诸城市房地产：诸城市房地产现状发展趋势报告

第一篇：诸城市房地产：诸城市房地产现状发展趋势报告

诸城市房地产：诸城市房地产现状发展趋势报告

资源环境与城乡规划管理2008

当前房地产业受到社会的普遍关注，房地产发展状况以及房地产价格走势，成为社会的热点。2007年，我市房地产业在加快城市建设，提升城市品位的城市建设大舞台上，凸显出“四高三缓”的特点，房地产市场在健康、稳定发展的基础上更趋向理性。

一、房地产开发投资运行特点

“四高”：

“一高”房地产投资规模创新高。随着我市房地产市场形势的持续向好，房地产开发企业不断增多，投资规模继续扩大，完成投资额和施工面积两项指标均创历史新高。至9月底，全市共有房地产企业35家，其中有二级资质等级2家；三级资质等级5家；四级资质等级6家；其他企业资质等级暂定。前三季度，全市房地产开发企业共完成投资62289万元，同比增长17.8%，占全市规模以上投资的比重为7％，比去年同期提高了2.4个百分点；房屋施工面积77.4万平方米，同比增长11.3%。

“二高”各种类经济类型房地产企业投资热情高。随着市场经济的日益完善，我市房地产企业经济类型逐渐多元化，有私营有限责任公司、其他有限责任公司、股份有限公司三种经济类型。前三季度各类投资都有较快发展，股份有限公司房地产企业增速最快，1-9月份完成投资4045万元，同比增长88.1％，占全部房地产投资的6.5％；其次是其他有限责任公司房地产企业，完成投资21090万元，同比增长32.1％，占全部房地产投资的33.9％；私营有限责任公司房地产完成投资37154万元，同比增长6.8％，占全部房地产投资的59.6％。“三高”房地产开发内部结构优化程度提高。近年来，我市房地产开发内部结构得到了有效的调整，优化程度逐步提高，基本满足我市城市化建设及居民购房的需要。（1）住宅开发仍占房地产开发的主导地位，上半年我市住宅投资52207万元，同比增长27％，占整个房地产开发的83.9%，住宅施工面积占房屋施工总面积的比重高达90%。（2）小户型比重提高。小户型住宅历来倍受购房者青睐，自从国家针对住房供应结构出台90/70标准后，房产商更是加大了小户型住宅的投入，1-9月份，我市90平方米以下的住宅施工面积29.6万平方米，目前销售情况极好，销售面积占施工面积的15%。

“四高”房价持续走高。从我市房地产企业调查了解到，目前市城区商品住宅销售均价已达到2100元/平方米左右，黄金地段楼盘2400元-2500元/平方米左右。房价持续走高的主要因素有：

1、土地成本加大。地价涨幅较大，按照房地产市场运作的经验，地价每上涨1个百分点，房价就会相应上涨0.5个百分点。今年我市土地价格比去年同期上涨20%左右，地价的上涨,小高层、高层日渐成为市区房地产开发的主流,并直接对房价形成了强大的拉动力；

2、住房质量的相对提高。随着住宅综合品质的不断提升，房屋配套设施的投入加大，导致了房屋成本的相应提高；

3、资金占用成本提高。今年的几次加息，开发商的资金压力明显加大；

4、建材及其它成本上涨。随着建筑材料价格及人工工资的上涨、拆迁难度的增加、各种费用的增加等因素均加大了房产开发的投入，加大了房屋建筑成本。

“三缓”：

“一缓”房屋销售增速趋缓。1-9月份，全市房屋销售面积20万平方米，同比增长10.5%，比房地产开发投资额增速低7.3个百分点。在销售面积中，商品房住宅销售面积19.9万平方米，同比增长14%,增速比房地产开发投资额增速低3.8个百分点。自去年以来开始火爆的股市与基金市场使得投机性资金流进股市，住房按揭贷款利率的提高使得购房者承受更大的资金压力和风险，投资、投机性购房明显减少，居民住房消费趋于理性。

从商品房空置情况来看，1-9月份全市空置面积1.4万平方米，比去年同期增长了4倍，并且全部为商品住宅。

“二缓”土地供应增速放缓。随着一系列土地管理的调控政策的出台，针对当前在土地审批、用地集约管理等方面存在的问题进行有效治理及严格调控。从不断从严的政策措施来看，土地总体规划的调整审批权限以及土地出让金的管理权限的上收，还有不断加大的耕地保护的压力及征地拆迁难度加大的压力，使得建设项目用地的管理更加严格，土地供应“闸门”缩紧。1-9月，全市房地产开发企业累计购置土地13.5万平方米，同比下降45.4%。

