三精阀门有限公司公司简介

第一篇：三精阀门有限公司公司简介

永嘉县三精阀门有限公司位于泵阀之乡-瓯北镇,是一家集生产和销售高、中、低压阀门企业。生产销售各类阀门,质量可靠，品种齐全，故畅销全国各地，分别有闸阀系列.截止阀系列.止回阀系列.球阀系列.安全阀系列.减压阀系列.蝶阀系列.疏水阀系列.柱塞阀系列.旋塞阀系列.锻钢阀门系列.不锈钢阀门系列.美标阀门系列.电站阀系列.呼吸阀系列.隔膜阀系列..水力控制阀系列.电磁阀系列.针型阀系列.调节阀系列等………公称通径6mm-2000mm（1/4″-80″），公称压0.1Mpa-60Mpa（150Lb-3500Lb）,工作温度-196℃-1300℃。主体材料采用：WCB.WC6、WC9、2GCr5Mo、2G1产品广泛应用于石油、化肥、钢铁、制药、化工高层建筑、纺织等领域。

本公司已通过ISO9001质量体系标准执行，始终如一致力于依靠科技，不断创新，努力开发各种产品，能按照各类标准、各类材料、各种驱动形式的标准设计生产各种优质阀门。三精人以领先的技术与管理带给您质量的保证，以良好的信誉报答广大用户对三精系列产品的厚爱，秉承“一切为了用户满意”的经营理念，将不断应用新技术、新工艺、新材料积极开发新产品，为广大用户提供更优质的阀门产品和完善的售后服务，为建立现代化三精企业而努力奋斗。

Yongjiaxian Sanjing Valve Co.,Ltd is situated on Oubei,Yongjia, a town given the prestigious name of “hometown of pump and valve in China ”, we are a specialized valve manufacturer integrating

development, production, installation, sales and service.We produce “SANJING” brand valve , quality reliabled, variety is completed with nothing missing, So to be in great demand all over the country.Our products include gate valve , globe valve, check valve ,ball valve, safety valve, reducing valve, trap valve, Plunger valves ,plug valve, hydraulic control valve, solenoid valve, pintle valve, adjusting valve, series.Nominal diameter from 6mm to 2000mm（1/4″-80″）, Nominal pressure from 0.1 Mpa to 60Mpa（150Lb-3500Lb）, Working temperature from –196℃ to 1300℃, the main materials of the products are WCB、WC6、WC9、2GCr5Mo、2G1,The products are widely applied to the field of petroleum, chemical, metallurgical, power, fuel gas, city pipeline networks and so on.The company according to ISO9001 manufacture standard strict.We to rely on Science and technology, we are innovated exertion all the time, exploitation various “SANJING” brand valves and we can according standard , material or drive way to design and produce high quality valves.The products of Sanjing is protected for ahead of technique and manage, In accordance with the

marketing philosophy of “all for users”, we will application new technique , new technics ,new materials unceasingly to to open up and develop new products, we will provide better products and serve, there will be more efforts to construct modernization “SANJING”.精心细作： 为实现以顾客满意为目标，公司的产品必须精心细作，满足顾客要求；

科学管理： 本公司要以科学的方法来管理企业，以最好的质量和最高的效率保持企业的生命力；诚信经营： 以诚信为本，赢得顾客的信任，开拓市场，增加销售渠道；

不断满足顾客的需求和期望： 顾客的需求和期望是不断变化的，企业必须持续改进产品和过程，才能满足顾客的需要和期望。

第二篇：凯斯特阀门公司简介

湖北凯斯特阀门有限公司

湖北凯斯特阀门有限公司是一家集阀门研制、开发、生产、销售于一体的大型企业，创建于1999年，公司位于中国湖北荆州市经济开发区沙岑路28号。系中国阀协会员，中国建筑金属结构协会给水排水设备分会理事单位，全国给水排水技术情报网常务理事单位，中国石油天燃气集团公司一级供应网络成员，国家电力公司电力系统阀门供应网络成员单位，中国化工装备总公司定点生产企业。目前拥有阀门生产基地和一个铸造基地。共有厂房占地面积156亩，建筑面积58000平方米。公司现有员工196人，工程技术人员23人，其中高级工程师10人。设有热模锻、精密铸造、焊接、热处理、机械加工装配等多个车间，拥有国标阀门：闸阀、截止阀、水力控制阀门、球阀、蝶阀、电站阀；美标阀门及特种阀门生产和研发中心。共有加工中心、数控机床、等离心堆焊、全自动气体保护焊、超频真空热处理设备、车球专用数控机床、阀门加工专机、水帘环保自动喷漆线等先进加工设备130多台套，并投巨资建成了阀门全性能试验中心，化学成分分析室，硬度、强度等试验设备，配备了进口光谱分析仪，自动测厚仪、碳硫仪、比色仪、X、Y射线控伤等设备。

