教师工作计划3

第一篇：教师工作计划3

教师工作计划

实验小学 尹艳华

新的学期，新的开始。我们的教学工作又将在忙碌中充实着，在喜悦中收获着。我要把自身的不足和收获的经验，转化成这学期的工作动力。现制定如下计划：

一、思想政治

始终如一地热爱本职工作，坚持政治学习，提高觉悟和意识。注重个人道德修养，为人师表，严于律己，关心学生的学习、生活。加强团结，与同事相处融洽，合作愉快，心往一处想，劲往一处使，共同组成一个团结协作的大家庭。

二、个人业务

教学工作是教师的中心工作。作为一名教师，除了要具备良好的思想品德，高尚的道德情操;还需要具备较高水平的业务技能。本学期我将认真、备课，并针对学生实际学习情况有的放矢的开展工作。课堂上，耐心细致地讲解，为使学生能够更好地接受书本知识，我会认真研究学生、钻研教材，尽量为学生提供实践的机会，使学生在易学易懂的情境下进行学习，以提高学生学习的积极性。并且以自己在实践中摸索到的教学模式去进时，认真研究相关教育书籍，与实践相结合，以促进自身的发展。

三、教育教学方面：

深入学习新的教育思想，本着以教育为中心，以课堂为基地，扎实的练好个人基本功。在班上抓好常规教学，多方位把握孩子们的进步与变化，有针对性的改进教学方法。课堂上，耐心细致地讲解，为使学生能够更好地接受书本知识，我会认真研究学生、钻研教材，尽量为学生提供实践的机会，使学生在易学易懂的情境下进行学习，以提高学生学习的积极性。课后及时反馈，记下教学中的成功点和失败点，及其改进方法。本学期我会积极利用周围的资源为孩子们创设良好的学习环境，帮助他们养好的学习习惯使他们在轻松愉快、欢乐活泼的状态下进行积极地学习。我还会配合班主任进行日常管理，让孩子们在学习的同时养成良好的行为习惯，健康的身心。

第二篇：政治教师工作计划3

个人工作计划

本学期我将以新课程标准新教学观念指导教育教学工作,以课堂教学为中心,以教法研究为主线，努力打造高效课堂，认真学习教育教学理论,积极实施素质教育,营造良好的教学教研氛围.根据学校工作要点和高一年级文科班、理科班和艺术班的现实情况，保持积极的工作态度,高效务实地开展工作。

一.加强教育教学理论学习,用科学的教学理念指导工作.1.本学期认真学习《考试大纲》，有时间进一步学习领悟新课程的核心理论, 探讨新教材，切实提高教学质量，继续落实到教育教学行为中去。加强学科建设，做学习型和创新型教师。

2.认真参加各级各种教研活动，如公开课、骨干教师示范课和新教师汇报课，并认真做好笔录, 以便在校教研活动时间能相互交流,借鉴其他老师的宝贵经验。

二、加强常规教研，提高课堂教学水平

1.坚持个人钻研，集体讨论,掌握驾驭教材。通览教材，掌握内容,深入钻研教材；确定重点和难点；从教材、教师、学生实际出发；选择有效教法，指导学法，组织教学结构。特别是在个人备课基础上，充分发挥集体备课的优势。坚持做到每节课能够互通课件，取长补短，大家共同进步。2.备课时教师心中要有学生，既要根据学生的年龄特点，把握教学最佳时间的教学密度，完成教学任务，又要从学生的基础出发顾及可接受性。要树立正确的课堂教学理念，强化教学法中的目标、主体、情感意识，让学生学得主动、生动、活泼。关注学生的学习兴趣和经验，倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手。

3.上课:知识交代要准,能力训练要实,教学形式要活,教学方法要新,师生情感要真。立足课堂教学，开展课改实验，确立准确的课堂教学目标。突出学法指导在课堂教学中的地位，教师的教学重心应放在教会学生获取新知识的方法和能力上，要优化教法、讲究教学策略、善于运用现代教学技术为学生创造生动活泼的学习气氛，拓展学习时空，提高教学效益。

4．练习：要切实因材施教，实施分层次教学，在课堂教学，课业辅导、课程补习，批改作业、单元测验等各个方面做到区别对待，有所侧重，让不同程度的学生都获得最大的发展。理科班：以练习册为主，尽量在课上完成；文科班：练习册为自主选择作业，小篇子为必备作业，《考试报》为配餐作业，同时加强文科班特别是实验班的主观题训练，要求文科班主观题每节课必留主观题，主观题必判；美术班：加强练习册的检查，小篇子为必备作业。

本学期继续努力，争取取得好成绩!

