第一篇:附表三:营销管理人员应聘笔试题
营销管理人员笔试题
(请用A4纸手写答题)
姓名应聘岗位分数批阅人签字:
一、团队建设:501、如何快速组织建设团队?82、如何管理团队?83、如何打造有强大执行力的团队?84、如何评价下属的工作?85、如何改进下属或团队工作的问题?96、如何管理营销人员每天的工作过程?9
二、业务管理:501、如何进行业绩目标管理?92、如何管理宁夏红经销商?83、如果每一个县建立一个经销商如何快速招商完成地级市场经销商布局?94、如何开展团购销售?85、如何开发具有消费传杞枸杞干红(单瓶价格在139=189元)能力的消费者?86、如何确保消费者是有效的,是长期的,是忠诚的?9
第二篇:专业应聘笔试题-土建
专业应聘笔试题
1.土建工程师:
1.1 在图纸审查工程中,你认为作为一名土建工程师应关注那些? 答:在图纸审核工作中,作为土建工程师应关注一下主要内容:
1.设计标准及主要技术参数是否合理,是否满足使用功能要求(平面、空间布置以及平面空间布置综合效果)和施工工艺要求以及政府主管部门相关规定的要求。
2.建筑物中各功能区域的分配组织、平面布置和相互关系、房间朝向、开间、进深、层高、交通路线等是否合理。通风采光、安全卫生、消防、疏散、装修标准等是否恰当。
3.结构选型、结构布置是否合理,安全度、可靠度、抗震是否符合要求,与各专业(给排水、热力、燃气、消防、空调、电力、电讯、电视等)的配合是否合理。
4.安全可靠、经济合理性是否有保证,是否符合工程总造价的要求。
5.建筑物的外观设计是否满足安全、适用、经济、美观等要求。
6.施工图中采用的材料市场来源有无保证,能否代换;图中所要求的条件能否满足;新材料、新技术的应用有无问题。
7.建筑与结构构造是否存在不能施工、不便于施工的技术问题,或容易导致质量、安全、工程费用增加等方面问题。
1.2 作为一名土建工程师,你如何协调业主—监理—总承包商—各分包商间的关系?
答:
一、作为一名土建工程师与业主的协调
1.首先要充分了解公司建设工程项目总体目标和战略部署、充分领会和实施公司对项目管理的意图。
2.主动处理建设工程中的事务性工作,以自己规范化、标准化、制度化的工作与公司各部门取得工作的协调一致。
3.掌握相关的施工合同、技术服务合同开展对工程项目实施的管理。
二、与监理的协调首先依据“监理委托合同”明确各方的权利义务,支持监理的工作,并依据监理规范、本项目的监理大纲、监理规划、监理实施细则等规范文件督促检查监理工作,日常与监理多沟通使监理的各项工作能够有序开展,发挥监理的工程质量、进度、安全、成本控制、监管主体的作用。
三、与施工单位的协调在施工合同的框架内开展施工中主要有以下几方面的协调工作
1.与承包商项目经理关系的协调。
2.进度问题的协调。
3.质量问题的协调。
4.对施工单位违约行为的处理。
5.合同争议的协调。
6.对分包单位的管理(主要是对分包单位明确合同管理范围,分层次管理)
7.处理好人际关系。
1.3 作为一名土建工程师,你如何对质量、进度、安全、成本进行排序?答:作为一名土建工程师主要是对现场工程的质量、进度、安全、成本进
行监督管理,协调各方关系维护保持良好的施工环境,在施工合同的框架下使施工过程及施工行为处于可控状态是我们的职责。工程的质量、进度、安全、成本对我们来说同等重要,质量和安全是进度和成本的基础和保障,进度和成本是我们的工作目标,这四个方面在施工过程中的的协调统一是我们的追求。
1.4 请简单描述一下深基坑的施工步骤?