ERP、CAD/CAM设计系统及三维立体模拟制造试验设计系统的成功使用，是保证新产品开发速度、交货日期及产品质量的基础。我们的管理是精耕细作的，体现在层层质量把关、人人质量把关上。目前已取得了ISO9001国际质量体系认证，美国石油协会API-6D、API-6A认证、CE欧盟安全认证，ISO14001环境体系认证及OHAS18001职业健康安全认证。

一批资深国际、国内阀门技术专家的加盟，使得公司设计能力得到大幅提升，目前不仅能按美国PAI、ANSI、英国BS、德国DIN、法国NF、日本JIS、JPI、中国GB、JB等标准设计、生产，也能按顾客要求设计、生产各类非标、特种阀门。生产的阀门广泛应用于石油、天然气、化工、医药、冶金、造纸、食品、电力、建筑、市政、环保等行业。产品口径3/8“～118”(DN10～3000)，压力CLASS125～2500（0.6Mpa～42Mpa），工作温度-196～1200℃。材质主要有铸件ASTMA126B A216WCB、A217WC6 WC9 C5 CA15、A351 CF3 CF8 CF3MCF8M A352 LCB LCC LC2 LC3，锻件ASTM A105 A182 F304 F316 F304L F316L F6a F11 F22 F51，A350 LF2 LF3A276 304 316 304L 316L、蒙乃尔、哈氏合金，公司生产的全焊接球阀、锻钢球阀、旋塞阀、清管阀是长输油气管线的关键设备；煤粉球阀应用于钢铁厂；圆顶阀、砂浆阀解决了硬质颗粒产品的运输问题，适合于黄河、长江水电站排砂、电厂输煤及其它含颗粒介质；液控蝶阀、快开（关）蝶阀、真空蝶阀、减温减压装置主要应用于火电厂；1200℃超高温蝶阀适合冶金系统；此外闸门、料浆阀、刀闸阀、氯气阀、快速关断调节阀、减压阀、水力控制阀、软密封闸阀、调节阀等也是公司的主要产品。

专业化、精细化、高质化是凯斯特阀门的立足之本，生存之道；从细处为顾客着想是我们的服务理念。产品领先一步是我们的宗旨。湖北凯斯特阀门有限公司本着“客户第一，诚信至上”的原则，与多家企业建立了长期的合作关系。热诚欢迎各界朋友前来参观、考察、洽谈业务。我们愿与社会各界精英携手共创辉煌！

第三篇：2010高山阀门有限公司党建总结

2010年高山阀门有限公司党建

工 作 总 结

近年来，我公司在上级党组织的关心支持下，企业党组织建设迈出了新步伐，党组织机制不断完善，党员队伍不断壮大，党组织核心作用不断强化。在党建工作取得成效的同时，企业经济效益和社会效益取得了突飞猛进的发展。2010年我公司产值8800万元；全年销售9480万元；2010年上缴国家税金690万元；新增固定资产240万元。

2010年，我们坚持改革，锐意创新，紧紧把握发展这个主题，大力加强党的建设、精神文明建设和思想政治工作，充分发挥了党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用，为全面完成各项生产目标任务提供了政治、思想和组织保证，回顾一年来的工作，主要工作有四个方面：

一、党建工作融入到生产经营中，发挥党组织的政治优势，转变观念，统一思想，为全面完成各项生产经营指标奠定思想基础

1、党建工作与“发展生产”相融入，紧密围绕生产实际，统一思想坚定信心，实现了年年都有新发展。为认真开展创先争优活动，全面完成各项经营指标，我们坚持根据不同时期工作重点，有针对性地进行思想教育和宣传发动工作为完成各项工作目标，奠定了思想基础。一是引导党员、职工树立积极进取的思想观念，破除满足现状的思想，党支部要求每一名党员一面旗，带动职工奋发大干，并取得了较好效果，实现了年初预定目标；二是党支部坚持形势任务教育不断线。针对不同时期的工作，重点进行形势任务教育，统一思想，讲形势、交任务、提要求，要求每名党员做到身边无违法、违纪、违规行为，及时的克服和制止了不规范行为。三是抓好职工稳定情绪工作。针对干部职工调整比较频繁的特点，积极主动地做工作，组织党员与职工结对子、谈心活动，用一带一的形式，保持了职工情绪的稳定。

