高级经济师专业技术资格评审条件

第一篇：高级经济师专业技术资格评审条件

高级经济师专业技术资格评审条件

第一条适用范围

本条件适用于从事工业、农业、商业、水利、建筑、餐旅、物资、供销、交通、运输、贸易、财政、金融、保险、证券、税务、工商、文化、出版、计划、房地产、信息、咨询，资产、资本运作、产权管理、人力资源、价格管理、经济研究等经济专业工作中评审高级经济师专业技术资格的专业技术人员。

第二条思想政治条件

遵守国家法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神，任现职期间考核合格以上。

第三条学历、资历条件

评审高级经济师专业技术资格的人员须具备下列条件之一：

一、获得博士学位，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务2年以上。

二、获得硕士学位7年以上、获得大学本科学历10年以上，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务5年以上。

三、获得大学专科学历后，从事本专业工作20年以上，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务5年以上。

四、获得中专学历后，从事本专业工作25年以上，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务5年以上。

第四条专业技术工作能力条件

评审高级经济师专业技术资格的人员，任现职期间，须具备下列条件：

一、熟悉有关经济法规和相关法律规定，有较高的政策理论水平和丰富的经济

专业工作实践经验，能提出有重要价值的政策性意见，独立解决重要经济活动中的实际问题，在经济管理方面业绩显著。

二、主持较大项目工作，解决过经济管理上的重大问题，取得显著成效，主要经济指标连续上升。

三、任现职期间，公开发表、出版本专业有较高水平的论文2篇或著作1部，或为解决地区、行业、部门(单位)经济发展中的问题撰写具有较高水平的专题调查报告、经济分析报告或省级以上重大技术改造、基础建设项目经济评估报告等。

第五条学术（技术)成果条件

评审高级经济师专业技术资格，任现职期间，须具备下列条件之一：

一、主持大、中型企业的经营管理活动，取得了较好的经济效益，企业利税连续2年比上年增长10％以上；原为亏损的企业，减亏幅度连续2年在20％以上。

二、参与大、中型企业的经营管理活动3年以上，为企业提高经营管理水平和经济效益做出了主要贡献；主持两项以上企业可行性研究报告；组织三项以上大型单项业务活动并取得较好的经济效益；主持制定五项以上企业内部重要管理制度，取得较好的效果。

三、主持小型企业经营管理工作，为企业的经营管理和主要经济指标达到省内同行业先进水平做出突出贡献。

四、从事经济研究工作，获国家级奖或省(部)级二等奖以上1项，或省(部)级三等奖、市(厅)级一等奖2项以上，或市(厅)级二等奖3项以上。

五、主持或作为主要人员参与单位或行业重要经济管理办法的拟定，所提建议被行业主管部门采纳，对行业的经济活动有一定的指导作用，产生明显的经济、社会效益。

六、主持完成过企业单位重大经济技术决策、重大经营管理项目，或对企业生产发展方向、产品结构、产品质量、生产布局等方面提出决策性建议，使企业(单位)的管理水平、经济效益有显著提高。

七、在经营管理上改革创新，为企业提高经营管理水平、决策水平和提高经济效益做出主要贡献。

第六条破格条件

不具备规定学历，取得经济师专业技术资格，受聘经济师专业技术职务5年以上；或具备规定的学历，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务3年以上，破格评审高级经济师专业技术资格的人员，任现职期间，在具备第四、五条规定的正常评评审条件的同时，还须具备下列条件之两项：

一、主持或作为骨干参与大、中型企业的经营管理工作，经会计师事务所审核或由同级财政、税务部门审核的财务决算认定企业经济效益显著。在申报期内企业利税连续3年比上年增长15％以上；原为亏损的企业，减亏幅度连续3年在30％以上。同时，对所从事的经济专业理论有较深入的研究，公开出版有较高学术水平的经济著作1部(主要编著者)，或在专业刊物发表独立完成的论文3篇以上。