“三缓”资金供应放缓。2007年是房地产企业面临资金压力的一年。前三季度我市房地产企业到位资金69476万元，同比下降7.4%。其中国内贷款2270万元，同比下降66.6%，房地产行业是资金密集型行业，其资金很大程度上依赖贷款，而今年银行几次加息加大了资金压力，银行也慎对信贷风险，作为贷款主要去向之一的房地产开发贷款也必将受到影响。

二、对确保房地产行业健康发展的几点建议

一是提高房地产开发企业的竞争实力。随国家一系列促进房地产业健康发展措施的逐步落实到位，企业经济实力就成为房地产企业参与竞争的最重要砝码。我市房地产企业经过这些年的发展，房地产开发企业不断增加，但企业整体实力还须进一步加强。在35家房地产企业中，没有一家一级资质企业，四级以上资质企业共13家，占全部企业的37％。面对房地产开发企业的现状，主管部门应严格控制“入口”，在加强管理与引导的基础上，通过市场优胜劣汰，压缩开发企业的数量，走规模化经营之路。各房地产企业在新的形势下，应不断加大改制、重组力度，强强联合，适应市场需要，增强资金的运筹能力，提高经济实力与竞争能力。

二是认真贯彻国家有关调控政策，切实加强对房地产开发的管理。近年来，国家出台了一系列宏观调控措施。应根据我市的实际情况，从土地供应、市场准入、项目审批、银行信贷等方面入手，认真贯彻落实国家各项调控措施。同时，还须建立包括投资增幅、土地供应、银行信贷、资金来源、开发结构、销售率及空置率、房屋销售及土地购置价格等内容在内的预警监管指标体系，建立相应的信息披露制度及部门监管责任制度，进一步完善房地产市场宏观调控制度，及时处理和解决行业发展中存在的问题，引导市场理性投资和消费。

三是大力规范房地产市场秩序。要深入开展房地产交易秩序专项整治，加强对房地产开发建设、销售的全程监管，继续加大房地产市场违法违规案件的查处力度，防范和制止各种规避结构调整政策，变相囤积房源行为，严厉查处哄抬房价，扰乱市场秩序的房地产交易。四是积极引导房地产开发的投向，加快住房结构调整。房地产开发“产品”要适应市场需要，主管部门要加强对房地产市场的调研工作并加以引导。在住宅开发方面，根据目前我市居民的收入水平，重点开发一些中、低档住房。根据各消费群体的需求，可适时推出小户型的单身公寓、休闲型的老年公寓、亲情型的两代人套居楼，由单一的商业住宅向生态型、健康型、人性化住宅过渡。

三、全年房地产市场展望

在经历国家一系列宏观调控政策后，我市的房地产市场趋于平稳发展状态。根据今年我市房源丰富，居民购买欲望较弱，建筑成本继续上涨，房地产价格又居高不下等特点，预计全年我市房地产市场还将保持平稳的发展态势，房价不会出现大幅度增长。

随着“三年一中变”任务即将顺利完成，我市的城市环境面貌发生了显著变化，取得了令人瞩目的成就。按照省委、省政府的要求，“2010年一大变”工作也要同步部署推进。我室在对“2010年一大变”工作进行前期调查研究的过程中，发现我市老城区的危旧房屋问题比较严重，较大影响了广州中心城市的环境面貌。为此，我室专门组织调研组，对我市危旧房改造工作情况、存在问题进行调查研究，并先后赴上海、北京、福州等城市进行学习考察，研究探索进一步加强我市危旧房改造工作的政策措施。现将有关情况及我们的建议报告如下：

