高尔夫球场年度工作总结

第一篇：高尔夫球场年度工作总结

高尔夫球场年度工作总结

时光流逝，岁月如梭。

在又一个新春佳节即将到来，旧的一年即将过去的时候。在这里，代表**高尔夫球场，把公司去年一整年的工作向大家做一个汇报和总结，向大家汇报我们的成果、分享我们的喜悦。

首先要告诉大家的是，在过去的一年里面，球场的打球人次屡创新高，3月份1,737人次、4月份1,799人次，12月份达到了最高的2,042 人次，而全年的打球总人数也达到了球场自开业以来的最高记录――17,973人次。打球人数的不断增长，各地方客人的不断到来，表明球场的发展态势是好的，球场也正在沿着既定的、良好的发展目标不断前进。

随着打球人次的增加，根据市场的需要，营业部从2004年3月1日起，推出了每周两天的“球场日”活动，既是为了开拓客源，吸引更多的客人来到球场、了解球场、喜欢球场、再来球场，同时也为会员的发展打下良好的基础。

同时为了配合开发客源的市场主线，营业部还制定并实施了许多相应的配套措施，例如收集整理了完善的客户资料、规范“巴士客人打球价格”、严格相关部门的收银制度、严格果岭券的使用规范、明确“消费一卡通”的签卡行为、调整各营业网点饮食品的价格等等，这是营业部明确“以客人为中心”的工作目标，首先在营业规范方面作出的努力；同时，通过充分调动员工积极性，合理运用人力资源（编外人员）；向员工灌输成本控制的意识，有效降低了日常开支和物品损耗率；配合公司的“工作跟进”制度，强化工作规范和程序，将工作职责落实到个人；同时要求员工加强自身业务技能的学习（日语的培训），提高服务水准，对工作的专业化、规范化、标准化、程序化提出了更高的要求。

高尔夫是一项在绿色草地上进行的有氧绅士运动，所以对一个高尔夫球场来说，草坪是球场的生命。为了配合营业活动的开展，草坪部在过去的一年里面始终坚持“重视保养、降低成本”的工作主旨，本着务实、进取的精神，在完成草坪日常基本养护的工作前提下，从多个方面开展了行之有效的工作：例如减少了进口机械零配件的原厂采购，能够从国内采购、加工的都尽量在国内进行；对机械、车辆的定期保养进行严格的工作规定；对维护人员的专业水平要求提高，对剪草的高度、工具的精准度都进行严格的执行和监督规定。同时日常安全工作常抓不懈，全年度没有发生一起安全责任事故。正是在对自身的高标准、严要求下，球场的草坪才能够始终保持在广东省的一流水准，希望在新的一年里面，球场草坪的声誉不仅要 “声震广东”，而且要“响彻中国”。

高尔夫运动离不开绿色的草地，同样也离不开可爱的球童。“饱满的精神、专业的服务”是竞技部长期以来坚持的工作思路。回顾过去的一年，竞技部主要完成了三个方面的工作：严格日常工作规范、强调人员管理、强化专业技能。主要体现在：实行了新的记分卡，规范了球道发球台的规定，重新制定本地竞技规则，制订了球道电话亭和球道的管理规定，要求球童晚上在练习场锻炼球技，球车日常保养，修订了打球客人订场的规定，竞技部重新划分为5个班，对球童陪打作出规定，制定球童送包的规定，同时还举办了两届惠州高尔夫球场员工联谊赛，对球道OB桩的位置进行了适当修改，并且制订了球童分级计划。

同样，行政部在公司的后勤保障方面做了大量的工作：在人力资源的调配和培训方面，始终保持人员、岗位的互动，在保证工作顺利完成的前提下，提高工作效率和人力资源利用率，保障营业部和竞技部有充足的编外人员补充，聘请北京京伦饭店的老师来球场授课；在规章制度方面，一直大力强调工作跟进制度的贯彻实施；在对外关系方面，始终保持与政府部门和业务往来相关单位的良好合作关系；在车辆管理方面，在保障营业正常运作的条件下，合理调配车辆，减少车辆的空载率和空驶率；工程方面除了完成日常保养工作以外，还对宿舍生活区的水电设施进行改造，全年度节省了三分之一的用电量和两千多吨的用水量；同时在员工生活、企划、采购、警卫班的管理等诸多方面，完善了相应的工作规范，进行了合理有效的改进，相信在新的一年里面将继续为大家服好务、办好事。