答:深基坑的施工步骤有:基坑围护桩及止水帷幕、基坑降水、基坑监测、基坑支护(压荷板、冠梁、环梁、支撑)、土方开挖、地下防水、钢筋绑扎(部分模板)、后浇带留设、大体积混凝土浇筑、测温、养护、地下室结构施工等
1.5 请描述在对于一栋地下3层,地上27层的写字楼在进行土建施工时关
键部位是哪些?
答:关键的部位和施工工序有:地基基础施工(桩基)、基坑围护、基坑支护、基坑降水、基坑土方开挖、基坑安全监测、地下防水、大体积混凝土、后浇带的留设、主体结构、劲性混凝土及钢结构、屋面工程、二次结构及室内防水、幕墙工程、装饰装修工程、土建工程与各专业的配合协调
1.6 对于审查施工单位上报的施工组织设计中都应注意哪些内容? 答:审查施工单位上报的施工组织设计应注意的事项有:
1.施工组织设计的编制、审查和批准应符合规定的程序。
2.施工组织设计应符合国家的技术政策,充分考虑承包合同规定的条件、施工现场条件及法规条件的要求,突出“质量第一、安全第一”的原则。
3.施工组织设计的针对性:施工单位是否了解并掌握了本工程的特点及
难点,施工条件是否分析充分。
4.施工组织设计的可操作性:施工单位是否组织了足够的资源用以执行并保证工期及质量目标;该施工组织设计是否切实可行。
5.技术方案的先进性:施工组织设计采用的技术方案和措施是否先进适用,技术是否成熟。
6.质量管理和技术管理体系,质量管理体系质量保证措施是否健全且切实可行。
7.安全文明、环保、消防和文明施工措施是否切实可行并符合有关规定。
8.施工组织设计应制定详细的重要分部、分项工程的施工方案编制计划。
第三篇:应聘笔试题 逻辑推理题
应聘笔试题 逻辑推理题 在所有的应聘笔试题中逻辑推理题大概是比较费脑筋的也是一般人所难于应对的。本文列举各大公司的应聘笔试题中部分经典的逻辑推理题给大家参考。部分题附有答案。★烧一根不均匀的绳要用一个小时如何用它来判断半个小时烧一根不均匀的绳从头烧到尾总共需要1个小时。现在有若干条材质相同的绳子问如何用烧绳的方法来计时一个小时十五分钟呢
【解答】一根绳子从两头烧烧完就是半个小时一根要一头烧一根从两头烧两头烧完的时候30分将剩下的一根另一端点着烧尽就是45分钟。再从两头点燃第三根烧尽就是1时15分。★10个人三种颜色帽子红绿蓝黑暗中每人选择一顶带上然后裁判员给他们按照从矮到高的顺序排序也就是开灯后每个人总能看清楚也只能看到前面所有人戴着什么颜色的帽子然后每个人报上一个红绿蓝其中的一个字只允许一个字来告诉裁判他对自己头顶帽子颜色的猜测。求解这十个人在戴上帽子之前商量一种策略使得全部命中率比较高。比如采用偶数牺牲自己的策略从最后一个开始猜测偶数位置的人说的都是紧挨着的前面人的帽子颜色而奇数位置的人只要重复身后人说的那个字即可。那么至少奇数位置的人顺口就能准确说出自己的颜色而偶数位置的兄弟们只能赌运气自己头上的帽子正好跟前面那人一样了那么命中率为55×1/3。★32行50列的棋盘在只允许向左和向上的情况下从左下角走到右上角有多少种走法 ★1000从号码最小的人开始报数偶数出列一圈后剩下的500人再从号码最小的开始…反复之后剩下那人是第几号 ★三个人在同一家公司工作彼此都不知道其余二人的薪水。设计一个策略在仍然要求每个人不能知道其他二人薪水的情况下求出三人薪水的平均值 ★村子中有50个人每人有一条狗。在这50条狗中有病狗这种病不会传染于是人们就要找出病狗。每个人可以观察其他的49条狗以判断它们是否生病只有自己的狗不能看。观察后得到的结果不得交流也不能通知病狗的主人。主人一旦推算出自己家的是病狗就要枪毙自己的狗而且每个人只有权利枪毙自己的狗没有权利打死其他人的狗。第一天、第二天都没有枪响到了第三天传来一阵枪声。