IT行业程序员薪水差距之大的原因是什么

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第一篇:IT行业程序员薪水差距之大的原因是什么

现在招聘软件人才的信息铺天盖地,但是不同企业开出的薪酬却是千差万别,甚至可以达到万元以上。究竟中国程序员的薪酬待遇是如何定位?程序员应当如何确立自己的身价?这都是值得大家探讨的问题。虽然程序员本身的学历或专长可以有明显的差别,说到程序员的薪资待遇,却不是用简单的分类就能一目了然的。因为用人单位的实际需求情况和其待遇分配的主观性就决定了各自待遇的千差万别。首先我们应当注意到地域性的薪资差距。从整体来讲,国内的程序员待遇低于国外与港台,而国内京粤沪三地的程序精英待遇也大大领先于内地其它城市。

就传统观点来讲,也许学历的高低在一定程度上影响了程序员的初期就业,但是不论如何,对于用人单位来说,对经验的看重更胜于学历,在业内真正重视的是实际的经验与能力,而学历仅是入门的一张“名片”。虽然几乎每个培训班都说拿到XX证书就相当于拿到了XX万的年薪保证,但实际的项目才真正能证实自己的价值。否则证书就只是一纸空文。其实真正决定薪资待遇的根本因素应该是用人单位的实力和程序员自身的素质。

基础雄厚的公司对精英人才有很优厚的待遇,除了高薪之外,还包括住房分配、各类保险金的缴纳等。国企的薪酬待遇虽然明显低于外资或独资企业,但是由于国企近年来逐步重视软件人才,所以与普通职工相比,程序员在国企中仍能算得上是高薪阶层!

和做人的基本道理一样,程序员自身的综合素质影响了自己的价值。很多学程序的学生试图从自己的学历或所学的语言来确定自己今后能拿到多少报酬,这也有一定的道理,因为编程语言的难度和产品范围在一定程度上也影响劳动价值。就北京来说,大多数软件工程师的入门月工资大约是在3000元左右,几年后成为熟练程序员大约在5000元-10000元以上。

在软件行业中,敬业精神尤为关键。可以说默默无闻的程序员工作是相当枯燥并且辛苦的,是否具有忍耐力、快速学习能力、沟通能力以及团体合作精神,是敬业素质的重点。一个好的程序员到哪都是抢手人物,但一个好程序员的背后则需要他拼命地工作和不倦地学习,有时还要借助于灵感,而灵感来自于经验的积累和广阔的视野。现在许多公司都是由一两个优秀的程序员在支撑,整个公司的业务都会注视着这少数的“领头羊”,薪酬也自然会向他们倾斜。即使在同一个公司里,程序员之间的能力差距所造成的月薪差距会在数千元之多。竞争中永远是弱肉强食的,要想在待遇上遥遥领先,至少应当具备一直往前跑的阿甘精神。

面临新的挑战和机遇,一个合格的程序员应当具有敬业、灵活、创新、博学等全面优秀的素质。很多程序员抱怨自己待遇不公,但往往忽略了自身的因素,程序员在要求月薪之前,就应当首先考虑自己在所在的企业的位置,自己的能力专长是否正是该企业所需要的,能给企业带来多少产出。当然,初入行业时,也许会因为管理的因素造成不公的待遇,但是当逐渐融入工作之后,对企业以及环境有了一定的了解,就可以根据自己的实际情况理直气壮地提出要求。同时,由于软件行业的变动很大,程序员跳槽或“下课”是常有是事,有时候一些工作岗位也不能只注重它的薪酬多少,关键是看自己能够得到多大的提高与发展,某些时候,低薪但富有挑战力的工作也不失为开拓自己以后道路的跳板。

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第二篇:薪水原因的辞职报告

薪水原因的辞职报告范文

薪水原因的辞职报告范文 篇1

各位领导:

首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。这段时间,我认真回顾了这三个月来的工作情况,觉得来到一保工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月以来领导对我的关心和细心教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。

在一保的工作中,让我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因,是因为我家不在武汉,再工资太低无法保障自己的生活,刚好此时有个机会,我想打算试试看,所以我决定辞职,请您们支持。

请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

薪水原因的辞职报告范文 篇2

××××有限公司总经理室:

各位领导您好,我带着复杂的心情写这封次致信由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的××开发和xx管理工作,使我在××开发,××管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年××月××日正式离职。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

薪水原因的辞职报告范文 篇3

××××有限公司总经理室:

各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的××开发和xx管理工作,使我在××开发,××管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

但是天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富贵在天。本来我想在培养我的公司里工作终老,但是生活是残酷的,巨大的生活压力迫使我抬起头来,去遥望那碧蓝的天空。这时,我多么羡慕那自由飞翔的小鸟,还有那些坐得起飞机的人啊。每个月的开头,我会满心欢喜的拿着微薄的工资去还上个月的欠债,每个月的月中,我为了省钱会努力勒紧裤带,重复性的,每个月末,生活的本色就变成了借钱和躲债。

人比人得死。这是句俗话,但确实是亘古不变的真理。看着身边一个个兄弟都出口了,这心里跟火烧似的。看着朋友每月拿着15%的房贴,车贴,5、6百的高温费,几千几万的奖金,这心里就琢磨着,这人与人的差距咋就这么大?

人生数年,弹指一挥间。是的,公司有培训计划,有培养机制,公司会尽量把每一位员工培养成为有理想,有道德,有文化,有纪律的四有新人,工资会涨的,面包会有的。考虑到个人职业规划和未来的发展,我决定提出了辞职申请,由此给公司带来了不便,我深感抱歉,还望理解!同时希望公司考虑到我的实际情况,准予我离职!

离开公司很舍不得,我难忘公司融洽的气氛,难忘同事之间的真诚和友善。最后,我衷心的祝愿您未来更兴旺发达!祝愿各位领导事事顺利!

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

薪水原因的辞职报告范文 篇4

尊敬的领导:

您好!

感谢公司再我毕业后没有工作时收留了我,我至今仍然十分的感激,如果没有公司的收留,也许我早已经离开这座繁华的城市了。因为没有工作,即使城市再繁华,也没有我的一点立足之地,再一次感谢公司录取了我。

再加入到公司以后,我也一直是勤勤恳恳,努力的工作,相信这一点该死的所有员工和同时都知道,也包括领导,我已经受到领导的多次当着众人面的表扬了,我也十分感激公司领导的伯乐之眼。可是我的生活还是不是很快乐。

感谢您在百忙之中抽出极其宝贵的时间来看我的辞职信。但是天要下雨、娘要嫁人;生死有命、富贵在天。本来我想在公司里工作终老,但是生活是残酷的,巨大的生活压力迫使我抬起头来,去遥望碧蓝的天空。这时,我是多么羡慕那些自由飞翔的小鸟,还有那些坐的.起飞机的人啊。每个月的开头,我会满心欢喜地拿着微薄的工资去还上个月的欠债;每个月的月中,我为了省钱,会努力勒紧裤腰带,饥一顿饱一顿;每个月末,我的生活就到了一种恐怖状态,变成了借钱和躲债!

在公司的几个月里我一直是十分努力,前面已经说了,公司许诺的加薪一直是给我开的空头支票,每个月我靠着微波的收入来维持我的生活,真的是十分的艰苦。如果能稍微好点的话,我肯定不会提出辞职的,因为我是那么的感谢公司的领导对我的知遇之恩,我是那么的热爱公司。

人比人得死,树比树可活,这是句俗话,但却是亘古不变的道理,看着身边一个个的朋友都小有成就了,这心里跟火烧似的。看着朋友每个月拿着过千的工资,各种各样的奖金、补贴、福利等,我这心里就琢磨着,这人和人的差距怎么就这么大呢?

人生几十年,弹指一挥间。是的,公司有培训计划、有培养机制,公司尽量把每一位员工培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人。工资会涨的,“面包”也会有的,可俺就是不明白,俺咋就没吃过“面包”呢?也许是本人能力有限,不能吃上这份“面包”吧!或许是我想的太多了。天下没有不散的宴席,从开头到现在,看来我和公司的缘分已尽了。

佛说:一枯一荣,皆有定数;圣经上说:欠着我的,我会记下;梁朝伟说:出来混,总归

是要还的;主席说:哪里有压迫,哪里就有反抗;小平同志说:贫穷不是社会主义;电视上也说了:要爽由自己!

轻轻地我走了,正如我轻轻地来。我轻轻的走了,不带走一片云彩。

是的,我提出了辞职,如果真的再在公司待下去,我真的怕会饿死在街头上,平心而论的说,没有一个人会再我的工资水平上活得好,也请领导为我考虑一下。我不是觉的公司不好,领导不好,只是公司为我提供的工资真的不高,我之前已经和领导谈过好几次我的薪水问题,可是一直是敷衍我,至今没有答复。

希望我的辞职不会给公司带来任何的伤害,我是迫不得已的,不论以后发生什么,我都会记得我第一次工作的公司的。

此致

敬礼!

