学校年度教育工作目标责任书

第一篇：学校年度教育工作目标责任书

青云三中2012年度教育工作

目标责任书

为进一步贯彻《中华人民共和国义务教育法》，落实国务院、省政府《关于进一步加强农村教育工作的决定》，山东省教育厅《关于印发〈山东省县级人民政府教育工作督导评估标准和计分方法（修订）〉》文件精神，落实教育工作责任，推进义务教育均衡发展，加快实施“科教兴乡”、“人才强乡”战略，推动我乡教育事业持续、健康、均衡发展，特与村委会签订教育工作目标责任书，内容如下：

1、确立教育在全面建设小康社会中的重要地位，把发展教育列入社会经济发展总体规划，促进各类教育健康协调发展。（10分）

2、教育工作纳入村重要议事日程，及时研究解决教育问题，努力为教育办实事。（10分）

3、建立教育工作目标责任制和村主要领导挂钩联系学校制度，为学校解决困难和问题。（10分）

4、制定年度教育工作计划，把学校进一步发展所需的校舍建设项目及改善办学条件纳入当年工作计划。（5分）

5、组织学龄儿童少年入学(包括解决流动人口子女接受义务教育问题)，严格控制义务教育阶段学生辍学，确保学龄人口按时入学。辖区内小学学龄人口入学率达99.5%以上；小学在校生年辍学率社区0.2%、农村0.5%以下；初中学龄人口入学率达98%以上；初中在校生年辍学率2%以下；17岁人口初中教育完成率达90%以上；配合做好残疾儿童、少年的检测鉴定和组织入学工作，辖区内7-15岁三类残疾适龄人口义务教育阶段入学率均达到95％以上；应届初中毕业生升入高

中阶段教育(普、职)的比率在75%以上；15-24周岁人口非文盲率达100%。（10分）

6、发挥村民自治组织在实施农村义务教育中的作用，每年召开一次以上村干部会议，布置教育工作任务，并督促检查落实。（5分）

7、加大自有资金投入，积极发动社会各界捐资助学。（5分）

8、完善并落实中小学助学金制度，扶持家庭经济困难学生接受义务教育。（5分）

9、配合做好学校布局调整工作。（5分）

10、定期对校舍进行修缮，及时消除危险校舍。新建、扩建校舍所必需的土地，应积极支持。（10分）

11、多渠道、多形式配合建设中小学社会实践基地(含学校劳动实践基地)。各村要根据有关规定，为学校提供社会实践基地。学生社会实践的数量、规模能满足学生开展活动需要，教育内容要科学合理，收费管理要规范。（5分）

12、努力提高教师的经济和政治待遇，维护教师合法权益，营造尊师重教氛围。（5分）

13、配合建立、健全中小学德育工作网络，切实加强学校周边治安环境和文化市场的治理，严厉打击扰乱学校的违法犯罪活动，积极配合县职能部门取缔接纳未成年人的网吧和电子游戏室等营业场所，为学校实施素质教育创设良好的社会环境。（5分）

14、组织学习、宣传素质教育理论，创造实施素质教育的浓厚氛围和条件；不把升学率作为评价学校办学水平及奖励教师的唯一依据。（5分）

15、积极发展学前教育。大力发展以村为依托、公办与民办相结合的多种形式的学前教育和儿童早期教育，学前三年教育入园率达85%以上。（5分）

青云街道办事处村委会

法人代表:（责任人签字）

二○一一年三月十日

第二篇：2011-2012学校教育工作目标考核责任书

学校教育工作目标考核责任书（2011——2012学年）

办学方向（20分）

认真贯彻落实党的教育方针、政策，全面实施素质教育，坚持依法办学，依法治校，坚持科学发展、创新发展。

德育教育（20分）

加强社会主义核心价值体系建设；加强和改进未成年人思想道德建设，坚持学校教育、家庭教育和社会教育三结合；加强学校关工工作、有效改进家长学校建设；注重学生养成教育，推进心理健康教育工作；德育工作有机构、有计划、有目标、有活动，增强德育工作的针对性和实效性；强化师德师风教育，严禁体罚和变相体罚学生。规范办学（60分）

学校招生规范，班容量符合要求；不举办重点班、实验班等；不随意接受无学籍学生，严禁招收复读生，严格控制变相留级，不随意增加规模轨制；严格执行国家课程方案，开足开全课程。师资队伍建设：（50分）

加强师德师风建设，增强教师爱岗敬业，教书育人的责任感和使命感，严惩教师违规行为；提高教师队伍水平，教师专科以上学历达80%，建立教学能手、骨干教师、名师培养机制，并取得一定成效；健全教师队伍管理制度，严格履行岗位职责，建立校际间教师合理流动机制；落实教师待遇，绩效考核公平公正，收入分配科学合理。教学管理：（600分）

