近6成年轻人想出国找工作

第一篇：近6成年轻人想出国找工作

近6成年輕人想出國找工作

人間福報：2012/10/08

【本報台北訊】一份針對年輕網友做的調查發現，面對全球化競爭，年輕人給台灣未來的分數僅五十分，甚至百分之五十六的年輕人曾想到其他國家找工作；被問及亞洲國家中，哪國年輕人最具競爭力？以中國大陸的百分之三十三最高，其次為新加坡的百分之二十四與南韓的百分之十五，認為台灣年輕人最具競爭力的僅百分之五，顯見台灣年輕世代對未來不樂觀。

但台灣年輕人失望之餘，仍勇於追求夢想。調查顯示，有百分之五十五的年輕人認為，自己能實現理想，讓台灣和世界變得更好，另有百分之六十五的年輕人願意留在台灣，與台灣一起度過苦日子。

台灣青年氣候聯盟、批踢踢實業坊和台灣少年權益與福利促進聯盟等團體，昨天舉行記者會，公布「2012青年大調查」，發現年輕世代對政治、教育和台灣競爭力都感到失望。

調查顯示，有百分之五十的受訪網友認為，台灣的薪水，十年都沒調漲，年輕人的起薪低於其他亞洲國家，社會要負責，另有百分之二十二認為政府要負責，有百分之十五則認為大企業要負責。

教育攸關國家競爭力，年輕人如何看待十二年國教議題？調查發現，高達百分之九十二的年輕人認為，十二年國教無法提升台灣競爭力。

至於年輕人對馬政府滿意度創新低的看法，六成五年輕人認為，馬政府「沒魄力和沒能力」，二成五的人回答「沒遠見，政策搖擺不定」，近一成歸因於「不了解民心與民意」。

而受訪者認為最能代表台灣精神、最有社會正義，且永不放棄的代表人物，由台東愛心菜販陳樹菊奪冠，其次是台塑集團創辦人王永慶、前法務部長陳定南，堅持走音樂道路的歌手張懸以及不斷挑戰自我的超馬選手林義傑，並列第四，第五名是導演吳念真。

永不放棄社會微革命行動小組成員程詩郁表示，調查結果和社會民情很符合，社會環境不佳，大家都有壓力，但不應該把責任都推給年輕人，若大家能凝聚共識，共同為台灣努力，社會才會更好。

第二篇：年轻人如何找工作（定稿）

年轻人如何找工作？

【嘉宾介绍】周永亮，知名管理咨询专家，1995年毕业于北京大学国际关系学院，获法学博士学位，现任国富经济研究院执行院长、国富创新管理咨询公司董事长，曾在国有超大型企业从事管理工作，兼任中国企业联合会管理咨询委员会执行委员，2004年被国内六家权威机构评为“首届中国十大管理咨询师”，2005年被评为“中国十大最具魅力企业培训师”。

【精彩看点】

1.年轻人如何找工作？

2.年轻人对待工作的态度是什么？

3.年轻人如何在工作中发挥自己的特长？

4.年轻人如何在工作中锻炼和成长？

5.年轻人如何高升？

【主持人】胡雪莺

[10:03:13] 胡雪莺 说: 各位阿里巴巴网友大家好，我们今天的直播主题是“年轻人找工作，在工作中变优秀的法则！”，我们的嘉宾是周永亮先生，他是知名管理咨询专家，1995年毕业于北京大学国际关系学院，获法学博士学位，现任国富经济研究院执行院长、国富创新管理咨询公司董事长，曾在国有超大型企业从事管理工作，兼任中国企业联合会管理咨询委员会执行委员，2004年被国内六家权威机构评为“首届中国十大管理咨询师”，2005年被评为“中国十大最具魅力企业培训师”。

[10:03:18] 胡雪莺 说: 周老师你好。

[10:03:23] 周永亮 说: 各位网友大家下午好。

[10:03:31] 胡雪莺 说: 欢迎网友针对我和周老师的对话发表看法。

[10:03:53] 周永亮 说: 谢谢主持人，谢谢网友，今天是工作期间，各位年轻的网友大家好，在这个话题上，我觉得实际上我们都从找工作这个地方过来过，[10:04:35] 周永亮 说: 同时也曾经目睹大量找工作的人，看到很多在工作中变得优秀或者说沉沦下去的人，有一些个人体会，实际上从年轻人找工作也好，或者说在工作当中变得优秀也好，实际上表现的是同一个道理，去面对你的工作，首先怎么认识这个工作，这很重要，我们都说思维决定人的行动，怎么看工作就得到什么样的结果，[10:05:15] 周永亮 说: 因为今天大家都知道一方面找工作不是很容易，另外即使找到工