请问有几条病狗如何推算得出 第一种推论 A、假设有1条病狗病狗的主人会看到其他狗都没有病那么就知道自己的狗有病所以第一天晚上就会有枪响。因为没有枪响说明病狗数大于1。B、假设有2条病狗病狗的主人会看到有1条病狗因为第一天没有听到枪响是病狗数大于1所以病狗的主人会知道自己的狗是病狗因而第二天会有枪响。既然第二天也每有枪响说明病狗数大于2。由此推理如果第三天枪响则有3条病狗。第二种推论 A、如果为1第一天那条狗必死因为狗主人没看到病狗但病狗存在。B、若为2令病狗主人为ab。a看到一条病狗b也到一条病狗但a看到b的病狗没死故知狗数不为1而其他人没病狗所以自己的狗必为病狗故开枪而b的想法与a一样故也开枪。由此为2时第一天看后2条狗必死。C、若为3条令狗主人为abc。a第一天看到2条病狗若a设自己的不是病狗由推理2第二天看时那2条狗没死故狗数肯定不是2而其他人没病狗所以自己的狗必为病狗故开枪而b和c的想法与a一样故也开枪。由此为3时第二天看后3条狗必死。D、若为4条令狗主人为abcd。a第一天看到3条病狗若a设自己的不是病狗由推理3第三天看时那3条狗没死故狗数肯定不是3而其他人没病狗所以自己的狗必为病狗故开枪而b和cd的想法与a一样故也开枪。由此为4时第三天看后4条狗必死。E、余下即为递推了由年n-1推出n。答案n为4。第四天看时狗已死了但是在第三天死的故答案是3条。★你让某些人为你工作了七天你要用一根金条作为报酬。这根金条要被分成七块。你必须在每天的活干完后交给他们一块。如果你只能将这根金条切割两次你怎样给这些工人分 ★一列火车以每小时15英里的速度离开洛杉矶朝纽约进发。另外一列火车以每小时20英里的速度离开纽约朝洛杉矶进发。如果一只每小时飞行25英里的鸟同时离开洛杉矶在两列火车之间往返飞行请问当两列火车相遇时鸟飞了多远 ★假设一张圆盘像唱机上的唱盘那样转动。这张盘一半是黑色一半是白色。假设你有数量不限的一些颜色传感器。要想确定圆盘转动的方向你需要在它周围摆多少个颜色传感器它们应该被摆放在什么位置 ★假设时钟到了12点。注意时针和分针
重叠在一起。在一天之中时针和分针共重叠多少次你知道它们重叠时的具体时间吗 ★你有两个罐子分别装着50个红色的玻璃球和50个蓝色的玻璃球。随意拿起一个罐子然后从里面拿出一个玻璃球。怎样最大程度地增加让自己拿到红球的机会利用这种方法拿到红球的几率有多大 ★中间只隔一个数字的两个奇数被称为奇数对比如17和19。证明奇数对之间的数字总能被6整除假设这两个奇数都大于6。现在证明没有由三个奇数组成的奇数对。★一个屋子有一个门门是关闭的和3盏电灯。屋外有3个开关分别与这3盏灯相连。你可以随意操纵这些开关可一旦你将门打开就不能变换开关了。确定每个开关具体管哪盏灯。★假设你有8个球其中一个略微重一些但是找出这个球的惟一方法是将两个球放在天平上对比。最少要称多少次才能找出这个较重的球 ★假设你站在镜子前抬起左手抬起右手看看镜中的自己。当你抬起左手时镜中的自己抬起的似乎是右手。可是当你仰头时镜中的自己也在仰头而不是低头。为什么镜子中的影像似乎颠倒了左右却没有颠倒上下 ★你有4瓶药。每粒药丸的重量是固定的不过其中有一瓶药受到了污染药丸的重量发生了变化每个药丸增加了一点重量。你怎样一下子测出哪瓶药是遭到污染的呢 ★下面玩一个拆字游戏所有字母的顺序都被打乱。你要判断这个字是什么。假设这个被拆开的字由5个字母组成 1.共有多少种可能的组合方式 2.如果我们知道是哪5个字母那会怎么样 3.找出一种解决这个问题的方法。★有4个女人要过一座桥。她们都站在桥的某一边要让她们在17分钟内全部通过这座桥。这时是晚上。她们只有一个手电筒。最多只能让两个人同时过桥。不管是谁过桥不管是一个人还是两个人必须要带着手电筒。手电筒必须要传来传去不能扔过去。