集中整治活动督查整改阶段工作安排

第一篇：集中整治活动督查整改阶段工作安排

玉山县环卫处集中整治活动督查整改阶段工作

安排及工作部署

6月5日，毛坤强主任主持召开集中整治影响发展环境的干部作风突出问题整改阶段动员大会，总结第二阶段工作部署第三阶段工作安排。全体干部职工出席。毛主任作动员讲话。

根据《县城管局集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》要求，我处集中整治活动进入

第三阶段，即督查整改阶段，本阶段工作安排及工作部署如下：

（一）工作安排

1、全面检查。在自查自纠基础上，处整治领导小组将于6月中旬开始对各科室进行全面检查和重点抽查。

2、接受投诉、举报。积极拓宽和畅通群众、企业和基层的投诉、举报渠道，鼓励和吸引社会参与，加大外部监督力度。向社会公布干部作风问题投诉、举报电话和电子信箱。在举报专栏，安排专人受理群众投诉。充分利用民声通道、领导热线、领导信箱等平台，广泛收集干部作风问题的线索和信息（处效能投诉电话2553331）。

3、督促整改。对监督检查中发现和查实的问题，进行谈话告诫、公开通报，并责令限期整改到位。

4、严格问责。对在自查中发现并自觉及时纠正到

位的问题，可依法依规从轻从宽处理或免予处理。对在被查中发现的突出问题，根据问题严重程度和有关问责规定，采取谈话告诫、通报批评、取消考核评先资格、取消奖励工资、调整岗位等形式，严肃追究责任。

（二）工作部署

1、继续对照大队《关于开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》中涉及到的四大方面，14种突出问题进一步深刻查摆，6月30日前完成。

2、根据各自工作实际情况，采用不同的方式，征求职工群众对本部门及个人工作作风的意见和建议，6月30日前完成。

3、针对自查、他查活动中发现的问题，建立问题台账，制定整改方案，7月10日前完成。

4、各科室根据自身存在的问题提出整改措施，并作出公开书面承诺，7月10日前交大队作风整治办，通过队报，网站，宣传栏等方式向广大职工群众公开，并接受监督。

第二篇：软环境集中整治活动整改方案

软环境集中整治活动整改方案

为了进一步深入开展软环境集中整治工作，打造风清气正的教育环境，根据自查自纠时发现的问题，寻找差距，鼓足干劲，使得我校整治软环境活动有序健康开展，特制定本方案。

为进一步加强学校行风建设，树立教育良好形象，根据2013年4月7日县教育局软环境建设工作会议精神，我校决定在全体教职工中开展经济发展软环境建设活动。

一指导思想

坚持以“三个代表”重要思想和党的“十七大”以及胡总书记“八荣八耻”的精神为指导，以党和国家的政策、法规为依据，坚持以“培养有中国灵魂，世界眼光的现代人”的办学理念，办群众满意的教育，狠抓学校领导班子和教师队伍思想道德建设;强化依法行政、依法治校、依法施教意识，以优良的教育环境、教育秩序和教育质量，为地方经济实现跨越式发展提供教育保障。

1、统一思想，形成共识。牢固树立以经济建设为中心的思想观念，强化服务经济的大局意识、发展意识和诚信意识，充分发挥教育在经济软环境建设中的作用。

2、齐抓共管，各负其责。以班级、教研组、各处室为单位，班主任、年级组长、各处室主管领导为第一责任人，按照软环境治理工作领导小组的要求，分工明确，责任到人。

3、突出重点，务求实效。重点开展“学生、家长评师德”活动，在全校集中开展评“师德标兵”活动，召开各界代表座谈会，征求社会各界对学校工作的意见与建议;坚决治理教育“三乱”现象，塑造我校教师的良好形象。

二、主要任务

1、严格执行软环境建设领导体制和工作机制。

继续实行“校长室统一领导、分管领导主抓、相关部门领导各负其责、人人建设软环境、社会监督、群众评议”的领导体制和工作机制，健全学校软环境建设领导机构，定期召开会议，研究重点工作，解决重点难点问题。明确分工、责任到位、互相协调、形成合力。强化部门职能，加大工作力度，拓宽工作范围，对突出问题跟踪监督专项治理。

