第一篇:广州潘姿化妆品商行品牌故事
广州潘姿化妆品商行发展史
广州潘姿化妆品商行1999年成立,依托广州名宇化妆品厂先进的生产技术凭借台湾雅兰化妆品集团雄厚的科技实力与完善的管理体制,经过十二年的风雨洗礼,逐步成长,从众多的化妆品公司中脱颖而出。已成为集护肤、护发、香水、彩妆品等产品的研发、生产、销售、服务为一体的新兴日化企业。公司简介:
公司设备:
公司拥有国际领先的生产设备、一流的生产技术,专业的研发团队和超前的生产管理理念,广州潘姿化妆品商行特聘国际资深专家从事产品开发,严格执行ISO9001国际质量体系认证,源源不断的为日化市场提供高品质的产品和服务。
公司环境:
2000年金融危机的大环境下,广州潘姿化妆品商行逆市而动,在广州白云区均禾街,扩建了占地30000平方米的生产基地,拥有20条国际一流生产线,及科研技术、生产服务人员500多人先进的设备、优秀的员工保证了产品在市场上强有力的竞争地位。
公司产品:
在企业强大的实力支撑下,由多名资深专家组成的研发部门与台湾雅兰生物科技公司携手合作,针对不同的肌肤类型陆续推出了台湾美斯润白柔肤美颜护肤系列、台湾雅姿韵护肤系列、法国潘姿护肤系列、法国美肤坊护肤系列、台湾雅完美护肤系列、台湾歌莉莎护肤系列、香港靓嘉丽白里透红护肤系列、香港依祈白里透红护肤系列、芮薇白里透红护肤系列、歆姿白里透红护肤系列、美之韵白里透红护肤系列、歆蔻白里透红护肤系列等多个品牌,单品品项累计达2000多个。每款产品形成前,都经过了长期的临床试验和各种肤质测试,并经国家质检部门检测通过。现代化的乳化车间、无菌灌装包装车间、五道严格的质量检验程序都为产品的安全舒适提供了强有力的保证。
丰富的产品系列,精美的外观包装,完善的营销网络使得广州潘姿化妆品商行的多个系列产品不仅畅销中国市场,更在短短几年内远销英国、日本、泰国、印尼、马来西亚;俄罗斯等20多个国家和地区赢得了消费者的一致赞赏与良好口碑!
公司机构:
广州潘姿化妆品商行始终坚持渠道共赢资源共享,赢得了战略合作伙伴的普遍认可和信赖。广州潘姿的营销网络遍布全国,涵盖了日化店、商超、专柜等多种销售渠道,目前已进驻了全国A类百货超市300多家,连锁销售机构500多个,拥有全国各地代理商1000多个,经销商3000多家,旗下产品颇受消费者的喜爱和信赖。
公司地址:
公司位于中国广东广州市广州市白云区均禾街6号。广州潘姿化妆品商行本着“客户第一,诚信至上”的原则,与多家企业建立了长期的合作关系。热诚欢迎各界朋友前来参观、考察、洽谈业务。欢迎惠顾!
潘姿化妆品商行官方网站:http:///
广州潘姿化妆品旗下商城:http:///
第二篇:卡姿兰化妆品品牌营销策划方案
专业课程设计
题 目: 卡姿兰江西市场营销策划方案 学 院: 经济管理学院 专业名称: 市场营销 班级学号: 11095124 学生姓名: 欧阳江红 分 数:
二O一四 年 十月
《卡姿兰江西市场营销策划方案》
一、市场分析
1、彩妆行业市场现状
从1997年我国大陆出现“彩妆”概念到目前,我国还没有形成一个具有真正意义的彩妆市场。在国外,彩妆市场一般占整个化妆品市场的30%,而在我国,彩妆市场所占的市场份额不及10%。据预测,2010年国内化妆品市场销售总额可达到800亿元,而彩妆作为目前化妆品市场发展势头迅猛的一支生力军,更是具有相当大的市场发展潜力。若以30%计,彩妆市场应有240亿元的容量。由此可见,其潜力和前景不可估量。自美宝莲在1995年前后进入中国,有效地培育和引导了中国彩妆市场。目前的彩妆市场,除美宝莲在中低端市场一枝独秀而外,国内中高档市场其本被欧美、日系品牌占据。而本士品牌凭借价格、渠道优势在二三线城市也逐渐占有了一定的市场份额。目前国内彩妆品牌已经具备了一定产品研发能力和生产能力,但对品牌培养意识还不够,产品开发、品牌形象、传播推广水平等有待提升。
2、竞争对手分析
从上述的彩妆市场现状分析我们可以看出,美宝莲目前依然国内第一品牌,也是我们的主要竞争对手。近年本士品牌巧迪尚惠、色彩地带在彩妆领域表现较佳,特别是其定位与卡姿兰极为相近。2.1美宝莲
美宝莲在中国市场的成功,主要得益上世纪九十年代其对中国女性的彩妆启蒙教育,美宝莲以来自时尚之都纽约的国际化品牌形象,以越来越便利的购买渠道、越来越具有亲和力的价格延续了其大众品牌路线。而渠道的便利性与价格的亲和力并没有损害美宝莲的品牌形象,通过大手笔的广告投入和高档商场的专柜建设,美宝莲使自己成为时尚潮流的代言人。相比较在中国彩妆市场上进攻高端功力不够,走大众路线又流于大路货的国产品牌,美宝莲在矛盾中求得了统一。2.2巧迪尚惠
作为曾经是卡姿兰代加工品牌之一的巧迪尚惠,近年来不断跟进卡姿兰渠道策略,特别是在2007年,用利润换渠道的方式开拓市场,在短期内拓宽了渠道,由于让利太大,相信利润空间极为有限。况且其品牌定位、签约代言人、产品更新均可以看出其品牌操作能力后继乏力,如没有突破性的创举,难成大气。2.3色彩地带
早年的色彩地带亦是卡姿兰代加工品牌,后在香港融资成功,并推出中档品牌“嘉魅儿”。与卡姿兰和巧迪尚惠擅长于日化精品渠道所不同的是其主要走KA渠道,在品牌形象也略高于本士品牌。但色彩地带产品更新较慢,无论是市场人员还是操作模式与卡姿兰有较大差距,故一直没有取得突破性的进展。
3.目标消费者分析
从卡姿兰的品牌定位我们不难看出,卡姿兰目标消费者一般比较年轻,介于16-25岁之间(相对其他彩妆品将目标消费者年龄下沉到16岁,因为90后才是未来彩妆消费的生力军,我们没有理由不仔细经营),中等收入的年轻女性占比较大,随着彩妆市场的不为断成熟,在校学生的占比将会加大。此类年轻女性一般受过较好的教育,且有一定的品牌意识,思维非常活跃,很容易接受新事物,相对来说品牌忠诚度较低。吸收资讯的来源主要来自于互连网、时尚杂志、电视。
