第一篇:智慧的教师,充满爱的教师
智慧的教师,充满爱的教师
学生甲:我们能用什么比喻来形容老师呢?(看周围伙伴,发出疑问。)
学生乙:看那摇曳在风中的茉莉花,它散发着淡淡的清香,美丽而平凡。老师正如茉莉花一样,把
知识的芬芳传递给我们。(微笑,陶醉。)
学生丙:我想老师应该是清晨的露珠,他用知识的甘露滋着我们的心田,也拂去我们心中的阴霾。(微
笑,坚定。)
学生丁:对,清晨的露珠,它平凡质朴却滋润万物。可是——在这寒冷的冬天只有冷冷的冰。(语气
由兴奋转入悲伤,低头沮丧。)
学生甲:不,不全是寒冷的冰,遇火它会融化,会翻腾出水蒸气。(先急迫的进行否定,然后微笑。)
教师甲:是的,同学们,露珠变成冰,在火的帮助下又融化为水,最后会翻腾成水蒸气。水的三种
状态由温度来决定,面对人生,我们的状态也由温度来决定。(教师笑,语重心长。)
学生(相互张望,疑惑不解。)
教师乙:假如一个人对生活和人生的温度是0 °C以下,那么这个人的生活状态就会是冰,他的整
个人生世界将是非常寒冷,而且只有他双脚站立的地方那么大。
教师甲:假如一个人对生活和人生抱平常的心态,那么他就是一掬常态下的水,他能奔流进大河,大海,但他永远离不开大地。
学生乙:那如果一个人对生活和人生是100 °C的炽热呢?
教师乙:那么他就会成为水蒸汽,成为云朵,他将飞起来,他不仅拥有大地,还能拥有天空,他的内心世界将和宇宙一样大。
学生丙:原来,一个人的心态决定了他生活的状态,心灵的温度可以让我们陷入冰点,也可以让我们拥有整个世界,这取决于我们的态度,我们心中的爱。
学生全体:心中的爱,心灵的温度,我们的身边不就有这样充满爱,拥有炽热心灵的人吗?这就是我们的老师!
学生甲:老师您喜欢我们这些学生吗?
教师甲:喜欢,你们就像大地上盛开的那一朵朵小花,美丽而又单纯;你们又像我心中的那一朵朵
小花,散发着芬芳丙代给我快乐。
教师乙:你们是快乐的风,从我的心里淌出,笑着奔向广阔的原野;你们是快乐的鸟,在蓝色的天
际自信地飞翔。
学生合:老师的爱伴随着我们,老师的爱鼓舞着我们,老师的爱改变着我们,我们也要用心灵的温
度改变生活,回报老师。
教师合:爱是人类共通的语言,缺少关爱的人,就如无人浇灌的花朵,久而久之,他们会枯萎憔悴,而用爱培育的幼苗虽然可能不是什么名贵的花朵,但一样会绽放出灿烂的花蕾。
第二篇:教师,让你的教育充满智慧
教育质量的高低优劣,在很大程度上取决于教师的教育智慧,即平常所说的教师的素质。什么是教师的教育智慧或素质?这是当前教育界亟待澄清的一个概念。
关于教师教育智慧的总体思考
1.在国际教育界,自20世纪90年代以来,在论述这个问题的时候,就强调教育教学工作是一种专门职业,是一种特殊的职业。
2.教学活动是教师工作的中心任务。我们在谈论素质教育时,曾强调:以创新精神为核心,以德育为灵魂,以课堂教学为主渠道,全面贯彻国家的教育方针。因此,教师教育智慧或素质的含义必须着眼于教学活动本身。
3.反对那种元素堆砌的教师教育智慧或教师素质观,应将教师各种素养看成是一个系统的结构。其内容包括着复杂的过程。
4.教师教育智慧或教师素质是结构与过程的统一,发展性、动态性是其精髓。正因为如此,我们重视教师专业发展的研究,更重视对教师的培训与提高,即教师教育。我们把教师教育智慧或素质理解为:教师在教育教学活动中表现出来的、决定其教育教学效果,对学生身心发展有直接而显着影响的思想和心理品质的总和。我们把其概括为三个方面:教师的师德、知识和能力。a.师德与师魂 1.敬业爱岗 教师的职业道德,从广义的角度凸显四个意识,即敬业意识、乐业意识、职业规范意识、勤业意识。师德的实质就是教育事业的业字;师德体现的就是对教育事业及其社会地位的认同、情感和行动。这就是师德第一个表现:师业。敬业爱岗有着十分丰富的内涵和外延,在研究中我们看到其表现有:热爱教育事业,热爱本职岗位;献身于教育工作的职业理想;教书育人、培养人才;对教育事业的奉献精神。