2、软环境建设工作动员部署。

各级部分别召开软环境工作会议，进一步搞好动员部署，提高领导职工意识，并就针对影响教育环境、秩序、形象的问题，签订责任书。

3、加强教风建设。

深入开展“八荣八耻”社会主义荣辱观教育活动，充分发挥好共*产*党员的骨干带头作用，进一步强化服务理念，改进服务方式，提高课堂效率、服务能力、教学质量。严格执行学校的各项规章制度，重新明确工作职责，做到任务到人、责任到位。不折不扣地进行党员先进性教育活动，与推动当前工作紧密结合起来，做到双不误、两促进。定期检查各位教师的学习笔记。

4、全面实施“阳光政务”、“阳光校务”工程。

围绕“群众关心的热点、改革发展的着眼点、教职工关注的兴奋点、廉正建设的关键点、行风监督的重难点”，实行决策透明化、管理科学化。凡涉及学校改革和教育教学管理的重大问题、重大决策，涉及教师、学生切身利益的重大事项和反映强烈的热点问题、涉及领导班子、干部廉政建设的重要情况等，都要公开，保证管理科学和办事公正。

5、严格治理教育“三乱”行为，加强教师职业道德修养

坚决治理自立收费项目、搭车收费等一系列乱收费，认真执行收费公示制度、收费报批制度、收费承诺制度、发放收费通知单、收费卡制度、收支“两条线”制度，实行自查自纠制度。加大对有偿家教的查处力度，坚决杜绝系统外摊派和搭车收费。切实治理部分教师体罚和变相体罚学生、向家长索要和变相索要钱物、求家长办事、接受家长吃请等有损教育形象的行为。

6、严肃查处涉软违法违纪案件。

教师违法违纪严格按照《教师法》处理。同时抓好来信来访工作，做到有案必接、有接必办、有办必复，在追究“涉软”当事人责任的同时，要追究领导责任，并要与评优选先挂钩，实行一票否决制，对“涉软”案件的办理要遵循从严从快的处理原则。

7、做好软环境建设舆论宣传和社会监督工作。

通过板报软环境建设专栏，全面刊载软环境建设方面的重大活动、重要部署，积极报道有关软环境建设方面好的经验和先进事迹，并对“涉软”典型案件，公

开曝光，搞好警示教育。随时听取群众意见，接受群众监督，面向社会有关单位和部分家长发放征求意见卡，了解我校教育软环境建设情况，广泛征求社会各界对教育的意见和建议。

8、总结经验，奖优惩劣。年末召开软环境建设总结大会，深入挖掘选树正面典型，发挥典型的示范导向作用。对“涉软”典型案件要深入分析案件危害、分析深层次的原因，教育和警示广大教职员工。

软环境建设是事关学风校风的大事，各处室、部门的“一把手”要切实加强领导，组织好实施，确保抓出成效，为我校教育教学工作做出应有的贡献。

西五家子乡中学

2013年7月26日

第三篇：我院纪律作风集中整治活动整改方案范文

我院纪律作风集中整治活动整改方案

为进一步加强医院纪律作风建设，推动卫生事业全面健康发展，按照政府及卫生局的统一部署，通过第一阶段的学习动员、统一思想和第二阶段的征求意见、查摆问题，现结合我院实际，针对存在的不足，制定出如下整改方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，按照科学发展观和全面提升的要求，以加强医德医风建设，树立行业新风为主线，以规范诊疗行为、提高医疗质量、改善服务态度、降低医疗费用为主要内容，把作风建设与全面提升年年、医院安全百日活动及“两好一满意”等主题活动结合起来，抓党风、促政风、带行风，并通过发挥人民群众和社会各界对卫生行业的监督作用，切实解决卫生系统在行风建设方面存在的突出问题，建立健全纪律作风建设长效机制，促使卫生行业纪律作风得到明显好转，构建和谐的医患关系。

二、整改目标

按照市委、市政府及卫生局纪律作风整顿活动领导的要求，针对医院在学习和对照自查阶段所出现的五个问题，均为能够解决的问题：

1、大局意识比较薄弱，大局观念有待加强。有的职工想问题、办事情，有利则行，无利则退，个人利益为先。尤其在处理医疗事故上缺乏整体观念，没能把医院的利益放在第一位。

2、责任意识有待提高，强化责任意识，全院职工要始终保持蓬勃向上、开拓进取的朝气和艰苦奋斗、敢做善成的勇气，忠于职守，严谨细致，快捷高效，形成“医院领导对全院干部职工负责，全院职工对患者负责，职能科室对临床科室负责，职工之间、科室之间相互负责”的责任体系，确保医院工作纪律作风各项工作要求的贯彻落实。