2、党建工作与创精品工程相融入，实现优质降耗。一是以创精品工程为龙头，推动质量标准化作业水平。通过广泛的思想发动和党员的带动作用，职工们的质量意识明显增强，在实际工作中，较好的摆正了质量与安全，质量与进尺的关系，营造了人人关心质量的良好氛围，促进了达标工作的发展。二是围绕降低成本工作，广泛进行艰苦奋斗教育，并组织党员开展修旧利废和科技降成本等项活动，节约了生产成本，提高了产品产品利润。

3、党建工作与强化安全教育相融入，使职工们的安全意识明显提高。我们始终把安全工作作为头等大事来抓，从管理上强化了以人安全为重点，以人为本的管理思想，加强了现场的安全管理工作，并狠抓了安全规程对号。在安全教育上，增强安全教育的针对性和时效性，不断改进教育方法，做到联系单位施工特点有针对性的学习安全规程和进行事故案例分析，在安全工作中还认真落实了隐患排查、安全自查等项制度。在党员活动中把党员在安全生产发挥党员先锋模范作用作为重要内容，提建议、查隐患，堵漏洞和党员争上安全放心岗活动，使我公司安全工作得到了稳定进行，保证了安全生产。

二、党建工作融入到党员、干部的管理，以作风建设为重点，不断加强了班子建设和党员队伍建设

1、抓好日常的管理教育，加强了党员的思想建设。一年来，我们始终把党的思想建设放在党的建设首位，认真学习、贯彻、落实“三个代表”的重要思想，认真贯彻十七大精神，并组织党员认真开展了创先争优活动。使党员的思想，政治素质有了明显提高，为在改革和各项生产建设中发挥党员先锋模范作用奠定了思想基础。

2、加强了党的组织建设。今年来，认真落实党员发展目标及规划，狠抓了积极分子培养和启蒙教育，本着积极慎重的发展方针，成熟一个发展一个，2010发展党员1人，2011发展党员积极分子2人.完成了发展规划，使全厂党员达到了40名，壮大了党员队伍，增强了组织发展的后劲。

3、加强了党建管理，以干部转变作风为重点，加强了干部队伍建设。为确定加强领导班子和干部队伍作风建设，今年来，按照公司党支部安排，重点抓了一下工作，一是认真学习了了转变干部作风的各项规定，加强了教育考核力度，使全公司每名干部都在实际工作中较好的发挥了作用。二是抓了干部素质的提高，组织干部和班子成员认真学习，有关文件党的路线、方针、政策，提高干部的政策水平，增强了干部的政治敏感力。组织并要求干部加强自身业务的学习，提高自己的业务水平和工作能力。三是在干部作风的上，提倡调查研究作风，做到上岗到位，及时发现问题和解决问题。

三、党建工作融入到素质教育中，以提高全员素质为目标，加强了思想政治工作，在工作、活动中，突出了以下重点工作

1、党建工作与班组建设相融入，在进行普遍教育的基础上，把工作的重点下移，充分发挥班组阵地的党员作用，加强班组职工的思想政治工作，使工作更贴近生产实际，更贴近职工的思想实际，较好地发挥了思想政治工作优势。

2、党建工作与提升职工素质相融入，以提高职工技术队伍素质为重点，强化了教育培训工作。一是狠抓职工的技术培训。为全面提高职工队伍素质抓了全员安全技术培训，支部参与和认真制定了培训计划，并狠抓培训计划的落实，为保证培训的有实效，党支部加强了对职工的考核教育力度，对优秀的给与奖励。二是认真落实岗位规范。为了规范职工的操作行为，以“三化”管理为目标，即管理规范化，作业标准化，生产秩序化，认真制定了各工种的岗位工作标准和考核标准。

