赤水市调查报告

第一篇：赤水市调查报告

关于赤水市双龙村农村社区发展和社会保障的调查

农业是根 农民是本

一：概述

自改革开放以来，党和国家高度重视农村经济的发展，特别是中共中央发出第一个“一号文件”，首先高层次地提出了“三农问题“，其后又相继发布了四个关于农村的“一号文件”；2004年1月，中央下发《中共中央国务院关于促进农民收入的若干政策意见》，成为改革开放以来中央第六个“一号文件”。中国是个农业大国，解决农民的问题成为首要的问题。自此，“三农问题”成为全社会的热点。而农村社区的发展与社会保障又是“三农问题”的重要组成部分。因此，只有深入调查，才能了解农民的生活着现状，只有关注农民的生活现状才能真正的了解农民，才能为农民办好事，办实事，才能真正推动农村经济的发展。在学校的组织下，对我的家乡赤水市，双龙村进行调查。二：调查目的

以一系列的调查为依据，根据被调查人的事实，收集他们的家庭基本情况及对本村的了解情况，并结合自己了解的实情，对这些资料进行筛选，归纳总结，得出相关结论，提出自己的看法。真实的反映出现在农村的基本面貌。发现在发展中的一些问题，在此基础上探索解决的办法。使农村的一些问题能得到关注和解决。促进农村有效快速的发展。此次调查就为此做一个基本的铺垫。三：调查对象及相关情况

此次调查主要是对目前的农村的基本问题的反映，调查对象分布在本村的各个小组。年龄最小的17岁，最年长的55岁，这样通过对比年长者和少年的看法和理解。得出比较真实的情况。被调查者的文化程度从小学到大专。四：调查方式

本次调查以调查问卷为主，在这个基础上综合问卷中没有提及但是现实中确实存在的问题。对被调查者进行提问。综合意见得出结论。还有对一些机构的直接访问。了解目前的动向和对以后的期望。五：调查时间

调查从2009年8月5日开始。与2009年8月28日结束。具体安排如下

8月6日到8月20日，走家串户，做调查问卷。以聊天的形式了解基本的情况。对村干部进行咨询，了解村里的建设计划和发展方向。走访政府部门。

8月21日到28日，整理资料，得到调查总结。六：调查结果 1.（一）农村社区发展方面

由于政府的大力支持与帮助，在最近的几年时间里农村的基本情况得到了很大的改变。农民的生活水平有了大幅的提高。农民的意识也有很大的改变。紧跟时代的步伐，农村建设呈现出一片欣欣向荣的景象。但是在其中也有一些小的问题。比如外出打工的情况还有待努力解决。

（1）：本村公路建设情况

在政府的大力支持下，由国家出物，农民出力形式，对农村的乡间小路进行了彻底的改造。使得农民的出行变得方便。在政府和农户的互相合作下，村里还新建了几条乡村路。方便了当地的资源的运输。（2）：本村的耕地面积情况及农民收入情况及来源

因本村土地大部分都响应了政府的退耕还林还竹的政策。只留了小部分的果林和离家较近的土地种菜。对于水田和土地不同。都留作种植水稻。现在农民的经济收入主要靠水稻和竹子（竹子用作造纸的原材料）。（3）：本村的人口比例

本村的现有人口在10000人左右，其中中年人占的比例较大，初占20%左右。由于计划生育的普及，小孩的数量有明显的减少，全村呈现出男多女少的情况仍没有改变，男女的比例估计为5：4。全村的成年男子中都有在外打工，所以留在家的多为妇女、老人和小孩 二： 社会保障方面

（1）：村民参加医保情况及对保险的了解情况

农村医疗保险自实施以来，就得到了村民的大力支持，据不完全统计，98%以上的家庭都参加了农村医疗保险。大家都觉得加入医保是一件好事。在聊天当中对该政策都说好。对于养老保险现在在本村还没有得到展开。很多人甚至没有接触过它。这说明我们有些政策还有待宣传。

（2）：义务教育的情况

随着社会的教育的关注的提升和政府对教育的重视。教育条件得到了很大的改变。所有的义务教育都实现不收费，而其对农村户口的学生还有一定的补助。这样保证了义务教育的实施。基础设施方面也做得很好，就在去年才新建了一所“文化中学”。（2）：政府占地情况及相应的补助措施

对于政府使用农民土地，无论是作何使用。都是按照相关的规定给予了补助的。最近几年本村的乡村路都是自愿修建的。占用的土地有农民自己解决。（3）：本村的治安保障措施

随着人们觉悟的提高，现在村里的治安环境是很好的。几年没有出现过大的刑事案件。偶尔有一些小问题，比如说被盗等，但都不是本地人所为。公安机关也很重视农村治安问题。村上的小组也分设了一名调解员。帮助维持治安。（4）：村民对国家的惠民政策的态度

对国家的优惠政策农民朋友都感到很实在。很多家庭都借着这个机会买了一些下乡产品。如家电，摩托车等。三：结论及建议

通过本次问卷调查，我们可以得出以下结论：

（1）整个村的村民收入有明显提高，政府的政策得到了好的响应。

（2）义务教育的情况很好的得到解决，村民的素质大幅提高。人们的意识有了新的发展。（3）竹子成为主要的经济作物，但是外出打工情况还需要改善。对外出打工人员的关注需要加强。

（4）农村的治安又很好的很稳定的环境。但是我们还是得加强建设。使其更好的发展。（5）农村的下乡产品得到很好的响应，农民在其中得到了好处。对政府的政策心怀感激。（6）农村的社会保障还需要加强。虽然大多加入了医保。但是就其他的政策还没有得到实施。