辞职人

20xx年xx月xx日

第三篇:2010应届学生通讯行业薪水

以下薪水为最新调查,综合了周围的很多已经签约的同学和已经毕业的师长的情况,主要为 通信与信息系统、信号与信息处理、电路/电磁等相关专业的技术研发岗位,供大家参考。(类似于百度、谷歌、网易等互联网软件公司不在本表之列,网上有它们的薪水信息,这里主要为一些通信公司),欢迎大家补充,谢谢!

技术研发类岗位(一般均为税前月薪,一般都有社保五险一金和年终奖等,和月薪成正比):

华为: 研究生5500+1000,本科4500+1000

中兴: 5750,海外有补助,年薪8-10万

大唐移动: 5500 大唐兴唐: 3650 诺基亚西门子:7K+

爱立信: 7K+ 澜起科技: IC 7K,有多年工作经验的年薪17W+9=26W,通信芯片巨牛小外企

扬智电子(上海):7K 阿尔卡特朗讯上海贝尔: 7.5K,工作不是很累,最近强制无薪休假2day/m,工资9折

鼎桥上海:7.5K 晨讯科技(上海希姆通):6K 上海百林通信: 5.5K,做网规网优不错

展讯上海: 6.5-7K 上海广电:5.5K 上海航天电子:4K 中国航天科技集团上海航天局所属研究所(802,804等):4K

中国兵工所:3.5K UT斯达康: 6.5K

上海威盛:7.5K 杭州威盛:6.5K

Marvell: 月薪9.5k + 每月700左右的饭补

珠海炬力集成: 6500*14

英伟达nVidia: 9K×13

华虹NEC:月薪4500,不过据说奖金很高。摩托罗拉(北京):月薪7000,福利很好。贝尔实验室(北京):月薪8000,福利很好。信息产业部规划院:月薪5500,工作轻松。

深圳中兴集成电路:6K 联想研究院:月薪6000。联想手持事业部:月薪5000左右。

联想: 4K 一般职位

NI:年薪14万 Intel :8K AMD: 9.3K

苏州瑞晟realtek: 8.5K 意法半导体: 年薪约10万 上海鼎为(手机设计公司):5K 捷开通信(也叫TCL&ALCATEL,名字倒是好听,手机设计公司):5K 上海博达数据通信:6.5K,路由数据产品很有竞争力

上海博朗软件: 6500 泰珩软件:7K(all),创业期公司

NEC北京: 6K 安捷伦: 年 约11万

神州数码: 5K 步步高: 试用期是4900,转正后是5200

华硕: 6500*12

飞索半导体(Spansion):7K*13 海尔集成电路设计公司:试用期3500,转正后5000,年薪7万

联通北京公司:3500-4000

GE: 4500左右 江苏联通 2000-3000 江苏电信 2000-3000 江苏邮电规划院 2K 上海邮电规划咨询设计院:3K,想舒服可以待的,做工程的

南京联创 3-4k 南大富士通 5800 上海hp 5400 上海中芯 4200 上海华虹 5000 东方通信 3000-4000 烽火通信 3000-4000 北京联通: 4000+2000/M 上海联通: 转正后10W/Y(加福利)东莞电信: 转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金)

广州电信:平均每人9W.上海网通: 转正后12W/Y(加福利)广州联通 4000-5000+1500(房贴)

广东电信 2500 广东邮电规划院 7000 广州电信研发中心 7000-8000

民航数据通信 4500

通用电气中国医疗集团:6500-7000

西门子核磁共振: 6000 通用电气医疗集团:5000 东芝(中国)研发中心:5900 转载请注明出自应届生求职招聘论坛 http://bbs.yingjiesheng.com/,本贴地址:http://bbs.yingjiesheng.com/thread-312664-1-1.html

中国通信产业链全扫描(求职实用指南)

TD-SCDMA等 通信产业链全扫描

1.终端

1.1终端芯片

射频芯片:

美信、鼎芯、锐迪科、广晟微电子

基带芯片:

MTK、展讯、凯明(已经倒闭)、T3G、重邮信科

多媒体芯片:

飞思卡尔,英飞凌,Marvell,Corelogic,Mtekvision

1.2 终端软件

操作系统:

科泰世纪、大唐移动、微软

1.3 终端设备

数据卡:

大唐移动、中兴、华立、网讯

测试手机:

大唐移动、凯明(已经倒闭)

设计公司: 上海希姆通、德信无线、龙旗科技、中电赛龙(已经倒闭)

手机制造:

海信、UT斯达康、英华达、联想、华立、TCL、宇龙、明基、中兴、三星、LG、新邮通、夏新、海尔、新邮通、宏达、天时达、波导、迪比特、熊猫、大唐电信、展唐、华为、金立

2.系统

2.1 天线

海天天线、摩比、京信通信、安德鲁、通宇

2.2 直放站 汉铭、国人、福建邮科

2.3 接入网(基站,RNC):

鼎桥、大唐移动、中兴、普天、爱立信、烽火科技、新邮通

2.4核心网

上海贝尔阿尔卡特(阿朗)、华为、诺西、爱立信

2.5 业务平台

华为、中兴、诺西、爱立信、上海贝尔阿尔卡特、高阳、东信北邮、金鹏等

2.6 网络规划

大唐移动、上海百林通信、Forsk

2.7 室内覆盖

大唐移动,中国普天,中兴,鼎桥,珠海银邮,东方信联,国人

2.8 运营支撑 亿阳通信、亚信、汉铭

3.测试

3.1 终端综测仪

安立,星河亮点,威尔泰克,安捷伦,横河

3.2 无线协议 R&S,泰克

3.3 网络综测仪

中创信测,众友科技,日讯,Anite

4.运营商

中国移动 中国电信 中国网通 SK电讯

第四篇:行业薪水情况,跳槽求职面试必备

各行业薪水,和金融业现状分析

快消类:

宝洁:本7200、研8200、博9700,均14个月,另有800交通补助,marketing每9个月涨20%-30%

玛氏:月薪10000。据说将14个月的工资除以12得出的数据,有知情者可以证实或证伪箭牌:sales:4400×15。

金融类:

阳光财险:研究生,投资研究岗,全年基本工资+奖金+福利=8万(税前)

汇丰银行:Global markets中国大陆地区外汇trader,月薪8000。汇丰的BDP项目 起薪8000,18个月培训后涨到12000。

东京三菱银行:上海外汇trader可参考汇丰薪水,起薪不超过1万。

花旗银行MT:8000×13。

高盛香港:所有部门,不分本研,起薪66万港币,但bonus可能不同。

高盛高华:固定收益部 trader,本科生:30万。

中金IBD:本科:111000base,sign on bonus 9250×6 研究生:19万base,sign on bonus 19250×10。

中信IBD:11000+.巴克莱:香港sales:40万港币。

瑞银证券(UBSS):operation部门15万、投行部门30万,本科和研究生一样,奖金要看项目。

荷兰国际ING:有一个base在香港的培训项目,是local pay+global relocation p#

ackage的形式,总额比一般投行都高(约70-80w),以前只招MBA,今年扩大到普研,值 得争取。现在有越来越多的公司有这样的项目,大家要多留心想在国内读MBA的,以后可 以瞄准这的项目。

中信银行总行:平均起薪5-6万,本科和研究生差别不大

农行总行软开:转正后6500/月,房补1500左右,一年12个月。

招行管培:算是管培里面待遇比较好的,年薪10万,但是去深圳的话消费比北京要高

国开行总行:转正了7000以上,福利很好

嘉实基金:固定收益部研究生:基本工资11.2万,基本奖金4.8万。绩效奖金和福利不祥。

固定收益部交易员(本科):年薪10万左右,不包括分红。

华安基金:研究生,助理行业分析员,基本工资12万,不过是按照8万基本工资发,另外4万按照福利名义发给刚入职的毕业生,奖金和其他待遇不详。

KKR和Blackstone:起薪40万USD,但都是要在投行里做过一段时间的。

南方基金:第一年年新大约16万,而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。以后涨幅也挺大的。行业研究员更高,在21万。

深国投:待遇比南方基金的待遇还要好,确切数字不清楚,至少20万年薪吧。明年开始深国投采取提成的制度,估计年薪会创新高

Discover Finacial Sevice上海,Base 15w/y,福利奖金不清楚,前MorganStanly的子公司Discover信用卡,2008第一年在中国招人