3、党建工作与建设精神文明相融入，进一步加强了精神文明建设。一是围绕提高职工的思想素质，以“爱岗位、明责任、守纪律”活动为主线，实施全员素质提高工程。二是开展了“诚信安全”活动和“安全承诺签名”活动，提高了职工自主保安的安全素质。三是以创精品工程为重点，树立本单位的形象，坚持从规范职工操作入手，人人争上规范岗，文明岗，每名员工争上精品工程。为提高职工素质，树立开拓形象起了积极作用。

总之，2010年我们做了大量的工作，较好的发挥了政治核心作用和战斗堡垒作用，干部的带头、党员的模范作用发挥得比较明显，职工队伍较稳定，生产情绪高涨，推动了各项工作的健康发展。下一步，我公司党支部要进一步探讨支部如何在新的形势下，如何适应形势，探讨党建活动内容，活动空间和活动方法，把党建工作不断引向深入。

第四篇：人力资源有限公司公司简介

目 录

一、企业概况....................................................................................1

二、重点合作单位............................................................................3

三、陕西重点合作高校....................................................................4

四、企业大事记................................................................................6

六、部分政府文件..........................................................................11

七、部分媒体报道..........................................................................27

八、企业资质..................................................................................43一、企业概况

东方纳思网络技术有限公司--东方纳思人力资源有限公司咸阳分公司

一、企业简介

东方纳思人力资源有限公司成立于2010年，注册资金300万，现有员工40人，西安市人力资源服务许可证：610100120105，旗下拥有东方纳思、东方纳思人才网二个门户招聘网站。

公司自成立来，先后3次获批陕西省高校毕业生就业见习基地单位；是西安市人力资源和社会保障局大学生创业实训基地；被陕西省中小企业局服务平台授予人力资源服务单位。

东方纳思创办以来，在全国31个省开设有分站，企业会员110000余家，深度合作高校130余所，累计举办各类校园招聘会、网络招聘会700多场次，是全国最大的校园招聘会服务商。每年我省有超过2万人通过东方纳思人才网、东方纳思平台找到合适的工作，这一比例还在逐年递增。

教育部全国高等学校就业指导中心、河南省教育厅、陕西省教育厅先后5次发文向全国全省高校推介东方纳思。

东方纳思创办以来成功承办了教育部全国高校离校未就业毕业生网络招聘会，陕西省中小企业服务中心校园招聘会，西安国际港务区电商人才招聘会，西安丝绸之路经济带人力资源产业园碑林园区招聘会，西安经开区企业招聘会进校活动，西咸新区西部云谷网络视频招聘会，清华科技园网络视频招聘会，西安绿地企业服务平台现场招聘会，西安大明宫入住商户专场招聘会等。

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东方纳思人才网则致力于企业人才招聘服务，先后服务过大明宫企业集团、西安国美电器、西安紫薇物业、深圳彩生活物业管理公司（上市公司）、西安宜家家居、中国移动话务中心、西安比亚迪股份有限公司、北京某IT名企、广达集团（世界500强企业）、陕西乐华恒业集团等知名企业。赢得市场极好口碑，被中央电视台，凤凰网，西部网，腾讯东方纳思网，三秦报，等50余家媒体宣传报道。

