千张贺卡寄家乡活动方案

第一篇：千张贺卡寄家乡活动方案

阳光小学第三届“千张贺卡寄家乡”活动方案

——校感恩系列活动之一

一、活动意义

钱清阳光小学是一所拥有22个班级的民工子女学校，来自祖国天南地北20多个省市。许多孩子由于缺少良好的家庭教育，行为习惯与道德习惯不够规范，进入我校后，在“我阳光我快乐”的办学理念指导下，我们开展了以“学会感恩，懂得感恩”为特色的教育活动，旨在为民工子女良好的人生奠基。“千张贺卡寄家乡”已成为该活动的重要组成部份，自2010年元旦起到现在已经举办二届，今年是第三届“千张贺卡寄家乡”活动。

2012年我们继续传承优秀的活动理念。将1200双稚嫩的小手在贺卡上写下心声，寄给家乡的长辈们、小伙伴和曾经教过他的老师。让千张贺卡如千条彩带，把阳光和祖国各地紧紧连接在一起。让我们的孩子用一张小小的贺卡送去他们对家乡亲人的思念与感恩之情。

二、活动目的：

在2012年新春来临之际，让 1200张承载着1200份浓浓情意的小小贺卡，飞向全国的20多个省市，寄去1200名农民工子女对家乡的思念和祝福及对绍兴人民的感恩之情。

三、活动时间：

2012年12月25日～12月31日

四、活动流程：

1、学校领导小组讨论方案。

2、确定活动方案。

3、方案下发至各班班主任手中。

4、“爱家乡、爱亲人”集中主题教育

五、活动形式：

1、把贺卡分发到每个学生手中。

2、每个学生给家乡的亲人写上相关信息及祝福语。

3、班主任审阅。

4、统一由大队辅导员把1200份祝福寄出。

六、活动地点：学校西操场

钱清阳光小学2012.12.3

第二篇：工会贺卡方案,十万贺卡寄温情

十万贺卡寄温情

-2012年市总工会新年祝福贺卡策划方案

一、活动背景

职工医疗互助是以“为自己保一份平安，为他人献一份爱心”为基础的一项互助保障制度，为缓解职工因住院治疗导致的家庭经济困难发挥了重要的作用，已成为广大社会日益关注的焦点。我市医疗互助保障工作在市总工会的领导下，取得了可喜的成绩，2010年全市参保总份数达8.3万多份，为进一步完善互助互济保障体系，保障职工权益，构建和谐贵港做出了卓有成效的贡献。

在2012年新春即将来临之际，我们建议市总工会以“十万贺卡寄温情”为主题，开展小贺卡、传大爱寒冬送温暖活动，为参加医疗互助保障的职工送上最亲切的新年问候与祝福。

二、活动方案

1、主题：十万贺卡寄温情

2、时间：2011.10月-12月

3、组织机构：市总工会主办、市邮政局承办

4、目的意义：通过开展本次活动，在全市宣传医疗互助保障知识与好处，鼓励职工踊跃参保，扩大全市参保范围，彰显市总工会保障职工权益，为职工排忧解难的服务形象。

5、宣传载体：中国邮政集团贺卡。邮政贺卡集祝福、情感传递、知识宣传等于一身，极具文化内涵。邮政贺卡，传递真情，深入人心。

6、设计推荐：贺卡正面设计市总工会互助医疗保障公益宣传，可融入知识宣传。邮资面宣传区可发布市总工会新年祝语等内容。

7、寄递对象：全市参加医疗互助保障的职工。

8、投递服务：贵港邮政依托遍布城乡的强大投递网络，根据市总工会提供的参保职工的名址进行打印并精准投递每一位职工手中。

9、其他媒体宣传：为进一步扩大活动影响力，我们将邀请贵港新闻、贵港日报等新闻媒体进行跟踪报道。

10、活动费用

普通明信片：1.2元/枚，发布10万枚，总费用12万元。

11、活动安排

（1）市总工会负责活动的领导与总体安排部署工作。（2）邮政全程配合市总工会开展活动，包括明信片的设计、报印、投递等工作。

第三篇：工会贺卡方案_十万贺卡寄温情

十万贺卡寄温情

——2013年市总工会新年祝福贺卡策划方案

一、活动背景

职工医疗互助是以“为自己保一份平安，为他人献一份爱心”为基础的一项互助保障制度，为缓解职工因住院治疗导致的家庭经济困难发挥了重要的作用，已成为广大社会日益关注的焦点。我市医疗互助保障工作在市总工会的领导下，取得了可喜的成绩，2012年全市参保总份数达10万多份，为进一步完善互助互济保障体系，保障职工权益，构建和谐兴化做出了卓有成效的贡献。

