第一篇:安全标准化基础知识测试题
安全标准化基础知识测试题
姓名:科室:成绩:
一、填空。
1、企业的()是本单位安全生产的第一责任人,应全面负责()工作,落实()和()责任制。
2、新建或扩建项目,应与主题工程(和()。
3、生产设施大检修,应按照“五定”管理:(()、()、(4、事故调查处理应按照“四不放过”:(()不放过;(()不放过。
5、安全检查应开展()、(()。
二、问答题。
1、危化品从业单位施使安全标准化的目的?
2、安全标准化工作的意义?
3、你认为实施安全标准化有什么益处?、()、())、()、)。)不放过;)不放过;)、()和)
第二篇:安全及6S基础知识测试题
湖北中烟卷烟材料厂安全及6S基础知识测试题
一、单选题(每个题目有一个正确答案,每题2分,共50分)
1、因事故导致严重的外部出血时,应(C)。
A.清洗伤口后加以包裹
B.用药棉将流出的血液吸出去 C.用布料直接包裹,制止出血
D.直接涂上止血剂,不用包裹
2、安全生产责任制的实质是(C)。
A.安全第一、预防为主
B.谁主管,谁负责
C.安全生产,人人有责
3、三级安全教育时间不得少于(B)。
A.三十学时
B.四十学时
C.二十学时
4、运行设备发生火灾而消防队又未到来,这时的临时灭火指挥人应是(B)。
A.当班运行班长
B.当值值长
C.现场工作负责人
5、《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得特种作业(A)证书,方可上岗作业。
A.操作资格
B.许可
C.安全
6、一次事故死亡(C)及以上者,定为重大人身死亡事故。
A.50
B.10
C.3
7、高压电气设备是指设备对地电压在(A)以上者。
A.250V
B.380V
C.220V
8、劳动者被诊断患有职业病,用人单位未参加工伤保险的,其医疗和生活保障由(B)承担。
A.医疗卫生机构
B.用人单位
C.劳动者本人
9、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,下列哪项行为是正确的?(A)
A.停止作业,撤离危险现场
B.继续作业
C.向上级汇报,等待上级指令
10、当遇到火灾时,切不可乘坐电梯,要迅速向(B)逃生。
A.相反的方向
B.安全出口方向
C.人员多的方向
11、火场中浓烟弥漫时,由于热空气上升作用力,离地面(C)以下的空气浓度相对较低。
A.50公分
B.40公分
C.30公分
12、能扑救带电体火灾的灭火器是(A)。
A.二氧化碳灭火器
B.泡沫灭火器
C.清水灭火
13、消防工作贯彻(C)的方针,坚持专门机关与群众相结合的原则,实行防火安全责任制。
A.谁主管,谁负责
B.以防为主,以消为辅
C.预防为主,防消结合
14、安全(A)是构成班组安全文化的核心。
A.价值观
B.意识观念
C.责任感
D.人生观
15、在确立班组工作目标时,要有安全生产的内容,并按“生产无隐患、个人无违章、班组无(D)”的要求,结合班组的具体情况,制订出实现“安全合格班组”标准的具体办法。
A.违纪
B.事件
C.违规
D.事故
16、什么是职业病(B)
A.指由于工作环境中有害因素作用于人体后引起的疾病
B.指由国家和政府部门以法律法规形式规定了在职业病范围的病名 C.指由某职业因素引起的疾病
17、应用检查表对6S进行自检互检,坚持上班6S十分钟这属于6S中(C)的管理内容。
A.整理
B.清扫
C.清洁
D.素养
18、生产现场和工作台有很多东西,留着没用,扔了又觉得可惜,这不符合6S中的(A)。
A.整理
B.整顿
C.清洁
D.素养
19、在6S的(B)阶段,应建立健全系统的安全管理体制,加强员工的安全培训与教育。
A.整理
B.安全
C.清洁
D.素养