二、我们优势

1、拥有130余所高校近10年的成功人才服务合作经验；

2、拥有累计超过10万人的网络人才资料库；

3、拥有超过8万粉丝的微信招聘、求职平台；

4、拥有超过40人的专业招聘服务团队；

5、拥有独立运营人才市场的丰富经验；

6、拥有全国上百家网络媒体资源。

7、拥有全国110000余家招聘企业资源。

三、公司主要业务：

1、政府机构、人才中心、服务平台、高校现场招聘会。

2、企业专场招聘会。

3、网络视频招聘会。

4、企业用工代理招聘。

5、企业员工代招代培。

6、企业员工学历提升教育。

7、高校毕业生就业、创业培训孵化。

四、官方网站：

五、官方微信：

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二、重点合作单位

1、教育部高校学生司

全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心

2、陕西省教育厅

陕西省高等学校毕业生就业服务中心

3、河南省教育厅等十二部门

4、河南省大中专学校学生信息咨询与就业指导服务中心

5、陕西省中小企业服务中心

6、西安市人力资源和社会保障局

7、陕西省人才交流中心

8、西安市人才交流中心

9、西安曲江人才交流中心

10、西安经济技术开发区人才交流中心

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三、陕西重点合作高校 西安交通大学 2 西安电子科技大学 3 长安大学 4 西北农林科技大学 5 陕西师范大学 6 西北工业大学 7 西北大学 8 西安理工大学 9 西安工业大学 10 11 西安科技大学 12 13 陕西科技大学 14 15 延安大学 16 17 西北政法大学 18 19 陕西中医学院 20 21 宝鸡文理学院 22 23 渭南师范学院 24 25 西安音乐学院 26 27 西安文理学院 28 29 商洛学院 30 31 西安培华学院 32 33 西安航空学院 34 35 陕西国际商贸学院 36 37 西安欧亚学院 38 39 西安翻译学院 40 41 陕西工业职业技术学院 42 43 西安城市建设职业学院 44 45 陕西能源职业技术学院 46 47 西安航空职业技术学院 48

西安建筑科技大学 西安石油大学 西安工程大学 西安外国语大学 西安邮电大学 陕西理工学院 咸阳师范学院 西安体育学院 西安美术学院 榆林学院 安康学院 西安财经学院 西安思源学院 陕西学前师范学院 西安外事学院 西京学院

杨凌职业技术学院 陕西工商职业学院 陕西国防工业职业技术学院陕西财经职业技术学院 / 44

陕西交通职业技术学院 50 陕西职业技术学院 51 西安高新科技职业学院 52 陕西航空职业技术学院 53 西安交通工程学院 54 陕西邮电职业技术学院 55 西安海棠职业学院 56 西安汽车科技职业学院 57 陕西警官职业学院 58 陕西经济管理职业技术学院 59 咸阳职业技术学院 60 西安职业技术学院 61 商洛职业技术学院 62 安康职业技术学院 63 铜川职业技术学院 64 陕西青年职业学院 65 西安交通大学城市学院 66 西北大学现代学院 67 西安建筑科技大学华清学院 68 西安财经学院行知学院 69 陕西科技大学镐京学院 70 西安工业大学北信学院 71 延安大学西安创新学院 72 西北工业大学明德学院 73 西安科技大学高新学院 74 西安理工大学高科学院 75 西安航空职工大学 76 陕西省宝鸡教育学院

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四、企业大事记

2009年7月：西安招聘网成立，2009年12月东方纳思公司收购西安招聘网，拟成立东方纳思人才网；

2010年1月：东方纳思人才网与西安知名软件公司合作开发了“东方纳思越阳人力资源管理系统”软件，自投放市场以来，已被40多家西安知名企业选择使用，反响热烈；

2010年3月：东方纳思人才网合作西安市大学生创业培训基地及陕西创业研究培训基地，并得到正式授牌，共同推进陕西省大学生免费创业培训工作；

2010年7月：东方纳思人才网与陕西省实施希望工程办公室签订正式合作协议，在全省范围内开展“一分钟，几行字，一角钱，温暖起”－“你投简历，我捐钱”公益捐资助学活动，及由省希望工程办公室、华商报共同主办“圆梦.牵手行动——2010勤工助学活动”，取得良好社会反响；

2010年9月：东方纳思公司通过陕西省人才交流中心正式审核，成为陕西省高校毕业生就业见习基地单位；

2010年10月：东方纳思人才网启动陕西百名企业人资经理公益就业指导讲座进高校活动，义务免费为2011届毕业生提供就业指导讲座，助力大学生就业；

2010年11月：由东方纳思公司主办，东方纳思人才网承办的“东方纳思人才网2011陕西百佳知名人力资源经理评选”活动全面启动。来自陕西12万人力资源从业者参与了本次活动，100名陕西各行各业知名人力资源经理当选“陕西百佳知名人力资源经理”，引起圈内外极大关注，数十家媒体争相报道；

2011年2月25日：东方纳思人才网校园招聘团首场专场招

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聘会在西安工业大学高职学院举行。由此拉开了东方纳思人才网校园招聘会的序幕；

2011年3月19日：“东方纳思人才网陕西百佳知名人力资源经理真人CS挑战赛”活动在曲江亚森拓展训练基地隆重举行。此次活动，共有来自陕西各企事业单位的50多名知名人力资源经理参加；