二、主持小型企业的经营管理工作，企业的经营管理和主要经济指标连续3年以上名列本地同行业企业前5名、本县前3名。

三、从事经济研究工作，在理论研究、经济改革方面取得重大成果，获得国家三等或省(部)级二等以上、或省(部)级三等两项(次)以上科研成果奖的主要完成人。

四、直接制定或主持实施重点课题，研究市(州)级以上大型经济方案、经营活动，对企业的发展产生重大作用，或对高新技术、科学管理方法的推广应用

方面，取得显著经济效益和社会效益，在同行业中有较大影响，并经市(厅)级以上业务主管部门认可。

五、工作业绩、贡献特别突出的人员。

第七条附则

一、主持：是指单位的法定代表人、分管生产管理和经营管理的单位负责人(不包括党务政工负责人)；

二、骨干：是指具体承担项目的调研、立项、项目实施、综合研究报告的编写等全过程的负责人或是具体从事生产管理、经营管理等某一方面的负责人。

第二篇：高级专业技术资格评审指南

高级专业技术资格评审指南

1、对象和要求:

具备博士学位，或取得中级资格后、从事专业技术工作满3年的人员，达到副高级或不分正副高级资格条件的，可按规定程序申报评审副高级或不分正副高级资格；取得副高级或不分正副高级资格后，从事专业技术工作满3年的人员，达到正高级资格条件的，可按规定程序申报正高级资格。申报评审高级专业技术资格，专业技术工作资历计算的截止时间为当年的8月31日。

2、工作程序:

网上下载高级评审表格（申报评审表

（一）—

（九）、评前公示表及回执，下载网址：

http://hrss.shunde.gov.cn/page.php?Aid=5&Bid=2）→填表并准备好资料后向基层主管部门申报→基层主管部门审核有关资格申请、盖章→上报区人力资源和社会保障局专管科审核→报省高评委会评审→省人力资源和社会保障厅核准、发证→区人力资源和社会保障局专管科转发证书和发文。

3、所需材料（各高评委会对提交的材料要求和装订要求可能不一样，以各高评委会申报当年的文件为准）：

（1）《广东省专业技术资格评审表》一份，申报高级会计师的一式二份，其中一份为原件；

（2）《高级专业技术资格申报人基本情况及评审登记表》一式21份或27份（按各专业高评委会人数提供每人一份），其中1份为原件；

（3）《广东省专业技术资格评审信息录入表》一份；

（4）任现职以来各考核和任职期满考核登记表复印件各一份（装订成册）；

（5）国家教育行政管理部门承认学历的毕业证书或学位证书的复印件一份，并贴在《证书、证明材料》的相应页上；

（6）中级（或副高）专业技术资格证复印件一份，并贴在《证书、证明材料》的相应页上；或提交达到申报资格的从事专业技术工作年限的有效证明；

（7）考试成绩达到规定要求的全国外语统一命题考试成绩通知书原件贴在《证书、证明材料》的相应页上。区直属企事业单位和在大良街道办事处的企事业单位工作的专业技术人员，申报高级专业技术资格须考职称外语，其余的专业技术人员可免考职称外语。查询有关外语条件可登陆http://hrss.shunde.gov.cn/data/main.php?id=6568-7250097；

（8）计算机应用能力考试成绩通知书原件，贴在《证书、证明材料》的相应页上。区直属企事业单位和在大良街道办事处的企事业单位工作的专业技术人员，申报高级专业技术资格须通过5个以上科目（模块）的计算机应用能力考试，其余的专业技术人员申报高级专业技术资格须通过4个以上科目（模块）的计算机应用能力考试。查询有关全国计算机应用能力考试信息可登陆

http://hrss.shunde.gov.cn/data/main.php?id=6569-7250097；

（9）任现职以来的继续教育证书（或证明）复印件各一份，并贴在《证书、证明材料》的相应页上。自申报之日起倒数3年内须按以下要求参加继续教育培训：完成每年累计不少于12天或72学时的继续教育任务。其中，公需科目一般安排3天或18学时，专业科目一般安排7天或42学时，选修科目一般安排2天或12学时。每天不低于6学时，每学时为45分钟。各科目学习天数与学时可以作为本科目学习时间合并计算。一天不足6学时的，按学时计算。顺德中专学校现开设六门专业技术人员公需课程，咨询电话22617386、22617716。