作，职场上的风风雨雨很多，不一定很顺畅，古人讲人生中十之八九不如意，在职场上大量的可能表现出不如意，包括我们去面对这种找工作的挫折，我们在网上也看到，因为找工作挫折而采取极端方式，特别可惜。

[10:06:37] 周永亮 说: 我大学教过书，当过大学老师，也当过部门经理，开国公司，做过董事长，担任不同的职位，首先要自己的思维，年轻人觉得世界是我们的，我要做什么，我要成为什么，这个想法特别可喜可贺的，但是当你面对现实的时候，把我要做什么变成我能够做什么。

[10:07:18] 周永亮 说: 因为只有你能够做出来什么，别人认为你可以做什么，你才能成为什么，才能说我要做什么，把我要做什么和我能做什么结合起来，面对社会、面对职场的时候，我想能够游刃有余，才能获得自己所需要的东西，要用结果证明自己的价值，你说我是博士、硕士、本科生、大专生，我面对社会的时候，第一个我首先能够给你做一些什么。

[10:08:10] 周永亮 说: 我能够做什么，作为一个公司也好、作为一个组织也好，那你能够做什么，博士进入公司可能基本工资高一点，但是一旦进去之后大家都是零，对老板也好，作为公司领导也好，作为组织管理者也好，肯定根据你做的贡献，也就是说你做出的结果来评判，给你一个合适的位置，让你的职业生涯得到拓展，而不是你是博士，我有任何需要提升的时候都考虑博士。

[10:08:49] 周永亮 说: 敲门之后砖头就没有用了，用我的话学位是什么？是一段学习的墓志铭。你拿到学位，表明我过去是合格的，在学习上是合格的，所以我给你一个证书，你拿到证书的第一天起这个证书没有意义了，不代表过去，不代表现在，更不代表未来。

[10:09:42] 周永亮 说: 我当时去中远大型国有企业，我是北大的，另外是博士，在中远集团大概博士就我一个，我一直抱着博士不放，我是北大的，遇到很多小事的时候，可能说你这么一个打字的简单文字我来打吗？高中生都解决了。

[10:10:15] 周永亮 说: 我的心态比较平和的，先从基本的入手，先从最简单的事情入手，公司是根据自己的整体安排来安排人的，给你博士安排在一个特殊的地方不会的，你要适应工作，而不是工作适应你，所以我心态比较平和的，我就是因为平和的心态，赢得领导和公司同事的认同，也因此有了我今天。

[10:10:30] 胡雪莺 说: 你虽然是博士，你在工作的时间敢于忘掉自己的身份，可以向本科生、专科生一样学习新的知识、学习新的能力。

[10:10:48] 周永亮 说: 博士只是表明你的过去，并不表示你现在，更不表示未来，在公司里面你只是某个岗位的职员，而不是博士。

[10:10:55] 胡雪莺 说: 你是岗位上的人，而不是自己的身份。

[10:11:33] 周永亮 说: 第一点用自己的行为结果证明你的价值，我值这个钱，有的招聘也好，包括是我们看到很多去应聘的时候我要多少钱，我说钱没有问题，你要的钱我能付，你告诉我你能做什么，往往问到这里的时候，有人说东说西，就说与此无关的事情，第一点

用结果证明自己的价值。

[10:11:41] 周永亮 说: 第二点要用责任心证明自己的人品。

[10:12:12] 周永亮 说: 这是我的一贯观点，我是这样认为的，这个世界上人跟人是差不多的，我是这样一个观点，人跟人在世界上差距并不是很大，尤其是走进职场的，特别是大学出来毕业的人，我看智商上差距不是很大的，差距在哪里呢？就是在面对一个工作的心态和思维上。

[10:12:56] 周永亮 说: 这一点我想阿里巴巴领导人马云也说得很清楚，我们去招聘会说一句话要求人才德才兼备，谈到德的时候，这个德是什么呢？诚信？这是对的，忠诚？这也是对的，这些都是非常正确的，也就是说我们换句话，那么德才兼备的德是不是一个好人就是一个德呢？