2.热爱学生 教师对学生的爱,是师德的又一个表现:师爱。师爱是师德的核心,我们称其为师魂。在一定程度上,热爱学生就是热爱教育事业。师爱出自教师的职责,这种爱在性质上是一种只讲付出不计回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱;在原则上是一种严慈相济的爱;这种爱是神圣的爱。这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会亲其师,从而信其道,也正是在这个感情投入与回报过程中,教育实现了其育人的根本功能。因此,师爱就是师魂。此外,成功的期望也是一种师爱。一位优秀的教师肯定认为:我一定能教好学生。我的学生一定会进步、会成才。这种期望就是教师的教育观念,也就是教师的信念。教师的教育期望或信念是其从事教育工作的心理背景。
3.严谨治学 师德集中体现在培养学生的质量上。能否培养出国家需要的优秀人才,这是衡量师德的重要标准,于是我们可以看到师德的第三个表现:师能。教师的成功,在于创造出值得自己崇拜的学生。教师对学生的严,往往建筑在对自己严的基础上,特别要严谨治学。也就是说,教师要树立良好的学风和教风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学的规律,改进教育教学方法,提高自己的教科研水平与教育教学水平,从而提高教育质量,培养优秀人才。总之,教育质量直接取于教师的业务水平;业务水平,集中体现在一个新字上;创新的基础在于教师钻研业务。4.为人师表 学为人师,行为世范,这就是为人师表的师德表现,也可以叫师德的第四个表现:师风。师风表现在下边的四个方面:
①以身作则。它有着种种表现,特别要模范言行、严于律己、作风正派、注意身教等;
②团结协作。为人师表不可缺少与同事、与家长团结协作的行为;
③廉洁从教。教师廉洁与否,学生看得特别清楚,所以要坚持高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气的影响;
④依法执教。在教育教学中同国家的方针政策保持一致,不得有违背国家的方针、政策的言行。
b.教师的知识
1.本体性知识胜任岗位的基本保证 教师的本体性知识是指教师所具有的特定的学科知识,如语文知识、数学知识等。知识要有事业与职业的目的,一个人最佳的知识结构,主要是以自己所从事的职业与专业为基础。这种本体性知识有如下四个要求:一是对学科知识有一定的深度和广度;
二是既懂得本学科的历史,又掌握该学科的新进展;
三是与本学科相关的知识,例如有关学科的知识背景、实验知识、观察知识以及科学方法论方面的知识,等等;四是能把本学科知识变成自己的一种学科(学术)造诣,能够清楚表达出来。然而,具有丰富的学科知识只是基本保证,而不是唯一保证,即光有本体性知识并不能成为一个好教师的决定条件。我们的研究表明教师的本体性知识与学生成绩之间几乎不存在统计上的高相关关系。有几位颇有名的科学家,他们曾经是一些不合格的中学教师。因此,可以认为,教师的本体性知识一定要有,但达到某种水平即可。
