拓展渠道,应该如何吸引经销商

时间:2019-05-14 21:08:48下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《拓展渠道,应该如何吸引经销商》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《拓展渠道,应该如何吸引经销商》。

第一篇:拓展渠道,应该如何吸引经销商

拓展渠道,应该如何吸引经销商

对于企业招商来说,经销商是招商的最终目的所在。如何招到足够的经销商,如何招到合适的经销商,对于企业来说,都是需要考虑的重要问题。通路快建旗下招商网站生意街平台拥有200人商机包装团队,对招商项目的卖点提炼以及推广策划有丰富的经验,对于如何吸引经销商有着几点建议。

1.展示企业实力,让经销商了解企业已有的成就和荣誉

一个企业的历史通常会是一部辉煌的历史,因为能在激烈的市场竞争中获得一席之地的企业莫不是在某些方面获得成功。首先,要在招商广告中介绍企业的发展史。企业对于经销商是陌生的,但是要让经销商放心地经销企业的产品,必须要让经销商对企业产生信任。如何让加盟商信任我们的企业?只靠招商广告中平淡无奇的说是远远不够的,要有说服力的招商证据,而客观存在的历史就是最好的证明。如企业所获得的荣誉、媒体对于企业的报道等。当然,这点对于创业公司是不适合的,但是我们可以采取变通的方法,比如让经销商看到企业团队的实力。

2.展示样板市场,让经销商看到自己的未来

招商广告中一味的称赞产品或者项目如何如何优秀是远远不够的,我们要让经销商看到实际的东西,而样板市场就是最好的实例。对于样板市场企业要做好严格管理,从店面的建设到导购员的培训都必须要做到规范化,要使样板店成为企业的形象店。在招商广告中,向经销商展示样板市场,让经销商看到他的未来。据通路快建了解,目前大部分中小型企业在建立样板市场方面经验不足,此时,不妨请专业的招商外包公司来为企业提供指导。

3.做好长久规划,让经销商看到发展的前景

在招商广告中,要给经销商展示出项目长久的规划,对项目前景做一个描绘,树立一种长久发展的形象。让经销商感觉到这是一个很有发展潜力的项目,加盟这样的项目,是有前途的。连未来都没有规划的企业,难免让招商有“圈钱”之嫌。

4.建立可操作的经营模式,让经销商放心经销

为经销商建立一种可操作的简单的经销模式,从店面的装修、产品的摆放、导购员的培训、经营管理、促销推广等形成一种模式。这种模式简单、易操作,只要经销商照这种模式运作,就可以有一个很好的收益。通常,经销商所担心的不是投资额太高,而是进货以后如何才能销售出去并且获得高额的利润,这才是经销商加盟的最终目的所在。

5信息时代招商渠道多元化

除了传统的线下招商渠道,随着电子信息技术的进步,招商渠道更加多元化,招商工作能够全天候24小时进行,网络招商成为很多传统企业打破传统地域束缚、扩大招商渠道的方式

之一。招商网站也如雨后春笋般一涌而出,作为专业网络招商平台,如生意街有着专业招商推广与招商策划团队,具有丰富的招商项目包装经验,以及如何通过网络招商广告吸引经销商、拓展渠道的经验。

总而言之,招商推广作为企业招商的重要部分,必须全方位拓展,只有这样才能找到合适的经销商,实现企业良性循环。

第二篇:渠道业务员和经销商说什么

渠道业务员和经销商说什么? 和经销商的搏弈是渠道业务员最重要的工作内容,争取到互惠双赢是我们的目标之一。作为渠道业务员,我们经常被要求“能说、能做、能思考”。“说”就是沟通,沟通一定有技巧。笔者以自己的经历,从“非专业”的角度,和大家来分享一些心得。

渠道业务员几乎无一例外地碰到一个问题,他们的客户会经常提出:你们的价格太贵了!你们的条件太苛刻了!你们的门槛太高了。

客户提出这些问题是非常正常的,事实上,即使是把价格、条件、门槛拉到很低的水平,这样的问题会同样地提出。因为客户的本意是向业务员要条件、要支持,这些问题不过是最容易找到的一个借口。

尽管他们可能受过这方面专业的培训,许多的业务员面对这个问题依然会很紧张。现实中,我们经常见到业务员听到这个问题后会立刻给客户来一堆解释和说明,甚至有时会马上作出让步。而这个时候,对手正在窃笑!