在即将到来的新的一年里，球场将继续本着“开源节流”的宗旨，除了完善自身的服务设施，强调服务水准，强化管理的规范化和专业技能以外，最主要的是将将把大力拓展市场、开发客源放在极其重要的位置上，这是为了达成2005年全年度两万人次入场目标的需要，同时也是为了球场今后更好的发展，从现在开始就必须打下良好客源基础，所必须迈岀的一步。

期待着你们在新的一年里为公司――我们的这个“大家庭”，作出更大的贡献和努力，同时也祝愿球场在新的一年里面事业蒸蒸日上、业绩更加辉煌！

**高尔夫球场有限公司

第二篇：高尔夫球场工作总结

工作总结

CYW 时光荏苒，2012年的第一个项目终于圆满地画上句号了，工程虽然已经画上句号，但是我的学习还没有结束，孔夫子三省吾身，努力提高自身，终成圣人，现在我将这月余的工作情况总结如下。

第一，学会思考，实事求是

2012年3月2日，领导指派我负责上海大厦改建工程，这是对我的鼓励也是鞭策，在悉心指导下，幸不辱使命，圆满地完成这个项目，刚接手时候，面临问题，考虑到场地不是很大，工期紧迫，以及吊车的选择与位置等难点，我认真思考，参考施工方案并和经验丰富的领班的人进行讨论，由于现场的瞬息万变的性质，有的问题出乎开工前的预料，只能实事求是，有小马过河的精神，在其中我不得不学习吊装的知识，查阅关于吊车的技术资料，以及吊车的宽度，后来应业主要求，画出平面布置图并标注边网和顶网的尺寸，结果发现原来的蓝图与现场有很大出入，我只能重新测量现场的尺寸并转化到图纸上，从这里我学到了，不能尽信图纸，要结合现场才行。在以后的施工过程中我一直呆在现场，碰到不懂的材料抑或者是参数，主动请教有经验的师傅，比如氟碳漆的相关知识。

第二，科学管理，有的放矢 麻雀虽小，五脏俱全，能否快速高效地完成一个工程与管理是否得当有密切关系，在这段时间我抓住“人”、“机”、“料”三点，其中以人为本，其他两点为人服务，在工程进行时候保证材料的具备，我主动跟踪材料与构件的到场情况并配合工人联系协调水电、道路、进出场以及和其他部门的协调沟通的相关情况，与领班的人进行沟通，制定切实可行的工程计划，指导工人施工顺序与时间节点的把握，保证了工程顺利进行，有的放矢，不能什么都要管，要留给工人发挥自己能力的空间，否则束手束脚，使工程不能有条不紊地进行下去，而且还会挫伤工人的工作积极性与创作性，不能眉毛胡子一把抓，分得清主次关系。

第三，重视沟通，长远发展 走上工作岗位，个人的工作技能固然重要但是人际交往必不可少，关系处理的好，工作更顺心，更顺利，主动找相关部门的人,即使偶尔会碰壁，但是我怀着一颗恒心和对工作的热忱，使我不断克服一个又一个的问题，记得领导曾说过干事情要有豪气，不卑不亢，工程有时候就是人与人打交道，处得好，工程就很顺利，我很感激我认识了这些人。

第四，不怕犯错，勇于承担

任何事情并不是一蹴而就的，任何事物的发展一般都是曲折向前的，要不怕犯错误，成功的经验容易让人麻痹，反而是失败的经验才是最可贵的，相类的错误不能再犯，在这段时间我由于前期没有意识到“管理者”的真正意义，所以走了下策，受到领导的批评，使我幡然醒悟，在后期的工作当中，弥补我的过失，相应的技术以及安全的技术交底等，一切为了工作，自己解决不了的问题要及时反馈给领导，比如期间的关于升降装置，我向领班的人以及加工厂经理跟踪，结果没有回音，我就如实反应情况，才在后期送到现场。

