大田集镇四项措施做好涉氨企业整改工作

第一篇：大田集镇四项措施做好涉氨企业整改工作

大田集镇四项措施做好涉氨企业整改工作

大田集镇按照《国务院安委会关于深入开展涉氨制冷企业液氨使用专项治理的通知》（安委[2013]6号）要求，采取四项措施，对镇内120家涉氨企业推广安装氨气有毒气体报警仪、联动喷淋装置、配电室与机房实体墙隔离、机房内电气线路改造及强排风装置，目前，全镇70家涉氨企业完成设备安装。一是统一通知安排。镇安监站印制《国务院安委会关于深入开展涉氨制冷企业液氨使用专项治理的通知》（安委[2013]6号）、《关于进一步加强涉氨企业安全专项治理的通知》和《送达回执》，对镇内所有涉氨企业逐一进行送达，逐个讲明政策和完成整改安装时限，并做好通知送达签收，使每个涉氨企业充分认识进行整改的重要性。二是强化责任落实。成立由分管领导牵头，由安监站全体人员参加，由镇经委配合的未完成改造任务涉氨企业治理工作组，实行工作组成员包涉氨企业制度。把每家未改造的涉氨企业分配给每个工作组成员具体负责，落实帮包责任制，明确整改时限，要求未完成改造任务的涉氨企业务必在6月底前全部安装氨气有毒气体报警仪、联动喷淋装置、配电室与机房实体墙隔离、机房内电气线路改造及强排风装置，消除安全隐患。三是实行整改销号。对未完成改造任务的涉氨企业，统一建立整改工作台帐，实行验收销号制度，完成整改任务的，及时登记销号，对未完成的，加紧督促整改。四是加大执法力度。对不按规定安装相关设备、不进行整改的涉氨企业，申请县安监局加大执法力度，采取抽氨、关闭生产电源、查封等强制措施，确保不让一家涉氨企业出现安全隐患。

第二篇：大田集镇五项措施夯实计划生育基层基础工作

大田集镇五项措施夯实计划生育基层基础工作

大田集镇按照市县“四清理、四完善”的指示精神，全力做好计划生育基层基础和服务工作。一是加强村干部规范化管理。从“村为主”的实际需求出发，制定了《大田集镇2014年计划生育管理服务工作规范》，从出生上报、已婚育龄妇女管理、季度查体和包保责任制等不同方面进行全面规范。同时，完善计划生育管理制度，明确职责，责任到人，镇党委、政府与村支书、主任、女计生专职主任签定目标责任书，对于工作不力，措施不到位，不能扎实有效开展工作，完不成上级下达的工作目标的责任人，给予严肃处理，使村干部抓计划生育工作步入规范化轨道。二是抓好待遇落实。在落实村级计生干部福利待遇上，不打折扣，不弄虚作假，全部按规定执行。对兼职的实行定额补贴，对专职的落实定额工资，且按月发放，女专职副主任等都享受到了应有待遇，一人一卡，一季度一兑现。三是强化村级自治。在镇政府的统一指导下，各村组织人员对村规民约进行统一修订；全力推行村民自治合同和计划生育行政合的签订与落实，合同签订落实率达到100%。四是狠抓证件办理。简化证件办理手续，落实免费办证政策，实行首问负责制，全程帮办制等“一条龙”服务，使计划服务手册、生育证、利导证、流动人口等办证及时率均达100%，群众满意度达100%。五是全面落实利导政策。严格执行计生家庭各项奖励扶助政策，对232户14周岁以下独生子女户按每月100元标准发放，共为2923名享受新农合补助的计生家庭交纳新农合基金20.566万元。

（申玉林）

第三篇：广场分局四项措施做好税收收入工作

一、加强组织领导，明确岗位责任。由分局一把手负总责、班子成员协同负责，以税源管理组负责人为第一责任人、税收管理员为第一道关口，建立全员促收入、一级抓一级、层层督促负责的目标责任体系，确保组织收入工作部署到位、责任到人，有条不紊落实好各项促收措施。

二、建立收入分析考核机制，加强税源分析。一是建立税源分析例会制度，全面分析研究当月组织收入工作情况，对下一步工作进行部署。二是大力加强所辖纳税户的税收预测分析，全面掌握和监控纳税人的存续和经营状况，提高税收预测准确率。