我的建议与看法。一，现目前我村发展的势头较好，很多基础实施得到了完善。但是仍需继续努力，想着神会主义新农村发展。

二，对于义务教育虽然基本实现，但是师资方面还有很大的不足。三，社会保障还需要努力去实施。加强对农民的关注，加强政策的宣传。

四，外出打工人口依然有很大一部分。应该对他们进行思想上的帮助。帮助他们想个长远之计。

贵州大学 经济学院

08公管1 涂兴涛 2009年8月26日

第二篇：赤水市互动平台

关于推广使用赤水市“四帮四促”、“万名干部下基层”

网上互动平台的通知

各乡、镇、街道党（工）委，市直工作部门，各人民团体，各驻赤企事业单位：

根据遵义市委组织部下发的《关于推广使用遵义市“四帮四促”、“万民干部下基层”网上互动平台的通知》要求，我市已开通“四帮四促”、“万名干部下基层”网上互动平台（以下简称互动平台），现就做好相关工作通知如下：

一、目的和意义

《互动平台》是增强我市“四帮四促”、“万名干部下基层”等工作透明度的重要方式之一，是畅通挂帮与被挂帮单位及群众的沟通渠道的重要手段，是自觉向社会公开工作信息，接受群众监督的重要形式，全面推广和充分利用好该平台，有利于转变机关和干部工作作风，有利于密切党群、干群关系，促进帮促工作长效化。

二、工作措施及要求

1、各单位要明确专人负责互动平台的管理，于2012年5月4日前通过遵义远教网或赤水党建网登录互动平台注册并上传信息，同时把管理员名单（姓名、职务、电话）报送到建设年活动办公室。管理员要妥善保管下发的单位管理员的用户名和密码，确保信息安全。

2、市直部门和各乡镇（街道）选派的驻村干部也必须在互动平台上注册，及时上传信息。

3、各单位、各驻村干部每月28日前至少上传两期帮扶日志（单位上传挂帮工作规划、阶段性工作计划、工作总结等信息；驻村干部上传工作开展情况、民情日记、挂帮感言等信息），其中，驻村干部上传资料须经本单位所挂帮乡镇（街道）党务副书记审核后，方可上传。被挂帮单位要及时对驻村干部上传的信息及时回应。

三、互动平台操作说明

互动平台各挂帮单位管理员用户及相关操作说明具体见附件。

附件：

1、赤水市四帮四促万名干部下基层网上互动平台使用说明；

2、赤水市四帮四促万名干部下基层网上互动平台单位管理员登录信息表。

联系电话：2862875联系人：杨成英 邮箱：cszgxx@163.com

赤水市基层组织建设年 活动领导小组办公室

2012年5月3日

赤水市四帮四促万名干部下基层网上互动平台

使用说明

1、平台登录

四帮四促干部下基层互动平台网址为http://gzcspt.gotoip4.com/，在平台首页左面的登录栏下输入相应的用户名和初始密码即完成平台登录。

2、各单位用户的使用（1）单位管理员

主要负责更新单位基本信息，管理单位各类用户。各单位管理员以“单位管理员”用户名及初始密码登录（见“单位管理员登录信息表”），完善如下初始信息及用户分配：修改初始密码，完善本人真实姓名、显示昵称、联系电话、简介等基本信息；完善本单位基本信息；添加本单位分管领导和驻村干部的用户名及基本信息，并上传头像。

新建用户名(登录名称)必须与本单位管理员用户名前缀一致(下划线“_”及前面部分内容)，如市民政局用户名统一以“mzj_”为前缀，命名形式为“mzj_XXX”。

上传头像使用不大于200KB的JPG格式免冠证件照，照片像素建议为宽96、高120，或相同宽高比。

（2）驻村干部

各驻村干部在日常工作中，以本单位管理员分配的用户名和密码自行进入互动平台注册，及时完善个人信息，驻村地点和挂任职务信息；需及时发布个人的帮扶日志(帮扶日志在7天后将不允许修改)；对挂帮镇(村)的相关内容进行介绍，如镇(村)情、产业、农副产品、自然风光等。

单位管理员登录信息表

第三篇：赤水市主要旅游景点情况简介

赤水市主要旅游景点情况简介

赤水市电力公司经理办公室编

2010年4月28日

赤水市主要旅游景点情况简介

一、赤水大瀑布景区

赤水大瀑布是赤水国家重点风景名胜区的王牌景区，位于赤水市西南部风溪河上游，距赤水市城区39公里。景区内以瀑布群、竹海、丹霞地貌等自然景观为主体，被誉为“千瀑之市”、“丹霞之冠”，蜚声中外。这里风光绮丽，是贵州又一大型瀑布风景区。赤水市大瀑布堪与黄果树大瀑布媲美，瀑布高76米、宽81米，是我国最佳瀑布奇观之一，被誉为“神州瀑布奇观”。

景区拥有十丈洞大瀑布、中洞瀑布、奇兵古道、转石奇观、香溪湖、百亩茶花、石笋峰、亿年灵芝、会水寺摩岩造像、红军标语等自然人文景观。

景区内现保存有大面积的常绿叶带和虎、豹、獐、熊、猕猴、苏斗羚等多种珍稀动物；在林中随处可见有着“活化石”之称的珍稀植物桫椤树。在河下游3.5公里的河段上，落差高达192米，形成宏伟壮观的十丈洞瀑布和中洞瀑布。

1986年7月19日，中央电视台新闻联播节目首次向世界播放赤水大瀑布奇观的新闻，揭开了赤水大瀑布神秘的面纱，从此，广为世人所知。

2009年1月，全国旅游景区质量评定委员会评定赤水大瀑布景区为国家4A级旅游景区。

景区面积30平方公里，景区门票40元/人、观光车往返8公里票价20元。学生、军人可打5折，70岁以上老人有特殊优惠。

交通：赤水交通水陆空兼备。乘飞机可直达重庆或四川泸州，然后换乘汽车，从泸州2小时到达赤水，赤水距泸州机场仅70公里。

也可从重庆（菜园坝）乘客车直达赤水(约4.5小时)，赤水距重庆240公里，距遵义299公里(约6小时)，距成都360公里（约5.5小时），距贵阳460公里(约9小时)，每天均有数班车往返于重庆、成都、贵阳、遵义、泸州等城市。

