南丰工商“三培三促”活动显成效（最终版）

第一篇：南丰工商“三培三促”活动显成效（最终版）

南丰工商“三培三促”活动显成效

——江西省南丰县工商局农村经纪人材料

江西省南丰县工商局积极开展“三培三促”活动，既开辟了农村基层党组织建设的新天地，又壮大了农村经纪人队伍，逐渐形成了共产党员与农村经纪人之间的双向培养、共同成长的良性互动机制，实现了农村基层党建工作和农村经济发展双丰收。

“三培三促”即把年轻的农村经纪人培养成党员，促进党员队伍壮大；把年轻的党员培养成农村经纪人，促进经纪人队伍发展；把党员经纪人培养成基层组织的带头人，促进农村经济发展。在“三培三促”活动促进下，目前南丰县有农村经纪人5964人，其中党员经纪人658人，建立党小组（支部）56个。通过农村经纪人销售的南丰蜜橘占总产量的90%以上。去年，全县农民人均纯收入达7560元，在全省名列前茅。

把年轻的农村经纪人培养成党员，促进党员队伍壮大。农村基层党组织贴近农民，了解农民的意愿，掌握着一定的市场信息，把农村经纪人培养成党员是党组织领导农民进入市场的切入点。在县委组织部门的支持与指导下，南丰县工商局大力培育发展农村经纪人，引导他们向党组织靠拢。该局出台了《发展规范农村经纪人工作计划》等一系列文件与制度，从多个层面对农村经纪人发展规范工作进行部署与安排，并有意识地引导懂技术、会经营、善管理的经纪人，把他们培养成入党积极分子。去年以来，该县共有137名年轻的经纪人被确定为入党积极分子，共发展年轻农村经纪人党员98名。

把年轻的党员培养成农村经纪人，促进经纪人队伍发展。经纪人协会是发展党员的重要平台，也是党员发挥作用的舞台，该局主动介入协调，遵循“因势利导，多种形式”发展的原则，紧紧围绕各乡镇的产业特点，不拘一格组建各种经纪人协会。在指导组建各类经纪人协会的同时，该局积极配合县委组织部门，在协会内部成立协会党委（支部），广泛吸纳年轻的党员加入经纪人协会，大大地发展壮大了农村经纪人队伍。该局协助县政府组建的南丰蜜橘协会2009年6月被江西省评为“全省先进基层党组织”。该局帮助年轻党员取得合法的市场主体资格，从事农产品经纪业务，在登记注册等方面给予政策优惠，共引导帮助党员经纪人设立各类市场主体325户。

把党员经纪人培养成基层组织的带头人，促进农村经济发展。该局积极推行“党支部+合作社”模式，鼓励党员经纪人领办、创办农民专业合作社，帮助合作社成功注册了水水、江丰、绿野等商标。在党员经纪人的带领下，这些农产品依托各自品牌优势，顺利进入北京、上海等国内20多个大中城市，年销售收入达3亿余元。目前，在该局的引导和带动下，南丰县200余名党员经纪人领办、创办了农村经济合作组织，引领5万户农户走上致富路。

第二篇：三访三评活动形式多样促成效

“大走访”开门评警内容丰富形式多样 人民群众满意是公安工作的最高标准，人民群众也是公安工作的重要依托和力量源泉。随着信息技术的迅猛发展，虚拟社会与现实社会的联系越来越紧密，也给公安机关的群众工作带来了新的机遇和挑战：如何在新形势下始终保持与人民群众的血肉联系？

在深入开展“大走访”开门评警活动中，各地公安机关不断创新，探索出了不少新办法：既坚持“走出去”，广泛听取群众意见，又坚持“请进来”，邀请各界人士上门评议；既充分运用走访、回访等传统办法，又积极依托信息网络、手机短信等现代科技手段搭建警民联系新平台。

【请进来】

敞开大门，请社会各界“挑刺儿”

“怎样才能不让群众冻在路上、饿在路上？”前不久，4名网友代表应邀走进公安部指挥中心，对春运期间道路交通调度情况一探究竟。“这一趟真是不虚此行，感受到了春运的巨大压力和各种困难，也看到了公安机关的许多创新举措和工作成效，体会到了民警的种种困难和辛苦！”离开公安部的时候，网友们仍意犹未尽。