一、我市危改工作的基本情况及面临的主要问题和困难 从上个世纪80年代开始，我市在公房租金收入中提取一定比例实施危改工作。20年来，在市委、市政府的正确领导

下，经过各有关部门的共同努力，我市危改工作取得了一定的成绩。据统计，1990年我市完成危改投资2100万元，而2000年则达到2.3亿元，相当于1990年10倍多；1990年我市完成拆迁面积仅约数千平方米，而2000年完成拆迁面积近10万平方米，相当于1990年数十倍。1999年，市政府明确提出了力争用2年半至3年时间完成1997年登记在册的23万平方米危险房屋的排危抢险工作的目标，并制订了相应的改造工作步骤、优惠政策和具体措施。目前，32片危改责任地块的23万平方米危房（涉及改造总面积70万平方米）的改造任务已基本完成，其中，成片拆除危房12万平方米（总拆迁面积35万平方米），维修加固危房11万平方米。仅市一级就累计投入资金约4.6亿元，全面完成了交电新村、西华路等10片地块18万平方米的成片拆迁工作，共拆除危房7万平方米，约6200户近2万人从原来低矮、潮湿、拥挤、危险程度较高的危旧房中搬出，被安置到环境优美、配套完善的棠雅苑、棠德花园、阳光花园等多处安置小区，户均面积从改造前的24平方米增加到33平方米，人均居住面积从改造前的9.8平方米增加到13.3平方米；同时完成了沙河墟地街等4个项目的维修加固工作，维修加固危房、严重损坏房面积共54268平方米。据不完全统计，我市目前实有房屋面积13578万平方米，其中各级房管部门的经管房屋2011万平方米，占房屋总量的14.8%。另据市房管部门经管房屋的安全普查结果，我市在基本完成23万平方米危房的改造任务后，仍然存在危房26.4万平方米，严重损坏房80万平方米，一般损坏房402万平方米，分别占总数的1.42%、4.3%和21.6%。此外，85.2％未列入房管部门经管的房屋中，包括绝大部分的私房、企业用房、宗教用房、学校用房等，同样存在相当数量的危旧房屋。我市危旧房屋的形势仍然相当严竣。

目前人们普遍喜欢100㎡左右的房子，更大，更高，更舒适是不变的追求。不断进行旧城改造是正确的。可过度改造只能称为浪费。我市人口有限，新的房子造的过多就是一种浪费。另外，购物的超市造的也有些多，毕竟消费能力有限，消费能力无限强的也不在诸城消费。

我们的物业也有很大问题，缺少专业和敬业精神。比如看门的仅仅在打牌上有专业精神，扫地的仅仅在捡小便宜上有敬业精神。

我们的房地产污染严重。噪音污染不在话下。虽然大型车辆22：00以后才能运输，但也不至于半夜2点多还运啊！半夜时施工更是了得。环境污染有目共睹，尘土飞扬的大街就是证据。唯一好的是所谓的光污染没有发生，而且半夜还可以给我们照明，连电费都省了。

第二篇：诸城市总工会

诸

城

市

总

工

会

关于开展创建“劳动关系和谐企业”活动的

意

见

为全面落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，进一步协调稳定劳动关系，促进企业健康发展，有效维护职工合法权益，切实发挥劳动关系三方协调机制的作用，市总工会决定，从2006年起，在全市各类企业中广泛开展“劳动关系和谐企业”创建活动。现提出如下意见：

一、创建活动的目的、指导思想

开展创建“劳动关系和谐企业”活动，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大、十六届五中全会精神，以全面落实科学发展观、努力构建社会主义和谐社会为主题，以创建活动为载体，充分发挥工会组织的依法维权作用，推动企业建立“以人为本，利益兼顾，共谋发展，共享成果”的和谐劳动关系，为建设“富强诸城、文明诸城、平安诸城、品牌诸城”做出积极贡献。

二、创建活动的原则

一是以人为本，注重实效；二是依靠制度，健全机制；三是自我规范，主体“双赢”；四是坚持标准，逐步完善。

三、创建活动的范围和目标

全市各类企业单位均在活动范围之内。

自2006年起，力争用三年左右的时间，使全市绝大多数规模以上（销售收入过500万元、职工人数过100人）企业，达到劳动关系和谐企业标准，使广大职工的各项劳动权益得到有效保障，职工积极性和创造性得到充分发挥，实现共谋企业发展、共享改革成各个环节管理完善，管理台帐齐全；劳动合同报劳动保障部门备案；劳动合同管理工作监督制度健全，措施到位，意见和建议反馈渠道畅通；规范用工，没有招用童工和损害女职工及未成年人特殊权益的行为。

4、完善集体合同制度。按规定在平等协商的基础上及时签订集体合同或根据企业的实际情况签订劳动报酬、劳动安全与卫生、女职工特殊权益保护等专项集体合同；对到期合同，要在平等协商的基础上及时重签和续签；合同文本要规范，签订程序要合法；并有与集体合同、工资集体协议相配套的监督检查和履约考核等规章制度；合同履约率和职工满意率分别要达到100％和95％以上。通过规范的平等协商，不断提高集体合同和工资集体协议的实效性，并注重集体合同和工资集体协议的制订和履行质量。集体合同和工资集体协议要经过劳动保障部门审查备案。