在贵阳长途汽车总站（延安西路32号），每天有前往赤水的旅游班车。

从赤水市区有旅游专线车到达景区，车票10元，大约一个半小时的路程到达。也可以考虑包车，在赤水包车比较便宜，一天120—150元左右。

餐饮：到十丈洞可以品尝一下这里的特色菜，比如筒筒饭、筒筒笋、老腊肉、豆花等。也可以自带一些水和干粮。

住宿：十丈洞景区内有不少农家乐提供住宿，附近有电力宾馆，环境优越。

注意：大瀑布上建有水电站，下午以后要蓄水发电，所以最好选在上午和中午前往。二、四洞沟景区

四洞沟景区位于赤水市大同河支流，距赤水市区15公里，主体景观以四个梯级瀑布为主，景区内谷径幽，翠竹拥溪，四级形态各异的瀑布清俊典雅，风姿绰约；国家珍稀保护植物桫椤、小金花茶令人着迷；水生的天然植物盆景，碧波万顷的翠竹，神奇的石顶山、渡仙桥丹霞奇观让人流连忘返。国务院旅游资源考察团称之为“万竹之园”、“小家碧玉”、“没有败笔的景区”。

景区门票：30元/人。

交通：赤水交通水陆空兼备。乘飞机可直达重庆或四川泸州，然后换乘汽车，从泸州2小时到赤水，赤水距泸州机场仅70公里。

也可从重庆（菜园坝）乘客车直达赤水(约4.5小时)，赤水距重庆240公里，距遵义299公里(约6小时)，距成都360公里（约5.5小时），距贵阳460公里(约9小时)，每天均有数班车往返于重庆、成都、贵阳、遵义、泸州等城市。

三、竹海国家森林公园

竹海国家森林公园在赤水市葫市镇境内，距离赤水城区40公里；公园占地面积10666公倾，其中楠竹面积3200公倾，内分3个景段，中心景点为野竹坪观光休闲区。这是一处以竹海风光、瀑布群、原始森林、野生动物和丹霞奇观综合构成的秀美景段，是人们避暑休闲、度假、疗养的理想胜地，同时也是文人墨客挥毫泼墨的天然佳景。

公园的至高点在“观海楼”。观海楼共6层楼，高26米，是一座造型别致，与竹海景色相宜的建筑物。可登楼凭栏远眺，苍莽层叠、浩瀚无垠的竹韵尽收眼底。

竹海国家森林公园拥有竹类12属40多种及2个竹变种的千百万竿各类竹子。赤水人嫌一时间难以说清这些竹种名称，便大而化之简称楠竹和“杂竹”。其实，杂竹的属种很多，姑且不说慈竹、斑竹、水竹、甜竹、苦竹等为人们熟知竹类的数量，仅就赤水特有种属的箐竹(方竹属，又称“金佛山方竹”)、西凤竹(短枝竹属)、赤水玉山竹(玉山竹属)、扒竹(悬竹属)，以及红壳箭竹、刺箭竹、小箭竹(箭竹属)等而言，就有数十万竿。其中的赤水玉山竹、刺箭竹和红壳箭竹具有极高的保护价值，是新近考察发现的珍稀竹种。

竹海国家森林公园主景有：地鼓、天锣、圣女瀑布、硝岩瀑布、天心桥险峰、闷头溪石林、“黔中生佛”碑等。

门票价格：25元/人。

四、燕子岩森林公园

燕子岩森林公园，位于赤水市区西支20公里的赤水河一级支流风溪河西岩，与闻名于世十丈洞瀑布风景区紧邻，是赤水国家重点风景名胜区的重要景区之一。

燕子岩森林公园，目前划出可开发建设以供旅游观赏的面积仅限于5平方公里，园内森林覆盖率为100%，以来热带绿阔叶原始森林为主，各种样，种类繁多的木本植物，草木植物，苔藓植物，藤蔓植物和竹类植物在这里况相生长生机勃勃。

燕子岩森林公园由南园和北园组成。在燕子岩南园里面，亿万年前的珍稀遗植物，“活化石”桫椤，在这里集中分布，郁郁葱葱，而且植株高大粗壮，奇异多净；“夫妻并蒂”桫椤，三叉桫椤，双叉桫椤、恐龙形桫椤，孪生姐妹桫椤，等畸异桫椤在这里随处可见。因此，许多专家游人将南园誉为“桫椤王国”

在燕子岩北园里面，到处密林森森，芳草荽荽，流水潺潺，飞瀑倾泻；各种各样的鸟类在这里栖息呜唱，野性十足的猕猴群在这里时常出没，形成了繁华热闹的立体生态系统和妙不可言的原始森林风光，犀牛戏水潭瀑布，孪生姐妹瀑布、燕子岩瀑布、莲台瀑布等瀑布群呈梯级分布，形态各异赏心悦目。燕子岩、钓鱼台、猕猴穴、“生命之源”岩等丹霞地貌景观在这里随处可见，各具形神，各具形神，妙趣横生。许多专家游人将这里的森林、流泉、瀑布、丹霞、禽鸟组成的神妙风光誉为“五奇”故又将北园称为“五彩乐园”。

2009年1月，全国旅游景区质量评定委员会评定赤水大瀑布景区和赤水燕子岩国家森林公园为国家4A级旅游景区。

门票：25元/人。五、五柱峰景区

五柱峰景区（又名佛光岩景区），距赤水城区42公里，距丙安古镇30公里，是赤水国家级风景区名胜区的重点组成部分。其三面与赤水桫椤国家级自然保护区相连，其峰大多在1200米以上，形成了壮丽秀美、形态各异的丹霞绝壁景观。在五柱峰面积为20平方公里的范围内,浓缩了丹霞、瀑布、常绿阔叶林。在这封闭的自然生态环境内,海拔从300多米直至1300米,形成了沟谷纵横,森林密闭、瀑布壮观、丹霞雄奇、人迹罕至,保存了完整的热带生物生态系统,具备了优质旅游开发的前提条件,为游人提供了高品位、高档次旅游自然景观。

