大兴小学加强安全教育工作

第一篇：大兴小学加强安全教育工作

加强安全教育工作

开学以来，我校牢固树立“安全第一”的思想，学校安全工作做到制度化、经常化、科学化。进一步完善了安全工作制度。校领导屡次强调孩子的健康、快乐的成长是我们每位老师的职责，在教给他们科学文化知识的同时，安全教育也是其中不可缺少的一部份，安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。

4月26日上午，法制副校长王立峰来我校进行了安全教育，他强调了四个方面：

一、教育学生遵守交通规则，过马路时应走人行横道线，要靠边行。

二、学生不带危险的物品到学校（如：枪、木棒、小刀、匕首等利器进入校园。）

三、不要出入网吧和舞厅等场所。

四、做家长思想工作，积极上缴枪支、弹药等危险物品。

之后，总校张校长又强调指出：

1、每位学生都要严格遵守学校的作息时间，上学、放学不准在学校和路途中逗留、玩耍。不许不经家长允许就跟同学到处去，应让家长随时了解其子女的去向。

2、在校内外，不允许学生做危险的游戏，如；互相追打、奔跑等。不能私自到水沟、水塘、鱼塘、游泳池里戏水、游泳。

3、不要出入黑网吧，要积极举报学校周边的黑网吧。

4、各班级进行严格检查，禁止学生携带刀、枪、棍、棒等危险

物品进入校园。

通过今天两位领导的讲话，每位教师对安全教育又有了更深的认识，尤其是班主任教师认识到在今后的工作中，安全工作是班务工作中的重中之重，需要做到天天讲、时时讲，警钟长鸣才能杜绝一切不安全的事故发生。

第二篇：大兴小学教育工作专题汇报

关于大兴小学重、难点教育工作现状、存在问题

和几点建议的汇报材料

县教育局：

根据《关于对全州教育工作情况进行专题调研的通知》（红办发电„2011‟089号）文件精神及县教育局的相关要求，结合我校目前重、难点教育工作现状和存在的问题，提出几点建议，仅供参考。

一、学校基本情况

大兴小学是绿春县唯一的一所县属小学，是全县小学教育的窗口。学校创办于1952年3月，建校近60年来，在上级党委和政府的高度重视和关怀下，学校有了长足的发展，办学规模不断扩大，办学水平和教育教学质量明显提高。学校现有1—6年级36个教学班1937人，另外还有4个附属学前班84人，共计40个教学班2021名学生，其中女生910人，占学生总数的45%；少数民族学生1786人，占学生总数的88.3%。学校现有占地面积13519.8㎡；建筑面积6644㎡；图书室藏书29093册。1—6年级生均占地面积约为7㎡；生均建筑面积3.4㎡；生均图书已基本达到15册。学校现有教职工114人，其中专业技术人员109人，工勤人员5人。多年来，学生入学率、巩固率、升学率均达100%。

二、关于校舍建设和安保问题

（一）主要问题

1、学校占地面积和校舍建筑面积均不达标。按照“十二五”期间义务教育阶段学校标准化建设项目的要求，我校现有占地面积和校舍建筑面积远远无法满足日益增长的学生需要。

2、现有基础配套设施设备有限、老化，急待更新和完善。如：体育运动场、计算机教室电脑设备、各功能活动室等。

3、学校无大门、无围墙存在一定的安全隐患。

（二）思考与建议

1、建议各级党委政府对边境民族地区教育的扶贫和投入政策上给予倾斜，不断加大投入力度，加强学校基础设施建设，中小学校舍、体育运动场地、教学装备，基础教育信息化建设等，提高教育设施的现代化水平。

2、进一步加强安保人员的配备与培训。建议上级主管部门派安保专业人员到学校或加强对现有安保人员的培训，进一步完善学校安保工作。

二、关于加强教师队伍建设

（一）主要问题

1、年龄结构不合理。教师老龄化十分严重，出现中青年教师断层现象。

2、学科配置不齐全。语文、数学教师配备基本齐全，但专任教师严重不足，不能按要求开齐开足课程，影响了学生全面健康发展。

3、业务素质待提高。虽然我县教师学历结构达标，但达标学历含金量不高。同时，现代教育理念还没有被全面认同或被大面积运用到教育教学活动中去，骨干教师的辐射作用没有得到最大限度的发挥，教师运用现代教育技术的能力和自觉性还十分欠缺，教师的学习风气还比较淡薄。