2.文化知识博采众长自成一家 教师的工作,有点像蜜蜂酿蜜,需要博采众长。为了实现教育的文化功能,教师除了要有本体性知识以外,还要有广博的文化知识,这样才能把学生引向未来的人生之路。在学校里,知识渊博的教师往往赢得学生的信赖和爱戴,因为教师的丰富的文化知识,不仅能扩展学生的精神世界,而且能激发他们的求知欲。我们认为,学生的全面发展,在一定程度上取决于教师文化知识的广泛性和深刻性。当然,教师的文化知识修养具有很大的个体差异,因此,我们主张每一位教师都要发挥自己的一技之长。
3.实践知识机智丰富的个体存在 教师的实践知识更具体地说是教师教学经验的积累。教师的教学具有明显的情景性。只有针对学生的特点和当时的情景有分寸地进行工作,才能表现出教师的教育教学机智来。在这些情景中教师所采用的知识来自个人的教育教学实践,具有明显的经验性。而且,实践知识受一个人经历的影响,这些经历包括个人的打算与目的以及人生经验的累积效应。所以这种知识的表达包含着丰富的细节,并以个体化的语言而存在。显然,关于教学的传统研究常把教学看成是一种程式化的过程,忽视了实践知识与教师的个人打算,于是它限制了研究成果的运用。4.条件性知识成功教学的金钥匙 教师的条件性知识是指教师所具有的教育学与心理学知识。这种知识是广大教师所普遍缺乏的,也是我们在教改实验中所特别强调的。条件性知识是一个教师成功教学的重要保障,在研究中,我们把教师的条件性知识具体化为三个方面,即学生身心发展的知识、教与学的知识和学生成绩评价的知识。
c.教师的能力
1.教师的自我监控能力优秀教师=教育教学过程+反思 教师的自我监控能力,是指教师为了保证教育教学的成功、达到预期的教育教学目标,而在教育教学的全过程中,将教育教学活动本身作为意识的对象,不断地对其进行积极、主动的计划、检查、评价、反馈、控制和调节的能力。这种能力主要可分为三大方面:
一是教师对自己教学教育活动的事先计划和安排;
二是对自己实际教学教育活动进行有意识的监察、评价和反馈;
三是对自己教学教育活动进行调节、校正和有意识的自我控制。教师的自我监控能力,又可以叫做反思能力。如果20世纪80 ̄90年代提倡培养专家型的教师,那么21世纪要倡导训练反思型的教师。
2.教师应用现代化教育技术的能力善于对信息技术优化、整合 今天计算机辅助教育、多媒体的使用,上网和创办网校,已成为社会的时尚。在教学中如何应用这些技术手段,以提高教学质量,已成为21世纪教师教学能力的一个重要的组成成分。优秀教师应该有对计算机教学系统的设计能力;使用计算机辅助教学传播系统的能力;对计算机辅助教学成果的评定能力;运用多媒体技术的能力。每种教学媒体技术的出现,都是为了提高教学质量,促使学生更好地获取知识与发展智力。同样,每种媒体既有长处又有不足。如果把多种教学媒体组成一个系统,使各种媒体之间扬长避短,互为补充,那么,这种教学系统就能发挥更大作用。
3.心理健康教育的能力积极维护和保健 心理健康(psychologicalwell-being或mentalhealth),意指一种良好的心理或精神状态。与心理健康含义接近的词有心理卫生和精神卫生,意指对心理或精神健康的维护和保健。心理健康的含义为:
(1)心理健康分为正负两个方面。它不仅仅是消极情绪情感的减少,同时也是积极情绪情感的增多。
(2)心理健康内涵的核心是自尊。
(3)心理健康是一种个人的主观体验。它不仅包括积极情绪情感,也包括个人生活的方方面面。围绕着心理健康开展的教育称为心理健康教育。
心理健康教育要和德育工作区分开来,心理健康教育与德育工作具有一致性。目前学生中存在越来越多的心理行为问题,这就要求教师承担起学生心理卫生保健医生的角色,积极开展心理健康教育。教师心理健康教育能力的主要表现:
(1)心理预防和心理卫生;
(2)心理咨询;
(3)学习指导;
(4)职业指导。此外,教师还要适当地掌握诊断性评价和学会行为初步矫正的技能等。
第三篇:教师书屋:让教育充满爱
让教育充满爱
福山区张格庄镇上官小学 王守利
在倡导教师读书修身的大环境下,闲暇之余,我拜读了《陶行知教育文选》,真正认识了我国的大教育家——陶行知先生。研读至今,获益匪浅。
“热爱每一个学生”这是陶行知的人生格言。“爱满天下”是陶行知先生毕生追求的教育真谛; “没有爱,就没有教育”,作为一名伟大的人民教育家、教育思想家,陶行知先生以睿智的目光、博大的胸怀,倡导并实践了爱的教育。
在书中先生指责现在的学校不知不觉地将教和学分离了。“传统”的教学,主要是看老师教得如何,而忽视了学生学得如何。或者误解为只要老师教得好,学生就必然学得好。评价一堂课,也主要是看老师讲得如何精彩,即使看学生,也只是看学生是否与老师的讲配合得好。陶公早在八九十年前,就深刻地提出了“老师的责任在于教学生学,教的法子必须根据学的法子”。这才是我们教育的真传统!现在的新课改,其实就是回归传统,回归教育的真传统。这不由得使我想起这么些年来,教育上不断提出新思维、新口号、新观念,不断地在搞着仿佛是在打破“传统”的改革。一会儿素质教育,一会儿新课程,一会儿创造性学习,一会儿探究性学习,把我们的一线教师弄得晕头转向了,无所适从了。我们何不少提那么多口号,少抛那么多新理论新观念,静下心来,真正回归传统,从孔子学起,从陶先生学起,从苏霍姆林斯基学起呢?今天的新思想,新口号,新观念,都从他们那里找得出来。
教师对学生爱是高尚职业道德的体现。热爱学生,喜欢学生,以慈详的态度、和蔼的语言对待他们,使他们与自己越来越贴近。没有对学生爱,即使教学也没有激情。没有课堂上师生间心的相通、情的交融,也就不可能产生教学所需的智慧和吸引学生的技巧。只爱一部分学生,意味着对另一部分学生冷漠,那是偏爱,偏爱是一种非理智的情感。他做到了如谚语所说的那样:“漂亮的孩子人人都喜欢,只有爱难看的孩子才是真正的爱。”由此我想到,教师对学生的爱应是一种理智的诚实的公正的稳定的师爱,它是高尚情感和科学的严格要求相结合的产物。师爱是包含教育目的的爱,而且通过这爱以受到教育效果。陶行知称学生为“爱人”,说明他的教育思想,是把爱和教育视作天生的结缘。教师爱学生,就有教育,学生爱教师,于是教育产生效果。
“在我的教育里,小孩和青年是最大,比什么伟人还大。”陶行知先生这样尊重学生。作为教师,对学生的爱首先要尊重学生,尊重学生的人格和个性。师生在人格上是平等的,教师不能凭个人好恶而好恶之而褒贬之,绝不能伤害学生的自尊心,那种口诛之余,施以体罚,更是辱人之举。任何一种体罚都是使学生肉体痛苦,它不仅于事无补,反教学生精神倍受刺激,以致他们会摔破罐,撑破船。陶行知最最反对体罚,他准确地说明了体罚的危害:“体罚是权威制度的残余,在时代的意义上说它已成为死去的东西,它非但不足以使儿童改善行为,相反地,它是将儿童挤下黑暗的深渊。“罚非爱,害也。”作为现代学校的教师,我们要记住陶行知的话:“我们奋斗的工具是爱力不是武力。”动武,意味着教师自身的失职。其次,陶行知先生对学生的爱还应表现在对学生学习、思想、生活上全面关心爱护。即父母想到的,教师想到了,父母未想到了,教师也想到了。由此我想我们现代教师做学生“亲人、朋友和导师”三个角色,这是新的教育思想的体现,也是陶行知教育思想的实践,我们必须认真加以贯彻。