彩妆对于国内市场来说,在以后相当长的一段时间内还处在市场教育培养的阶段,消费虽然对彩妆有一定认识,但是较少掌握专业化妆技巧,在这个阶段,首当其冲的是把消费者教育好,使她们会使用彩妆、习惯使用彩妆,这是彩妆市场能够扩大的前提。特别是针对大众群体的时尚彩妆品牌,更加需要关注消费者这一特征。
1.企业的目标和任务
彩妆行业本身是一个新兴行业,卡姿兰在早期依靠差导化的渠道策略成业本土第一品牌,也成中国彩妆市场的拓荒者,没有成功的案例可借鉴。通过上述市场和品牌SWOT分析,卡姿兰发展状大最大的阻力来自于自身。卡姿兰在营销四P中产品、渠道、价格均占有优势,如能将品牌形象、营销推广上加强力度,必将新上一个台阶。
1、短期目标:迅速提高卡姿兰品牌在大众群体的知名度,更新品牌形象,为品牌进一步发展奠定基础;
2、中期目标:借助全新品牌形象,整合终端推广,提高市场销售额,增加品牌营利能力;
3、长期目标:提高消费者指名购买率,打造彩妆行业强势品牌。
II.营销策略
1、品牌定位
品牌定位是整个品牌规划的战略核心,特别是在竞争激励选择多样化的当代,定位更是一把插向消费者脑海的利剑。纵观所有国际品牌,大都以精神价值观的高度来定位品牌在消费者心目中的地位,因为产品、质量、服务都会改变,唯一不变的人类源源流长的文化和精神价值观。NIKE以一句“JUST DO IT”道出了多少热血青年的彭湃激情;羽西自2007年签约名模杜娟为代言人后正式启用“未来掌握在我手中”的广告语,将女性因美丽而自信的心态表达的淋漓尽致,引起了多少女性的共鸣!那么,卡姿兰的品牌定位又是什么呢?一句“时尚就是卡姿兰”伴随着高性价比的产品,将卡姿兰和时尚、年轻、大众化的烙印打在了消费者的脑海中。相信在国内二三线市场,卡姿兰就是年轻、时尚的代名词。有了如此扎实的基础,我们更应该从国际品牌的思路来操作卡姿兰,深入挖掘消费者对时尚的需求。我们可以推想,消费者为什么会有时尚的需求,是为了让自己更美丽;为什么让自己更美丽呢,是因为希望自己更受欢迎,受欢迎又能带给自己什么感觉呢,答案是更加自信!因此,卡姿兰完全可以在“时尚就是卡姿兰”、在不脱离年轻、时尚的的基础上提出更加符合针对目标消费者心态、更加具有精神价值观并能引起消费者共鸣的品牌标语,为卡姿兰朝打造国际品牌的进程迈进一步。
2、品牌建设
明确了卡姿兰的品牌定位,并将其简化成一句与其他品牌完全不同的消费者又深切认同的品牌标语,接下来要做的就是将其由内而外的传播出去,这个过程就是品牌建设。2.1品牌内部建
在告诉更多的消费者知道卡姿兰代表着年轻、时尚之前,应该向企业内部员工阐述我们正在进行一项年轻、时尚的美丽事业,让所有员工意识到,他的每一项工作都与品牌带给消费者的感受是否一致息息相关。也只有这样,经销商才会感染到卡姿兰员工用行动赋予卡姿兰年轻、时尚的品牌精神,消费者才能在整个购买过程中感受到卡姿兰始终如一的品牌价值,而不仅仅是一句口号。2.2广告
在品牌建设过程中,运用广告传播方式是绝大多数品牌的首选。近年来特别是中国化妆品行业纷纷投放电视广告,由于对媒介缺乏整合规划,事实上相当多品牌都是无序投放,浪费金钱的同时也占用是品牌资源。反观化妆品国际品牌的广告投放,电视广告的投放频率都是呈曲线的,符合了提醒消费者记忆的广告规律,同时又为品牌节约了资源。而且化妆品国际品牌对电视广告、平面广告的投放力度也没有加大,反而在互联网上加大了投放力度,这也是随着中国消费者吸收资讯途径的改变作出的调整。不容置疑,互联网是未来几年广告投放新的增长点。卡姿兰的广告投放应保持平面杂志的投放力度,但是形式内容上应有所创新;同时应开始在互联网上的广告投放,在媒体的选择上其网友要与卡姿兰目标消费者相叠合,如门户网站的女性频道、论坛、QQ空间、化妆品点评网等。在广告形式上以主打品牌形象为主的旗帜广告占比30%,因其费用太高,而且消费者点击太低不宜多投;另外70%的资源应投放在以互动、分享、试用为主题网络活动中,同时可以结合卡姿兰渠道优势,线上线下同时进行。这样消费者的参与程度会大大提高,相应广告投放的回报率也有所保证。
2.3公关
以公关形式作品牌推广最大的优势就是可信度高、投资回报率高,但相应的操作水准要求也高,故在国内本土品牌极少涉及,而擅长营销推广的国际品牌却深谙其道,并获益非浅。卡姿兰既兰以国际品牌的标准来打造品牌,在公关推广上更应大胆涉略,特别是在品牌更换代言人、品牌标语、新品上市等环节,更应该联合影响力较大的媒体一同参与,媒体一篇新闻稿的可信度是一篇广告的7倍。
3、促销策略
具有销售效力的促销不能仅仅停留在折扣、买赠、优惠套装等单层次手法上。促销的终极目标就是为了提高销售额,但作为一个品牌化运作的时尚品牌,不能因为促销而降纸品牌形象,所以每一次促销都应该有一个主题,同时在促销活动的设计中应更加关注消费者,提供更多的机会让她们参与进来,因为消费者参与度越高,对活动的印象就越深刻,活动的的效果自然也就越好了。3.1、主题促销
主题推广可以是应节的,也可以与社会上某一热点相嫁接,将社会关注的热点吸引到品牌上,如以环保为主题进行旧瓶换购等。
3.2、互动性促销
一场互动性促销成功的要素是要充分鼓励消费者参与到活动中,所以在活动环节的设置都要方便消费者参与,如“我是卡姿兰首席化妆师”,凡购买卡姿产品的顾客均可将妆容作品上传至公司网站或邮寄到总部,胜出者即可机会获得与顶尖化妆师合作为卡姿兰模特造型,并获得相应奖品。
3.3、应节性促销