以下网址可查询专业技术人员继续教育培训的有关信息：①广东省专业技术人员继续教育网http:///jxjy/；②广东省专业技术人员继续教育条例

http://hrss.shunde.gov.cn/data/main.php?id=3353-7250027； ③广东省人力资源和社会保障厅关于专业技术人员继续教育施教机构备案的管理办法

http://hrss.shunde.gov.cn/data/main.php?id=8299-7250097； ④广东省人力资源和社会保障厅

关于专业技术人员继续教育证书的管理办法

http://hrss.shunde.gov.cn/data/main.php?id=8300-7250097。⑤专业技术人员参加继续教育培训后需登陆广东省专业技术人员继续教育网http:///jxjy/登记有关学时，再由各级人社局认定，具体登记办法请参考以下两个指南。广东省专业技术人员继续教育管理系统法人单位及施教机构用户指南http://hrss.shunde.gov.cn/data/main.php?id=8337-7250097；广东省专业技术人员继续教育管理系统个人用户指南

http://hrss.shunde.gov.cn/data/main.php?id=8338-7250097；

（10）任现职以来的经历（能力）和业绩成果等（如作品、项目、成果、奖励）证书、证明材料各一式一份，并与《业绩、成果材料》页合订成册；

（11）任现职期间，公开发表、出版本专业有较高水平的论文（第一作者）、著作（主要编著者），具备下列条件之一：

①出版著作1部以及在具有CN刊号、ISSN刊号的刊物上发表论文1篇；

②在具有CN刊号、ISSN刊号的刊物上发表论文2篇；

③在具有CN刊号、ISSN刊号的刊物上发表论文1篇，以及解决复杂技术问题而撰写的有较高水平的技术分析（论证）报告2篇；

④在省级以上学术会议宣读获奖论文2篇；

（12）本人任现职以来《专业技术工作报告》一式五份（个别专业规定一式七份，3000字以内），这是申报人受聘现专业技术职务以来全面、系统的总结，应根据评审条件的标准和要求，突出反映本人学识水平、专业技术工作经历和所取得的工作业绩（内容包括：申报人的基本情况，政治思想、工作态度情况，任现专业技术职务以来工作情况、创新情况，发表论文、论著情况，获奖、专利、鉴定、评价、社会效益和经济效益情况，工作体会以及经验总结情况等）；

（13）免冠大一寸近期正面黑白或彩色相片一张（须与《广东省专业技术资格评审表》上贴的照片同版），并贴在《资格证相片页》上；

（14）身份证复印件一份；

（15）《送审材料目录》一份，并贴在申报材料袋上；

（16）《广东省专业技术人员申报专业技术资格评前公示情况表》一份。

（17）所有申报评审人员要提交在现工作单位缴交连续半年以上的社保凭证原件，并由社保部门加具业务专用章，复印件无效。缴交社保单位和申报单位不一致的，不得申报。

申报人提交的所有申报材料的时效均截止于当年8月31日，其后取得的业绩成果、发表的论文、考取的计算机模块合格证、取得的学历（学位）证及职业资格证等，不作为当年评审的有效材料。

4、办理时间: 以当年所发文件时间为准，一般为每年七、八月份。

5、发证时间: 佛山市发放证书到我区后，10个工作日内完成。

6、收费标准: 580元/人，论文鉴定费200元/人，答辩费每人140元（受理材料时暂不收取，若在评审中需要答辩的，才由答辩人交付）。

7、注意事项：凡是复印件必须经主管部门对照原件审核盖章，经办人签名，并注明日期；凡符合申报条件的，可以同时申报评审两个系列（专业）以上的专业技术资格；凡符合申报条件，且身体健康、正受聘于我省各类企事业单位，从事专业技术工作的离、退休专业技术人员（含机构改革离岗退养人员），按照个人自愿原则，可以通过现受聘单位申报评审专业技术资格。

注：对象要求均以当年公布的有关政策调整为准。

第三篇：广西壮族自治区经济系列高级经济师专业技术资格评审条件(试行)

附件3：广西壮族自治区经济系列高级经济师专业技术资格评审条件（试行）

评定标准：高级经济师须系统掌握经济专业的理论知识，对从事的专业领域有较深入的研究，熟悉相关专业知识，了解国内外经济科学的理论、方法和发展趋势；熟悉有关经济法规和政策，有较丰富的经济工作经验，能主持大、中型企业的经营管理、项目建设管理，或从事学科重点课题的研究，独立解决经济活动中的难点和热点问题，在经济研究工作中取得有重要价值的成果，或在经济管理，提高经济效益和社会效益等方面业绩显著；公开发表、出版有较高水平的论文、著作，有组织专业业务工作、培养专业人才的能力；有熟练运用外语获取信息和进行学术交流的能力；有良好的职业道德和敬业精神。