五柱峰景区是中国侏罗纪、白垩纪丹霞地貌发育最好、出露最齐、特色最典型的景区之一。赤水市把五柱峰景区的大白岩(实为大红岩，又名佛光岩)丹霞地貌,作为申报世界自然遗产重要资源的代表性景观之一,这就为本来让人们神往的五柱峰显得更加神秘。

景区内最有特色的是大白岩和五柱峰两处景点，大白岩是一处高234米，宽666米，孤长1000余米的环型丹霞石壁，象一本巨大的天书摊开在半天云海中，阳光照射下石壁艳丽如霞，一挂瀑布从石壁中部跌落，飘散的水雾如烟如缕，赋予赤壁灵动的活力。与赤壁相邻不远的五柱峰景点由五座塔柱一样的丹霞山峰构成，造型奇特，堪称大自然鬼斧神工的杰作，重叠的石柱上生长着无数草蕨和青藤，与出露的红色石壁相映成趣，美不胜收。两处景点由宽敞平坦的丹霞石径相连，途中还可欣赏到许多奇特秀美的赤壁丹霞景观。景区环境古朴原始，植物群落多样，生态系统完整，风光靓丽，景观以丹霞地貌为典型，素有“世界丹霞之冠”、“世界丹霞

六、桫椤国家级自然保护区（中国侏罗纪公园）

桫椤国家级自然保护区位于赤水金沙沟桫椤国家级自然保护区的实验区，距赤水城区40公里，紧依赤桐公路，傍临赤水河，地处红军长征路,系贵州高原向四川盆地递降的过渡地带，海拨290～1730米。公园内年均气温17.7℃，降水量1200～1300毫米，年均相对湿度大于84%，是世界上唯一的侏罗纪地球史迹自然生态园林。园内开辟了甘沟、大水沟、两岔河三个景段供游人观光游览、生态旅游、回归自然、领略远古风貌，面积38平方公里，以“古生物活化石”桫椤为主体景观。

2000年10月，国家旅游局批准在赤水桫椤国家级自然保护区内，开设“地球爬行动物时代”标志植物及其生存环境游览观光园林，正式命名为“中国侏罗纪公园”，向中外游人推出地球侏罗纪、白垩纪自然生态景观，展示2亿年前地球的原生态自然风貌。赤水桫椤国家级自然保护区是世界上以桫椤及其生存环境为保护对象的唯一的自然保护区，也是中国目前距离长江最近的一处国家级自然保护区之一，拥有世界上数量最多、面积最广的桫椤林区。自然保护区面积133平方公里。其中，核心区55平方公里，缓冲区40平方公里，实验区38平方公里。自然保护区海拔最低点金沙沟蜂桶岩311.5米，最高点幺栈沟葫芦坪1730.1米，海拔落差悬殊，丹霞绝壁峭立，流泉瀑布密集，自然生态原始古朴，野生动植物种属丰富，珍稀保护动植物生存良好，是一个植物蘩茂、物种丰富、自然环境良好的圣洁之地，也是开展生态旅游、科研教学的理想基地。

门票价格：25元/人。

七、丙安古镇

贵州省历史文化名镇——丙安古镇，距赤水市区25公里，水陆交通便捷，原始生态完整，森林覆盖率达92.5％。古镇建于赤水河畔陡峭的危岩之上，背倚青山，三面环水．砌石为门，垒石为墙，依山而建木质悬空吊脚楼，经千年风霜，仍稳如磐石。丙安古镇为川盐入黔古盐道著名驿站和商品集散地。1840年，清代诗人陈熙晋游丙安古镇发出“满眼盐船争泊岸、收得百货夕阳中”之感叹。1994年，经国务院批准为国家重点风景名胜区。

丙安古镇充满红色传奇。1935年1月25日，红一军团奉命攻打赤水县城，为中央红军准备从泸州与宜宾之间北渡长江同四方面军汇合打开通道，军团长林彪率部攻下丙安后，将军团指挥部和红二师师部设于丙安古镇，指挥开展了著名的丙安、复兴场，黄陂洞之战。28日奉命回师土城打援，保证红军顺利一渡赤水．从此揭开了中央红军“四渡赤水”战役序幕。2005年，国家发改委、中宣部、国家旅游局等十三部、委批准丙安为全国红色旅游经典地，列入全国红色旅游精品线。丙安红一军团纪念馆已成为红一军团在全国唯一的纪念馆。

与古镇隔河相望的丙安政府新区，位于赤(水)习(水)。干线公路旁，新区内瀑布、小桥、古树、仿古民居独居一格，誉为黔北小江南，是办公、休闲、娱乐的理想之地。丙安水、电、通信等基础设施齐备，旅游设施完善，每年接待游客近20万人次，实现综合收入1500余万元。

上午从赤水市区经半小时车程游丙安古镇，沿途观赏自唐宋以来川盐入黔、黔酒入川，被赞誉为“中国莱茵河”的赤水河，进入侏罗纪自然“氧吧”、踏上古镇铁索桥，追忆当年红军抢渡赤水河壮举；漫步古镇石板街，欣赏独具特色的吊脚楼群；参观红一军团