作为全国公安工作的领导和指挥机关，公安部在“敞开大门听民意”方面做出了表率。在“大走访”开门评警活动中，各地公安机关纷纷邀请群众走进警营，通报公安工作、听取意见建议，使群众更加了解、支持公安工作。

山东警方开展了邀请“万名群众进警营”开门评警活动，敞开大门、面向群众，畅通交流渠道，自觉接受群众监督，扎实解决群众反映强烈的执法不公正、不廉洁等突出问题，着力打造人民满意的廉洁警队。辽宁省公安厅党委成员及相关处室、总队负责人，与全省60家大型企业的负责人、10家外埠商会负责人面对面地交流，针对企业家提出的问题，辽宁省公安厅当即推出在各大企业周边建立出入境管理工作服务站、为企业招聘提供身份核实等服务。

在邀请群众代表、人大代表、政协委员、行风评议员等进警营“挑刺儿”的同时，各地公安机关还高度重视媒体记者接触社会面广、观察问题敏锐的特点，与他们充分沟通交流，听取他们的意见建议。广西壮族自治区公安厅给各新闻单位发放了征求意见建议表，并召开新闻媒体恳谈会，请媒体对进一步做好公安工作提出意见和建议。黑龙江省公安厅出入境管理局组织91个服务窗口敞开大门，邀请媒体记者和群众代表走进警营，为出入境服务提出意见和建议。

敞开大门，是增进警民鱼水情的有效措施，更体现了公安机关接受各界监督的胸襟和决心。

【走出去】

深入群众，用“心”倾听群众呼声

要实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，首先就要了解群众的所思、所盼、所忧，了解群众的真实情况、真实想法。这就要求公安民警必须深入基层、深入群众，用“心”倾听群众的呼声。

“大走访”开门评警活动开展以来，各地公安机关深入走访群众特别是近年来向公安机关报过警、报过案或接受过处理的当事人，广泛征求各方面对公安机关执法办案的意见。

山东公安机关集中组织开展了“深入村居（企业）、深入群众、服务民生、维护稳定大走访”活动。

浙江省公安机关以市、县为重点，把提高走访质量作为突破点，开展了“广场交流互动”、“警民议事厅”、“警民恳谈会”、“警务广场”等一系列活动，对社区群众进行集中走访，汇报社区社会治安情况，及时发现防范中的漏洞和隐患，不断强化群众的自我防范意识和能力。对群众提出的问题、意见和建议，在每月派出所或社区民警举办的“警民恳谈”活动中协商解决。

吉林省公安机关在深入开展“大走访”开门评警活动中，将走访特殊群体作为活动的一项重要内容，全力化解社会矛盾、营造和谐氛围。吉林市公安局龙潭分局民警对辖区曾被查处的65名执法对象、12名社区矫正人员和70名刑释解教人员进行帮扶教育。

善于听取各方面意见特别是不同意见，把听取群众意见、接受群众评议，作为改进工作的强大动力 这是在深化“大走访”开门评警活动中，各地公安机关令人称道的表现。正是通过这次活动，公安机关从中查找问题并认真整改，进一步树立良好形象。

【新手段】

网站、博客、微博、QQ 警民联系更便捷

“临海交警贴别人罚单很积极，自己的无牌车辆违章停放却无人敢管。”日前，网友“下渡园”和网友“贫下中农”分别在浙江台州两个互联网论坛上贴出这样的帖子。发现该帖子后，台州市公安局进行核查，并通过 “台州公安网络发言人”把真实情况和整改落实情况在论坛上主动发布，得到了广大网友的肯定。

在“大走访”开门评警活动中，各地公安机关根据网络时代群众工作的新特点，充分借助互联网、手机等新型媒介，积极搭建警民联系新平台，让新手段赋予群众工作新的生命力。

河北省公安厅邀请参加省“两会”的人大代表、政协委员召开恳谈会。在恳谈会进行过程中，河北省公安厅发言人微博一直同步直播。在两个多小时的恳谈会中，微博共发了20多条直播信息，网友跟帖达上千条。

青海省公安厅召开新闻发布会，公布省厅相关单位和各州地市公安机关的官方微博、民警博客、QQ群、举报电话等，同时通过设立群众满意度电子测评器、开设群众举报信箱等形式，接受群众监督评议。