每个女人过桥的速度不同两个人的速度必须以较慢的那个人的速度过桥。第一个女人过桥需要1分钟 第二个女人过桥需要2分钟 第三个女人过桥需要5分钟 第四个女人过桥需要10分钟。比如如果第一个女人与第4个女人首先过桥等她们过去时已经过去了10分钟。如果让第4个女人将手电筒送回去那么等她到达桥的另一端时总共用去了20分钟行动也就失败了。怎样让这4个女人在17分钟内过桥还有别的什么方法 ★如果你有一个5夸脱的水桶和一个3夸脱的水桶如何准确量出4夸脱的水 ★你有一袋糖有红色的蓝色的绿色的。闭上眼睛拿出两块颜色一样的糖你需要拿多少次才能确保有两块颜色相同的 ★如果你有两个桶一个装的是红色的颜料舀一杯倒入蓝颜料桶。两个桶中红蓝颜料的比例哪个更高通过算术的方式来证明这一点。将要参加笔试的同学可以好好看看这些应聘笔试题。逻辑推理题作为应聘笔试题中较难的部分平时最好适当练习。否则仓促应战很可能会在求职的第一个环节就被刷下。笔者当初就是如此
第四篇:财务会计应聘笔试题(附答案)
一、单项选择题
1、正确划分投资者与被投资者经济活动范围的界限,所遵循的会计核算的基本前提是()。
A、会计主体
B、持续经营
C、会计分期
D、货币计量
×正确答案:A
解析:会计主体前提要求会计人员只能核算和监督所在主体的经济活动,以便将该主体的经济活动与该主体所有者及职工个人,以及其他单位的经济活动区别开来。
2、下列各项,能够使企业资产总额减少的是()
A、向银行借款
B、以存货对外投资
C、以银行存款偿还借款
D、接受投资者投入的现金
×正确答案:C
解析:以银行存款偿还借款,资产和负债同时减少。
3、根据《会计档案管理办法》的规定,企业对原始凭证的保管期限应为()年。
A、3
B、5
C、10
D、15
×正确答案:D
解析:本题考查会计档案的保管期限,依据05年教材92页。
4、甲公司2003年起采用销货百分比法计提坏账准备,2003年赊销金额750万元,估计损失比例1%,2004年6月16日确认坏账损失6万元,8月1日收回已作为坏账损失处理的应收账款4.5万元,2004年赊销金额600万元,计提准备比例同上年,该企业2004年末“坏账准备”科目的余额是()万元。
A、7.5
B、6
C、12
D、0
×正确答案:C
解析:期末“坏账准备”科目的余额=750×1%-6+4.5+600×1%=12(万元)。采用销货百分比法计提坏账准备是今年的新增内容,注意掌握。
5、某企业2001年11月1日销售商品,并于当日收到面值50000元、年利率6%、期限3个月的银行承兑汇票一张。12月31日,该应收票据的账面价值为()元。
A、50000
B、50250
C、50500
D、50750
×正确答案:C
解析:考试应注意带息应收票据,应于期末(一般为年末或中期末),按应收票据的票面价值和确定的利率计提利息,因此,12月31日应收票据的账面价值=面值+已计提的利息=50000+50000×6%×2/12=50500元。
6、企业银行存款账户中,办理日常转账结算和现金收付业务的是()。
A、基本存款账户
B、一般存款账户
C、临时存款账户
D、专用存款账户
×正确答案:A
解析:根据我国《银行账户管理办法》规定,办理日常转账结算和现金收付业务的账户是基本存款账户。
7、为长期持有目的,甲企业于2003年5月8日购入乙企业同年2月8日发行、期限5年、票面年利率5%、到期一次还本付息的债券,该债券面值为1 000万元,实付价款为1 080万元。假定不考虑相关税费,则该债券投资入账价值应为()万元。
A、987.5
B、1000
C、1067.5
D、1080
×正确答案:D