在2013年新春即将来临之际，我们建议市总工会以“十万贺卡寄温情”为主题，开展小贺卡、传大爱寒冬送温暖活动，为参加医疗互助保障的职工送上最亲切的新年问候与祝福。

二、活动方案

1、主题：十万贺卡寄温情

2、时间：2012.10月-12月

3、组织机构：兴化市总工会主办、兴化市邮政局承办

4、目的意义：通过开展本次活动，在全市宣传医疗互助保障知识与好处，鼓励职工踊跃参保，扩大全市参保范围，彰显市总工会保障职工权益，为职工排忧解难的服务形象。

5、宣传载体：中国邮政集团贺卡。邮政贺卡集祝福、情感传递、知识宣传等于一身，极具文化内涵。邮政贺卡，传递真情，深入人心。

6、设计推荐：贺卡正面设计市总工会互助医疗保障公益宣传，可融入知识宣传。邮资面宣传区可发布市总工会新年祝语等内容。

7、寄递对象：全市参加医疗互助保障的职工。

8、投递服务：兴化邮政依托遍布城乡的强大投递网络，根据市总工会提供的参保职工的名址进行打印并精准投递每一位职工手中。

9、其他媒体宣传：为进一步扩大活动影响力，我们将邀请兴化新闻、兴化日报等新闻媒体进行跟踪报道。

10、活动费用

贺年有奖明信片：2元/枚，发布10万枚，总费用20万元。

11、活动安排

（1）兴化市总工会负责活动的领导与总体安排部署工作。

（2）兴化市邮政全程配合总工会开展活动，包括明信片的设计、报印、投递等工作。

兴化市邮政局 2012.10

第四篇：教师节贺卡活动方案

教师节贺卡活动方案

教师节献贺卡活动方案

一、活动目的

为弘扬尊师重教精神，发展学生个性，促进学生全面发展，积极组织形式多样、丰富多彩的艺术活动，同时为了庆祝第27个教师节到来，学校号召全体学生为教师节献礼：为老师制作一张贺卡。

二、活动对象

六合中心学校师生

三、活动主题：

用彩纸、废旧烟盒等制作一张贺卡，要有创意、有意义，只要内容积极向上的均可。

四、活动时间

2015年9月7日前上交作品。

五、参展要求

1、运用绘画、书法语言来表达对老师的感受和理解，作品要求思想健康向上，创意新颖独特。

2、作品尺寸不限。

3、三、四、五年级每班上交15幅作品，二年级每班上交5幅。一年级自愿。

六、展出时间、地点：

2015年9月7日—15日在北楼二楼走廊。

教师节贺卡制作比赛活动方案

金秋九月是收获的季节，我们迎来了一年一度的教师节，为营造学校和谐的文化氛围,培养学生尊师重教的风气,活跃节日气氛,结合学校实际情况, 我校决定于2013年9月6日至9月8日期间，举办面向全校学生开展教师节贺卡制作比赛。具体活动方案如下：

一、活动目的: 增强学生的爱师爱校情怀

二、活动主题: 心怀感恩,念我恩师

三、活动对象: 三七小学全体在校生

四、活动要求:

1、贺卡需手工自制,不得购买;

2、贺卡要求围绕活动主题进行创意,(大小不超过A4纸大小，废旧的书皮，不用的鞋盒，都拿来利用)。提倡节俭,不铺张浪费;

3、完成贺卡后，在贺卡上写出对老师的心里祝福。(投稿人请注明真实姓名、班级。)

五、奖项设置：

每个年级设置5个精美语言奖，5个精致卡片奖。获奖作者分别颁发奖状。

六、投稿方式：参赛作品可以先由班级选拔，班主任向少先队选送5份。(截止日期:周一下午)

七、活动时间：

9月6日至9月9日上午为征稿时间

八、作品展示：

获奖作品将于9月10日在学校文化墙中展示。

第五篇：2012贺卡方案

抚顺市邮政局2012年中国邮政贺卡营销战役方案

一、战役时间

2011年10月9日-2012年2月1日（正月初十）

二、总体目标

2012贺卡计列范围：除邮资封（含国际特惠封）外的所有邮资封片产品。

发展目标：全地区确保完成贺卡收入600万元。

三、战役组织

（一）领导小组

为保证邮政贺卡战役顺利进行，市局决定成立2012邮政贺卡营销战役指挥部。

总指挥：李志刚

副总指挥：车永飞

邮政贺卡战役指挥部主要负责2011邮政贺卡营销竞赛工作的组织领导、宏观策划、地区协调、总体指挥和业务督导等工作。

战役指挥部下设办公室

主任：车永飞（兼）

副主任：邢树新、吕穆玲、田青

成员：各单位（部门）负责人

（二）职责分工

1.市场部负责战役整体策划、部署、通报及推进工作，负责老客户及争议客户的协调工作，负责销售型贺卡的要数、请领，定制型贺卡的取货、发放工作，负责贺卡奖励的复核工作。