20、下面有关推行6S 最终达到的五大效用,说法错误的是(D)。
A.6S是最佳销售员,被顾客称赞为干净整洁的公司,顾客对这样的公司有信心,乐于下订单,会有很多人来公司参观学习。
B.6S是节约之家,能降低很多不必要的材料及工具浪费,减少“寻找”的浪费,节约很多宝贵的时间。
C.6S对安全有保障,遵守堆积限制,危险处一目了然,走道明确,不会造成杂乱情形而影响工作的顺畅。
D.6S是企业“以人为本”思想的集中体现,对员工来讲,制度是外在的,而6S是将外在的要求转化为员工主动,发至内心的行动。
21、下面说法正确的是(C)。
A.6S是各自独立,互不关联
B.清扫是显现整理、整顿的效果 C.清洁是显现整理、整顿的效果
D.整顿是整理的基础,整理是整顿的巩固
22、有关素养的认识,下面说法错误的是(C)。A.素养就是教大家养成所规定的事的习惯。
B.素养是建立在人的意识之中的,提高素养需要进行培训、宣传、制度约束,并有效地运用激励等辅助手段。
C.素养是将前4S之外的管理行动,是将运动转化为常规行动,需要讲好的方法、要求总结出来形成管理制度、长期的贯彻实施,并不断检查改进。
D.素养的目的就是提高员工的修养、实现员工的自我规范。
23、安全是对5S的一个补充,有关安全,下面说法有误的是(D)。
A.6S 管理始于安全、终于安全。
B.它是一个系统的管理体系,需要我们按照安全管理体系的要求开展相关工作并持续改进。C.安全工作常常因为细小的疏忽而酿成大错,而光强调意识是不够的。
D.安全是对原有5S的一个补充,前面的5S是基础,安全是一个升华,是6S的精华之处。
24、对于为什么要推行6S,下面说法有误的是(C)。
A.造就安全、舒适、明亮的工作环境
B.提升员工的品质 C.加强管理
D.塑造企业良好的形象
25、作业现场的6S推行要点,下面说法有误的是(B)。
A.合理规划
B.公私分明 C.优化布局
D.减少搬运
二、多选题(每题有多个选项正确,全部选对才得分,每题2分,共20分)
1、下列哪几种情况属于违章作业(ABD)。
A.任意拆除设备上的照明设施
B.随意拆除设备上的安全保护装置 C.特种作业持证者独立进行操作
D.未经许可开动、关停、移动机器
2、下列设备中,属于特种设备的是(BCD)。
A.升降机
B.电梯
C.起重器械
D.锅炉
3、要加强对生产现场的监督检查,严格查处(ABC)的“三违”行为。
A.违章指挥
B.违章作业
C.违反劳动纪律
D.违章生产
4、发生手指切断事故后,对断指处理方法中,下列哪项方法是不可行的?(ACD)
A.用水清洗断指后,与伤者一同送往医院
B.用纱布包好,放入清洁的塑料袋中,并将其放入低温环境中,与伤者一同送往医院 C.把断指放入盐水中,与伤者一同送往医院
D.用纱布包好,放入清洁的塑料袋中,与伤者一同送往医院
5、发生火灾时,要遵循的“三不原则”是(ABD)。
A.不乘电梯
B.不跳楼
C.不贪财
D.不贪物
6、毒物通常以(ABCDE)形态存在。
A.粉尘
B.烟尘
C.雾
D.蒸汽
E.气体
7、操作工的三会四懂中,三会是指(ABD)。
A.会使用
B.会维护保养
C.会动手维修
D.会排除故障
8、操作工的三会四懂中,四懂是指(ACDE)。
A.懂性能
B.懂操作
C.懂结构
D.懂用途
E.懂原理
9、下列情况属于安全生产例行工作的是(AB)。
A.安全检查
B.安全简报
C.事故分析会
D.检查通报会
10、消防保卫的重点是(A B C D E)
A.火灾危害性大
B.火灾危险性大
C.发生火灾后损失大 D.火灾发生伤亡大
E.影响大的单位和部位
11、风险等级分为(BCD)。
A.特大风险等级
B.重大和较大风险等级
C.中等风险等级
D.可接受风险等级。