3、着力解决“生、冷、硬、顶、推、拖”、服务意识淡薄等问题，努力提高服务质量，增强服务意识。

4、效率意识亟待增强，千方百计提高办事效率。医院要提高执行力，就必须强化时间观念和效率意识，进一步优化服务流程，规范服务行为，各项工作都立足一个“早”字，落实一个“快”字，抓紧时机，加快节奏，切实提高服务效率。

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5、纪律意识不强，作风不扎实。突出表现为自由主义、形式主义严重，不守纪律，不负责任。少数人将党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和一些最起码的工作制度置之脑后，有令不行，有禁不止，搞“上有政策，下有对策”，部门和行业不正之风屡禁不止，影响了医院的健康和谐发展。

二、整改措施

针对上述聚焦的问题，我院立足于做好2010年工作，着眼于推进医院卫生事业长远发展，进一步理清整改思路，制定如下整改措施：

（一）、强化大局意识，提高政治鉴别能力。积极主动落实上级的指示精神。要紧紧围绕加快医院发展、崛起的目标，引导全院干部职工牢固树立全局观念，坚持站在全市的高度、卫生事业发展的高度思考和认识问题，坚决克服束缚医院发展的本位思想，个人利益服从全局利益，眼前利益服从长远利益；坚持正确的政治方向，保持高度的政治敏锐性，明辨是非，做到凡是有利于医院发展大局的事及时地干、果断地干、放手地干，凡是不利于医院发展大局的事坚决不干。

（二）强化责任意识，加强学习，着力解决责任意识淡薄的问题，夯实自觉履责的思想基础。

1、通过学习，全院形成良好的学习氛围，学习领会上级领导的重要指示精神，深刻理解和掌握责任制的重大意义和具体内容，充分认识自己的工作责任，切实把工作做到位，同时清醒的认识到抓好纪律作风建设，是医院本身必须履行的基本职责。

2、科学合理定责，立足医院实际、突出重点，构建准确完备的责任体系。根据工作范围和权限，将责任目标从明晰责任、细化措施、规定时限三个方面进行分解，落实责任目标，明确责任到人到岗。在责任内容上，突出领导责任和连带责任，根据“谁主管，谁负责”的原则，分清直接责任与间接责任，主要领导责任和次要领导责任，集体责任和个人责任。

3、严格责任追究制度，客观准确，确保医院工作责任落实到位。要准确把握追责对象，对那些认真履行医院职责并取得成效的，给予奖励，委以重任；对于不认真履行医院职责，对医院的发展造成不良后果的，与经济奖惩挂钩，实行重奖重罚，切实调动医院领导干部抓责任制的积极性以及全院职工履行职责的自觉性。

（三）提高医院服务水平，不断加强全院职工的服务意识

医院本着关注民生、服务群众，真心实意为群众办实事、解难事的原则，牢固树立“微笑服务”、“病人就是上帝”的服务理念，切实加强医德医风建设，不断提高医疗服务水平，着力完善药品价格管理机制，从源头上解决人民群众看病难、看病贵的问题

1、强化主动服务理念，不断进行换位思考。换位思考包括领导层要主动换位，在制定政策方针时坚持以病人为中心，充分考虑到“病人方便不方便”、“病人接受不接受”、“病人满意不满意”；临床医技和护理人员要主动换位，要时时处处站在病人的角度去想问题，急病人之所急，努力做到尊重和理解患者的需求，从小事做起，从细微处做起；后勤保障人员要主动换位，后勤保障人员虽处于医疗市场的大后方，但与医院的正常运行和病人的日常生活密切相关，因此也应主动换位，为临床一线、为病人提供“高效、快捷、方便、舒适”的服务。

2、强化医患平等的服务理念，充分尊重患者的人格尊严和各种权利。医务人员必须从观念上把单纯的重视疾病转变到重视整体人群上来，彻底屏弃“见病不见人”的思想，在为患者诊治的同时，更加关注其心理感受，充分尊重患者的生命价值、人格尊严和个人隐私，维护患者的知情权和选择权。真正做到语言文明、仪表文明、举止文明。