对后进生教师应有要有一颗爱心,它不埋在胸膛里,而应擎在手上,高高举起,让学生看得见,摸得着,时时感觉到。老师对后进生更要倾注真诚的爱心,使学生感到老师的亲切、集体的温暖,从而树起生活的信心,提高学习的积极性。学习陶行知“捧着一颗心来,不带半根草去”献身教育的品格、“爱满天下”的高尚情怀,发扬“因为差,更要抓”“因为差,更要爱”的敬业精神。当然,爱不是放纵,爱里有严,爱里有教育,陶行知为学生竭力改善生活条件时,又嘱之以俭朴为美德,绝不可浪费,特别是看到学生出现了不良生活和思想倾向时,就及时送上关怀与指导,这样学生在承受师爱的过程中找到前进的路。作为现代的教师更应如此。
老师们,热爱自己的学生吧!当我们对学生产生“恨铁不成钢”的思想感情而一时不理智地做出有伤学生人格的事,是否想到这学生也许是一块特殊的钢坯,需要更多的爱去熔炼锻造呢?教师爱学生,就不能没有自我克制,“怒”是必须要“制”的,否则既无补于事又伤神伤身,久之反倒说明自身无能。要注意克服自己情感上的弱点,“把你的生命放在学生的生命里”,乐其所乐,忧其所忧,用师爱引导他们走向光明、走向未来 在陶行知面前,很多的“教育家”显得那么无力与乏味。说一句实话,我并不反对理论,但优秀的理论同样应该成为丰富我们精神世界的重要因素。对于教育理论书刊的众多的优秀的论文,从来都是能带给我们美妙的启迪的,从来就是能带给我们精神的愉悦的——我觉得阅读如果不能与自己的精神发展相联系的话,阅读便会成为一件苦差使。
在陶行知面前,很多的忙碌而无为的教师低首沉思,我们教了十年、二十年、几十年的书,我们对教育产生了厌倦,我们对孩子产生了厌倦,我请你去马上去打开《陶行知教育文选》!你会感觉到教育的幸福!你会感受到教师在创造教育过程中,自己的精神世界不断地得到丰富;你会感受到一个精神世界丰富的教者是那样的幸福与强大!
2009.9.
第四篇:党员教师演讲稿:让校园充满爱
党员教师演讲稿:让校园充满爱
党员教师演讲稿:让校园充满爱
2000年我怀着一颗赤诚的心踏上了热爱的教育工作岗位,来到了美丽的z区实验小学,在这个上下一心,团结向上,共同进取的集体里,处处充满了和谐,处处充满了爱。
清晰记得每次我参加各种比赛和活动时,学校领导鼓励的眼神,老教师们关切的询问……主任陪我改教案到深夜,同事用周末双休帮我做……多少个夜晚当我备完课走出教学楼时,才发现亮着灯的还有校长办公室,多少次我获奖后,沉浸在同事们的祝福声中时,却发现主任已经回到办公桌前默默的忙碌起来,我才记起为了给我听课,评课,她已经好久没有坐下来做自己的工作了……每当我面对他们想要表达感激之情时,他们总是开着玩笑说,我们不仅要发扬“红烛精神”——燃烧自己,照亮别人,更应该将“红烛精神”升华为“火箭精神”——通过不断添加燃料,不但自己能遨游太空,还能将“目标”送入预定的“轨道”。
这就是实小人的爱。正是这种爱,使我在实小的八年中,取得了“教坛新秀”“教学能手”“学科带头人”“全国优秀劳动教师”等荣誉称号。正如实小的校风说的那样“让校园充满爱”,是爱铺就了我的成长之路。
作为一名实小人,我承接了这份光荣,把爱融入进了我的生命,用爱照亮学生的成长之路。每当提起师爱,你会发现不管教龄长短,成绩多少,每位老师身后都默默谱写着有关爱的曲子。
2003年因学校工作需要我被安排到了民校接任一年级的语文教学兼班主任。
教育是平等的,每个学生都具有可塑性,都有受到良好教育的权利。不论智力高低、长相美丑、脾气温躁、成绩优劣、家境贫富,我们都应该一样的关心,一样的疼爱,一样的劝勉,一样的教辅,怎能有轻重之分,亲疏之别呢?