第一条 适用范围

本标准适用于我区从事宏观、微观经济活动、经济管理、人力资源及劳资管理、经济研究、经济信息等经济专业工作的在职在岗人员

第二条 思想政治条件

遵守国家和地方法律和法规，具有良好的职业道德和敬业精神。任现职期间，出现如下情况之一者，在规定的资历年限内延迟申报：

（一）考核不合格或受单位通报批评者，延迟1年申报；

（二）受记过以上处分或已定性为责任事故的直接责任者，延迟2年申报；

（三）弄虚作假，伪造学历、资历、谎报成绩、剽窃他人成果者，延

迟3年申报；

（四）严重违法违纪或严重失职、渎职，给企业或单位造成重大经济损失者，不得申报。

第三条 学历、资历条件

具有经济类相关学历，符合下列条件之一者，可申报高级经济师：

（一）获博士学位，并取得经济师资格二年以上；

（二）获得硕士学位，并取得经济师资格四年以上；

（三）获得双学士学位、研究生班毕业、大学本科学历，并取得经济师资格五年以上；

（四）获得大专毕业学历，并取得经济师资格七年以上；

（五）其它条件按桂职办〔2004〕49号文件规定执行。

第四条 外语条件

（一）参加全国职称外语考试（B级）成绩合格；

（二）破格和免试条件按自治区职称改革工作领导小组的规定执行。

第五条 计算机条件

（一）参加全国专业技术人员计算机应用能力考试（三个模块）成绩合格；

（二）免试条件按自治区职称改革工作领导小组的规定执行。

第六条 继续教育条件

申报高级经济师资格应提供有完成人事部门或行业、单位规定的继续教育任务的证件和证明。

第七条 专业工作经历（能力）条件

任现职期间，具备下列条件之一者：

（一）主持大、中型企业的经营管理活动2年以上；

（二）做为骨干参与大、中型企业的经营管理活动3年以上；

（三）主持或做为骨干参与国家、自治区重点项目1项以上或市（厅）级重点项目2项以上的组织、筹建、管理、投产等全过程工作；

（四）主持小型企业的经营管理工作3年以上；

（五）做为骨干参与小型企业经营管理活动5年以上；

（六）从事经济专业研究工作、承担省（部）级重点课题2项以上，或市（厅）级重点课题3项以上；

（七）作为主要负责人或骨干组织或参与宏观经济管理工作5年以上；

（八）作为主要负责人或骨干从事经济信息和中介工作5年以上。

第八条 业绩成果条件

在专业工作期间，具备下列条件之一：

（一）主持大中型企业的经营管理工作期间，连续2年以上取得显著的经济效益，或为企业的扭亏增盈作出显著成绩；

（二）为大中型企业提高经营管理水平或决策水平作出重要贡献，并使企业取得较好经济效益；

（三）主持或作为骨干参与建设的重点项目投产后达到设计指标；

（四）主持或作为骨干参与策划重大经济项目，取得实质性进展，取得或预期取得较好经济效益；

（五）主持小型企业经营管理工作期间，主要经济指标连续3年保持

增长；

（六）从事经济研究工作，获省（部）级三等奖一项以上。市（厅）级一等奖二项以上，或市（厅）级二等奖三项以上奖励；

（七）从事经济专业工作的业务骨干，对经济工作有独到见解，提出有较高价值的建议，对改进本单位（部门）工作，提高效率（或效益）作出重要贡献，或对行业的经济活动有重要的指导意义，产生显著的经济、社会效益；

（八）主持或作为骨干参加重大课题研究，其成果通过省（部）级组织的专家评审确认具有应用价值项目1项，或通过市（厅）级组织专家评审确认具有应用价值项目2项，并被实际工作采用，产生显著经济效益。