严格执行课程计划，积极开展教学教研活动和课改工作，有计划、有课题、有落实、有成果；学校对教师、对学生建立科学合理的评价体系；校长每学年听课不少于80节，参加教研活动不少于20次。（100分）

小学学年末成绩总积分按合格率（小学低段以总分的80%为合格，高段以总分的75%为合格）加及格率计，二者比例为7:3。（500分）校园文化（50分）

校园布局合理，文化氛围浓厚，环境优雅整洁，有特色；经常性、创造性地开展多种文化艺术、体育及重要节日等教育活动。综治及安全教育：（50分）

完善人防、物防和技防措施，加强校园和周边环境治安综合治理，深入开展平安校园创建活动；加强师生安全教育和学校安全管理，建立健全组织结构和应急预案，完善制度，提高预防灾害和应急避险能力；定期检查上报，及时排除隐患，做到安全无事故；计划生育工作严格落实相关政策。教育技术装备（130分）

按要求开设信息技术课程，充分利用现代教育技术和农远等资源开展教育教学活动，做好设备的维护和管理工作。按规定类别配备教学仪器、图书、音体美器材及各种专用教室，管理要科学规范，积极开展实验教学和形式多样的读书活动。（各完全小学开设信息技术理论课要求。李家庄寄小达市教育局开设信息技术课要求）

廉政建设（30分）

学校管理民主、校务、财务及时公开；认真做好预算编制和执行工作，确保经费科学合理使用；严格执行“收支两条线”规定，监管到位；严格执行“一费制”标准，杜绝各种乱收费，重大采购实行公开招标，坚持制止商业贿赂。荣誉（附加分）

根据一年来学校和教师个人获得的为联校争光的各级各类表彰情况在绩效予以奖分，并在表彰会上予以物质奖励。说明：

1、目标责任实行千分制考核，学年末依据考核结果兑奖。

2、重大安全事故和严重违纪行为实行一票否决制。

XXXX（签字）：

XXXX（签字）：

二0一一年九月

第三篇：学校安全教育工作管理目标责任书

学校安全教育工作管理目标责任书

为贯彻落实市、县教育局关于学校安全工作的有关要求精神，切实做好学生的安全教育工作，落实学校安全教育工作责任制，学校与教师签订《学校安全教育工作管理目标责任书》：

1、进一步提高对学校安全工作重要性的认识，增强安全意识，认真贯彻落实学校安全教育工作要求和任务，对学校安全工作做到警钟长鸣，常抓不懈。班主任是班级学生在校时间安全工作责任人，任课教师是上课期间班级安全工作责任人。

2、班主任要有计划地对学生开展安全知识教育，通过举办班会、黑板板、手抄报、演讲、征文等形式多样的活动，开展交通、防火、防溺水、防食物中毒、防敲诈、防拐骗、防暴力伤害等方面的宣传教育，（教师对学生开展安全教育要做好记录）增强学生的自我保护意识和自护自救能力。任课教师要结合学科特点，渗透安全知识教育。少先队中队辅导员通过每周开展一次少先队活动协助班主任做好安全教育工作。值周教师负责本周中午作息、放学排队、护送学生过校门口马路。

3、班主任要与学生家长建立通讯联系，严格执行学生请假制度，学生请假必须持学生家长签名的请假条向班主任老师请假。学生在校期间不得擅自离校，特殊情况需离校的，须由学生的合法监护人出示请假条，经班主任老师同意后亲自领走。班主任发现学生无故不到校，必须在一节课的时间内立即协调专人与学生家长联系，联系不上须立即家访，并报告校长室。班主任要每天做好学生的出勤记录。

4、要关心学生，爱护学生。上课时间，不得擅自让学生离开教室，更不得离开学校。发现学生有病痛或发生意外伤害的紧急情况下须及时送医院，并立即与学生家长进行联系。

5、加强交通安全管理，经常对学生进行交通安全知识教育，教育学生自觉遵守交通法规。要对学生往返学校的交通情况进行调查摸底，做到心中有数。教育学生不得乘坐“三无”车辆上下学，不乘坐超载车辆。

6、要注意教室建筑主体安全。对教室的屋顶、墙壁、门窗等，如发现裂缝、破损要及时报告总务处，加以维修。

7、要对教室的开关、电线、电器等教学仪器、设施设备经常性检查，严禁电线布置在学生能够接触的地方，严禁有裸露线头，发现问题及时报告总务处，加以维修。

8、严格执行上课制度。上课时间教师不得随意离开教室，更不允许无教师在教室情况下让学生自学。要切实加强对课外活动的管理，课外活动时间班主任必须在场指导。班主任不在时要委托专人管理。要合理安排课外活动内容，并教给学生安全活动和保护方法。体育教师要严格执行体育课、运动会、课外活动安全防范措施，；其他学科教师要根据学科特点，切实落实安全防范措施。