12、下列属于6S管理制度当中“整顿”项目当中的是(AB)。
A.工作区各类物料应按规定的区域摆放整齐 B.不良品应设置在明显的地方,并有标识 C.在全公司范围内进行扫除
D.地板机台设备工作台料架等应定期清扫
13、进行整顿工作时,要将必要的东西分门别类,其目的是(AC)。
A.塑造一目了然的场所
B.确保员工的职业安全与健康 C.缩短寻找物品的时间
D.清除过多的积压物品
14、下列哪些属于6S管理工作中素养阶段的推行要领(ACD)。
A.自觉遵守规定的习惯
B.实施可视化管理的习惯 C.自觉维护工作环境整洁明了的习惯
D.文明礼貌的习惯
15、可视化管理的要点包括(ABC)
A.无论是谁都能判断是好是坏(正常还是异常)B.能迅速地做出判断,具精度高 C.判断的结果不会因人而异 D.要求醒目、美观,让领导满意
三、填空题(将正确答案填在横线区域,每题3分,共15分)
1、员工必须认识安全文明生产的意义,认真执行我厂“ 安全第一,预防为主,综合治理 ”的方针,严格遵守安全生产操作规定和各项规章制度。
2、员工要贯彻执行我厂的6S管理方针,即“ 规范管理,全员参与,精益求精,持之以恒 ”。
3、安全警示标识牌是由安全色、几何图形和图像符号构成的,用以标识禁止、警告、指令和提示类的安全信息,红 色用于禁止标识,黄 色用于警告标识,蓝 色用于指令标识,绿 色用于提示标识。
4、6S管理工作中,“6S”是指 整理、整顿、清洁、清扫、素养、安全。
5、压缩气体和液化气体包括 易燃气体、不燃气体、有毒气体。
四、判断题(请判断每题内容的正确或错误,每题1分,共15分)
1、(√)三级教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、部门级安全教育、班组级安全教育。2、3、4、5、6、7、(×)6S活动可以不坚持执行,可以因情况的变化中途停止。
(×)小王出差前,为了保持桌面干净整齐,将桌上所有的文件锁到抽屉里。(√)不同类型、用途的物品应分开管理属于6S管理制度当中的“整理”。(×)电源线不应杂乱无章或抛落在地上属于6S管理制度当中的“整顿”。(×)6S管理制度会让每位员工增加工作负担和增加工作时间。(√)根据《安全生产法》的规定,企业员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
8、9、(×)安全生产管理是公司老板和管理人员的事,跟普通员工没有关系。(×)公司对有职业危害的岗位应采取必要的防护措施,劳动防护用品则由员工自己购买。
10、(√)生产经营单位应当按规定对从业人员进行与其岗位相关的安全生产教育培训,使其具备相应的安全操作技能;特种作业人员必须参加专业培训,并经考核合格后持证上岗。
11、(√)帮助触电者脱离电源时,不可直接用人的肢体或其他金属及潮湿的物体作为救护工具。
12、(×)物料在静止降温阶段,操作工可以暂时离开岗位去休息。
13、(√)静电的危害有:引起爆炸和火灾、静电电击、妨碍生产。
14、(√)用完的溶剂空桶应按规定堆放在指定地点,整齐排列。
15、(√)班组是工业企业的基层组织,是加强企业管理,搞好安全生产的基础。
第三篇:安全生产标准化基础知识
安全生产标准化基础知识
一、安全生产标准化国务院规定
国务院2004年1月9日颁发了《关于进一步加强安全生产工作的决定》(国发[2004]2号)。《决定》中把安全生产标准化作为加强安全生产工作的一项重要基础性工作,明确指出:“开展安全生产标准化活动。制定和颁布重点行业、领域安全生产技术规范和安全生产生产工作标准,在全国所有的工矿、商贸、交通、建筑施工等企业普遍开展安全生产标准化活动。企业生产流程各环节、各岗位要建立严格的安全生产生产责任制。生产经营活动和行为,必须符合安全生产有关法律法规和安全生产技术规范的要求,做到规范化和标准化”。