第九条 论文、著作条件

任现职期间，具备下列条件之一：

（一）公开出版经济著作1部以上；

（二）在专业期刊发表论文2篇，其中有一篇发表在省级以上本专业期刊；

（三）在省级专业期刊发表论文1篇，以及在国际或全国学术会议宣读论文1篇以上，或在省级学术会议宣读并获奖的论文2篇以上；

（四）在省级专业期刊发表论文1篇，以及为解决重大经济问题而撰写有一定水平的专项调查报告、经济分析报告或重大项目立项研究报告等2篇以上；

第十条 破格申报条件

任现职以来，符合下列第（一）

（二）条之一或第（三）～

（七）条其中两条者，可破学历、资历推荐评审高级经济师资格：

（一）在经济工作岗位上，荣获国家、省（自治区）、部劳动模范、先进工作者，有突出贡献的科技人员等荣誉称号者；

（二）荣获国家三等或省（自治区）、部级二等奖一项以上成果奖的主要贡献者；

（三）从事经济管理工作20年以上，成绩显著，被评为省（自治区）优秀厂长（经理）者；

（四）在国际、国家级经济专业学术会议上或全国性报刊发表过3篇以上专业论文，或正式出版过经济专业的专著、译著，并经同行专家鉴定，达到本专业国内较高学术水平者；

（五）从事经济管理工作20年以上，并直接主持管理过大型项目（或企业）的主要经济业务工作，经省（自治区）主管部门认定，取得显著经济效益；

（六）从事经济管理工作20年以上，并参加国家统一组织的厂长（经理）考试取得合格证的企业经理、厂（矿）长，经自治区主管部门认定，工作业绩突出者；

（七）从事经济专业工作30年（含30年）以上；并取得经济师资格5年以上，取得经济师职务资格以来，参加过大专院校或地、厅级以上单位举办的专业培训班学习累计半年以上，经自治区主管部门认定，工作成绩显著、业绩突出者。

第十一条 附则

（一）凡符合上述条件，提交第二、三（或十）、四、五、六、七、八、九条规定的材料者，可申报高级经济师资格，并按规定程序送评；否则，各级人事（职改）部门不予受理，评委会不予评审；

（二）本条件自下发之日起执行，此前与本条件不一致的，以本条件为准；

（三）本资格条件有关词语或概念的特定解释、申报人提交材料要求：

1、凡贯有“以上”的，均含本级（或本数量），如“3年以上”含3年。

2、本资格条件规定的课题或项目包括国家、部门、地方或单位下达的和合同规定的两类。

3、本资格条件中的“主持”是指在课题、项目中承担技术组织工作，并实际承担其中主要部分专项技术工作，解决关键技术问题，撰写相应技术报告者。

4、本资格条件中的“获奖项目的主要完成人”是指等级额定获奖人员（以奖励证书为准）。

5、本资格条件中的“效益”包括社会效益和经济效益。

6、“专业期刊”是指有“CN”或“ISSN”刊号的专业刊物。

第四篇：广东省高级专业技术资格评审暂行办法

广东省人事厅文件

粤人职[1998]17号

广东省人事厅《关于印发《广东省高级专业技术资格评审暂行办

法》的通知》（粤人职[1998]17号）；

各市、县（区）人事局、省直各单位：

现将《广东省高级专业技术资格评审暂行办法》印发给你们，请遵照执行。执行中有何意见和建议，请报告省人事厅职称处。

广东省人事厅

一九九八年六月十六日

广东省高级专业技术资格评审暂行办法

第一条 为进一步加强高级专业技术资格评审工作，建立和完善科学、客观、公正的人才评价机制，规范评审程序，严肃评审纪律，使高级专业技术资格评审工作规范化、制度化，根据国家和省的有关规定，制定本办法。

第二条 每年10月、11月为全省高级专业技术资格评审委员会(简称高评委会，下同)开展评审活动时间。

第三条 每年的8月为高评委会日常工作部门受理评审申报材料时间。

第四条 凡在企事业单位从事专业技术工作，符合高级专业技术资格条件，提交资格条件裁定的评审材料，交纳评审费的专业技术人员，均可向所在单位提出评审高级专业技术资格的申请。