3、强化温馨细腻的服务理念，给予患者更多的人文关怀。在医疗服务过程中，医务人员应注重提供温馨细腻的服务，从细微处下功夫，把医疗服务最人性化的一面体现出来，在诊疗服务过程中做到微笑多一点、嘴巴甜一点、行动快一点、效率高一点、理由少一点、做事多一点、谈话轻一点、度量大一点、工作细一点、服务实一点。

4、强化减轻患者负担的服务理念，尽量解决患者看病贵问题。在医疗服务过程中，医务人员必须树立减轻患者负担的服务理念，因病施治，合理用药，减少不必要的检查，杜绝大处方现象，实实在在地减轻患者负担。

5、树立延伸服务价值的理念，让患者得到全方位的服务。延伸服务是医院对每一位病人实行医前、医中、医后的全程服务，使医院医疗服务的价值体现在各个环节。医前可提供咨询服务，加深患者对就医过程的理解；医中定期慰问住院病人，免费为病人提供开水及进行进行满意度调查等；医后提供延续服务，建立出院病人档案，有针对性地进行电话回访，提醒患者复诊及给予康复指导，使医疗保健、健康指导、家庭治疗贯穿于医疗服务全过程。

（四）、坚持以提高效率为目标，围绕提高医院的整体效率，优化服务流程，加强药品监管力度，规范临床用药，确保了医疗质量，同时医院也获得了较好的收益，创造出一个医、患、保和谐发展的医疗保险服务环境。

1、随着医疗卫生改革的深入发展，卫生部对医院经济管理工作提出了新的要求。提升医院经济管理工作，不断提高医院服务效能，是适应市场经济发展的趋势，也是医疗服务进入市场参与竞争的必然结果。2010年，市卫生局将我院定为 “医院成本核算”试点单位。为此，我院首先规范了医院经济活动过程中的基础性工作，引进了《医院运营管理系统》的三个模块，即：医院成本核算系统、物流管理系统、固定资产管理系统。该系统进一步完善了医院经济管理信息化建设，从物资、资产管理到末级科室核算，程序实现了流程一体化功能，提高了服务效率。

2、转变观念，强化成本核算意识，我院以 “转变经济管理方式，提升经营管理水平”，积极认真做好医院成本核算工作。医院成本核算是一种管理手段，它不但关系到医院的收入支出的核算，也关系到医院效益的核算，我们必须把成本核算就是算奖金的观念彻底改变，要把成本核算提高到理论的高度。不仅仅把它局限为医院成本会计核算的一种方法，而必须把它转变为结合医院乃至科室自身特点及需要的一种现代管理方法。

3、规范科室核算基础工作，统一员工编码及科室名称。重新划分科室核算单位的类别标准，将直接为病人服务的临床科室细分为门诊科室、住院科室，全院成本核算的科室部门由原来的123个增加到235个。医院所有科室部门划分为四大类，即：直接医疗类科室、医疗技术类科室、医疗辅助类科室、管理类科室。规范成本核算的基础工作和业务流程的确认，实现物品领用专人负责，贵重物品逐级审批管理制度。

4、全成本核算软件在整合现有信息系统的同时，也对医院未来的HIS系统建设提出了新要求。开展全成本核算要求医院信息建设在经济业务上反映完整，流程明确；在财务核算上数据真实、准确、完整，对应关系清晰，形成能够全面、客观地反映医院资产运营最终结果的闭合系统，这些均提升了信息建设对医院管理的导向作用。

5、为提高服务效率，在门诊，实行门诊一卡通，不仅简化了病人就诊的程序，而且使医院信息自动化水平上了一个新的台阶，整体服务水平及管理水平有了大幅度的提高。在每层门诊楼都设立了服务台，有专门的导医服务人员为病人解答各种问题。门诊除为患者提供方便快捷的诊疗服务外，还提供细致周到的热情服务，减轻患者的心理压力。除了在门诊设有专职的导诊人员外，各楼层都设有流动导医员，配备候诊座椅、轮椅，对于行动不方便的患者进入大门，主动询问是否需要轮椅推送；对于文化程度不高的患者，帮助其填写基本信息；对于自己不明病因的病人，细致询问病况，推荐恰当的专科和专家。