解析:长期债券投资应以取得时的投资成本作为初始投资成本入账。企业以支付现金方式取得的长期债券投资,应按实际支付的全部价款减去已到付息期,但尚未领取和债券利息,作为初始投资成本入账。由于甲企业购入的是到期一次还本付息的债券,实付价款大于面值的差额不属于已到付息期,但尚未领取和债券利息,所以,也应作为该项投资的入账价值。
8、下列各项中,不通过应付账款科目核算的是()
A、应付货物负担的进项税额
B、应付货物的采购价款
C、应付代垫运杂费
D、应付租金
×正确答案:D
解析:本题考察应付账款科目的核算内容。应付租金在其他应付款中核算。
9、某企业“生产成本”科目的期初余额为10万元,本期为生产产品发生直接材料费用80万元,直接人工费用15万元,制造费用20万元,企业行政管理费用10万元,本期结转完工产品成本为100万元。假定该企业只生产一种产品,期末“生产成本”科目的余额为()万元。
A、5
B、15
C、25
D、35
×正确答案:C
解析:“生产成本”科目的余额=10+80+15+20-100=25,行政管理费用属于期间费用,应直接记入当期损益,不记入“生产成本”。
10、下列交易或事项中,应确认收入的有()。
A、销售商品并同时约定日后购回
B、企业发出货物后,发现对方企业面临破产
C、已收到客户订购产品的款项但产品尚未完工
D、销货发票和提货单已交买方并已收到款项,但买方因场地原因尚未提货
×正确答案:D
解析:销售商品并同时约定日后购回,因所售商品所有权上的主要风险和报酬并未转移,不能确认收入;与交易相关的经济利益不一定可以流入企业,不应确认收入;已收到客户订购产品的款项但产品尚未完工,因成本不能可靠计量,收入不能确认。销货发票和提货单已交买方并已收到款项,但买方因场地原因尚未提货,属于交款提货销售方式,应在收到货款,发票账单和提货单交给买方时确认收入。
11、“应付账款”总账贷方科目余额65000万元,其明细账贷方余额合计95000万元,借方明细账余额合计30000万元;“预付账款”总账借方科目余额36000万元,其明细账借方余额合计93000万元,贷方明细账余额合计57000万元。资产负债表中“应付账款”项目填列金额为()万元。
A、152000
B、65000
C、12000
D、95000
×正确答案:A
解析:95000+57000=152000(万元)。“应付账款”项目要根据“应付账款”和“预付账款”科目所属明细科目贷方余额合计填列。
12、会计人员对不真实、不合法的原始凭证应()。
A、不予受理
B、予以退回
C、更正补充
D、无权自行处理
×正确答案:A
解析:对于不真实、不合法的原始凭证,会计机构、会计人员有权不予接受,并向单位负责人报告。
13、甲公司2003年1月1日成立并开始采用账龄分析法计提坏账准备。2003年末应收账款余额750万元,其中1个月内未到期应收账款300万元,计提准备比例1%;1个月以上逾期应收账款450万元,计提准备比例5%。2004年6月确认坏账损失4.5万元,2004年11月收回已作为坏账损失处理的应收账款3万元,2004年末应收账款余额600万元,其中1个月内未到期应收账款300万元、1个月以上逾期应收账款也为300万元,计提准备比例同上年。则该企业2004年末资产负债表中“应收账款”项目填列的金额是()万元。
A、574.5
B、276
C、582
D、591
×正确答案:C
解析:2004年末资产负债表中“应收账款”项目填列金额=应收账款余额600-“坏账准备”科目余额300×1%+300×5%=582(万元)。采用账龄分析法计提坏账准备是今年的新增内容,注意掌握。