[10:13:26] 周永亮 说: 我从来不去伤害别人，我也从来不去故意得罪别人，我勤勤恳恳的工作，但是我经常举个例子，我假设一个公司的通事，你发现你的同事在违反公司的规定，甚至是做一些损人利己的事情，你看到了会怎么办？

[10:14:07] 周永亮 说: 你说是同事，不要得罪他了，那我就离开了，离开以后你说我这个德变了没有，我是不是一个忠诚的人，我是不是老实人？我是老实人，但是我看了不去管，这就变成了老好人，老好人是最可怕的，可怕在哪里？不是帮凶就是懦弱。

[10:14:48] 周永亮 说: 一个真正的好人是有责任心的人，这不一定是说周博士，你又讲大道理，家里人整天给我讲，老师给我讲，周博士还是讲责任，你说烦不烦，这是基本的话题，这个公司的制度再完美，规则再细致，那么一个人在工作的时候，这个制度起什么作用，我自己在电脑前面工作看不见，这个制度对我现在有什么用？那靠的是什么？

[10:15:23] 周永亮 说: 在这个情况下我怎么遵守制度，这表明我怎么看待这个制度，责任心在起作用，并不见得是一个很大的问题，实际上这是人们的日常问题，比如说我们单位有一个实习的学生，是北京一个大学的研究生，在我们这儿实习，一开始并没有看出和别人不同来，但是有两件事情让我感到和别人不同，[10:16:01] 周永亮 说: 一件事情有一天他下班的时候我收拾东西往外走，他跟别人讲，不知道我在场，他说我某某朋友是某某公司副总，我给他打电话，可能有一些业务他需要，这是一个实习生，完全可以不做这个事情，他说我在这里实习，这就是我的公司，我有关系，我想用一用，这就是一个责任心，这是一个很普通的责任心。

[10:16:10] 胡雪莺 说: 虽然我拿实习生的工资，我没有关系，我做的行为远远超过工资。

[10:16:22] 周永亮 说: 我对责任的理解两个方面，第一个首先我做好我份内的事，领导把这个事交给我，我就把这个事做好。

[10:16:28] 胡雪莺 说: 自己的那块事情。

[10:17:51] 周永亮 说: 第二个对公司有好处的事情主动做，我用我的话说，遇到问题的时候，往前走一步，不是不动，更不是往后退，如果你做好自己份内的事情，如果我们把责任心打分的话，我们可以打一个七十分，打满分的话，也可以打到八十分，如果打到九十分、一百分，不仅仅小的分的事情，而且还要做与组织有关的事情，凭什么，为什么要这么做？我讲一个例子，当时在远大空调，大家都知道远大空调的张越，他吃饭的时候经过正中间的广场，发现一片油地，可能是因为漏汽油了，他吃饭以后发现没有人管，他心里很不高兴，他回到办公室，在窗户上看油地，[10:18:18] 周永亮 说: 发现人们来来往往绕来绕去的，没有人对油地关心，他召集当天所有没有出差的中层以上干部开会，开会地点在哪里？在广场，很多人不理解，开会在会议室，干吗跑到广场来，[10:19:24] 周永亮 说: 张越问了一句话，大家看到油地了吗？为什么大家没有说一声，有的人想了，你真是无厘头，跟我有什么关系呢，又不是我的车漏的油，不是我朋友漏的油，跟我没有关系，找负责卫生的不就行了吗，张越讲一个事情，如果你今天带一个客户来咱们公司，客户来公司之前认为远大空调在细节管理很到位，但是一进门看见油地，你想想客户怎么说，他们搞卫生的没有搞好，管理的没有问题？会这么想吗？不会，都说远大空调管理不错，卫生都没有管好，那可想而知。

[10:19:36] 周永亮 说: 你可以跟负责卫生的打电话，让他清理，稍微往前一步就解决，反对的是对别人问题的漠然。

[10:19:47] 胡雪莺 说: 这而且是公司的问题，不是部门的事情就漠然。

[10:21:04] 周永亮 说: 宁波方太也是浙江很优秀的企业，我第一眼看见这个企业的草坪上写“我是一切的根源”，我当时就有点意思，就见到了茅总，你干吗把“我是一切的根源”插在这儿？他说周博士，你是第N个人问这个事，他说没有别的原因，就是提醒大家，遇到问题的时候首先想我应该怎么办，[10:21:14] 周永亮 说: 即使真的没有跟你直接有关系，你想我应该怎么处理。