IT类

IBM China:销售(ISU,STG,SWG)培训期6-9个月 本科4800,研究生6000,14个月' X' F(A# X!转正后第一年 base 7500,14个月,100%完成任务发140%工资,200%完成任务大概拿340%的工资,补助:ibm为每个员工设立一个帐户,每个月往这个账户上存员工工资的15%,工作满三4 ?% o9年后,员工才可以取这个账户的钱.三年后如果员工继续留IBM,公司会继续向帐户存15%, L8 Z!m6 V(r的工资,总额满10w为止,ibm最多为每个员工存10w,这样算下来,新员工3年能拿4-5w大概。IBM CDL CRL前半年试用期待遇是band6,而且可以休病假、年假和探亲假

CDL=(7500+800)*12 + 7500*2.5CRL=(7500+800+900)*12 + 7500*2.5

住房公积金的标准是750 + 750 /m

南方基金IT部门:25w税前,另外还有一些福利不包括在内,硕士

摩根斯坦利IT:18万base,奖金看表现

穆迪KMV:计算机硕士:2500刀/月+绩效奖+年终奖,14个月。在深圳14万。岗位不同,薪酬不同。

Microsoft:base 16.1w,什么都加起来也就19w左右,股票不是每年都给。

腾讯:一般职位本科生起薪7万,研究生起薪10万。广告销售部按业绩提成,有人一单就提成50w。腾讯的研发不太透明,北大清华计算机牛人可以和hr谈工资,有专门的hr面。研发也分部门,一个是传统的腾讯北京研发部,另一个是新搞的腾讯研究院。前者大部分都是10w起,少数一两个特别厉害的,hr单独谈,可以谈到20w...腾讯研究院16万起,可以谈,有把工资谈到20万的。

Google:软件工程师计算机硕士18万

百度:应届计算机硕士:baidu se今年有好几等,17.8w,19.2,20.6w以及超牛的接近30w,都是package。有道也有分别:web dev 15w多一点,普通dev 16w,这都是工资不;算奖金。

EMC:所有(奖金+福利)都加起来15.5w

sk:去年是去韩国交流培训的职位,年薪20万左右

HP:sales,月薪5000-6000,其中有很大部分要自己找发票报销

思科:sales,月薪7000左右,这是去完美国培训一年以后回来的身价,当然去美国的$时候也是有钱拿的咨询类:

麦肯锡: 16万base,3000美元signing bonus

BCG: 18万

Bain:19万

Monitor:19w(summer intern招进去的20w)

奥纬: 20w

罗兰贝格:15万base+3万bonus。整体来说前三年bain和monior奖金和工资涨幅比较高,第三年加奖金能拿到50万左右。Mckinsey和BCG在升consultant之前比较低

IBM咨询(GBS):base 6000-6800不等,在外地作项目每天200-250补助,14个月,补*助同上。其他IT咨询原五大分出来的如毕博、埃森哲、凯捷均可参考IBM的GBS薪水,IBM的GBS部门是原普华永道咨询部门和IBM自身的咨询部门合并而成Bain: 19w

AC尼尔森;: 4700(本科),服务满一年一次性发3600作为奖励。

世联地产:本硕博一样,2500-5500,转正后有差别

能源类:

斯伦贝谢:FE下面的部门里面:钻井部门(DM)的工资属于中等1

国内员工:14万base,上井每天100美元补助

国际员工(IM):Global pay,培训期间工资4.8K美元×系数×12,一般越危+险的地方系数越高,从1.0-1.7不等,12个月工资。培训期间无补助,完成培训后上井补助每天100美元。都有奖金,工作越久奖金越多。Wireline部门工资比DM高。

Shell:7500,本研博一样。12个月工资,超过12个月的属于bonus,Sales部门完成销量

有3个月bonus,销量多则bonus多;其他部门有1-5个月bonus不等。

法国液化空气:扬帆国际管培项目offer(签三年)的待遇

国内半年 7.8k/

国外1年半 global pay + relocation expense

国内1年 12万+4万

GE Energy:普通职位:硕士5k-6k×13;CLP(Commercial Leadership Program):6 000*13,两年4个rotation,2个在美国,所有费用公司cover。

医药类:

先声药业: 研发是硕士60K/y,博士100K/y

其他:

华为:华为本科4500,每月1000补助,研究生再多1000,年底3-8个月的奖金。一般来说第一年只能拿到3个月工资的奖金。外派海外补助很多。

国际纸业:sales本4000、研6000。

新蛋:MT 本10000、研11000,均13个月。

三星经济研究院:研究员、硕士,11万每年,分13个月。

华润置地:本科4000,硕士4300,发14个月工资

第五篇:程序员个人原因辞职报告

程序员个人原因辞职报告

程序员个人原因辞职报告1

尊敬的领导:

您好!