（五）、加强纪律观念，促进医院发展

1、为进一步加强医院管理，提高医疗、护理质量，树立良好的工作作风，医院加强劳动纪律管理，重新修订了“加强劳动纪律管理的规定”和“请(休)假制度”，明确了旷工；上班迟到、早退、脱岗，不按规定着工作衣、不佩戴胸牌；上班干私活、玩游戏、娱乐、；上班串岗聊天；酒后上班，带家属和小孩上班；上班长时间占用办公电话或用手机聊天；夜晚值班违反规定睡觉；无故不参加院内各种会议；不按规定程序请(休)假九种现象属于违反劳动纪律的行为。

2、为加强医院管理，促进医院各项工作全面提升，医院成立了医院综合治理检查委员会，定期对院容院貌、环境、秩序等工作进行检查督导。通过检查督导，加强了全院职工劳动纪律意识，培养了广大职工良好的工作作风，为医院营造了良好的工作氛围，为医院发展完成各项工作目标创造了良好条件。

三、认真抓好各项整改措施的落实

落实整改措施，是对整顿优化成果的具体检验。

（一）明确责任，落实任务。各支部、各科室要根据本方案聚焦的问题和提出的整改措施，从本部门的工作实际出发，制定更加具体的落实方案，分解任务，细化责任，落实责任人，确定完成时限，采取有效措施，扎实推进。

（二）坚持实事求是，分类解决。坚持从本部门实际出发，既积极主动，强力推动，又实事求是，分类解决。抓主要矛盾，针对聚焦的关键问题制定整改措施。

（三）加强督导，强化监督。统筹安排，密切合作，重大问题要合力攻关。强化对整改措施落实的督导，确保目标任务落实。集中整改时间为11月中旬，落实整改措施的情况在局门户网站上向社会公示，接受单位职工和社会群众监督，对群众不满意的整改措施，修改完善后再公示，直到群众满意为止。

（四）建立推动效能建设长效机制。各支部、各科室要充分利用这次“整顿作风纪律 优化发展环境”活动的理论和实践成果，认真总结开展活动的成功经验，积极探索推进加强效能建设的长效机制，使其制度化、经常化，努力做到解放思想，实事求事，与时俱进，使全局干部职工思想不断获得解放、观念不断得到更新，始终以与时俱进的精神状态，锐意进取的开拓精神，求真务实的工作作风，推动农机各项工作上水平、上台阶，真正做到以思想的大解放推动各项事业的大发展。

第四篇：环境卫生集中整治安排意见

环境卫生集中整治安排意见

嘉文党字（2003）19号

中共文安镇委员会文安镇人民政府

关于在全镇集中开展环境卫生整治

活动的安排意见

各党（总）支部、村委会：

4月24日以来，我镇积极组织广大干部群众开展以预防非典型肺炎为重点的群众性爱

国卫生运动，取得了阶段性成效。为了进一步贯彻落实市委、市政府关于深入开展爱国卫生运动、预防非典型肺炎的一系列会议精神和近期市委、市政府领导捡查指导我镇防“非典”工作时的指示，进一步加强农村环境整治工作，再掀农村爱国卫生运动的新高潮，镇党委决定在农村开展以治理环境卫生、村民家庭卫生、清理卫生死角为主要内容的集中整治环境卫生活动，现将有关活动内容安排如下：

一、目的意义

结合目前“非典”防治工作的有利时机，针对农村爱国卫生工作比较薄弱，环境卫生整治不够彻底，卫生设施滞后，健康教育宣传不够深入，村民家庭及个人卫生较差等实际，通过集中整治环境卫生突击活动，进一步调动广大群众的积极性，消除直接传染源，把间接传染的可能性降到最低程度，控制疫病的传播和蔓延，加大非典型肺炎防治工作力度，增强广大村民的环境卫生意识和健康意识，不断改善农村生产、生活环境的卫生质量。全镇各级干部要充分认识到集中整治环境卫生的重要性、紧迫性和必要性，把集中整治环境卫生作为当前的重大任务，摆上重要议事日程，明确责任，抓紧抓好，力求取得实效。