5、建立健全工资集体协议制度。认真执行政府下发的企业工资指导线,在平等协商的基础上，积极签订工资集体协议，建立起符合市场机制要求的以工资集体协商为主要形式的工资共决机制、工资正常增长机制和工资支付保障机制，使职工工资高于当地最低工资标准并随企业发展和效益的提高而逐步增长。按时足额支付职工工资，无克扣、拖欠职工工资现象，加班加点按规定支付工资报酬。认真贯彻落实企业欠薪报告制度，清理、解决企业拖欠职工工资特别是农民工工资问题。

6、签订女职工专项合同制度。依法维护女职工的特殊利益，积极推行平等协商签订《女职工特殊权益保护专项合同》，使女职工特殊保护的各项措施具有可操作性，在内容上更加全面、细致，在执行和落实上更加有力、到位，依法维护女职工的特殊权益，以调动和保护好女职工的积极性、创造性，促进企业劳动关系的和谐稳定。

7、依法参加各项社会保险。能够按时足额为职工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险费；改制企业能够妥善处理劳

1、自评。申报“劳动关系和谐企业”的，应对照标准进行自评，达到标准后再申报。企业自评情况应向职工代表大会或职工大会报告，并经职工代表或全体职工无记名投票，综合满意率达80％以上，视为自评合格。

2、申报。由企业向市总工会报送申报材料：包括申请书，职工或职工代表满意率测试情况，自评报告等。

3、考核。由市职工维权及创建劳动关系和谐企业工作领导小组成员单位组成考核组，采取听汇报、看档案材料等方法对申报单位进行检查考核。

4、评审。检查考核后，由市职工维权及创建劳动关系和谐企业工作领导小组成员单位进行集体评审，采取投票表决的方式，获得超过三分之二的票数，命名为“劳动关系和谐企业”。

5、命名表彰。市总工会每年表彰命名100家诸城市“劳动关系和谐企业”，颁发牌匾和证书，通过新闻媒体予以公布；并从中选优推荐为潍坊市“劳动关系和谐企业”。“劳动关系和谐企业”的命名不搞“终身制”。每年对已获得“劳动关系和谐企业”称号的单位由考核小组进行考核，达不到创建标准的，由命名机关撤销荣誉称号。各乡镇（街道）、开发区、系统（产业）工会负责做好“劳动关系和谐企业”的评选推荐工作。今后凡未被授予“劳动关系和谐企业”单位的负责人，不能作为推荐市级以上劳动模范和劳动奖章的候选人。

六、加强对创建活动的组织领导

创建“劳动关系和谐企业”活动是一项政策性强、涉及面广的工作，各级各部门各企业要统一思想，充分认识开展创建“劳动关系和谐企业”的重要意义，切实把创建活动列入重要议事日程，把它作为促进构建和谐社会的一项重点工作来抓，进行专题研究部署，形成党委重视，政府支持，工会牵头运作，社会广泛参与的大格局。市里成立职工维权及创建劳动关系和谐企业工作领导小组，

第三篇：诸城市饮水安全工程现状调研

诸城市水利水产局 农村供水工作调研情况汇报

一、基本情况

诸城市辖13处镇（街），208个社区（1329个自然村），总人口106.5万人，其中农村人口87.34万人。我市从2005年进行城乡供水一体化建设，截至目前，共建成集中供水工程910处，其中万人以上规模化集中供水工程8处（其中水质净化处理的5处），联村供水工程17处，单村集中供水工程885处，受益人口87.34万人，其中水质净化处理的受益人口29.2万人。2011年主要是扩大已建的农村水质净化处理的集中供水工程管网延伸工程规模，重点抓好新建墙夼水库、松原水库集中供水工程，扩大吴家楼水库集中供水管网延伸工程，同时，抓好其他集中供水工程管网延伸，解决7万人的饮水安全问题。逐步实现新建农村供水工程在水质、水量、保证率各方面与城市自来水标准同样，逐步探索“市场化运作、标准化建设、企业化经营、公司化管理”的良性运行机制，逐步达到城乡供水一体化目标。主要做好如下工作：

二、2011年工作进展情况

今年城乡供水工作目标是：扩大农村集中供水工程规模，完成吴家楼水库集中供水工程管网延伸工程，开工建设墙夼水库、松原水库集中供水工程，解决全市7万人的饮水安全问题。探索农村供水 “市场化运作、标准化建设、企业化经营、公司化管理”良性运行机制，逐步实现城乡供水一体化。

