第一篇:林庆宝自荐信
自荐信
尊敬的领导:
您好!
衷心感谢您能在百忙之中翻阅我的自荐信,让一个坚强的、自信的、乐观的、向上的、充满阳光明媚的、可以有未来的我开启了梦想的大门!
成功来自不断地自我推荐,我叫林庆宝,热爱生活,酷爱运动,乐观开朗,是一名即将于2014年6月份毕业于南京化工职业技术学院精细化学品生产技术的学生。大学的学习生活,我感慨万千,通过大大小小的各种活动,我踏踏实实积累,时时刻刻进步。全方位提升自己的能力。
★思想修养
你想要成为什么样的人,你就要和什么样的人在一起。我特别喜欢和成功的人在一起,因为他们个个坚强、独立、乐于助人、勇于拼搏、决不气馁,我认为人生最大的财富内涵核心是人的品质,这些都是我想要的宝贵品质。一滴水融入大海,它就比大海多一滴水,它就拥有了比大海更多的能量;不融入大海,它就只能是一滴水,我愿意做融入大海的那一滴水,很多时候,我会利用团队的力量,团队的力量是很庞大的,团结就是力量。
★工作 学习
带着希望所有同学都能奋发向上、不断前进的殷切真心成功竞选班级班长一职,我在没开学之前就把目光放在“班长”这两个充满责任的字眼上。我深知大学的班长要担当更多的责任,我非常愿意去承担这份责任,默默地为班级同学积极地贡献者。带领班级获得多项荣誉,被评为院“先进班级”,“十佳学风优良班级”。虽然担任学生干部,但我没有放松自己对学习的要求,利用课余时间好好学习,一年的刻苦努力,获得院“二等奖学金”“国家励志奖学金”。★心理路程
我是来自苏北农村的孩子,我知道人生都是先苦后甜,付出才会有回报,你给出去什么,你就会得到什么,付出和得到是相等的。我深知现在所拥有的一切来之不易,我珍惜感恩回馈,感恩我所拥有赋予我一切的,没有一切是应该的,我相信,只有我珍惜的越多,有一天我收获的就会越多。
我会保持不断前进的真心,继续努力,我期待着能成为贵公司的一员!最后,再次感谢您阅读此信,祝贵公司欣欣向荣、蒸蒸日上!此致
敬礼!
林庆宝
2013年5月
第二篇:宝林博物馆管理制度
宝林博物馆内部管理制度(草案)
第一章 性质与职责
第一条 性质
寶林博物馆是一个不追求营利、为社会和社会发展服务的、公开的永久性机构。以“我爱重庆,从这里开始”——了解重庆,热爱重庆为主旨和节能、环保为设计的基本理念,融入人性化、创意化构思设计。
馆藏数量预计2880件,涵盖古化石青铜器、陶器、瓷器、书画、古籍善本、拓片、杂件等多个类别,布展将依据文物主要类别结合重庆地区历史文化发展的特点,以历史发展阶段为线,精品展示为珠,采用“一线串百珠”的陈列理念和史话风格的陈列语言,通过对展品涉及的重庆人文艺术的生活化解读和图文、实物结合多媒体演示等多种展示手段来展现重庆几个重要历史时期的民生风貌和文化特色,让参观者在赏乐之间对源远流长的巴渝文化有较为直观的感受和认知,体会中华传统文化的博大精深。
第二条 管理体制
包括馆长、组织机构、人员配备和培养等。馆长是博物馆的业务和行政负责人,负责全面贯彻执行国家有关博物馆的方针、政策和法令,制定长期和近期的规划、计划,组织和领导全馆的业务工作和行政管理工作,并对全馆的安全负法律责任(见博物馆馆长)。组织机构是保证各项工作协调进行的组织形式,根据实际需要、合理分工、职责明确和精简的原则,设置必要的业务和行政管理部门,保证各项工作和活动的正常进行。有条件时,博物馆还应设立学术委员会,对全馆的学术研究活动和陈列发挥咨询、评议和组织、指导作用。
第三条 管理制度
本馆的管理制度以责任制为核心,是博物馆工作人员遵守的工作规范和准则,是博物馆科学管理的保证。主要建立有馆长责任制度、岗位责任制度、民主管理制度、文物标本征集制度、文物标本保管制度以及陈列展览、宣传教育、科学研究、建筑和设备管理、财务管理、行政办公等方面的规章制度。
第四条 管理原则和标准之依据
国际博物馆协会博物馆职业道德准则确定的博物馆管理基本原则有10条: ①博物馆确保馆藏全部文物处于良好的贮藏、保管和记录状态;
②每个博物馆均应依据本国有关法律制定自己的法规,阐明自己的地位和永久、非营利的特性;
③决策实体对博物馆和各种资产,承担主要经济责任;