二、工作重点

从2003年5月15日至30日，在全镇集中开展环境卫生整治活动。重点抓好九项工作：一是大力清理卫生死角，清除陈旧垃圾。二是大力搞好家庭卫生，养成良好的卫生习惯。坚持每天一保洁，每周一小扫，每月一大扫，做到室内勤消毒、勤通风，室内生活、生产用具摆放整齐，人畜用品必须分开，特别是生活用品、厨房用具要干净整洁、摆放整齐。三是搞好个人卫生，提高自我保护能力。要养成文明卫生的饮食习惯，树立卫生意识，做到勤洗手、勤换衣。四是全面整治居民点的环境卫生，力争使村容村貌在短时间内有根本性的改观。五是彻底整治公共场所、城乡结合部和镇区环境卫生，不留任何卫生死角。有条件的村要建设高标准的卫生厕所。六是按照市爱卫会的统一部署，积极开展除“四害”工作，彻底清理污水、污物、卫生死角及蚊蝇滋生场所，集中投放除“四害”药物。七是各村、组尽快确定垃圾堆放点或垃圾填埋点，及时清理、填埋垃圾，每个村民小组必须设立一个生活垃圾堆放点或填埋点，并设立标志牌。临时垃圾堆放点要定期喷洒药物灭蝇。建筑垃圾由镇党委、政府统一确定堆放点。八是强化道路特别是村组道路的卫生管理，明显改善全镇环境卫生。九是利用宣传画、黑板报、发放宣传单、张贴标语、广播播音等各种形式，认真开展卫生宣传和健康教育活动，全面普及防病除害知识，做到家喻户晓、人人皆知，使广大群众更加积极地配合政府做好当前“非典”防治工作，巩固群防群治的良好局面。结合各村、组实际，采取多种有效形式，提高农民群众的卫生健康意识和自觉行动。改变传统的非健康的生活习性，接受文明健康的生活方式。

三、时间安排和步骤

这次集中开展环境卫生整治活动，从2003年5月15日开始，到5月30日结束，为期16天。活动分四个阶段：

l、组织宣传动员阶段

时间：5月15日至17日，共3天。由镇党委、政府和各村党（总）支部、村委会组织安排整治活动的宣传动员工作，统一各级干部的思想，明确整治活动的目的意义和具体内容，制定确保落实整治活动的具体措施和办法，明确任务，责任到人。同时，要将这次整治活动的安排传达到广大村民当中。

2、集中整治清扫阶段

时间：5月18日至5月23日，共6天。各村、各单位要全面发动，结合春季爱国卫生运动和防治“非典”，开展一场大规模、全方位的净镇、净村、净组、净户“四净”活动。每个家庭、村组、学校、企事业单位、商业门点都要对室内外环境进行大扫除，并持之以恒，做好经常性的保洁工作。通过集中整治，增强广大村民的环境卫生意识，增强保洁的自觉性。务必10天见成效。6月份以后，转入经常性、制度化的环境卫生清理、治理活动。

3、检查评比阶段

时间：5月24日至27日，共4天。各村要根据镇党委、政府集中整治活动要求，在自查的基础上，由镇党委、政府评选出卫生整治先进村组、先进农户，并采取一定的方式通报表扬或鼓励。同时，接受市爱卫会及有关部门的检查。

4、总结验收阶段

时间：5月28日至29日，共2天。镇党委和各村对集中整治活动进行全面总结验收，对未完成任务的村组，镇党委、政府要责令其补课，直至通过验收为止。活动结束后，各村要及时总结，将工作总结书面报镇党政综合办公室，由郊区工委、镇党委统一组织验收，其结果列入今年工作考核的主要内容，并将验收结果通报各村。

四、几点要求

1、突出重点。镇村两级领导要把集中开展环境卫生整治活动作为当前工作的重中之重，抓好重点、难点部位，有计划、有针对性地开展整治、清理工作，把基础和预防工作做足做好，并在人力、物力、财力等方面确保整治工作的顺利进行。

2、广泛宣传。各村要以防治“非典”为契机，利用召开会

议、张贴标语、入户讲解、开辟宣传专栏、办板报、广播播音等多种手段和形式，层层做好宣传动员，营造良好宣传氛围，做到人人皆知，人人动手。

3、监督检查。镇督查组做好各村、各单位的督促检查，对存在的问题，要限期整改。对整治工作不到位，整改不彻底的村、组，采取说服教育和必要的行政措施加以解决。直到达到要求为止。镇村要充分利用政务公开栏，对存在突出问题的村、组、户和卫生死角进行及时的曝光，加强群众监督。镇党委、政府将定期深入各村组进行督查，确保活动的顺利开展。活动期间，镇上将集中抓一个整治活动示范点，示范点要具备长期规范管理的模式，要体现城乡一体化的管理模式，并在卫生管理方面向城市社区管理方面有所突破和探索。镇党委将适时召开经验交流现场会，总结推广经验，推动活动的顺利开展。