第三篇：3教师队伍建设工作计划504

教师队伍建设工作计划

连镇乡中学

进一步组织干部教师认真学习党的十六大精神、三个代表的重要思想和现代教育理论；加强政治思想建设；以课程改革为契机，不断转变教育观念；加强校本培训；创设良好的育人环境；进一步增强教职工的竞争意识；增强全体教职工的劳动纪律观念；进一步增强教职工的创新意识和开拓进取精神；进一步提高干部教师的整体素质；深入推进素质教育。

（1）学校管理队伍建设

1、坚持周一例会制度，认真学习党的十六大精神、三个代表的重要思想和现代教育理论。

2、管理干部要做到“五个一”要求；即深入一个年级组，深入一个教研组，抓好一个科研课题，指导好至少一个青年教师，高质量的完成听课指标。

3、加强现代信息技术手段在学校管理中的应用，学校管理向数字化、网络化靠近。学校领导干部要参加平均每周2小时的信息技术方面的培训，以提高信息技术手段在学校管理中的应用。

4、干部在教育科研方面为群众的表率，除抓好一个科研课题之外，每学期要撰写出一篇质量较高的论文。

5、认真落实好党风廉正建设责任制，加强干部队伍的作风建设、廉正建设；使干部真正做到廉洁自律、克己奉公、踏实肯干、团结协作和无私奉献的模范。

（2）教师队伍建设

1、坚持周二例会制度，认真学习党的十六大精神、三个代表的重要思想和现代教育理论；除集中学习之外，还要进行自学，保证每周2小时学习时间；并写出学习心得及在工作实践中运用的总结。

2、树立正确的教育观念，大力倡导教书育育人、为人师表；教职工带头使用文明用语，杜绝使用不文明语言；教师要依法执教，落实好上级有关精神，不搞以盈利为目的的家教活动。

3、严格组织观念，严肃劳动纪律，反对无政府主义、自由主义，树立全局观念，作到政令畅通；下大力气抓好教职工的各项管理，使得教职工进一步积极按时参加学校的各项教育教学等活动。

4、认真贯彻上级教育体制改革精神，增强教职工竞争意识。

5、继续抓好青年教师成才工程。

（1）做好07年学科带头人、骨干教师的推荐评选工作。制定学校骨干教师队伍发展规划以及培训方案，进一步完善校级骨干教师的考核评选制度，学校要对县校两级骨干教师予以鼓励。

（2）进一步完善指导教师制度，开展好校内“导师带教”活动.（3）在教师中继续开展“做学生喜欢的教师”活动，让学生、家长参与对教师的评价，学期末评选出我校的“学生最喜欢的教师”。

（4）请师德讲师团到我校演讲，学习我县优秀教师的爱岗敬业，精益求精，勇于探索和创新的精神以及先进的教育教学经验。

6、以校本培训为基础，多种培训模式相结合，建设一支复合型的教师队伍。

（1）培养一专多能的教师，如培养一批能够担任综合实践类课程的教师，班主任要成为心理辅导员等。

（2）落实好上级及我校的十五时期教师继续教育方面的工作意见。鼓励教师进修，不断提高学历层次和业务水平。

（3）努力加强信息技术方面的校本培训。

（4）积极组织教师参加课程改革的相应培训工作，广泛学习试验区的先进教学经验与成果，为国家课程改革的全面实施和落实奠定基础

2006年8月

第四篇：工作计划3

工作计划

 生资仓库钢结构5.2米砖混，1月17日之前完工一栋，资金计划安排13万元，钢材我们自己提供，12月25日之前安排5000元。 门卫房:12月31日之前完工，资金计划安排1.5—2万元，12月25之前要安排5000元；

 东一号楼：1月17日之前内外装修完工，资金计划安排10万元，12月25日之前必须要安排2—3万元；

 东一号楼：窗户23800元，已付9000元，剩下交房时付清；  东一号楼：钢结构价格包工包料：230/平方、房屋面积710平方、总造价15600元，争取在7--8万元；

 西一号楼：12月23日—12月25日三天完工，资金计划安排65万元（必须要）；

 西二号楼：争取在1月17日之前第二层完工，资金计划7万元，开工时开始支付。

邵少

2011-12-20

第五篇：教师管理制度3

金银滩复兴学校教师管理条例

为建设一支思想过硬、业务过硬、作风过硬的高素质教师队伍，实现学校办学目标，根据有关教育法规，特制定本条例，以规范我校教师行为。全体教职员工务必认真执行本条例，全员参与，互相监督。

