第一篇:出纳员的工作内容
出纳员的工作内容
出纳的日常工作主要包括货币资金核算、往来结算、工资核算等三个方面的内容。
1.货币资金核算。日常工作内容有:
(1)办理现金收付,审核审批有据。严格按照国家有关现金管理制度的规定,根据稽核人员审核签章的收付款凭证,进行复核,办理款项收付。对于重大的开支项目,必须经过会计主管人员、总会计师或单位领导审核签章,方可办理。收付款后,要在收付款凭证上签章,并加盖“收讫”、“付讫”戳记。
(2)办理银行结算,规范使用支票。严格控制签空白支票。如因特殊情况确需签发不填写金额的转帐支票时,必须在支票上写明收款单位名称、款项用途、签发日期,规定限额和报销期限,并由领用支票人在专设登记簿上签章。逾期未用的空白支票应交给签发人。对于填写错误的支票,必须加盖“作废”戳记,与存根一并保存。支票遗失时要立即向银行办理挂失手续。不准将银行帐户出租、出借给任何单位或个人办理结算。
(3)认真登日记帐,保证日清月结。根据已经办理完毕的收付款凭证,逐笔顺序登记现金和银行存款日记帐,并结出余额。现金的帐面余额要及时与银行对账单核对。月末要编制银行存款余额调节表,使帐面余额与对帐单上余额调节相符。对于末达帐款,要及时查询。要随时掌握银行存款余额,不准签发空头支票。
(4)保管库存现金,保管有价证券。对于现金和各种有价证券,要确保其安全和完整无缺。库存现金不得超过银行核定的限额,超过部分要及时存入银行。不得以“白条”抵充现金,更不得任意挪用现金。如果发现库存现金有短缺或盈余,应查明原因,根据情况分别处理,不得私下取走或补足。如有短缺,要负赔偿责任。要保守保险柜密码的秘密,保管好钥匙,不得任意转交他人。
(5)保管有关印章,登记注销支票。出纳人员所管的印章必须妥善保管,严格按照规定用途使用。但签发支票的各种印章,不得全部交由出纳一人保管。对于空白收据和空白支票必须严格管理,专设登记簿登记,认真办理领用注销手续。
(6)复核收入凭证,办理销售结算。认真审查销售业务的有关凭证,严格按照销售合同和银行结算制度,及时办理销售款项的结算,催收销售货款。发生销售纠纷,贷款被拒付时,要通知有关部门及时处理。
A现金收付
1、现金收付的,要当面点清金额,并注意票面的真伪。若收到假币予以没收,由责任人负责。
2、现金一经付清,应在原单据上加盖“现金付讫章”.多付或少付金额,由责任人负责。
3、把每日收到的现金送到银行,不得“坐支”.4、每日做好日常的现金盘存工作,做到账实相符。做好现金结报单,防止现金盈亏。
5、一般不办理大面额现金的支付业务,支付用转账或汇兑手续。特殊情况需审批。
6、员工外出借款无论金额多少,都须总经理签字,批准并用借支单借款。若无批准借款,引起纠纷,由责任人自负。
B 银行账处理
1、登记银行日记账时先分清账户,避免张冠李戴。开汇兑手续。
2、每日结出各账户存款余额,以便总经理及财务会计了解公司资金运作情况,以调度资金。每日下班之前填制结报单。
3、保管好各种空白支票,不得随意乱放。
4、公司账务章平时由出纳保管。
C报销审核
1、在支付证明单上经办人是否签字,证明人是否签字。若无,应补。
2、附在支付证明单后的原始票据是否有涂改。若有,问明原因或不予报销。
3、正规发票是否与收据混贴,若有,应分开贴(原则上除印有财政监制章的财政票据外,其余收据不得报销,也不得税前扣除,钟书补充)。
4、支付证明单上填写的项目是否超过3项。若超过,应重填。
5、大、小金额是否相符。若不相符,应更正重填。
6、报销内容是否属合理的报销。若不属,应拒绝报销,有特殊原因,应经审批。
7、支付证明单上是否有总经理签字。若无,不予报销
第二篇:物流出纳员工作职责及内容
物流出纳员工作职责及内容
工作职责:
1、现金收入保管;
2、欠单单据保管;
3、回数追索。
工作内容:
1、核对司机回数单、销售单、退货单、回瓶单并收取现金;
2、审核与保管欠单,并列出流水账第二天9点之前上交财务部;
3、备用金管理;
4、所有单据和仓库进销存报表上交应收会计,并作交单记录;
5、应收款管理,发货登记,回数追索,异常情况汇报。
6、监督执行车辆放行条。认真审核跟单员填写的外来“车辆放行条”,核实确认后,在“车辆放行条”上盖章并签字。
新入职员:
日期:
第三篇:财务出纳员工作职责及内容
财务出纳员工作职责及内容
出纳岗位定义:
出纳员是指:按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行收付、结算等有关账务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据工作。岗位职责:
1、管理公司各银行账户,负责开户登记、销户注销以及银行证卡的管理。负责与银行的一般业务接洽。
2、负责银行账户的日常收付结算,银行存款日记账的登记的工作,并做到日清月结,及时清算未达账项,编制银行余额调节表。