第五条 申报人必须对照高级专业技术资格条件的要求提交下列材料：

1．(广东省专业技术资格评审表)—份；

2．(高级专业技术资格申报人基本情况及评审登记表)一式20份，其中一份为原件；

3．学历证、中级(或副高)专业技术资格证、聘书、继续教育证(或证明)各一份(验证后交复印件一份)；参加全国或省外语统一命题考试成绩通知(原件)；

4．任现职以来的聘任考核(考核和任职期满考核)登记表各一份(复印件，需有人事部门验印盖章)；

5．业绩、成果材料。任现职以来的主要专业工作业绩、成果，即作品、成果、奖励、业绩的 证书、证明，或作为专业技术主要贡献者完成的项目，获得社会、学术技术团体或专业主管部门评价、鉴定证书、文字评述材料等各一式一份；

6、论文、著作(代表作)。包括：学术、技术或专业论文、著作、译著及解决专业技术难题的专项技术分析报告或实例材料各一式一份；

7、本人任现职以来的专业技术工作业绩报告(3000字以内)一式五份(供专业组成员评价)；

8、破格申请及单位对破格申报人的业绩综述各一份；

9、免冠大一寸近期正面黑白相片一张(资格证用)；

10、《送评材料目录》一份。

11、《评审材料呈退交接表》一份。

第六条 评审材料要求：

1．申报人提交评审的材料必须准确、真实可靠，数量质量符合资格条件规定。

2．所在单位审核评价小组(由人事职改干部、技术主管、专业技术人员组成)，对申请人任现职以来的职业道德、思想政治表现、专业技术工作业绩成果、工作表现以及填报材料真实可靠性提出准确客观的评价意见(150字左右)，填入《广东省专业技术资格评审表》和《高级专业技术资格申报人基本情况和评审登记表》。材料审核鉴别必须将不符合要求及有争议尚未核实的材料剔除。

3．单位对申报人的评审材料审核鉴别，要做到申报名单公开业绩成果公开，考核结果公开，接

受群众监督。

申报材料提交的复印件须由单位核对原件，并签署核对人姓名和审核意见，加盖公章。

4．两人或两人以上共同完成的发明创造，学术技术成果，专业技 术项目，论文、著作、译著等，必须如实地注明本人在其中所做的工作内容，所起的作用及排名顺序。

5．对发明创造、学术技术成果以及完成的项目等的奖励、表彰，要注明授予的部门和等级。

6．填报和提交的学术、技术或专业论文应是公开发表的。

第七条 申报材料，要按第五条列项顺序进行归类装钉。在规定时间内报送相应专业(系列)高评委日常工作部门。

第八条 凡有下列情况之一的申报材料，各级人事职改部门不予受理：

1．提交的评审材料不符合高级专业技术资格申报条件规定的质量、数量要求的；

2．填写表格不符合规范要求，必填栏目空白或填报的材料有不真实的；

3．不按规定时间、程序申报和呈送的。

第九条 对个别专业的高级专业技术资格省内不能评审，需委托国务院部委或分省评审的，评审材料须由省职改办审核同意出具委托函，其评审结果方为有效。中央驻粤单位专业技术人员需要委托我省高评委评审的，各高评委日常工作部门按本办法的规定要求受理评审。

第十条 高评委会日常工作部门的职责是：

1．受理属于本评委会评审专业范围的申报材料，并对照资格条件进行审核；如发现非本评委会评审范围的材料，应迅速将材料(含评审费)转到对口高评委会的日常工作部门。

2．对经审核符合规定要求的评审材料按专业(学科)分类、登记，不符合要求的材料不提交评审。

3．拟定评审工作计划，安排评审活动日程、地点，通知评委会委员和专业(学科)评审组(筒称评审组，下同)成员参加评审会议。将评委会的评审工作日程安排报省职改办，在省职改办的指导下开展工作。

4．论文水平的鉴定，由学科、专业评审组负责评价。高教、科研系列，评审对象提交的论文，如需要另请同行专家鉴定的，由评委会日常工作部门负责统一送审，单位、个人送审结果无效。

第十—条 评审组评审时，出席会议的成员不少于五人，其评审结果方为有效。评审组在对评审对象的材料全面审阅的基础上，进行充分讨论和评议，采取无记名投票方式表决，同意票达到出席会议成员人数二分之一的，才提交评委会评审。评审组根据评审结果，负责写出评审结论，填入评审表内。

