博白镇2013年秋季学期科研处工作计划

第一篇：博白镇2013年秋季学期科研处工作计划

博白镇xx小学2013年秋季学期科研处工作计划

科研处

为使教育科研更好地为教学服务，本学期科研处将根据上级行政主管部门的有关工作指示精神和2013年学校的工作总体规划，秉承“科研引路，教学创新”的工作理念，坚持科学发展观；坚持艰苦奋斗，积极进取，努力创新，为学校、教师、教育长期得到健康、持续发展而不断地探索。特拟本学期工作计划如下：

一、目标概述

1．强化管理本学期科研处将续继完善本处管理制度，使科研管理工作尽可能科学化、程序化。加强对教研活动的监督管理，强化教研组的作用，认真扎实地组织每项教研活动，努力抓好课题研究过程管理工作。

2．抓好实质加强校本研究力度，突出科研工作的质量意识，各项教研活动要从大处着眼，小处入手，做深做实；突出教育科研对教学工作的指导，提高课堂教学效率。

3．抓住机遇紧紧抓住当前课程改革机遇，充分利用我校优越的软、硬件环境，加大现代信息技术与课程整合力度，使科研工作得到不断推动、发展。

二、主要措施

（一）抓好教研组常规工作

1．教研组长在第二周拟定本组工作计划，并上交科研处。

2．教研组长负责组织好本组开展好各项活动。本学期，要求每周开展一次教研活动，各年级备课组每周开展一次的集体备课活动。

3．每位教师每学期听课不少于15节，要求教研组长适当多听几节。

4．校本教研活动要正常开展，并做好记录。

（二）加强教师队伍建设

1．以校本教研为主，把校本教研作为促进教师成长的主要渠道。通过样本教研使教师带动学校教师整体业务素质的不断提高。

2．加强理论学习。教研组继续组织教师学习各种结续继教育教材、新课改的各种书刊杂志。使教师理解并不断地践行新课改理念，尽快适应新课程改革需要。

3．重视年轻骨干教师的培养。要求教龄较少的青年教师要善于学习，虚心

听取建议，每周听取有经验教师1节课以上。同时，学校将做好骨干教师培训工作，让更多教师在教学中脱颖而出。

4．鼓励教师积极撰写教学随笔、学科论文、教学案例等并参加自治区、市开展的各学科的论文、案例等各项评比活动；组织教师参加校内外各种评课、说课等各项评比活动。

5．要求每位教师每学期上一节优质课；读一本教育专著；开展传帮带 “结一个对子”活动，尤其是教龄少而且教育教学经验欠丰富的教师要与本组教师多交流沟通，快速提高教学水平。

6．实行随堂推门听课制度，做到听课、指导相并，争取每人听“到位”。

（三）加大校本教研力度

1．各教研组要以反思为切入点，做到重视反思、及时反思和善于反思，组织同组及时点评。

2．以教研组为主要单位，扎实有效地开展“常规教研”活动。各教研组要重视以“备、上、评”为形式的“常规教研”活动的开展。每次活动要把握好各个环节、关注参与面及活动的效果。

3．以实施新课改为契机，积极创造条件，加大研究力度，在学生学习方式的变革和师生评价制度的改革方面作深入的探索，使广大教师进一步明晰新课程理念。

4．教研组要积极配合开展好教学研讨工作，以加大对新课程的实践、研究及教学改革的力度。

5．各教研组通力合作开展新课标的实践研究和热点问题研讨活动，把理性思考与实践探索相结合，及时发现、研究和解决课程改革实验过程中出现的各种问题。各教研组要围绕学校研究课题，开展课堂教学研讨活动，使新教材实践研究工作落到实处，力争形成我校鲜明的教学特色。

6．开展校际交流活动。

（四）加强课题的过程管理，注重教学科研实效性

1．针对我校申请的课题，课题组长（教研组长）要制定好课题实施计划，以点带面，层层开展研究，并指导课题小组的成员，及时收集相关的课题资料。

2．各课题研究要与新课程改革结合起来。

3．建立课题档案，每个课题做好资料的收集、整理工作，为阶段总结和结题积累资料。每位教师必须上交课题研究论文一篇。

4．科研处将随时检查、督促各课题的进展情况，以科研成果提升学校知名度。

（五）其它方面工作

1．定期检查教师的教案、作业、测试及听课情况。

2．积极组织师生参加各级各类征文的活动，提高获奖等次。

3．做好教师继续教育的工作。

4．认真做好学校整体推进素质教育系列工作，认真完成上级科研部门布置的各项工作任务。

5．协同教导处做好各项工作。

三、具体工作安排

月 份

工作条目

9月

拟定本处工作计划

召开教研组长会议，各教研组上交工作计划

各教研组要认真组织理论学习

随堂听课，了解青年教师教学情况

派部分教师参加上级举行的课改培训会

上送部分语文、数学、英语优秀教案，参加教案评比”