4、实行镇领导包村、村领导包组，组领导及党团员包户的制度，责任到人，狠抓落实，确保抓出成效。

5、各级领导必须作到思想到位、认识到位、措施到位、工作到位，镇党委在集中整治活动期间，定期召开进展情况汇报会。各村党（总）支部书记要有书面汇报材料，汇报活动进展情况、存在的问题以及下一阶段的重点工作，镇党委将根据活动进展情况做详细安排，并随时在全镇通报整治情况。环境卫生整治是一项长期的工作，各村要不断完善各种规章制度，从组织上、制度上、方法手段上保证和规范农村环境卫生的管理，使卫生治理活动经常化、制度化。

6、通过环境卫生整治活动，使村、组、户的卫生整洁达标率占90％以上。

7、正确处理好卫生整治和“非典”防治工作的关系。在卫生整治的同时，丝毫不能放松“非典”防治工作，不可顾此失彼。

五、组织领导

为使环境卫生整治活动达到预期的目的，成立文安镇环境卫生整治活动领导小组，组长由镇党委书记马海滨担任，副组长由丰成禄、马原担任，成员由周建忠、李忠胡兴明组成。各村也要成立相应的组织机构，一级抓一级，层层抓落实，确保集中整治活动顺利开展。

六、验收标准

通过集中开展环境卫生整治活动，村居环境应在以下九个方

面达到整洁化：一是卫生死角得到了清理，陈旧垃圾得到了清除。二是农户院内外卫生整洁，家庭卫生明显改善。室内用品干净整洁，摆放整齐。三是个人卫生意识普遍增强，自我保护能力显著提高。四是居民小区环境卫生面貌有根本性的改观。五是公共场所、城乡结合部和镇区无卫生死角。六是除“四害”工作落实到位。七是垃圾堆放点或垃圾填埋点位置明确，清理、填埋及时。八是农村道路卫生状况明显改善。九是卫生宣传和健康教育活动扎实，村民健康教育知晓率在90％以上。

总之，这次集中整治活动时间紧、任务重、要求高，各村党（总）支部、村委会要高度重视，按照本《安排意见》的要求，加强领导，精心组织，落实责任，不折不扣地抓好落实，确保此项工作达到预期的目的。

附：

1、文安镇环境卫生整治活动日程安排表

2、文安镇环境卫生整治活动包片领导及干部安排表

3、文安镇环境卫生整治活动验收标准

二OO三年五月十三日

主题词：环境卫生整治安排意见

抄报：市郊区工委

共打印15份

第五篇：柏树中学集中整治活动第三阶段工作安排

柏树中学集中整治活动第三阶段工作安排

为认真贯彻落实《凉州区教育系统政风行风集中整治活动第二阶段活动安排意见》、《2013年凉州区教育局机关干部建设“六查六看”“七查七看”“十查十看”内容》改进我校工作作风，真正树立“教育为人民服务，学校为学生着想”的良好形象，全校上下高度重视，把自查自纠阶段的工作列入学校重要议事日程，做好动员，精心组织，扎实开展，克服暑假到校不便的因素，使政风行风集中整治活动真正取得良好效果，现就本阶段工作安排如下：

一、明确目标、树立旗帜

我校政风行风集中整治活动认真贯彻有关会议精神，紧紧围绕教育改革发展的中心工作，以树立教育形象、办人民满意的教育为目的，以规范收费行为、规范办学行为、加强师德教育为重点，重点排查在职称评聘、教师调整、校务公开、考核、财务管理等工作中存在的不规范、不透明、不公开现象；查找课堂形象不佳、从事有偿家教、歧视学困生、推销教辅资料等群众反映强烈的突出问题。通过认真落实责任，切实加强领导。采取责任分解，各负其责、突出重点、整体推进的办法，与学校改革发展稳定结合起来，促进学校政风行风建设，营建良好的氛围。