陕西省咸阳市公安局组织100余名民警借助互联网开展 “大走访”开门评警活动，在各大互联网论坛上参加对公安热点、难点等问题的讨论，发布安全防范知识、警务动态，全面推动警民互动交流，帮助解决群众反映的实际问题。

上海市公安局全面推行110接处警短信回访机制，对回复“不满意”的报警人由专人深入访问，认真听取意见。截至目前，已发送回访短信100万余条，回访覆盖率达到总报警数的70%。

网站、博客、微博、QQ 这些“时尚元素”为公安工作插上了翅膀，让公安机关与人民群众的联系更加便捷。

【送关爱】

办好小事情赢得大民心

群众工作是由一桩桩、一件件小事构成的。在“大走访”开门评警活动中，各地公安机关想群众之所想、急群众之所急，想方设法做好每一件小事，帮群众解决实际困难。

根据春节前后农民工集中返乡返城的实际情况，公安部治安管理局发出通知，在2月开展“农民工服务办证月”活动，组织民警主动进村寨、进单位，为返乡、返城农民工办理户口、身份证、暂（居）住证及其他相关事务提供便利。各地公安机关治安、户政部门迅速行动，组织广大民警放弃节假日休息，主动为返乡农民工提供上门服务。

1月27日，辽宁省丹东公安边防支队将价值25万余元的衣物、“认亲年货”和慰问金，连同边防官兵的浓浓真情送到了丹东边海防一线500户贫困群众家中，拉开了“巩固边海防线结穷亲”活动的帷幕。

入冬以来，全国不少地区遭遇历史罕见的旱情。各地公安机关组织民警深入田间地头，积极帮助农民兄弟开展抗旱工作。陕西省眉县公安局常兴派出所民警带领21个联防队的260多名队员，深入到田间地头，冒着严寒帮群众疏通临时渠道，采取抽、引、提、担相结合的办法，抢时增加灌溉面积，促进了小麦苗情转化和安全越冬。河南省兰考县公安局各派出所每晚安排值班民警驾驶警车巡逻到水渠、河道和田间地头的机井旁，确保群众浇水用的三轮车、水泵、水管、电线等器材的安全，避免财产损失。

吉林省公安厅户政管理总队协调吉林省移动、联通、电信3家公司向全省1620余万手机用户群发宣传短信，引导返乡农民工及时办理居民身份证。河南省公安厅治安总队要求全省派出所户籍民警春节坚守工作岗位，确保群众随到随办。重庆市公安局积极建立办证绿色通道，春节期间，全市807个户籍窗口全部正常办公。

一次次握手、一声声感谢 这充分表明，办好小事情也能赢得大民心，解决小问题也能促进大和谐。

第三篇：洪口乡三措并举促领导干部大接访活动显成效

洪口党建简报

第 六 期

洪口乡党建办 2012年02月21日

洪口乡三措并举促领导干部大接访活动显成效

为构建和谐稳定的社会环境，根据《关于开展省、市、区、乡四级领导干部大接访活动》的文件精神，洪口乡立足实际，采取三举措，扎实开展领导干部大接访活动，尽力将矛盾纠纷化解在基层，满足群众需求。

一是建立公开的领导接访制度。按照大接访活动要求，制定了党政领导大接访活动实施意见和时间安排，明确从今年起，每周一由一位党政主要领导干部（书记、乡长、副书记）在乡综治信访维稳中心接访群众；每周三轮流安排一名其他乡党政班子成员在乡综治信访维稳中心接访群众；乡班子成员每人每月至少安排二次接访群众。同时，对接访案件采取领导包案制度，以“谁接访，谁负责”的原则，采取“一位来访，一名领导，一抓到底”的办法，确保责任落实不放过、隐患排查不放过，问题解决不回避。

二是建立合理的群众诉求渠道。在乡政府电子显示屏滚动播出，通过村、QQ群、村务公开栏等载体，向村民群众广泛告知接访时间，地点以及值班领导的姓名、职务，引导广大群众以合理途径表达自己的合理诉求，切实维护群众合法权益。