月末常规教学工作检查（教案、作业、测试）

10月

选派部分优秀班主任到柳州跟班学习活动

选派部分教师参加教育局组织的骨干教师专题辅导

选派教师参加教育局组织的语文、数学、英语教师观摩全区探究课比赛 在校内举行优质课比赛，要求全校教师参与

请本校教师在校内英语科学法指导

11月

各科教师做好学校听课准备

参加教育局召开的校本教研现场会

选派部分教师参加教育局组织的“观摩全区学科比赛” 在校内进行一次六年级学生青春期心理及生理健康教育 12月

常规教学工作检查（教案、作业、测试）

修改科研处奖惩条例

整理教师个人档案

2014年1月

期末科研处工作总结

各教研组写好工作总结并上交

第二篇：2013年秋季期博白镇卫生工作计划

2013年秋季期博白镇xx小学卫生工作计划

学校卫生工作是学校教育教学工作的重要组成部分，2013年春季期仍广泛对全校师生进行卫生知识、卫生习惯的规范教育，牢固树立“健康第一”思想，深入推进“健康校园”建设，继续加强学校卫生防疫和食品卫生和环境卫生工作，提高全体师生的健康意识和学校健康服务水平，努力使学校卫生工作规范、健康、有实效。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大精神，以办好人民满意的教育为宗旨，围绕党的十八大确定的“建设美丽中国”的战略任务，不断改善学校的基础设施和校园环境，规范学校的教育教学管理。学校的卫生工作，仍然以贯彻执行“学校卫生工作条例”为前提，结合学校的具体情况，抓好学生素质教育及养成教育，抓好学校卫生管理工作，抓好学生常见病、传染病、流行性疾病的预防，保证师生的身体健康，配合完成学校的各项教学任务。

二、主要工作与要求

1．加强卫生的防治宣传教育。开学初要做好学校秋季传染病、流行病的预防、接种工作，及季节性多发病预防。同时充分利用各种卫生纪念日这大好的宣传教育契机，进行广泛的宣传教育，使卫生保健意识深入人心。

2．全面推进“美丽校园·清洁乡村·化解矛盾”活动，层层明确活动范围、任务、时间和标准，落实责任主体，落实工作分工，落实奖惩措施，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。广泛组织发动师生员工参与，形成上下互动、社会共建、人人动手、全民行动的声势氛围。

以“清洁乡村、美丽校园、化解矛盾、培育新风”为工作目标，努力实现校园“三化四提升”目 标，即:净化校园、绿化校园、美化校园，提升校园规划建设水平、提升校园生态建设水平、提升师生文明水平、提升师生的文明素养、提高教育教学质量、提升教育和谐指数，把我校校园建设成为卫生、文明、安全、美丽、和谐的校园，成为清洁乡村工作的示范点和精神文明建设的窗口。

3．继续做好“健康校园”的建设工作。要结合学校新一轮发展要求，通过广播、黑板报、班（队）会等多种渠道，多种形式，教育师生树立“学校是我家，健康靠大家”的浓厚意识，增强师生“讲卫生、重健康、防疾病”的意识和自律行为，提高师生“人人都是卫生工作者”的主人翁责任感和自觉性，真正营造起人人维护学校环境卫生，人人规范公共卫生行为和健康的生活方式，人人重视除害防病，科学健身的良好氛围。

4．继续加强校园环境卫生。安排好各班清洁区，并坚持每天清扫一次，保洁四次。看见公共场所有垃圾、纸屑，有关班级要及时清扫。学校德育处、检查组要督促好清洁 1

工做好室内外环境的保洁，厕所的清洁、消毒和垃圾的及时处理。各个班级、办公室、专用教室要加强清洁卫生值日制度，要坚持做好每天清洁一次，保洁四次，每周大扫一次，保持班级、办公室、专用教室日常的清洁、整齐、美观。门卫室人员要按要求做好校门内外场地的清洁工作。

5．进一步加强“六病”防治工作。预防近视眼、沙眼、龋齿、蛔虫、营养不良、贫血，特别是加强近视的预防。重点监控学生视力，近视生常抓不懈要持平。卫生保健老师和全体任课老师要十分注意学生正确的用眼卫生知识和指导学生做好眼保健操，做到穴位准确手法正确。切实保证眼保健操时间、检查、监督落实，准时上课、下课不拖堂，不让学生疲劳作业。严格落实“三个一”（一尺一拳一寸），规范用眼卫生，使学生从小养成良好的用眼卫生习惯。协同家长对学生预防近视、保护视力的宣传教育，做到预防为主保护为主，及早发现、及早纠正、及早治疗，共同保护学生视力。

