第一篇:重庆邮电大学学生社团挂靠单位调整申请表
重庆邮电大学学生社团挂靠单位调整申请表学院/部门:
原挂靠在/部门的重庆邮电大学(社)现申请调整挂靠到校团委学院/部门,望批准。
社团挂靠单位的职责和权力:
1.挂靠单位应对学生社团开展的所有活动的秩序、安全及其合法性负责;
2.挂靠单位应负责学生社团的日常管理,对学生社团活动进行审批、指导、监督以及活动经费的审查;
3.挂靠单位应为学生社团开展活动给予一定的活动场地、设施设备等方面的支持;
4.挂靠单位应加强对社团指导教师工作的关心与支持,对不认真负责的指导教师可提出变更调整意见;
5.挂靠单位应在每学期期末将学生社团活动开展情况(包括活动总结、图片、新闻报道等)报社联;
6.挂靠单位对社团的评优评奖、期末考核具有推荐、考评的权力。
社团日常活动直接向挂靠单位申请,举办以下活动在征得挂靠单位同意的情况下,还须向社联申请报批:
1.隶属不同挂靠单位的社团联合举办活动;
2.与其它单位、团体、个人联合举办活动;
3.培训班、学习班及其它取得经济收入的活动;
4.其它涉及学校教学、工作秩序的重大活动。
申请举办上述活动须在活动前一个星期填写《重庆邮电大学学生社团活动申请表》。
原挂靠单位签字(盖章):现挂靠单位签字(盖章):年月日年月日
指导教师签字 :团委签字(盖章):
年月日年月日
注:(本表一式两份,社团部、社联各一份)
第二篇:关于学生社团申请挂靠单位
关于学生社团申请挂靠单位(指导老师)的通知
各社团:
为进一步贯彻落实我园区学生社团的相关文件和条例,切实加强对我园区学生社团的建设和管理,促进我园区学生社团工作朝着“规范化、制度化”的方向健康、稳步、蓬勃的发展,经研究,决定开展学生社团申请挂靠单位(指导老师)的工作,现将学生社团申请挂靠单位(指导老师)的具体事项通知如下:
一、申请时间
2014年5月15日——2014年5月25日
二、挂靠原则
根据学生社团的性质将各类学生社团挂靠到与其专业相近、活动相关的学院社团联合会处,并在挂靠单位聘请指导老师从社团管理、活动上给予直接指导。挂靠后的社团在活动上接受挂靠单位及所聘请指导老师的管理和指导。
三、挂靠程序
(一)申请挂靠单位程序
1、学生社团挂靠应本着协商自愿的原则,先由我园区具有管理职能的正式机构,例如学院社团联合会对我园区现有学生社团(附件1)进行挂靠认领。
2、未被挂靠认领的学生社团应本着有利于自身发展和有利于活动开展的原则在园区内自主寻求挂靠单位,在此过程中也可委托园区团工委社联、信息技术学院社联、职业技术学院社联等相关部门协商挂靠事宜。
3、挂靠单位原则上须为四川师范大学广汉科教园区团工委社团联合会、信息技术学院社团联合会、职业技术学院社团联合会相关职能部门。
4、暂时无法确定挂靠单位的学生社团可挂靠在团工委社联。
5、学生社团与拟挂靠单位本着双方自愿的原则商定挂靠的有关事宜后,双方签订《四川师范大学广汉科教园区学生社团挂靠协议书》(附件2),报团工委备案。
(二)申请指导老师程序
1、在本着学生社团与社团指导老师进行双向选择原则的基础上,学生社团的挂靠单位应安排专业教师、辅导员或其他相关老师担任挂靠社团的指导老师,对社团活动的运行、发展进行具体指导和监督。
2、指导老师原则上从本园区老师中选聘,如因专长或社团的需要,报所挂靠部门及园区团工委备案。
3、拟聘任的学生社团指导老师,填写《四川师范大学广汉科教园区学生社团指导老师聘任审批表》,报所挂靠部门及园区团工委备案。
4、园区团工委将为正式聘任的学生社团指导老师统一颁发聘书,聘任期为一年。
附件:
1、四川师范大学广汉科教园区现有学生社团信息一览表
2、四川师范大学广汉科教园区学生社团挂靠协议书
3、四川师范大学广汉科教园区学生社团指导老师聘任审批表
第三篇:社团挂靠单位申请书
尊敬的语委办领导:
您们好!首先非常感谢你们抽出宝贵的时间来审阅这份申请书。
我们是一群热衷于提高自身素质的青年大学生,在口才和社交方面我们有着为浓厚的兴趣,尤其在当今这个充满机遇和挑战的社会,如何推销自己已成为当代大学生的一门必修课。而客观的无奈是,在我们校区乃至整个校园尚无相关平台供众多的爱好口才和社交的同学学习交流,因此,我们申请成立口才与社交俱乐部,一个服务与广大学子的社团,一个口才与社交爱好者提高素质,展现才华的舞台。
本社团以“认识自我、挑战自我、超越自我、实现自我”为宗旨。通过学习口才与交际方面系统的知识和举办相关活动等途径,给众多口才与社交有志有兴趣的学生提供一个学习提高的平台,同时通过活动对所学理论知识进行实践,并在交际中体现自我价值挖掘自我潜力、提升自我综合素质,增长社会经验。俱乐部的存在提供了交流合作的平台,让大家在合作过程中不断充实和全面提升自己的能力;社团也同时努力为会员创造锻炼自我,完善自我的机会,让每位社团成员在社团有充分的机会参与社团各项理论实践活动,在校园里掌握积累进入社会所需的表达交际能力,为更好的融入这个竞争激烈的社会增加筹码。