军团部和林彪住所旧址，选古镇特产。中餐在丙安品尝竹乡农家豆花、野生蕨苔粑、赤水河鱼、竹笋和腊肉等。下午游国家级风景名胜区竹海公园和桫椤自然保护区。

交通：赤水客运站每天早六点到晚六点都有到古镇的大、中、小客巴．每15分钟发车一班；自驾车经赤(水)习(水)公路直达古镇(距赤水市区25公里)。

门票价格：根据赤水市物价局赤价〔2007〕22号文件规定，丙安古镇游览参观点门票价格为20元/人。（景区内无其他门票收费项）

门票价格优惠

1、对学生、现役军人、60岁以上的老年人、未成年人等凭有效证件实行半价优惠；

2、对残疾人、儿童实行免票；

3、对大、中、小学生集体参观，凭有效证明，实行免费。

八、大同古镇

大同古镇位于赤水市城区西部水陆交通便利，经赤水河入长江可到重庆、武汉、上海。自古商市繁华，军争兵燹，浓郁的耕读文化，淳厚的乡民性情，各地商人捐资修建的会馆，保留至今的豪宅大院、望族祠堂，以及沿袭的一套祭祀类建筑，确与山、水、林构成和谐、美丽的自然人文生态环境，反映出自给自足小农经济时代的历史风貌。

大同古镇现存建筑建于明末、清初，由古街、古码头、古井、古街房、古民居、古庙宇、古会馆、古碑、古牌坊等组成，大多依山而建，前殿、正殿、后殿、吊脚楼、岩穴等建筑错落有致，雕梁画栋；古墓、古碑、古牌坊则结构严谨，绘画雕刻、书法文字一应

俱全，历史文化底蕴深厚，被西方人称为“石头写成的历史”。古镇房屋以街道为建筑的纵轴线和横轴线串架接庐紧连延续，相向一字排开。建筑材料采用木材、杉皮、小青瓦、丹霞石，楠竹等多种自然和人力加工的材料，由形体、质地、色彩、不规则对称等项构成古镇建筑艺术的形式美，在黄金分割、体的尺度、透视的夸张、色彩的协调与互补的序列组合中的敞闭、韵律、穿插等，都存在着传统建筑的一定的客观法则，充分发挥出古代建筑艺术的表现力和艺术综合能力。

大同古镇风俗习惯：贵州少数民族的节日有１０００多个，节日活动丰富多彩。有唱歌、跳舞、吹芦笙、击铜鼓、斗牛、赛马、斗雀、摔跤、赛龙舟、玩龙灯、演戏等等，主要的民族节日有苗族、布依族的“四月八”；布依族“六月六”歌节；彝族火把节；水族端节；瑶族盘古王节等。

大同古镇风味特产：乌江鱼、折耳根炒腊肉、鸡蛋糕、南白黄糕粑、尚稽豆腐皮、鸭溪凉粉、羊肉粉、遵义豆花面

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第四篇：赤水市经济社会发展状况

赤水市城区中心位于东经105°42′、北纬28°35′，全境跨东经105°36′～106°15′，北纬28°16′～28°46′，东西轴线长61.85千米，南北轴线长55.35千米。

矿产

赤水地层较新，矿产不富。矿藏资源以天然气为主，已探明天然气储量3400亿立方米，是贵州省最大的气田，年开采量最高达1.8亿立方米。探明石油资源储量280万吨。另有煤矿贮量约2400万吨，为无烟优质煤，是全国首批100个电气化县（市）之一。

经济发展

2010年全市生产总值完成327597万元，“十一五”期间年均增长12.9%（可比价），人均GDP突破万元大关，三次产业结构比重由2005年的26.9:38.2:34.9调整为19.2:41.5:39.3；完成财政总收入31976万元，年均增长14.7%；完成一般预算收入18318万元，年均增长14.2%；全社会固定资产投资完成330479万元，年均增长17.9%，人均固定资产投资超过1万元；招商引资到位资金69250万元，年均增长27.3%；完成社会消费品零售总额109394万元，年均增长20.3%；城镇居民人均可支配收入突破万元大关、达到10638元，年均增长10.1%；实现农民人均纯收入4569元，年均增长12.7%；城乡居民储蓄存款318436万元，人均存款达1万元以上。国家级生态市创建工作有序推进，5个乡镇街道被命名为省级“生态乡镇”，森林覆盖率达到76.17%，空气质量优良率达到100%，全面完成“十一五”节能减排指标。赤水竹业循环经济工业园区列入全省重点园区，黔北20万吨/年竹浆林纸一体化项目建成投产，2010年生产浆板17.08万吨，天竹、赤河、华龙纸业和红赤水生态食品等6家企业落户园区，竹食品、竹建材、竹家具等产品产销两旺，竹产业对工业的贡献率达到50%。油气资源开发取得重大进展，已探明油气资源储量分别达到280万吨、3400亿立方米，官9井开采出轻质石油，官深1井、西门1井钻探顺利推进。2010年规模以上工业企业达到23家，实现规模工业增加值88887万元，“十一五”期间年均增长21.7%，竹加工、化工、能源、特色农产品加工四大工业体系初步形成。非税收入比例从2005年的27.9%下降到14.4%。[4] 2011年

2011年1至6月，地区生产总值完成19.2亿元，同比增长28.4%；全社会固定资产投资包括未入库项目完成23.1亿元，同比增长121.8%；规模工业增加值完成6.7亿元，同比增长53%；财政总收入完成2.5亿元，同比增长61.5%；社会消费品零售总额完成6.1亿元，同比增长18.2%。上半年全市招商引资共新引进项目55个，协议引资77.3亿元，实现到位资金25.73亿元。

2010年全市生产总值（GDP）为32.75亿元，同比增长19.1%。财政总收入完成3.2亿元，同比增长32.89%。固定资产投资完成30亿元，同比增长34%。地税收入2亿元，为去年同期的136.28%，累计净增收入5,384万元。10年来首次实现月均衡入库。