二、安全生产标准化五要素
主要包括:
1.企业安全管理标准化。
2.安全技术标准化。
3.安全装备标准化。
4.环境安全标准化。
5.安全作业标准化五要素。
安全生产标准化具有继承性、规范性、科学性、系统性和创新性的特点。与以往传统意义上的企业质量标准化、企业管理标准化、企业工作标准化相比,它的特征是:
一是突出了“预防为主,安全第一,综合治理”的方针和以人为本的科学发展观;
二是强调企业安全生产工作的规范化、制度化、标准化、科学化、法制化;三是体现安全与生产、安全与健康、安全与环境之间的内在联系和统一性,把安全与生产、健康与环境作为一项完整的工作来抓;
四是起点更高,标准更严;
五是对企业安全基础管理工作的拓展、规范和提升。
因此,我们一定要全面、正确地理解安全生产标准化的内涵。
三、实施安全生产标准化意义
推进安全生产标准化工作,是加强安全生产工作的一项带有基础性、长期性、前瞻性、战略性、根本性的工作;是提高企业安全素质的一项基本建设工程,是落实企业主体责任、建立安全生产长效机制的根本途径;是保护和发展先进生产力,促进企业乃至整个国民经济持续健康快速发展的基本条件;是实践“三个代表” 重要思想和科学发展观在安全生产工作中的具体体现。无论是当前和今后,开展安全生产标准化工作对企业和全社会来说,都有着十分重要的意义。
四、安全生产标准化活动
我们开展安全生产标准化活动,就是要引导和促进企业在全面贯彻落实现行的国家、地区、行业安全生产法律、法规、规程、规章和标准的同时,修订、完善原有的相关标准、建立全新的安全生产标准,形成较为完整的安全生产标准体系。在此基础上,认真贯彻安全生产标准、执行安全生产标准,落实安全生产标准和其它各项规章制度,把企业的安全生产工作全部纳入安全生产标准化的轨道,让企业的每个员工从事的每项工作都按安全生产标准和制度办事,从而促进企业工作规范、管理规范、操作规范、行为规范、技术规范,全面改进和加强企业内部的安全管理,全面开展对标达标活动,在全面按标准办事,加强安全基础管理,落实责任、落实任务、落实措施,提高安全工作质量、安全管理质量的同时,尽快淘汰危及安全的落后技术、工艺和装备,广泛采用新技术、新设备、新材料、新工艺,提高安全装备和设施质量,不断改善安全生产条件,提高企业本质安全程度和水平,进而达到消除隐患,控制好危险源,消灭事故的目的。
五、安全生产标准化工作
安全生产标准化工作,实施主体是企业,监管主体是安全生产监管部门。开展安全生产标准化工作,对于企业,就是要从安全基础工作入手,制订各工种、各岗位的安全操作标准,使每个从业人员按岗位标准进行操作。它要求企业将安全生产责任逐一落实到每个操作岗位和每个工种、每个从业人员,完善标准化操作的考核和评级办法,落实企业作为安全生产主体的责任,从基础上保障企业的安全生产。
安全生产标准化工作,对于安全监管部门,就是要根据安全生产标准化的原则制定相关制度和操作程序,以及考核评级的标准和办法,使企业的安全生产标准化工作始终处于有效的监控状态。
六、安全生产标准化的内涵是什么
企业标准化工作就是在企业生产经营和全部活动中,全面贯彻执行国家、地区、行业颁发的各项规程、规章、标准,按标准组织生产经营活动,按标准从事各项管理工作,按标准进行作业和工作,按标准对企业各个环节进行持续改进和自我完善。同时,要依据这些标准,结合企业实际,建立起科学严格的企业内部技术标准、质量标准、工作标准、管理标准、作业标准及其它各项基础管理制度等,使企业的各项活动、每项工作和作业工序、环节、岗位及每个员工的工作都有标准可供遵循,都在标准的指导和约束下进行,从而提高企业的工作质量、产品质量、服务质量,降低成本、提高效率、增加效益,进而增强市场竞争能力。而安全质量标准化,就是将标准化工作引入和延伸到安全工作中来,它是企业全部标准化工作中最重要的组成部分。