很遗憾,来到xxxxxx公司已经有xx年了,我也早将xxxxxx公司当做了自己的第二个家!但我却无法继续在xxxxxx工作了!因为我自身对工作任务的一些计划和准备,再加上近期家中的医学决定。最终,在经过仔细的考虑后,决定在此向您辞去在xxxxxx公司的程序员工作!望你能批准。

我很抱歉,我也深知作为一名程序员,随意的离职绝对会给工作中的同事和部门带来更多的压力,也会给您带来麻烦。但其实我心中对xxxxxx公司也是非常的不舍!但生活所迫,我们作为社会上的人,更是一名养家的人,都必须对自己的生活和家庭负责!如今物价飞涨的阶段,我在工作中的收入已经渐渐不能很好的支撑家庭的支出。加上家中孩子又在今年升学,相应增加的费用又给家里增添了不少的负担。尽管我很舍不得这里,但生活总是要推人前进。如今,正是我不得不选择的时候了,给您带来了这样的麻烦,我真的非常惭愧。

当然,我也知道,这是我自身的原因,是我自身的情况促成了这样的结果,所以,我也希望通过自身的改变,来积极的改善这个情况。但如今,因为自己的原因,却要给大家带来这么多的麻烦,我真的感到非常的对不起。

作为一名xxxx年来到公司的程序员,当时我还不过是一个刚毕业的学生,尽管选择的是这个专业,但自身掌握的'能力去非常的有限。在有限的能力下,我的很多工作都做的非常有限,无法顺利的做好工作,也让我头疼了很久。但好在,在这个阶段里,我却受到了xxxxxx等领导和同事的帮助。你们在工作中积极的帮助了我,给我了很多的教导和鼓励!这些,都是我过去不敢想象的!如今,在经历了学习和努力后,我也有了这样的提升,有了这样的成绩!且在后来的工作中。我也一直在强化自身的能力,不断的学习工作的经验和知识。这才有了如今的我。可以说,我能有这样的成长,与您和大家的教导是分不开的。

但如今,我却不能继续为xxxxxx公司贡献力量,不能为您分忧!对此,我很遗憾,也很惭愧。但我相信,您一定能谅解我的难处。您的教导,我一直牢记于心。在这份工作中,我也未曾在工作中松懈过。尽管今后我将要离开xxxxxx公司,但我依旧会期待,xxxxxx公司在大家的努力下变得更加出色!

此致

敬礼!

辞职申请人:xxxxxx

20xx年xx月xx日

程序员个人原因辞职报告2

尊敬的领导:

您好!

我是公司技术部的一名程序员,刚来公司不到半年,不知道您对我是否有印象,我很抱歉的告诉您我要辞职,但是在这段时间里我也是跟公司的同事们一起并肩奋战过,一起为公司做出过贡献,我在这里没有留下遗憾,我也想留在公司发展下去,但是实在是跟我的个人安排有冲突了,我这也是无奈之举,您见谅。

您是一个好老板,我第一次见到有老板会跟员工们一起吃食堂餐的,还会跟我们一起聊天唠嗑,您这么亲民的老板我真的是前所未见的,我之前也是有过两份工作,都是在网络科技公司这一块的,那老板都是神龙见首不见尾的,其中有一个,我都在他们那工作一年多了,连老板长什么样我都不知道,我可以这么告诉您,您在我心目中那就是完美的'存在,这么的年轻就拥有了自己的公司,规模还不算小,性格还那么的好,公司被您管理的井井有条的。要说我辞职唯一舍不得的,就是要是去您这么一个好老板了吧,我想您要是知道我是因为什么辞职的话,您一定会批准我的,您还是会为员工着想的。

首先我今年的年纪也不小了,早就应该找女朋友了,我爸妈帮我把房子车子都已经购置好了,但是由于我现在还没有驾照,我这么好面子的人,我都不想跟女朋友说我不会开车,其实我上一份工作辞职也是因为我要去考驾照,但是我练了好几个月,最后的科目三还是没过,重新约又需要等很久,我们这个城市的指标你也是知道的,没考到你就得重新排队,我就趁着这段时间先工作着,我可不想在家躺着,说到这里我想您也是发现了,是的,我原本就知道会有这么一天,我从进入公司的那天起,我就没打算要长期工作下去。所以很抱歉,现在我已经好不容易约上了,我要摒弃一切杂念,好好的应对考试。再者说我现在的这个工作职责你是知道的,根本就不支持我请假去练车考试,公司每天要处理那么多的事情,我要是请假了,公司开发的软件出现bug了,谁来解决,还不是只能打电话找我,这种事也不是发生一次两次了,我可不想在我练车的时候被打扰。