应节性促销是所有品牌惯用的促销手段,应节性促销成功要素除了要将节日的文化嫁接到品牌当中,根据专卖店、商场活动来调整也是非常重要的。如广百在去年十一做了一个买300送100赠券的活动,所有的参与的品牌都在赠券,而玉兰油在商场入口租了黄金位置,上书两个大字“收券”,其实商场内品牌参加的活动都是一样的,当99家在赠券的时候,其中1接收赠券便成了焦点。
3.4、校园促销推广
由于国内消费水平的提高,学生是消费彩妆的一支生力军,特别是临近毕业的大学生,面临找工作的压力,也希望通过化妆提升自己的形象,为成功求职增加筹码。进入校园推广的品牌一般不是针对中低端消费者,像雅芳、玫琳凯是较早进入校园的直牌品牌,欧铂莱、佳丽宝也通过与瑞丽杂志一同举办提升女性形象为主题的推广活动进入校园,这些都是我们可以借鉴的。
4、终端建设
有了广告、公关的高空轰炸,真正产生销售额还是在终端,终端的操作是否得当,是整个品牌是否营利的最关键要素。终端建议涉及到美容顾问、专柜、宣传资料。
1、美容顾客
美容顾客在终端起到的作用非同小可,特别是彩妆市场,由于国内消费者基本上处于启蒙状态,对化妆技巧的普及和提高有着迫切的需求,这就意味着美容顾客本身所具备的化妆知识非常重要,卡姿兰应加大在这块的培训力度,利用书面、光盘、网站等途径提高卡姿兰美容顾客的专业知识。
2、专柜
目前本土品牌的专柜形象基本处于美观的层面,从FCANL、兰蔻、丝芙兰最新专柜我们可以看出,专柜设计的发展方向更加注重人性化和开放休闲性,而这切都是为了提高销售额密切相关的。专柜设计更加人性化消费者才更加方便拿取、试用产品;专柜设计更加开放休闲性消费者才能更加轻易的接近品牌,并逗留更长的时间,为美容顾客销售产品提供更加有利的条件。显然,这也是卡姿兰专柜设计将来改进的方向。
3、宣传资料
终端涉及的资料一般有产品手册、活动单张、展示架等,随着卡姿兰品牌形象的提升,所有终端宣传资料同步更换,令其更加符合卡姿兰年轻、时尚的品牌定位。同时还应增加培训消费者提高化妆技巧的手册,引导消费者使用并惯用彩妆。卡姿兰产品线丰富是一大优势,但对于消费者来说离开美容顾问的引导后选择产品会无所适从,建议培训部和产品开发部以消费者的角度根据不同效果(或肤质、使用场所、季节)来划分产品,并型成手册置于终端方便消费者取用。
5、沟通渠道建设
卡姿兰在彩妆市场取得成功与经销商的密切合作是分不开的,但随着跟进卡姿兰渠道模式彩妆品牌不断增加,卡姿兰的经销商体系也受到了一定的冲击,也正因为此,卡姿兰绕过经销商与消费者取得良性沟通的重要性显得更加迫切,面这也是卡姿兰品牌建设中重要一步。卡姿兰可以通过会员制的推广、品牌网站、800免费热线等方式搭建与消费者的沟通渠道。
1、会员制推广
从卡姿兰的营销手册上可以看出,卡姿兰事实上在多年以前就开始提出要推行会员制,从目前的情况上来并没有得到很好的执行。会员体制的成功推广无非是同样也是两点,就是消费者愿意加入,经销愿意推行。针对消费者的会员招摹除了提供积分换购、定期的彩妆讲座外,在随后推行的线下线上活动会员都具有优先权;公司甚至可以为每一位会员准备一份生日礼物,(操作方法是将会员生日按月划分,公司挑选一样易于邮寄又实用的产品随贺卡一同由总部寄往各地)加深会员对品牌的忠诚度。针对经销商的会员体制推广则可以通过回收入会资料数量得到公司的返点奖励,为保证资料的真实和准确性,公司每收到一份资料应加于确认。
2、品牌网站
网络相对其他渠道具有无时间限制、互动性强、空间大等优势,建立品牌网站的重要性不言而喻。卡姿兰现在的网站无论从形象、内容、结构上均有改进的空间,建议以消费者为导向全新改版现有网站,新网站的架构应保持简洁,着重在品牌、产品、互动性上加强。经销商也有需要通过网站获取公司信息,可以架设一个企业网站,分设三个品牌网站,企业网站主要针对的是经销商,发布公司的市场、经营信息,同时也可开设博客,为经销商、内部员工对品牌发展、交流心得提供一个平台。三个品牌网站则是针对相应的目标消费者,完全站在消费者的角度结合品牌特征来构建。
3、800免费热线
开设800免费热线可以更加方便收集消费者的反馈投诉,公司总部可以及时准确的发现问题,为公司制定品牌策略提供来自消费者的信息。同时开通800服务热线更能体验卡姿兰负责任的品牌形象,对打消消费者购买本品牌产品质量顾虑取到一定作用。
6、产品策略 卡姿兰成功的另一个重要原因是产品跟进策略,考虑到消费环境的不成熟和公司风险,卡姿兰新品开发应继续保持跟进策略,但在新品上市推广要大胆创新,向国际品牌看齐,做到每个新品上市,能都引发一场销售热潮。
1、产品开发
确认一个产品开发项目,除了密切关注美宝莲的新品上市情况,也可以扩展视界,留意引领专业彩妆的品牌新品动向,如M.A.C、兰蔻、欧珀莱、安娜苏、迪奥等,虽然品牌的定位不同,但消费者对潮流新品的触觉是一样的。这些彩妆大牌一年内会发布春夏、秋冬两季妆容,虽然美宝莲没有做这样的动作,但是卡姿兰作为专业彩妆品牌,亦可大胆尝试,将一年所有新品汇集在春夏、秋冬两季上市,不仅可以提高品牌时尚感,更能刺激连带销售。同时听取来自一线市场人员、经销商、消费者的建议,也是产品开发前要做的功课。
2、新品上市
新品上市成功的重要性无非是两点:“推与拉”。“推”主要表现在终端,每有新品上市,充分利用灯箱片、单张、展示架等终端可利用物料,给消费者一个强力的视觉冲击力,同时结同美容顾问的推荐和试用装的发放,有力的吸引消费者使用。“拉”主要表现在新品上市前的造势,这一点国际品牌操作的比较好。在新品未正式可以召开新品上市发布会,邀请联各大时尚媒体参加,并为每一位来宾准备一份新品礼物及新闻通稿,通过权威媒体报道引发消费者对新品的期待。新品铺货后,马上联合门户网站女性论坛、化妆品点评网、品牌网站举行新品试用活动,最大程度吸引消费者对新品的注意力,为后续旺销做好铺垫。