第五篇：5赤水市创先争优工作总结

突出重点 彰显特色

在创先争优活动中开创基层组织建设新局面

中共赤水市委组织部（2012年10月）

赤水市位于遵义西北部，地处赤水河中下游，幅员面积1801平方公里，辖9镇5乡3个街道，总人口30万。目前，全市党（工）委有20个（其中乡镇

14、街道3个、机关3个），100个行政村党组织，22个城镇社区党组织，436个基层党支部，10742名党员（其中农村党员4735名，流动党员714名）。

近年来，赤水市始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照省委、遵义市委关于加强基层组织建设的部署，紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，以党的基层组织建设为核心，以“双晋”为载体，按照“全党抓经济，重点抓四化，关键抓项目，突破抓招商”的工作思路，深入贯彻落实科学发展观，不断夯实党建工作基础，推动党的基层组织建设在不断改进和创新中得到加强，为加快实现我市“四化一强”发展战略，构建和谐社会，提供了坚强的组织保证。

一、主要做法

（一）在工作理念上求创新，构建基层组织建设新格局

1、以“开放理念”推进基层党建透明化。坚持开门搞党建，把党内的重大事项和活动公布于众，积极吸纳和协调各种社会资源参与基层党建，参与基层管理和发展。建立“党建地图”。充分整合党组织、党员信息数据库和党员服务中心（站、点）等服 1 务网络信息，建成首个数字化“党建地图”，使全市483个党组织、6000名党员、450个服务站点之间实现跨行业、跨区域相互交流、资源共享，及时反馈从乡镇到村、村民组服务型党组织创建、创先争优活动、“三会一课”工作动态，实现基层党建工作的精细化管理和党务公开。实行开放式组织生活制度。各基层党组织每年组织策划一次开放式党组织生活，从活动内涵、对象、内容和方式等方面实行开放，吸纳管理服务对象、社区群众、入党积极分子、群众等参加组织生活，实现党组织跨单位、跨组织、跨区域、跨行业联合开展活动，实现党组织优势互补，增强党的活动活力。

2、以“项目理念”推进基层党建实体化。全面推广“项目党建”新模式，将基层党建按项目方式运作，引入企业管理理念进行项目化管理、过程化控制，使基层党建具有可控性，达到科学化、规范化的要求。目前，各基层党组织申报项目52个，审核规划项目32个。如长沙镇把党建工作与村集体经济发展有机结合，将村集体闲臵、零散的资源集中起来，以小企业、农民合作组织的形式参与经营，村集体控股，党员群众参股，村党支部、村委会参与管理、分红。高洞村依托项目党建成立沙厂，村集体、党员群众、村干部分别以55%、40%、5%的股份入股沙厂，年增收分别达16万元、12万元和1.5万元左右。如复兴镇凯旋村采取“党支部+合作社”项目党建模式，在合作社中发展2名党员，带动周边50余户农户人均月收入达1000元以上。通过实施项目党建，使党建工作进一步责任化、实体化，实现了党建工作由“软”到“硬”、由“虚”到“实”的转变。

3、以“精品理念”推进基层党建品牌化。创办“干部e校”。

利用远教网、互联网、移动网等信息资源优势，打造集视频音频功能化、虚拟教学多样化、数据交互实时化、网络服务多元化于一体的“干部e校”新平台，定期聘请理论水平高、基层经历丰富的领导干部、专业技术骨干与基层党员群众面对面远程授课，互动交流，为全市党员干部群众提供开阔视野、更新观念、掌握技能的平台。目前，该平台覆盖全市20党（工）委、37个部门党组、35个村（社区）、9000余名党员干部。培植“党建精品长廊”，把党建示范点与党员创业带富工作、远程教育“百千万示范带动”工程等整合推进，连片构建赤水河、习水河、景区沿线三条党建综合示范带，精心打造了14个乡镇（街道）示范点，31个村级示范点，18个机关、“两新”组织、学校示范点，培植26个“双带”示范基地，培育了黎明村党支部书记王廷科、葫市镇尖山村黄波廷等一批发展致富“领头雁”。

（二）在常态管理上求突破，激发基层组织建设活力

1、以“双晋双先”促“五好五带”。积极探索有效评价党员活动成效的考核机制，在深入调研的基础上，结合赤水实际，创造性地启动开展以“党员晋星争先锋、支部晋级创先进”为主要内容的“双晋双先”活动。一是推行积分管理，推动党员晋星争先锋。带动4000余名农村党员参与“党员晋星”活动，60%的党员达到三星级以上标准，先锋模范作用进一步凸显。二是落实评审评议，促进支部晋级创先进。带动436个党支部开展“支部晋级”活动，获示范等级80个、达标等级270个、一般等级86个。基层党组织自身建设和服务能力明显增强，有效促进了“五好五带”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好；带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头 3 遵纪守法、带头弘扬正气）纵深推进。

2、以“双诺双述”创“五零五型”。深入开展学习型、服务型、效能型、创新型、节约型“五型”机关创建。继续完善乡镇（街道）党（工）委、部门党组（党委）书记年初诺职诺廉、年底述职述廉的“双诺双述”制度，将“双诺双述”范围扩大到股级干部和村（社区）干部，通过年初“双诺”比思路、比点子、比方法，年底“双述”比创新、比效果、比廉政，通过“抓书记”促进“书记抓”，通过“管书记”推动“书记管”，各级各部门争先进、创优秀、谋发展、抓落实意识明显增强，执行力明显提高。全市60个党（工）委、党组书记“双诺双述”活动有效带动了436个党支部、6000余名党员参与“承诺”活动，较好地实现了服务群众零距离、示范带动零缺陷、关怀激励零遗漏、党内民主零障碍、优化环境零制约的“五零”目标。