业务员要过的第一关就是“说”。那么,“说”什么呢?

一、讲故事

我们这里说的讲故事,从另一个角度来讲,是以自己的知识满足客户对自身发展的需求。

1、讲行业的“故事”

在我们的行业中,经常会有经销商告诉我们:这个行业多么多么难做,这个行业的利润有多么多么的低。。。这些想法本身并没有错。因为随着经济的发展,很多行业形成了严重的产品同质化,价格竞争也非常的白热化。其真实的问题在于只看到客观存在的一面,而没有真正去挖掘销售的机会。

以文具行业为例。文具如笔、文件夹、本册等是一个大家比较熟悉的类别,几乎每天都要用到它们,技术含量也非常低。十年前,在信息交流仅仅依靠纸张来交流的情况下,谁能预计到今天的文具市场竟然超过了几百亿!

齐心文具公司1992年成立,该公司开始做文具时,自己只是个代理商,公司资金不足,同样也面临行业何去何从的困惑。但他们能够从国外的文具发展中,发现办公文件管理是必然的趋势,并发觉其中隐藏的巨大商机。对时代潮流的把握成就了一个知名企业的崛起。

现在的商业竞争环境变得更加的残酷,我们的经销商同样需要把握行业发展的脉博,并能积极主动应对市场的变化。

作为厂家的代表,我们引导我们的经销商,就一定要用厂家的力量吸引他。告诉他,“我们是最可以告诉你最新的趋势,跟着我们,没错!”

2、讲企业的“故事”

企业的故事往往浓缩了老板的成长史、企业的发展史。这些部分本身或许并不具有很伟大的意义,但它却能折射出老板的行事风格和企业的运作特点,这个部分恰恰是客户所关心的。因为客户所以愿意和我们合作,除却直接的利益获得外,经销商也非常在意这个企业的均衡发展和远期的回报。企业的过去无疑是最有说服力的。

还是上面的例子。该公司起步阶段面临很多困难,几乎步履惟艰。但齐心公司的老板秉承了潮汕人一贯的“诚信”和“吃苦”精神,一步步脚踏实地,将一个蜗居在二房一厅的文具批发行发展成年销售3个亿的中国知名企业。一个民营企业有一个灵魂,这个灵魂往往就是老板的思想和行为风格。它是企业文化价值最原始的体现。

把公司内部的信息甚至机密当成“故事”去透露给合作伙伴当然是愚蠢的,我们向客户传递的是企业成功的历史、是可以用来吸引合作伙伴的案例。

3、讲经销商的“故事”:

品牌的力量无处不在。体现在渠道上,依托品牌打通通路,依靠通路吸引品牌。这几乎是大众消费品经销客户的惯用手法,也的确是一种实效的手段。

品牌的发展一定催生了大量成功企业的诞生和成长。你可以寻找到很多生动的例子告诉你的新客户:我们过去可以带动他们的致富,今天也可以推动你的成长!

我曾经去拜访一个经销商。这个经销商老板非常好学,也期待企业快速的成长。长期以来对我们的关注度都比较低。参观其门面后,我们有一次比较长时间的聊天。后来我给他建议,与其“百花齐放”,不如“一支独秀”。为什么?

行业鱼目混珠很正常,单纯比较产品价格其实毫无意义。厂家和渠道都应该把提高企业的核心竞争力作为提高的重中之重。一个发展中的企业,什么品牌都引进,实质上是告诉厂家和业务员,我什么都不重视!结果自然是什么都有,然而什么都没有!

而看看身边的其他行业客户,其中就有依靠我们起家的典型例子。在行业内,提到该公司,大家自然就想起“这个经销商,做的很不错!”,好的资源自然也先找到它了。

所以我为这个老板提供了一些产品规划的建议:每个类别只保留2-4个品牌(其实已经很多了,但他一下子砍掉也比较困难),以高中低进行规划;重点突出1-3个行业知名品牌。

这次愉快的谈话也使我们的产品成为该公司主力推广的产品。销售增长显而易见,因为他在三个月之内的销售,等于去年他整年的销售。

所以在销售陷入僵局的时候,大家不妨换个方式,把自己的谈话用事例丰富起来,让聊天成为给经销商传授的机会,让他在你不露痕迹的谈话中潜移默化接

受你的销售思路。

二、喊口号

口号是什么,对销售人员来说,口号喊出来是增强经销商信心的!