9、做好传染病的预防与控制工作。教师要针对主要传染疾病（例手口足病、流感、腮腺炎等）的危害及其有关特征，有的放矢地宣传卫生知识，灵活实施不同的教育内容和方法。充分利用健康教育课、班会、讲座、板报等形式对学生进行预防传染病教育，向学生传授针对性较强的传染病预防知识，切实增强学生的卫生防病意识；教育学生主动维护环境卫生、养成良好的个人卫生习惯。学生中若发现有发热、畏寒、头痛、全身酸痛、腹疼、腹泻等症状应立即通知学生的监护人送卫生院进行诊治，并及时采取相应的预防措施。班主任要对学生的就餐卫生给予督促指导，经常对学生进行饮食卫生知识教育。

10、加强政治学习，提高师德修养。对学生的教育要讲究方法，要动之以情，晓之以理，持之以恒。要坚持正面教育，严禁使用讽刺、挖苦，甚至谩骂等不文明语言。严禁体罚和变相体罚学生。要经常了解学生思想问题，做好教育疏导工作。

11、切实执行安全隐患、事故报告制度。凡学校存在安全隐患及班级发生安全事故，有关责任人必须迅速向校长报告，及时采取措施，防止事态扩大。

12、切实加强安全工作责任。班级如发生安全事故，将视情节轻重追究有关教师（班主任）责任，并作为教师考核、教师专业技术职务聘任的具体内容和依据，情节特别严重触犯法律的，将移交司法部门处理。

任课教师签名：学校负责人签章：刘云

学校：会宁县侯家川乡中心小学

二0一三年二月二十八日

第四篇：教师教育工作目标责任书

小海镇第二小学教师教育工作

目标责任书

为了在本顺利完成各项工作，使各位教师尽心尽力的干好工作，经教育组研究决定与大家签订以下目标。

（一）师德表现

1、遵纪守法，依法执教，加强理论学习，完善提高理论水平。

2、遵守规章制度，无损坏、丢失财物现象。关心学生、团结协作。

3、为人师表，遵守公德，穿着得体，谈吐文明，严禁侮辱学生，严禁体罚和变相体罚。

4、以人为本，做好思想沟通，全面育人，耐心疏导。

5、服从安排，实事求是，恪守“务实、协作”的精神。

6、廉洁从教，洁身自爱。乐于奉献，不做有偿家教。

7、尊重家长，主动与学生家长联系，协助教育组构建学校、家庭、社会三位一体的立体育人网络。

（二）教育教学

1积极备课，严禁备课和上课脱节，做到有计划、有反思、有总结。

3、提前候课，无特殊情况不准离开教室和坐着讲课。利用现有电化教学，认真研究每个教学环节，课堂目标实现效率高。注重听“推门”课，促进业务提高。突出学生为主体、训练为主线的原则，培养学生创新思维。

4、作业量符合要求，禁止拖批、漏批、代批作业现象。作业批改有记录。

5、认真辅导，承认个别差异，帮助困难学生有所提高，确保学生受教育权，让学生体验进步的快乐。

6、认真组织考试，对学生适量考查测试，严肃考风考纪，加强定量和定性分析，反思不足，改进有措施，有切实可行的整改计划。

7、主动开展或参与校外课题研究，吸取先进思想和理念，引领和改进自身方法，提高教学艺术和课堂效益。

8、积极组织参加教育组的各项比赛活动。学生、家长评教师满意度达90%以上；

学校负责人签字：

教师签字：

小海镇第二小学

二○一四年三月七日

第五篇：乡教育工作目标责任书

乡教育工作目标责任书

为了进一步巩固我乡“两基”工作成果，加强基础教育，发展幼儿教育，加快我乡教育事业的改革和发展，乡政府决定与__________学校签定教育工作目标责任书。教育工作台目标考核总分100分，考核得分低于80分的，当年不能评为先进单位，校长不能评为教育先进工作者。考核得分超过95分的，乡政府将给予适当的奖励。目标考核内容如下：

一、师德师风建设。学校教职工违反教师职业道德规范或其它违纪行为，受党纪、政纪处分的，受到县、乡通报批评的。每发生1件扣第一责任人1—4分。全年1件都没有的各校加4分。

二、教育教学方面。各校应以“教学”六认真为主。其它工作也应做好。每期由乡分管教育的领导牵头。中心校校长负责组织，对全乡各学校教学“六认真”和其它工作进行全方位的督导检查，督导检查总分在90以下的，扣第一责任人1—4分，97分以上的加1—4分。

三、安全工作。学校发生安全事故或突发群体事件，视情况每1起扣1—4分，全年无安全事故的，加1—4分。

四、保质保量完成乡党委、政府中心工作任务的，完成较好的每次加1分，未完成或者完成不好的每次扣1—2分。

五、做好教职工的稳定工作，构建和谐密溪。教职工出现越级信访或集体上访（退休教师除外），每件次扣1—2分，每年无1件次加5分）。

乡人民政府（盖章）责任学校（盖章）

乡长：校长：

2013年 3月1日