三是建立规范化接访工作流程。公开大接访活动采取乡镇主要领导、分管领导和信访干部“1+1+1”的工作模式，组建由民政、计生、经管、纪委等与群众接触密切相关的办公室各负其职，对信访案件优先办理，限期答复。填制《党政领导公开大接访活动记录》，详细登记接访时间，信访人和联系方式，反映情况、接访人等，对能立即解决的信访件给予当日办结，对需与上级部门协调的信访件，要做好登记，整理汇总后向相关部门反映，限时将办理结果向群众反馈。同时由乡纪委牵头，成立专门的督查小组，定期通报信访案件落实进度。对办理中的信访案件，要求及时办结，限期回复。做到接访流程有序进行。

自开展领导干部大接访活动以来，就接待群众32人（次），全乡领导班子成员均按接待日程安排参加大接访活动，受理问题12件次，现场解决处理6件次，落实批示办理措施6件次。目前，此项活动正在深入开展之中。

第四篇：工商系统“三抓一促”活动实施方案

全县工商系统深入开展“抓学习、抓作风、抓环境、促改革发展”

活动实施方案

根据省、市局“抓学习、抓作风、抓环境、促改革发展”（以下简称“三抓一促”）活动总体安排，为巩固深化党的群众路线教育实践活动成果，以良好的精神状态积极推进全县工商工作改革创新，实现工商事业新发展，县局研究决定，从2014年

2月开始，在全县工商系统深入开展新一轮“三抓一促”活动，现制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八届三中全会、省委十届四次全会、市委四次八次全会暨全市经济工作会议和全省工商系统党的群众路线教育实践活动总结会精神及竹溪县委、政府会议要求，按照“改革、创新、突破、深化”的总方针，以改革工商登记制度为重点，大兴好学、亲民、清廉、尚能之风，纵深推进“三抓一促”活动，引导广大干部职工在改进作风、优化环境、推进改革发展等方面走在前列、争当先进，全面升级“三项行动”，着力打造“四个最优地区”，为进一步开创全县工商工作新境界、服务绿色崛起示范县建设作出积极贡献。

二、目标任务

（一）强化学习提能力。通过深入学习，吃透精神，进一步武装头脑，提升改革创新、破解难题、指导实践、推动工作的能力和本领，更好地为工商事业发展服务、为广大市场主体和人民群众服务。

（二）改进作风树形象。巩固扩大群众路线教育实践活动成果，严格执行中央、省委和省工商局关于改进工作作风的各项规定，继续纠正“四风”，持续转变作风，着力树立工商部门市场监管主力军的形象、树立全面深化改革排头兵的形象、树立为民务实清廉红盾卫士的形象。

（三）优化环境增作为。认真践行“产业第一、企业家老大”、“发展第一，服务至上”的理念，全面升级“三项行动”，努力营造宽松平等的准入环境、公平竞争的市场环境和安全放心的消费环境。

（四）改革创新促发展。围绕推动我市经济社会发展“竞进提质、升级增效”的总体要求，贯彻落实省工商局2014年1号文件，大力促进工商职能转变，深入推进工商登记制度改革，创新“宽进严管”方式方法，激发市场主体活力，增强经济发展动力，更加高效优质地服务绿色崛起示范县建设。

三、主要内容

（一）抓学习

1.丰富学习教育方式。采取中心组学习、支部（总支）集中学、专题讲座、报告会、交流研讨、网络在线学习等方式，坚持把学习教育贯穿“三抓一促”活动始终，通过记笔记、写体会、抓研讨，达到思想真触动、认识真提高、能力真提升。在门户网和政务网开辟“三抓一促”活动专栏，登载学习资料，交流各地经验，反映活动动态。（责任单位：机关党办、督察队）

2.明确学习培训内容。重点抓好“三个方面”内容的学习：一是分层组织十八届三中全会、省委十届四中全会精神集中轮训工作，组织开展总书记关于中国特色社会主义、中国梦、改革开放等系列重要讲话精神，尤其在湖北考察调研时重要讲话精神的学习；二是组织学习中纪委十八届三次全会、省纪委十届四次全会精神和国务院第二次廉政会议暨省政府第二次廉政会议精神，深入学习中办、国办出台的《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》和省委出台《党政机关厉行节约反对浪费实施办法》等有关廉洁自律、厉行节约等有关规定；三是组织学习全省工商工作会议精神特别是刘源超局长的工作报告和省局1号文件。（责任单位：机关党办、监察室、督察队）