一、政治思想：

1、思想端正。

（1）遵守国家法律法规、方针政策，遵守社会公德。

（2）认真学习并严格遵守《教师法》。

（3）遵守学校规章制度及决议。

2、热爱学校。

（1）积极营造学校和谐氛围，维护学校声誉，以学校大局为重，言行不能有损学校声誉、利益。

（2）爱护并自觉维护学校公共设施。

3、维护团结。

（1）严禁教师在公共场合谩骂、争吵、打架，有矛盾以协商方式解决。

（2）不造谣惑众，不拨弄是非诬陷他人，不拉帮结派，破坏团结，干扰学校工作。

4、廉洁从教。

（1）不向家长索取或变相索取钱物，不向学生推销教辅资料或商品。

（2）不利用师生关系、家校关系和职务之便谋取私利。

（3）不利用早、晚自习或节假日为学生补课，坚决杜绝有偿家教现象的发生。

5、敬业爱岗。

（1）工作尽职尽责，服从学校分工与安排，有意见和建议的可采用合理的方式向学校职能部门提出。

（2）在自己职责范围内严防安全事故发生，在校内遇到学生违纪或存在安全隐患的危险现象要主动及时加以制止。

（3）协助学校、班主任及其他科任老师处理好意外突发事件。（4）值日教师必须遵守学校相关规定，履行值日教师职责。（5）班主任按时参加德育工作等有关会议。

6、为人师表。

（1）衣着整洁，举止端庄，礼貌待人，遇人主动问好，学生问候须热情答礼。

（2）不参加任何形式的赌博，不传看反动、色情书刊或音像制品。（3）作风正派，生活检点。

7、勤学修身。

（1）积极主动地进行各种政治、业务学习，积极参加继续教育以及学校组织的各种有意义活动。

（2）不断提高思想觉悟和政治理论水平，更新教育观念和专业知识，提高教书育人的技能。

（3）加强自身修养，保持身心健康。力戒不思进取、满足现状、自以为是等不良思想情绪。

8、班务管理。

（1）认真填写班主任工作手册。

2（2）每周班会课组织开展主题班会活动，定期召开班团会议。（3）树立良好的班风、班纪，力争使班内无逃课等重大违纪现象出现，杜绝伤害事故的发生。

（4）科任教师有义务协助班主任管理好班级事务。

（5）加强与家长的联系沟通，电访、信访率达100％，每学期家访次数不得少于班级学生总数的20%。

（6）做好学困生、后进生学习、生活情况的跟踪记录并整理归档。

9、学习、活动。

（1）积极参加教务处和教研组组织开展的公开课、示范课听课学习活动，认真总结，并将听到和学到的先进教学经验融入自身教学实践。

（2）关心学生学习情况，做好学困生、后进生的思想教育工作。（3）在确保安全的前提下积极组织学生参加校内外各类比赛。（4）培养学生良好的行为习惯，关心学生的身心健康。

二、教学管理：

1、保质保量地参加继续教育学习、各类培训或进修活动。

2、不体罚或变相体罚学生。

3、按时上、下课（含早读、晚自修），不随意停课、缺课和调课，不提前下课，不拖堂，不得在课堂上闲聊，不坐着上课，无特殊情况不得接、打手机。

4、按要求执行备课、作业批改、试卷批改与教学质量分析等常规教学管理要求，并及时上交各类材料。

5、青年教师尤其是新上岗教师每周听课至少10节，中老年教师每周听课不少于1节，中层领导每周停课不少于2节。校内大型教研活动、科组教研活动等须全员参与。

6、严格执行请假制度。因病、因事要请假的，须填写专用请假条并附请假期间需调整课程清单，待主管校长和教务处主任审批后请假才能生效。

7、教师外出听课、培训需报经教务处批准，妥善处理好自身业务工作后才能出行。

8、中老年教师有培养新教师的义务和责任，对于学校安排的新上岗教师必须认真进行帮扶，做好帮扶记录。不得以任何理由推诿。

三、其他事项：

1、讲究卫生，办公室、桌面、坐椅保持清洁整齐。

2、遵守开会纪律，按时到位，认真记录。开会时手机应关机或调成震动，确保不影响会议正常进行。

3、爱护花草树木，爱护公共财物，爱惜教具，节约纸张文具，节约水电，严禁偷窃公私财物或故意破坏公物。

4、教师宿舍要讲究卫生、安全、文明，注意用电、取暖安全。