截至目前，2011农村饮水安全工程实施方案已经编制完成并上报，待省发改委、水利厅和潍坊市发改委、水利局批复后即可实施。市政府设立诸城市农村自来水管理处为专管机

构，出台了农村公共供水管理实施细则和农村供水工程维修专项基金管理办法，制定了农村饮水安全应急预案。

三、存在问题

（一）供水管理体制和机制尚不完善

我市目前城乡供水呈多元化格局，管理体制各异。城区供水由市政管理局管理，农村供水由市水利水产局管理。各自为战的供水体制和管理体制，导致供水基础设施建设缺乏统一规划，重复建设，还难以做到资源的合理配臵。

（二）供水价格低，亏本运行

据调查，潍坊市所有县市区生活供水价格都在2.0-4.0元/方之间，我市的供水价格是全潍坊市最低的。致使供水企业亏本运行，很难形成良性运行机制。而且城乡供水价格不统一，阻碍了城乡供水一体化的进程。

（三）后续建设资金严重不足

城乡供水一体化工程是一个系统工程，从水厂建设到一级管网、二级管网、三级供水管网的建设，需要大量的资金。资金瓶颈的制约，影响我市城乡供水一体化的建设进程。

四、下步打算

（一）搞好工程规划、建设及资金筹措

1、在工程建设上，采取“一延、二建、三改”的办法。在农村饮水工程建设中，立足农村供水城市化、集镇化，城乡供水一体化，按照新的农村饮水安全标准进行科学规划。一延，即对我市已建成的八大规模化集中供水工程通过延伸主管网，辐射城郊农村。二建，即按规模效益要求，新建适度规模水厂。三改，对具有再利用价值的镇处中心水厂进行改造，扩网辐射

解决周边农村。

2、在工程建设管理上，严把“五关”。一是严把规划设计管。二是严把项目审批关。三是严把设备材料采购关。四是严把工程质量监督关。五是严把工程验收关。确保农村饮水安全工程建一处、成一处、受益一处。

3、在建设资金筹措上，探索多元投入机制。坚持走“国家投入、地方配套、群众自筹、社会融资”的路子，建立起多渠道、多层次、多元化的农村饮水安全工程建设筹资、融资新格局。

（二）立足长效运行，强化供水工程建后管理

1、完善管理体系。一是实行市、镇、供水企业三级管理体制。二是建立各司其职的部门协调机制。由市政府落实水利、发改、财政、卫生、环保、物价、电力、税务等相关部门的工作职责，建立起职能清晰、权责明确、大力支持农村供水事业发展的协调机制。三是落实管理制度。搞好《诸城市农村供水实施细则》、《诸城市农村供水应急预案》和《诸城市农村公共供水工程维修专项基金管理办法》实施，做到依法管理。

2、完善经营体制。对农村供水工程通过采取拍卖经营权、承包租赁经营权等形式，将水厂的经营权、管理权交由企业法人，明确其市场主体地位，实行企业自我管理、自主经营、自负盈亏、自我发展，强化风险意识、效益意识，增强水厂发展活力。

（二）强化水源保护、水质保障。划定农村水源保护区和供水工程管护范围，建立水源水质和供水水质定期检测制度，确保水源安全、供水安全。三是抓好“两费”计提。所有

规模化集中供水单位都应按规定提取折旧和大修费用，保证工程维修和良性运行。四是强化人员、技术保障。采取“走出去、请进来”的方式，定期或不定期组织开展业务培训，提高能力，提升服务质量。五是完善设施功能。确保新入户设施都具备方便管理功能，即“一个水表箱、一块防滴漏水表、一个加密阀、一个表后阀”，降低管理负担，确保水费的收取率。

二〇一一年三月二十六日

第四篇：诸城市人民医院简介

市人民医院：

接《潍坊市卫生志》续编通知，你单位相关材料已经续编到2008年，请补充2009,2010年有关材料，于10月19日上午10:00前发送sdzcwsjyjs@126.com。

诸城市卫生局 二〇一二年十月十七日

诸城市人民医院（原提报内容）

诸城市人民医院前身为1950年成立的山东省十三卫生院。同年8月改名为诸城县卫生院，到1985年，医院占地面积36369平方米，建筑面积15940平方米，配有万元以上医疗设备56台件，编制床位248张，开放床位268张，在编职工321人，其中业务技术人员226人，配备内科、外科、妇产科、儿科、传染科、中医科、保健科7个临床医疗科室，12个医技科室和28个行政职能后勤科室。1986年，医院成立党委，下设6个支部。1987年改称诸城市人民医院。1994年，人民医院通过了“二级甲等”医院和“爱婴医院”评审。1996年，诸城市中心血库在医院建成使用，价值49万元体外冲击波碎石机、价值147万元的数字化彩色超声诊断系统投入运行。1997年，开通120急救电话。同年，被省文明委确立为“文明行业示范点”，被省卫生厅确立为“文明服务示范点”。