3.组织法规学习活动。一是组织好全省工商系统党组（党委）中心组学习暨2014年工商法制大讲堂视频讲座学习活动，全面提升系统干部改革发展、破解难题和依法履职能力；二是以新《消费者权益保护法》实施为契机，组织新《消法》学习培训，举办学习贯彻《新消法》知识竞赛，提升系统干部依法维权，保护消费者合法权益的能力和水平。（责任单位：法规科、消保分局、消委）

4.开展解放思想大讨论活动。组织“让市场在资源配置中起决定性作用，工商怎么办？十堰生态文明建设、转型跨越发展走在全省前列，建设绿色示范县工商怎么办？”“怎样当好干部？” “假如我是投资者、经营者、消费者”等解放思想大讨论活动，引导广大干部把思想统一到工商改革发展、践行群众路线的部署和要求上来。（责任单位：机关党办）

5.开展有奖征文和读书竞赛活动。按照省局统一部署，组织系统干部职工积极参与 “改革创新大家谈”有奖征文和庆祝建国65周年暨全省工商系统“书香机关•践行梦想”读书演讲竞赛活动。（责任单位：机关党办工会）

6.促进业务培训和能力提升。深入开展“业务大培训、岗位大练兵、技能大比武”活动，争创、评选一批“岗位能手”。（责任单位：督察队及相关单位）

7.学习弘扬先进典型。采取多种形式，大力宣传荣获全国、全省和全市工商系统“双先”表彰的典型。“七一”期间，在全县工商系统表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。（责任单位：督察队、机关党办、局办）

（二）抓作风

1.扎实开展“争做好干部”活动。重点抓好“三项工作”：一是结合行业特点、部门职能和岗位特征，细化“好干部”具体标准，不折不扣抓

好落实；二是全市工商系统各级领导干部带头践行好干部“五条”标准，着力办好、办实教育实际活动中领办的实事，自觉做表率，当示范。积极开展“领导坐班体验”活动，局科以上主要领导不定期到工商服务窗口坐班，分管领导定期到窗口坐班，现场体验办事流程，听取服务对象意见，有效解决突出问题（牵头单位：人事股；责任单位：登记分局、消保分局，各工商所）

2.大力推进新一轮“三万”活动。按照“万名干部进万村惠万民”活动要求，切实做好宣传政策、增进感情、兴办实事、服务群众工作。动员机关党员干部特别是年轻干部积极参加新一轮“三万”活动，深入群众、深入基层，倾听民声，接地气，转作风，进一步密切党群干群关系。（责任单位：局分管领导，机关党办）

3.深入开展“三联三促”活动。充分发挥工商职能，联农村、促作风转变；联企业、促优质服务；联园区（工业园区），促创新发展。要结合职能，确定一个联系服务对象，通过对口帮扶活动，引导党员干部深入基层，兴办实事。（责任单位：登记分局、商广股、市场合同股及局属各单位）

4.深入推进整改建制工作。主要做好“四项工作”：一是深入开展“深化整改落实年”。严格执行《省工商局党组关于实行“四减五改”改进工作作风的意见》，认真落实整改工作方案，巩固已有的整改成果，防止反弹。加力推进，务求各项整改落到实处。全县工商系统各级领导干部和县局机关干部带头改进工作作风、带头深入基层调查研究、带头密切联系群众，带头解决实际问题；二是深入落实“三短两简（俭）”。改会风、正文风、转作风、树新风，厉行节约，反对浪费，努力争创效能型、节约型机关，使公文简报、会议活动和“三公经费”经费明显下降。三是加大突出问题整治。着力深化以“门难进、脸难看、事难办”三难问题为重点的“四项整治”，大力推进“七个领域”治理、“八个方面”问题和部门特色专项整治，确保整治效果。四是全面落实制度建设方案。按照于法周延、于事简便、重在治本的原则，围绕反对“四风”，做好制度的立改废工作，着力推进作风建设的常态化长效化。（责任单位：机关各股室、局属各单位）