[10:21:21] 胡雪莺 说: 你可以扪心自问，我碰到这个问题怎么解决。

[10:21:41] 周永亮 说: 如果说一个基本的责任，我小的责任不愿意承担，那大的责任怎么做呢？有一句话，敢于去承担小责任的人才会有更大的机会。

[10:21:50] 周永亮 说: 也就是说敢于做简单的事情，才会承担更大的责任。

[10:23:03] 周永亮 说: 有很多聪明人不这么想，他没有给我钱，干吗呢，所以很多人没有成功或者说没有获得领导的赏识，他有的时候很抱怨，他忘记一点，在具体的小事情上面怎么处理的，是不是敢于承担小的责任，如果说给你一个小东西或者说遇到一个小事情不敢承担责任，怎么敢把大的责任交给你，任何一个将军从士兵来的，士兵是敢于承担责任才成为将军，拿坡仑有句话，不想当将军的士兵不是好士兵，那前提是他能不能承担大的责任，他不敢冲在前面肯定是最小的兵。

[10:23:24] 周永亮 说: 我觉得这是第二个谈的观点，第三个观点我觉得是这样子，要把解决问题的能力作为自己的核心能力，而不是把知识丰富作为自己的核心能力。

[10:24:34] 周永亮 说: 职场中人找工作，在什么岗位上，任何领导者希望这个岗位上的人自己解决自己的问题，在岗时要解决岗位上的问题来，也就是说有的人可能不这么想，我学到这么多东西，满腹经纶，我什么都知道，不是因为你懂的多而付酬，而是你提供的多而付酬，当你的知识转变成解决问题的能力，我给你的能力来付酬，而不是你的知识而付酬。

[10:24:56] 周永亮 说: 在公司或者说当公务员也好，解决问题是最基本的。

[10:25:12] 胡雪莺 说: 大家要换位思考，要站在老板的角度上思考，我为什么养着你，因为你有解决问题的能力，如果你光满腹经纶的话，最多是算人才储备，现在还是用不得的人才。

[10:25:48] 周永亮 说: 我们换一个角度讲，比如说我们就从自己的角度，那么解决问题的能力也是很重要的，比如说你去谈女朋友，你谈了很长时间就没有解决方法，谈了很长时间没有实质性进步，这就是没有解决问题的能力，跟别人跑了，那也是没有办法，你关键时刻没有解决问题的能力，不是因为谈得时间长就跟你走。

[10:29:14] 胡雪莺 说: 其实我们刚才一直在谈职场，职场就是一个大的气场，如果你要融合进这个职场的话，一定要气味相投。

[10:29:26] 胡雪莺 说: 网友：请问一下老师，简历做得好，找工作是不是比较容易？

[10:30:03] 胡雪莺 说: 我看到现在的年轻朋友投的简历和我大学刚毕业的时候投的简历有一些改变，现在的简历比较花哨一些，甚至简历里面夹带个人照片，越做越漂亮了，简历做得好，是不是找工作更加容易一点，这块砖更加好敲门一点？

[10:31:08] 周永亮 说: 问题不在这里，简历格式是复制来的，更重要的是简历内容，这是第一点，我从事过哪些社会实践，我最擅长什么，最漂亮的是把自己的特点说的非常清楚和明白，这是一份好简历，好简历不在花哨，花哨用别的肯定能做到，只有是好简历，可以把自己的特点描述的很清楚，这是别人做不到的，这是第一点，第二点这份简历在你申请过程当中，也就是说整个找工作过程当中只起到一个特别简单的作用，相比之下的话面试更重要。

