化从根本上讲就是战斗文化。军事文化是否先进,集中体现在它能否为获得胜利提供战斗力支撑。先进军事文化必须是服从和服务于形成最佳战斗力的文化。
二、发展先进军事文化的重要性和紧迫性
先进军事文化是党领导人民军队在长期奋斗中创造的宝贵精神财富,是体现我军性质宗旨、职能任务、历史传统的文化形态,是提高我军战斗力的重要因素和滋养官兵的精神沃土,是社会主义先进文化的重要组成部分。发展先进军事文化,是当前加强国防和军队建设重要而紧迫的战略任务。
我军在长期实践中形成的先进军事文化,不仅为我军发展壮大、克敌制胜提供了强大思想保证和重要力量源泉,而且对全民族产生了巨大精神影响,为社会文明进步作出了重大贡献。大力发展先进军事文化,对于继承和发扬我党我军优良传统、永葆人民军队的性质宗旨和本色,对于激发官兵战斗精神、巩固和提高部队战斗力,对于提高官兵素质、促进官兵全面发展,对于推动国防和军队建设科学发展、有效履行我军历史使命,具有重要的现实意义和历史意义。
我国正处在全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期,文化在综合国力竞争中的地位和作用更加凸显,文化建设在中国特色社会主义事业总体布局中的重要战略地位更加凸显。党的十七届六中全会吹响了向社会主义文化强国进军的号角。这既为发展先进军事文化提供了广阔舞台,又赋予了新的任务。大力发展先进军事文化,就是要深刻认识把握这难得机遇,加强实践探索。
当今世界正处在大发展大变革大调整之中,意识形态领域斗争尖锐复杂,各种思想文化交流交融交锋更加频繁,西方敌对势力把文化渗透作为对我实施西化分化战略图谋的重要手段,尤其是把军队作为渗透的重点。官兵坚定理想信念、强化军魂意识面临严峻考验。大力发展先进军事文化,是从思想上政治上建设部队、保持人民军队性质和本色的迫切要求。
中国特色军事变革进程加快,军事斗争准备深入推进,部队遂行多样化军事任务日益艰巨繁重,对官兵综合素质和意志作风的考验更为严峻;我军官兵成分结构不断发生变化,精神文化需求多层次多样化特征更加明显,对丰富部队文化生活、巩固思想文化阵地、推进军事文化创新发展、提升我军软实力,提出了新的更高要求。大力发展先进军事文化,就是要不断增强军事文化的吸引力、凝聚力和感染力,为推动部队建设科学发展、有效履行我军历史使命提供强大精神动力和文化支撑。
三、以当代革命军人核心价值观引领先进军事文化发展
培育当代革命军人核心价值观,是发展先进军事文化的根本任务,是建设社会主义核心价值体系的重要方面。当代革命军人核心价值观提出以来,受到全军上下高度认同,得到社会各界广泛赞誉,充分发挥了先进军事文化的引领和辐射作用。要坚持用当代革命军人核心价值观赋予军事文化深刻思想道德内涵,始终保持我军军事文化的先进性、时代性和创造性,从而为社会主义核心价值体系建设、包括社会主义核心价值观的表述,提供新的证明和有益借鉴。要进一步以军人核心价值观引领先进军事文化发展,继续强化教育引导,创新方式方法,健全制度保障,切实把当代革命军人核心价值观的要求转化为广大官兵的自觉行动,从而为在全党全社会形成统一指导思想、共同理想信念、强大精神力量、基本道德规范,探索新的经验和实践途径。
把当代革命军人核心价值观作为引领,大力推进先进军事文化的创新发展,要立足军事文化战略和安全的高度,主要从以下几个方面来着力:
(一)深入进行理论研究阐释、思想政治教育,更新观念。要牢固树立起:当代革命军人核心价值观连同社会主义核心价值体系,是国家利益的重要组成部分的观念;当代革命军人核心价值观连同社会主义核心价值体系,是实现国家利益的重要手段的观念;当代革命军人核心价值观连同社会主义核心价值体系,是中国共产党执政合法性的思想前提的观念;当代革命军人核心价值观连同社会主义核心价值体系,是影响国家对外战略制定及对外关系走向的重要因素的观念,保证先进军事文化建设在思想高点上运行。