社团成立后将在普通话推广、演讲与口才、辩论、主持、表演、模拟面试、礼仪礼貌等几个方面开展工作,通过理论学习实践检验相结合的模式对会员进行培训,保证会员学有所得,学以致用。
透过本俱乐部章程及工作性质我们发现,我们的工作与语委办的工作路线是那么的吻合。在普通话推广和演讲与口才方面我们更是不谋而合.因此,我们申请挂靠语言文字工作委员会办公室(语委办)。以语委办作为我们的指导单位,对社团的运作和发展提供指导性意见。同时我们遵循语委办的工作守则,接受语委办指派的任务,为语委的工作尽我们的一份力量。同时我们相信,在语委办各位领导老师的指导下,我们的社团工作一定会做得好红红火火,为语委的工作贡献我们的一份力量。
在此,我们再次诚恳地提出申请,希望语委办能作为我们的挂靠单位,对我们的社团工作进行指导。
此致
敬礼
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第四篇:社团挂靠单位申请书
尊敬的语委办领导:
您们好!首先非常感谢你们抽出宝贵的时间来审阅这份申请书。
我们是一群热衷于提高自身素质的青年大学生,在口才和社交方面我们有着为浓厚的兴趣,尤其在当今这个充满机遇和挑战的社会,如何推销自己已成为当代大学生的一门必修课。而客观的无奈是,在我们校区乃至整个校园尚无相关平台供众多的爱好口才和社交的同学学习交流,因此,我们申请成立口才与社交俱乐部,一个服务与广大学子的社团,一个口才与社交爱好者提高素质,展现才华的舞台。
本社团以“认识自我、挑战自我、超越自我、实现自我”为宗旨。通过学习口才与交际方面系统的知识和举办相关活动等途径,给众多口才与社交有志有兴趣的学生提供一个学习提高的平台,同时通过活动对所学理论知识进行实践,并在交际中体现自我价值挖掘自我潜力、提升自我综合素质,增长社会经验。俱乐部的存在提供了交流合作的平台,让大家在合作过程中不断充实和全面提升自己的能力;社团也同时努力为会员创造锻炼自我,完善自我的机会,让每位社团成员在社团有充分的机会参与社团各项理论实践活动,在校园里掌握积累进入社会所需的表达交际能力,为更好的融入这个竞争激烈的社会增加筹码。
社团成立后将在普通话推广、演讲与口才、辩论、主持、表演、模拟面试、礼仪礼貌等几个方面开展工作,通过理论学习实践检验相结合的模式对会员进行培训,保证会员学有所得,学以致用。
透过本俱乐部章程及工作性质我们发现,我们的工作与语委办的工作路线是那么的吻合。在普通话推广和演讲与口才方面我们更是不谋而合.因此,我们申请挂靠语言文字工作委员会办公室(语委办)。以语委办作为我们的指导单位,对社团的运作和发展提供指导性意见。同时我们遵循语委办的工作守则,接受语委办指派的任务,为语委的工作尽我们的一份力量。同时我们相信,在语委办各位领导老师的指导下,我们的社团工作一定会做得好红红火火,为语委的工作贡献我们的一份力量。
在此,我们再次诚恳地提出申请,希望语委办能作为我们的挂靠单位,对我们的社团工作进行指导。
第五篇:重庆邮电大学学生社团联合会策划部2011招新章程(范文)
重庆邮电大学学生社团联合会策划部2011招新章程
第一轮面试:2011年9月19日
面试方式:一对一或二对一简单交流,提问。
面试流程:
一、登记序号。
二、自我介绍。
三、考官提问2—3个问题。
判定标准:
一、首要标准:
1、有基本的礼仪,举止得体、大方。
2、衣着得体,五官端正,形象气质佳。
3、有一定的与人交流能力,语言交流无障碍,口齿清晰,普通话较标准。
4、有一定的写作能力,对一些问题有自己独到的见解。
5、对策划部本身有一定的认识。
二、次要标准:
1、有自己的特长(无论是文艺或者其他方面),乐于表现自我。
2、有一定的社会经历。
3、有社团、学生会、班委工作经验。
4、服从领导指挥。
5、自身有其他优秀品质。
三、慎用标准:
1、态度不端正、吊儿郎当者慎用。
2、文字能力差、思维方式单一者慎用。
3、参与活动众多,空余时间少者慎用。
4、沉迷网络游戏者慎用。
5、过于内向者慎用。
6、不服从领导者慎用。
7、过于自大者慎用。
主考官职责:主考官需详细记录各面试人序号及特点(优、缺点都要有),方便最后统计。
筛选人数:60人进入第二轮面试。
第二轮面试:2011年9月21日
面试方式:分组完成策划,团体面试。
面试流程:
一、9月20日中午完成分组,每组发放试题一张。
二、