6．坚持开展卫生检查和评比制度。食堂是卫生的重点部门，除进行每周常规的检查以外，校有关人员必需每月组织一次检查，发现问题及时通知有关部门和人员及时整改。其他如：环境卫生、教室、办公室、厕所的卫生，除有大队部组织卫生小干部检查评比之外，学校行政值班人员每天放学后检查一次并按“日查”标准作好书面考核。以上所有检查和评比情况须作好书面记录纳入教师文明科室与班级星级班的评比活动之中。

7．提高“健康教育”课程的实效性。认真学习和实施《健康教育指导纲要》，积极推动学校健康教育工作规范、有效开展。学校制定的健康教育课程必需要专课专用，任课教师要认真按照教科书或教学参考书合理选择教学内容，认真备课并力争提高教学的实效性，努力提高学生卫生与健康的认知与实践水平。教导处和德育处要有计划、有目的地对“健康教育”课情况进行检查和反馈分析。每个班级应根据各自情况有针对性地开展1—2次的班队主题教育。

8．加强食堂卫生、饮食、饮水卫生。食堂负责人要加强对食堂从业人员在个人卫生、食品加工烹饪、分发，以及饮水桶、餐具消毒、工作场所保洁等各个方面的指导和监督，确保食品安全、卫生、坚决杜绝食物中毒事件的发生。继续加强对食堂从业人员的食品卫生知识培训，严格食品卫生操作规程和每天清洁工作场所的要求，确保师生饮食安全，努力做到：“卫生有保障，营养有标准，口味有改善。”同时要严格做好食堂从业人员的晨检工作，学校要定期和随机对食堂卫生工作进行检查抽查。

9．继续加强学校卫生保健工作。学校上有健康课教师要认真学习学校卫生与保健方面的专业知识，不断提高使命感与责任感。要切实做好常见病的宣传教育和防治及各项书面的登记、调查、统计，要主动配合主管局开展学生的视力、口腔和“六病”的检查，统计、上报，以及每年一次学生的体质健康检查工作，要认真地建立一支卫生小干部队伍并加强培训指导。要认真开展对学生的健康服务工作。对学生中发生各种流行性疾病力争做到，早发现、早隔离、早治疗，及时上报。平时要加强与班主任及任课老师的沟

