扎旗多措并举推动人口计生工作稳步提升

第一篇：扎旗多措并举推动人口计生工作稳步提升

计生局精神文明信息5——

扎旗多措并举推动人口计生工作稳步提升

本报讯（李玉昌）为准确掌握年初以来全旗人口工作发展态势，查摆存在的问题，理清思路，进一步指导下步工作，扎旗采取召开形势分析会、综合和专项调查指导等形式，促进人口计生工作稳步提升。

召开了全旗人口形势分析会。近日，以人口形势分析会议形式，对全旗14个苏木乡镇人口计生各项工作进行了综合分析，分析报告显示扎旗人口计生前三季度主要工作进展良好，各项工作稳中有升。

开展政策外出生专项整治活动。针对全旗撤乡并镇过程中监管不力导致政策外增多情况，旗计生局成立整治小组，深入到全旗各地，对当年新增及五年未征收到位的社会抚养费进行全力征收，同时加大流动人口管理与服务力度，按照“属地化管理，市民化服务”原则，切实落实好为流动人口免费提供四术、避孕药具、生殖健康检查等基本的计划生育技术服务，免费办理和查验《流动人口婚育证明》，真正让流动人口

第二篇：多措并举 努力推动帮扶工作稳步提升

第期

2011年2月21日

多措并举 努力推动帮扶工作稳步提升

2010，我市各级帮扶中心突出了信访接待、法律援助、创业就业服务、帮扶救助、心理咨询、职介培训六项主要职能，创建了直面对接、快捷帮扶的一站式服务形式，实现了帮扶工作由节日活动性向长效机制性的转变，由典型帮扶向结构帮扶转变，由单纯办实事向保障和监督转变。经过创新发展，我市帮扶领域不断扩大，帮扶功能不断完善，帮扶效果更加明显，困难职工得到的实惠越来越多。截止至目前为止，全市各级帮扶中心共接待职工来信、来电、来访2172件次；帮扶困难职工13383人次，发放帮扶款、物折合共计424.546万元；其中生活救助5473人次，医疗救助358人次，助学救助864人次，就业培训6010人次，职业介绍319人次，法律援助307人次，心理咨询52人次。同时，市本级帮扶中心、帮扶中心、泾帮扶中心和帮扶中心分别命名为“三星级”和“四星级”帮扶中心。我们的主要做法是：

一是注重实效，形成了多样化的帮扶机制。我们着力建立了“党委领导、政府支持、社会参与、工会运作”的困难职工帮扶中心和“送温暖”工程的长效机制，认真分析本地涉及全

市、与职工合法权益相关的、关系社会稳定的主要问题，针对职工再就业、收入分配、社会保障、劳动安全等当前突出的问题，帮助职工解决实际问题。

二是加强协调，营造良好的困难职工帮扶环境。加强“帮扶中心”工作协调，建立和畅通了劳动、司法、信仿、工会等部门协商解决困难职工问题的渠道，形成党政群企和有关部门协商解决困难职工问题的工作机制。各级工会组织在党委的领导下，主动承担起关心困难职工的具体责任，努力争取有关方面的政策支持、资金支持和信息支持，对于职工反映的需要移交政府有关部门解决的具体问题，及时移交政府有关部门，并督促问题得到合理解决。

三是建立完善工作机制，强化帮扶效力。切实加强对帮扶中心工作的领导，成立工会帮扶工作领导小组，帮扶中心组长由市总工会主席担任，成员由工会副主席，法律保障、女工、组宣等相关业务人员组成。帮扶中心小组定期对遇到的各种实际问题开展调查研究，形成工作合力，切实做到为困难职工群众办实事、做好事、解难事。同时将2名有一定劳动法律、法规基础知识的职业化工会主席为固定的工作人员，负责帮扶中心的日常工作，并聘请1名常年律师为帮扶中心的法律顾问，负责代理帮扶中心诉讼或非诉讼案。帮扶中心硬件设备齐全。并在繁华临街租用了帮扶中心专用办公场地，并配备了电脑、电话以及办公桌、文件柜、接待室等办公设施。从而实现了上为政府分忧，下为困难职工解难的良好工作格局。