3、以“四帮四促”助“三个建设”。各级各部门以“四帮四促”为主要载体，创新方式方法，积极主动深入企业、深入项目、深入农村、深入社区，从群众反映强烈的热点问题抓起，从地方和企业发展的重点着眼，着力解决基层发展中面临的实际困难。领导干部积极帮助企业协调解决原料供应、生产经营、融资、技改等问题，组织供应竹原料25.5万吨，促成赤天化纸业公司生产纸浆17万吨。市公安局指导天台镇、大同镇两个统筹城乡一体化发展试验试点单位大胆探索、推陈出新、率先发展，各项经济指标均领先于全市平均水平，产生了较为明显的示范带动作用。农牧局指导帮助复兴镇张家湾示范点打造生态农业示范基地，带领部分市直工作部门和非公有制企业落实挂帮，引导农民群众兴办农家乐，大力发展乡村旅游和特色农业，人均增收1500 4 元。

（三）在制度保障上求实效，夯实基层组织建设基础

1、着力健全党内民主机制。成立了市委常委、组织部长为会长、20余名非公企业、个体协会和商人等业主为会员的首家“党建帮扶协会”，筹集帮扶基金，重点对贫困党员和老党员实施生活救济、生产借款、医疗救助以及党员创业带富等多种形式的帮扶。健全民主通报、民主评议、民主选择和民主管理四项机制，落实党员“四权”，充分凸显党员主体地位。如长沙镇做到重大事项及时评议、常规事项定期评议，每年均组织农村党员、村民代表民主讨论通村公路养护、农村低保、计生奖励扶助等重大事项。完善以“五化五落实”（三会一课制度化，党员教育要落实；学习培训经常化，量化考核要落实；组织生活正常化，批评与自我批评要落实；吐故纳新规范化，民主评议要落实；联系群众具体化，党员先进性要落实）为主要内容的党员教育管理机制，探索建立网上党支部，与四川省合江县建立了“赤合论坛”等，扎实推进党员队伍先进性建设。

2、着力健全服务发展机制。一是抓实服务型党组织创建活动，构建覆盖122个村（社区）576个村民小组的服务点500余个，拓展服务方式，丰富服务内涵，健全服务机制，简化办事流程，做到该减少的减少，该取消的取消，该下放的下放，如市党务政务中心梳理行政审批217项和便民服务398项，严格落实限时办结制、约时办理制、服务代理制等，保证便民服务工作有序开展。二是积极构建大党建、区域党建工作格局，统筹推进党建带“三建”、非公党建等协调发展。目前，在全市195家非公企业、34个专业合作社中建立党组织，实现100%覆盖。三是层层 5 建立领导干部联系党建工作责任制，针对部分基层党组织工作滞后不上位，发展不平衡等问题，建立了季度督查制度、季度交流制度、季度倒查制度，定期发现问题、发现问题、解决问题，推进基层党建工作扎实开展。四是建立干部接访制度。设立意见箱、公布监督举报电话、电子邮箱等畅通信访渠道，积极开展领导接访、干部下访，把矛盾化解在萌芽状态、化解在基层。

3、着力健全队伍建设机制。一是规范领导干部选用方式。试点“公推直选”，推行股级干部跨部门竞争上岗等，加大公开选拔领导干部力度，2006年来共提拔科级领导干部200余名，选派17名乡镇信合联社主任担任乡镇长助理，乡科级以上领导干部461人中本科以上学历占61%。同时，实施“双培”工程，注重向一线倾斜，着力把农村经纪人、种养大户及企业生产经营能人培养成党员，2009年来新发展党员600余名。二是拓展干部教育培训渠道。采取中心组学习、“干部e校”、“周末课堂”、“青干讲坛”等学习载体，促使干部职工进讲堂、上讲台，目前，共举办主体培训班28期1483人次，促使正科级干部培训达到60天的90％、副科级干部培训达到60天的56％，大幅度提高了干部队伍的整体素质。充分利用远程教育229个站点资源优势，每年组织农村党员干部教育培训达3万余人次。三是健全干部激励机制。针对村干部待遇较低现状，制定实施村（社区）干部基本养老保险《实施办法》、《村干部管理办法》，使在职村干部人均报酬达1000元左右，参保率达98.2%。在后备干部培养上，坚持“重点后备干部重点培养，优秀人才优先培养”，做到培养有计划、选人多渠道、管理多方位、锻炼多岗位。2011年还结合“双晋”活动，对党员晋星在四星级以下的干部，作出不 6 列入后备干部的规定，有效激励干部职工在创先争优中彰显先进性。

二、取得成效

三年来，我市依靠“双晋”紧紧抓住了党员和党组织这个主体和关键，拓展至广大干部职工，促使基层党组织和广大党员干部转变服务理念、增强服务意识，党员活力被激发，党组织先进性得以彰显，实现了从抓管理向重服务、从管理者向服务者角色的转变，巩固了执政为民的组织基础。

（一）基层党组织战斗力、凝聚力进一步增强。“双晋”坚持以人为本、分类指导的原则，通过量化考核指标，合理评定等级，落实奖惩激励，树立了党组织的工作“方向标”，使更多党组织自觉加入到服务基层、服务群众和服务发展行动中，不仅深化拓展了服务型党组织创建成果，而且形成了浓厚的比、学、赶、帮、超良好氛围。2011年5月9日深夜，两河口乡大坝村发生森林大火，邻近的黎明村闻讯，党支部书记王廷科主动带领100余名党员群众徒步3个多小时赶赴现场支援救火，最大限度地降低了火灾造成的损失。天台镇铁匠炉村乌骨鸡养殖基地带动农民发展竹乡乌骨鸡500万羽，产值达2.5亿元，充分展现了党支部较强的战斗力。到目前，全市1万余名党员、436个党支部积极参与“双晋”活动，已评定示范型支部80个、达标型支部270个，新发展党员269名，培养积极分子746名。