5.扎实推进正风肃纪工作。严格执行中央八项规定、省委六条意见和省局2013年2号文件，加强“规范监管行为，优化发展环境”明查暗访工作，通过查问题、抓典型、严处理，在全县工商系统形成高压态势和震慑效应，有效整治和遏制不良风气。（牵头单位：监察室；责任单位：人事股、督察队）

6.深化“三为”主题实践活动。围绕全省工商工作会议部署，充实完善“我为经营者办实事”“我为消费者解忧愁”和“我为基层解难题”主题实践活动内涵，丰富载体，创新方式，以转作风、优服务、求实效的具体行动，努力让市场主体、人民群众和基层干部职工满意。（责任单位：机关各股室、局属各单位）

（三）抓环境

1.推进工商登记制度改革，着力营造“三个环境”。贯彻实施省工商局2014年1号文件，一是全面升级市场主体增量行动。深化“四减五制三集中”，健全完善“一个窗口”许可机制，形成“一个中心对外、一个窗口受理、一条龙服务、一站式办理、一次性收费”的工作模式”，做好进一扇门、办全部事。简化工商登记注册程序，全面推进网上登记、网上申报，建设开通登记申请材料网上自助服务系统，建立“外网申请、内网审核、窗口交验、现场发照”的登记服务新模式。完善企业登记注册专管员制度，加强登记联系服务，推进便利化措施与企业无缝对接，着力营造宽松平等的准入环境；二是全面升级市场秩序优化。着力抓好五项执法行动，突出抓好“优化‘两节’市场秩序百日‘亮剑’行动”。适时启动工商执法“砺剑”行动，严厉查处群众反映强烈、社会危害严重的大案要案。开展竞争执法“公平使命”行动，组织开展红盾护农“保春耕”“保夏种”“保秋播”行动，深入开展打击传销“天网”行动，深化“无传销”创建，着力营造公平竞争的市场环境；三是全面升级放心消费保护。加强重点领域消费维权，大力完善消费维权体系，推动建立多元共治消费维权体系，不断提升消费维权效能，创新消费教育引导方式，力争12315业务平台在线率、法定期限消费者投诉办结率达到100%，着力营造安全放心的消费环境。（责任单位：机关各股室、局属各单位）

2.加快“一库四平台”建设。加快落实运行行政权力库和服务事项网上运行平台、法制监督平台、电子监察平台、网上政务服务平台等建设，尽快建立起“外网受理、内网办理、内外互通”的办件模式，并实现电子监察全程全网覆盖。（责任单位：法规股、监察室、办公室、信息中心）

3.认真执行优化经济发展环境等有关规定。将违反《湖北省优化经济发展环境条例》和《湖北省解决党政机关“门难进、脸难看、事难办”问题的若干规定》作风纪律的情况，纳入各单位目标责任制考核范围。定期不定期开展明察暗访，对违反规定的单位和个人，严格实行问责追责。（牵头单位：监察室、督察队；责任单位：局属各单位）

四、活动步骤

（一）学习动员（2月上旬至2月底）

召开党委会议，研究活动实施方案，组建活动领导小组，配强工作专班，全面启动活动开展。2月27日，召开全县工商系统动员会议。各单位要认真组织学习省局动员会和全市工商系统动员会议精神，主要负责同志要亲自部署，召开动员会议，成立工作专班，制定实施方案，明确职责分工，以中心组、支部为单位组织学习、开展讨论，把主要精神传达到每个干部职工，在全县工商系统迅速掀起“三抓一促”活动热潮。

（二）组织实施（3月初至11月底）

各单位要按照“三抓一促”活动的总体部署，认真落实好深化学习的7项工作、转变作风的6项工作和优化环境的3项工作。（省工商局“三抓一促”活动领导小组将适时召开座谈会、推进会、现场会，把全省工商系统“三抓一促”活动不断引向深入。）

（三）督促检查（7月上旬和11月下旬）

各单位要把优化发展环境、“三短两简（俭）”和整改建制的监督检查贯穿活动始终，坚持问题导向，加强对本单位的监督检查，自查自纠，整改落实，什么问题突出就解决什么问题，群众最关心什么问题就解决什么问题，同时大力推进整改落实和制度建设工作，确保教育实践活动的成果巩固好、发展好。县局“三抓一促”活动领导小组将不定期开展督导检查，并对检查情况进行通报。