（二）思考与建议

1、合理核定编制，科学配备师资。上级人事部门及教育主管部门应严格控制教师的流动。在编制的核定上，充分考虑学龄人口的变化、教师的年龄结构、科学结构，除全县的整体综合考虑外，对县属学校应有所倾斜。

2、完善教师岗位聘任制度。要实行真正意义的聘用制，按岗聘用，公开竞争。实现学校人事管理由身份管理向岗位管理转变，由行政任用关系向平等聘用关系转变教师任用新机制。要规范学校机构和岗位设置，坚决精简、压缩非教学人员。

3、强化教师教育培训。要改革培训模式，坚持理论学习与实践操作相结合、自主反思与结对帮扶相结合、集中培训与分散研修相结合、外出学习和设坛讲学相结合。

4、加大教师续补力度。计划、财政、人事等有关部门要高度重视对年轻教师的选聘和培养，研究制定教师补充办法，广开渠道，2 引进优秀人才的同时，加大对当地教师的选配和聘用，充实到教学第一线，形成教师补充的良性机制。

5、营造尊师重教的良好社会环境。要在教育系统上下形成一种崇尚先进、争当先进、弘扬先进的良好氛围。要特别注重先进典型的评选、推介工作，对长期扎根基层，甘于清苦、无私奉献、成绩显著的优秀教师，要大力弘扬和表彰奖励，并利用各种大众传媒等形式推介他们的优秀事迹。要引导人们正确认识教师的职业价值，调整公众对教师的过高期望。

6、针对我县教师数量不足和“招进来、留不住”的情况，建议立足于招聘本地教师为主，或进一步提高从外地招聘进来教师的履职年限和违约金。尤其是义务教育阶段的学校，现在教师队伍不稳定，每年流失的不少，让他们安下心来，搞好教育工作，关键是要从生活上，工作上给予更多的关心，提高教师待遇，缩小内地县与贫困县的差距。营造和谐的工作和生活环境，稳定教师队伍，做到“以事业凝聚人，以政策待遇稳定人，以感情留住人。”

绿春县大兴小学

2011年4月25日

第三篇：大兴第七实验小学安全工作总结

大兴第七实验小学安全工作总结

一年来，我校认真贯彻区教育局的各项安全要求，将创建平安和谐校园工作列为学校的头等大事，与学校德育工作紧密结合，坚持以防为主，积极开展各类安全知识培训、教育活动，落实各项防卫措施，制定了重大安全事故应急预案、消防应急预案、防震逃生预案、消防卫生事故应急预案、防火防灾减灾应急预案、食品中毒应急预案等，使创安工作得到全面、深入、有效地开展。现将一年来的工作总结如下：

一、领导重视，措施有力。

为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，成立了校长为组长的安全工作领导小组，学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势，把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人，做到每一项工作都有对应的专（兼）管人员、主管领导和分管校长，防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓，分管人员负责组织实施，全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

二、各项安全制度，实施扎实到位。

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。与安全保卫人员、德育处、各室负责人员、后勤人员、班主任等签订相关安全责任书，将安全工作列入教师期末考核内容中，严格执行责任追究制度。

2、签订责任书。学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责并签订“安全责任书”。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识，明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。教师在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组，制定了重特大安全事故应急处理预案。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏

散的预演，收到良好的效果，为预防突发事件紧急疏散奠定基础。

三、社会学校家长齐动员，群防群治群利。

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极本地派出所、街道综合治理等部门通力合作，做好学校安全保卫工作，学校组织开展一系列道德、法制教育活动，交通安全知识竞赛活动。每学期结束，我们都印发《学生安全致家长的一封信》,督促家长在假期中配合学校加强对学生的安全教育，取得了良好的教育效果。