14、某企业月初固定资产原价总额为3 200万元,其构成情况如下:生产经营用固定资产2 000万元(其中:已提足折旧仍可继续使用的固定资产200万元);经营性租出固定资产800万元;未使用机器设备400万元。该企业的折旧率为1%,则该企业本月应计提的折旧费用为()
A、28
B、25
C、30
D、29
×正确答案:C
解析:[(2 000—200)+800+400]×1%=30(万元)
15、企业在转销已经确认的无法支付的应付账款时,应贷记的会计科目是()。]
A、其他业务收入
B、营业外收入
C、盈余公积
D、资本公积
×正确答案:D
解析:见05年教材240页
16、某企业福利部门领用产品一批,该产品的账面价值为60 000元,市场价格80 000(不含增值税),适用的消费税税率为10%,增值税税率为17%,则应记入“应付福利费”科目的金额为()元。]
A、81 600
B、60 000
C、80 000
D、76 200
×正确答案:A
解析:应记入“应付福利费”科目的金额=60 000+80 000×(10%+17%)=81 600(元)
17、A企业本月发生销项税额合计91 820元,进项税额转出35 128元,进项税额31 220元,已交增值税70 000元,则本月转入“未交增值税”明细科目的金额为()元
A、56 692
B、21 820
C、25 728
D、56 948
×正确答案:C
解析:A企业本月转入“未交增值税”明细科目的金额=91 820+35 128—31 220—70 000=25 728(元)
18、某企业2004年初未分配利润为-4万元。2004年末该企业税前利润为54万元,其所得税税率为30%,本年按净利润的10%、5%分别提取法定盈余公积,法定公益金,向投资者分配利润10.5万元,若该企业用税前利润弥补亏损,则2004年未分配利润为()万元。
A、35
B、29.75
C、18.73
D、19.25
×正确答案:D
解析:2002年末分配利润=(54-4)×(1-30%)×(1-15%)-10.5=19.25万元
19、下列项目中,能引起负债和所有者权益同时发生变动的是()。
A、摊销无形资产价值
B、计提短期应付债券利息
C、发放股票股利
D、计提长期债券投资利息
×正确答案:B
解析:损益类的变动会影响所有者权益的变动。摊销无形资产价值会影响资产和所有者权益的变动;
计提短期应付债券利息会引起负债和所有者权益同时发生变动;发放股票股利影响所有者权益类内部项目之间发生变化,不影响所有者权益总额发生变化,计提长期债券投资利息会引起资产和所有者权益发生变化。
20、某国有企业会计科出纳员因工作调动需办理工作交接手续,根据《会计基础工作规范》的规定,负责监交的人员应是()。
A、该单位一般会计人员
B、该单位会计机构负责人
C、该单位负责人
D、当地财政部门派出人员
×正确答案:B
解析:根据《会计基础工作规范》的规定,一般会计人员办理交接手续,由单位的会计机构负责人、会计主管人员负责监交。
21、根据《会计法》的规定,对于伪造、变造会计凭证、会计账簿或者编制虚假财务会计报告的行为,尚不构成犯罪的,由县级以上人民政府财政部门予以通报,并可以对单位、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以一定数额的罚款。其中,对单位罚款的最低数额为()元。
A、1000
B、2000
C、3000
D、5000
×正确答案:D
解析:伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告尚不构成犯罪的,对单位处以5000元以上10万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员,可以处以3000元以上5万元以下的罚款,对其中的会计人员,由县级以上人民政府财政部门吊销会计从业资格证书。