通，要认真参与学校食堂卫生、环境卫生、学生个人卫生的指导和监督。

三、环境卫生要求

（一）教室内外卫生

1.教室及相应走廊地面保持整洁，无纸屑、无杂物。

2.教室及走廊墙壁上、窗台上无球印、鞋印、无积尘。

3.门窗保持无积尘，玻璃明亮干净。

4.课桌椅排放整齐，学生外出上课或活动，椅子要塞至课桌下方，课桌上无东西，课桌内学习用品摆放有序。

5.讲台上保持干净，物品摆放整齐，无积尘。

6.黑板及时擦干净，卡片、小黑板等摆放整齐统一放在黑板下的北侧。

7.清洁工具排放在教室指定角落，排放整齐，保持干净

8.各班教室内及走廊墙上宣传字画表面无明显积尘，阳台栏杆及内侧表面无鞋印、球印、无积尘。

（二）包管区卫生

1.清洁区内有通道和操场的班级应全天整洁干净，无纸屑果壳及其他废弃物

2.清洁区内有花坛的班级，应保证花坛内无杂物，基本无杂草。

3．清洁区内有走廊、楼梯等的班级，标准同教室要求。走廊包括墙面及宣传字画、阳台瓷砖。楼梯包括台阶、扶手及楼梯墙面。

4.清洁区内有宣传栏必须每星期擦拭一遍，应保证其干净无灰尘。

（三）办公室以及各功能室内外卫生：

1.地面干净，无纸屑、无杂物。

2.墙壁、阳台、天花板、日光灯管、电脑台、饮水机、标语牌等无积尘、无脚印、无蜘蛛网。

3.门窗无积尘，玻璃明亮干净。

4.办公室内桌椅整齐，离开办公室时，办公桌上教师用品和学生的作业本摆放整齐。

5.物品柜上无积尘，无杂物。

6.卫生工具摆放有序，并天天清理

四、每月工作具体安排

九月份：

1．做好新学期开学准备工作：包括环境卫生；室内卫生；物资准备等。

2．全面推进“美丽校园·清洁乡村·化解矛盾”活动，认真安排好开展“美丽博白清洁乡村”城乡环境综合整治活动工作轮值。

3.开学第一天进行一次全面性的大扫除，保证校园干净整洁。

4．划分好班级清洁区、绿化带，做好学校环境卫生工作，抓好学生的个人卫生和班级卫生检查，坚持每天一小扫，保洁四次，每周一大扫，并进行定期检查，将成绩公布。

5．召开打扫功能室人员、保洁检查员、环保小卫士等各类卫生工作人员会议，布置新学期工作任务。

6．更换新式校园垃圾箱和班级垃圾桶。

7．加强对校园卫生、食品卫生、安全的检查及校园环境的美化。

8．开展一次全面的学校卫生检查，发现问题及时整改。

9．加强学生养成良好的卫生习惯教育。

十月份

1．开展一次预防各种传染病的卫生知识的宣传。

2．对全体学生进行视力的检查，做好统计分析工作，并开展一次防近视宣传。

3．做好师生晨检工作及有关资料的收集和整理工作。

4． 严格做好传染病的防控预防措施。

5． 一年级开展口腔卫生的讲座。

6．狠抓学校卫生常规教育，促进学校健康课的健全实施。

7．开展秋季卫生宣传月活动。（内容待定）

8．有关“10.10” 世界精神卫生日广播宣传。

9.认真开展好“美丽博白清洁乡村”城乡环境综合整治活动工作。

10．开展清洁大扫除。

十一月份

1．做好卫生月的各项工作，并开展一次全校的环境卫生检查。

2.根据“美丽校园·清洁乡村·化解矛盾”活动方案开展各种活动。

3．进一步加强学生对传染病的预防知识的宣传教育，重点从学生个人卫生行为习惯的养成入手，并开展学生个人卫生和班级环境卫生的评比活动，强化学生的卫生意识。

4．开展“预防肺结核传染病”知识的宣传活动。

5．加强对学生正确使用饮用水的卫生及节约用水的思想教育。

6．检查个人卫生。

7．开展清洁大扫除。

十二月份

1.对学校健康教育开展情况进行自查，对全校学生进行期终健康教育测试。

2．开展心理健康教学讲座。

3．开展有关“12.1” 世界艾滋病日宣传活动。

4．做好师生晨检工作及有关资料的收集和整理工作。

5.根据“美丽校园·清洁乡村·化解矛盾”活动方案开展各种活动。

6．开展清洁大扫除。

一月份

1．对本学期学校卫生工作进行总结及其他各种表格、资料的汇总、积累整理。

2．评选各类卫生工作先进个人和卫生示范班。

3．撰写卫生工作总结。

第三篇：博白镇四中2013秋季学期学校工作总结

博白镇四中 2013 年 秋 季 学 期

学 校 工 作 总 结

二0一四年一月十七日

博白镇四中2013年秋季期

学 校 工 作 总 结

本学期已经结束。为了不断总结学校管理的经验，提高学校管理水平，让教育更好地为社会服务，为农村服务，为家长服务，特把本期的学校工作总结如下。

一、工作指导思想

本学期我校坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神及全县有关教育工作会议精神，坚决执行“优先发展，育人为本，改革创新，促进教育公平，提高教育质量”的工作方针，艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作、牢固树立“富民必先兴教”的思想意识，提高教师队伍整体素质，提高学生自主学习和创新能力，切实加强校园安全防范，加强师德师风建设，加强教育教学研究，加强学校常规管理，巩固两基成果，推进实验教学，积极落实博白县初中教学质量提升年部署的工作，提高教育教学质量，切实增强教师的责任心和紧迫感，以“十二五”教育发展规划为目标，围绕学期工作计划完成了各项工作。

二、主要工作及落实工作的措施

（一）党风廉政建设

本期我校结合上级党委提出加强基层党组织建设和创星争优活动要求，按学校教师人数比，有目的有计划培养了入党积极分子，扩大了党员教师队伍。我校现有党员教师13名，本期已

有2名教师递交了入党申请书。充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用，结合“创星争优”活动的开展，加强对现有党员教师进行践行宗旨的教育，充分发挥了党员教师的先锋模范带头作用，使教师的工作作风有了很大的转变，杜绝了上班玩游戏，工作拖拉，寻找借口逃避工作等现象。要求教师熟记 “四要十不准”。党支部本期召开了两次民主生活会，关心了解教职员工的心理状态。树立了一支讲道德、讲政治、懂教育的教师队伍。

（二）师资队伍建设

本期我校认真组织教师学习国家、自治区的中长期教育改革和发展规划纲要，学习全国、全区教育工作会议精神，优先发展教育，坚持以人为本，进一步推进教育改革创新。以改革推动发展，以质量谋求生存，增添教育活力，促进教育公平，全面推进学校教育工作又好又快、更好更快地发展。我校根据当前教育的发展趋势和阶段性教育发展的要求，积极组织教师参加“国培”和继续教育的培训。结合学校管理制度，督促各类管理人员和教师认真履行好自己的职责。学校班子成员工作积极主动，起到了模范带头作用。做到强化教育管理，严格考勤、考核、督导、评估等工作。进一步完善了教师竞争激励机制，加强校风，教风，学风，师德，师能”的管理力度，以市级和县级义务教育学校常规管理工作检查评估、“创星争优”、“教学质量提升年”为契机，切实转变了教师的思想观念，铸造了一支作风优良、专业技能过硬、教育教学水平高和责任心强的教师队伍。