四、加强思想教育，提高自我保护能力。

要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是学校安全工作的基础。我们以安全教育周，安全教育活动月为重点，经常性地对学生开展安全教育，特别是抓好交通、消防等各种演练。加强与学生家长的联系，通过家长会等形式，增强家长安全意识，提醒家长履行监管责任，建立家校齐抓共管的管理机制。

开展丰富多彩的教育活动。利用班会、队活动、活动课、德育活动、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的安全教育.组织学生学习《中小学生安全教育读本》、利用安全教育月学校全体师生做了十个一活动等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周一升旗活动时间强调安全事项。通过告家长安全通知书、向家长发放安全警示案例，增强家长的安全意识。通过多方面的教育提高了广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。我校一直本着坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。

五、强化安全检查，及时整治整改。

加强学生校纪、校规教育，安全知识教育，全面提高学生法制观念和安全意识，自我保护能力。学生处多次利用晨会、班会、班主任会、黑板报进行各有侧重点的法制观念，安全知识教育。开展常规检查。每学期开学以后，学校把安全教育工作作为重点检查内容之一，积极配合有关部门对学校食堂、饮水卫生进行检查。建立了安全隐患登记台帐,对教室、办公室、微机室、阅览室、实验室、大门、围墙、车棚等进行了详细的检查，同时，加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时向上级反映，及时整改。

六、搞好“消防安全月”活动，提高师生防火意识

为构建平安和谐校园，营造浓厚的校园安全氛围，进一步提高全校师生安全意识，根据区教育体育局安全科的安排，我校把11月份定为“校园消防安全宣传月”，并制定了“校园消防安全宣传月活动实施方案”，把“全民消防，生命至上”作为本次校园消防安全宣传月活动的主题。在方案中，我们制定了本次活动的指导思想，要求加强学校消防安全“四个能力”建设，增强师生消防安全意识，提高师生自我防范能力，维护学校正常教学、生活秩序，在校园形成“人民生命至上，火灾隐患必除”的宣传舆论导向，并动员全校师生，采取多种形式和手段认真组织开展消防安全宣传月活动，努力营造浓厚的宣传氛围，大力增强学校师生消防安全意识，确保我校消防安全。

七、积极参与创城工作，努力整治学校周边环境 创建文明城市工作是今年的一个重点工作。根据学校的分工要求，我们安全办主要进行学校周边治理。为此，我们安全办的同志每天都早来晚走，除了负责好学生的上学放学安全外，还亲自捡垃圾，打扫卫生，对道路进行疏通，特别是创城的最后几天，几位校长带领大家对学校周边环境投入了大量的体力和精力，亲自打扫卫生，整顿秩序，给我们树立了很好的榜样，也为顺利创城奠定了基础。

八、加强校车安全管理，摸底排查学生坐车情况

安全重于泰山。据不完全统计，今年至今，全国发生严重校车事故8起，死亡儿童42人。一起起血淋淋的教训警示我们：遵守交通法规，保障生命安全！为此，我们对学校的车辆进行了安全检查，及时更换了不合格的灭火器，教育司机一定注意行车安全，确保师生的生命安全。我们还对乘坐不合格车辆的学生进行了排查，并与他们一一签订了安全责任书，以防学生发生车辆安全事故。

九、摸底排查教干教师信教情况，签订拒绝邪教承诺书。

当前，社会上好多人出现了信仰危机，他们看不到前途，轻信邪教人士的谎言，轻易上当受骗。好多邪教煽动对共产党的仇恨，唯恐天下不乱，信仰危机比经济危机更可怕！为此，安全办人员对教干教师进行了走访查问，并逐个签订拒绝邪教承诺书，承诺本家庭成员不参与邪教活动，不听、不传、不信邪教歪理邪说，如发现有人参与邪教，及时向基层干部或公安机关报告。

九、存在的问题及下一步打算。

我校在安全保卫方面做了一些工作，安全保卫工作得到加强，但是安全保卫工作的难度越来越大，学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来，在各级党委政府的领导下，通过有关职能部门的集中综合整治，学校周边环境有明显的好转。但是，社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大，试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在，社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像和游戏室对学生的影响还非常大，学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

2、学校安全工作的难度不断增大。学生在家庭中往往受保护较多，而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体，多数自我保护意识和安全防范能力低，大大增加了学校安全工作的难度。