3、负责现金收付,并在每天工作日结束前,及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对,填写《现金金日记账》,做到账实、账表、账证、账账相符。
4、负责报销已审批的费用报销单。要认真审查各种报销或支出的原始凭证,对违反国家规定或有误差的,要拒绝办理报销手续。
5、遵守公司现金管理制度,库存现金不得超过规定的限额,不坐支,不挪用,不得用白条顶库,保持现金与账面一致。及时掌握公司资金状况,确保资金收付的准确性及安全性,严禁开出空头支票。
6、负责发放职工的工资、奖金以及各项补贴等工作。
7、按规定购买发票,保管各种有价证券、公司印章、收据、发票的管理工作,保管好保险箱钥匙,确保其完整与安全。
具体工作内容:
1、收取各业务员上缴的现金销售款:
1)、收取现金,做好当面清点手续,注意是否有假币。
2)、逐笔清点。对照相关原始单据,核对现金,发现问题及时与当事人核实。
3)、确认款项、单据总额,并清点无误。开具收据,连同原始单据送交会计进行账务处理。
2、办理银行转账的收款业务,填写相关的收款凭据。每天通过网银发出当天的收款纪录,及时与业务员确定相关的到账信息。
3、办理各类付款业务:
1)、接到手续完备的单据,以现金或银行转账方式付款。并在已现金付款的单据上加盖“现金付讫”戳记。
2)、办理网银转账付款业务时,应及时与收款方联系,确认款项收讫。并定期到银行打印汇款回单。
4、每周清算与各校区核对交叉往来款项。
5、及时清查现金、核对银行存款余额,保证账实相符。
6、月末做好结账对账工作,负责现金、银行存款的发生额与当期各项收入进行核对,查明差额的形成原因,跟踪解决。
7、及时公司员工个人借支,督促因公借款人员及时报账,杜绝个人长期欠款。
8、做好发票的申购、登记、发放、回收检查等管理工作。
9、发放员工工资,缴纳各种税款。
10、出纳员不得兼管收入、费用债权、债务账薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。、广州市XXXX有限公司 2015年12月11日
第四篇:出纳员工作描述
一、工作概况
所属部门: 财务部
岗位名称: 出纳员
岗位编号:cw06
直接上级: 财务部经理
直接下级: 无
工作价值: 管理公司现金与银行账务,确保公司现金流安全、顺畅
工作联系: 对内联系财务部其他人员、各部门报销人员;对外联系银行。
二、职责说明
主要职责
具体任务
1.现金收支
提取和保管现金,按收支两条线管理现金;按收、付款凭证登记现金日记账,日清月结;编制现金流量表,报财务部经理审核;把大额现金及时送存银行。
2.银行帐户管理
办理公司业务收支的银行结算;管理银行汇款回执单、银行进账回执单等各种收付款凭证;按收、付款凭证登记银行日记账,做好现金、银行存款账的对账工作,日清月结。
3.报销管理
审核报销凭证,根据报销有关规定,进行现金支付;保管报销凭证,做有关登记。
4.凭证管理
分类登记收款凭证、付款凭证、报销凭证,装订保管凭证。
5.管理发票
根据需要及时到税务部门购买发票,开具资金往来发票,登记并每月核对发票的领用情况,向主办会计汇报。
6.安全保密工作
做好现金、支票、凭证、账簿等的防盗工作;严禁向公司内、外无关人员外泄财务机密。
7.完成财务部经理交办的临时工作任务。
三、任职资格
学 历:
财会类专业,专科以上学历
经 历:
从事会计工作1年以上
能 力:
财会专业技能、计算、点钞
其 他:
保密意识强、原则性强;持有会计从业资格证
第五篇:出纳员工作流程
出纳员工作流程
1.每日核对支付宝回款情况,分到各店,做收入单。2.每日到7UP对账,与收银员兑换零钱。
3.每周两次到兴汉门、营盘路、红星店、爷爷的土钵菜对账(核对现金收入,刷卡收入,现会员充值现金收入,会员充值刷卡收入,核对店负责人存款金额并兑换零钱。
4.核对爷爷土钵菜停车券数量,并与会计一起到停车场负责人处兑换停车费(每张五元)。
5.不定时抽查盘点收银员备用金情况。
6.到银行预约零钱兑换,保证各门店的零钱正常使用。
7.根据采购报销单每日完成采购报账,对于门店费用支出严格按照报账流程执行。
8.整理各店报销单据,收入与支出凭证,认真编号做出纳电脑账,并及时把单据返还至各门店会计。
9.每月十四号之前做好各店工资发放的网银代发表并上传公司账户,十五号进行网银代发工资。
10.核对各店刷卡到账回款,是否出现回款不正确情况。11.每月按时交纳各门店水电费、燃气费等。
12.每月二十四号之前做好供货商网银代发表并上传公司账户,二十五号进行网银代发货款。
13.每月一日收集好各门店账目,做好出纳账与各门店会计核对好余额,出现金报表。14.做好与银行方面对接工作,做好公司账户对账工作。15.做好现金的管理,及时到银行存款。
16.核对各店团购、外卖网络销售回款情况,及时通知财务做账,做收入。
17.核对兴汉食府挂账回款,及时通知门店负责人,做收入单。18.交纳各门店员工宿舍房租,办公室房租水电。