(二)持续培育当代革命军人核心价值观,坚持先进军事文化建设和发展的正确方向。一种军事文化能否成为先进文化,根本在于它有没有正确的价值取向。正确价值观是先进军事文化的内核,先进军事文化以弘扬崇高价值为使命。社会主义核心价值体系作为社会主义意识形态的本质体现,是引领多样化社会思潮的精神向导。胡主席提出并系统阐述的“忠诚于党,热爱人民,报效国家,献身使命,崇尚荣誉”的当代革命军人核心价值观,作为社会主义核心价值体系的重要内容,为我军文化建设提供了根本指南、注入了强大动力。当代革命军人核心价值观,是反映我军官兵与党、人民、国家、军队的关系以及官兵相互间关系最基本、最核心的价值观念,是先进军事文化的核心内容,体现了我军优良传统、时代发展要求和官兵价值追求的统一。发展先进军事文化,第一位的要求就是把当代革命军人核心价值观作为灵魂贯注其中,作为主线充分体现,始终坚守精神高地,走在时代前列。
(三)把培育当代革命军人核心价值观和先进军事文化建设,融入到社会主义核心的构建和中国特色的社会主义文化之中。着眼富国与强军相统一、实现民族复兴,进一步深入研究和阐发当代革命军人核心价值观与特色社会主义核心价值体系、先进军事文化与中国特色社会文化的内在关系,把培育当代革命军人核心价值观和先进军事文化建设,更加自觉地融入到社会主义核心的构建和中国特色的社会主义文化大繁荣大发展之中,进一步丰富当代中国先进军事文化建设和发展的社会资源。一方面,要按照“有为不争”的原则,在对外军事交往和军事宣传中,通过各种现代媒介,把我军的核心价值观及其培育的成效、先进军事文化建设成果的宣传和展示,融入到我军维护世界和平、促进共同发展的各种行动中去,积极影响和改善我国先进军事文化对外传播的国际社会和国际舆论的环境。同时,也要把先进军事文化建设融入到加速整个国家的文化产业的发展之中,在提高国家文化产业的竞争力的过程中提高军事文化竞争力。在经济全球化的背景下,文化市场的国际化趋势是不可避免的。要按照 “积极发展,加强管理,趋利避害,为我所用,努力在全球网络化发展中占据主动地位”的方针,遵循市场规律,加速发展我国的文化产业,提高国家文化竞争能力,这样才能在世界军事文化角逐与融合中,最大限度地发挥我们传媒的宣传教育功能,发挥我们先进军事文化的影响力,并使之尽早跻身于世界先进行列。
总之,在新时期先进军事文化建设的过程中,应当积极适应官兵的文化需求,应当始终围绕核心文化去展开,要突出抓好理论灌输和行为引导,紧贴时代发展、紧贴使命任务、紧贴官兵实际,深化历史使命、理想信念、战斗精神和社会主义荣辱观教育,从根本上打牢官兵思想政治基础,从过程上增强文化培育的实际效果,使当代革命军人核心价值观成为引领部队先进军事文化发展的强大动力。
第四篇:以社会主义核心价值观引领社区文化建设
以社会主义核心价值观引领街道社区文化建设
党的十八大报告提出,要倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,积极培育社会主义核心价值观,切实把社会主义核心价值体系转化为人民的自觉追求。社会主义核心价值观是街道社区文化建设的根本和生命之魂,也是街道社区文化建设的核心元素,决定了社会主义核心价值观在街道社区文化建设中的地位和作用。
一、社会主义核心价值观在街道社区文化建设中的地位和作用
社会主义核心价值体系是反映社会主义基本的、长期稳定的社会关系及价值追求的价值观念,是在社会主义革命、建设和改革开放历程中逐步形成和发展起来并指导社会主义健康发展的价值目标和价值观念。建设社会主义核心价值体系,是党的十八大报告强调的一个重要思想,也是我们党深刻总结历史经验、科学分析当前形势提出的一项重大战略任务。社会主义核心价值观贯穿于文化建设各个方面,是需要全体社会成员普遍理解接受、自觉遵守奉行的价值理念。社会主义核心价值观是社会主义制度的内在精神和生命之魂,在所有社会主义价值目标中处于核心地位,发挥着主导和引领作用,其中文化建设是社会主义核心价值体系的重要 组成部分。社会主义核心价值观是文化建设的基础和前提,是文化建设形成和发展的必要条件。文化建设是社会主义核心价值观的延伸,是社会主义核心价值观在社会发展到一定时期的必然产物,文化发展是社会主义核心价值观在意识形态领域的有机表现。因此,文化建设的目的应该是社会主义核心价值观的浸润和建设,也是社会主义核心价值体系的实现过程。
二、街道社区文化建设的基本状况
(一)文化设施不足,利用率不高
社区文化设施建设基本以街道办事处投入为主,市、区有关部门给予临时性投入。因街道经济不是很理想,往往将有限的财力用于经济、民计民生和其他社会事业的发展,对文化基础设施及活动经费投入有限。目前,基层文化设施建设通过多方面、多渠道建设虽有明显好转,但仍不能适应新时期街道社区文化事业发展的需要,各社区在发展上也极不平衡,高起点、高标准的文化设施不多;部分居委会的文化设施陈旧老化,跟不上时代要求;规划建设中对演出平台、健身场所、宣传阵地等文化设施往往缺少事先的统筹安排;等等。