安全生产标准化就是企业在生产经营和全部管理过程中,要自觉贯彻执行国家和地区、部门的安全生产法律、法规、规程、规章和标准,并将这些内容细化,依据这些法律、法规、规程、规章和标准制定本企业安全生产方面的规章、制度、规程、标准、办法,并在企业生产经营管理工作的全过程、全方位、全员中、全天候地切实得到贯彻实施,使企业的安全生产工作得到不断加强并持续改进,使企业的本质安全水平不断得到提升,使企业的人、机、环始终处于和谐和保持在最好的安全状态下运行,进而保证和促进企业在安全的前提下健康快速的发展。
七、自评与自评报告内容
企业向协会申请一级企业考评前,应组织自评小组,对照适用的行业安全生产标准化考评标准及有关规定进行自评,逐项给出自评分值,并形成自评报告。自评报告内容包括:
(一)企业简介(企业性质、地理位臵和交通、生产能力和规模、就业人员、企业下属产业单位情况、主要生产工艺流程、生产方式和主要设备设施);
(二)安全管理机构及人员(机构设臵及人员配备情况);
(三)安全生产管理制度(安全生产责任制及主要管理制度建立情况);
(四)安全生产教育和培训(教育培训计划和档案、教育培训内容);
(五)安全生产投入与安全设施“三同时”(安全生产投入、安全设施“三同时”履行情况);
(六)事故及应急管理(机构、队伍、预案及演练等情况);
(七)安全生产绩效(近三年事故伤亡人数、十万人死亡率、事故起数、职业病发生等情况);
(八)自评结论及申请考评等级。
八、考评申请与申请材料
自评结果达到一级企业的,可向协会提出安全生产标准化一级企业的。向协会提出考评申请的企业(以下称申请企业),应提交以下申请材料:
(一)经省级安全监管部门审核并签署意见的企业安全生产标准化考评申请表;
(二)企业自评报告;
(三)有关规定要求的其它材料。
九、考评报告内容
考评报告内容:
(一)考评专家组组长及成员姓名、资格;
(二)考评日期;
(三)申请企业的名称、地址和邮政编码;
(四)考评的目的、范围和依据;
(五)文件考评综述;
(六)现场考评综述;
(七)打分说明、扣分原因、纠正措施建议、验证方式及综述;
(八)考评结果和等级推荐意见;
(九)其他需说明的问题。
十、考评方法与考评程序
现场考评采取提问、交谈、查阅文件和记录、现场检查与抽查等方式,若有必要,可以进行现场检测与测量。考评专家组在申请企业从事考评活动,按下列程序进行:
(一)考评首次会议。首次会议由考评组长主持,考评组成员及企业有关人员参加。说明考评的目的、范围和依据,确认考评计划及考评进度表,简要介绍考评的程序和方法。
(二)实施考评。考评组成员按照考评计划和任务分工,实施现场考评,获取客观证据,给出公正客观的评价和打分。
(三)考评组内部会议。在末次会议前,考评组应召开内部沟通会议,对照适用的相关行业安全生产标准化考评标准及有关规定评价考评证据,对给分点、扣分点、不符合项及对应的考评证据进行汇总,形成一致的、公正客观的评价和打分意见,并给出总体考评结论和等级结论推荐意见。
(四)汇报会议。在末次会议前,考评组应事先向申请企业最高管理层简要汇报考评情况,通报总体考评结果和等级推荐意见,取得申请企业的理解。
(五)考评末次会议。末次会议由考评组长主持,考评组成员及企业有关人员参加,宣布考评结果,提出不符合项整改建议。
第四篇:安全标准化评审员测试题
安全标准化评审员测试题
姓名:
性别:
单位:
得分:
一、填空题(共 30 题,每题1分):
1、应建立(安全生产目标)的管理制度,明确目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容。