3、学校处于交通要道，严重威胁着师生的安全，对学校财产保卫工作有一定的隐患，对学校管理构成一定的难度。

今后，我们将进一步重视安全保卫工作，及时解决安全保卫工作中发现的新问题，不断提高我校安全保卫工作水平.今后我们将进一步加大安全工作的力度，进一步与家庭、社会必须密切配合、通力协作，将动员社会力量，齐抓共管，净化外部环境，搞好学校周边治安秩序，建立切实可行的学校安全防范体系，使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化，以开创我校和谐平安校园，关爱生命、安全发展工作的新局面。

大兴第七实验小学安全办

今年12月9日

第四篇：大兴小学自查报告

大兴小学 2013收费政策执行情况自查报告

发展和改革委员：

根据《关于开展2013<收费许可证>年检工作的通知》要求，我校高度重视，迅速组织相关人员对2013收费情况进行了自查，现将自查情况报告如下：

一、严格按照《收费许可证》核定的收费项目标准收费，无自立收费项目、擅自扩大收费范围、提高或变相提高收费标准等现象。

二、收费过程中按规定使用行政事业性收费统一票据，无私自印制、转让、代开收票据等行为。

三、有《收费许可证》，收费过程中实行亮证挂牌收费，并对收费项目标准详细地予以公示或发放家长通知书。

四、无私自涂改、伪造、转让、复印《收费许可证》等行为。

五、加强了对收费工作的管理，收费资金严格执行统一收取，统一管理，并上缴专户储存，无隐瞒收入、虚报支出等行为。

六、无其他违反国家收费管理规定的收费行为。

今后，我校将一如既往的执行有关收费管理规定，坚决按照《收费许可证》所核定的收费项目，认真实施收费管理工作，为今后的相关工作开展打好坚实的基础。

翁牛特旗大兴小学

2014年4月8日

第五篇：小学安全教育工作事迹

小学安全教育工作事迹

生活在礼泉的人们，没有哪一个不知道柴市小学这所远近闻名的小学，小学安全教育工作事迹。这倒不是因为它办学规模较大给人们留下了深刻的印象而真正使它闻名的根本原因却是十余年来，教育教学质量一直名列前茅，学校有一个出色的领头雁带领着全校师生，奋力搏击在教改前沿，使学校由一个名不见经传的弱校，一跃而成为县城小学的一面旗帜。

街坊说：“她是个合格的校长，却不是个称职的妻子和母亲”在1999年，由于工作的需要，我走马上任，出任柴市小学校长。为了把学校办出特色、办出水平，打那以后，我就带领全校师生没日没夜地干，决心把学校办成知名学校“。在教学上，身先士卒，深入教育教学第一线。在身负一校之长要职的同时，还主动兼任一个毕业班的语文、思品等课的教学工作，这一干就是五六年。六年中，我既是校长又是班主任，还是科任老师。这还不说，在每次毕业班分课时，总是拣基础最差、班风最乱的班带。而每届毕业生结业综合素质总评，我所带的班在全校以至全镇小学中，成绩无一次不名列前茅。在一次全镇小学教育教学工作现场会上，领导要求我交流既当好校长，又当好毕业班班主任的经验时，我认为：“当校长要坐好校，当班主任要坐好班，深入教学第一线，一心扑在教学上，既当教育教学的领导者，又当实践者，什么酸甜苦辣让自己亲自去尝一尝。只有这样，才能懂得当一个合格教师的艰辛，才能更好地理解教师和关心教师，才能运用各种手段去调动和激发教师工作的积极性，才能齐心合力把教育教学抓上去。说到底，不管是当校长或是当教师，假如是“火烧屁股”坐不下来，浮躁之心静不下来，钦差大臣满天飞，只会误人子弟，何谈把书教好，把学校治理好”。是的，我是这样说的，也是这样做的。自从担任校长以后，我把一切精力都放在学校工作之上，家里的一切事情都推在了爱人身上。家里盖房子，我没请过一天假，房子盖成功了，全校老师还不知道有这回事。有一次，孩子生病住院，正在为毕业复习而忙碌，顾不上照顾孩子，就请自己的妹妹代为照顾，天天好晚才换妹妹回家，多天她就是这样往返于学校和医院之间，为这事还被婆婆狠狠地骂了一顿。孩子读书，我没有时间顾及，从没有亲自辅导过一次，以至于儿子中考、高考，女儿中考成绩不理想，丈夫有抱怨，孩子有怨言，但作为丈夫与孩子也能理解，此时我心里也颇感愧疚，对不起丈夫和孩子，没有办法，谁叫我是校长呢，事迹材料《小学安全教育工作事迹》。我就是这么一个人，对工作看得比泰山还重，对家庭琐事看得比鸿毛还轻。这一切街坊邻居的人们都一清二楚，所以街坊的人们常说：“张校长是个合格的校长，但在家里，她却不是一个合格的妻子和母亲。”家长说：“把孩子交给柴市小学，家长放心”