最后，感谢领导对我的信任与关怀，我将严格要求自己，吸取总结经验，扬长避短，不断丰富自己的知识面，不断提高自己的技术管理水平，使今后的工作更上一个新台阶。

2012/4/1

第三篇：2017高尔夫球场工作总结及计划

高尔夫体育公园

2017工作总结暨2018年工作计划

2017年，面对诸多不利因素，我们紧紧围绕年初制定的工作目标，在项目建设上攻坚克难，在草坪养护上真抓实干，在内部管理上常抓不懈，较好的完成了全年各项工作任务。目前，接待中心土建部分已顺利收尾，球场区域草坪生长态势良好，队伍建设内部管理逐步规范，全年保持安全生产无事故。现把2017年整体工作作一简要回顾。

第一、多措并举、工程建设有序推进。

在项目建设方面，我们及时理清工作思路，积极发挥主观能动性，统筹安排有限的建设资金，确保各项工程顺利开工，正常实施。一是科学谋划，制定出操作性强的工程推进计划。严格对照工程建设时间表，落实每项工作和任务。对于滞后的工程，认真查找原因，及时跟进。二是积极对上沟通，加大与政府相关部门的协调力度。对所涉及到的政府部门，由专人负责联系协调，把官方制约工程进度的影响降到最低，使工程开展的连续性得到保障。三是提高工作标准，加强对施工现场的管理力度。以打造精品项目为目标，精心组织好每个环节施工，高标准、严要求的盯紧每个在建工程，力争做到一步到位。建立起施工单位、监理单位、甲方代表及政府质监部门的质量监督体系。四是严格把关，做好项目投资控制。我们特别注重设计及施工方案的二次优化，对各种材料、设备、施工工艺及做法进行优化调整，做到最高性价比。经过一年的建设，接待中心土建部分基本结束，对客区域装潢方案基本明确，消防、水电、门窗等各项配套工程进展顺利，地下室工作区域基本满足办公需求，草坪机械仓库已投入使用。

第二、迎难而上、草坪养护确保品质。

在草坪养护方面，我们克服人员少、任务重、技术力量薄弱、养护经验不足的局面，紧紧围绕球会建设“一流品质”的总体目标，抓好一线员工管理，合理分配人力资源，充分发挥先进员工的带头作用，做好今年各项养护工作。2017年，我们顺利完成了新场植草工作，草坪进入正常养护周期，无一例病虫害发生。整场绿化补种工作有序进行，景观绿化养护工作开展到位，草坪整理工作分解落实到个人，确保了球场整洁度。

第三、正确引导、内部管理基本理顺。

新组建的体育公园基层管理团队专业性比较强，但都缺乏独自主持一个班组开展工作的经验。针对此情况，我们因地制宜的引导基层管理人员开展各项管理工作。一是立足现状，抓好团队建设。重点培养基层管理人员大局观意识，牢固树立公司“一盘棋”的工作质态；重点提高工作落实的执行力，贯彻“有部署、有落实、有检查”的工作要求；重点加强工作安排的计划性，制定短期、中期、长期阶段性工作目标。二是建立规章制度，狠抓检查落实。以《员工手册》为蓝本，编制完善《体育公园制度汇编》，各班组秉承“建十个制度，不如认真落实一个制度”的理念，深化班组内部管理。三是明确工作职责，责任落实到人。理清每个岗位的职责和安全操作规范流程，并对常规性的工作进行分解量化，指标纳入考核体系。四是细化员工培训，开展养成教育。针对我们的员工队伍年纪普遍较大,文化水平有限的情况，我们重新拟定了培训内容，用通俗易懂的言语讲解高尔夫的基本常识和必备的安全守则。同时，对员工仪容仪表、站姿坐姿、用餐习惯及礼貌礼节等方面，通过集中学习、日常交谈等方式反复强调，取得了一定成效。

总结回顾一年来的工作，存在着一些问题和不足，主要体现在四个方面：一是管理人员的管理意识不强，缺乏大胆管理的精神，独当一面的能力有待提高，工作的条理性和计划性有待加强；二是相关专业知识的了解不够全面，个别工作开展不能得心应手。像七月份的法冬种植工作，由于缺乏相关养护经验，造成苗木损失巨大；三是有些工作仅仅停留在纸面上，没有第一时间落实到位。对于工作落实情况和工作现场的检查力度不够，没有达到全面覆盖；四是存在一定的畏难情绪，对复杂繁琐的工作在完成程度上大打折扣。