2、应按照相关规定设置安全管理机构或配备(安全生产管理人员)。
3、企业应定期对安全生产责任制进行适宜性(评审与更新)。
4、企业应缴纳足额的安全生产责任保险或(工伤保险)。
5、应及时将识别和获取的安全生产法律法规与其他要求(融入)到企业安全生产管理制度中。
6、企业应每年(至少一次)对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况和适用情况进行检查、评估。
7、应对新员工进行(三级)安全教育。
8、操作岗位人员转岗、离岗(三个月以上)重新上岗者,应进行车间(工段)、班组安全教育培训,经考核合格后,方可上岗工作。
9、从事特种作业的人员应取得(特种作业操作资格证书),方可上岗作业。
10、安全设备设施应与建设项目主体工程(同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)。
11、安全预评价报告、安全专篇、安全验收评价报告应当报(安全生产监督管理部门)部门备案。
12、厂区布置和主要车间的工艺布置,应设有(安全通道)。
13、建设项目的所有(设备设施)应符合有关法律法规、标准规范要求。
14、总降、电气室等重要部位,其出入口应不少于两个(室内面积小于6m2而无人值班的,可设一个),门应(向外开)。
15、新建、改建和扩建的水泥企业,应设有(集中监视)和显示的防控信号中心。
16、企业应按检维修计划定期对(生产系统)进行检修。
17、水泥企业常用气瓶的检验周期为:一般气瓶(氧气、乙炔)每(3年)检验一次。
18、变配电系统高压间门应向(外或低压间)开,相邻配电间门应双向开。
19、手持电动工具电源线长度限制在(6米)以内,中间不允许有接头和破损。
20、临时电气线路审批期限:一般场所使用不超过(15)天;建筑、安装工程按计划施工周期确定。
21、应禁止与生产无关人员进入生产操作现场。应划出非岗位操作人员行走的安全路线,其宽度一般不小于(1.5m)。
22、皮带输送机头部与尾部应设置防护罩或隔离栏及安全联锁装置,人员通过部位应设置专用(跨越通道)。
23、应在存在较大危险因素的(生产经营场所)或有关设备上,设置符合《安全标志及其使用导则》(GB2894)和《图形符号 安全色和安全标志》(GB2893)规定的安全警示标志和安全色。
24、应对有关人员、机构、工艺、技术、设施、(作业过程)及环境的变更制定实施计划。
25、应采用综合检查、专业检查、季节性检查、(节假日检查)、日常检查等方式进行隐患排查。
26、应在隐患治理完成后对治理情况进行验证和(效果评估)。
27、计量检测用的放射源应当按照有关规定取得放射物品(使用许可证)。
28、与从业人员订立劳动合同(含聘用合同)时,应将工作过程中可能产生的(职业病危害及其后果)、职业危害防护措施和待遇等如实以书面形式告知从业人员,并在劳动合同中写明。
29、应按规定制定(安全生产事故)应急预案,重点作业岗位有应急处置方案或措施。30、应每年(至少一次)对安全生产标准化实施情况进行评定,并形成正式的评定报告。发生死亡事故后,应重新进行评定。
二、判断题(共20 题,每题1分;正确:打√;错误:打×):
1、企业的各级管理层不需进行安全生产责任制与权限的培训,只对一线岗位人员培训就可以。(×)
2、企业在制定安全目标时可以不必考虑法律法规、标准的要求。
(×)
3、企业在安全评价、重大危险源监控、事故隐患评估和整改,安全标志及标识和设备设施安全性能检测检验费用可以在安全生产费用中列支。
(√)
4、企业为职工缴纳的工伤保险费用要从职工的工资总扣除。
(×)
5、煤磨岗位的员工安全部门和车间经常进行培训,不用把安全操作规程发放到岗位。(×)
6、企业应建立识别、获取、评审、更新安全生产法律法规与其他要求的管理制度。