22、某国有商业企业2004的销售收入为2000万元,全年发生业务宣传费20万元。根据国家税务总局的有关规定,该企业2004准予在税前扣除的业务宣传费为()万元。
A、40
B、60
C、9
D、10
×正确答案:D
解析:业务宣传费的扣除标准为销售收入的5‰。
23、某企业2004年的销售收入为100万,销售成本为60万,缴纳的增值税税款为17万,营业税税金为20万,消费税税金为10万,本企业04年应纳的所得税为()万元。
A、0
B、3.3
C、2.7
D、1.8
×正确答案:C
解析:(100-60-20-10)×27%=2.7万元。注意增值税是价外税,不可以扣除。另外,年应纳税所得额3到10万的,所得税税率为27%。
24、根据我国《担保法》的规定,保证人与债权人未约定保证期间的,保证期间为主债务履行期限届满之日起()。
A、1个月
B、6个月
C、1年
D、5年
×正确答案:B25、根据会计法律制度的有关规定,在办理会计工作交接手续中,发现“白条顶库”现象,应采取的做法是()。
A、由监交人员负责查清处理
B、由接管人员在移交后负责查清处理
C、由移交人员在规定期限内负责查清处理
D、由会计档案管理人员负责查清处理
×正确答案:C
解析:根据会计法律制度的有关部门规定,接管人员发现“白条顶库”现象时,移交人员在规定期限内负责查清处理。
四、计算题:
甲企业2004年利润表反映的税前会计利润为500万元,所得税税率为33%。该企业核定的全年计税工资总额为100万元,实际发放的工资总额为150万元。该企业固定资产折旧采用平均年限法本年计算的折旧额为5万元,按照税法规定采用双倍余额递减法计算的折旧额为10万元。管理费用中含有超标的业务招待费5万元。投资收益中含有国债利息收入10万元。要求:(1)计算甲企业2004年应交所得税。
(2)编制计算应交所得税和交纳所得税的会计分录。
正确答案:
(1)应纳税所得额=税前会计利润500万元+超标的工资费用50万元-少计提的折旧费用 5万元+超标的业务招待费5万元-国债利息收入10万元=540万元
应交所得税额=540×0.33=178.2(万元)
(2)会计分录:
借:所得税 178.2
贷:应交税金-应交所得税 178.2
借:应交税金-应交所得税 178.2
贷:银行存款 178.2
第五篇:应聘笔试题_运营推广专员面试题
岗位测试(运营推广专员)
一、小知识问答
1)为保障搜索引擎友好性,网站设计时应考虑哪些因素?
回答:网站服务器或者空间的稳定性和高负载能力。网站应用的技术和服务器或者空间支
持的技术要和谐。网站的代码编写要简洁,页面文件体积要小,一般小于15K为好,不要超
过50K~用HTML+CSS编写,代码简洁,便于抓取,打开速度快,页面文件比用table小(根据
编写者能力的高低决定)。符合用户体验的规则,如关键栏目的位子,网站的整理版块和导
航的规划,符合上左放重点栏目,下右放次要栏目和链接)
2)如何查看网站外链数及收录数
回答:查看网站外链情况:yahoo.cn输入link:http://
link:site:
如何了解某关键词有多少竞争对手
回答:直接通过搜索引擎查排在自己站前面的都是,后面10个也可以算上,名
词相差太远了就没必要太在意了。百度指数、推广数量!
3)影响网站PR最主要的因素有?
回答:导入链接、导出链接,网站结构要合理,每页的导出链接数量不要超过
100个。
4)选择友情链接应注意?
回答:提交到网址大全,目录网站,博客,论坛,软文,交换链接等。注意:
外链的锚文本最好设置成关键字。
5)影响网站alexa排名的主要因素有?