III.行动策划案
通过市场分析结合卡姿兰发展现状,08品牌推广将以“造势、助势、借势、顺势”四步为推广主旋律。
1、造势——引起关注
卡姿兰现任代言人张柏芝受“艳照门”的影响是媒体关注的焦点,其与卡姿兰的合约亦将到期,我们可以联合各大门户网站女性论坛、QQ间空发起一场“你会请张柏芝做代言人吗?”为主题的网络调查,由媒体来向公众介绍卡姿兰与张柏芝是否续约的情况,声明由网友决定卡姿兰是否继续签约张柏芝。
2、助势——公布结果
无论网友的反应如何,卡姿兰以官方名义向各大媒体澄清最终结果,并声明卡姿兰的立场,进一步吸引公众注意力。
3、借势——推出全新品牌形象
借助前期的公关炒作效果,迅速推出新代言人,公布卡姿兰全新品牌形象及广告语。邀请各大时尚媒体,召开新闻发布会,配合网络、平面媒体投放品牌形象为主的广告。从时尚权威的角度切入消费者视角。
4、顺势——新品上市 在卡姿兰全新品牌形象推出余热未减时推出新品系列,邀请各大时尚媒体,参加新品发布会。同时在各大门户网站女性论坛、QQ空间、化妆品点评网开展卡姿兰新品试用活动,撰写试用感言即有机会入围最佳感言50名,将获得卡姿兰赠送的新品一套。
1.具体安排
卡姿兰未来几年内可以以平面媒体和网络媒体为主、户外广告为辅媒体组合策略,详细如下:
1、平面媒体
平面媒体以《瑞丽》、《女友》等针对年轻读者的时尚杂志为主,同时可以尝试在青少年影响较大的大众杂志如《读者》、《青年文摘》等,将卡姿兰的消费者从青少年开始培养起。在上述杂志中应挑选一个影响力较大、合作态度较好的媒体作为深度合作伙伴,借助其影响力开展更多的活动推广。
2、网络媒体
主要选择三大网友与卡姿兰目标消费相叠合网络媒体,一是各在门户网站女性频道、论坛,如163、SINA、SOHU、TOM、MOP;二是腾讯,腾讯拥有QQ、QQ空间等优势媒体,其用户与卡姿兰目标消费者极为吻合;三是以露倩网、妆网、闺密网为代表的化妆品点评网站。卡姿兰应从上述三大网络媒体各挑选一家作为深度合作伙伴,为今后线上线下活动开始提供网络支持。
3、户外媒体
在卡姿兰有重大形象调整和新品上市时,结合全国各地经销商情况,选取有实力并在二线城市一类商场设有卡姿兰形象专柜的区域,可以投放该市商业中心户外广告,拉动区域销售额,公司可用返点形式鼓励经销尝试。
第三篇:化妆品品牌策划书
化妆品品牌策划书(一)
一、美容化妆品市场的现状和发展趋势
自古只有:“时势造英雄,并非英雄造时势”
美容化妆品行业发展到今天,有四仟多家供应商、六仟多个品牌,那是谁都知道,大战已在眼前,特别是中国加入WTO后,对内、外的全面开放更是吸引了许多行业外的资金和人才进入,必然会引发如下的情况:
1、行业外的资金与人才进入(如LG进军日化线),结果是竞争的规模和程度不断升级。
2、日化专业线不但相互渗透,结果是要求投入的资金和人才级数不断提高,营销的规模要求不断扩大,而利润却相对越来越少。
3、价格战和服务战不断升级,利润且不断减少,而市场的要求不断提高代理商亦难以继续在行业内经营。
4、国家的各个相关法律,不断加强,使产品的经营成本不断提升。
5、产品的透明度越来越高,消费者的消费水平及自我保护意识也越来越强,利润大幅度下降,风险却不断增大。
6、现实在专业线内,占市场1%份额的品牌还没有,而市场在3-5年以后,占市场5%以上的真正名牌将会诞生。
7、国际品牌在业内将具有主导地位。一、美容化妆品市场的现状和发展趋势
自古只有:“时势造英雄,并非英雄造时势”
美容化妆品行业发展到今天,有四仟多家供应商、六仟多个品牌,那是谁都知道,大战已在眼前,特别是中国加入WTO后,对内、外的全面开放更是吸引了许多行业外的资金和人才进入,必然会引发如下的情况:
1、行业外的资金与人才进入(如LG进军日化线),结果是竞争的规模和程度不断升级。
2、日化专业线不但相互渗透,结果是要求投入的资金和人才级数不断提高,营销的规模要求不断扩大,而利润却相对越来越少。
3、价格战和服务战不断升级,利润且不断减少,而市场的要求不断提高代理商亦难以继续在行业内经营。
4、国家的各个相关法律,不断加强,使产品的经营成本不断提升。
5、产品的透明度越来越高,消费者的消费水平及自我保护意识也越来越强,利润大幅度下降,风险却不断增大。
6、现实在专业线内,占市场1%份额的品牌还没有,而市场在3-5年以后,占市场5%以上的真正名牌将会诞生。
7、国际品牌在业内将具有主导地位。
二、厂家的发展目标和策略
就目前市场现状,所有的营运商都希望自己能胜利,但相对于实际情况,都是千差万别,有的只想能赢就赢,有的只是想见一步走一步,有的是想变革,却又不知如何改革……所以,许多厂家会做出如下的行为,应该说直接或间接的利益生存。
1、利用对代理商施压利诱,增加库存、增加营业额。
2、为了增加营业额、市场占有率,给“大客户”以低价、返利、礼遇等优惠政策,甚至是直接或间接的支持其窜货。
3、直接向城市代理商(分销商)大店、连锁店供货,有无代理商亦如此。
4、为了实现销量最大化,并不考虑现有代理商的努力与付出,取代或取消代理资格,只要有人出更高的钱和条件,其次是收回代理商的网络自主维护市场等。
5、厂家为获得对终端的掌握,增加销售利润,不断的建立分公司,以取代代理商的位置。
凡此种种,许多的厂家和代理商根本不可能形成真正意义的同心协力,只是利益的合作,难以有长远的发展,如此没有发展自己的品牌效应,又怎么能长远规划与发展呢?