(二)文化方式单一,文化需求难以满足
一是文化生活消费偏低。有些居民几乎没有文化消费概念,年轻人认为玩电子游戏、泡网吧就是文化消费,年长者 则干脆认为花那个冤枉钱做什么,有些家庭文化生活支出近于零。二是文化生活方式单一。据调查,80%以上的居民文化生活仅限于看电视、打牌、娱乐。三是文化生活品味不高。工作之余,居民群众的消遣活动大多集中在闲聊、看电视、聚众喝酒,甚至打牌赌博。没有先进文化的感染和启迪,一些地方腐朽落后的思想观念仍在群众中传播滋长,道德危机日益显现。
(三)文化队伍人才匮乏、力量不足
虽然我街不断加强社区文化基础建设,巩固和发展社区文化队伍,目前全街11个社区共有群众文化生活和体育建设类社团队伍78支,1732人参与其中,占全街老年人总数的12%。但是,这些队伍都是群众自发组织起来的,普遍没有专业的教师授课,有的队伍自掏腰包聘请专业老师授课,由于承受力的原因,基本没有连续性;有的团队干脆在队伍中找老师,“矮子里拔将军”,自娱自乐,授课的专业性存在问题;街道办事处和社区居委会根本没有能力帮助解决这些队伍的师资问题,从某种角度讲,不能满足居民群众日益增长的文化需求。
三、以社会主义核心价值观引领街道社区文化建设的方法
(一)因地制宜,加大投入,加快街道文化设施建设 环境影响人,环境改变人,环境造就人。随着街道社区 创建工作的全面完成,服务设施渐趋完善,居民的文明意识和生态意识在潜移默化中得到提高,观念得到更新,陈规陋习逐步摒弃,逐步培养了文明的生活习惯,人与自然和谐相处、和谐发展的意识得到了显著改善,居民群众综合素质有了进一步提高。
(二)深入挖掘,倡导新风,不断丰富社区文化的深层内涵
倡导文明新风、和谐发展是街道社区文化建设的最终落脚点。在工作中必须始终坚持弘扬社会主义核心价值观,倡导文明,进一步丰富文化活动的深层内涵。按照“一居一特色”的社区文化发展思路,精心打造社区文化的亮点和特色,创建社区文化品牌,增强居民群众的认同感、归属感,弘扬民族精神、时代精神,促使居民群众深刻理解历史和传统,增强自信心和自豪感。
(三)理顺关系,统筹协调,多举措促进社区文化繁荣 一是经济发展与文化建设的关系。发展经济固然重要,但文化也是生产力。构建社会主义核心价值体系,强调文明修养和文化建设,对于群众素质的提升具有不可替代的作用。经济是基础,而作为上层建筑的文化建设则对经济发展起着至关重要的作用。二是硬件与软件的关系。硬件是搞好文化建设的物质基础,但硬件不是文化建设的全部,硬件依靠软件的完善才能真正发挥作用。通过以社区文化为基础,传统文化建设为龙头,居民道德教育为内容来促进社区环境与人文环境的改善。文化设施的建设归根结底是为社会主义文化建设服务的。三是传统与现代的关系。要融合,注意传统性与现代性的统一,寻找优秀传统文化最佳的现代表现方式。要古为今用,注重传统文化的现代意义,使传统文化具有时代内涵。四是一主与多辅的关系。对历史悠久、传统文化积淀深厚的地区,在街道社区文化建设中构建社会主义核心价值体系的同时,挖掘传统的与社会主义核心价值观相融合的孝文化、诚信文化等优秀传统文化加以发展弘扬,也是街道社区文化建设中必须认真对待和妥善处理的关系。
(四)创造条件,外引内化,以人才培育助力社区文化发展
当前解决基层文化落后,人才缺乏的问题,还应当坚持“外引内化”的思路,一方面要创造条件,加强外联,加大与区级文化人才的沟通、学习、交流,还要建立人才帮扶机制,形成长效良性互动,避免一阵风。另一方面,要注意选拔和培养文化人才,培养和激励草根艺术家,激发群众自身的文化活力,让群众自办文化,让草根艺术家在民间“红”起来,让“民星”闪烁发光。积极培养社区文化骨干、民间艺人,充分发挥文化能人在活跃社区文化生活、传承发展民族民间文化方面的作用。更要留住人才,提供文化人才业务培训、提升的条件,通过提供便利的文化服务和培训,努力 实现每人掌握一项文化技能的基层文化人才培养目标。社区文化站可根据居民群众的文化要求,实行订单式教学,有针对性地举行文艺培训;组织居民开展内容丰富、形式多样的文化活动。更要帮助解决基层文化干部的实际困难,排除生活发展的后顾之忧,引导和激励街道社区文化站扎实开展工作,营造良好的街道社区文化氛围。