评审组认为评审对象的能力、水平等需通过答辨才能鉴定的，由评委会日常工作部门通知答辩者到会答辩。不按时到会答辩者，不提交评、委会评审。答辩对象是：

1．破格晋升的申报者；

2．成果共用发生争议或材料与实际工件有出入，以及论文雷同需分辩、证实者；

3．评审组认为必须通过答辩才能判定其水平者。

第十二条 高评委会的评审会议，出席会议的委员人数(除有特别界定的之外)不少于十三人，评审结果方为有效。

评审时，评委会要认真听取专业(学科)组评审情况汇报，审阅评审材料，在充分讨论和评议的基础上，采取无记名方式表决，同意通过出席会议委员人数的二分之一为通过。对每个评审对象无论通过与 否，都要写出评审结论，填入(广东省专业技术资格评审表)及《高级专业技术资格申报人基本情况及评审登记表》。属破格评审的，要标明破格评审字样。

第十三条 高评委评审会议，除评委会委员及日常工作部门的工作人员、省人事职改部门工作人员外，其他人员不列席会议。

第十四条 评审组成员和评委委员必须依时参加评审会，因故未出席评审会议或中途离会，未参加评议过程的委员(成员)不得投票、委托投票或会后补投票。对评审未获通过的对象，当年不得进行复议、复评。

第十五条 评委会实行回避制度，在评议评委委员、评审组成员本人及其直系亲属时，本人应予回避或被告知回避，但可参加投票。

第十六条 召开评审会议前，评委会日常工作部门必须安排时间，组织评委委员、评审组成员学习专业技术资格条件有关规定。评审时，要分别向评审组、评委会报告有关评审材料审核情况。评审结束应进行总结。

第十七条 建立评审会议记录制度。记录包括开会时间；地点、出席会议人数、名单、会议议程、评审对象；委员或成员发言要点、投票结果等。

第十八条 评审工作结束后，评委会日常工作部门在20天内，将评审通过人员的资格审批材料报省人事厅审批。材料要求：

1．按不同市、省直部门分别填报《广东省高级专业技术资格审批、发证表》一式三份。

2．提交评审通过人员按(审批、发证表)所列项目输入电路的储存磁盘一个；

3．（广东省专业技术资格评审表）一式一份；

4．《高级专业技术资格申报人基本情况及评审登记表》(原件)一式一份；

5．近期大一寸黑白相片一张。

资格审批发证一般在评审工作结束后二个月内完成。

第十九条 资格审批工作完成后，评审通过或未通过的评审材料，按原呈送渠道退回。

经评委会评审通过并经省人事厅批准获得专业技术资格人员的评审材料，由各级职改办清理后退回用人单位，其中《广东省专业技术资格评审表)存入个人人事档案，个人提交的业绩、论文、成果、证书、证明等退回申报者。

评审未获通过或省人事厅不予批准人员的评审材料，属个人提交的业绩、论文、成果、证书、证明等退回申报者，凡涉及有组织核查、评价和评审组织的结论，包括《广东省专业技术资格评审表》中的内容，只退回至省直主管部门及市、县职改办，并由省直主管部门及市、县职改办保存一年后销毁，不退回个人。

审批结果由各市、省直主管部门转发通知至申报人所在单位、对评审未通过或不予批准的，由省直主管部门及市、县职改办书面通知本人。

第二十条．评委会委员、评审组成员、评委会日常干诈部门的工作人员应严格遵守：

1．不向外泄露评委会委员和评审组成员姓名、地址；

2．不泄露评委会、评审组讨论和表决情况；

3．不对外接受有关评审情况的查询；

4．没有向本单位领导汇报评审情况的义务。

5．评委委员、评审组成员，无论担任了何种行政领导职务，都是评委会中的普通一员，评审中不得有行政干预的言行。

6．坚持客现、公正、准确的评审原则，认真履行职责，不得有徇私、放宽标准条件及其他有碍公正评审的行为。

第二十一条 对伪造学历、资历、剽窃、侵占他人成果，弄虚作假的申报者，一经查实，不受理评审；评审已获通过的，撤销其评审通过的专业技术资格，收回资格证，并在两年内不得申报评审。情节严重者，给予通报或建议行政处分。