三、代理商的现状与困惑
其实,很多有见识的代理商都是把自己的公司作为一个事业来经营,而不是能够赢多少算多少,而不管明天是个什么样子的,但事实上你代理每一个品牌,就算有钱投你也不愿意,因为你不知道这个品牌后期会是怎样,是不是你来经营。另外,行业发展到今天,也产生了很多不可回避的现实,急待我们去解决。
1、人才缺乏,目前代理商的规模和盈利情况,吸引不了大量优秀人才的加盟,因而无法快速提高经营管理水平,也就无法实现变化中的市场的竞争中重新定位和不断改进。
2、规模小、运作效率低、店铺覆盖率低、销售人员生产率低、库存周转慢、缺货率高、毛利率低、人才流失高等等,使自身难以快速发展。
3、服务跟不上,由于品牌是厂家的,代理商毛利率低,根本不能投入较大的资金做为服务、支持等方面需要,最终影响了销售网络的健全和发展,对越来越多的网络只能叹一句:“太没有忠诚度了”。
4、自己没有企业的品牌或者是虚弱的企业品牌。
“种了别人的田,荒了自己的地”,这是现在代理商的通病,一场合作下来,代理商得到了什么?市场占有率、销量、产品的品牌都是厂家的,自己得到的只是有限的利润,成功的代理商造就了一个又一个知名品牌。而自企业的名称却远不如产品的牌子响亮,毕竟美容院、消费者要的是产品而不是代理商。一旦厂家更换代理商,则痛失一片天下,厂家拿着你的劳动成果去享受丰厚的利润。
5、虚弱的终端控制力。
代理商是通过产品作为媒介和载体与终端打交道,一旦产品供应厂家,更换代理商或自己开设销售机构,那么你辛辛苦苦攻下来的终端网络将一夜易主,损失不言而喻。
6、成本与利润之比越来越高。
为了与同行竞争,为了攻打市场,为了吸引人才,为了做好形象,为了完善服务,不得不增加投入,提高成本,而市场的销售价格却越来越低,价差越来越大。讲利润,你细心算一下,发现自己只是为厂家做了一年的搬运工,“二传手”。
7、在行业急速变化下,感到力不从心。
在行业迅速发展,谁都知道自己要做大做强,但厂家往往都只从自身的发展出发,专治的制定市场等策略,跟着厂家走,也只是为人作嫁衣裳。
成本的增加,售价下降,代理商成了夹心阶层,难以靠代理产品支撑自身公司的发展与壮大,更难以靠这样的利润去促进自己的管理、策划等高质量的人才。
四、代理商的出路和发展
现实的种种不利因素,是否预示着代理商不能生存下去呢?能不能在进一步发展和壮大呢?我们肯定的讲一句:代理商是可以生存的,并且能迅猛的做大做强,成为行业内不可代替代的中坚,哪怎样才可能做到呢?我们都明白,一定要变,改进现有的规模,要推出自己的发展道路,如此这般:
1、吸引一批优秀的企业管理、营销人才的加盟,并且留住他们唯才是用。
2、明确自己的目标市场,并且是在这个市场内拥有绝对的影响力和市场份额。
3、形成自己的最佳产品与服务的盈利组合,以提高自身的核心竞争力。
4、形成自己的区域性企业品牌。
5、拥有固定的属于自己企业的产品品牌,并通过该产品品牌控制终端网络。
6、降低自身的成本,增加销售利润,以迅速将自己公司发展壮大。
7、在区域内精耕细作,提供完善的服务,阻击其它竞争者的入侵。
看到这里,你我都会说,谁不知道?如果没有自己的品牌和高额的利润,还有良好的合作伙伴,又怎能做到以上这几点呢?说得非常正确,新“托拉斯”模式就是来解决这些问题,并达成你的心愿。
五、品牌强势的“托拉斯”模式
许多的厂家直接销售对象是代理商,因此双方之间仅仅是买卖的关系,谈什么共同合作,拓展市场,但是在真正面对市场时,双方都难以大规模的投入,结果如何,我们都十分的清楚。
强势的“托拉斯”模式,是多方强手的真正意义的合作,是一个真正联合发展企业身发展自我的品牌,拓展市场的高起点、高速度的发展模式。共同退进,共同树立行业品牌典范的一个不可多得的机会,其主要纲领为:
1、成立股份公司或联盟经营。
2、参与者是共同拥有品牌,每一位参加者都单独拥有自己区域内的完全所有权,包括商标权、产品永久销售权、产品的生产权。
3、每一个参与者是品牌的股东,共同参与产品的生产、研究、市场操作,为多方面全方位的决策权力。
4、厂家提供每一样产品详细的产品生产成本分析表,以及相关的品质分析表。
5、联合媒体杂志大量广告投放。
6、整个产品的形象、文化、市场操作方案,由董事会制定。
7、产品的定价以生产成本供应合作伙伴。
8、配赠物品和形象宣传品由公司设计,并列成本。
9、组织专门讲师团队负责提供全面的产品培训,业务人员培训,经营管理培训等。
10、协助每一位成员建立和健全自身的经营,管理市场体系。
在这样先进体系里,每一个成员都拥有自己的品牌,最低的生产营运成本,有良好的共同协作环境和体系,对于自己的公司建设、人才的吸引和留住、规模的扩大、市场的控制都很直接地解决了问题,你说这样的模式是不是很适合你呢?是不是很有发展的前途呢?
六、品牌市场操作方案
由于品牌的运作成本低,所以你有足够的空间给予业务人员作激励,你有足够的空间建立健全公司的运作体系,你有足够的空间给美容院予以支持和服务,这么多的条件,在争取高起点、高速度的市场动作方案中,在很短的时间内就能把品牌推上一个高峰。
具体的市场操作方案如下(假设今年出品牌):
1、产品在10月份上市较好。
2、其竞争策略计划是:
A、拿出美容院加盟的金额的15%左右作为美容院的配赠,包括门头、灯片、物品(传统模式,一般为实价5-10%)。
B、拿出美容院加盟额的5-10%制作促销用品,直接用作消费者的促销(传统的一般为0-5%)。
C、详细的列明加盟手册,发送到每一家美容院,这个工作将在8月份进行,这样做的结果是:
a、所到美容院被广泛观注。
b、即让美容院老板自己去跟别的产品比较,无形中给别的公司和产品设置一个高的进入美容的台阶,甚至他们无法进入或无利经营。
3、人才吸引策略:
A、可以用高提成、高福利吸引行业内外的人才加盟;
B、拥有自己的牌和全国的大联盟,令许多有识之士看到公司的发展前途,愿意留在公司一同发展;
C、有足够的资源投入和市场空间,实施公司的大发展计划和可持续发展的业务。
4、市场的操作模式:
A、在9月份进行,整个区域内美容院的拜访,传递加盟手册,制造产品上市的声势和用高赠送、高促销配吸引有意向的客户加盟;
B、在10月份产品上市后,举办区域内地级巡回演示会。具体操作方案如下:
a、在当地媒体不间断投广告;
b、加盟后可享受的赠送、促销售活动的吸引;
c、所有加盟店每2个月都可以在公司所在地进行集中的培训,内容为手法与销售,店长(老板)的经营管理,销售培训。
d、公司可以为形象加盟店在媒体上免费进行广告宣传。
e、组成巡回增训促销小组,平均1个月到店一次进行培训、指导和促销活动的支持,以完善销售的服务以增强返单能力。
5、全国市场操作:
A、每月都制定销用品的方案;
B、制定联盟各成员共同的广告方案和策略;
C、制定各种联合造势的方式方法;
D、公司建立两个以上培训小组,专门培训产品及产品销售,负责经营管理的控制和协助各成员制定适合自己的经营管理体系和市场策略,全国巡回培训和协作各成员工作;
E、每一个季度的市场整体方案以及各成员协作,都将举行董事会议,各成员共同参与和制定相关方案。
七、成功的品牌打造
现在人才的成长之后是在为你自己服务,品牌是属于自己的,所以我们大可放心,大胆的去按照自己的计划投入人才的建设、品牌的建设。关键是我们中很多有志于在美容化妆品行业建立自己出色的事业的同志,来共同缔结品牌,成功是可以得到的。
1、市场发展是最快的,因为都最用心的去推广品牌。
2、支持力度最大的(加盟额的20%)。
3、业务人员的提成是最大的,可达10%。
4、与加盟店等终端的联系是最持久的,因为这是自己的品牌。
5、产品的调整速度是最快的,因为我们可以马上从市场溃信息,去调整产品。
6、因为对市场的反应是最快的,可以根据不同时期各种不同的情况去调整市场策略,并定期举行董事会,研究和审核市场方案。所以,只要将用半年的时间就可以走完其他人两年或以上的时间所走过的路。而挤身专业线前20位品牌也就只要在2年时间内就可以完成!