（三）德育工作

1、学校成立德育工作领导小组，落实分管校长负责抓、政教主任具体抓的工作机制，完善德育体系，明确工作职责。

2、分管领导认真指导政教处、团支部、学生会及班主任扎实开展工作。坚持班主任例会制度，召开好班主任工作经验交流会。政教处本期组织班主任开展了3次培训，本期安排吴副校长于九月中旬对各班主任进行一次如何当好班主任的培训，促进班级管理规范化，指导班主任上好班会课，并要求各班做好周安全、禁毒反邪、未成年人性知识教育和法制教育、2013年世界艾滋病日宣传活动教育、学生行为习惯等方面的教育。并将黑板报、课间集队、国旗下讲话、“清洁乡村、清洁校园”等活动的宣传图片收集整理装档。

3、做好学生道德品质的培养，以《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《博白镇四中学生一日常规》为主要教育内容，并将此内容教育落实到位，以整治校风、班风、学风为突破口，逐渐健全和完善各种管理制度，开展好文明班级和三好学生的评选活动，做好学生的思想教育工作，使学生逐步养成不迟到，不早退，不旷课，不留长发，不穿奇装异服，不说粗话，不乱丢乱扔，不乱刻乱画，尊敬师长，团结同学的良好习惯。

4、成立了学校法制教育工作领导小组，已聘请了城厢派出所周松所长为法制副校长，做好法制教育与健康教育的宣传活动，开展了特殊学生的教育转化工作。

5、政教处、学校团支部制定相关常规检查表，对学生日常行为规范进行检查。每日在宣传栏公示一次。

（四）安全工作

1.学校成立了安全工作领导小组，由分管安全工作的吴绍军副校长负责抓，认真贯彻落实安全教育法律法规和政策，组织教职员工学习上级文件及会议精神，建立健全学校安全工作责任追究制度，学校与教师，教师与学生及学生家长层层签订安全目标责任书，各班向学生家长发放有关安全内容的致学生家长的一封信。

2.把安全教育纳入课程安排，每周用班会课、国旗下讲话、课间集队等方法对学生进行宣传教育，做到课时、教材、教师、教案四到位。将安全知识作为长期性的教育，并收集相关图片资料归档。

3.坚持安全工作日报告制度，各班有事报事，无事报平安，安全工作领导小组对学校各方面的安全进行定期或不定期的排查，发现问题要及时处理，不能处理的逐层上报。

4.分管领导组织政教处、团支部及值日教师本期组织学生进行楼道疏散演习、火灾演练，并建立安全隐患排查制度，安全责任追究制度，安全演习制度，楼道疏散制度，校门管理制度，学校活动与学生安全管理制度，校舍设施设备管理制度，学校安全保卫制度，拟写了各种安全工作应急预案。

5.值日领导组织门卫、值日教师每天中午、下午和晚自修后

放学时段对校园周围进行巡查，加强对校园周边的综合治理力度。发现问题不能及时处理的及时与派出所和有关部门联系，将隐患降到萌芽状态。

（五）教育教学工作

1、加强了教学常规管理

（1）成立了教育教学常规工作领导小组，落实分管教学的蓝军副校长负责抓，教务主任具体抓的工作机制，深化课堂教学改革，提高课堂教学效率，强化创新意识，质量意识和服务意识，使我校教学研究水平、教育教学质量得到了提升。

（2）抓好课程计划的落实，严格按照国家课程计划，开齐课程，开足课时，从课程目标、结构、方法、时间等方面加强管理，教务处定时定期对教师的备、讲、批、辅等工作进行了检查。

（3）分管教学的蓝军副校长督促教务主任做好教学管理的落实和督查，同时对各阶段的教学质量实施过程化管理，围绕提高教学效率，作业效率，做好管理常规化、精细化和制度化。

（4）教务处不断完善集备课制度，认真组织教研组长开展好集体备课活动，采取老带新的形式进行，使教师真正达到提升知识业务水平，促进教学进步。

（5）本期教务处认真组织教师开展教研活动，在活动过程中，教务处罗炫主任认真负责，教师工作积极主动，开展的活动形式多样，内容丰富，能促进教师成长，提高教学水平，使教师在教育活动中发现问题、研究问题、解决问题。

（6）通过教育教学工作领导小组认真思考，扎实工作，认真分析学校的教育形式，选派教师参加县级以上各级各类的培训。以教学竞赛的形式让学校所有教师都上一节达标课，从而提高教师的业务水平和教学能力。

（7）教务处在十一月下旬分年级组织任课教师开展期中质量分析活动，分析优点，找出不足，商讨提高教学质量的策略。

（六）控辍保学工作

学校严格将辍学学生控制在指标范围之内，实行行政包年级、班主任、教师包班级的形式进行包保。各包保教师加强对学生进行宣传动员，对经常旷课的学生进行跟踪调查。学校在开学初就与班主任、教师签订了控辍保学目标责任书。分管领导蓝军副校长加强了对控辍保学工作的管理力度，制定好相关表册，完善转入转出手续，并将相关资料整理归档，努力将辍学学生数降到最低。