第三篇：邹近成个人简历

个人资料：

姓 名：邹近成政治面貌： 团员

性 别：男学 历： 湖南化工职业技术学院兼长沙理工大学自考本科

年 龄：20系 别： 应用化学系

民 族：汉族专 业： 冶金技术

藉 贯： 湘潭健康状况： 健康

◆ 知识结构：

主修课： 高等数学 英语 体育 形式与政治 思想道德与法律基础 基础化学计算机应用就业指导企业管理

专业课程： 工程制图 冶金概论冶金物理化学机械设计基础高炉炼铁金属学及热处理冶金热工基础 冶金物理化学 铁合金冶炼铁水预处理电弧炉炼钢冶金设备转炉炼钢

选修课： 信息检索中国古代文学欣赏健美操 篮球

实习：工程制图电工实训金工实训 钳工实训

◆ 专业技能：

接受过全方位的大学基础教育，受到良好的专业训练和能力的培养，在金属,炼钢等各个领域，有扎实的理论基础和实践经验，有较强的野外实践和研究分析能力。

◆ 外语水平：

09年通过国家大学英语A级考试。有较强的阅读、写作能力和交流能力。

◆ 计算机水平：

熟悉WindowsXP WIN7 vista操作系统和Office办公各种文档处理、Internet互联网的基本操作等语言。计算机已通过全国信息高新技术考试合格证书【国家职业资格四级】

◆ 主要社会工作：

中学：班长、文艺委员、校广播站副站长。

大学：班长、寝室长、广播站技术总监，院主持队队长。

◆ 兴趣与特长：

☆喜爱文体活动、热爱播音主持。

☆小学至中学期间曾进行过专业播音主持训练、校广播站成员，参加过多次重大演出。

☆中学期间，曾是校数理化的竞赛班的成员,并在校中获得多次一二等奖

☆喜爱播音主持和篮球，曾担任校主持队队长 广播站技术总监并在学校的石化系晚会和校评估晚会的主持上做过比较大的贡献。得到了省级领导的好评。

◆ 个人荣誉：

中学：校优秀学生。优秀团员、三好学生、优秀干部。数学物理化学竞赛二等奖三等奖分别。

大学：校优秀学生干部 省级朗诵比赛3等奖多次校演讲比赛第一名朗诵比赛第一名

◆ 主要优点：

★有较强的组织能力、活动策划能力和公关能力，如：在大学期间曾多次领导组织大型体育赛事、文艺演出，并取得良好效果。

★有较强的语言表达能力，如：小学至今，曾多次作为班、系、校等单位代表，在大型活动中发言并主持多台晚会。

★有较强的团队精神，如：在同学中，有良好的人际关系；在同学中有较高的威信；善于协同“作战。”

◆ 自我评价

从小就喜欢播音主持和朗诵等各种文艺方面的事情, 同时又能把自己在工作上的事情做好,在做班干部和学生活的事情的时候有学到很多事情，有很多体会,喜欢团队的合作,喜欢一起完成一项事情的感觉,。工作态度认真,做一件事情会想要把他做好,希望能在将来的工作中给贵公司的相应领域做出最大的贡献,◆ 求职意向

可胜任应用钢铁冶炼及相关领域的生产、科研工作。也可以从事贸易、管理及活动策划、宣传等方面工作。

第四篇：梦 想 终 成 真

梦 想 终 成 真

60年前，经中共福建地下党组织的推荐，我们20几名大中学生，参加中囯人民解放军，有的被分配到师政工队，直接参加福厦战役。我便是其中的一员，有两件事令我感慨万千。一是解放福州时，我军征用三十多艘蒸汽机为动力的海轮，供南下解放沿海岛屿使用。师政工队负责管理教育的有《海琦》、《海捷》、《久和》、《同和》、《航海》号等几艘，这些海轮运输人员、武器、弹药数量多，在海上行驶抵御风浪的能力也比民用木船强，在解放平潭岛的战斗中，发挥很好的作用。但由于制空权、制海权不在我方，这些轮船只能在夜间行驶，白天船体用树枝伪装，船员上岸防空，夜间行驶担心遇上敌军舰。当我们进入离目的地不远的惠安、泉州海域，敌机空袭次数增多，《海琦》号在崇武被炸沉，其余的海轮几天后相继被炸沉，据说兄弟部队的海轮也无一悻免。深为惋惜的我，只好随部队弃船行军向目的地前进。二是一起参军的“老乡”见面的第一句话，不是问候而是“你还没牺牲吗？”现代人很难理解为什么见面要开这样不吉利的玩笑，如果你知道在大海风浪中坐木船的情况，就能理解我们当时的心情了。下面节录一段1949年9月19日我的日记：“纪副小队长让我找响导与他一起坐民船到东翰去要粮。今晚风浪大，船老大说去不得，我们却不去不行，于是决定由海轮带民船送一程，眼看东翰到了，民船离开海轮。意想