八、新型“托拉斯”模式各合作成员的提升和丰厚利润回报
新型“托拉斯”模式,是一种商家、厂家联合操作市场的联合体,通过各方位的全力投入,共同把属于自己的品牌,属于自己的企业,属于自己的市场打造好。参加“托拉斯”联合体,就拥有属于自己的品牌,强势的广阔发展空间,让加入到你企业的看到长远的发展。你将有足够的利润空间,以便于吸引留住人才,使企业健康持续的发展,你将有足够的利润空间灵活度,用以吸引美容院的加盟和后期跟踪服务,以利于建立和健全自己的市场网络。你将利用自己的品牌为经营、稳固自己的市场网络的关系,不断的发展壮大自己。
总部定期为市场人员、管理人员进行培训,并且协助各成员健全企业的经营和管理体系,使每一位成员都做大做强,目的在丰厚的利润空间前提下,真正的建立美容化妆品事业,将整个联合体提升为行业第一流的企业。
二、厂家的发展目标和策略
就目前市场现状,所有的营运商都希望自己能胜利,但相对于实际情况,都是千差万别,有的只想能赢就赢,有的只是想见一步走一步,有的是想变革,却又不知如何改革……所以,许多厂家会做出如下的行为,应该说直接或间接的利益生存。
1、利用对代理商施压利诱,增加库存、增加营业额。
2、为了增加营业额、市场占有率,给“大客户”以低价、返利、礼遇等优惠政策,甚至是直接或间接的支持其窜货。
3、直接向城市代理商(分销商)大店、连锁店供货,有无代理商亦如此。
4、为了实现销量最大化,并不考虑现有代理商的努力与付出,取代或取消代理资格,只要有人出更高的钱和条件,其次是收回代理商的网络自主维护市场等。
5、厂家为获得对终端的掌握,增加销售利润,不断的建立分公司,以取代代理商的位置。
凡此种种,许多的厂家和代理商根本不可能形成真正意义的同心协力,只是利益的合作,难以有长远的发展,如此没有发展自己的品牌效应,又怎么能长远规划与发展呢?
三、代理商的现状与困惑
其实,很多有见识的代理商都是把自己的公司作为一个事业来经营,而不是能够赢多少算多少,而不管明天是个什么样子的,但事实上你代理每一个品牌,就算有钱投你也不愿意,因为你不知道这个品牌后期会是怎样,是不是你来经营。另外,行业发展到今天,也产生了很多不可回避的现实,急待我们去解决。
1、人才缺乏,目前代理商的规模和盈利情况,吸引不了大量优秀人才的加盟,因而无法快速提高经营管理水平,也就无法实现变化中的市场的竞争中重新定位和不断改进。
2、规模小、运作效率低、店铺覆盖率低、销售人员生产率低、库存周转慢、缺货率高、毛利率低、人才流失高等等,使自身难以快速发展。
3、服务跟不上,由于品牌是厂家的,代理商毛利率低,根本不能投入较大的资金做为服务、支持等方面需要,最终影响了销售网络的健全和发展,对越来越多的网络只能叹一句:“太没有忠诚度了”。
4、自己没有企业的品牌或者是虚弱的企业品牌。
“种了别人的田,荒了自己的地”,这是现在代理商的通病,一场合作下来,代理商得到了什么?市场占有率、销量、产品的品牌都是厂家的,自己得到的只是有限的利润,成功的代理商造就了一个又一个知名品牌。而自企业的名称却远不如产品的牌子响亮,毕竟美容院、消费者要的是产品而不是代理商。一旦厂家更换代理商,则痛失一片天下,厂家拿着你的劳动成果去享受丰厚的利润。
5、虚弱的终端控制力。
代理商是通过产品作为媒介和载体与终端打交道,一旦产品供应厂家,更换代理商或自己开设销售机构,那么你辛辛苦苦攻下来的终端网络将一夜易主,损失不言而喻。
6、成本与利润之比越来越高。
为了与同行竞争,为了攻打市场,为了吸引人才,为了做好形象,为了完善服务,不得不增加投入,提高成本,而市场的销售价格却越来越低,价差越来越大。讲利润,你细心算一下,发现自己只是为厂家做了一年的搬运工,“二传手”。
7、在行业急速变化下,感到力不从心。
在行业迅速发展,谁都知道自己要做大做强,但厂家往往都只从自身的发展出发,专治的制定市场等策略,跟着厂家走,也只是为人作嫁衣裳。
成本的增加,售价下降,代理商成了夹心阶层,难以靠代理产品支撑自身公司的发展与壮大,更难以靠这样的利润去促进自己的管理、策划等高质量的人才。
四、代理商的出路和发展
现实的种种不利因素,是否预示着代理商不能生存下去呢?能不能在进一步发展和壮大呢?我们肯定的讲一句:代理商是可以生存的,并且能迅猛的做大做强,成为行业内不可代替代的中坚,哪怎样才可能做到呢?我们都明白,一定要变,改进现有的规模,要推出自己的发展道路,如此这般:
1、吸引一批优秀的企业管理、营销人才的加盟,并且留住他们唯才是用。
2、明确自己的目标市场,并且是在这个市场内拥有绝对的影响力和市场份额。
3、形成自己的最佳产品与服务的盈利组合,以提高自身的核心竞争力。
4、形成自己的区域性企业品牌。
5、拥有固定的属于自己企业的产品品牌,并通过该产品品牌控制终端网络。
6、降低自身的成本,增加销售利润,以迅速将自己公司发展壮大。
7、在区域内精耕细作,提供完善的服务,阻击其它竞争者的入侵。
看到这里,你我都会说,谁不知道?如果没有自己的品牌和高额的利润,还有良好的合作伙伴,又怎能做到以上这几点呢?说得非常正确,新“托拉斯”模式就是来解决这些问题,并达成你的心愿。
五、品牌强势的“托拉斯”模式
许多的厂家直接销售对象是代理商,因此双方之间仅仅是买卖的关系,谈什么共同合作,拓展市场,但是在真正面对市场时,双方都难以大规模的投入,结果如何,我们都十分的清楚。
强势的“托拉斯”模式,是多方强手的真正意义的合作,是一个真正联合发展企业身发展自我的品牌,拓展市场的高起点、高速度的发展模式。共同退进,共同树立行业品牌典范的一个不可多得的机会,其主要纲领为:
1、成立股份公司或联盟经营。
2、参与者是共同拥有品牌,每一位参加者都单独拥有自己区域内的完全所有权,包括商标权、产品永久销售权、产品的生产权。
3、每一个参与者是品牌的股东,共同参与产品的生产、研究、市场操作,为多方面全方位的决策权力。
4、厂家提供每一样产品详细的产品生产成本分析表,以及相关的品质分析表。
5、联合媒体杂志大量广告投放。
6、整个产品的形象、文化、市场操作方案,由董事会制定。
7、产品的定价以生产成本供应合作伙伴。
8、配赠物品和形象宣传品由公司设计,并列成本。
9、组织专门讲师团队负责提供全面的产品培训,业务人员培训,经营管理培训等。
10、协助每一位成员建立和健全自身的经营,管理市场体系。
在这样先进体系里,每一个成员都拥有自己的品牌,最低的生产营运成本,有良好的共同协作环境和体系,对于自己的公司建设、人才的吸引和留住、规模的扩大、市场的控制都很直接地解决了问题,你说这样的模式是不是很适合你呢?是不是很有发展的前途呢?