公司的荣誉、理念是口号,公司的价值观、未来发展方向也是口号,这些东西作为销售人员来说不仅要深植于心,更要经常地喊、对经销商喊。

气度影响格局,气势影响成效。很多的销售机会都是“情景销售”,很多的销售现场达成与否在于客户的一念之间。在客户摇摆不定的时候,口号就是需要斩钉截铁的喊出来!

“做我们的产品一定会赚钱!”“跟我们合作一定可以扩大你的影响力!”这些口号并不浮夸,而是你给客户最好的宣导。这个时候,经销商和我们就象是一起上战场的战士,你要用自己的士气去鼓舞他。

喊口号不是要鼓励吹牛。漫无边际的吹嘘只会加重客户的反感情绪和担心。所以喊出来的口号一定要是通过努力可以实现的目标,或者你即将实施的步骤。

三、说道理

生意毕竟是理性的工作。合格的销售人员卖好东西就可以了,优秀的销售人员却必须对自己的销售过程了然于心。

让我们来看看如何应对价格异议的一种解释:

1、我们的产品价格的确不便宜(请注意,不是“贵”,而是“不便宜”,但物有所值,一定会让您的公司觉得值得。(销售中首先不应产生争辩,先接受它。同时告诉客户,“贵”不重要,重要是“值得”)

2、卖点:材料、工艺、设计

材料:采用进口原料、增加防静电剂,防寒剂。因此:不易变形、韧性好相比较:**品牌采用回收料:颜色灰暗;气味剌鼻臭味;视觉不通透、斑点。最重要的是回收料可能从回收站收回,已被细菌感染,严重影响健康。

工艺:(1)工艺非常稳定,工厂通过ISO9001认证;(2)人性化设计;不会刮手,手感舒适;(3)质量有保证。

设计:系统化设计,形成轻松办公的产品组合和系列,系体化一站式采购。因为过硬的品质和技术,公司获得了多项殊荣:中国十大品牌、广东荣誉商标、广东名牌产品。同时多年销售全国排名第一,形成了品类齐全的中国知名品牌。

说道理是要以科学的证据来为自己的产品寻找支撑点,是要从“使用价值”的角度来说明我们的产品“物有所值”的“值”在什么地方。

国人讲“言多必失”,渠道业务员要让客户接受,需要“言之有理”。其根本上是要树立一个品牌的形象,进而吸引和巩固我们的客户。以上方法,大家不妨一试。

第三篇:拓展沟通渠道

一,拓展沟通渠道。对于企业领导与职工之间,职工与职工之间,沟通渠道畅通至为重要。

而微信就可以实现随时随地地沟通交流,第一时间解决问题。尤其是一些不便当面沟通的事情,微信就起到了桥梁和纽带的作用。

二,即时上情下达。日常工作都是以命令形式下达。微信的资源共享功能就让命令以最快的速度到达每一个受命者手中,节约了时间,提高了工作效率。

三,增强团队意识。以部门、销售团队以及项目建起来的群,会让每一位职工随时体会到这

是一个团队,一荣俱荣、一损俱损,自己一定要为团队的建设多做贡献;就会不自觉地维护团队利益。这样,无形中增强了团队凝聚力、向心力和战斗力。

四,助力个人成长。微信是一个移动的网络空间,每个人都能从中汲取大量有用的信息,开

拓视野,不断学习,不断进步。同时,广大职工又可以通过这个平台展示自己,锻炼自己,让个人能力快速成长。

五,促进盈利,盈利是每个企业永恒的主题。沟通渠道的畅通、信息传递的及时、团队意识的增强、个人能力的成长,这一切反过来又为安全生产增加了一道保险。

第四篇:渠道经销商向渠道运营商蜕变

——丰谷酒业携手全国渠道运营商“打天下”

借力四川所启动的“中国白酒金三角”战略之深度推进,目前已稳健跃居川酒第五强,欲跻身全国一线品牌的丰谷酒业,在去年实现销售收入24亿的基础上,计划今年实现销售收入突破30亿元大关,并提出了到2015年过50亿元的“十二五”的中期目标,以及突破100亿元大关的远期目标——