④博物馆的建筑要为博物馆安全及藏品保管提供良好适宜的环境,要尽量满足文物征集、科学研究、教育、陈列及工作人员的办公条件,并要照顾到残疾人的需要;
⑤要确保博物馆有足够数量的专业人员,并对他们合理安排,重视专业人员的理论与技术培训,以使博物馆专业队伍充满活力和生气,博物馆馆长及主要专业人员有权与决策实体磋商问题; ⑥博物馆要利用一切机会发挥自己的教育职能作用,服务于广大观众和专业组织; ⑦允许公众在正常开放或时间允许的情况下参观陈列、与博物馆人员接触和有限度地查阅有关藏品、资料;
⑧通过陈列、展览和其他专业活动,开拓、传播新知识,但要确保所提供的信息真实可靠; ⑨接受资助要通过协议的方式,明确规定博物馆与资方的关系,不得因此而损害博物馆的道德标准和奋斗目标;
⑩博物馆的服务部和其他商业活动必须与博物馆藏品和博物馆的教育宗旨紧密相联,制作和
经销复制品,既要保证不破坏文物本身的价值,又要保证复制品的精确性和高质量。
中国博物馆科学管理的标准:
① 藏品征集、保管的成效,包括藏品积累的数量和质量,藏品保护和管理水平,库房和环
境的安全措施,藏品提供利用的效率等;
② 宣传教育的成效,包括举办陈列展览以及其他教育形式的数量、质量和效果等,其中包
括吸引观众和观众数量的多少;
③ 组织科学研究的成效,包括博物馆学的研究和专业学科的研究以及为社会其他部门科学
研究服务等各种成果;
④ 培养造就博物馆专业人才的成效,包括培养和选拔管理人才、业务人才、技术人才等; ⑤ 调动和提高工作人员的积极性,包括提高工作人员的职业道德水平,改善他们工作条件
和生活条件等。
第二章 博物馆架构
第五条博物馆工作人员职责
1、服从大局,恪尽职守,爱岗敬业,开拓进取,做有理想、有道德、有文化、有纪律的文物、博物馆工作人员。
2、坚持把企业利益和社会效益放在首位,弘扬祖国优秀历史文化和光荣革命传统。学习专业知识,掌握业务技能,增强历史使命感和社会责任感。
3、提倡艰苦奋斗、勤俭创业精神。关心集体,尊重同志,团结协作,诚实守信。弘扬正气,抵制一切不正之风。
4、在文物调查、陈列展示和宣传出版工作中,任何人不得有私自垄断文物资料并谋取私利的行为。
5、博物馆工作人员在征集和收购文物时,所征集和收购的文物及其有关资料必须全部上交单位,严禁隐瞒私存。遇有出土文物,应按有关规定及时妥善处置。
6、树立文物主权意识、知识产权意识和文物安全保护意识。严守博物馆文物机密,未经法定程序批准,任何人不得擅自对外提供未经发表的重要文物信息和资料。发现文物被盗窃、盗掘或遭受其它损坏,必须立即向有关部门报告,严禁隐匿不报。
7、博物馆工作人员个人不得收藏、买卖文物。严禁利用职权在文物征集、收购工作中为自己或他人留存文物。
8、在对外合作活动中,必须维护博物馆权益,合作和交流项目必须严格依照法定程序批准的协议规定进行,个人不得向外方作出任何承诺。
第六条 馆长职责
1、馆长主持馆全面工作。
2、组织职工学习企业文化、业务知识及国家相关的文物文化政策。
3、制定单位长远发展规划,工作计划和实施方案。
4、推动单位各项业务,完成上级交办的各项工作任务。
5、培养、考核、聘用专业人员和中层干部。
6、定期总结工作,表彰好人好事。
7、把文物安全保卫列入工作重要日程,常抓不懈。
第七条 行政副馆长职责
协助馆长完成各项职责,对主管工作负直接责任。
1、主管行政各项工作。具体安排督促行政科完成各项工作职能,并使行政.财务.考勤制度.电梯电器.房产物资.环境卫生等各项行政管理工作落实。
2.做好日常人事管理及工资管理工作,职称评聘工作。
3.具体安排好全馆的政治学习。
4.协助馆长主管治安保卫工作。
第八条 业务副馆长职责
协助馆长完成各项职责,对主管工作负直接责任。
1.主管业务管理各项工作。对文物征集.展示.馆际交流.宣传教育等业务活动负直接责任。
2.安排全馆业务工作计划,并经馆长会议决定后组织实施。
3.督促各业务部门完成工作职能,检查各岗位工作细则的落实情况。
4.保存各种业务资料,做好业务资料的统计工作。
第九条 行政科(办公室)职责 范围
协助行政副馆长完成各项职责。