我为班里的一个特殊孩子制定了“自信成长计划”,首先第一部就是要让他说好普通话能够自如的和同学老师交流。我利用课余时间,教她背唐诗,背三字经,并把自己读师范时录制的朗读磁带送给她,看着他从最初读三个字都会咬到舌头,到能够留利的背诵唐诗,从听到同学跟他打招呼都会脸红,到主动找同学们聊天……我一颗忐忑的心落地了,他找回了自信,我的计划成功了。又是一天放学时,在人群中我第一次看清了他妈妈的脸,一张明显比实际年龄苍老的脸。当他妈妈用慢三拍的普通话说完感谢之辞后,后面的一句话,更让我欣慰和不安。“李老师我和她爸在中和街上开了一家重庆麻辣烫,您要是中午
不回家的时候,就过去吧。”听完后我愣住了,不知如何回答她,这是一场谢师宴的邀请,还是他重拾自信的一种表达。
不管缘何,都是对我最大的肯定和鼓励。我终于领会了知心姐姐卢琴说的那句话,“爱是一个大口袋,往里装是满足感,往外拿时是成就感”。看着他真诚的目光,我知道,我的爱的口袋里满满的都是幸福感。
面对着全班三十多名学生,我常常陷入沉思:牛童,秦冉已打造成了校园知名主持人;王艺臻后来居上,已经评为优秀班干部了,刚转来的王雨瑶也加入了红领巾报小记者团,;每个白天我为孩子们操劳忙碌,每个夜里孩子们让我魂牵梦绕。想孩子之所想,急家长之所急,没有长幼高低之分,没有聪明愚钝之别,不必家长酒席谢师,也无需家长礼包相送,爱孩子是老师的本能,爱每个孩子是老师的本份。
“让校园充满爱”。老师们,让我们微笑着擎起爱的火炬,用爱温暖幼小心
灵,用爱指引前进方向,用爱共创和谐教育。
第五篇:让班主任工作充满爱与智慧
著名教育专家魏书生说:当你把别人看成天使时,你天天生活在天堂里;当你把别人看成魔鬼时,你天天生活在地狱里。作为班主任,让工作充满爱与智慧,平等对待每一位学生,不仅有助于学生的成长,而且也让自己的工作充满激情和动力。
一、关注平庸学生
如果问一位老师:你对教过的哪些学生印象最深刻?恐怕大多数老师都会说“那些学习成绩好的和那些调皮的。”而那些表现平平的学生往往是我们忽略的对象。课堂上,他们不会与别人窃窃私语,也不会主动回答问题;课后他们不会迟交作业,更不会与他人发生冲突。他们与老师交流很少,成绩也不是特别突出。因而当提到他们的名字时,多数老师总是觉得印象模糊,对他们的评语多半是比较踏实、比较省心。我们很少关注他们在想什么?他们需要什么?
自从当上班主任后,我几乎把所有的精力都放到了教育我们班的那群调皮鬼身上,他们隔三差五都会犯点小错误让我收尾。我的注意力都集中在了这几个人身上,几乎忘了班里还有一群也需要关注的中等生。直到有一天,一个女生使我突然意识到自己我居然忽视了他们这个群体。
一个下午,我在埋头备课,这时一张寝室扣分通知单递到了我面前。好久没收到这种单子了,难道又是那群调皮鬼?仔细一看,我的心里有一种说不出的滋味。怎么是她?她怎么也被扣分了?在我眼里这一直是一个乖巧的女孩子,做事比较认真,基本不会出什么岔子,今天怎么出问题了?