1998年，承办潍坊市卫生系统“创建文明行业现场会”，各县市区卫生系统120人参加会议。5月，被确认为“企业职工医疗保险定点单位”。12月，中心血库通过省卫生厅检查验收。1999年，诸城市人民医院获山东省首届“科教兴院十佳医院”、“职业道德建设十佳先进集体”称号。8月，被授予“全国百佳医院”。11月，院长刘世培被授予全国优秀院长。2001年12月被授予“全国百姓放心医院”，手外创伤科成立，断掌断臂、断足再植手术成功。

2002年，医院开拓医疗业务范围，激励科技创新，推出“立德、敬业、严谨、创新”的医院精神。1月，冠状动脉搭桥加双瓣膜置换术成功。4月，主动脉瘤切除人工带瓣血管置换加冠脉移植术和两人同时断踝再植术成功。9月，首例“游离第二足趾移植再造拇指”成功。

2003年10月，医院门诊病房综合大楼完成全部建筑配套工程，正式投入使用。建筑面积4.08万平方米，床位760张。医院搬迁至南外环路西首，总床位900张，有在职职工1205人。

自1990年至2005年，诸城市人民医院先后开展了肝叶切除、白内障囊外摘除并后房人工晶体植入、体外循环心脏直视手术、风湿性心脏病“主动脉瓣、二尖瓣”双瓣膜置换术、蝶鞍区巨大脑膜瘤手术、腹腔镜等微创手术、异体角膜移植、异体肾移植手术、冠状动脉造影、球囊扩张、经皮冠

状动脉腔内成形术、先天性心脏病动脉导管未闭介入封堵术、异体原位肝移植手术、冠状动脉搭桥加双瓣膜置换、主动脉瘤切除人工带瓣血管置换加冠脉移植术、两人同时断踝再植术、游离第二足趾移植再造拇指等新技术、新项目500余项，冠状动脉搭桥术、急性心肌梗塞经皮冠状动脉腔内支架安放术、室间隔缺损封堵术达到国内先进水平；断掌再植术、断双足同时移植术等达到国内领先水平。

到2005年底，该院共有干部职工1288人，其中副高级以上职称81人，本科以上学历221人，开放床位900张，拥有立体适形调强放疗系统、磁共振、八层螺旋CT、DSA数字减影系统、CR机、数字胃肠机、四维彩超、电脑全息数字化彩超、高能聚焦超声刀、美国威视第七代眼科准分子激光、腹腔镜、胸腔镜、全自动生化分析仪等万元以上医疗设备600余台(套)。年门诊量达27万人次，出院病人2.7万人次，手术逾万例，病源辐射周边十余个县市区。

2009年，该院以“抓热点、解疑点、攻难点、突重点”“四点”战略工程为主线，团结协作，奋力争先，实现了跨越式发展！全年门诊诊疗33.7万人次，同比增长8.8 %，出院4.3万人次，同比增长 8.4 %，病床使用率达125%，同比增长9.3 %，病床周转次数39.8，比去年同期增长1.3，手术1.2万例，平均住院日11.3天，业务总收入3.4亿元。先后被授予“全国巾帼文明岗”、山东省卫生系统“两好一满

意”示范集体、“山东省临床输血工作先进集体”、潍坊市“手足口病防控工作先进集体”、潍坊市“工人先锋号”、潍坊市“医务工会工作先进集体”、“诸城市党风廉政建设先进集体”、“诸城市卫生系统业务技术大比武团体一等奖”等荣誉称号。在省医院协会组织的“百姓放心示范医院”验收检查及卫生部组织的“医疗质量万里行”活动中，均受到较高评价。

2010年是世界经济和国际形势最复杂的一年，是国家“十一五”计划实施的最后一年、“新医改”逐步实施的关键一年，也是我们推进医疗改革，加快结构调整，转变发展方式，向现代化医院转型的重要一年。一年来，该院全院干部职工在市委市政府、上级主管部门及医院党委的正确领导下，以保稳定和促发展为首要任务，以医疗质量和技术进步为工作重心，团结一致，创新发展，较好的完成了年初制定的各项目标任务，使我们的医院越来越显示出区域性的优势。全年门诊诊疗39.6万人次，同比增长17.2 %；出院4.64万人次，同比增长8.3 %；病床使用率达107.3%；病床周转次数29.0；手术1.24万例，同比增长2.3%；平均住院日10.9天，比去年下降0.4天；业务总收入3.77亿元。年内被授予“第三届全国医院文化建设先进单位”、“潍坊市劳动保障诚信示范单位”、“潍坊市三八红旗集体”、“诸城市质量技术监督工作先进单位”等荣誉称号，并再次被中国医院协会授予“全国百姓