再这说,我们公司的项目的确是有点过时了,都是在跟着别人的风格走,别人做什么赚钱,我们就只能在后面捞点油水,这样下去怎么可能有好的发展空间,我现在辞职也好。我真心的建议您找点好项目投资,这样公司才不至于是现在这样的情况,好了,我们就此再见吧。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

程序员个人原因辞职报告3

尊敬的领导:

您好!

我是在我们公司IT部工作的程序员,由于个人的一个原因,决定离职,不再在我们公司工作了,而今也是向您递交这份辞职报告,之前也是和您交流过这个离职的决定,而今也是彻底的想清楚了,也是决定了的。

在我们公司做程序员,谈不上很好,但也是不差的,不过经过这段时间的工作我也是知道,我并不是很喜欢做这份工作,当初选择计算机的一个专业是对这个比较感兴趣,但是真正的做这个事情来当成工作,我确是发觉,我没有那么大的耐心来做下去,而且怎么说,其实也仅仅是感兴趣还没有到特别热爱的一个阶段,所以做着程序员的工作一段时间之后,我就是感到特别的枯燥,每天写代码也是感到是很无聊的,我还是想去找一份更加合适我,我也是喜欢去做的工作。

平时没事的时候自己做一些相关的'事情来当做兴趣就好了,而不是真的成为了一份工作,不然我也是担心我对这一块的兴趣也是会丧失,同时我也是知道我没有那个耐心每天沉下心来把代码写好,这段时间以来,我做的工作也是出了很多的错误,虽然经过我的修改也是好了一些,但是我知道,如果不想犯大的错误,我还是不能这样下去,其实我也是想过自己来调节的,也是寻求过同事的帮助,怎么解决这个枯燥的问题,但是我也是试过了几次,还是没有什么作用,我也是知道,我是应该要不再做这份工作了。

而且我也是经过了反复的考虑,也是差不多找到我比较合适的工作,我想去做的了,和现在的工作不一样,也不是同一个行业,也是有一些压力的,但是我不惧挑战,我还是想去试试,我想只有做自己喜欢的工作,才能真的发挥自己的能力,而且也是会在工作之中去把自己的一个想法,一个动力以及积极性都用在工作上面的。只有自己愿意去做,而且觉得是有价值,有意义的工作,我觉得才是真的能做好的,而今在程序员的位置上,我真的很不想工作,也是容易犯错。

也是希望领导是能理解的,毕竟这也是我经过反复的考虑之后才做的一个决定,并非一时的冲动,我也是知道从一个新岗位开始,我没有经验比较的难,但是如果自己喜欢,其实真的会花精力在上面,困难也是不会畏惧的,所以对于我的离职,也是希望领导是能在早日给予批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

程序员个人原因辞职报告4

尊敬的领导:

您好!

今天向您提出辞职申请,我感到非常愧疚,很抱歉耽误您一些时间,为我处理这次辞职的事情。一直以来,我对自己的工作都很尽力,每天的事情很多,但我也依然做好了每一件事情,我对这份工作,毫无怨言,同时也愿意付出自己力所能及的力量。此次辞职我也纠结了很久,最终还是做了这个决定。希望您也能够尊重我这个选择,尽快为我审核。

来到公司很久了,时间也像是流水一般,哗啦啦的往前走,不再回头。我在这份工作上坚守了数十个春秋,作为一名资深的程序员,我受到了公司的重用,领导也给予了我莫大的信任和支持。这一点上,我真的很感激公司对人才培养的重视,这也才让我每天、每年都在成长,都在拓展疆域。公司这些年对我的栽培,我一直都放在心底,我不敢忘记,更不敢在工作当中松懈一分一秒。这次辞职也是我想了很久的事情,更是我非常纠结的一件事情。公司对我很好,领导和同事们也对我非常照顾,这个良好的待遇和工作环境不管怎么说都不是我辞职的理由。但我仍然在反复纠结中,仍是做出了这个决定。