1.做好行政管理工作。包括文件收发.书刊订阅.会议布置.接待来访.供给办公用品.安排值班保卫.考核考勤等行政工作。
2.接洽物业管理相关业务工作。
3.直接管理停车区.学术报告厅.贵宾厅。
4.管理水.电.电话.电梯等设备。落实安全管理,节约开支。
5.执行财务制度,严格现金管理,按时做好月结报表。
6.负责对临时工管理。
7.落实卫生.绿化工作的管理措施,保持良好的馆容馆貌。
第十条 保管部主要职责
1.主持本部门日常行政.业务工作根据本部职责,制订工作计划,决定工作方式,记录工作大事,进行工作总结和资料汇总工作。
2.对本部人员有权进行分工.调配,并明确分管工作职责,分工合作,完成馆班子交给的任务。
3.直接管理各文物库房,确保馆藏文物的安全。
4.及时做好文物征集.登录.入库管理工作。
5.落实本部安全防火.卫生管理工作.第十一条 展览陈列部主要职责
1、热爱文博事业,敬业爱岗。
2、熟悉和掌握陈列的主题思想、内容及各种展品,努力提高自身业务素质,丰富与本馆性质、任务相关的科学文化知识。
3、强化职业道德修养,树好工作形象。
4、制定陈列规划,负责陈列设计、制作及布展工作。
5、编写宣传资料,组织群众及青少年参观,做好不同类型参观者的讲解工作,在讲解中要让群众获得文物知识,树好文物保护意识。
6、按时开馆,不擅离职守,不在馆内做与工作无关的事,并做好预约观众和特殊观众的参观接待工作。
7、树立安防意识,严密监控,确保展出文物及博物馆财产的绝对安全。
10、保持展厅整洁卫生,并做好展厅外部环境卫生工作。
11、做好参观登记和开馆日志的详细记录。
12、做好兼职工作,圆满完成各项工作任务。
第十二条 解说员工作制度
1、熟悉和掌握陈列的主题思想、内容及各种展品,努力学习与本馆性质和业务有关的学科知识,不断提高业务知识水平。
2、穿着整齐,仪表大方,有气质,树好职业形象。
3、接待观众热情大方,不卑不亢,以礼待人。
4、组织好群众参观,努力做好讲解工作,要因人施讲。
5、按时开馆,不在馆内做与工作无关的事,不擅离职守,并做好预约观众和特殊观众的参观接待工作。
6、爱护展品和设施,严格履行上下岗查对和交接手续,杜绝各类事故的发生。
7、保持室内整洁,做到清洁卫生天天做,每周一次大扫除。
8、做好参观登记和开馆日志的详细记录。
9、做好其它兼职工作,圆满完成领导所交给的各项工作任务。
第十三条 消防安全保卫职责
1、热爱文博事业,敬业爱岗,牢固树立坚强的政治责任感和事业责任心。
2、坚持贯彻执行“责任重于泰山”的安保原则,树立“文物安全第一”的思想。
3、认真学习《文物法》和《消防法》,做到责任心强,业务熟悉。
4、重点部位,重点防范,坚持巡逻,检查监控。
5、坚持常年值班守护制度,严格监控外来人员,履行来人、来客登记制度。
6、爱护安保设施,维护保养安保设备,及时排除隐患。
7、熟练掌握安防技能,处理事故果断,上报及时,不徇私情。
8、编制预案,定期组织安防人员学习安保知识,培训、演练安防技能。
9、建立健全消防安全档案。
第三章财务制度和执行预算
第十四条工作人员正常工作开销按公司制度执行
第十五条财务预算由馆长(或理事会)制定报由董事会批准执行。
文物仓库进库制度
1、保管部主任管账不管物;保管员管物不管账。
2、保管部主任掌握文物仓库全部钥匙箱保险柜的钥匙;保管员掌握各自保管的文物的钥匙箱的钥匙。保管员进库需经保管部主任同意,由保管部主任开启保险柜提供其钥匙箱。
3、保管员不能单人进库,必须有保管部的同事1人以上全程陪同。出库后即应将钥匙箱交保管部主任重新锁进保险柜集中保管。
4、非保管人员进库,需经馆领导书面批准,记录在案,并由保管部2人以上全程陪同并负责监管。
5、文物藏品出库,需经馆领导书面批准,并按有关规定严格办妥提借文件清单,并记录在案。
第三篇:北林自荐信
北林自荐信
我是一个在陌生人面前很文静乖巧、而在熟人面前很阳光开朗的女生。
我喜欢大自然,喜欢充满阳光味道的花草与树林。喜欢每一刻都在变化的风云与日月。
我选择园林设计,就是因为我深爱着那清新质朴而又深沉奇妙的自然之美,我想要尽我所能去将这种美在设计中展现的淋漓尽致。