三、建立重点税源监控机制，加强重点税源管理。密切关注重点税源企业发展趋势。准确把握经济发展总体态势，密切跟踪宏观经济、税收政策变动、骨干税源企业形势变化对税收的影响，及时向地方政府报告和沟通情况，争取工作主动。

四、加强中小企业以及个体户税收征管。一是加强对中小企业行业税负率的分析，提高行业整体征收率和纳税遵从度，建立税源管理长效机制。二是加强对零散税收和专业市场个体户的管理。大力清理漏征漏管户，规范整顿专业市场。

第四篇：宁武县统计局四项措施做好2012年准三上企业入库工作

宁武县统计局四项措施做好2012年准“三上”企业入库工作

为了认真做好2012年准“三上“企业入库工作，宁武县强化措施，狠抓落实，扎实做好“三上”企业申报入库工作，及时将达到规模以上、限额以上的企业纳入定期报表统计范围，全力做到应统尽统，不重不漏，全面真实地反映宁武经济发展状况。

一、领导高度重视，及早部署工作。为做好我县准“三上”企业入库工作，统计部门首先对全县准“三上”企业进行了摸底调查，通过认真细致的调查摸底，确认拟入库准“三上”企业39家，并及时向县委政府主要领导进行了汇报。随后多次召开企业入库会议，联合工商、质监、国税、地税等九个部门深入企业进行入库督查，为企业顺利入库奠定坚实的基础。

二、认真宣传，如实申报。针对部分企业对入库工作一无所知，个别企业对将其纳入“三上”企业统计范围有顾虑，统计业务人员就主动上门服务，向企业宣传统计入库工作对企业本身的必要性、重要性以及对政府决策的现实意义，结合《统计法》告知企业对于统计工作的责任和义务，明确其违法责任及承担后果。通过统计人员的耐心宣传解释，企业提高了认识，解除了后顾之忧，明确表态将如实快速提供企业入库所需资料，全力支持配合搞好统计工作。

三、部门联动，确定企业。宁武县统计局积极主动加强与相关部门的沟通协作，互通信息，资源共享。专门派人到工商部门了解企业的注册资金情况；到税务部门了解企业的税收情况；在经信部门了解企业的运行状况。逐户深入企业一线，实地查看企业现状，并根据各项数据和相关指标，衡量界定企业的规模和能力，确定其是否纳入“三上”企业统计。经过多方共同努力，对这些企业的情况加以梳理、汇总。

四、专业互动，严格审核。按照“三上”企业入库工作流程，基本名录库入库工作人员与工业、批零贸易、建筑等专业统计人员搞好配合，做好入库企业资料的收集、信息核对和预审，真正把符合标准的准“三上”企业及时纳入统计调查范围，更加真实、准确地反映宁武县县域经济发展现状。

第五篇：临猗四项措施做好校园秋季绿化工作

临猗四项措施做好校园秋季绿化工作

一是召开动员大会。通报了目前城区各学校园的绿化现状，要求教育系统各校园要高度重视秋季绿化工作，以补栽补植为主，及早制定科学的绿化方案，并在上冻之前完成绿化工作。

二是明确目标任务。新建学校达绿化率达到35%，其它学校达到30%，具体为：今年新建的县直二园、第一职业中学、南城实验小学要做好绿地预留、绿化规划和秋季栽植工作，确保绿化面积达35%以上；城区其他学校（园）要按照“见缝插绿、垂直挂绿、破硬还绿、拆墙透绿”的原则，确保绿化面积达30%以上；农村学校（园）要结合当地乡镇党委、政府的安排，参照乡镇政府所在地和村庄绿化要求，因地制宜开展秋季绿化，确保绿化面积达30%以上。

三是组织好义务植树活动。通过大力宣传，动员教育系统所有在职科级干部积极响应县委、县政府号召，积极联系在南城新区开展好义务植树和认栽、认管绿化活动。所有学校（园）中层以上干部要在本校园内开展好义务植树和认栽、认管绿化活动。

四是完善督查奖惩机制。教育局将组织专人对各校园秋季绿化工作进行随机督查，凡工作落后的单位，要在综合评估中予以扣分，并对校园长和主要责任人进行严肃处理。

投稿人：临猗教育局王琪