2.函件广告分局负责定制型贺卡的设计、报批工作，销售型贺卡的量收录入工作，负责贺卡奖励的审批工作。

3.计划财务部负责贺卡的收款、对账工作。

四、定制型贺卡客户管理办法

为规范市场，避免多头营销，维护邮政形象，市局采取以下客户管理办法：单人开发老客户全年彻底保护；多人开发同一老客户，归并由上年收入额高者统一开发；空白点客户开发不受限制。

（一）单人开发老客户全年彻底保护

2011年定制型单人开发老客户，2012年市局实行公示并保护至贺卡战役结束，其他任何人不得以任何理由介入，否则视为违规经营，收入不予计列，奖励不予发放。

（二）多人开发老客户归并一处开发

2011年定制型两人以上共同开发的，2012年归并一人开发，取去年制作额高者为本唯一开发人，其开发额不得低于上年总额，同时其他人不得再次介入；如违反规定，收入不予计列，奖励不予发放；制作额相同的，可相互协商确定归属，协商无法达成一致的，需到市场部申请竞标，在不低于上年总额的前提下，由竞标额高者获得开发权。

（三）空白点客户自主开发

对不属于2012老客户保护范围内的所有客户，均视为空白点客户。其开发不受属地限制，各单位和个人可自主开发。

五、发展措施

（一）积极拓展定制市场，深度发展行业客户，稳定定制市场规模

各单位要加强市场分析，积极稳妥地开发定制客户。要挖掘需求潜力，提升营销能力，充分利用数据库营销的方式，进一步加大10大重点行业的开发力度；要保护性开发政府部门、通信网络、金融保险、事业单位等市场，确保政府、事业类市场客户稳定；积极拓展中小企业和县域市场的小批量市场。

（二）加快日常和销售型贺卡发展

拓宽贺卡零售渠道代理，将书店、商店超市、文具店、邮政分销加盟店、主流网站等作为重点拓展对象，深入研究贺卡文化和消费特点，大力拓展文化礼仪市场。针对节日、生日、校园、重大事件、重点消费人群等专项市场，创新开发专项产品和营销项目，力争销售型贺卡占比提高3%、日常贺卡占比提高2%。

（三）推进产品创新，拓展贺卡使用功能

通过差异化营销策略，凸显邮政贺卡产品+功能+服务的核心竞争力。积极开发省版贺卡、贺卡台历、大礼包、精品册、拜年折等贺卡类新产品，推广贺卡和函件其他产品组合搭配，提升对客户的吸引力。

六、奖励

1.销售型按30%奖励。

2.定制型：个人业绩累计1万元以下按30%奖励；1-3万元按32%奖励，3万元以上按35%奖励。分三个月逐月发放，差额在最后一个月按个人最终业绩补齐。

七、相关要求

（一）加强领导，提高认识，必保完成贺卡计划目标

为提高各单位管理以上干部对贺卡战役的重视，市局对管理以上干部单独下达指令性计划，包含在单位总计划中，各岗位最低完成标准为：正职2.6万元，副职2万元，协理1.6万元，管理岗0.8万元，同时必保完成单位指标。

（二）加强贺卡销售的管理工作

各单位要加强对邮政贺卡销售工作的管理，严格执行发行销售的相关规定，不得低于售价销售。各单位下发销售型邮政贺卡时要逐级登记号码，包括幸运封内件中拜年邮票小版张号码，防止异价销售。如出现扰乱贺卡市场经营秩序、低值抛售等违规行为，市局将按照集团公司有关规定，对责任人按抛售贺卡金额的三倍进行罚款，并对违规单位进行通报批评。

（三）严格按照市局要求催收贺卡款项，有效避免企业坏帐 销售型贺卡款在2月1日前必须上缴到市局财务，定制型贺卡款要求对方单位在签订合同时支付定金，在贺卡印制完成后及时付清剩余款项。所有定制型贺卡款在3月1日之前必须上缴到市局财务。在5月1日仍不能将贺卡款结清的开发人，市局将扣发其与贺

卡款等额的奖金。

所有贺卡交款单一式三份，交款单位留存一份，市局财务一份，函件广告分局一份。交款单必须标明客户名称、开发人、开发人所在单位，客户名称须与贺卡报批系统名称一致。

（四）严格执行市局的贺卡货物管理制度

所有销售型贺卡的调换必须通过市场部进行，严禁各单位私自进行调换。所有定制型贺卡的收发必须有签收登记。

（五）遵守市局制定的贺卡设计报批管理办法

（六）基层单位开发的定制型贺卡，开发人本人必须在贺卡样稿上签字。