不到的事发生了，我们的木船被风浪吹得离岸越来越远，海浪一会儿像高塔向你倒下，一会儿又像山坡把船托到山顶，后面有个大手又把船推向谷底。在船老大的精心驾驶下，与礁石拼撞好几次，终于在半夜登上东翰，我是个学生兵害怕不奇怪，经过战争考验的老纪，也坦言很害怕。我们这两个“教育者”，真诚地向船老大致谢！他说平时这样大风浪也不敢开，风再大些、礁石再峰利些都要命。”政工队员在执行任务中都有在风浪中乘木船的经历，他们随时准备牺牲的心情也就可以理解了。

当年10月24日，师首长亲自给我们政工队下达任务：今晚攻打金门第一梯队出发后，你们在大灯岛岸边点火，给归来船只信号，联系部队上船。当晚点火后，我们等到天亮，未等到船。在苦等中，我曾设想假如海轮不被炸沉，在海面、滩头被我方控制情况下，像解放平潭岛一样，我们师后续部队、弹药，可以通过海轮登陆，但假如不是现实，现实是无船可用。次日敌机疯狂轰炸大灯岛，晚上炮击我们，金门岸边火光冲天，估计是敌人放火烧船。29日，师政委宣告金门战役失利。原因是轾敌麻痹，未按毛主席不打无准备之仗的教导办事，有兵无船，导致败局。联系前面遇到的两件事，我有一个愿望：有一支强大的海军！在百废待兴的当时，这个愿望只是梦想。

其实这不是我一个人的梦想，而是1840年以后，饱受海

战之苦的中国人共同的梦想。上世纪60年代初，我调到海军，曾因水兵衣领上为什么是三道杠请教老海军，据说：“按国际惯例，海军强国是两道杠，弱国是一道杠（国民党海军就是一道杠），我们打破惯例用三道杠。”我赞赏这个既不失身份，又不打肿脸充胖子的主意。因为虽然1953年毛主席作出“我们要建立一支强大的海军”题词，1959年上马研制核潜艇，60年代初期我们还不宜自称海军强国。

1962年，因经济原因核潜艇研制工作受影响，1965年3月，核潜艇研制工作重新上马，1971年，核潜艇首航，1974年8月1日，命名为“长征一号”的我国第一艘鱼雷核潜艇正式编入海军战斗序列。1984年第二艘鱼雷核潜艇交付，通过一系列的训练、试验，我军完全掌握导弹核潜艇水下发射技术，从此我国挤身于世界上第五个拥有导弹核潜艇的国家。1994年中央军委决定开始新一代核潜艇的研制工作。这意味着新一代攻击核潜艇研制工作，我国15年前就起步了。

当今世界的海军构成中，有以航母为核心的空中打击力量；以驱逐舰、护卫舰组成的水面打击力量和潜艇组成的水下打击力量。如何看待我国海军现状，用《2008年中国的国防》白皮书的说法：“海军经过近60年建设，己初步发展成为一支多兵种合成、具有核常双重作战手段的现代海上作战力量。初步形成以第二代装备为主体、第三代装备为骨干的武器装备体系。”从这段话可以看出建国60年，随着我国综

合国力的增强，一支强大的海军正在形成。中国人的梦想终于成真。

梦想成真给我的启示是：所谓梦想肯定是一个难以实现的愿望。要让它成真，必须具备两个条件，一是假以时日，二是真抓实干。在中国，虽然蒋介石1929年就承诺15年内要建造60万吨舰艇，其中包括3艘航母，但直到1949年，建立强大的海军仍然是梦想。经过中国共产党带领全国人民奋斗60年终于成为现实。