针对上述不足，我们将在今后的工作中加以弥合和解决，具体做到：一是抓好基层管理团队建设，正确引导基层管理人员制定内部管理方面的工作计划，特别是在制度上的落实、工作状态的检查、员工的教育培训等方面拿出有效的工作举措；二是充分利用空余时间，引领核心团队补充积累在公司管理、市场营销、草坪养护及工程建设方面专业知识；三是提高工作标准，坚持每天进行现场工作检查，做好检查记录；四是针对基层管理人员试行开展绩效考核工作，建立起操作性强的绩效考核百分制标准。

最后，相信体育公园在领导的正确领导下，在各兄弟部门的大力支持下，在全体员工的共同努力下，体育公园将成为球会对外展示的一张精美名片。

第四篇：高尔夫球场简介

高尔夫球场简介 高尔夫球场一般呈带状，铺设在一片开阔地上。两个球洞之间的设置通 常是开球草坪，开阔草地，地势起伏区或灌木丛以及障碍区等，最后是球洞 草坪。两个球洞之间的距离设计各有所异，从９０米到５４０米不等，甚至会 更长。目前世界上两洞距离最远的是日本一家高尔夫球俱乐部球场的第六和 第七洞之间，相距８３０·８米。从开球草坪到球洞之间有一个规定的标准杆杆数，一般来说在球洞草坪 上允许有两次击球机会，而从开球草坪至球洞草坪之间，则视其远近和障碍 难易程度允许有一至四次击球机会，也就是说，球洞与球洞间的标准击球杆 数可以有三杆、四杆、五杆或六杆。一般来说，２００米左右的距离，需 用三杆才能把球击进洞内。要一杆把球从开球草坪击进下一个球洞是件很难 的事，不过一杆进洞也偶有所见。高尔夫球场在铺设时，球洞与球洞之间的标准击球杆数不尽相同，有的 以两洞间的距离为主要考虑因素，有的以球场的总长度为依据。如以两洞间 距为标准，一般两洞距离少于２２８米时，规定标准击球杆数为三，称三杆 打或三杆洞。两洞距离介于２２８米至４３４米时，规定标准击球杆数为四，称四杆打或四杆洞。两洞距离超过４３４米时，规定标准击球杆数为五，称为五杆打或五杆洞。通常一个高尔夫球场各个球洞在设置时，三杆洞、四 杆洞和五杆洞须有一定比例；以经常进行国际比赛的７２杆打球场为例，其 各类球洞比例为：四个三杆洞、四个五杆洞和十个四杆洞。女子高尔夫球赛中，洞与洞之间超过５２６米时，规定标准击球杆数为 六，称为六杆打或六杆洞。整个球场的标准击球杆数即把该球场全部１８个 球洞的各个标准击球杆数相加得出。目前世界上最大的高尔夫球场是设在美国马萨诸塞州的博尔顿球场，长 ７６０９米，它规定的标准击球杆数为７７杆。而世界上最高的高尔夫球场 是秘鲁的塔克图球场，该球场最低点位于海拔４３６９米处。世界上最低的 球场是美国加里福尼亚州死亡峡谷的克里克球场，球场低于海平面８２·９ 米。

公司主要生产及销售户外健身设施、儿童游乐设施（小学游乐场系列、安全地垫及 PU 跑道系列、物业小区儿童活动场、水上游乐设施等）、休闲椅、果皮箱、桥亭花 架走廊假山喷泉等休闲景观、膜小品光棚钢构工程、景观建筑及各类标志；施工网 球场篮球场羽毛球场、塑胶跑道、模拟高尔夫球场。可代为客户免费规划及设计。产品采用环保材料：铁铝件、铸件经特殊处理后表面采用进口阿克苏诺贝尔粉末高 压静电粉末喷涂（少量包

胶处理），能适应户外条件，历久如新；优质进口木材（有 山樟木、金不换、美国红松、红犁等）表面经烘干特殊处理后多次喷涂清漆，能防 虫防腐防裂防变色脱色； 滑梯等塑胶件全部为工程塑料，用高强度工程塑料（LLDPE）一次成型。我们的宗旨是发展中国的康体休闲及园林景观事业，在康体休闲领域带领潮流，利用传统园林学，合理运用自然、人文、社会因素，来创建优美的、舒适的、方便 的、健康环保的人类生活环境