放心示范医院”。

医院遵循“不惜一切为病人”的办院宗旨和“病人信任，员工爱戴、同行尊重、社会推崇”的经营理念，坚持“一切为了患者，一切方便患者，一切服务患者”，先后开创并推行了“生命绿色通道”、“八个一工程”、全天候护士陪护服务、星级科室创建、起跑线母婴康乐园等一系列深层次、多角度的优质服务项目，备受患者推崇，并得到了各级领导的充分肯定和社会的广泛认可。

诸城市人民医院是一所综合性的二级甲等医院，设一个总院及东院、北院、东关三个分院，到2008年，总计60余个临床、医技科室，配备64层螺旋CT、1.5T磁共振等万元以上医疗设备600余台（套），全院干部职工1600人，开放床位1100张。2008年门诊量31万人次，出院病人3.9万人次,年手术1.23万例，床位使用率达115.7%。

诸城市人民医院大力实施技术、服务、文化品牌战略，先后开展了体外循环心内直视手术、冠状动脉搭桥术、急性心肌梗塞经皮冠状动脉腔内成形术、室间隔缺损封堵术、断掌再植术、应用双旋转乳腺皮瓣乳腺癌保乳治疗术、颈动脉支架介入治疗、宫腔镜电切治疗子宫肌瘤等600余项新业务、新技术，在省级以上医学杂志发表论文700篇，获国家专利7项，省地级科技进步奖33项；开展争创“星级科室”、“星

级护士”活动，逐步提高了服务意识，优化了服务流程，创新了服务方法，树立起独具特色的感动服务品牌和星级服务品牌；确立了“病人信任、员工爱戴、同行尊重、社会推崇”的经营理念,对员工实施人性管理，营造出积极向上的精神文化氛围。诸城市人民医院还免费开展查体5万人次,向社会捐资40万元,用于扶持乡镇卫生院建设100余万元。

凭借雄厚的技术力量和优质的服务水平，诸城市人民医院不仅享誉当地，病源还辐射到周边10余个县市区，先后被授予“全国百佳医院”、“全国百姓放心示范医院”、“省级文明单位”、“山东省职业道德建设十佳先进集体”、“第一届山东省价格诚信单位”等荣誉称号。

第五篇：诸城市2016林业工作总结

诸城市2016林业工作总结

一、超额完成国土绿化任务

2016年，全市下达国土绿化任务3万亩。今年以来，国土绿化工作以创建国家森林城市为契机，突出重点工程建设，加大资金投入，植树绿化工作取得显著成效。完成成片造林3.44万亩，完善农田林网3.4万亩，完成道路绿化97.2公里。

一是加快山区绿化步伐。围绕南部生态涵养区建设，抓好荒山绿化和25度以上坡退耕还林还果，推进远山和零星荒山绿化，全市完成荒山绿化7096亩。

二是突出水系生态建设。围绕潍河流域综合开发，结合“三八六”环保行动，突出人工湿地建设，抓好潍河、渠河等河道生态修复绿化，全市完成水系绿化13594亩。

三是提升绿色廊道建设。重点完善济青高速公路南线和平日路北段的绿化工作，全市完成道路绿化97.2公里。

四是抓好森林镇村建设。积极推进森林镇村建设，全市新建2个森林镇、10个森林村。

二、成功创建国家森林城市

我市把创森工作作为“一把手”工程，加强组织领导，积极创新工作思路,突出重点亮点，扎实开展创建活动,不断提升森林城市内涵和品位,创森工作取得明显成效。目前，我市创森七大硬性指标均已达到并超过验收标准，其中市民对创建国家森林城市的知晓率和支持率达到95%；年均完成新造林面积占市域面积的1%以上；建成区绿化覆盖率达到44%，人均公园绿地面积达到19.8平方米；河道、水库等水体沿岸注重自然生态保护，水岸林木绿化率达到90%以上；全民义务植树尽责率达到83.8%。一是重点抓好创森宣传工作，突出创森主题宣传，在加大媒体宣传的基础上，重点搞好各类宣传牌、宣传栏、宣传横幅等硬件宣传；全市共设置固定广告牌328块，其中高炮式广告牌12块，涂刷张贴墙体宣传标语4500余条。二是选择安排好检查验收线路，围绕城市森林网络、森林健康、林业经济、生态文化和森林管理五大体系40项指标，结合我市实际，精心挑选、布置最能体现我市创森成果的现场验收线路。8月12日，顺利通过国家林业局专家检查组实地验收，给予高度评价。