对评审材料的审核不负责任，对弄虚作假行为包庇、纵容的单位和个人，要追究个人责任，给予通报批评或建议行政处分。

第二十二条 本办法由省人事厅职称处负责解释。

第二十三条 本办法自发文之日起执行，过去的有关文件与本办法不一致的，按本办法执行。

第五篇：高级专业技术资格评审若干问题解释

高级专业技术资格评审若干问题解释

一、关于论文要求

（一）申报高级讲师、中学高级教师资格应提交本人担任现职（中级职务）以来的两篇以上教育教学研究论文、科研报告、教材或著作。论文内容应与所教学科对口（兼任行政领导或班主任的教师可有一篇内容是学校管理或学生思想政治工作方面的），能反映本人学术知识水平和业务能力。

1.申报高级讲师资格的教师提交的论文须已在公开刊物上发表，或者已获优秀论文评选市地级二等奖、省级三等奖以上。

2.申报中学高级教师资格的教师提交的论文须已在公开刊物上发表，或者已获优秀论文评选县级一等奖、市地级二等奖、省级三等奖。

3.对于已在偏远农村学校任教满20年，现仍在农村学校工作的教师，申报高级专业技术资格只需提供一篇代表性论文，论文质量要求仍按现行规定执行。

（二）申报中小学校教育管理副研究员、高级实验师资格的人员，须提交任现职以来的两篇以上理论联系实际，具有较高学术价值的经验总结、科研报告或产生较大社会影响的学术论文，并在公开刊物上发表或者获优秀论文评选市地级二等奖、省级三等奖以上。

（三）提交的获奖论文，其奖项原则上要求由政府部门、718高级实验师资格，职称外语不作要求。

（二）申报高级讲师资格，须参加全国专业技术人员职称外语等级统一考试。根据《浙江省人事厅关于职称外语等级考试有关问题的通知》（浙人专„2007‟80号），申报高级讲师资格的参加B级考试。对达到全国通用标准分数线的，在申报对应级别的专业技术资格时有效；对达到省定标准分数线的，在两年内申报对应级别的专业技术资格时有效。

申报高级讲师资格对象符合下列条件之一者，可以免试： 1.享受国务院特殊津贴专家，荣获省有突出贡献中青年专家、省部级劳动模范、先进工作者等荣誉称号的。

2.年满50周岁。

3.曾在国外留学并取得学士及以上学位，或在国内获得博士学位。

4.取得外语专业大专以上学历的。

5.在国内取得硕士学位；取得大学英语六级考试合格证书（或按新考试标准成绩达到总分的60%以上），申报中级专业技术资格的。

6.取得全国翻译专业资格（水平）考试三级以上合格证书的。

7.正式出版过译著，译文累计3万汉字以上申报中级专业技术资格的；译文累计5万汉字以上申报高级专业技术资格的（译文包括汉译外和外译汉）。

8.通过WSK、GRE、GMT、托福等考试，以及中央有关部委组织的出国留学人员外语考试，成绩达到合格标准；或经组织批准，在国外连续进修1年以上。

9.通过中国国际人才交流协会组织的全国工商企业出国培训备选人员外语考试（简称BFT）中级者，申报中级专业技术资格；通过BFT考试高级者，申报高级专业技术资格。

10.转评、兼评专业技术资格。

11.从事具有中国特色、民族传统的临床中医、中药，民族医药，古籍整理，工艺美术，文物博物，考古等专业技术工作的。

12.经组织选派在援外、援藏、援疆、支边期间申报专业技术资格的。

13.机关工作人员调到企事业单位从事专业技术工作，首次申报专业技术资格的。

14.在乡镇以下基层单位工作的专业技术人员。15.申报初级专业技术资格和初次确认专业技术资格的。

九、计算机应用能力要求

根据“浙人专„2006‟58号、浙人专„2006‟351号”文件，申报评审高级专业技术资格的人员须获得4个科目（模块）的全国专业技术人员计算机应用能力考试成绩合格证书。

符合下列条件之一者可免于计算机应用能力考试： 1.年满50周岁。

2.博士学位获得者或留学回国人员。

3.申报工艺美术、艺术、体育教练员专业技术资格的；

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