日式庭院的“型”体现于其特有的枯山水：以精心耙过的沙纹象征大海 OR 湖泊的 波浪，以石块和特意修剪过的植物来象征景物和连绵起伏的山脉…… 而日式庭院的“神”则体现着禅宗的沉思冥想……宁静而志远。所以整个设计中我是很用心来把握这个型，庭院的布局中有两个沙河，其间有精心 挑选的海龟石和船石。另外的一个沙池因地制宜在中间设计了一个木结构的海盗船 作为儿童活动场。庭院中配置了很多常绿的灌木，层层叠叠以造山势。（好像效果。图中体现不出来：）（。在色彩上力求素雅，特意避开了艳丽的颜色，更多的是运用深浅不

一、冷暖相差的 绿色。因为考虑的住宅庭院的定位，所以间或配置了一些花草但尽量靠近建筑的边 缘避免于主调的冲突。材料上的选择也都很质朴，不可少的是白沙（主要用在沙池，儿童活动区的安全），还有砾石（用在沙河，维护成本小），水洗石、卵石的铺地，板岩类的石径，木材（铺 地、座椅和造景），高高矮矮的竹篱，石灯笼，石洗手钵…………………… 有兄台问我植物——庭院中的植物配置除了常青的小叶灌木（个人认为大叶的感觉 比较张扬）还有更多的竹类、松柏类另外不乏山茶花、杜鹃花、菊花、大量的决类、龙爪槐、红枫等（还有可大榕树是留下的古树，没用樱花，适应不了华南的气候）

第五篇：高尔夫球场安全事故

高尔夫球场安全警示

高尔夫球貌似优雅缓慢，很安全，其实在充满了安全隐患和危险的，意外总是在毫无预料的情况下出现，球友安安全全下场，平平安安归来是人人都希望的，所以球场安全不容忽视。加重对高尔夫安全的知识的了解，做好安全防范的措施再下场才是重中之重。

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营造乐园

高尔夫球场上因忽视安全规则而引发的悲剧

案例：发生在北京某高尔夫俱乐部的一起事故；一名34岁的女球童小茹被打球的客人驾驶的电瓶车带倒后身亡。据了解，当时一名打球的客人在第14洞附近将球击出后，因高尔夫球落下的地点较远，试图驾驶电瓶车前去击球，作为球童的小茹也欲随客人前往。但在她试图上车时，客人已将车开动，小茹被电瓶车带倒，重重地摔在地上。随即，驾车的客人打电话叫来急救车，在送往医院途中就已经失去生命体征。

安全注意事项：简单易操作的球车很多球友都喜爱，将“油门”踩到底迎着凉爽的风，看着球场满眼绿色，大有人生得意马蹄疾的感受。但是在“春风得意”时更要保持一番冷静，特别是第一次开球车的球友要在练习之后再下场，球车速度并不快但“油门”、刹车一定只能用一只脚踩，切不可“双脚齐下”；同时还要注意场地的形式和车上的同伴，切忌一味的向前冲。

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高尔夫球场上因忽视安全规则而引发的悲剧

案例：在一球会练习场，就有过类似悲剧的发生，一个10岁大的男孩在练球，当时他正在上杆，而年仅7岁的妹妹突然跑过去想对哥哥说话，结果男孩在下杆时杆头击中妹妹的头顶，后者经抢救无效而死亡。

安全注意事项：当球友在挥杆击球的一刹那，一定要注意身边的同伴或者球童，要衡量下是否会碰到别人，因为球杆本身是不会长眼睛的，而且那铁制的家伙完全可以达到“一击致命”的效果。同时反过来作为同伴或者球童，在别人击球时切忌打扰或者靠近。

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高尔夫球场上因忽视安全规则而引发的悲剧

案例：在第136届英国公开赛上，泰格•伍兹在比赛的第三轮时有些恍惚——结果一位女观众就“幸运”地被他的小球击中，头破血流的她不得不离场进行医治。即使是老虎也有打盹的时候，更何况是我们。

安全注意事项：首先：在击球或进行练习挥杆之前，球员应确认球杆可能击打到的地方及可能因击球或挥杆而被球或任何石块、树枝等打到的地方及其附近无人站立。其次：球友在击球时一定要等下一洞的球员击打后离开方能击打，以免击出的球伤到别人。看似简单的安全事项若常常被忽略，拿意外也会随时发生。

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