第三篇：贾汪区多措并举进一步推动人口计生基层群众自治

贾汪区多措并举进一步推动人口计生基层群众自治近期，贾汪区人口计生局进一步规范全区人口计生村务公开内容，力求通过计划生育村务公开，切实尊重和保障育龄群众对计划生育的知情权、参与权、表达权和监督权，推动人口计生基层群众自治工作，提高依法管理和优质服务的水平。

完善公示内容。公示内容包括：人口计生村民自治章程；人口计生政策法规；本村计划生育工作和奖励扶助落实基本情况；本村综合服务人员名单；计划生育指标安排情况；有奖举报制度等。创新公开形式。在计划生育村务公开过程中，根据实际，进一步创新村务公开形式。在公开内容上，紧贴群众所需、所盼、所虑，做到公示内容常新，根据人口计生工作时效性确定公开时间，重大事务随时公开，引导基层群众理解、支持、参与人口计生工作的积极性。

加强领导，强化指导。指定专人负责、指导、协调工作的开展；加强对镇、村计生工作人员的经常性培训工作，提高业务水平和依法行政的素质和能力；进一步加强宣传教育力度，营造良好的社会氛围，引导群众正确行使民主权利。加强人口计生村务公开制度化建设。积极研究探索建立健全新时期人口计生村务公开长效工作机制；建立健全村务公开评议制度，组织群众对公开的内容是否真实、准确、全面，时间是否及时，程序是否符合规定，制度是否落实到位等进行评议；认真听取社会各界对人口计生村务公开的意见和建议，接受群众的监督。

第四篇：多措并举,努力创新人口计生阳光统计工作

多措并举，努力创新人口计生阳光统计工作

发布日期：2012-01-06 发布人：南通人口网 责任编辑：苏青

【如东县人口计生委规划统计科】近几年来，如东县紧紧围绕稳定低生育水平、统筹解决人口问题的人口计生整体工作目标，以加强数字计生建设为重点，注重统计信息的完整性、准确性、及时性、规范性，不断创新人口计生统计工作，各项基础信息数据质量保持较高水平。人口计生统计数据成为了各级党委政府、相关部门决策的重要参考依据，提升了人口计生部门的地位和影响力。

一、加强领导，保障到位，夯实信息网络基础

一是领导重视到位。县人口计生委始终把人口统计信息工作列入重要议事日程，坚持常抓不懈，每年都专门下发文件，作为人口计生重点工作进行部署和落实，并纳入人口计生工作整体目标考核评估。委主要领导经常过问人口统计信息工作，每个季度都要召开人口统计信息工作座谈会或人口形势分析会，听取基层统计信息人员意见，对进一步做好人口统计信息工作提出具体要求。二是经费投入到位。每年都将人口信息化建设的经费列入单位财政专项预算，在“十一五”期间，共投入100多万元，对县镇信息化建设设备实施了更新换代。到目前为止，14个镇均按省市要求建有专用微机房，每镇均配有两台以上P4电脑和笔记本电脑、A3激光打印机、扫描仪等硬件设备。三是人员配备到位。各镇在事业单位改革中，明确了人口计生统计岗位和编制，使统计人员队伍保持稳定并不断得到加强。目前县镇人口计生统计人员文化程度均在大专以上，平均年龄在40周岁以下。四是平台建设到位。2009年根据省市要求，县人口计生委集全系统之力，投入120万元，高质量地完成了人口综合信息平台、全员人口数据库和全员流动人口数据库建设，个案数据项目完整率和逻辑准确率均满足规定要求，实现了人员信息的全员化、网络化和自动化。

二、规范管理，培训到位，强化业务能力建设

一是注重规范，完善各项工作制度。为进一步规范人口计生统计工作，先后出台了《如东县人口和计划生育统计报表报送工作规范》、《统计台帐管理办法》、《统计资料管理及公布制度》和《实名有奖举报制度》等规范性文件，明确各级的工作流程和操作要求，并严格按照规范要求和责任制标准，使用电话调查、上门访谈等抽样调查手段，采取月查、季考、年评等方式严格考核，使统计信息工作迅速步入规范化。二是注重培训，切实提高业务能力。县人口计生系统定期开展岗位大练兵，大比武活动，对统计人员进行统计业务、计算机操作的培训和考试；组织系统内人员参加统计继续教育考试、统计职称考试等。到目前为止，14个镇微机操作人员统计上岗证、微机操作证持证率均达100%，其中5人取得了统计初级技术职称，5人取得统计中级技术职称。通过练兵比武，培训学习，有效地提高了统计人员的专业知识水平和实际操作能力，增强了业务技能。近年来，有1人获得国家和省阳光统计之星称号，9人被评为省、市信息化建设先进个人。