金 敏 文 2009-6-21

第五篇：成反义、近义、叠词总结

ABCD（A和C为反义词，B和D为近义词）

伸头缩耳 藏头露尾 前簇后拥 东张西望 上跳下窜 左顾右盼 藏头露尾 南征北战 前俯后仰 南辕北辙

ABCD(A和D是反义词)朝不保夕 寡不敌众 公而忘私 死里逃生 日以继夜 无奇不有

ABCD（A和C为近义词）

抓耳挠腮 张牙舞爪 披荆斩棘 摇头晃脑 失魂落魄 敛声屏气 捕风捉影

背井离乡 背信弃义 指手划脚 捶足顿胸 唉声叹气

ABAC（B和C为近一词）

绘声绘色，有情有义，不卑不亢，不声不响，不折不挠，有板有眼，合情合理 不折不扣 不闻不问 不言不语，屡战屡胜，任劳任怨，人山人海，如痴如醉，如火如荼，如诉如泣，十全十美，无忧无虑、无法无天、无影无踪、无依无靠、无声无息 无边无际、无缘无故、自言自语、自生自灭、自娱自乐自作自受、自高自大

ABCC 神采奕奕 文质彬彬 想入非非 威风凛凛 含情脉脉 兴致勃勃 忠心耿耿 众目睽睽 气势汹汹 无所事事 瘦骨嶙嶙 白发苍苍 白雪皑皑 波光粼粼 薄暮冥冥 不甚了了 长夜漫漫

大腹便便 大名鼎鼎

得意扬扬 风尘仆仆 风度翩翩 来去匆匆 气息奄奄 千里迢迢 天网恢恢 众目睽睽 饥肠辘辘 小心翼翼 心事重重 信誓旦旦 生机勃勃 议论纷纷 喜气洋洋 英姿勃勃

AABB 轰轰烈烈 老老实实

蹦蹦跳跳

冷冷清清

真真假假 吵吵闹闹

浩浩荡荡 骂骂咧咧 马马虎虎

高高兴兴 规规矩矩 唠唠叨叨 跌跌撞撞 红红火火

兢兢业业

口口声声 断断续续 勤勤恳恳

认认真真 琐琐碎碎 松松散散 冷冷清清 踉踉跄跄 匆匆忙忙

大大咧咧 大大落落 恭恭敬敬 唯唯诺诺 快快乐乐 高高兴兴 迷迷糊糊 恍恍惚惚 朦朦胧胧 开开心心 吞吞吐吐 隐隐约约 山山水水 生生世世 歪歪扭扭 叮叮当当 滴滴答答 朝朝暮暮 沸沸扬扬 郁郁葱葱 三三两两 洋洋洒洒 轰轰烈烈 战战兢兢

AABC式 欣欣向荣 蒸蒸日上 津津有味

循循善诱 节节胜利 念念不忘 夸夸其谈

心心相印

孜孜不倦 寥寥无几 比比皆是 历历可数 六六大顺嗷嗷待哺 朗朗书声 喃喃自语 侃侃而谈 念念有词 喏喏应是 源源不断 绰绰有余 孜孜不倦 循循善诱 谆谆教诲 高高在上 洋洋得意 面面相觑 荦荦大者 落落大方 落落难合 侃侃而谈 ABCB式

种瓜得瓜 说走就走 口服心服 一错再错 知错改错 将计就计应有尽有 以毒攻毒 一了百了 过桥拆桥 好说歹说 似懂非懂

讨价还价 倚老卖老 过桥拆桥 大错特错 将心比心

ABCA 天外有天 为所欲为 话中有话 好上加好 忍无可忍 贼喊捉贼 精益求精 防不胜防 神乎其神 微乎其微 防不慎防 数不胜数

ABAB式

学习学习恭喜恭喜 照顾照顾 研究研究 热闹热闹 活动活动 调查调查 高兴高兴 溜达溜达 商量商量 欣赏欣赏 凉快凉快 鲜红鲜红 轻松轻松 放松放松 ABB 红艳艳 水汪汪 笑咪咪 冷清清 绿油油 轻飘飘 乐呵呵 闹哄哄 黄灿灿 沉甸甸 气昂昂 静悄悄 胖乎乎 冷冰冰 红彤彤 轻飘飘 白花花 笑吟吟 胖嘟嘟 傻乎乎 明晃晃 慢腾腾 热乎乎 脏兮兮

AAB 飘飘然 密密麻 冰冰凉 晶晶亮 欣欣然 飘飘然 密密麻 冰冰凉 飘飘然 闪闪亮 毛毛雨 喷喷香 欣欣然 嗒嗒响 洗洗手 刷刷牙 写写字 蒙蒙亮 呵呵笑