2011年4月23日：“东方纳思人才网2011首届陕西校企合作恳谈会”在曲江亚森拓展训练基地隆重举行，来自西安交大，西电，西安工业大学，陕科大，西安美院，陕经管职院，西安科技商贸学院，西安科大高新学院等高校就业办领导，以及来自高新区，经开区在内的众多知名企业人资经理一行50余人，就大学生就业难与企业招聘难的问题进行了坦诚的交流；

2011年6月19日：东方纳思人才网陕西百佳人资经理王顺山一日游暨招聘渠道建设研讨会，在西安市蓝田县王顺山国家森林公园举行，来自我省的70多名人资经理参加了本次活动；

2011年8月14日：由东方纳思公司主办，东方纳思人才网，陕西百佳人资交流群等承办的“2011年陕西人力资源日HR峰会”取得成功，近600人资，四大分论坛，媒体云集，共同研讨陕企人力资源管理；

2011年12月24日：东方纳思人才网西安高新科技职业学院暨西安理工大学高科学院2012届毕业生联合招聘会，在西安高新科技学院隆重举行。这也是东方纳思人才网在2011的第50场校园招聘会。东方纳思人才网已名符其实成为陕西本地校园招聘会第一品牌；

2012年4月22日：第二届陕西百佳知名人力资源经理人评选颁奖典礼，在西安文理学院成功举办，1000余名人力资源从业者参加了会议；

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2012年9月24—25日：新浪、搜狐、中国日报等全国各地16家知名媒体密集采访报道东方纳思人才网校园招聘会；

2012年10月11日：人民网、新华网、光明网、中国新闻网、中新网、西部网等全国各地40家知名媒体密集报道东方纳思人才网校园招聘会；

2012年12月6日：教育部高校学生司原司长王炽昌等领导莅临东方纳思人才网检查指导工作；

2013年5月19日：第三届陕西百佳知名人力资源经理人评选颁奖典礼，在西京学院隆重举行，吸引了自省内2000多名企事业单位代表及人力资源从业者到场参会；

2013年9月：东方纳思人才网发布2013年秋季陕西各高校59场校园招聘会；

2013年9月24日：东方纳思人才网校园招聘专刊正式出版发行，是国内首份专业面向大学生就业的DM刊物；

2014年2月9日：东方纳思人才网发布2014年春季陕西高校31场校园招聘会时间安排；

2014年2月10日：人民网、凤凰网、中国日报网等14家国内知名媒体集中报道东方纳思人才网2014年春季陕西高校31场校园招聘会；

2014年2月11日：与三秦都市报合作：联合举办31场免费校园招聘会；

2014年5月12日：CCTV-13央视新闻综合频道“东方纳思人才网校园招聘会跟踪调查”节目播出；

2014年6月21日：东方纳思人才网第4届陕西校企合作对接会在商洛金丝大峡谷国际酒店隆重举行；

2014年6月29日：东方纳思人才网培训中心（CHRP）注册人力资源管理师西安第一期培训考试工作圆满结束；

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2014年8月20日：东方纳思公司旗下“东方纳思”电商平台项目正式启动上线，全国17家媒体采访东方纳思，就东方纳思就业与招聘服务模式进行了公开报道；

2015年11月10日：陕西省教育厅高等学校毕业生就业服务中心发文推广使用东方纳思就业招聘会管理系统；

2015年3月2日：全国34家媒体密集报道东方纳思招聘会； 2015年3月5日：陕西省教育厅高等学校毕业生就业服务中心发文动员2015届毕业生免费注册求职信息；

2015年7月20日：教育部“举办2015离校未就业高校毕业生网上招聘活动，东方纳思为指定唯一陕西地区承办方；

2015年10月15日：陕西省教育厅办公室发文举办陕西省首届大学生简历设计制作大赛，东方纳思、东方纳思人才网承办；

2015年11月23日：西安市人力资源和社会保障局确定陕西新才网络技术有限公司为第二批西安市大学生创业实训基地；

2015年11月：河南省教育厅等十二部门联合发文开展河南省2016届高校毕业生“新梦想”就业创业公益帮扶行动，东方纳思为承办单位；

2015年12月31日：陕西省教育厅高等学校毕业生就业服务中心发文举办陕西省2016届普通高校毕业生网络视频招聘会；

2016年1月4日：陕西省人才交流服务中心第3次批准我公司为高校毕业生就业见习单位；

2016年1月11日：陕西省中小企业服务中心认定我单位为陕西省中小企业服务平台特约服务机构；

2016年1月15日：教育部全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心发文举办2016年西部地区面向高校毕业生网上招聘月活动，东方纳思为具体承办机构；