昨日(5月28日),在白酒市场上一直有着“渠道创新之王”的丰谷酒业从成都传出消息,全国70多家白酒行业规模核心渠道运营商云集天府,同丰谷酒业高层签署“让渠道赢”战略合作协议,并借势丰谷市场重心由川内全面转向全国,实现省内外市场业绩的双倍增。

在中国白酒行业关注热度激增的时下,丰谷缘何此时强化酒商的战略联盟作用,深化渠道之变,记者将从不同视野,更深层次,更专业的角度来解读这一事件的真实背景。

变谋

“限高令”改变白酒市场增长模式

纵观白酒业态,丰谷的这一市场变革举措,乃中国白酒“限高令”出台后,第一批全方位作出市场策略调整的酒业。

3月26日,在第五次廉政工作会议上,传出消息,今年要严格控制“三公”经费,继续实行零增长,禁止用公款购买香烟、高档酒和礼品。消息一出,影响首先表现在上市酒企的集体跳水;在随后两个月的时间里,白酒市场出现了两个极端,一是高端一线品牌价格由原来的“涨”声不断拉大同二、三线品牌的距离,到急速回调挽留公务消费大市场;一是二线前端品牌借公务消费寻求低调奢华替代品之机,高举进入这一消费市场,并实现强势增长势头。

“‘限高令’对二线前端品牌可能提供了一个赢得市场,缩小与一线品牌的差距,或者说是一个挺进一线品牌的机会。”面对变

局,丰谷总经理张军先生如是说。

有业内人士表示,高端白酒之前均是在较强的品牌张力下,主要依靠提价来实现销售收入和利润增长,在“限高令”对高端白酒公务消费市场有所限制后,高端白酒涨价风声停息,酒企亦不能再以这种提价的方式来实现市场增长,必须变革原有竞争模式才会赢得市场新的发展机遇。

为此,在新一轮的竞争面前,渠道精细化建设方面居于行业领先地位的丰谷,在深度分析白酒市场未来发展趋势后,决意进一步全方位掌控全国化渠道优势,精耕渠道谋求深度共赢发展,借势全国渠道运营商“打天下”。

不难看出,丰谷已抓紧了“赢在渠道”这根绳,开拓并坚实着“渠道”这个既传统厚重又创新无限的增长模式。

围突

推进渠道经销商向渠道运营商蜕变

渠道如同一块挤不干的浸水海绵。白酒市场中,在渠道中起核心作用的是区域市场的经销商,如何调动经销商在区域市场的渠道营销的积极性、主动性,争霸市场的主动权,成了厂家赢得市场必经之路。

据悉,在此次战略联盟合作中,丰谷从全国1100多家白酒经销商中精选出70多家实力强、规模大的核心经销商,成立

丰谷渠道战略运营商联盟,开始对全国重点市场重新布局。此举对经销商来说是一种紧密合作、创新发展的渠道利益分配新模式,对丰谷来说,更是渠道营销模式的升华。

据了解,经销商蜕变成渠道运营商后,丰谷渠道运营商在自己管辖的市场范围内,除自觉地担当起产品销售和物流配

送外,还将享受到所在区域市场丰谷品牌的独家代理权,市场主动开发权,市场利益的专享权。当全国有着资本实力、网络覆盖能力和渠道运营能力的经销商,联盟集结在丰谷这一个品牌上时,其所折射出来的品牌与渠道核变能量将是巨大的,必将推动厂商与渠道运营商之间共享共荣的品牌发展成果。

在当天签约仪式上张军总经理指出,天府成都只是丰谷渠道运营商战略联盟的开始,随着丰谷全国化市场战略的推进,“丰谷欢迎更多有实力、符合战略联盟条件的经销商积极加入到丰谷渠道运营商这个大家庭中来”。

起航

借力渠道运营商优势挺进一线品牌

中国白酒在经历造酒、卖酒时代后,开始进入新的饮酒时代,行业的这一过程演变,缔造出白酒品牌在消费市场中的无穷魅力。品牌一度成为白酒消费者的地位、品位、财富的代名词,品牌的成功主导着市场渠道的成功。