（七）素质教育工作

1.学校成立素质教育工作领导小组，加强教师的理论学习，更新教育理念，转变对教师的评价观念，改变教师的教育教学方法，认真组织开展“师德师风”活动，大力弘扬教师的爱岗敬业精神，发扬爱生如爱子的园丁精神，培养学生德、智、体、美全面发展，使教师彻底认识应试教育具有一定的危害性，要放弃过去那种既苦老师又苦学生的教学方式，自觉形成以深挖学生潜力、提高学生素质为目的，完善教育艺术，提高教学效率为目的 的素质教育。使学生学得轻松、愉快，思想积极健康向上，为上级输送各类有用人才奠定坚实的基础。

（八）充分利用电子白板设备，进行白板教学工作 本学期来，教务处组织了我校中青年教师再次进行了电子白板教学的学习，组织教师学习制作课件。通过认真学习，我校的中青教师都学会了利用电子白板教学，使课堂教学内容丰富、直观形象，激发学生学习兴趣。

（九）“体、卫、艺”工作

1.学校督促总务处、体育科、团支部、政教处严格按照国家《体育工作条例》、《卫生工作条例》开展工作。总务处和体育科拟写了切实可行的工作计划，将体育、卫生、美术工作纳入学校的常规管理中，认真做好了体质健康标准测试工作，制定了卫生评比制度，让学生在健康快乐中成长。

2．我校在今年为玉林实验中学培养美术特长生的基础上，继续抓好毕业班美术特长生的培养工作。此外，我校本期还组织了班级拔河比赛活动，还组织老师和学生参加了县的文艺汇演，并获得了荣誉。

（十）校园建设

本学期开学前，学校搞好了教职工公共租赁房和学生食堂的建筑垃圾和土地平整工作，购买了一批食堂设备，使教师能按时入住、师生开饭得以正常，使教学秩序走上正常轨道。

（十一）财务管理

一学期来，我校严格执行国家财政资金管理法律制度和财务纪律，根据教育局的规定，科学编制预算，建立健全学校资产的分配、使用、处置管理制度，严格收支“两条线”规定，进行校务公开，接受全校师生的监督，防止资产流失，确保资金使用的规范性、安全性、有效性，坚持勤俭办学，使学校的每一分钱都用在刀刃上，做到账目日清月结。

（十二）后勤工作

认真做好学校的入库登记、出库登记、报损登记、免费教科书和寄宿生生活补助登记册，严格监督食堂按标准收费，保证饭菜质量，监督好财会工作，做好学校的各种设施设备的采购,按照“美丽校园、清洁校园”建设的要求保证校门、旗杆、国旗、篮板、教学楼、食堂、教室、地板、过道、操场等无破烂、无积灰。

（十三）计划生育工作

严格要求教师和教师家人模范遵守计划生育政策，不超生、超怀和无证生育，按时妇检。随时了解教师的情况，防止违反计划生育现象发生。

三、取得的成绩和存在的不足

在上级教育行政主管部门的关心支持和耐心指导下，通过我校全体师生员工的共同努力，一学期以来，我校各方面工作均有起色，教师队伍志存高远，爱岗敬业，学生群体健康活泼，积极向上，校园面貌日新月异，蒸蒸日上。但是，工作中也存在一些

不足之处，例如，学生的学习成绩和城区学校还有一定差距，部分教师的敬业精神还有待进一步提高，校园环境还需进一步美化等。部分经费使用不够规范，财务工作及财务水平有待提高。

四、今后的工作打算

在今后的工作中，我校将坚决贯彻执行党和国家的教育方针，坚持以各级教育法律法规为准绳，加强班子成员和教师的业务学习和法律法规学习，依法治校，科研兴校，努力争取上级各级教育行政部门的支持和指导，进一步改善办学条件，启动优美教室建设，硬化进校路，优化校园环境，争取围墙项目，确保师生安全，提高教学质量，努力把我校建设成为有特色、能服务的学校，更好地为博白的经济的腾飞和人民素质的提高服务。

博白县博白镇第四初级中学

2014年1月17日

第四篇：XX年秋季学期中学科研处工作计划

XX年秋季学期中学科研处工作计划

一、指导思想

认真贯彻上级教育行政部门的通知、意见和精神，以“乐善文化”为思想引领，以提升教师专业化素质和提高教育教学质量为目标，以校本教研、课题研究为重点，以课堂教学为基点，以新课改实践为突破口，认真做好教学研究、教学指导、教学服务工作，全面提高课堂教学水平，努力开创教科研工作新局面。