我喜欢园林设计,也是基于我对绘画近乎疯狂的热爱与执着。我爱画画,小时候我在墙上甚至在衣服上尽情地挥洒笔墨,虽然没怎么接受过专业美术训练,但我却从未割舍过我与绘画的情缕。我会将一些我喜欢的事物随手画在空白的纸上,就算是一片小小的树叶我也会细心的刻画出他每一条细微的脉络。尽管我也很喜欢音乐,并坚持考取到钢琴九级,但我内心更爱画画。在画画中我从未感觉过枯燥,相反,我感到幸福,那是一种难以言表的喜悦与满足,在画画中我只会一心一意画出我所看到的,和我所想到的,没有焦躁,更不会感到灰心与失意。
在这三年的高中生活里,我参加了生物植物组培小组。惊喜地目睹了一块残缺的叶片化作一簇簇晶莹玲珑的小芽。同时,我也参加了翱翔计划与搭档一起研究学习,并攻克了曾一窍不通的课题论文。最终我获得了第32届北京科技创新大赛三等奖。获奖论文在第四届北京青少年翱翔科学论坛“物理与地球科学领域”分论坛发表。
从孩童到青年的转变中,我渐渐的明白虽然不是所有的努力都会
换来成功,但只要你努力就会有收获。就算失败的痛苦与泪水,也会使你变得更加坚强,让你得到有意义的经验与教训。所以,现在的我拥有着“小强”般打不倒的意志。遇到失败我也许会哭泣,但我绝不会轻易放弃!
我想,若是我未来成为园林设计师,那我所期望的一定不会是薪酬高低,或是名声大小,我只要尽力让我的作品接近完美,让别人能够感受到我想表达的那种美感,这就足够了。
通过在网上搜索,打开森林色的页面窗口,我变被深深地吸引了。我了解到林业大学是一所历史悠久、环境优美、充满特色的高校。她“知山知水。树木树人”的教训更是生动的诠释了人与自然和谐共生的理念。我的心被深深地打动,一种莫名的渴望在我胸口蔓延。真的好想走进去,在这绿草如茵的绿色校园内,成为她的孩子。在自然地怀抱中不断地努力、汲取知识的营养,让自己不断成长而去拥抱梦想。
第四篇:建党95周年庆——预防12-1李宝林
95载风雨兼程呕心沥血只为民主自由,67年蜿蜒曲折辛勤探索走向民族富强。1978解放思想实事求是引领改革开放,2020深化改革全面小康奏响华丽乐章!
第五篇:自荐信·郭宝智(模版)
自荐信
尊敬的领导:
您好!真诚地感谢您在百忙之中翻阅我的个人求职自荐信。我叫郭宝智,是大连翻译职业学院09级应用法语(法英双语)专业毕业生。
在大学三年时间里,我认真学习本专业以及相关专业的理论知识,并以良好的成绩完成了相关的课程,为以后的实践工作打下了夯实的基础。在大学期间,我始终以提高个人能力和提高自身修养为目的,以实现自身的全面发展为奋斗方向,树立正确的人生观,世界观和价值观。
高考时,我以法语系第一名的身份进入大连翻译职业学院法语学院,开始人生的大学生活。“在这里我要努力实现自身价值!”就是在这样的人生信条下,我开始了充实而忙碌的大学时光。在不断地辛勤努力下,在大一时,便有幸加入校学生会,成为唯一的大一学生会副主席,与此同时,也成为法语学院学生会副主席。
“一分耕耘一分收获”转眼之间,紧张而忙碌的大二生活接踵而至。作为大学生党员和学生干部,为同学服务好是我的本职工作。由于表现突出,我被校系领导和广大学生推选为英韩法阿学院团委副书记。由于表现突出,在大二时,有幸获评国家励志奖学金,大连市三好学生和校一等奖学金,更让我为之自豪的是能够代表学校参加大连市自立自强标兵,辽宁省十佳大学生和辽宁省华育十佳大学生的角逐。“滴水之恩当涌泉相报!”国家和
政府在大一时给予很大的帮助,这让我无时无刻都心存感恩之心。次年十月,我与大连慈善总会的相关负责人取得联系,组建了我院的志愿者义工服务队,春华秋实,斗转星移。如今的志愿者义工服务队以壮大到数百人,由于贡献突出,我们的义工服务组织受到了大连慈善总会的嘉奖和大连开发区先导报的整篇报道,反响强烈。十几年的寒窗苦读,铸就了我的学识与自信。大学阶段的学习与成长更加磨练了我的意志,提高了我的修养!我会尽自己最大的努力,辛勤劳作,实现自己的人生价值。
天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。作为新世纪的大学生,我有着一种敢于 自荐、敢于探索、善于创新的精神。再一次感谢您翻阅我的自荐信!
此致
敬礼!
自荐人:郭宝智
2011/11/28