（二）党员先锋模范作用进一步凸显。“双晋”采取量化方式管理党员，积分管理考核结果与奖惩措施密切挂钩，激活了不同层面党员的生机活力，在挣分、积分、防止扣分的过程中，党员的先进性得到了具体生动的体现。两河口乡60余名党员积极 7 参与“流动服务之星”评选，免费为群众搭载农资、运送小型货物。官渡镇玉皇村党员葛长荣带头种植石斛100余亩，带动全村50余户群众发展石斛1000余亩，实现经济产值1200万元。宝源村村委会主任王庆龙领头以入股形式，联合村民购买2辆货车为竹农运输竹原料，牵头领办120亩小叶榕竹种苗场，每年村集体经济可创收10万元以上，彻底甩掉了“空壳村”帽子。

（三）社会管理创新进一步推进。“双晋”寓推动经济社会发展于提供优质服务之中，将党组织自身建设臵于群众监督之下，使“双晋”逐步成为推动社会管理创新的有力抓手。各级党组织把“双晋”活动与干部队伍建设、“孝心工程”、计划生育“三权+服务”、农村“一事一议”财政奖补政策、综治“三级联调”等结合起来，纳入“双晋”考评内容，促进公益事业发展，履行民主权利。宝源、旺隆、大同、官渡等乡镇将党员积分制管理模式推广到机关干部管理，把干部学习情况、日常工作和主要业绩等作为积分重要内容，促使班子成员日常考核、股级干部的任用有具体的分值量化。白云乡围绕家庭美德、社会公德、职业道德等内容为全乡干部职工建立孝亲敬老积分档案，定期公示，并将干部孝亲敬老表现与考核、站所干部任用等挂钩，用分数量化党员干部孝忠事业、孝敬长辈的程度。

（四）人民群众满意度进一步提高。“双晋”找准了基层党建推动经济社会发展的切入点，促使各级党组织更好地汇民意、思对策、谋发展，较好地将中心工作、经济建设融入到党的建设中，使基层党组织抓党建有方向、有载体、有实效。各级党组织率领广大党员立足岗位、主动作为、争当先锋，积极帮助群众解决生产生活中热点难点问题，调解矛盾纠纷，带领群众发展特色 8 产业，拓宽群众增收致富渠道，推动了农村经济发展和新农村建设。各级党务政务服务中心（站、点）不断强化服务理念，把服务质量、服务态度、服务承诺作为“双晋”的重要内容，实现了服务优质高效，受到广大群众的好评。2010年以来，各级基层党组织累计为群众办事40余万件，解决热点难点问题4000余件，完成新农村创建点335个，惠及农民群众达8.6万人，实现农民年均增收400余元，人民群众满意度进一步提高。

三、活动启示

开展创先争优活动，是党的十七大做出的重大战略部署，是深入实践科学发展观的拓展。创先争优活动不仅要有强烈的历史使命感和高度的工作责任感，发挥组织和个人的主观能动性创造性，更要有科学的机制保障，密切联系实际的行动和坚强的组织领导。

一要发挥引领作用。利用媒体宣传创先争优活动的重大意义，不断挖掘在创先争优活动中涌现出的先进典型和优秀事迹，树立榜样和旗臶，激励广大党员始终保持“学有方向、赶有目标”的进取态势，在各级党组织和广大党员干部中营造比学赶帮超的创争氛围。

二要建立完善机制。建立完善目标管理机制、责任目标体系和考核管理办法，把目标责任体系进行细化、量化，建立更加公平、科学的考核管理办法，为创先争优活动提供科学完整的机制保障，使创先争优真正成为党内的一种经常性、日常性工作，真正成为以改革创新精神推进党的建设的制度安排。

三要坚持注重实效。只有把带领经济社会发展、处理实际问题的能力、保持共产党员的先进性以及干部作风建设等作为创 9 先争优活动评价标准，创先争优才具有真实形态的价值体现，才更容易为广大党员群众所接受和认可，才能把创先争优活动做到实处，得到实效。

四要紧扣科学发展主题。能不能扎实有效地推进创先争优活动，直接影响和制约着学习实践科学发展观活动成果的巩固和拓展，离开了中心任务和工作重点抓创建，脱离了科学发展主题，创先争优活动也就失去了本来的意义。深入开展创先争优活动，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措。

五要围绕党的建设。基层党组织、党基层干部和广大党员只有充分发挥战斗堡垒作用、骨干带头作用和先锋模范作用，才能完成创先争优活动的主要任务，才能为夺取全面建设小康社会新胜利、开创中国特色社会主义事业新局面作出新的更大的贡献。

四、下一步工作打算

下一步我们将严格按照中央、省委、遵义市委深入开展创先争优活动有关会议精神的安排部署，进一步细化措施，紧扣中心，强化指导，突出实效，确保创先争优活动扎实有序推进。

一是认真做好“回头看”工作。建立健全创先争优活动工作台帐，严格按照中央、省委、遵义市委有关创先争优活动要求，及时查缺补漏，坚决“补课”，立即整改。认真做好经验推广、队伍建设和作风建设，确保强组织、增活力、在创先争优中加强党的基层组织建设落到实处，为我市经济社会发展提高坚强的组织保障。

二是扎实推进“双晋”工作。坚持把“双晋”作为创先争优活动的主要载体，不断丰富拓展。把“双晋”与推进“四化一 10 强”发展战略有机融合，不断适应新形势、新任务对我市“创新争优活动”的客观要求，确保取得实实在在的成效。把党员晋星、支部晋级和各支部产业发展、业务工作实际相结合，突出发展和业务工作紧密结合细化晋星晋级内容，不空洞列举积分事项应付工作。

三是加强发展型、服务型党组织的创建工作。始终把经济是否发展、社会是否稳定、群众是否安居乐业作为检验基层党建工作的衡量指标，统筹推进各项中心工作开展。同时进一步深化党群共建创先争优活动，着力培树表彰一批优秀的创先争优党组织、创先争优党员典型，切实营造在服务发展、服务群众中学习先进、崇尚先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围，提升我市创先争优活动效果，营造良好的创先争优氛围。