二、工作要点

（一）抓好师资队伍建设，促进教师专业成长

1.加强校本培训

加强校本培训的针对性，把校本教研作为促进教师成长的主要渠道，提升教师校本研究的能力，促进教师业务素质的不断提高。

（1）抓好新任教师上岗培训。通过组织新任教师学习学校教育教研的相关制度，尽快适应在我校教育教学工作的需要。

（2）尽力做好“请进来”工作。科研处将尽量创造条件邀请校外专家、学者来校开展讲座，拓展教师视野，激发教师不断学习的动机和需求，促进教师专业成长。

（3）搭建教学学习交流平台。将教师中优秀的教学反思、教学随笔或教研论文收集起来，通过上传到校园网上共享、在教师会议上宣读交流等方式，搭建教师学习交流平台，通过相互学习，实现共同进步。

2.推出二中品牌教师，提升二中教师成长的空间

各学科组要积极的培养年轻教师，用德才兼备的尺度衡量我校培养名师的规格，全力推出省级、国家级优秀教师。

完善校本培优制度，建立优秀教师的推出机制，通过学生评价、教研组推荐、科研处审核、校长办公会通过等程序，向各级报社、电台逐步推出。

3.落实继续教育

参加继续教育课程的学习既是上级主管部门对教师的要求，也是教师职称评聘的必要条件，科研处将继续组织教师及时参加继续教育课程的学习。XX公需科目《xx生态文明与可持续发展》继续教育时间，从XX年5月1日至XX年11月30日，各教研组须组织本组教师依时参加网学习和考试。

4.大力推进“晒课”活动，集结优秀教研素材，丰富校本教研成果

利用“一师一优课、一课一名师”活动的契机，大力推动教师“晒课”，丰富我校优秀课例资源体系，同时通过活动提升教育教研水平，提高教师信息技术应用能力，促进信息技术与教育教学深度融合。

注重日常教研活动的资料管理，鼓励教师结合日常教育教学经验和感悟，积极撰写教育教学论文并向教育刊物投稿，同时将优秀教学反思、教学论文等集结成册，丰富校本教研教材成果。

（二）加强课题研究管理，提高教师学术水平

坚持科研与教学相结合，以科研促进教学，提高教师学术水平。将加大对课题研究和管理的力度，做好现有各级别的课题研究管理工作，积极创造条件，聘请专家来我校开讲座，提升我校的科研理论水平以及加强对科研过程的指导。

1.加大对现有课题的研究和管理力度。督促现有课题组制定详细、具体、可行的实施计划，明确分工和责任，定期举行课题研究活动，督促和指导课题小组的成员及时收集相关的课题资料，让课题研究有成果，参与教师有收获。

2.组织申报区级以上课题，使更多的教师参与课题研究。为了给广大教师提供更多的研究机会，使更多的教师能够参与到课题研究中来，科研处将继续合力，积极准备，组织申报其他区级以上课题。