三、完善制度，责任到位，提升统计信息质量

一是建立不定期抽查制度。利用季度督查、电询等形式对入库数据质量进行抽查，并在网上及时公布，督促各镇查漏补缺。不定期对数据库数据进行系统评测，将评测结果下发各镇，由各镇对照错误信息名单，进行补录、修正，确保两库数据完整、准确，主要数据项相匹配。二是完善深入基层指导制度。结合委机关与镇、村挂钩联系制度的落实，切实加强对镇、村人口计生统计工作指导，每个月都派人参加联系镇的统计例会，并随机指定两个村进行实地走访，坚持在一线调研，在一线总结，在一线推广。三是坚持统计质量评估制度。县对镇每季度进行一次评估，并与年底考核挂钩，凡是在评估中发现统计质量存在问题的，实行限期整改。在评估的基础上，实行统计条线季度工作例会制度，交流心得、点评工作，落实规范，夯实统计基础。通过相关制度的落实和对考评工作的强化，统计信息质量进一步提高，统计上报的准确性和及时性得到进一步增强。

四、抓实举措，协调到位，拓展信息化服务领域

一是不断深化人口信息化工作内涵，推进优质服务。结合人口计生科技服务工作实际，以信息化建设为突破口，以群众需求为导向，加强对人口计生服务信息系统的开发应用。2010年初，在调查座谈、分析筛选的基础上，以省《世代服务中心服务记录（服务信息收集卡）》为依据，以打造数字计生科技服务平台和促进计划生育优质服务的规范化、科学化、高效化为目标，结合如东实际，开发了人口和计划生育服务中心（站）服务信息系统。二是主动加强部门互通，建立完善信息共享机制。按照“部门需求、合作共赢”的思路，建立与民政、卫生、公安等部门之间信息共享的机制，并通过签订目标管理责任书，明确各部门的职责，实现信息的共享。三是扎实开展人口计生统计数据分析研究，为经济社会发展提供政策依据。加强人口数据分析利用，邀请相关专家对全县人口现状和发展趋势进行预测，为统筹解决人口问题，促进人口与经济社会协调发展提供基础依据；高起点做好“十二五”人口规划的编制工作，认真研究人口计生工作存在问题，明确工作目标和任务，提出工作思路和方法，制定工作措施。

第五篇：姚渡镇多措并举抓好春季人口计生工作

姚渡镇多措并举抓好春季人口计生工作 连日来，姚渡镇政府按照2012全县人口和计划生育会议精神，结合当前计生工作中存在问题，认真分析，求本溯源，加大工作力度，落实工作强度，创新工作方法，狠抓事关计生工作的薄弱环节，力争全镇春季计生工作全面上台阶。一是抓好孕环检。把外出返乡已婚育龄妇女检查放在首位，努力解决政策外怀孕，从源头上稳定低生育水平。对未婚青年进行婚前生育教育，签订相关责任书，落实包保责任人，定期走访联系未婚青年本人和家人，努力杜绝非婚生育。对重点人群实行点排查、重点监控，防止已婚育龄妇女漏管。同时严把人数、监督、质量“三关”。搞好清理清查，防止漏档漏管，确保已婚育龄妇女全部纳入管理。二是落实长效节育措施。积极加强孕前管理服务，教育引导已婚育龄夫妇，按照长效避孕为主的原则，强化措施，加大力度，推进长效避孕节育措施，提高长效避孕节育措施落实率。认真核实每位育龄夫妇的节育措施落实情况，彻底清查长效节育措施落实的底数。按照“及时到位”的要求，动员育龄群众落实长效、安全、可靠的节育措施。

三是层层落实责任。实行党政一把手负总责，分管领导具体负责，党政领导班子成员包责任区，驻村干部和村书记包村，村计育专干包对象的包干职责制，任务细化到人，责任明确到位。同时，出台实施方案，制订奖惩办法，把人口与计生工作纳入各部门、各村的目标考核范围，并将此次任务完成与否作为干部职工评先评优的重要依据，极大地激活了干部职工的积极性，形成人人抓计生，个个为计生的良好氛围。（姚渡镇梁丽）