二、领导重视、组织有力

对政风行风评议工作，学校领导高度重视，增强行评意识，学校党支部、行政把政风行风评议工作摆上重要议事日程，进行专题研究，进行专门布置，成立政风行风评议工作领导小组, 由校长张伟同志，副校长刘玉财同志，教导处等方面的负责人和教师代表组成。通过例会让全体教师会学习上级精神和政风行风建设方案，提出要求，统一思想认识，大力宣传，1

使行风建设成为全体师生的共识。首先做到明确工作任务，落实工作职责。学校实行政风行风评议坚持 “一把手”亲自抓，学校形成了主要领导负总责、分管领导具体协调、各部门分工负责的领导体制；形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局，切实加强对学校政风行风评议工作的领导。

三、组织实施

学校严格按照今年市教育局政风行风评议工作的内容和重点，认真落实自查自纠工作。

1、宣传发动，统一认识（7月10日至7月31日）

我校严格按照上级要求，制定并下发了《2013柏树中学政风行风评议工作第三阶段实施方案》，并于7月21日召开全校教师大会，对第三阶段政风行风评议工作做了宣传、动员和部署。

2、认真开展“回头看”活动（7月31日至8月5日）

学校各教研室每位教师都根据学校政风行风评议工作的实施方案要求，认真查找自己工作中政风行风的问题，同时开展自查自纠工作。认真开展一次“回头看”活动。具体看是否对集中整治活动进行了全面的动员部署，有无活动方案及会议记录；是否成立了活动领导小组，有无明确的分工细则；是否将活动落实到行动上，有无具体的活动内容及措施办法；是否营造浓厚的活动氛围，有无宣传标语、刊出黑板报等。各单位对未完成的工作，该补课的补课，该整改的整改。

（1）组织大讨论活动（8月5日至8月25日）

组织领导干部和全体教职工认真开展“学法懂法守法，做合格人民教师”的学习教育活动，深入学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规。在学习的基础上，紧紧围绕自己的岗位职责，开展一次“爱岗敬业、履职奉献、铸造师魂”的大讨论活 2

动，努力形成“爱岗敬业，关爱学生，教书育人，为人师表”的崇高师德风尚，以优良的师风带动教风，促进学风，建设一支爱岗敬业、求真务实、廉洁从教的高素质教师队伍。

（2）广泛征求意见建议（8月25日至8月31日）

学校要按照“只谈问题、不谈成绩，既摆现象、更挖根源”的总体要求，广开言路、广纳民意，对外要通过召开家长座谈会、走访群众、问卷调查、公布热线电话（电子邮箱）、发放征求意见表等形式，广泛征求和虚心听取群众，特别是服务对象对本单位及个人工作作风方面的意见和建议；对内要召开领导班子专题民主生活会、支部大会、干部或教职工大会、党员大会、开展民主测评、剖析典型案例、组织相互评议等形式，多方征求意见建议，努力把问题找准、找实、找全。对征集到的意见建议，要分门别类、原汁原味地进行归纳梳理、登记汇总，并及时反馈给相关科室及个人。

（3）认真查摆突出问题（8月31日至9月3日）

学校领导干部认真对照作风建设“七查七看”内容和2013年师德师风建设“学法懂法守法，做合格人民教师”学习教育活动“十查十看”内容，广大教职工认真对照“十查十看”内容，认真查摆学校和个人存在的突出问题。在全面自查的基础上，将问题梳理归类，深刻剖析原因，形成自查自纠报告。

四、总结反思

通过自查自纠阶段深入剖析，在工作中发现了很多问题，通过第二阶段的活动实施，发现以下问题：贯彻党的办学理念不深入，没有将办人民满意的教育这一理念深入到我们的工作中去；建设高水平学校和特色学校上认识不深刻；没有深刻认识到体罚学生和变相体罚学生的严重性，通过 3

自查自纠，没有发现有偿家教的现象，在职称评定、教师调整、校务公开、考核、财务管理、等工作中没有发现违纪违规问题。公共场合言论更加规范、基本杜绝了迟到早退，随意换课、的现象。虽然我们的的工作取得了阶段性的成效，但我们不能懈怠，要把贯彻下一阶段的活动任务作为现在和今后一段时期的工作重点，继往开来。继续做好学校各项工作。

柏树中学

二O一三年九月