六、品牌市场操作方案
由于品牌的运作成本低,所以你有足够的空间给予业务人员作激励,你有足够的空间建立健全公司的运作体系,你有足够的空间给美容院予以支持和服务,这么多的条件,在争取高起点、高速度的市场动作方案中,在很短的时间内就能把品牌推上一个高峰。
具体的市场操作方案如下(假设今年出品牌):
1、产品在10月份上市较好。
2、其竞争策略计划是:
A、拿出美容院加盟的金额的15%左右作为美容院的配赠,包括门头、灯片、物品(传统模式,一般为实价5-10%)。
B、拿出美容院加盟额的5-10%制作促销用品,直接用作消费者的促销(传统的一般为0-5%)。
C、详细的列明加盟手册,发送到每一家美容院,这个工作将在8月份进行,这样做的结果是:
a、所到美容院被广泛观注。
b、即让美容院老板自己去跟别的产品比较,无形中给别的公司和产品设置一个高的进入美容的台阶,甚至他们无法进入或无利经营。
3、人才吸引策略:
A、可以用高提成、高福利吸引行业内外的人才加盟;
B、拥有自己的牌和全国的大联盟,令许多有识之士看到公司的发展前途,愿意留在公司一同发展;
C、有足够的资源投入和市场空间,实施公司的大发展计划和可持续发展的业务。
4、市场的操作模式:
A、在9月份进行,整个区域内美容院的拜访,传递加盟手册,制造产品上市的声势和用高赠送、高促销配吸引有意向的客户加盟;
B、在10月份产品上市后,举办区域内地级巡回演示会。具体操作方案如下:
a、在当地媒体不间断投广告;
b、加盟后可享受的赠送、促销售活动的吸引;
c、所有加盟店每2个月都可以在公司所在地进行集中的培训,内容为手法与销售,店长(老板)的经营管理,销售培训。
d、公司可以为形象加盟店在媒体上免费进行广告宣传。
e、组成巡回增训促销小组,平均1个月到店一次进行培训、指导和促销活动的支持,以完善销售的服务以增强返单能力。
5、全国市场操作:
A、每月都制定销用品的方案;
B、制定联盟各成员共同的广告方案和策略;
C、制定各种联合造势的方式方法;
D、公司建立两个以上培训小组,专门培训产品及产品销售,负责经营管理的控制和协助各成员制定适合自己的经营管理体系和市场策略,全国巡回培训和协作各成员工作;
E、每一个季度的市场整体方案以及各成员协作,都将举行董事会议,各成员共同参与和制定相关方案。
七、成功的品牌打造
现在人才的成长之后是在为你自己服务,品牌是属于自己的,所以我们大可放心,大胆的去按照自己的计划投入人才的建设、品牌的建设。关键是我们中很多有志于在美容化妆品行业建立自己出色的事业的同志,来共同缔结品牌,成功是可以得到的。
1、市场发展是最快的,因为都最用心的去推广品牌。
2、支持力度最大的(加盟额的20%)。
3、业务人员的提成是最大的,可达10%。
4、与加盟店等终端的联系是最持久的,因为这是自己的品牌。
5、产品的调整速度是最快的,因为我们可以马上从市场溃信息,去调整产品。
6、因为对市场的反应是最快的,可以根据不同时期各种不同的情况去调整市场策略,并定期举行董事会,研究和审核市场方案。所以,只要将用半年的时间就可以走完其他人两年或以上的时间所走过的路。而挤身专业线前20位品牌也就只要在2年时间内就可以完成!
八、新型“托拉斯”模式各合作成员的提升和丰厚利润回报
新型“托拉斯”模式,是一种商家、厂家联合操作市场的联合体,通过各方位的全力投入,共同把属于自己的品牌,属于自己的企业,属于自己的市场打造好。参加“托拉斯”联合体,就拥有属于自己的品牌,强势的广阔发展空间,让加入到你企业的看到长远的发展。你将有足够的利润空间,以便于吸引留住人才,使企业健康持续的发展,你将有足够的利润空间灵活度,用以吸引美容院的加盟和后期跟踪服务,以利于建立和健全自己的市场网络。你将利用自己的品牌为经营、稳固自己的市场网络的关系,不断的发展壮大自己。
总部定期为市场人员、管理人员进行培训,并且协助各成员健全企业的经营和管理体系,使每一位成员都做大做强,目的在丰厚的利润空间前提下,真正的建立美容化妆品事业,将整个联合体提升为行业第一流的企业。
化妆品品牌策划书(二)
一、设计精美的产品包装!
这个前面讲了,这里不重复了。
二、提炼独特的核心卖点!
我们先看一下什么是产品卖点:卖点也就是我们营销学里通常所说的USP,即产品的独特销售主张。它由20世纪50年代著名的广告人R?雷斯提出,是一种具有广泛影响力的广告创意策略,其基本要点为每一则广告必须向消费者“说一个主张”,必须让消费者明白购买广告中的产品可以获得什么具体利益,而这种利益是竞争产品所不具备的,所夸大的主张必须强有力,必须聚集到一个点上,集中感动、感动和吸引消费者来购买相应的产品。
经过半个世纪的实践和完善,USP理论已经远远地超出了原来产品的范畴,如今已经从产品层面延伸至品牌层面以及观念层面。从某种意义上说,USP已经从一种广告策略范畴上升到一种方法论和思维模式的高度,成为企业屡试不爽的利器。
如何提炼出独特的、核心的、有效的产品卖点呢?提炼卖点主要抓住从产品的材质、工艺、功能、细节、颜色、造型、质量、环保、人性化等从产品本身提炼卖点是最常用的,也是顾客关注最多的,毕竟产品本身是所有价值的“载体”。
第一可以从产品的新技术开发出来的元素有关里找:相信大家对“维他命原B5”这个名词已不再陌生。它最大的特点就是渗透性极佳,可以深入到毛发及皮肤深层。另外,维他命原B5可以促进胶原蛋白再生,还有抗氧化,所以让潘婷曾经风靡一时。第二是再细分,再定位:在所有洗发水都在诉求“去屑”时,飘影提出了“去屑不伤发”的卖点,独树一帜;索芙特在诉求防脱发时,霸王则提出了重要不仅防脱,而在于养,深度不言而喻;第三想别人没有想到的特性(也可以是大家共有但都没有说过的产品特性),螨婷第一个提出了除螨的洗面奶,独特新颖;第四从消费者的迫切利益去寻找:比如洗涤的不伤手到超强三倍去污,就是消费者对普通去污的满足。
卖点一定可以找出来,而且要符合消费者的利益和目的,看看宝洁旗下的潘婷、飘柔、海飞丝、沙宣、伊卡璐,虽然都是洗发水,但各自都有独立的卖点。
原则一:抓人眼球的终端形象!