下课后,我把她喊了出来。她见我叫她挺高兴的,从出教室的那一刻脸上一直都挂着笑容,我有点不解,把她拉到一边问道:“今天怎么这么高兴?”她笑笑说“老师,你知道吗我最近表现很好,政治老师表扬我了,我真高兴。”看着她兴奋地样子,我不忍将她违纪的事情说出来。是啊,这一段她一直都表现的很好,可我从来没有表扬过她,却还执着的认为她表现好是因该的,她本来就是一个乖巧的女孩子。乖巧的孩子就没有犯错误的权利了吗?我不断的问自己,暗暗地感到作为一个班主任,我是不合格的。我忽视了她,只是在她出现小失误时,才想起她。想到这里,我感到十分内疚,决定不跟她提扣分的事。我面带微笑诚恳地说“是啊,政治老师也跟我说了,这段时间你的表现一直都很好,其他同学应该向你学习啊。”她一听更高兴了,说道:“老师,你也发现我进步了?”“当然了,你的表现一直都不错,一定要再接再励啊。”“可是老师,我今天给班级抹黑了,我早上起床后把笔忘在床上了,会扣分的。”她有些黯然的说。“没关系,以后记住就行了,老师相信你再也不会给班级抹黑,相反你还会试图弥补这一分,为班级做一些有意义的事情对吗?”“恩,恩,恩”她不断的点头。望着她纯真的笑脸,我感叹道,他们还是个孩子,还需要老师的关注、鼓励与赞扬。而我却很吝啬对他们的肯定,只是一味的想纠正他们身上的错误,殊不知表扬会比批评更有用啊。尤其是对于这些中等成绩的孩子,他们平时得到表扬的机会也不多,得到的关注就更少。
二、“不被接受的爱是一种伤害”
至今为止我仍然记得段校长的一句名言“不被接受的爱是一种伤害。”初听此话仅仅有些郁闷爱怎么不被接受呢?细细品味觉得这句话确实很经典。很多时候,老师对学生的爱超过了对家人的关爱,但这些爱能不能被学生接受,却是一个值得深思的问题。如果方式不当对爱真的就成了伤害,所以班主任工作是需要智慧的。
事情发生在一个周二晚上,周二正是我们学校评估时间,学校对各方面的要求比以往更加严格。尤其是学生的仪容仪表,在评估前就多次开会强调过,一个学校学生的仪容仪表体现了整个学校的精神风貌,因此作为班主任我也非常重视这一点。每一天都提醒学生注意自己的仪态,对于一些平时穿衣懒散的同学关注的更多,发现他们衣服不整齐就马上帮他们整理。还好评估两天过去了学生没有出现任何问题。但是到了晚上,我照例巡晚修时却发现我们班有三位学生居然穿着拖鞋上课。不要说评估期间,就是在平时晚修都是坚决不允许穿拖鞋的。发现这一情况后,我当即在班里强调了纪律,并请这三位同学出教室面谈。没想到他们一个个振振有词,“天气不好袜子不干你叫我怎么穿?”看着他们一脸不服的表情,我心凉了半截。回想着这几个月以来,他们的种种做法,每一次我都能苦口婆心的讲道理,一次次的给他们机会,原谅他们;他们生病的时候带他们去看病;他们与家长发生冲突的时候,我在中间调解。在他们的眼中我也许就是一个保姆的角色,做一些他们认为是理所应该的事情,想到这里我心里有些难过,我用真心换来了什么?难道是他们的对抗吗?我对他们的爱伤害了他们吗?是不是我过于关注他们了?今天的事情该怎么解决呢?让他们都回去换鞋是必然的,但是怎样才能让他们自己认识到错误,主动回去换鞋?在这个过程中我应该扮演什么角色呢?这几个问题飞速在我的脑海里旋转。
最终,我决定既要让他们心服口服的换鞋,还要让他们体会到老师的苦心。首先,我从他们自身健康谈起。告诉他们:“脚的保暖非常重要,天气这么凉,脚冻坏了对人身体不好。中医研究发现,人的脚上有很多穴位,关系到身体的每一个器官,如果长时间把脚放在较冷的环境中,对人体的伤害特别大。”其次,我告诉他们我能理解他们的做法,下午打完球回去洗脚是一种卫生的表现,值得表扬,这两天天气较潮,袜子不干很正常。如果穿湿袜子对身体的伤害则更大。但是我们是不是可以寻求一些办法避免这种情况的出现呢?听到这里他们不再与我狡辩,一个个低着头。“那你们是否想过解决这个问题呢?”我继续问道,他们一脸迷茫的表情告诉我,他们并没有想办法去解决问题。“那我们现在想想有没有解决的办法呢?”我耐心的询问道,“有”一个男生低声回答道。好,我暗自高兴,看来他们已经开始意识到自己的错误了,我叫来班长帮他们买了袜子,请他们回寝室换上校鞋,他们欣然接受了我的看法,转身回寝室换鞋。我为自己的所作出的努力感到高兴。
看来,用心才能浇灌