回答: 本人以前都很少关注过alexa排名,一心只知道更新网站的内容和外链,正所谓“内容为王,外链为皇”,但是前
不久我朋友问到了我这样的一个问题,为什么我网站的alexa排名没有你的高呢?我网站的流量比你多,当时我也没有多想,不
了了之了!今天又有个网友问了一个类似的问题,所以我决定琢磨下,同时也希望跟大家探讨下,毕竟本人还不是很了解。
一、alexa工具条的使用
我想你们应该都很清楚alexa工具条了吧,很多人都会认为它是影响alexa排名的主要原因,但是笔者不那么认为,我承
认它对排名有影响,但不是最主要的因素,因为我发现很多网站特别是那些高流量的网站,而且这些网站用户使用alexa工具
条的也有很多,但是排名不是那么好,反而有些流量不是很多的,排名却很好。
二、页面停留时间
那为什么会出现我上面所讲述的那种情况呢?我个人认为:他们这些网站的用户体验度太差,用户刚打开网站,发现不是那
么人性化的,随手就关掉了网站,这样对于一个网站而言,它的流量是增加了一个,但是这个对于alexa排名几乎是没什么作
用的。即使安装alexa工具条的用户在网站上打开过20个页面,但是每个页面停留时间只有1、2秒,那这种流量肯定被alexa
忽视。
alexa排名并不是单纯的以安装alexa工具条的用户数为标准,alexa流量排名不同于用访问量作为流行度定义的方式,蹦
失率、在线时间、用户分布,上游站点、下游站点等数据都有很大的参考价值。如果能与安装alexa工具条的用户做更多的交
互,让用户在页面停留更长的时间,那网站的alexa排名肯定不低。
6)某页面的关键词密度多少为宜?
回答:2%-8%为宜。
8)常用的网络推广手段有哪些?
回答;1搜索引擎推广法
2软文推广法博客推广法
4论坛推广法
5视频源 Flash 推广法
6电子邮件签名推广法
二、请列举一个您最熟知的地区性网站,分析一下该站的运营特征
回答:
三、案例分析
条件1:XX网站是一个集本地化、资讯化、社区化为一体的sns网站;
条件2:该网站与该地区健身行业初步谈成并建立了合作关系;
条件3:该地区健身行业拥有会员20W,都市白领级会员占大部份比例;
条件4:该网站在该地区所有健身场馆内都有巨幅宣传广告;
条件5:每个健身场馆里面都有一位人气和影响都很高的教练,且与该网站关系不错。假设您是该网站的运营推广专员,请根据以上条件,回答以下问题:
1)根据以上情况,请选择出最适合目前环境所运营的活动
□针对会员及教练联合参与的活动
□只针对教练参与的活动
□既然大部份会员是白领,那么开展一个针对广大白领的活动
□如果这些活动都不合适,请写出您认为合适的活动并注明原因
活动:原因:
2)假设该网站选择了此时举行“针对会员及教练联合参与” 的活动,请列举出您可以采用的推广方式(包括线上、线下推广):
回答:
3)目前管理层需要针对此次“会员及教练联合参与”活动举行一次运营活动,以达到更加明显的宣传效果,您会制定什么样的活动呢?(简述即可,重点阐述目的及方式)
回答:
4)很好,目前活动的准备工作已提上日程,网络编辑(做内容)、UI(设计广告及页面)及技术开发小组(前台实现)整装待发,大家都在等着运营推广专员提出需求以配合工作,此时可能会在以下几方面提出需求(请选出您认为有必要的需求工作,以及您认为有必要却没有涉及到的运营工作需求请写出来,并在后面写明原因,最后排出各工作最佳次序)。□ 站内前期预热广告宣传(包括广告创意策划、提出制作需求)
□ 站内内容预热(让编辑同事进行活动页面的内容填充及报道编官)
□ 场馆内广告的投放
□ 站内转化广告宣传
□ 您认为有必要却没有涉及到的运营工作(若有多个请用逗号隔开)工作排序:(祝您面试成功!)