三、抓好人工湿地建设

加快两河流域建设，在提升完善舜王、舜河等10大人工湿地建设的基础上，重点抓好铁沟河、芦河两处人工湿地规划建设，提升潍河湿地总体建设水平。同时按照国家湿地公园规划，组织开展了潍河国家湿地公园的基础设施工程建设，搞好潍河国家湿地公园的大门建设、绿化以及界碑、界桩的安装，为下步验收打下基础。

四、抓好林业有害生物防控工作

一是完成林业有害生物防控体系建设。投资40万元，完成测报体系仪器安装和运行，设立了密州、贾悦、皇华、百尺河、桃林、相州6处和1处市级测报点。二是搞好“国家级中心测报点”的预测预报工作。在原来对桑天牛、光肩星天牛两种测报对象的基础上，又增加了日本松干蚧、杨扇舟蛾、柳毒蛾、赤松毛虫四种测报对象，今年重点加大了松材线虫防控工作，对全市所有松林进行3次踏查，设立标准地14块。三是开展飞机喷药防控。6月15日-18日，在全市范围内实施全面飞防，共计投资271万元，完成飞防面积75万亩。四是完成林业有害生物普查。共普查有害生物103种，制作标本400套，其中生活史标本50套。

五、特色经济林建设取得显著成效

今年我市抓经济林示范园建设为重点，大力培育特色经济林龙头企业，带动榛子、板栗、核桃、板栗等产业发展。全市新发展榛子1460亩、板栗550亩、香玲核桃330亩，山楂4亩。发展M9T337自根砧现代苹果1890多亩，樱桃760亩，茶叶370亩。同时，制定了《诸城市2016年食用林产品质量安全整治实施方案》，下发了《诸城市林业局关于加强食用林产品质量安全管理工作的通知》，组织开展经济林产品质量抽检和安全风险隐患排查整治等工作，确保食用林产品安全。

六、加强森林资源管理

截止目前，全市审核报批永久性占用林地项目3起、临时占用林地2起，涉及永久性占用林地面积28.6198公顷、临时占用林地面积23.333公顷。共收到举报电话562起，对每起举报案件都及时查处，从中破获滥伐林木案件57起，查办刑事案件3起，取保候审3人。搞好野生动物保护工作，4月份成立了诸城市野生动物保护协会，救助7只。共出动警力60余人次，出动车辆30余次，清理野生动物驯养繁殖场所12处、加工经营场所16处、检查野生动物活动区域23处，清理捕鸟网300米。共审批事项2236件，其中发放审批采伐证2110个，森林植物检疫证60个，木材运输证19个，林木种子生产经营许可证16个，木材经营加工许可证28个,征占用林地5起。审批树木80万株，面积764公顷，蓄积103711立方米，其中占限额23356立方米，办件办结率100%。

七、搞好森林防火工作

今年以来，面对春季持续干旱的严峻形势，我局严格落实森林防火责任制，逐级包靠到具体责任人。联合各森防指成员单位，认真落实督促、检查和指导工作。特别是对森林防火重点镇街的各级森林防火主管领导、工作人员和防火队员坚守岗位情况进行了检查监督。先后下发火险隐患通知书22份，重点整改了马耳山广场防火期烧烤行为。抓好沂山山系重点火险区综合治理项目，购置高压水枪100台、进口风力灭火机50台、摩托车10辆、高压串联水泵10台，消防泡沫灭火车、防火物资运输车和指挥车等各1辆。4月份又采购进口风力灭火机200台、高压水枪200台，配备到全市六处重点防火镇街（园区）。并在林家村镇、桃林镇和皇华镇等镇街设立3处诸城市森林防火物资储备库分库，储备主要的防火器材，将防火装备前移。10月19日至20日，承接潍坊市全市森林防火能力建设现场会暨森林火灾扑救实战演练。抓好林火视频监控和瞭望台建设，截至目前，我市新建黄牛山林火视频监控系统1处，卢山、姑母山、大山等4处瞭望台，大大增加了监测覆盖范围和密度，各大森林经营单位全部安装了远程林火视频监控系统、应急指挥调度系统，全天候监控林场火情，建立了护林员GPS定位系统，配备GPS手机471部，对护林员实现动态管理，对重点林区监控率达到100%。