(二〇一五年九月)
第五篇:以社会主义核心价值观引领企业文化建设
以社会主义核心价值观引领企业文化建设
云南电网公司始终把弘扬和践行社会主义核心价值观作为凝魂聚气、强基固本的基础工程,以“践行社会主义核心价值观传承南网文化――云南电网在行动”文化主题活动为抓手,多措并举,用社会主义核心价值观指引企业文化建设,通过思想引导、典型引路和文化助力,引领公司员工自觉将社会主义核心价值观内化于心,外化于行,助推公司文化建设能力不断提升。
强化思想引导
使核心价值观内化于心
一是纳入理论学习和常态宣传。将社会主义核心价值观列入理论学习计划,通过中心组学习、“三会一课”、每周政治学习、大讨论等形式学习核心价值观,利用《党建工作月刊》“为民立心”弘扬价值观巡礼专栏、室外宣传栏、室内展板、楼宇电视等多种途径宣贯社会主义核心价值观。二是“讲堂”持续讲解。举办以“培育和践行社会主义核心价值观”为主要内容的“道德讲堂”,开展文明倡议,专家讲座等“五个一”活动。公司系统连续3年举办“道德讲堂”85期,参加人员4.5万人次。三是加强员工思想引导。旗帜鲜明地开展意识形态工作,把意识形态工作纳入党建责任制考核。以员工思想状况测试和“思想政治工作大家谈”等活动为载体,通过“季度分析、专题研究、党组督查”的方式,动态把握员工思想热点,加强思想引导。四是全面深入熏陶。为提升员工认同度,使核心价值内化于心,开展“弘扬社会主义核心价值观巡礼”书记笔谈征集、“我为核心价值观代言”“核心价值观微信大讨论”“南网梦身边美――图说我们的价值观”图片展览等系列活动。2015年征集书记笔谈研讨文章153篇,员工主题征文144篇,文化故事 125个,微电影26部,案例39个,图片200幅。
注重典型引路
使核心价值观外化于行
一是多载体发掘典型。通过表扬立功、劳动模范和优秀党员选树、“感动南网”“最美供电所” 和“最美电力人”评选等途径发掘先进典型,让先进成为引领员工弘扬社会主义核心价值观的新动力和新源泉。二是多举措宣传典型。按照“分层建库,择优上报,分级管理”的原则,分级建立完善公司先进典型库、党建图片视频库,充分利用内外部报刊、电视和网络等宣传载体,通过榜样面对面、新员工座谈会和道德讲堂等形式,开展形式多样的先进典型宣传活动,充分发挥先进典型践行社会主义核心价值观的感召、带动作用。三是着力选树学雷锋典型。大力弘扬“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿服务理念和“全心全意为人民服务、无私奉献”的雷锋精神。完成公司学雷锋先进典型的建库工作,入库的先进典型为2013至2015年受省级以上表彰的学雷锋活动8个先进集体、16个先进个人。围绕企业中心业务,广泛开展“岗位学雷锋 争做好员工”活动,组织学雷锋志愿者开展献血、抗旱救灾、“六走进五到位”、安全用电宣传等活动。2016年以来,共计开展志愿服务活动30余次,出动学雷雷锋志愿者近1 000人次。
深化文化提升
使核心价值观开花结果
一是传承和发扬社会主义核心价值。南网文化理念是社会主义核心价值在南网大家庭的传承和落地,“万家灯火南网情深”的企业核心价值观是社会主义核心价值观的企业化、具体化。二是加强文化传播。持续办好“一网一校一刊一平台”,按照“理念―内涵―展示”三部曲,结合中心工作打造多元载体和多元活动相融合的文化传播平台,增强企业文化的约束力、感染力和凝聚力。编印《创先路上――让文化落地》系列小册子,坚持一年一册,大力传播用心实践企业文化的真实、生动、感人故事;以“两片一课一廊”为载体,制作服务文化、廉洁文化宣贯Flash,开展微信文化长廊建设和“优秀文化故事微电影展播”活动,传递社会主义价值追求。三是强化文化示范。创新载体,进一步推进企业文化建设,深化文化示范单位和示范点建设,推进文化转化。命名普洱局等3个单位为公司“企业文化示范单位”,曲靖局等17个单位“专业文化示范单位”、玉溪供电局500千伏玉溪变班组等10个班组为“班组文化示范点”。公司有5个单位、3个班组荣获南网企业文化示范单位、示范点。四是深化文明创建。以培育和践行社会主义核心价值观为主线,扎实推进文明创建工作。命名公司20个文明单位标兵、38个文明单位。公司系统有全国文明单位11个,云南省文明单位50个。
(作者单位:云南电网公司党建部)
(责任编辑:乐 民)