（四）总结表彰（12月）

活动结束后，各单位要认真总结开展“三抓一促”活动中的好经验、好做法，不断探索“三抓一促”活动的长效机制，使“三抓一促”活动常态化。县局活动领导小组将对各单位活动情况进行考评并纳入目标考核，并根据平时检查情况和工作实效，适时召开总结表扬大会。

四、有关要求

（一）强化领导，明确责任。县局成立以党委书记、局长李元飞同志为组长，副局长滕传泽同志任副组长，机关党办、办公室、人事股、法规股、监察室、登记分局、公交分局、消保分局、督察队等相关股室、单位主要负责人为成员的“三抓一促”活动领导小组。领导小组下设办公室，负责领导小组日常工作，办公室设在机关党办，党办负责人任办公室主任。各单位也要成立“一把手”亲自抓、负总责，分管领导具体负责、直接抓，相关机构密切配合的领导小组和工作专班，明确职责，确保活动深入扎实开展。

（二）强化宣传，营造氛围。充分发挥广播、电视、报刊、杂志、网络等媒体作用，利用简报、专栏等形式，抓好舆论引导和宣传。要及时宣传工商部门开展此项活动的工作措施和具体行动，以及在带头加强学习、切实改进作风、优化发展环境、促进全市改革发展等方面的具体成效。通过大力营造活动浓厚氛围，增大工商履职作为。

（三）统筹兼顾，扎实推进。要把推进“三抓一促”活动与实现各项工作“开门红”、推进工商职能转变相结合，与巩固扩大教育实践活动成果相结合，创新载体，丰富形式，周密部署，统筹推进，不断推动全县工商系统转作风、强服务、优环境，促进改革发展再上新台阶。

第五篇：抓党建促审判显成效

喀什市人民法院

抓党建促审判显成效

喀什市人民法院围绕审判抓党建，抓好党建促审判，通过开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“人民法官为人民”、“创先争优”、民族团结教育月等主题实践活动，提高干警政治素养和专业水平，实现了法院整体工作全面发展。

高度重视党员干部管理。喀什市人民法院认真贯彻落实“三个至上”指导思想，坚持一手抓审判、一手抓党建，坚持党建工作同审判工作同部署、同检查、同落实。并将绩效指标分解细化，形成一级抓一级，层层抓落实格局。院党组班子成员开展“从我做起，向我看齐”活动，树立正确的事业观、工作观、政绩观，在带头执行“五个严禁”和廉洁自律各项规定的同时，要求大家共同遵守、互相监督，约束、规范党员干警的行为。同时将党建工作纳入法院的综合目标管理考核机制，使党建工作可考可量，并与个人年终目标考评相结合。

狠抓党员教育不放松。主要抓好支部班子建设，主持党支部的日常工作；定期向党员大会报告工作；对党员、干警进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和方针政策教育，理想信念教育，形势任务教育，职业道德教育；落实党支部“三会一课”制度，按期召开民主生活会，定期检查党员参加组织生活情况、分析党员思想状况，落实党风廉政建设责

任制，对有违反党风廉政规定现象的党员、干警，及时谈话，提醒诫勉，防范违纪违法行为的发生；对入党积极分子的培养教育和考察，帮助党员、干警解决工作和生活中的实际困难；组织干警开展文化体育活动，营造健康向上的工作氛围。

加强基层党组织建设。一是坚持党支部管理制度，认真开展民主评议党员活动，严格按照十六字方针，做好发展党员工作，做到成熟一个发展一个，做好入党积极分子的培养工作，2010年已发展预备党员3名；二是充分发挥党员的先锋模范作用。党支部针对工作实际，充分调动党员干部工作积极性，发挥了党员在各自岗位上的特长，使其都能在工作中尽职尽责，尽心尽力。在全院营造学榜样、赶先进、做先锋的浓厚氛围。三是激发党员活力，凝聚党员力量。完善了法院的硬件设施建设；精选一批法律名言、廉政警句、行为准则格言，制作成精美的标牌悬挂在楼道两旁，营造良好的文化氛围，激励党员的工作活力和凝聚力，培育了党员争先创优的意识，形成了积极向上的文化气息。（供稿：唐灿雄）