张军在分析品牌优势时说,源于东汉,兴于唐宋,精于大清,尊于当今的丰谷,在历史、原生态酿造等方面与众多品牌一样,具有相当多的精彩发展演绎,但

文化品牌张力尚有待进一步深耕。通过战略联盟模式,厂家与运营商优势互补,深度合作,无疑将合力推进丰谷品牌在区域市场与目标市场的快步成长。

2012年初,在去年24亿市场基础上,丰谷推出今年30亿元、2015年50亿元的“十二五”中期目标,以及年销售100亿元的远期目标。随丰谷绵阳松垭万吨优质曲酒生产基地一期工程的建成投产,丰谷100亿元的年产能已经造就。联盟渠道运营商与丰谷

共同“拓市场”、“打天下”、“享利益”,这也成为丰谷实现100亿元目标的重要一环。

“授人与鱼,不如授之以渔”。采访时张军总经理透露,接下来,丰谷将对这些遴选出来的渠道运营商,在管理技术、公关服务、经营理念上进行深度指导,提高运营商更加专业、更加规范的综合能力;将运营商全面纳入丰谷的销售体系、服务体系、培训体系、分配体系和信息化集成体系中来,转变以前简单的广告、促销、铺货等买卖关系,实施多层的激励、扶持方式,实现多层渠道增值服务来激励运营商。诚然,也只有丰谷区域渠道运营商都强大了,才能助推丰谷品牌的强大,进而实现丰谷酒业冲刺中国白酒行业一线品牌目标的达成。

共赢

一个主题三驾马车助力渠道运营商市场开拓

丰谷酒业战略联盟的目的只有一个,就是以开放的姿态,实际行动增强渠道运营商的信心,实现厂商共赢。

在战略合作过程中,丰谷在做好区域经营权界定,区域品牌打造分工,区域市场开发和成果分配等工作的同时,坚持“一个主题,三驾马车”共同着力品牌长远发展,大步越跨,主动谋求创新和蜕变,寻求未来战略更加坚实的基础。

据了解,丰谷酒业“新掌舵人”张军刚上任不久,就审时度势地提出“一个主题,三驾马车”的战略构想,着力打造丰谷品牌在市场上的竞争力和可持续发展的能力。

“一个主题”是指打造百年丰谷,使之成为中国白酒行业的卓越企业,“三驾马车”是指以生产系统、渠道系统、文化品牌传播系统为主的企业发展三要素,内外兼修,齐驾并驱,已为丰谷全国市场的发展奠定了坚实的基础。

实际上,在丰谷品牌核心运营商战略联盟启动前,丰谷全国现有上千家经销商就已全面开始了深度渠道改革,重新定位市场,主动出击市场,以实战的行动谱写着渠道的辉煌。

2012年是中国白酒行业拐点之年,也是丰谷腾空发展的关键年。应市创新突围,因时抱团策动,形成品牌拉动,渠道给力的“推拉结合”强势,积极主导市场,丰谷必将厚积薄发,赢在渠道率先变革的起跑线上,赢在品牌联盟征战的战略进行中。

第五篇:经销商管理也叫渠道管理

经销商管理也叫渠道管理。

渠道管理工作包括:

① 对经销商的供货管理,保证供货及时,在此基础上帮助经销商建立并理顺销售子网,分散销售及库存压力,加快商品的流通速度。② 加强对经销商广告、促销的支持,减少商品流通阻力;提高商品的销售力,促进销售;提高资金利用率,使之成为经销商的重要利润源。

③ 对经销商负责,在保证供应的基础上,对经销商提供产品服务支持。妥善处理销售过程中出现的产品损坏变质、顾客投诉、顾客退货等问题,切实保障经销商的利益不受无谓的损害。

④ 加强对经销商的订货处理管理,减少因订货处理环节中出现的失误而引起发货不畅。

⑤ 加强对经销商订货的结算管理,规避结算风险,保障制造商的利益。同时避免经销商利用结算便利制造市场混乱。

⑥其他管理工作,包括对经销商进行培训,增强经销商对公司理念、价值观的认同以及对产品知识的认识。还要负责协调制造商与经销商之间、经销商与经销商之间的关系,尤其对于一些突发事件,如价格涨落、产品竞争、产品滞销以及周边市场冲击或低价倾销等扰乱市场的问题,要以协作、协商的方式为主,以理服人,及时帮助经销商消除顾虑,平衡心态,引导和支持经销商向有利于产品营销的方向转变。

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