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2016年4月18日，东方纳思协助推进省教育厅、省总工会、省工商联、人社厅就业促进处四部门“2016年陕西省民营企业招聘周活动”

2016年2月26日，东方纳思承办陕西省中小企业服务中心会员单位网络视频招聘会。

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六、部分政府文件

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七、部分媒体报道

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八、企业资质

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第五篇：江南阀门有限公司简介

江南阀门有限公司简介

江南阀门有限公司隶属江南控股集团的核心子公司，位于浙江省温州市龙湾经济技术开发区，离温州机场、温州港一步之遥，得天独厚的人文及环境和经济环境给公司的发展提供了无限商机。经过二十多年的锐意进取，现已发展成为国家高新技术企业、中国阀门行业重点骨干企业、浙江百家诚信企业示范单位、全国民营500强企业、温州市泵阀协会一届、二届会长、三届名誉会长和中国阀协副理事长单位。公司董事长高级工程师黄作兴发明了32项专利新产品，并获得43届和46届世界发明一级骑士勋章，《人民日报》《光明日报》《经济日报》《解放日报》《中国电力报》《中国化工报》《浙江日报》《科技日报》等新闻媒体对他的发明成果为江南阀门的发展做出的杰出贡献均做过专题报道。

公司产品荣获国家免检产品称号，“江一”商标荣获中国阀门行业首枚“中国驰名商标”。2004年8月28日温家宝总理视察江南阀门公司，亲自操作样机并给予“江南阀门滴油不漏”的高度赞誉。2007年8月1日，董事长黄作兴作为浙江省唯一拥军英雄模范出席全军英模代表大会，受到胡锦涛总书记三次亲切接见。2009年11月25日，全国建功立业优秀复员退伍军人表彰大会在北京人民大会堂隆重召开，董事长黄作兴作为温州市唯一代表参加了此次盛会，并受到胡锦涛、温家宝、李长春等党和国家领导人的亲切接见。会上，黄作兴作为来自全国200多名优秀退伍军人代表在大会发言的4人中第一个向大会和中央领导作汇报发言。

江南阀门公司现有职工600多人，其中阀门专家和技术人员90多人，享受国务院政府特殊津贴教授级高工3人；注册资本3亿元，总资产4.7亿元，年产能力10亿元。公司通过了ISO9001认证、欧盟CE认证、美国API6D认证、中国TS认证，并取得国家核安全局颁发的核承压设备设计、制造资格许可证。公司是国电公司200、300、600MV火电机组辅助设备定点生产企业，同时被选定为中石化、中石油、水电公司、化工装备公司的一级供应商。公司拥有三十二项专利新产品，填补了国际和国内空白，为中国阀门领域的创新进步做出了积极贡献。

公司在产品开发中，不断引进国际先进技术，采用CAD、CAE、CAM、FEA和有限元分析设计、同时公司设有新产品研发中心及寿命试验和高温试验中心，使产品达到零泄漏。

通过二十多年的发展，公司在国内设立了150多家经销处和20多个维修服务部，同时在巴黎、科威特、澳大利亚等地设立了境外办事处。公司拥有自营出口权，产品出口到世界二十五个国家和地区，深受国内外客户的信赖。

江南阀门有限公司产品已广泛应用于国内外8000多家大中型企业和国家重点工程，如国际著名500强ABB跨国集团公司、长江三峡、秦山核电站，上海东方明珠电视塔、北京石景山发电总厂、首都机场、燕山石化、扬子石化、玉门油田、中南海热力网管、野战输油管线，赢得用户的一致好评，为我国的阀门制造业赢得了荣誉。促进了国际阀门工业的发展。

江南阀门的发展备受国外同行的关注。国际阀门跨国集团英国FCX公司、世界最大的三大发电设备厂商之一瑞典—瑞士国际跨国集团（ABB集团公司）、德国KSB公司、美国HONEYWELL公司、泰克公司等世界多家大型集团阀门公司先后率队到江南阀门进行考察、技术交流和洽谈合作。

目前，我们在温州民科基地又新增200亩土地，投资6亿元，进行新园区建设。不久的将来，江南将会以一种全新的集团企业形象展现在世人面前。