(√)
7、小王因有病休假六个月,上班后车间主任安排他明天直接去皮带岗位上班。
(×)
8、济南大学有20名水泥机械专业的学生要到我公司实习一个半月,安全部门在实习前对他们进行了安全提示。
(√)
9、企业名称、法定代表人或主要负责人发生变化时不用向安全生产监督管理部门申请职业危害变更。
(×)
10、事故应急预案包括综合预案、专项预案、现场处置方案。
(√)
11、企业不应将工程项目发包给不具备相应资质的单位。
(√)
12、水泥窑大修时检修现场共有3个相关方进行耐火砖、要托轮吊装、和机械维修作业他们三方各自管好自己就可以了。
(×)
13、企业应根据生产经营状况及隐患排查治理情况,采用技术手段、仪器仪表及管理方法等,建立安全预警指数系统。
(√)
14、应按相关规定对本单位的生产设施或场所进行危险源辨识、评估,确定重大危险源(包括企业确定的重大危险源)。
(√)
15、对隐患排查和治理情况进行统计分析后,即可存档,不必并向安全监管部门和有关部门报送书面统计分析表。
(×)
16、由于公司的经费比较紧张,今年可以把员工的职业体检项目减少几项。
(×)
17、对存在严重职业危害的作业岗位,按照《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158)要求,在醒目位置设置警示标志和警示说明。
(√)
18、煤磨袋除尘岗位不用制定现场处置方案。
(×)
19、某单位发生了人身伤亡事故,事故现场有关人员当即就向本单位负责人进行了报告,单位负责人却在事故后2小时向县以上人民政府安监部门、有关部门报告。
(×)20、安全生产标准化工作评定报告完成后,企业安全部门存档保存即可。
(×)
三、简答题(第1题为必答25分,第2、3题可任选答一题,25分):
1、什么是企业安全生产标准化?
通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。
2、作为企业安全生产标准化评审员,您在现场如何进行隐患排查?
3、您的企业将下一步将如何开展安全生产标准化的创建和评审?
第五篇:农业标准化基础知识
农业标准化基础知识
一、农业标准化运用“统一、简化、协调、优化”的标准化原则,对农业生产的产前、产中、产后全过程,通过制定标准,实施标准和实施监督,促进先进的农业成果和经验的迅速推广,确保农产品的质量和安全,促进农产品的流通,规范农产品市场秩序,指导生产,引导消费,从而取得良好的经济、社会和生态效益,以达到提高农业生产水平和效力为目的的一系列活动过程,叫农业标准化。
二、农业标准化的特点
1. 农业标准化的主要对象中生命体或者有机体,不但是人的有目的活动,而且必须遵从自然规律。
2. 农业标准化具有明显地区性,必须因地制宜。
3. 农业标准化是复杂的系统工程。
4. 农业标准化的文字标准与实物标准同等重要。
三、农业标准的性质分强制性标准和推荐性标准。强制性标准属国家技术法规,包括:种子、农药、兽药及其它重要的农业生产资料标准;农产品安全卫生标准;农产品生产、储运和使用中的安全卫生要求;农业生产中的环境保护、生态保护标准;通用的技术术语符号、代号标准;国家需要控制的重要农产品标准等。推荐性标准:指国家、行业和地方制定的向企业和社会推荐采用的标准。推荐性标准一旦纳入指令性文件,将具有相应的行政约束力。
四、农业标准实施程序计划→准备→试点→实施→检查→总结→反馈实施方法:提供标准文本→抓典型示范→依托产业化龙头企业带动农民实施标准→组织培训→总结交流
五、农业标准化示范区建设方法
1. 建立健全农业标准化组织机构。
2. 制定切实可行的实施方案。
3. 建立健全农业标准体系。
4. 选择有代表性的示范点。
5. 宣贯、实施标准。
6. 适时地组织检查、指导。