（三）继续着力打造科研特色品牌

1.继续落实好新课改环境下的高效课堂项目的推进工作。

2.组织秋实杯优质课比赛。

3.落实名师示范课、研究课、教改课、新秀课、汇报课的组织安排工作。

4.由教研组牵头，各备课组形成适合校情学情的导学案体系。

5．进一步完善校本课程的开发与管理工作。

6.扩大科研成果交流，增强学校科研影响力。

（四）与其他部门紧密配合，促进学校各项工作顺利开展

科研处将一如既往地与其他部门紧密配合，促进学校各项工作顺利开展。

第五篇：第二学期科研处工作计划

北京市华侨城黄冈中学2013——2014学

现研以致用，提高课题研究的实效，在提高工作效益的同时，努力创

造科研成果。怎样抓好课题研究呢？千里之行始于足下本学期先从校

级课题抓起：

1、理论学习2014年2月17号至2014年3月12号为学习

文献综述与理论学习阶段。作好如下工作： ① 由课题组负责人上网

下载相关课题资料;② 以教研组或年级组为单位阅读和学习与课题

相关的书籍。2014年3月13号科研处牵头组织检查各课题组第一阶

段学习文献综述与理论学习文本记录情况。科研处将检查结果以简报

形式予以公布。本次检查结果将定名为《校级课题研究动态一》

2、课题实施2014年3月18号——2014年5月20号为课题研

究实施阶段。本阶段主要落实如下3件事：

教学类每一个科研课题作一节与课题相关的研究课。德育类每一个科研课题举行与课题相关的班会。

教学类每一个科研课题在在教研组内组内开展一次与课题相关的学习研讨活动。德育类每一个科研课题在年级组或指定班级内举行

与科研课题相关的班会。科研处将检查结果以简报形式予以公布。本

次检查结果将定名为《校级课题研究动态二》

3、中期汇报2014年5月15号左右各课题组举行课题研究中

期汇报活动。各课题组填写《北京市华侨城黄冈中学教育教学科学校

级课题中期检查表》召开校级课题中期汇报会，由教研组长、年级组

长作专题汇报。科研处将检查结果以简报形式予以公布。本次检查结

果将定名为《校级课题研究动态三》

4、成果展示2014年7月——2014年8月为课题结题阶段。学

校将组建或聘请专职与兼职的专家团队，集中进行科研课题结题，规

范课题档案。逐步提高课题研究的深度和层次，力争更多校级课题上

升为区级课题、市级课题。学会课题上升为规划课题。2014年9月

中旬各课题组以教研组为单位提交结题论文或实验报告。参加学校课

题成果评选。学校将表彰一批取得优异成绩的课题组。

（二）建立课题研究成果转化体系

在课题立项和课题研究过程中实现成果转化。发现教育教学问题

后，通过课题立项的文献综述过程，对问题深入思考。通过课题研究

公开课和学期课题过程研讨，将课题研究成果转化为课堂效率，实现

研究过程与教育教学管理工作的有机结合，在教学过程中实践研究成果的转化。《高效课堂教学特征及实施策略研究》——关于引进校课

堂模式探讨。研究已开展一年有余。其最大的成果是在华侨城黄冈中

学形成了探索高效课堂模式的热潮。按照2013年12月8日,在课题

研究推进会上区级课题《高效课堂教学特征及实施策略研究》课题中

期汇报后.有关专家对课题下一步工作的意见科研处决心在“高效”

二字上作文章。具体措施是：

1、高效课堂展示2014年4月15日起至5月上旬，初、高中

部4个区级十二五规划课题、高中部19个校级课题、初中部33个教

学类校级课题的研究课和师徒结对公开课以教研组为单位同步进行。

本次活动科研处将组织专班进行听课、运用“十六字方针评课。

2、完善和建立课题科研档案制度2014年9月15号前各校级

课题组、教研组组长向学校上交：① 校级课题研究结题报告。② 课

题研究课教案。③ 课题研究课导学案。2014年12月25号前科研处

将编纂《华侨城黄冈中学校级课题研究课教案选》和《华侨城黄冈中

学校级课题研究课导学案选》

（三）积极推进学科建设，提高质量内涵

本学期作为学科建设的起步阶段，将着力于学科资源开发，在广

泛收集外来学科资源的基础上，进行统一教材的二次开发和校本课程的开发。初步完成本市和本部学科资源的收集，初步形成学科新授课的教案集、章节过关训练题集，初步完成10门（高中语文、数学、英语、化学、文综。初中5门）校本课程教材。

（四）继续扎实推进校本培训

学校将从下五个方面来开展教师业务培训工作：

1、岗位练兵：认真落实校长：“教学规范化是岗位练兵的基础”

是 教师基本功训练的初始目标。为落实岗位练兵本学期开学后第二

周学校初、高中部、在两部主管的领导下科研处将抽查有关教师的教

学工作、检查内容：①本学期教学计划：②备课情况：③科研处将随

堂听课。

2、师徒结对：师徒结对工作主要针对我校初、高部“准适应型教

师”目标是：能履行自己的职责。为检查初、高部师徒结对工作的进

展情况、本学期开学后第3周学校将检查师徒结对工作。检查内容：

① 结对师徒听课笔记本。青年教师每周至少要听老教师2节课，老

教师每周至少要听青年教师1节课。②《师徒结对活动记载表》，老

教师听课后应写出对本节课的评价和青年教师的努力方向，青年教师听课后要写出听课后感受及心得。

3、校本培训：主要针对我校初、高中部“适应型教师”要求能胜任职责。目标是：体现华侨城黄冈中学教学理念和教学模式、即贯彻“十六字教学模式”，体现三个结合。一是扎实规范与生动活泼的有机结合；二是开放性与生动性的有机结合；三是传授知识与培养能力的有机结合。

4、交流展示：主要针对我校初、高中部“骨干型教师”目标是：能创造业绩。交流展示既可以请外校名师来校交流讲公开课或作学术交流报告、也可请我校表现突出的中青年教师进行公开课展示、为让一部分青年教师脱颖而出科研处决定：①在本学期课题研究课、师徒结对公开课展示活动中从初高中部A级课得主中挑选2-3名中、青年教师在全校交流展示、并给予表彰。

②2014年3月15号左右举行青年教师基本功展示比赛系列活动之三------青年教师说课比赛，具体比赛活动见比赛细则，比赛活动评选出一、二等奖若干名。以上两项年活动开展的目的：为青年教师交流展示自己的才华提供平台。

（5）专家指导：主要针对我校初、高部“卓越型”教师、目标是：能引领团队。①2014年6月15号左右聘请校外专家来校进行《怎样撰写科研论文》的讲座。②聘请我校特级教师或资深高级教师在本学第二学期期中考试前利用教研组活动时间进行教学艺术专题讲座。专题讲座初步定为《怎样做到教学规范化》③外出进修：到黄冈

中学本部进修；到全国教育发达地区进行教育考察学习、交流等