终端,对于现在无数的销售人员来讲,是一个充满诱惑的名词,因为终端的销量决定着市场的产量。
不管是专业线还是日化线,还是专营店,化妆品的终端的POP海报、易拉宝、灯箱、立牌、促销海报、包括陈列专柜、堆头、端架等这些终端的所有物料对销售非常关键,这一点很很化妆品企业认识到了,但真正能做好的没有几个。
终端是产品流通过程中的最后一个环节、同时也是最重要的环节之一。据统计:到商场购买化妆品的顾客,指定品牌的比例小于50%,另外过半的顾客并没有明确的购买目标,只有需求意愿,甚至只是潜在的需求意愿。这部分消费者主要靠终端的品牌形象、产品包装、促销道具等宣传物料的刺激和销售人员的导购,以及各式的终端促销活动的刺激而实现购买的;而指定品牌购买的消费者,经过销售人员的有效推荐和终端形象的配合,会有25%左右的人改变原意,从而购买了推荐品种或品牌。
能不能让自己的终端形象在众多包围中脱颖而出,决定了在新顾客购买决策时能不能更多的想我们的产品,以及能不能给予老顾客更多的信心。而要在这种激烈的竞争情况下使自己的终端形象能够入心三分,那就得在助销道具上下一番功夫。
在今天的化妆品行业内,能将终端助销道具发挥的淋漓至尽,当属宝洁公司了。宝洁旗下各品牌的助销道具从设计、制作到使用都是非常完美的。对于终端的深刻了解并能付之行动,宝洁做到了一个很高的高度,这一点甚至是欧莱雅都要稍逊于他。最起码在中国市场上是这样。
品牌形象决不是几个漂亮的柜台和道具就能树起来。统一高雅的终端形象。必将协助品牌对顾客凝聚力,影响力的积聚和提升,也必定为品牌的成长起到积极推动的作。
原则二:新颖实效的促销活动!
促销在化妆品销售中非常常见,面对激烈的市场竞争,新品上市、提升销量、排空库存、应对降价、增进老顾客感情等都需要搞促销。众多化妆品企业围绕促销各展手段、各施招术,想尽快获取主动赢得先机,走进终端卖场或者美容院,首先进入我们视线的往往是促销广告。
促销按对象可分为消费者促销,经销商促销和内部员工促销,常用的促销工具有:针对消费者的优优惠券、赠品、折价、奖金、现金返还、免费试用、光顾奖励、产品陈列和示范;针对经销商的促销有购买折让、广告和展示折让、免费产品、现金返还、实物奖励、培训及旅游等,针对员工促销、销售竞赛、达标奖励等。折价促销是一把双刃剑,在杀伤敌人的同进也往往伤害了自己,这一点不少企业已有深切体验。折扣优惠的含义就是调低商品售价,即降低利润以优惠顾客。此种促销方式因其最能与竞争品牌的价格相抗衡深受大多数厂商的喜爱。
所以促销活动的设计就显得非常重要,由于促销占终端资金投入相当大的比例,促销资金的无效使用是“终端黑洞”形成的重要原因。
如果企业对消费者的需求关注不够,不能保证促销的生动化,调动消费者日益更新的兴趣,必然造成促销的无效性,陷入“促销黑洞”的陷阱。“有促销有销量,没促销没销量”是目前许多化妆品在终端销售上面临的严峻问题。对促销品项、促销品项的销售价格、促销方式等各个促销环节加以总体协调把控,将促销品生动化,以保证促销的有效性而非单纯销量获得。
第四篇:化妆品品牌口号
化妆品品牌口号
在平凡的学习、工作、生活中,大家都有令自己印象深刻的口号吧,口号是指挥一个团队共同行为的指令。还在苦苦寻找优秀经典的口号吗?以下是小编为大家收集的化妆品品牌口号,仅供参考,大家一起来看看吧。
1、膜发般的美后——膜膜皇后!
2、膜膜皇后,重新爱自己!
3、不做沉默的皇后——膜膜皇后。
4、膜膜皇后,为美战斗你就是下一个红毯皇后。
5、膜膜皇后,隐藏有自信女人的秘密!
6、有品位,更尊贵。
7、膜膜皇后,遇见的不只是美。
8、膜膜皇后,爱的奇迹,美的动心。
9、嬷嬷让你不做宫女,做皇后——膜膜皇后。
10、你就是我的焦点——膜膜皇后。
11、膜膜皇后——美,可以如此简单。
12、只为给“小主”万千宠爱——膜膜皇后。
13、昨日则天女皇,今天膜膜皇后,做女人,我最美。
14、膜膜皇后,自信看得见!
15、用了膜膜皇后,生活就会多彩自由。
16、用身感受,膜膜皇后。
17、美丽使者,膜膜皇后。
18、有爱,让女人更美一点。
19、膜膜皇后,令王者无法放松的悸动。
20、膜膜皇后,时尚领袖。
21、美丽俏佳人的起点——膜膜皇后。
22、膜膜皇后,岁月静好。
23、膜膜皇后,为悦帝者容!
24、莫错过最美丽的自己,邂逅美丽,邂逅爱。
25、膜膜皇后:万千宠爱,为你而留。
26、膜膜皇后,打造精致,还原自信。
27、膜膜皇后:抓住现在,成就未来。
28、一丝一缕微润肌肤,膜膜皇后,尽享“膜”“后”时代。
29、青春若是久长时,岂非是膜膜皇后?
30、风华无双,美从天降——膜膜皇后。
31、膜膜皇后,不同非常的'知性。
32、膜膜皇后——爱美女人美得不能再美。
33、膜膜皇后,做娇点(焦点)女人。
34、缘来是你,膜膜皇后。
35、看(着)你,就是一种享受。
36、膜膜皇后,美艳空前绝后。
37、膜膜皇后,让女人更女人。
38、膜膜,疼你就像女王。
39、美艳不可方物,膜膜皇后。
40、就是华丽最中心——膜膜皇后。
41、美之膜,膜之后——膜膜皇后。
42、膜膜皇后,魅力(美丽/青春)为你停留。
43、让肌肤如耳膜般娇嫩,让男士对你顶礼膜拜。
44、膜膜皇后,魔镜中的女王。
45、与其仰慕,不如拥有。
46、膜膜皇后,抹抹变美动他心。
47、膜膜皇后,美丽召见。
48、膜膜皇后,倾城邂逅。
49、膜膜皇后,为您的美丽加分。
50、感悟生活之美——膜膜皇后。
51、膜膜皇后,有一种美叫改变。
52、相信你,下一站天后——膜膜皇后。
53、岁月无痕,青春永驻——膜膜皇后。
54、为美加冕,让魅尊享。
55、膜膜皇后——美的选择美的自信。
56、膜膜皇后,真爱无价。
57、女人的膜法,男人的膜拜——膜膜皇后。
58、绽放美丽成就,情系膜膜皇宫。
59、膜膜皇后,自然如泉。
60、膜膜皇后,更懂女人心!
61、邂逅膜膜皇后,美丽在你左右。
62、伊人之下,万人之“尚”。
63、爱美美个够,用膜膜皇后。
64、爱上膜膜皇后,拥有完美自己。
第五篇:品牌化妆品广告词
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