前几个月的时候,我的一名大学室友准备开创了一个新公司,那边恰好缺一名能够带学生的程序员,室友找到我的时候,是想和我一起合股创业,我当时是非常纠结的。虽然这些年创业的心理一直在我身边打转,但是我一直都没有太大的`勇气去做这样的一件事情,所以我就一心投入在这份工作上面。但这次这个提议和机会都让我心动了,我这名大学室友是一个很稳重,也很值得信任的人,他找到我的时候,我都有一些吃惊,随着深入了解下去,我发现他的计划非常周祥,也很创新,这就让我更加心动了。所以思考了很久,我仍是想在还算年轻的年纪里去闯一把,不管结局怎样,我的人生都不会后悔,都不会失望。所以这次才会下定决心向您提出辞职。

这个辞职的原因很自私,但是确实也是我个人的选择,我希望您能够尊重我,我更感恩大家的帮忙,也很感恩这些年的陪伴,我见证着公司的成长,与此同时我也希望未来有更好的人代替我的位置,继续为公司加油打气。我也会在心里祝福,继续关注。感谢大家的理解,在此我再次表示歉意,也祝大家在今后的工作中一马平川,青云直上。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

程序员个人原因辞职报告5

尊敬的领导:

在公司工作半年中,学到了很多知识。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我考虑了很久,在公司里网站程序员非常的重要,公司在各方面对于程序员的工作都非常照顾和支持,鉴于我的个性以及目前的能力,要在公司自我提升及成长为独挡一面的.能手,处于这种环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于外向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

虽然我的观念是:经常性更换工作环境,对于公司以及个人都是非常不利的。跟着公司一起发展、进步、完善是职业生涯一种最好的方式。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的价值。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境以及工作岗位来磨砺自己。

刚过完年新的计划以及工作安排还未确定下来,因此快速的办理完员工的辞职程序,更有利于公司下一步的工作安排。我希望在20xx-2-25左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望领导理解,现在已经过完年是公司招聘人才的高峰时期,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

谢谢!最后,希望公司的业绩一路飙升!各位同仁工作顺利!

申请人:

申请日期:

程序员个人原因辞职报告6

尊敬的领导:

您好!

我是xx,来到xx这里我也有一段时间了,刚开始的时候我是满怀期待的,所以确实在这方面我还是应该要做出更好的成绩来,希望自己可以做的更好一点,这给我的感觉确实还是非常不错的,这也是对工作应该要有的态度,平时做好这份工作我也是虚心的学习了很多,也是认真的在督促好的,现在做出辞职这个决定我也下定了决心。

感激周围同事的'帮助,自己刚刚来到xx这里的时候,确实是做的不够好,这让我感觉非常的吃力,平时上班也是感觉有一定的压力,所以我不希望在这样的情况下面工作下去,确实是感觉非常的不好,作为一名程序员我真切的体会到了这一点,在这个过程当中我也是深刻的体会到了这一点,这不是我应该对工作有的态度,确实很不合适的,每天加班到很晚, 我逐渐感觉力不从心,因为平时的压力比较大,但确实还是存在一些问题,在这方面自己还是缺少一些经验的,所以接下来应该好好的去调整,这给我的感觉确实还是应该有的态度,感激周围同事对我工作的帮助,所以在这一阶段的工作当中我需要更加努力一点。

现在做出的这个决定,我也是调整好了心态,也希望在公司能够做出更好的成绩来,希望在未来的工作当中做的更好一点,现在回想起来还是非常有动力的,也感激周围同时对我的帮助,但是随着工作压力逐渐大了起来,慢慢的在工作当中我就做的不是很好了,所以我还是应该要认真的做的更加认真的一点,现在我还是感觉非常的不好,在这个过程当中我也是做的非常不好的,作为一名程序员,我认为我的工作还是需要做出进一步的调整,这给我的感觉还是不好的,在这一点上面我应该要更加认真一点,现在我每天的工作精神状态不是很佳,所以我感觉是很不好的,在这方面我应该要对自己更加严格一点,但是我还是做不到,思前想后我还是做不好这些,所以和您提出辞职这个决定。

在这一点上面我还是应该让自己做的更加认真一点,所以辞职这个决定我也是做足了心理准备,回顾过去的一段时间,我应该要让自己有更多的进步,所以我也会调整好心态,让自己能够有一定准备去做好相关的工作,落实好本职工作,最后这段时间我也会做好交接,望您理解我的辞职。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

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