十年以来，柴市小学不但在教育教学上取得了显著成绩，而且始终把”以人为本，安全第一“的安全教育放在首位。除平时与家长广泛联系，加强对学生安全教育外，每年寒暑假学校都要印发一份《关于学生安全教育致家长的公开信》。由于这些工作抓得好，抓得及时，学校杜绝了重大安全事故的发生，教育教学质量进一步巩固提高。最近几年，周边地区非服务区的学生大量涌进我校，问他们为什么舍近求远将学生转至柴市小学，他们会异口同声地说：“把学生交给张校长，交给柴市小学，家长放心！”老师说：“跟张校长在一起工作，再苦再累心里也觉舒坦”

在学校日常工作中，我既是指挥员又是战斗员，几十位教师跟着我转，我跟着几十位教师转，每一项工作即使压力再大，困难再多，老师们总是干的那么热烈而镇静，紧张而有秩序。要求全体教师“一切教学工作平时都要有危机感，要把每一节课、每一个活动都当成是公开课那样备好课、写好教案，做到心中有数，任你哪一级来听讲、检查、参观我们就会处事不惊、得心应手。在我率先垂范，身先士卒的精神带领下，全体教师以实际行动参加教育教学工作的大演练，我不失时机地深入教学第一线，听课评课，不断探索、总结，不断开拓创新，闯出了自己教研教改的一条新路。在我的影响下，全校教师最近几年各方面进步很快，政治、思想和业务水平也大大提高。那种谈天说地的闲聊，那种无所事事的悠闲神态，在学校这块布满战斗激-情的土地上完全消失，取而代之的是“一切为了孩子，为了孩子一切，为了一切孩子”的思想与行动。一位老师的朋友来校参观后，看到这位老师忙得连眨眼的工夫都没有，不禁问道：“像你们这样紧张的工作，没日没夜地干，受得了吗？”这位老师漫不经心的回答道：“跟我们张校长在一起工作，再苦再累，心里也倍觉舒坦，因为大家都是这么干的，不这么干反而觉得不舒坦。”

几年来，通过一系列创新素质教育的开展，学生的能力增强了，组织纪律变好了，读书学习的空气更浓了，学生的综合素质普遍提高了，教师教书育人的办法多了，学校办学的知名度提高了，领导、老师、学生的心里也乐了，教育教学的劲头更足了，课改的步子更大了，真可谓一花引来万花开，万紫千红美景来！

有人问我：“你治理着这么大一所学校，不担心出问题下不了台吗？”我却坦然以答道：“只要做到心中无我，工作上就能做到无私无畏，公生廉、廉生威，群众是真正的英雄，他们是会理解和支持的，有什么担心的”。

在我廉洁奉公的精神感染了全校教师，所以，全体教师视我为榜样，心里想的全是工作，什么福利待遇，个人得失等都没有过多的考虑。平时工作任务再重，再艰苦，也从来没有人讲条件，只要学校布置的任务，没有谁不乐意去完成。榜样的力量是无穷的，群众的聪明是无限的，柴市小学全体师生，在我的带领下，正以一种“战斗正未有穷期”的饱满热情，向着新的目标，昂首阔步，勇往直前，创造着柴市小学美好的明天！